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Proroga graduatorie
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Da: precisiamo26/10/2013 09:09:31
@......
leggi bene quello che ho scritto, non ho detto di essere pessimisti. E' solo qui che si fanno leggi per 'alimentare' speranze (sono in accordo quindi con l'utente 'che tristezza'); se sono o saranno vane questo non lo so, ma sarebbe bastato farle ad esaurimento e non l'hanno voluto fare, hanno invece aumentato il turn-over e altri limiti... festeggia pure se vuoi
Rispondi

Da: aspettando lo scorrimento26/10/2013 09:10:12
ma quindi le graduatorie ancora valide non scorreranno?Scorrera' mai la graduatoria della gdf anno 2011?
Rispondi

Da: x IUS26/10/2013 09:11:20
gli idonei POSSONO essere assunti.
Ma POTEVANO essere assunti anche prima del decreto, in base agli stessi identici principi e con le stesse identiche modalità stabilite dal decreto.
Rispondi

Da: x aspettando lo scorrimento26/10/2013 09:14:30
Secondo me ti dovresti chiedere.
1) c'è stato lo scorrimento fino ad adesso?
2) se non c'è stato, per quale motivo?
3) cosa cambia con questo decreto?
Rispondi

Da: aspettando lo scorrimento26/10/2013 09:15:37
Forse mi sono illuso che con questo decreto...
Rispondi

Da: precisiamo26/10/2013 09:18:47
riepiloghiamo, questo decreto:

- permette ad una parte dei precari di essere stabilizzati
- non permette alle amministrazioni di bandire nuovi concorsi se ha dei vincitori in un qualsiasi profilo (non puo' bandire per il profilo A se ha dei vincitori per B o C ad esempio)
- non permette alla amministrazioni di bandire nuovi concorsi se per quel profilo o simile ha degli idonei (quindi scorrimento)
- non permette alle amministrazioni di creare nuovi precari, ma puo' prolungare i contratti di quelli che gia ci sono

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Da: precisiamo26/10/2013 09:21:37
ps: c'è la scadenza
Rispondi

Da: aspettando lo scorrimento26/10/2013 09:23:06
x precisiamo:sono inv di una graduatoria della gdf anno 2011,ho qualche speranza?
Rispondi

Da: x precisiamo.26/10/2013 09:25:31
Ti do queste notizie da lavoratore di una PA.
questo decreto non permette di bandire nuovi concorsi se hai dei vincitori/idonei come hai scritto, ma anche prima del decreto era assolutamente così.
Quando parli di "precari" stai in realtà facendo riferimento ai "dipendenti a tempo determinato", sui quali interviene il decreto.
Ma il decreto non tocca in alcun modo la parte maggioritaria del precariato che è costituita da co.co.co., false partite iva, interinali...
o sbaglio?
Rispondi

Da: IUS26/10/2013 09:40:48
aspettando lo scorrimento anche tu?

anch'io sn inv all.finanziere 2011
Rispondi

Da: precisiamo26/10/2013 09:42:24
credo di si, solo i 'tempo determinato';

x aspettando lo scorrimento, non sono un veggente.

Rispondi

Da: aspettando lo scorrimento26/10/2013 09:50:49
x ius anche tu inv gdf?
Rispondi

Da: IUS26/10/2013 10:03:15
sisi, sn fuori dai p4 di circa 40 posti
Rispondi

Da: IUS26/10/2013 10:03:31
te?
Rispondi

Da: Giustamente26/10/2013 10:06:59
Vincitori, mobilità poi idonei!

Davvero vogliamo far passare avanti gli idonei (che non hanno vinto niente) a chi già è dipendente pubblico?! Scusate ma l'economicità e il buon andamento dove sono??? Formez docet
Rispondi

Da: x Giustamente26/10/2013 10:08:39
Guarda che la legge mica si interpreta a sensazione personale. Le mobilità prima solo quelle per smaltire il personale in eccedenza. Riposati :)
Rispondi

Da: Giustamente26/10/2013 10:12:31
Solo una cosa mi rincuora, il
Blocco del turnover che ci sarà fino a quando le graduatorie verranno prorogate, subito dopo largo a mobilità e nuovi concorsi e vi ci sta bene!
Rispondi

Da: x Giustamente26/10/2013 10:15:31
E manco è detto :) Fossi in te non farei previsioni e non mi gioverei delle disgrazie altrui. I fatti stanno andando nella direzione inversa da te auspicata, guarda un po' :)
Rispondi

Da: riflessione. 26/10/2013 10:23:25
Articolo 4.
(Disposizioni urgenti in tema di immissione in servizio di idonei e vincitori di concorsi, nonché di limitazioni a proroghe di contratti e all'uso del lavoro flessibile nel pubblico impiego).

3. Per le amministrazioni dello Stato, anche ad ordinamento autonomo, le agenzie, gli enti pubblici non economici e gli enti di ricerca, l'autorizzazione all'avvio di nuove procedure concorsuali, ai sensi dell'articolo 35, comma 4, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni, è subordinata alla verifica:
          
          a) dell'avvenuta immissione in servizio, nella stessa amministrazione, di tutti i vincitori collocati nelle proprie graduatorie vigenti di concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato di qualsiasi qualifica, salve comprovate non temporanee necessità organizzative adeguatamente motivate;
���
           b) dell'assenza, nella stessa amministrazione, di idonei collocati nelle proprie graduatorie vigenti e approvate a partire dal 1 gennaio 2007, relative alle professionalità necessarie anche secondo un criterio di equivalenza.

      3-bis. Per la copertura dei posti in organico, è comunque necessaria la previa attivazione della procedura prevista dall'articolo 33 del decreto legislativo n. 165 del 2001 in materia di trasferimento unilaterale del personale eccedentario.

     3-bis.1. Resta ferma per i vincitori e gli idonei delle graduatorie di cui al comma 3 l'applicabilità dell'articolo 3, comma 61, ultimo periodo, della legge 24 dicembre 2003, n.�350

     3-ter. L'assunzione dei vincitori e degli idonei nelle procedure concorsuali già avviate dai soggetti di cui al comma 3 e non ancora concluse alla data di entrata in vigore della legge di conversione del presente decreto, è subordinata alla verifica della condizione di cui alla lettera a) del medesimo comma.
           
     3-quater. A decorrere dal 1 gennaio 2014 il reclutamento dei dirigenti e delle figure professionali comuni a tutte le amministrazioni pubbliche di cui all'articolo 35, comma 4, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni, si svolge mediante concorsi pubblici unici, nel rispetto dei princìpi di imparzialità, trasparenza e buon andamento. I concorsi unici sono organizzati dal Dipartimento della funzione pubblica della Presidenza del Consiglio dei ministri, anche avvalendosi della Commissione per l'attuazione del progetto di riqualificazione delle pubbliche amministrazioni di cui al decreto interministeriale 25 luglio 1994, previa ricognizione del fabbisogno presso le amministrazioni interessate, nel rispetto dei vincoli finanziari in materia di assunzioni a tempo indeterminato. Le amministrazioni pubbliche di cui all'articolo 35, comma 4, del citato decreto legislativo n.165 del 2001, e successive modificazioni, nel rispetto del regime delle assunzioni a tempo indeterminato previsto dalla normativa vigente, possono assumere personale solo attingendo alle nuove graduatorie di concorso predisposte presso la Presidenza del Consiglio dei ministri - Dipartimento della funzione pubblica, fino al loro esaurimento, provvedendo a programmare le quote annuali di assunzioni. Restano ferme le disposizioni di cui ai commi 3 e 6 e quelle in materia di corso-concorso bandito dalla Scuola nazionale dell'amministrazione ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica 16 aprile 2013, n. 70.
           
          3-quinquies. Con le modalità di cui all'articolo 35, comma 4, del citato decreto legislativo n. 165 del 2001, e successive modificazioni, o previste dalla normativa vigente, le amministrazioni e gli enti ivi indicati possono essere autorizzati a svolgere direttamente i concorsi pubblici per specifiche professionalità. Le regioni e gli enti locali possono aderire alla ricognizione di cui al comma 3-quater e, in caso di adesione, si obbligano ad attingere alle relative graduatorie in caso di fabbisogno, nel rispetto dei vincoli finanziari in materia di assunzioni. Al fine di assicurare la massima trasparenza delle procedure, il Dipartimento della funzione pubblica della Presidenza del Consiglio dei ministri garantisce, mediante pubblicazione nel proprio sito internet istituzionale, la diffusione di ogni informazione utile sullo stato della procedura di reclutamento e selezione.
           
         3-sexies. Per lo svolgimento delle procedure di cui al comma 3-quater, il bando di concorso può fissare un contributo di ammissione ai concorsi per ciascun candidato in misura non superiore ai 10 euro.
           
         3-septies. Per gli anni 2014-2016 le procedure di mobilità di cui all'articolo 30 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni, si svolgono nei limiti della percentuale di turn over non riservata alle assunzioni secondo la normativa vigente.

       4. L'efficacia delle graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato, vigenti alla data di entrata in vigore del presente decreto, relative alle amministrazioni pubbliche soggette a limitazioni delle assunzioni, è prorogata fino al 31
dicembre 2016.

         5. La Presidenza del Consiglio dei ministri - Dipartimento della funzione pubblica, al fine di individuare quantitativamente, tenuto anche conto dei profili professionali di riferimento, i vincitori e gli idonei collocati in graduatorie concorsuali vigenti per assunzioni a tempo indeterminato, coloro che, in virtù di contratti di lavoro a tempo determinato, hanno maturato i requisiti di anzianità previsti dal comma 6, nonché i lavoratori di cui al comma 8, avvia, entro il 30 settembre 2013, apposito monitoraggio telematico con obbligo, per le pubbliche amministrazioni che intendono avvalersi delle procedure previste dai citati commi 6 e 8, di fornire le informazioni richieste. Al fine di ridurre presso le medesime pubbliche amministrazioni l'utilizzo dei contratti di lavoro a tempo determinato, favorire l'avvio di nuove procedure concorsuali e l'assunzione di coloro che sono collocati in posizione utile in graduatorie vigenti per concorsi a tempo indeterminato, in coerenza con il fabbisogno di personale delle pubbliche amministrazioni e dei principi costituzionali sull'adeguato accesso dall'esterno, con decreto del Presidente del Consiglio dei ministri, su proposta del Ministro per la pubblica amministrazione, di concerto con il Ministro dell'economia e delle finanze, da adottare entro il 30 marzo 2014, nel rispetto della disciplina prevista dal presente articolo, sono definiti, per il perseguimento delle predette finalità, criteri di razionale distribuzione delle risorse finanziarie connesse con le facoltà assunzionali delle pubbliche amministrazioni.

AL NETTO DI QUELLE CHE SONO LE ESIGENZE DEL TURN OVER (OVVERO CHE E ' RIDOTTO AL LUMICINO) E QUELLO CHE E' SUCCESSO PER IL PASSATO CON QUESTA FUTURA CONVERSIONE IN LEGGE MI PARE CHE SI DISCUTA DEL FUTURO (ECCEZION FATTA PER IL PONTE LEGISLATIVO CON IL PASSATO RAPPRESENTATO DALLA PROROGA DELLE GRADUATORIE)

SE E' NATA QUESTA LEGGE E' PROPRIO PERCHE' SONO NOTI A CHI PREPARA DOSSIER SULLE PA, MAI PUBBLICATI GLI ABUSI.
PERO', PER L'OPINIONE PUBBLICA E PER EVITARE CHE VERAMENTE SI ARRIVI ALLE FORCHE , LA POLITICA TENDE A DIFENDERE QUESTE POSIZIONI. E IL MODO PER MOSTRARSI "STANCA" (COSA CHE E' NELLE CORDE SOLO DEI PARITITI POPOLARI O DI ESTREMA SINISTRA NELLA STORIA DELL'UMANITA') E' FORZARE I SISTEMI.

ECCO IL PERCHE' DI UN DECRETO LEGGE.
SOLO CHE NON LO SI PUO' DIRE PUBBLICAMENTE. ED ECCO PERCHE' LE OPPOSIZIONI (LEGA E 5 STELLE SOPRATTUTTO - SE NOTATE - SEL HA SOLO FATTO AD ACCENNI ALLA ETEROGENEITA' DELLE COSE) PUNZECCHIANO LA MAGGIORANZA SULL'ETEROGENEITA' DEL DOCUMENTO.

IL FATTO E' SEMPLICE: SE COSI' NON FOSSE STATO NON SAREBBE MAI PASSATA (UNA NORMA SULLA RAI - IN QUESTO DECRETO - CHE OBBLIGA ALLA PUBBLICAZIONE DEGLI STIPENDI E DEI COMPENSI DELLE TRASMISSIONI; O UNA NORMA PROGRESSISTA SUL LAVORO PUBBLICO (CHE ALLARGA SI' LE MAGLIE DELLA SPESA PUBBLICA, MA CHE E' L'UNICO ELEMENTO PER CREARE SHOCK OCCUPAZIONALE IMMEDIATO).

NON A CASO LE PROPOSTE DI DAMIANO N.635 (PD) E BALDELLI - BRUNETTA (PDL) N.1226 SAREBBERO RIMASTE SEPOLETE IN UN ITER PARLAMENTARE CHE NON AVREBBE MAI VISTO LA LUCE.

TUTTI SANNO CHE QUESTA LEGGE E'INCOMPLETA SENZA SBLOCCO O ADEGUATO ALLARGAMENTO DEL TURN OVER.
MA LO SANNO ANCHE LORO (PD , PDL E SEL - IN PARTICOLARE)

PER QUANTO CONCERNE IL MINISTRO D'ALIA (PUNTA PROGRESSISTA DI UN ICEBERG LA CUI BASE E' LA GIURISPRUDENZA IMPERSONATA DAL CONSIGLIO DI STATO ED UNA PRASSI CONSOLIDATA IN EUROPA - QUELLA DELLA TRASPARENZA E CORRETTEZZA DELLE ASSUNZIONI E IL VERO UTILIZZO DI VINCITORI,IDONEI E GRADUATORIE), DICEVO, IL MINISTRO D'ALIA HA IL DIRITTO E IL DOVERE , DA MEMBRO DEL GOVERNO DI DIFENDERE LA LEGGE DI STABILITA' E DI DIRE CIO' CHE HA DETTO SUL TURN OVER CHE NON INCIDE SULLA LEGGE, MA SA, INVECE, BENISSIMO CHE NON E' COSI'. QUESTO MI LASCIA BEN SPERARE.

DI SOPRA HO POSTATO L'INTERA LEGGE DA APPROVARE AL SENATO (MA D'ALTRONDE O L'APPROVANO COSI' COM'E' O IL DL DECADE. E SE HANNO FATTO ALLA CAMERA MEZANOTTE PER DISCUTERE E SE SI E' RIUNITO UN CONSIGLIO DEI MINISTRI STRAORDINARIO PER PORRE, IN CASO DI ESTREMA RATIO, ANCHE LA FIDUCIA SUL DECRETO, SECONDO VOI PASSA O NON PASSA COSI' COM'E' MARTEDI'?)

L'ARTICOLO AI FAMIGERATI COMMI PARLA CHIARO.
PREMETTO CHE LA CONSECUTIO NELLE LEGGI E' MOLTO MOLTO IMPORTANTE PERCHE', E DEGLI AVVOCATI SPERO POSSANO CORREGGERMI SE SBAGLIO, LASCIA INTENDERE LA TEMPORALITA' DELLE AZIONI.

CIO' PREMESSO.

DA ADESSO IN POI (QUINDI PER TUTTI - ANCHE PER LE GENERAZIONI FUTURE -ALLE QUALI, CREDO, CHE A NOSTRO MODO ABBIAMO FATTO UN REGALO ANCHE PERCHE' NON CREDO CHE SARANNO TUTTI VINCITORI, QUALCHE IDONEO CI SARA'(ALMENO CHE' LE AMMINISTRAZIONI NON FACCIANO SOLO IDONEI, MA QUESTO CREDO POSSA CAPITARE SOLO, PURTROPPO NELLE FF.OO E FF.AA CHE HANNO NECESSITA' DI BANDIRE ANNUALMENTE E, PER CHIARIRE QUESTA COSA CI VORREBBE UN DISCORSO A PARTE E MOLTO APPROFONDITO. MA LASCIAMO STARE. PER IL RESTO GLI IDONEI SI FARANNO)

QUINDI IO INTERPRETO QUESTO:

DALLA DATA DI ENTRATA IN VIGORE DEL PRESENTE DECRETO LE GRADUATORIE VALIDE A QUESTA DATA, APPUNTO, SARANNO PROROGATE AL 31 12 2016 (ANELLO DI CONGIUNZIONE TEMPORALE CON IL FUTURO) ED E' AL COMMA 4 DELL'ARTICOLO RAVVISABILE CIO' CHE DICO.

LE PUBBLICHE AMMINISTRAZIONI (TUTTE QUELLE CHE SONO NEI PRIMI DUE RIGHI DEL COMMA 3 DELL'ARTICOLO 4) SONO TENUTE
O B B L I G A T O R I A M E N T E
PRIMA DI INDIRE UNA SELEZIONE CONCORSUALE
A    V E R I F I C A R E
LA LETTERA a) DEL COMMA OVVERO:
a) dell'avvenuta immissione in servizio, nella stessa amministrazione, di tutti i vincitori collocati nelle proprie graduatorie vigenti di concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato di qualsiasi qualifica, salve comprovate non temporanee necessità organizzative adeguatamente motivate;
FACCIO NOTARE CHE LE MOTIVAZIONI DEVONO ESSERE ADEGUATE E MOTIVATE OVVERO, LA PA NON PUO' DIRE CHE NON PUO' ASSUMERE PERCHE' HA UN'INVASIONE DI CAVALLETTE (QUESTO GENEREREBBE CONTENZIOSO CON SUCCESSIVA SCONFITTA GIURISPRUDENZIALE)

POI SE L'IMMISSIONE DEI VINCITORI E' AVVENUTA, HO ANCORA FABBISOGNO DI PERSONALE E NON HO PIU' I VINCITORI SI PASSA AL PUNTO b)
b) dell'assenza, nella stessa amministrazione, di idonei collocati nelle proprie graduatorie vigenti e approvate a partire dal 1 gennaio 2007, relative alle professionalità necessarie anche secondo un criterio di equivalenza.

FACCIO NOTARE CHE MENTRE PER I VINCITORI POSSONO ESSERE ASSUNTI ANCHE DA GRADUATORIE RISALENTI AL FAMOSO 30 SETTEMBRE 2003 , PER GLI IDONEI E' DIVERSA LA COSA (MIGLIORATIVA RISPETTO AL DL INIZIALE CHE PREVEDEVA IL 2008, MA DIVERSA) INFATTI LORO, GLI IDONEI POSSONO ESSERE ASSUNTI SE PRESENTI IN GRADUATORIE VALIDE ED EFFICACI (GRAZIE ALLE PROROGHE NUMEROSE CHE SONO FIOCCATE NEL TEMPO) AD OGGI.
PER "AIUTARE A SMALTIRE" LE GRADUATORIE LE AMMINISTRAZIONI SONO DOVUTE A VERIFICARE I PROFILI CARENTI DI ORGANICO DI MANSIONI LAVORATIVE EQUIVALENTI.

POI SI PASSA AL:
3-bis. Per la copertura dei posti in organico, è comunque necessaria la previa attivazione della procedura prevista dall'articolo 33 del decreto legislativo n. 165 del 2001 in materia di trasferimento unilaterale del personale eccedentario.
E' UNA NORMA CHE CI PORTIAMO DAL DECRETO LEGISLATIVO 165 2001 OVVERO CHE (LA NORMA GENERALE PRIMA DI INDIRE UNA PROCEDURA CONCORSUALE,  MA NON QUANDO CI SONO GIA' GRADUATORIE BELLE E PRONTE (E' DIVERSO GIURIDICAMENTE E PER QUESTO CHE E' UN 3)BIS ED ICHINO LA VOLEVA SUBITO AL COMMA 3 PERCHE' POTREBBE BLOCCARE SE MESSA IN MODO DIVERSO NEL PERIODO), IN QUEL CASO COME DA SENTENZE VARIE DEL CDS SI PREFERISCE L'UTILIZZO DI GRADUATORIE IN ESSERE.

PASSIAMO POI AL:
3-bis.1. Resta ferma per i vincitori e gli idonei delle graduatorie di cui al comma 3 l'applicabilità dell'articolo 3, comma 61, ultimo periodo, della legge 24 dicembre 2003, n.â��350
E' QUESTA UNA NORMA CHE NON PUO' MAI OBBLIGARE MA E' SOLO FACOLTATIVA ECCO PERCHE' DAL 2003 AD OGGI E' STATA USATA POCHE VOLTE, MA ANCHE QUESTA E' CONSIDERATA CLAUSOLA DI SALVAGUARDIA.


PASSIAMO POI AL:
3-ter. L'assunzione dei vincitori e degli idonei nelle procedure concorsuali già avviate dai soggetti di cui al comma 3 e non ancora concluse alla data di entrata in vigore della legge di conversione del presente decreto, è subordinata alla verifica della condizione di cui alla lettera a) del medesimo comma.
QUI SI PONE UN BEL PROBLEMA CHE HA VOLUTO TOGLIERE LE CASTAGNE DAL FUOCO AL CONSIGLIO DI STATO (E DEVO DIRE CHE SE CI SI E' RIUSCITI SOLO PER I VINCITORI)
QUI SI PARLA DI PROCEDURE CONCORSUALI GIA' AVVIATE E CHE,MAGARI, VEDRANNO LA COMPOSIZIONE DI GRADUATORIE FINALI ANCHE DOPO L'ENTRATA IN VIGORE DELLA PRESENTE LEGGE.
BENE. E' COME SE QUELL'OBBLIGO MORALE NEI CONFRONTI DEI VINCITORI PASSATI QUI SI TRASFORMASSE IN OBBLIGO GIURIDICO OVVERO: LE PA CHE HANNO BANDITO UN CONCORSO NUOVO DAL QUALE RISULTERANNO NUOVI VINCITORI E IDONEI
D E V O N O PRIMA FARE LA RICOGNIZIONE AL PUNTO A) DEL COMMA 3 OVVERO VERIFICARE L'IMMISSIONE NELL'AMMINISTRAZIONE DI VINCITORI DI ALTRE PROCEDURE CONCORSUALI GIA' ESPLETATE (GRANDE PRINCIPIO DI CIVILTA' SECONDO ME, MA POI TUTTO E' OPINABILE A SECONDA DEI PROPRI INTERESSI)
GLI IDONEI IN QUESTA NORMA NON SONO STATI MESSI, ALTRIMENTI VERAMENTE SI SAREBBE BLOCCATO TUTTO E TANTO VALEVA ANNULLARE I CONCORSI ATTUALI. QUINDI (MALGRADO TUTTO) VA BENE COSI' NELLE LEGGI SI PERDE E SI GUADAGNA SEMPRE UN Pò TUTTI)


SI PASSA POI AL:
3-quater. A decorrere dal 1 gennaio 2014 il reclutamento dei dirigenti e delle figure professionali comuni a tutte le amministrazioni pubbliche di cui all'articolo 35, comma 4, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni, si svolge mediante concorsi pubblici unici, nel rispetto dei princìpi di imparzialità, trasparenza e buon andamento. I concorsi unici sono organizzati dal Dipartimento della funzione pubblica della Presidenza del Consiglio dei ministri, anche avvalendosi della Commissione per l'attuazione del progetto di riqualificazione delle pubbliche amministrazioni di cui al decreto interministeriale 25 luglio 1994, previa ricognizione del fabbisogno presso le amministrazioni interessate, nel rispetto dei vincoli finanziari in materia di assunzioni a tempo indeterminato. Le amministrazioni pubbliche di cui all'articolo 35, comma 4, del citato decreto legislativo n.165 del 2001, e successive modificazioni, nel rispetto del regime delle assunzioni a tempo indeterminato previsto dalla normativa vigente, possono assumere personale solo attingendo alle nuove graduatorie di concorso predisposte presso la Presidenza del Consiglio dei ministri - Dipartimento della funzione pubblica, fino al loro esaurimento, provvedendo a programmare le quote annuali di assunzioni. Restano ferme le disposizioni di cui ai commi 3 e 6 e quelle in materia di corso-concorso bandito dalla Scuola nazionale dell'amministrazione ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica 16 aprile 2013, n. 70.

QUI SIAMO ALLA VERA E PROPRIA CIVILTA'(ALLIEANMENTO AL FUTURO) CON QUESTA PRIMA O POI ABROGHERANNO LA LEGGE 350 N.2003 (QUELLA DELLE CONVENZIONI IN GRADUATORIE).
CONCORSI UNICI PER GRADUATORIE SIMILI NEI PROFILI NEL RISPETTO DEI PARAMETRI DI COSTITUZIONALITA' E
OBBLIGO DI SCORRIMENTO FINO AD ESAURIMENTO DELLE GRADUATORIE.
CIOE' VINCITORI E IDONEI SARANNO SICURI DI VEDERSI RICONOSCIUTO CIO' CHE SPETTA
(RAGAZZI QUESTO VALE PER IL FUTURO QUINDI PER TUTTI QUELLI CHE ORA SI LAMENTANO ADESSO E INSULTANO)
OVVIAMENTE HANNO MESSO DAL 2014 (MA SEMPRE PER L'ORDINE TEMPORALE, A QUELLA DATA VALE SOLO PER LE AMMINISTRAZIONI CHE HANNO GIA' LIBERE LE CASELLE OCCUPATE DAI COMMI PRECEDENTI DELL'ARTICOLO 4.

POI SI PASSA:
3-quinquies. Con le modalità di cui all'articolo 35, comma 4, del citato decreto legislativo n. 165 del 2001, e successive modificazioni, o previste dalla normativa vigente, le amministrazioni e gli enti ivi indicati possono essere autorizzati a svolgere direttamente i concorsi pubblici per specifiche professionalità. Le regioni e gli enti locali possono aderire alla ricognizione di cui al comma 3-quater e, in caso di adesione, si obbligano ad attingere alle relative graduatorie in caso di fabbisogno, nel rispetto dei vincoli finanziari in materia di assunzioni. Al fine di assicurare la massima trasparenza delle procedure, il Dipartimento della funzione pubblica della Presidenza del Consiglio dei ministri garantisce, mediante pubblicazione nel proprio sito internet istituzionale, la diffusione di ogni informazione utile sullo stato della procedura di reclutamento e selezione.

QUI SI TUTELANO QUELLE AMMINISTRAZIONI LE CUI GRADUATORIE  A CAUSA DELLA SPECIFICITA' RICHIESTA NON POSSONO ESSERE MESCOLATE ALLE ALTRE (D'ALTRONDE POSSONO MAI FARE UNA GRADUATORIA UNICA PER INGEGNERI NUCLEARI? CE NE SARANNO 100, MA MASSIMO E, GIUSTAMENTE, PER PROFESSIOANLITA' DIVERSA E SPECIFICA NON POSSONO ESSERE CONFUSI IN UNA GRADUATORIA UNICA NAZIONALE)
POI SI INVITANO GLI ENTI LOCALI A STIPULARE CONVENZIONI PER ATTINGERE ALLE GRADUATORIE, MA UNA VOLTA STIPULATE
SI OBBLIGANO QUESTI ULTIMI AD ATTINGERVI.



POI :
3-sexies. Per lo svolgimento delle procedure di cui al comma 3-quater, il bando di concorso può fissare un contributo di ammissione ai concorsi per ciascun candidato in misura non superiore ai 10 euro.
VI E' UN MANTENIMENTO (IL CARO FOGLIO DI TOTO')
VOLETE LA CIVILTA'. BENE . SI PAGA . (MA GIA' MOLTE AMMINISTRAZIONI LO FACEVANO PRIMA DI QUESTA NORMA. E' UNA REGOLA CHE ORA VARRA' PER TUTTI, TUTTO QUI.


POI:
3-septies. Per gli anni 2014-2016 le procedure di mobilità di cui all'articolo 30 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni, si svolgono nei limiti della percentuale di turn over non riservata alle assunzioni secondo la normativa vigente.

SI SEPARANO MOBILITA' E ASSUNZIONI DA GRADUATORIE GIA' IN ESSERE POICHE' DERIVANTI DA PROCEDURE CONCORSUALI (ALTRO RECEPIMENTO DEL CONSIGLIO DI STATO).
OVVERO. LA PERCENTUALE MANCANTE DEL TURNOVER LA SI PUò COPRIRE CON LA MOBILITA', MA QUI
CREDO
SI APRIRANNO MOLTI CONTENZIOSI PERCHE' SE LE GRADUATORIE VALIDE SONO PREFERITE ALLE MOBILITA' COME DA SENTENZE (PERCHE' AVERE UNA GRADUATORIA VALIDA SIGNIFICA AVER GIA' ESPLETATO LA MOBILITA' PER QUELLA MANSIONE. LA DOMANDA E' PERCHE' VUOI FARE 2 MOBILITA PER LA STESSA MANSIONE? QUESTA POTREBBE ESSERE ANCHE LA CLAUSOLA DI SALVAGUARDIA DAL TURN OVER PERCHE' COMUNQUE LA MOBILITA' LA SI COPRE CON LE GRAUDATORIE GIA' IN ESSERE. (MA E' UNA MIA RIFLESSIONE)


DEL COMMA 4 ABBIAMO GIA PARLATO.

POI:
5. La Presidenza del Consiglio dei ministri - Dipartimento della funzione pubblica, al fine di individuare quantitativamente, tenuto anche conto dei profili professionali di riferimento, i vincitori e gli idonei collocati in graduatorie concorsuali vigenti per assunzioni a tempo indeterminato, coloro che, in virtù di contratti di lavoro a tempo determinato, hanno maturato i requisiti di anzianità previsti dal comma 6, nonché i lavoratori di cui al comma 8, avvia, entro il 30 settembre 2013, apposito monitoraggio telematico con obbligo, per le pubbliche amministrazioni che intendono avvalersi delle procedure previste dai citati commi 6 e 8, di fornire le informazioni richieste. Al fine di ridurre presso le medesime pubbliche amministrazioni l'utilizzo dei contratti di lavoro a tempo determinato, favorire l'avvio di nuove procedure concorsuali e l'assunzione di coloro che sono collocati in posizione utile in graduatorie vigenti per concorsi a tempo indeterminato, in coerenza con il fabbisogno di personale delle pubbliche amministrazioni e dei principi costituzionali sull'adeguato accesso dall'esterno, con decreto del Presidente del Consiglio dei ministri, su proposta del Ministro per la pubblica amministrazione, di concerto con il Ministro dell'economia e delle finanze, da adottare entro il 30 marzo 2014, nel rispetto della disciplina prevista dal presente articolo, sono definiti, per il perseguimento delle predette finalità, criteri di razionale distribuzione delle risorse finanziarie connesse con le facoltà assunzionali delle pubbliche amministrazioni.

QUI SI PARLA PER IL FUTURO DI:
1) PROCEDURE TELEMATICHE DI GRADUATORIE VALIDE DI VINCITORI ED IDONEI
2) DATA CERTA DI INIZIO DEL MONITORAGGIO MARZO 2014
Rispondi

Da: turn over al 2026/10/2013 10:24:07
sai che scorrimento
Rispondi

Da: Giustamente26/10/2013 10:24:34
Ahahahahaah sì?! Ahhahahahahahah tipico contentìno per tenervi zitti e buoni (garantendosi i vostri voti).
Rispondi

Da: riflessione. 26/10/2013 10:24:51
A ME SEMBRA ELEMENTO DI GRANDE CIVILTA' L'INTERO IMPIANTO.
E MOLTO SELETTIVO.

FERMO RESTANDO IL TURN OVER DA MODIFICARE NELLE PERCENTUALI. COME SI PUò VEDERE QUI NON SI ILLUDE NESSUNO. SI COMMENTANO DOCUMENTI E LEGGI DELLO STATO
Rispondi

Da: IUS26/10/2013 10:28:35
x il comparto sicurezza il turn over è al 50 %
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Da: turn over al 2026/10/2013 10:30:36
si ma valle ad applicare, sono previsioni di legge fortemente condizionate
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Da: Vi illude26/10/2013 10:32:07
Giustamente è l'unica cosa che vi rimane!

Vi consiglio di iniziare a studiare, dal 2017 usciranno concorsi a raffica e voi sarete sempre al palo, in attesa della chiamata!

SVEGLIA IDONEI
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Da: precisiamo26/10/2013 10:55:40
@riflessione
È un buon impianto...di civiltà...etc...
ma per il FUTURO!!

Mi aspettavo qualcosa adesso, cavolo la nostra generazione è stava veramente spazzata via
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Da: riflessione. 26/10/2013 10:57:12
io aspetterei a dire così..
poi magari mi sbaglio..... però
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Da: assumere26/10/2013 11:02:13
Riflessione meglio del riassunto della camera.
Fa sorridere  quella che ci diceva bastaaa come se il comma 3 ter l'avessimo scrito noi.
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Da: FUTURO ROSEO26/10/2013 11:02:49
Non date retta ai detrattori/portarogne nonché sostenitori/trici di deliri giuridici Ichiniani, questo è un buon impianto che garantirà l'assunzione dei vincitori e un buon riconoscimento di tanti onesti e figli di nessuno idonei
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Da: esuberi26/10/2013 11:16:24
a mobilità obbligatoria per gli esuberi ha precedenza su tutto
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