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Sentenza n. 37/2015 della Corte Costituzionale - illegittimità incarichi dirigenziali
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Da: capra capreee19/03/2017 16:16:00
Blacj, ma svegliate e su!!! Per una progressione economica dde merda ti fanno penare 10 anni e mo ti propongono un contratto da 2500 euro mensili.
Ma le convenzioni con il MEF li leggi? Rapporto tra gettito fiscale/spese agenzia= 0,9%!!!
Qua non si tratta di essere pessimisti o ottimisti ma solo REALISTI!!!

Da: ... 19/03/2017 16:16:24
"Promozione e valorizzazione del personale che oggi non avvengono a causa di quella sentenza"... mah....

Da: capra capreee19/03/2017 16:19:17
Blacj quando ti svegli dal torpore fammi un fischio.

Se sei convinto che OCSE E FMI hanno a cuore la tua valorizzazione allora o sei uno sciocco o un tossicodipendente.

Avevano così a cuore il popolo greco che lo hanno ridotto in miseria.

Da: Blacj19/03/2017 16:27:35
Una cosa è certa che il rinnovo contrattuale non avviene da 8 anni a causa della politica e quindi se non dipendiamo più dal volere politico e dalla legge finanziaria  i contratti si faranno con più facilità.  La promozione del personale non avviene anche a causa di quella sentenza che formalmente è giusta però in un sistema burocratico che vige in Italia come si può promuovere il personale. Qualcuno mi potrà dire tramite concorso per posizioni intermedie o per dirigenti. Ma avete visto i tempi biblici dei concorso o no???

Da: anti-antares x blacy 19/03/2017 16:30:48
Non sono le norme pubblicistiche a ostare alla valorizzazione ( vedasi magistratura, prefetti, forze di polizia ecc )...Ma il fatto che ae fa parte del p.i. " privatizzato" ( con addirittura deroghe peggiorative rispetto la gia' sfigata condizione dello stesso ).Morale della favola: Se vogliono, veramente, valorizzare il personale ae, il fisco deve rientrare nel perimetro del p.i. " pubblicistico " ( magistratura, prefetti, diplomatici, forze di polizia ecc ).E il personale deve avere un indennizzo...ovverossia lo stesso trattamento del comparto sicurezza ( seconda area/ terza area riqualificati inquadrati come i sovrintendenti/ispettori;terza area laureati da concorso pubblico inquadrati come ufficiali/funzionari direttivi, anche in ruolo ad esaurimento ), con 40 gg di ferie, 45 di congedo straordinario, no trattenute su malattia, assegni funzionali, carriera per anzianita' all'interno dei ruoli, indennità di missione corpose, qualifiche di pg per tutti ( e di ps per chi fa servizio esterno ), indennita' di perequazione dirigenziale ecc ecc ecc.Altro che epe!Se lo ficcassero nel culo!

Da: capra capreee19/03/2017 16:31:03
blacj n'artro piddino a cui hanno fatto il lavaggio del cervello!
Ok, inutile discutere con te. Pensala come te pare.

P.s. perchè prima di quella sentenza la promozione del personale andava a gonfie vele! Ma vai a caghèè!!

A causa della politica! Me cojioni, meglio di Alan Friedman! Un analista politico con i controcazzi!
Scrivi un libro e frequenta i talk show. Qui sei sprecato.

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Da: Blacj19/03/2017 16:33:21
Inoltre in diversi sistemi anglosassoni l agenzia del fisco ha il diritto di promuovere il personale senza dover fare alcun concorso pubblico. Andate a leggere il rapporto rilasciato dall'ocse.  In Spagna invece vi è il concorso solo per funzionari poi l'Agenzia può al suo interno selezionare personale per farlo diventare dirigenti. Quindi in estrema sintesi se si deve privare sotto il profilo formale l'etichetta di dipendente pubblico consentendomi però maggiori riconoscimenti professionali io mi dico perché no

Da: capra capreee19/03/2017 16:33:41
x anti!!

magari fosse così ma con certa gente quello è solo un mondo utopico.

Noi viviamo in quello distopico attualmente e non vedo luce in fondo al tunnel!

Da: Blacj19/03/2017 16:35:47
Anche perché si sa cosa si lascia ma non si sa cosa si prende. In altri termini si lascia l'Agenzia ma non sai in quale elefante di pubblica amministrazione si va. È un mio pensiero basato anche su elementi oggettivi l

Da: anti-antares x blacy 19/03/2017 16:38:43
Il problema vero e' che in ae mancano percorsi di carriera/valorizzazione economica che in altri comparti pubblicistici, invece, ci sono...( magistratura, forze di polizia ecc ).in ae si rischia ( in magistratura e forze di polizia non e' affatto cosi' ) di pensionarsi con lo stesso stipendio/qualifica di assunzione!tutto cio' perche' la leva gestionale e' totalmente affidata ad un'élite...che fa il cazzo che le pare...su tutto...
Ulteriore problema e' rappresentato, poi, dall'inflazione, assurda, di terza area...Cosa devono fare, infatti, tanti "ufficiali"??!Sorge il sospetto che abbiano assunto tanti terza area proprio al fine di ridurli alla condizione dei terzi livelli di 20 - 30 anni fa...

Da: Capra capreeee 19/03/2017 16:44:49
All inps un funzionario terza area f1 prende 1850 netti (ex c3). Un gran bel elefante.
Un mio carissimo amico ha vinto il concorso all'isvap! Stesso livello stipendio da quasi 2000 piu incentivi vari.
Cmq nessuno ti vuole convincere a lasciare la futura ae in caso di trasformazione. Stai sereno!!

Da: ma che! 19/03/2017 16:58:49
Se mai usciremo dal perimetro pi devono dare il diritto di opzione

Da: Blacj19/03/2017 17:11:38
Caprara scusami se ti contraddico.. io ho partecipato non superandolo  all'ultimo concorso Inps e prevedeva la figura professionale terza area f3 con stipendio 1850 euro netti al mese. Un terza area f1 li prende 1650 al mese un 50 euro al mese in più rispetto a noi con premi produttività inferiori ai nostri. Concordo con Anti Ares ma l'auspicio è di migliorare

Da: Un 19/03/2017 17:21:24
Appuntato GDF guadagna quanto un ex direttore tributario (9° qualifica).


Ma di cosa c@zzo parliamo?

Ci riempiamo la bocca di tante belle cose.

EPE, c@azzi e mazzi e l'anima e chi tè muort!

Da: Capra capreeee 19/03/2017 17:23:40
Mi arrendo!! Il concorso inps era per c3  per 108 posti!!! Non per f3 . Il c3 all inps e come il nostro terza area f1 visto che da quella posizione puoi ricevere incarichi e mansioni superiori e poi aumentare di livello. Una sorta di pre dirigenza come era stata a suo tempo concepita e mai attuata  in ae.

Un c2 all inps non puo avere incarichi e rimane c2 a vita a meno che non vince un concorso per c3

Da: Blacj19/03/2017 17:25:26
Un ..dopo quanto anni di anzianità minimo 25 anni..sono paragoni che non tanto reggono

Da: Capra capreeee 19/03/2017 17:26:05
Blacj ascolta se vuoi apportare qualcosa di costruttivo e interessante al dibattito ben venga. Ma se devi cagare stronzate ad ogni messaggio, risparmiaci.
sii magnanimo

Da: Blacj19/03/2017 17:30:29
io ho partecipato quello da 254 posti e prevede come figura professionale terza area f3 con stipendio da 1850. Su questo sono certo anche perché mia cugina ha vinto quel concorso e mi disse lo stipendio e mi ha detto che un terza area f1 prende giusto 50 euro in più in busta paga con salario accessorio un Po interiore in più. Ti dico anche che prendono 50 euro in.piu perche quella 50 euro è un anticipo del salario accessorio che ogni mese percepiscono

Da: Blacj19/03/2017 17:35:32
Senza dover divagare ad ogni cosa ci sono i pro e i contro bisogna solo vedere se ne vale la pena rimanere o meno sempre se ci sarà la possibilità di andare via e dove. Detto questo io allo stato attuale credo di rimanere se il prezzo è togliersi l'etichetta per poi vedere qualche riconoscimento in più perché no. Allo stato attuale bisogna dire che per svariati motivi (tra questi anche la sentenza)  l'Agenzia non ha valorizzato il personale.

Da: 8 anni 19/03/2017 17:40:05
8 anni senza rinnovo? e nessuna protesta?


ma capra forse è piu pecora allora..

Da: Capra capreeee 19/03/2017 17:44:51
http://www.inps.gov.it/portale/default.aspx?lastMenu=5168&iMenu=1&itemDir=7056

293 posti ispettore di vigilanza c1

questo?

Oggi e' la festa del papa' non la sagra della minchiata in fiore.

Salutami tu ccuggina

Da: Blacj19/03/2017 17:49:08
O anche il concorso agenzia delle dogane il quale prevedeva come figura professionale terza area f3 ..documentati Caprara.. Cmq capisco le tue preoccupazioni..però sono dell'idea che non tutti i mali vengono per nuocere e poi daranno la possibilità di optare e scegliere l'amministrazione dove si vuole andare????

Da: Capra capreeee 19/03/2017 17:56:06
Ok non tutti i mali vengono per nuocere

Rosso di sera buon tempo si spera

Tanto va la gatta al lardo che ci lascia lo zampino


Altro?

No no documetami tu. Hai detto di aver partecipato a un concorso inps per 254 posti f3. Eri solo tu a partecipare?

Da: Blacj19/03/2017 18:07:39
Purtroppo non mi ricordavo bene il n.posti e documentati leggendo il ccnl se l'Inps prende di più di noi... semmai 50 euro in più...poi all' agenzia delle dogane il concorso che hanno fatto era per terza area f1 correggimi se mi sbaglio  l'ultimo risale al 2008 se non mi sbaglio  ma poi secondo te daranno la possibilità di optare? E poi tu vedi tutto così negativo la trasformazione in Epe io sinceramente no

Da: Blacj19/03/2017 18:08:36
Terza area f3

Da: roxario@60 19/03/2017 18:17:53
Scusate, si continua a fantasticare su eventuale passaggio ad EPE .
Possibile che nessuno abbia delle anticipazioni su questo famigerato disegno di legge che sarà discusso da aprile ?
Insomma , qualcuno sa che cosa intendono per maggiore autonomia di gestione di personale  dell'AE e quale riflessi può avere sull'eventuale bando del 403 appena annullato ?

Da: Blacj19/03/2017 18:26:20
Sulla base del combinato disposto fra interventi di Equitalia, l'annullamento del concorso da dirigenti, il report dall'ocse e come possono essere recepite nel nostro ordinamento le loro indicazioni, Il perdurante problema dei dirigenti, le dichiarazioni rilasciate da Casero, e firmatari del disegno di legge tra cui spicca la senatrice Guerra , Si pensa che l'Ae diventerà Epe

Da: Blacj19/03/2017 18:27:36
Sulla base del combinato disposto fra interventi di Equitalia, l'annullamento del concorso da dirigenti, il report dall'ocse e come possono essere recepite nel nostro ordinamento le loro indicazioni, Il perdurante problema dei dirigenti, le dichiarazioni rilasciate da Casero, e firmatari del disegno di legge tra cui spicca la senatrice Guerra , Si pensa che l'Ae diventerà Epe

Da: Vyssia 19/03/2017 18:52:18
Trovo che il primo firmatario della proposta di riorganizzazione e il vice ministro ,che in modo quasi  ossessivo fa riferimento alle  raccomandazioni di Ocse e Fmi  , prima di portare avanti alcunché vengano negli Uffici e sentano il personale ,valutino le loro aspirazioni ,tengano conto dei loro giudizi e delle loro considerazioni. Sopratutto  meditino sulla sentenza 37 se mai l'hanno  letta sopratutto nella parte motivazionale. Visto che siamo in Europa, non mi sembra che in Francia o Olanda vada di moda la chiamata diretta  negli uffici fiscali per certe figure  come si è usato da noi per 15 anni !

Da: X Tutti 19/03/2017 18:58:45
Hai ragione ! Scriviamo a Marino, Casero e anche a Guerra i nostri punti di vista !!!!!!! Chissà  che qualcuno rifletta !

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