Mininterno.net FORUM - docenti inidonei - decreto 104- 12/09/2013 novitá

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docenti inidonei - decreto 104- 12/09/2013 novitá
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Da: sara inidonea 13/03/2014 20:16:53
ciao Sara con la S maiuscola su fb,in difesa dei doc inid eper il riconoscimento dei loro diritti ho trovato un video dei cobas ,docenti inidonei,precari ata di nuovo in piazza ma non c'e' niente di nuovo,si dovranno ritrovare sia per discutere di noi inidonei che per i ruoli ATA ciao e buona serata
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Da: sara inidonea 13/03/2014 20:19:51
mi dimenticavo..... il video era proprio riguardante l'incontro di oggi.
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Da: riccardina -banned!- 13/03/2014 20:42:58
Brava ci calpestano!!!

XSara...non so nulla di come sia andato l'incontro cobas di oggi so che si combatte per evitare la mobilità d'ufficio e per i precari...e che oggi c'era l'incontro.
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Da: ortini 2 14/03/2014 09:49:41
ci calpestano anche io avevo sentito di una persona che è stata dispensata(forse è la stessa che conosci tu?) e di un'altra alla quale hanno detto che ,visto il palese peggioramento l'avrebbero dispensata ma non potevano farlo nel corso della visita del dl 104...ora o succede che, come al solito, ogni commissione interpreta a modo suo o il collega dispensato aveva comunque prodotto domanda di dispensa e gli altri no...la situazione non è chiara...io ho fatto la domanda di dispensa ,ma l'USP ha risposto che loro avevano già inoltrato la richiesta di visita in base al dl 104 e che se avessi voluto avrei potuto fare richiesta di 335...quindi immagino che il mio Usp pensi che durante la visita del dl 104 si possa venir dispensati,visto che ritenevano superflua la mia richiesta..... tu riusciresti a sapere se questo tuo collega ha prodotto domanda di dispensa prima di essere sottoposto a visita per il dl 104?...ciò chiarirebbe le cose anche a te...come mai tu pensavi di essere dispensata ?..avevi fatto la richiesta?...scusami se ti importuno ma vorrei capire meglio.....grazie
Rispondi

Da: sara inidonea 14/03/2014 10:57:02
a me ,quando sono andata alla visita,hanno detto che loro potevano solo riconfermare o togliere l'inidoneita'
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 14/03/2014 13:55:34
Andata oggi al prov....pant...pant...
Consegnato tutto...pant...pant...

Non mi resta che presentare il passaggio entro il 29....

E poi....dormo come la bella addormentata e aspetto il principe che mi baci e mi svegli....
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Da: sara inidonea 14/03/2014 14:01:05
e che sia un bel risveglio!!!!!!!AUGURIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIII
Rispondi

Da: mmm 14/03/2014 17:17:37
Siamo tutte contente per te!!!!
Purtroppo per chi non può tornare all'insegnamento perchè troppo malata o perchè sono ormai anni che si occupa di biblioteca, le alternative sono poche. O accettare la mobilità d'ufficio o quella intercompartimentale, o se c'è ancora la possibilità, scegliere il modulo b. La questione della dispensa, secondo me, dipende dal fatto di aver presentato domanda di visita per questo motivo e dal tipo di invalidità. Quindi per quello già una nostra collega ha ottenuto la dispensa. Per ortini direi che, visto che ha un'invalidità così alta,potrebbe farsi accompagnare dal suo medico specialista che ha diritto di parola. Direi che è anche utile portare il riepilogativo delle assenze come prova del peggioramento dello stato di salute e dell'impossibilità a continuare a lavorare per la difficoltà negli spostamenti, visto che ha l'handicap. Infine penso che l'Ufficio che ha richiesto la visita potrebbe intervenire a suo favore. Ma sono convinta che ci calpestano le darà le informazioni che le servono per essere più informata. Ortini vedrai che anche a te tutto si risolverà!
Rispondi

Da: LORI-MI 14/03/2014 17:38:40
Scusate ragazzi, qualcuno sa quanti sono gli inidonei AA per la provincia di Milano?Grazie
Rispondi

Da: ortini 2 14/03/2014 21:03:39
Cara mmm almeno siamo tutte contente per riccardina....io mi farò accompagnare dallo specialista che già era venuto a Milano alla CMM...ho una situazione anomala perché ho dovuto aprire un contenzioso con la mia amministrazione che non mi ha concesso dispensa, in base al giudizio della CMM che aveva dimenticato di scrivere la parola assoluto accanto a inidonea permanente, secondo il dpr 171 nel verbale....altro che aiutarmi...l'invalidità al 70% non è così alta da essere pensionati...occorre almeno l'8o/85...ci sono persone che lavorano con il 100% e con la 104 perché magari sono in carrozzella o semivedenti ma stanno fisicamente bene....come dice sara inidonea io non credo che nella visita per il dl 104 si possa essere dispensati,nemmeno se lo si è richiesto..forse possono solo riconfermare l'inidoneità e fissare un'altra convocazione,se vedono che effettivamente vi è stato un peggioramento sostanziale...poi molto dipende dagli ordini del Mef che senz'altro non gradisce pensionamenti facili....io sono assente da due anni fra malattia e aspettativa e comunque consumerò anche l'anno e mezzo che mi rimane di aspettativa dopo l'interruzione attuale di tre mesi....chiaramente tutto questo andirivieni fra CMV, CMM,avvocati, ufficio invalidi e quant'altro è devastante economicamente e psicologicamente,viste le mie precarie condizioni di salute....ma non mollo...grazie comunque della vostra partecipazione :-)
Rispondi

Da: sara inidonea 14/03/2014 21:55:00
nell'altro forumCOPDUS INIDONEI stanno festeggiando tutti gli ATA per la nota del MIUR del 14/03/2014:ASSUNZIONI A TEMPO INDETERMINATO DEL PERSONALE ATA PER L'ANNO2013/2014 SONO STATE AUTORIZZATE 3730 UNITA' AUGURI A TUTTI SPERIAMO IN QUALCHE COSA DI POSITIVO ANCHE PER NOI
Rispondi

Da: sara inidonea 14/03/2014 22:06:06
Su oriz. scu. TABELLA RIPARTIZIONI POSTI PER PROFILO IN OGNI PROVINCIA
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 14/03/2014 23:28:58
FINALMENTE!!! AUGURI AGLI ATA!!!!

x mmm
mobilità d'ufficio o intercompartimentale o modello b sono la stessa cosa!:)
Dopo la visita si potrà entro 30 giorni passare ata o obbligatoriamente al 31 giorno, in mobilità obbligatoria d'ufficio ( che poi è l'intercompartimentale e mobello b, solo che con il modello B scegli la mobilità consapevolmente, quando in ogni caso sei obbligata a passare in mobilità d'ufficio)
il consiglio che posso dorti da amica cara o sorella è quello DI NON FIRMARE NIENTE... ASSOLUTAMENTE NIENTE E DI ASPETTARE CON PAZIENZA GLI EVENTI, perchè mi auguro possa accadere che con il nuovo governo... o cambiamenti economico-finanziari del paese, la legge cambi e tu possa restare al tuo posto... firmare il modello B significa darsi la zappa su i piedi e firmare la propria condanna alla mobilità in altri enti pubblici qualora ce ne fosse la possibilità.

In merito a tutte voi, vi ringrazio veramente tanto per la solidarietà ed il sostegno...avevo ed ho oggettivamente bisogno di un grande abbraccio. Grazie infinite...
Avrei inoltre tanto piacere di conoscere ciò che è accaduto a Maria inidonea, gabriella, gughi, coac ed altre nostre colleghe ... che in questo forum (che ne ha davvero viste delle belle), ha trovato conforto... e sollievo là dove il caos e la confusione hanno regnato...
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 14/03/2014 23:31:19
FINALMENTE!!! AUGURI AGLI ATA!!!!

x mmm
mobilità d'ufficio o intercompartimentale o modello b sono la stessa cosa!:)
Dopo la visita si potrà entro 30 giorni passare ata o obbligatoriamente al 31 giorno, in mobilità obbligatoria d'ufficio ( che poi è l'intercompartimentale e mobello b, solo che con il modello B scegli la mobilità consapevolmente, quando in ogni caso sei obbligata a passare in mobilità d'ufficio)
il consiglio che posso dorti da amica cara o sorella è quello DI NON FIRMARE NIENTE... ASSOLUTAMENTE NIENTE E DI ASPETTARE CON PAZIENZA GLI EVENTI, perchè mi auguro possa accadere che con il nuovo governo... o cambiamenti economico-finanziari del paese, la legge cambi e tu possa restare al tuo posto... firmare il modello B significa darsi la zappa su i piedi e firmare la propria condanna alla mobilità in altri enti pubblici qualora ce ne fosse la possibilità.

In merito a tutte voi, vi ringrazio veramente tanto per la solidarietà ed il sostegno...avevo ed ho oggettivamente bisogno di un grande abbraccio. Grazie infinite...
Avrei inoltre tanto piacere di conoscere ciò che è accaduto a Maria inidonea, gabriella, gughi, coac ed altre nostre colleghe ... che in questo forum (che ne ha davvero viste delle belle), hanno trovato conforto... e sollievo là dove il caos e la confusione hanno regnato...
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Da: riccardina -banned!- 14/03/2014 23:36:20
UN GRANDE AUGURIO INOLTRE A
PRECARIO, MAGIC , HOLLY, GALO, E A TUTTI GLI ATA INTERVENUTI IN QUESTO FORUM

AUGURIIIIIIIIIIIIIII!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
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Da: riccardina -banned!- 14/03/2014 23:39:24
sara, mmm,orini, grazie siete dei tesori!!!!
Rispondi

Da: sempre delusa 14/03/2014 23:43:38
Auguroni anche a te Riccardina che il prossimo anno sia più sereno.
Rispondi

Da: riccardina  -banned!- 14/03/2014 23:48:47
FINALMENTE!!!! ( S.TOMMASO SONO....)

Grazie sempre delusa... AUGURONIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIII!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Prot. n. AOOODGPER 2420 Roma, 14 marzo 2014


AI DIRETTORI GENERALI DEGLI
UFFICI SCOLASTICI
REGIONALI

LORO SEDI

OGGETTO: ASSUNZIONI A TEMPO INDETERMINATO DEL PERSONALE ATA PER    L'A.S. 2013/2014.

   Si informano le SS.LL che, ai fini della stipula dei contratti a tempo indeterminato, sono state autorizzate n. 3.730 unità di personale A.T.A la cui nomina avrà decorrenza giuridica dall' a.s. 2013/14 e decorrenza economica dal 1ï¿��° settembre 2014. Si informa inoltre che il relativo DM è in corso di emanazione.
Si allega la tabella analitica che evidenzia, per ciascuna provincia e profilo professionale, la ripartizione del numero massimo di assunzioni da effettuare (allegato 1).
   Si ricorda che prima di effettuare le nomine in oggetto le SS.LL. dovranno provvedere a dar corso alle richieste di assegnazione nei profili del personale ATA (assistente amministrativo e assistente tecnico) del personale inidoneo che ha prodotto domanda ai sensi della Legge 128/2013 art. 15 comma 4 e seguenti, i cui posti sono ricompresi nell'assegnazione del contingente provinciale.
Successivamente, si darà corso alle nomine del personale beneficiario dei contratti a tempo indeterminato, utilizzando esclusivamente le graduatorie vigenti nell'a.s. 2013/2014.
Sia il personale docente inidoneo transitato nei profili ATA, che il personale nominato attingendo dalle graduatorie otterrà la sede di titolarità partecipando alle operazioni di mobilità per l'a.s. 2014/15.
Di conseguenza, sarà cura delle SS.LL. fare in modo che le operazioni di nomina si concludano in tempo utile per permettere a tutti i neo immessi in ruolo di presentare la domanda di mobilità secondo il vigente contratto sulla mobilità.
   Il numero di contratti a tempo indeterminato resta comunque subordinato alla disponibilità del corrispondente numero di posti nell'organico di diritto provinciale per l'anno scolastico 2013/14, dopo l'effettuazione dei movimenti relativi a tale anno e al termine delle operazioni di nomina in ruolo previste per il 2013/14 dal DM n. 703 del 8 agosto 2013 e dalla nota n. 8004 del 2 agosto 2013 .

Per permettere l'utilizzo di eventuali aspiranti ancora presenti nelle graduatorie per responsabile amministrativo, previste dalla legge 124 del 2009, o in altre graduatorie ancora non esaurite o per sanare eventuali contenziosi in essere, è stato assegnato, solo nelle regioni dove il numero delle disponibilità è complessivamente superiore a quello dell'esubero, un apposito contingente per la nomina dei DSGA (1). In caso di assenza di aspiranti in graduatoria, i posti assegnati per il profilo dei DSGA non dovranno essere in alcun modo utilizzati in attesa di indicazioni sulla loro futura destinazione.

Si fa presente, inoltre, che possono essere effettuate compensazioni a livello provinciale fra i vari profili professionali della medesima area professionale o in subordine in altra area professionale, nel caso in cui non possano essere disposte nel profilo professionale interessato tutte le assunzioni autorizzate per assenza di graduatorie concorsuali o per avvenute coperture di tutte le disponibilità.

Per il personale neo nominato, attualmente in servizio con contratto a tempo determinato, il periodo di prova decorre dalla data di sottoscrizione del contratto a tempo indeterminato, trattandosi di nomina con decorrenza giuridica dal 1ï¿��° settembre 2013.
E' possibile stipulare, ricorrendone i requisiti e le condizioni, contratti in regime di part-time, ai sensi dell'art.73 del decreto legge 112 del 25 giugno 2008.
Con l'occasione si ricorda, che le nomine a tempo determinato disposte ai sensi dell'art. 40, cioè fino alla nomina dell'avente diritto, devono essere trasformate in contratti a tempo determinato fino al termine dell'anno scolastico o fino al termine della attività didattiche, considerato che contestualmente si procede alle immissioni in ruolo del personale inidoneo che ha fatto richiesta di transitare nei ruoli ATA.

Per garantire la massima trasparenza delle operazioni, si prega di dare opportuna pubblicità ai contingenti da assegnare alle assunzioni e adeguata informativa alle OO. SS. sulle operazioni effettuate.

per IL DIRETTORE GENERALE
f.to IL DIRIGENTE VICARIO
Gildo De Angelis

-----------
Nota:
(1) Le assunzioni nel profilo di direttore dei servizi generali ed amministrativi sono effettuate, prioritariamente, in base alle graduatorie dell'ultima sessione di concorsi indetta ai sensi della O.M. 10.7.1995, n. 117, graduatorie divenute permanenti a seguito del disposto dell' art. 6 , comma 10, della Legge 3.5.1999, n. 124, - successivamente , secondo le disposizioni contenute nell'art. 7, comma 7 del D.M. 146/2000 e nel D.M. 14 dicembre 1992, concernente i concorsi per esami e titoli a posti di coordinatore amministrativo.

Rispondi

Da: riccardina -banned!- 15/03/2014 00:21:39
x lorimi

bohhhh!!!!:)
Rispondi

Da: AA forse ci siamo 15/03/2014 08:10:54
Ciao a tutti... finalmente qualcosa si muove!!!!!! ora sarebbe opportuno che uscissero i numeri per provincia dei docenti inidonei che hanno optato per il passaggio nei ruoli ATA per trasparenza e per tranquillizzare gli amministrativi in graduatoria (come me :-)). Se sapete qualcosa per favore postatelo...........
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 15/03/2014 09:20:14
Finalmente confermate le immissioni in ruolo del personale Ata a.s. 2013/2014Si tratta di 3.730 unità di personale con nomina giuridica dall'a.s. 2013/14 e decorrenza economica dal 1�° settembre 2014. Una parte dei posti sarà riservata ai docenti inidonei che hanno chiesto di transitare nei ruoli Ata*15/03/2014*
Invia ad un amico
La Tecnica della Scuoladi Lara La GattaSono 3.730 gli Ata che verranno assunti a tempo indeterminato con nomina giuridica dall'a.s. 2013/14e decorrenza economica dal 1�° settembre 2014.La conferma di quanto già anticipato
in sede sindacale è contenuta nella nota prot.n. 2420 del 14 marzo 2014
che anticipa il decreto in corso di emanazione.Alla nota è anche allegata la tabella analitica che evidenzia, per ciascuna provincia e profilo professionale, la ripartizione del numero massimo di assunzioni da effettuare.Le assunzioni riguardano tutti i profili Ata, compresi i Dsga, che saranno 60.Per le altre posizioni, le assunzioni più corpose riguardano gli assistenti amministrativi, con 2.316 posti, seguiti dagli assistenti tecnici (819) e dai collaboratori scolastici (510). 7 invece saranno i cuochi, mentre 6 gli addetti aziende agrarie, i guardarobieri e gli infermieri.Al contingente totale dovranno essere detratti, come inizialmente previsto, i posti destinati al personale docente inidoneo alla propria funzione ma idoneo ad altri compiti che ha presentato domanda per transitare nei ruoli Ata.Quindi, in via prioritaria si darà corso alle assegnazioni per gli inidonei, e solo successivamente alle nomine degli Atautilizzando esclusivamente le graduatorie vigenti nell'a.s. 2013/2014. I tempi per le assunzioni sono stretti, perché tutto il personale interessato dovrà poter presentare la domanda di mobilità secondo il vigente contratto sulla mobilità per ottenere la sede di titolarità dall'a.s. 2014/2015.Per il personale neo nominato, attualmente in servizio con contratto a tempo determinato, il periodo di prova decorre dalla data di sottoscrizione del contratto a tempo indeterminato, trattandosi di nomina con decorrenza giuridica dal 1�° settembre 2013.È anche possibile stipulare, ricorrendone i requisiti e le condizioni, contratti in regime di part-time.Infine, il Miur precisa che le nomine a tempo determinato disposte ai sensi dell'art. 40, cioè fino alla nomina dell'avente diritto, devono essere trasformate in contratti a tempo determinato fino al termine dell'anno scolastico o fino al termine della attività didattiche, considerato che contestualmente si procede alle immissioni in ruolo del personale inidoneo che ha fatto richiesta di transitare nei ruoli Ata.Tutto sommato positivo è il giudizio dei sindacati.Per la Flc Cgil "Finalmente, dopo oltre un anno di battaglie, si ottiene un risultato, che restituisce totalmente i posti spettanti ad amministrativi e tecnici, con retrodatazione giuridica al 2013.Il contingente è stato, infatti, riequilibrato a beneficio di questi due profili che erano stati esclusi dai ruoli per circa due anni. Il risultato è stato ottenuto anche grazie alle azioni stringenti che abbiamo intrapreso, tenendo sempre alta l'attenzione su questa emergenza e ripristinando un diritto sacrosanto alla stabilizzazione di questi lavoratori, che attendevano il ruolo dopo anni di precariato"."Rimane - conclude i Sindacato - il nostro giudizio negativo, invece, sulla decorrenza economica che avevamo chiesto dal 2013/2014 e della decorrenza del periodo di prova dal contratto in essere, che il Ministero non ha voluto prendere in considerazione."
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 15/03/2014 09:37:48
INFO MOLTO IMPORTANTI PER I DOCENTI INIDONEI CHE TORNANO IN RUOLO
La sede di titolaritá viene conservata per anni 5...superati i quali si ha diritto alla sede di preferenza

Ed in ogni caso se ne ha diritto se la propria sede di titolaritá è occupata

L.306 del 27/10/2000 art.7 Bis
Rispondi

Da: sara inidonea 15/03/2014 11:22:41
dai riccardina dopo tanta pioggia torna sempre il sereno , un forte abbraccio
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 15/03/2014 15:01:23
x sara
:)

non che muoia dalla voglia di far star male le mie corde vocali...ma tra i mali certamente tornare in classe non è il peggiore, spero solo mi facciano insegnare matematica...

si...decisamente ho sfiorato il miracolo... :))))

hahahahahaha :)
Rispondi

Da: ortini 2 15/03/2014 15:19:31
un gran peso dal cuore finalmente dissolto...gli ATa in ruolo....non crediate cari ATA del forum che sia stato facile essere quelli che ostacolavano il vostro diritto di avere il ruolo....è stato un grandissimo disagio almeno per me.....
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 15/03/2014 17:04:47
anche per me...

scusate... qualcuno di voi sa come si diventa insegnanti di scuola serale?

Rispondi

Da: ci calpestano 15/03/2014 19:02:50
Io so solo che quando la mia amica ha fatto domanda per una nuova visita ha scritto sotto che era inabile al lavoro e ha accompagnato il tutto dal certificato del medico curante. Alla visita collegiale oltre alle malattie che già aveva e che comunque ha certificato ne ha prodotte altre nuove e che forse riportavano il grado di inabilità.
Rispondi

Da: Magic Excalibur 15/03/2014 20:05:15
Ho letto solo adesso....Grazie Riccardina....ti chiedo ma sapevi di un tuo collega che ha deciso di diventare A.T. a Roma?
Ahahahahah...pensa con tutte le province che c'è stanno....pasienza....io credo di farcela con o senza l'inidoneo....grazie x gli auguri....
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 15/03/2014 20:41:10
No...non lo sapevo.

Ma si ce la farai!
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 15/03/2014 20:45:09
Scusa magic...ma se è un a.t. Farà parte degli 819 previsti giusto? perchè dovrebbe togliere il posto a te? non sei un a.a.?
Rispondi

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Da: sara inidonea	13/03/2014 20:16:53
ciao Sara con la S maiuscola su fb,in difesa dei doc inid eper il riconoscimento dei loro diritti ho trovato un video dei cobas ,docenti inidonei,precari ata di nuovo in piazza ma non c'e' niente di nuovo,si dovranno ritrovare sia per discutere di noi inidonei che per i ruoli ATA ciao e buona serata
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Da: sara inidonea	13/03/2014 20:19:51
mi dimenticavo..... il video era proprio riguardante l'incontro di oggi.
Rispondi

Da: riccardina -banned!-	13/03/2014 20:42:58
Brava ci calpestano!!! XSara...non so nulla di come sia andato l'incontro cobas di oggi so che si combatte per evitare la mobilità d'ufficio e per i precari...e che oggi c'era l'incontro.
Rispondi

Da: ortini 2	14/03/2014 09:49:41
ci calpestano anche io avevo sentito di una persona che è stata dispensata(forse è la stessa che conosci tu?) e di un'altra alla quale hanno detto che ,visto il palese peggioramento l'avrebbero dispensata ma non potevano farlo nel corso della visita del dl 104...ora o succede che, come al solito, ogni commissione interpreta a modo suo o il collega dispensato aveva comunque prodotto domanda di dispensa e gli altri no...la situazione non è chiara...io ho fatto la domanda di dispensa ,ma l'USP ha risposto che loro avevano già inoltrato la richiesta di visita in base al dl 104 e che se avessi voluto avrei potuto fare richiesta di 335...quindi immagino che il mio Usp pensi che durante la visita del dl 104 si possa venir dispensati,visto che ritenevano superflua la mia richiesta..... tu riusciresti a sapere se questo tuo collega ha prodotto domanda di dispensa prima di essere sottoposto a visita per il dl 104?...ciò chiarirebbe le cose anche a te...come mai tu pensavi di essere dispensata ?..avevi fatto la richiesta?...scusami se ti importuno ma vorrei capire meglio.....grazie
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Da: sara inidonea	14/03/2014 10:57:02
a me ,quando sono andata alla visita,hanno detto che loro potevano solo riconfermare o togliere l'inidoneita'
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Da: riccardina -banned!-	14/03/2014 13:55:34
Andata oggi al prov....pant...pant... Consegnato tutto...pant...pant... Non mi resta che presentare il passaggio entro il 29.... E poi....dormo come la bella addormentata e aspetto il principe che mi baci e mi svegli....
Rispondi

Da: sara inidonea	14/03/2014 14:01:05
e che sia un bel risveglio!!!!!!!AUGURIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIII
Rispondi

Da: mmm	14/03/2014 17:17:37
Siamo tutte contente per te!!!! Purtroppo per chi non può tornare all'insegnamento perchè troppo malata o perchè sono ormai anni che si occupa di biblioteca, le alternative sono poche. O accettare la mobilità d'ufficio o quella intercompartimentale, o se c'è ancora la possibilità, scegliere il modulo b. La questione della dispensa, secondo me, dipende dal fatto di aver presentato domanda di visita per questo motivo e dal tipo di invalidità. Quindi per quello già una nostra collega ha ottenuto la dispensa. Per ortini direi che, visto che ha un'invalidità così alta,potrebbe farsi accompagnare dal suo medico specialista che ha diritto di parola. Direi che è anche utile portare il riepilogativo delle assenze come prova del peggioramento dello stato di salute e dell'impossibilità a continuare a lavorare per la difficoltà negli spostamenti, visto che ha l'handicap. Infine penso che l'Ufficio che ha richiesto la visita potrebbe intervenire a suo favore. Ma sono convinta che ci calpestano le darà le informazioni che le servono per essere più informata. Ortini vedrai che anche a te tutto si risolverà!
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Da: LORI-MI	14/03/2014 17:38:40
Scusate ragazzi, qualcuno sa quanti sono gli inidonei AA per la provincia di Milano?Grazie
Rispondi

Da: ortini 2	14/03/2014 21:03:39
Cara mmm almeno siamo tutte contente per riccardina....io mi farò accompagnare dallo specialista che già era venuto a Milano alla CMM...ho una situazione anomala perché ho dovuto aprire un contenzioso con la mia amministrazione che non mi ha concesso dispensa, in base al giudizio della CMM che aveva dimenticato di scrivere la parola assoluto accanto a inidonea permanente, secondo il dpr 171 nel verbale....altro che aiutarmi...l'invalidità al 70% non è così alta da essere pensionati...occorre almeno l'8o/85...ci sono persone che lavorano con il 100% e con la 104 perché magari sono in carrozzella o semivedenti ma stanno fisicamente bene....come dice sara inidonea io non credo che nella visita per il dl 104 si possa essere dispensati,nemmeno se lo si è richiesto..forse possono solo riconfermare l'inidoneità e fissare un'altra convocazione,se vedono che effettivamente vi è stato un peggioramento sostanziale...poi molto dipende dagli ordini del Mef che senz'altro non gradisce pensionamenti facili....io sono assente da due anni fra malattia e aspettativa e comunque consumerò anche l'anno e mezzo che mi rimane di aspettativa dopo l'interruzione attuale di tre mesi....chiaramente tutto questo andirivieni fra CMV, CMM,avvocati, ufficio invalidi e quant'altro è devastante economicamente e psicologicamente,viste le mie precarie condizioni di salute....ma non mollo...grazie comunque della vostra partecipazione :-)
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Da: sara inidonea	14/03/2014 21:55:00
nell'altro forumCOPDUS INIDONEI stanno festeggiando tutti gli ATA per la nota del MIUR del 14/03/2014:ASSUNZIONI A TEMPO INDETERMINATO DEL PERSONALE ATA PER L'ANNO2013/2014 SONO STATE AUTORIZZATE 3730 UNITA' AUGURI A TUTTI SPERIAMO IN QUALCHE COSA DI POSITIVO ANCHE PER NOI
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Da: sara inidonea	14/03/2014 22:06:06
Su oriz. scu. TABELLA RIPARTIZIONI POSTI PER PROFILO IN OGNI PROVINCIA
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Da: riccardina -banned!-	14/03/2014 23:28:58
FINALMENTE!!! AUGURI AGLI ATA!!!! x mmm mobilità d'ufficio o intercompartimentale o modello b sono la stessa cosa!:) Dopo la visita si potrà entro 30 giorni passare ata o obbligatoriamente al 31 giorno, in mobilità obbligatoria d'ufficio ( che poi è l'intercompartimentale e mobello b, solo che con il modello B scegli la mobilità consapevolmente, quando in ogni caso sei obbligata a passare in mobilità d'ufficio) il consiglio che posso dorti da amica cara o sorella è quello DI NON FIRMARE NIENTE... ASSOLUTAMENTE NIENTE E DI ASPETTARE CON PAZIENZA GLI EVENTI, perchè mi auguro possa accadere che con il nuovo governo... o cambiamenti economico-finanziari del paese, la legge cambi e tu possa restare al tuo posto... firmare il modello B significa darsi la zappa su i piedi e firmare la propria condanna alla mobilità in altri enti pubblici qualora ce ne fosse la possibilità. In merito a tutte voi, vi ringrazio veramente tanto per la solidarietà ed il sostegno...avevo ed ho oggettivamente bisogno di un grande abbraccio. Grazie infinite... Avrei inoltre tanto piacere di conoscere ciò che è accaduto a Maria inidonea, gabriella, gughi, coac ed altre nostre colleghe ... che in questo forum (che ne ha davvero viste delle belle), ha trovato conforto... e sollievo là dove il caos e la confusione hanno regnato...
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Da: riccardina -banned!-	14/03/2014 23:31:19
FINALMENTE!!! AUGURI AGLI ATA!!!! x mmm mobilità d'ufficio o intercompartimentale o modello b sono la stessa cosa!:) Dopo la visita si potrà entro 30 giorni passare ata o obbligatoriamente al 31 giorno, in mobilità obbligatoria d'ufficio ( che poi è l'intercompartimentale e mobello b, solo che con il modello B scegli la mobilità consapevolmente, quando in ogni caso sei obbligata a passare in mobilità d'ufficio) il consiglio che posso dorti da amica cara o sorella è quello DI NON FIRMARE NIENTE... ASSOLUTAMENTE NIENTE E DI ASPETTARE CON PAZIENZA GLI EVENTI, perchè mi auguro possa accadere che con il nuovo governo... o cambiamenti economico-finanziari del paese, la legge cambi e tu possa restare al tuo posto... firmare il modello B significa darsi la zappa su i piedi e firmare la propria condanna alla mobilità in altri enti pubblici qualora ce ne fosse la possibilità. In merito a tutte voi, vi ringrazio veramente tanto per la solidarietà ed il sostegno...avevo ed ho oggettivamente bisogno di un grande abbraccio. Grazie infinite... Avrei inoltre tanto piacere di conoscere ciò che è accaduto a Maria inidonea, gabriella, gughi, coac ed altre nostre colleghe ... che in questo forum (che ne ha davvero viste delle belle), hanno trovato conforto... e sollievo là dove il caos e la confusione hanno regnato...
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Da: riccardina -banned!-	14/03/2014 23:36:20
UN GRANDE AUGURIO INOLTRE A PRECARIO, MAGIC , HOLLY, GALO, E A TUTTI GLI ATA INTERVENUTI IN QUESTO FORUM AUGURIIIIIIIIIIIIIII!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
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Da: riccardina -banned!-	14/03/2014 23:39:24
sara, mmm,orini, grazie siete dei tesori!!!!
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Da: sempre delusa	14/03/2014 23:43:38
Auguroni anche a te Riccardina che il prossimo anno sia più sereno.
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Da: riccardina -banned!-	14/03/2014 23:48:47
FINALMENTE!!!! ( S.TOMMASO SONO....) Grazie sempre delusa... AUGURONIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIII!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Prot. n. AOOODGPER 2420 Roma, 14 marzo 2014 AI DIRETTORI GENERALI DEGLI UFFICI SCOLASTICI REGIONALI LORO SEDI OGGETTO: ASSUNZIONI A TEMPO INDETERMINATO DEL PERSONALE ATA PER L'A.S. 2013/2014. Si informano le SS.LL che, ai fini della stipula dei contratti a tempo indeterminato, sono state autorizzate n. 3.730 unità di personale A.T.A la cui nomina avrà decorrenza giuridica dall' a.s. 2013/14 e decorrenza economica dal 1ï¿��° settembre 2014. Si informa inoltre che il relativo DM è in corso di emanazione. Si allega la tabella analitica che evidenzia, per ciascuna provincia e profilo professionale, la ripartizione del numero massimo di assunzioni da effettuare (allegato 1). Si ricorda che prima di effettuare le nomine in oggetto le SS.LL. dovranno provvedere a dar corso alle richieste di assegnazione nei profili del personale ATA (assistente amministrativo e assistente tecnico) del personale inidoneo che ha prodotto domanda ai sensi della Legge 128/2013 art. 15 comma 4 e seguenti, i cui posti sono ricompresi nell'assegnazione del contingente provinciale. Successivamente, si darà corso alle nomine del personale beneficiario dei contratti a tempo indeterminato, utilizzando esclusivamente le graduatorie vigenti nell'a.s. 2013/2014. Sia il personale docente inidoneo transitato nei profili ATA, che il personale nominato attingendo dalle graduatorie otterrà la sede di titolarità partecipando alle operazioni di mobilità per l'a.s. 2014/15. Di conseguenza, sarà cura delle SS.LL. fare in modo che le operazioni di nomina si concludano in tempo utile per permettere a tutti i neo immessi in ruolo di presentare la domanda di mobilità secondo il vigente contratto sulla mobilità. Il numero di contratti a tempo indeterminato resta comunque subordinato alla disponibilità del corrispondente numero di posti nell'organico di diritto provinciale per l'anno scolastico 2013/14, dopo l'effettuazione dei movimenti relativi a tale anno e al termine delle operazioni di nomina in ruolo previste per il 2013/14 dal DM n. 703 del 8 agosto 2013 e dalla nota n. 8004 del 2 agosto 2013 . Per permettere l'utilizzo di eventuali aspiranti ancora presenti nelle graduatorie per responsabile amministrativo, previste dalla legge 124 del 2009, o in altre graduatorie ancora non esaurite o per sanare eventuali contenziosi in essere, è stato assegnato, solo nelle regioni dove il numero delle disponibilità è complessivamente superiore a quello dell'esubero, un apposito contingente per la nomina dei DSGA (1). In caso di assenza di aspiranti in graduatoria, i posti assegnati per il profilo dei DSGA non dovranno essere in alcun modo utilizzati in attesa di indicazioni sulla loro futura destinazione. Si fa presente, inoltre, che possono essere effettuate compensazioni a livello provinciale fra i vari profili professionali della medesima area professionale o in subordine in altra area professionale, nel caso in cui non possano essere disposte nel profilo professionale interessato tutte le assunzioni autorizzate per assenza di graduatorie concorsuali o per avvenute coperture di tutte le disponibilità. Per il personale neo nominato, attualmente in servizio con contratto a tempo determinato, il periodo di prova decorre dalla data di sottoscrizione del contratto a tempo indeterminato, trattandosi di nomina con decorrenza giuridica dal 1ï¿��° settembre 2013. E' possibile stipulare, ricorrendone i requisiti e le condizioni, contratti in regime di part-time, ai sensi dell'art.73 del decreto legge 112 del 25 giugno 2008. Con l'occasione si ricorda, che le nomine a tempo determinato disposte ai sensi dell'art. 40, cioè fino alla nomina dell'avente diritto, devono essere trasformate in contratti a tempo determinato fino al termine dell'anno scolastico o fino al termine della attività didattiche, considerato che contestualmente si procede alle immissioni in ruolo del personale inidoneo che ha fatto richiesta di transitare nei ruoli ATA. Per garantire la massima trasparenza delle operazioni, si prega di dare opportuna pubblicità ai contingenti da assegnare alle assunzioni e adeguata informativa alle OO. SS. sulle operazioni effettuate. per IL DIRETTORE GENERALE f.to IL DIRIGENTE VICARIO Gildo De Angelis ----------- Nota: (1) Le assunzioni nel profilo di direttore dei servizi generali ed amministrativi sono effettuate, prioritariamente, in base alle graduatorie dell'ultima sessione di concorsi indetta ai sensi della O.M. 10.7.1995, n. 117, graduatorie divenute permanenti a seguito del disposto dell' art. 6 , comma 10, della Legge 3.5.1999, n. 124, - successivamente , secondo le disposizioni contenute nell'art. 7, comma 7 del D.M. 146/2000 e nel D.M. 14 dicembre 1992, concernente i concorsi per esami e titoli a posti di coordinatore amministrativo.
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Da: riccardina -banned!-	15/03/2014 00:21:39
x lorimi bohhhh!!!!:)
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Da: AA forse ci siamo	15/03/2014 08:10:54
Ciao a tutti... finalmente qualcosa si muove!!!!!! ora sarebbe opportuno che uscissero i numeri per provincia dei docenti inidonei che hanno optato per il passaggio nei ruoli ATA per trasparenza e per tranquillizzare gli amministrativi in graduatoria (come me :-)). Se sapete qualcosa per favore postatelo...........
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Da: riccardina -banned!-	15/03/2014 09:20:14
Finalmente confermate le immissioni in ruolo del personale Ata a.s. 2013/2014Si tratta di 3.730 unità di personale con nomina giuridica dall'a.s. 2013/14 e decorrenza economica dal 1�° settembre 2014. Una parte dei posti sarà riservata ai docenti inidonei che hanno chiesto di transitare nei ruoli Ata15/03/2014 Invia ad un amico La Tecnica della Scuoladi Lara La GattaSono 3.730 gli Ata che verranno assunti a tempo indeterminato con nomina giuridica dall'a.s. 2013/14e decorrenza economica dal 1�° settembre 2014.La conferma di quanto già anticipato in sede sindacale è contenuta nella nota prot.n. 2420 del 14 marzo 2014 che anticipa il decreto in corso di emanazione.Alla nota è anche allegata la tabella analitica che evidenzia, per ciascuna provincia e profilo professionale, la ripartizione del numero massimo di assunzioni da effettuare.Le assunzioni riguardano tutti i profili Ata, compresi i Dsga, che saranno 60.Per le altre posizioni, le assunzioni più corpose riguardano gli assistenti amministrativi, con 2.316 posti, seguiti dagli assistenti tecnici (819) e dai collaboratori scolastici (510). 7 invece saranno i cuochi, mentre 6 gli addetti aziende agrarie, i guardarobieri e gli infermieri.Al contingente totale dovranno essere detratti, come inizialmente previsto, i posti destinati al personale docente inidoneo alla propria funzione ma idoneo ad altri compiti che ha presentato domanda per transitare nei ruoli Ata.Quindi, in via prioritaria si darà corso alle assegnazioni per gli inidonei, e solo successivamente alle nomine degli Atautilizzando esclusivamente le graduatorie vigenti nell'a.s. 2013/2014. I tempi per le assunzioni sono stretti, perché tutto il personale interessato dovrà poter presentare la domanda di mobilità secondo il vigente contratto sulla mobilità per ottenere la sede di titolarità dall'a.s. 2014/2015.Per il personale neo nominato, attualmente in servizio con contratto a tempo determinato, il periodo di prova decorre dalla data di sottoscrizione del contratto a tempo indeterminato, trattandosi di nomina con decorrenza giuridica dal 1�° settembre 2013.È anche possibile stipulare, ricorrendone i requisiti e le condizioni, contratti in regime di part-time.Infine, il Miur precisa che le nomine a tempo determinato disposte ai sensi dell'art. 40, cioè fino alla nomina dell'avente diritto, devono essere trasformate in contratti a tempo determinato fino al termine dell'anno scolastico o fino al termine della attività didattiche, considerato che contestualmente si procede alle immissioni in ruolo del personale inidoneo che ha fatto richiesta di transitare nei ruoli Ata.Tutto sommato positivo è il giudizio dei sindacati.Per la Flc Cgil "Finalmente, dopo oltre un anno di battaglie, si ottiene un risultato, che restituisce totalmente i posti spettanti ad amministrativi e tecnici, con retrodatazione giuridica al 2013.Il contingente è stato, infatti, riequilibrato a beneficio di questi due profili che erano stati esclusi dai ruoli per circa due anni. Il risultato è stato ottenuto anche grazie alle azioni stringenti che abbiamo intrapreso, tenendo sempre alta l'attenzione su questa emergenza e ripristinando un diritto sacrosanto alla stabilizzazione di questi lavoratori, che attendevano il ruolo dopo anni di precariato"."Rimane - conclude i Sindacato - il nostro giudizio negativo, invece, sulla decorrenza economica che avevamo chiesto dal 2013/2014 e della decorrenza del periodo di prova dal contratto in essere, che il Ministero non ha voluto prendere in considerazione."
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Da: riccardina -banned!-	15/03/2014 09:37:48
INFO MOLTO IMPORTANTI PER I DOCENTI INIDONEI CHE TORNANO IN RUOLO La sede di titolaritá viene conservata per anni 5...superati i quali si ha diritto alla sede di preferenza Ed in ogni caso se ne ha diritto se la propria sede di titolaritá è occupata L.306 del 27/10/2000 art.7 Bis
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Da: sara inidonea	15/03/2014 11:22:41
dai riccardina dopo tanta pioggia torna sempre il sereno , un forte abbraccio
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Da: riccardina -banned!-	15/03/2014 15:01:23
x sara :) non che muoia dalla voglia di far star male le mie corde vocali...ma tra i mali certamente tornare in classe non è il peggiore, spero solo mi facciano insegnare matematica... si...decisamente ho sfiorato il miracolo... :)))) hahahahahaha :)
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Da: ortini 2	15/03/2014 15:19:31
un gran peso dal cuore finalmente dissolto...gli ATa in ruolo....non crediate cari ATA del forum che sia stato facile essere quelli che ostacolavano il vostro diritto di avere il ruolo....è stato un grandissimo disagio almeno per me.....
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Da: riccardina -banned!-	15/03/2014 17:04:47
anche per me... scusate... qualcuno di voi sa come si diventa insegnanti di scuola serale?
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Da: ci calpestano	15/03/2014 19:02:50
Io so solo che quando la mia amica ha fatto domanda per una nuova visita ha scritto sotto che era inabile al lavoro e ha accompagnato il tutto dal certificato del medico curante. Alla visita collegiale oltre alle malattie che già aveva e che comunque ha certificato ne ha prodotte altre nuove e che forse riportavano il grado di inabilità.
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Da: Magic Excalibur	15/03/2014 20:05:15
Ho letto solo adesso....Grazie Riccardina....ti chiedo ma sapevi di un tuo collega che ha deciso di diventare A.T. a Roma? Ahahahahah...pensa con tutte le province che c'è stanno....pasienza....io credo di farcela con o senza l'inidoneo....grazie x gli auguri....
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Da: riccardina -banned!-	15/03/2014 20:41:10
No...non lo sapevo. Ma si ce la farai!
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Da: riccardina -banned!-	15/03/2014 20:45:09
Scusa magic...ma se è un a.t. Farà parte degli 819 previsti giusto? perchè dovrebbe togliere il posto a te? non sei un a.a.?
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