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COME VINCERE UN CONCORSO LOCALE
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Da: GinTonic82 19/05/2023 10:10:24
Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +87 3 - 19/05/2023 06:11:18
Vi racconto la mia esperienza personale
Nel 2000 circa entro in una TIZIO srl che è controllata da una grande megaditta SPA quotata in borsa.
nel 2002 alcuni settori di questa srl cominciano ad andar male ma altri vanno bene
Nel 2004 la società viene messa in liquidazione. Alcuni dipendenti (per fortuna me compreso) finiscono nella CAIO srl a continuare a fare il business che andava bene altri vengono assorbiti dalla SEMPRONIO srl che ha come core business il settore che andava male, non so se nel tentare di salvarli o come "fallitura srl".
Una sorta di splitting tra good e bad company come avrebbe detto Milena Gabanelli quando conduceva report.
Dopo 6 mesi la bad company (sempronio srl) smette di pagare gli stipendi pur non fallendo.
Fortunatamente intorno al 2005-2006 tutti quelli della bad company hanno trovato altri lavori e quindi le cause di reintegrazione della good company vengono estinte. Non so se siano riusciti a recuperare gli stipendi arretrati, probabilmente sì.
Nel 2012 circa la megaditta SPA viene venduta a due finanziarie, che quindi controllano anche la CAIO srl dove ero io. Comincia a cambiare il vento. Decido di mettermi a fare concorsi ma rifiuto qualche chiamata perche' comunque nella CAIO srl si sta bene
Nel 2015 circa la megaditta SPA viene fusa con la maxiditta SPA diventando la maximegaditta SPA (ancora controllante la CAIO srl dove ero io), con conseguente esuberi di personale.
Io non ero tra gli esuberi ma ho pensato "se non è oggi potrebbe comunque essere domani"
Decido allora di accettare la prima chiamata dalla P.A.
Adesso la CAIO srl esiste sempre anche se con condizioni lavorative peggiori (che non sto a descrivere in dettaglio per non rendere l'azienda identificabile) ovviamente agendo nelle aree grigie non contemplate dal CCNL
(nota che comunque è possibile anche spostare i dipendenti da un CCNL ad un altro)
Morale della favola: nel privato puoi star bene oggi ma nel medio periodo puoi ritrovarti tranquillamente con un pugno di mosche in mano. Nel pubblico non si è mai sentito dire di gente rimasta in braghe di tela... è vero esiste la cessione di ramo d'azienda nel pubblico ma sono casi piu' unici che rari ed in genere profili infungibili (esempio operai) che l'ente non vuole piu' tenere con se: non ho mai visto esternalizzare controvoglia un amministrativo, probabilmente vincerebbe la vertenza a mani basse perche' gli enti sono sempre a corto di personale e non puo' dire di non avere la possibilità di riciclare un amministrativo.
__
cioè sti ragionamenti alle 06.11 del mattino... robe da matti.. io sto ancora sognando a quell'ora ahahaha sei un genio!!!
Rispondi

Da: GinTonic82 19/05/2023 10:12:58
Da: Ma davvero 1 - 19/05/2023 06:19:46
Rispetto la tua vicenda personale ma fai sempre discorsi da secolo scorso probabilmente perché hai il mito del posto fisso.
Nel privato (come nel pubblico) c'è il problema opposto. Non quello dei licenziamenti da parte dell'azienda (o dell'ente) ma del personale che si dimette.
Conosco decine di persone che lavorano 2 anni da una parte, 1 e mezzo da un'altra, ecc. La novità è che questo trend sta iniziando anche nel pubblico (io sono l'esempio vivente).
__
in questo sono d'accordo anch'io ed anche io ne sono l'esempio vivente: in 5 anni ho cambiato 4 enti pubblici e non escludo assolutamente di cambiare ancora.
Rispondi

Da: ex Centrale committenza 19/05/2023 10:50:33
Da: GinTonic82 19/05/2023 10:08:27
Da: Invece 1 - 18/05/2023 16:32:03
Un C1 quanto prende? Ho sentito che con l'aumento è sui 1450 euro, è corretto?
___
1463 ultima paga di aprile. Nessuna detrazione (assegni familiari ecc).
--------------------------------------------------------------------------------------

Beata te...io 30 euro di meno ed ho preso meno del mese precedente

Rispondi

Da: X centrale 19/05/2023 15:46:14
Però ci devi contare che al nord il costo della vita è più alto...
Rispondi

Da: ex Centrale committenza 19/05/2023 16:28:39
Da: X centrale 19/05/2023 15:46:14
Però ci devi contare che al nord il costo della vita è più alto

Mi sembra che il CCNL enti locali sia uguale da Nord a Sud, poi ci può essere qualche differenza di imposte a livello comunale etc
Rispondi

Da: GinTonic82 19/05/2023 17:28:58
Da: ex Centrale committenza 19/05/2023 16:28:39
Da: X centrale 19/05/2023 15:46:14
Però ci devi contare che al nord il costo della vita è più alto

Mi sembra che il CCNL enti locali sia uguale da Nord a Sud, poi ci può essere qualche differenza di imposte a livello comunale et
--
Esatto. Io ci ho inserito anche i 29 euro che mi trattengono ogni mese per l'abbonamento cmq.. ho riportato proprio al "netto" ma da quella somma appunto devi toglierci 29 euro che si tengono per l'abbonamento annuale, ogni mese. Chi non ha questa spesa (perché abita a Venezia), la somma netta è quella.
Rispondi

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Da: GinTonic82 19/05/2023 17:30:41
Scusa, al lordo dei 29 euro.
Rispondi

Da: Msl 19/05/2023 20:38:28
@artvi
Io ci lavoro in una asl come Assistente. C'è da impazzire, se avessi saputo che che i ritmi lavorativi erano così assurdi avrei detto no. Sto cercando qualcosa altrove, a livello di concorsi le opportunità non mancano.
Rispondi

Da: Acca7 19/05/2023 20:49:03
Tra C1 enti locali e C1 sanità, medesime mansioni, quale scegliereste? Ci sono devi vantaggi tra uno dei due contratti?
Rispondi

Da: Ma davvero 19/05/2023 20:57:42
@artvi
Io ci lavoro in una asl come Assistente. C'è da impazzire, se avessi saputo che che i ritmi lavorativi erano così assurdi avrei detto no. Sto cercando qualcosa altrove, a livello di concorsi le opportunità non mancano
â��
In che settore sei, di cosa ti occupi?

Tra C1 enti locali e C1 sanità, medesime mansioni, quale scegliereste?
â��
Lo chiedi pure? 😄
Rispondi

Da: x sopra 20/05/2023 13:53:00
non credo
Rispondi

Da: Neo dipendente 20/05/2023 16:36:25
Secondo voi cosa posso fare per evitare uffici in cui c'è la reperibilità?
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +86 20/05/2023 16:40:11
Prendere la residenza a più di 30 minuti di distanza dalla sede di lavoro
Rispondi

Da: infoconcorsofunz 1 - 20/05/2023 16:45:08
Ciao, devo studiare per un concorso per funzionario amministrativo con i seguenti argomenti:La prova avrà ad oggetto le seguenti materie:

ï�· elementi di diritto costituzionale;
ï�· diritto amministrativo;
ï�· normativa in materia di appalti pubblici;
ï�· diritto civile con particolare riferimento alle obbligazioni e ai contratti;
ï�· elementi di diritto penale con particolare riferimento ai reati contro la Pubblica
Amministrazione;
ï�· disciplina del lavoro pubblico e responsabilità dei pubblici dipendenti;
ï�· organizzazione del lavoro, lavoro in gruppo, lavoro per obiettivi;
ï�· ordinamento degli Enti Locali (Testo Unico degli Enti Locali d.lgs. n.
267/2000 e s.m.i.);
ï�· elementi di legislazione in materia di anticorruzione, trasparenza, controlli interni e
privacy.

Secondo voi che tipo di domande posso aspettarmi? Cioè nelle materie generiche come amministrativo che tipo di domanda può uscire? Poi per quanto riguarda gli appalti, visto che non c'è la dicitura "s.m.i." dovrei sapere quello attuale e non il nuovo?

Una curiosità: nei bandi dei concorsi pubblici quando vengono indicati gli argomenti del concorso, l'ordine di tali argomenti è casuale oppure vengono inseriti seguendo un certo grado di importanza di un argomento rispetto all'altro?

In più, dalla lettura del bando il vincitore sarà assegnato all'ufficio APPALTI vero?

Grazie
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +86 20/05/2023 16:59:26
Disclaimer: quello che dico nella risposta rappresenta la mia personale opinione e quindi non mi assumo responsabilità se poi le mie previsioni vengono disattese.
=====
Poi per quanto riguarda gli appalti, visto che non c'è la dicitura "s.m.i." dovrei sapere quello attuale e non il nuovo?
=====
C'è scritto "normativa in materia di appalti pubblici", non D.Lgs 50/2016, quindi è verosimile che ti chiedano la normativa in vigore il giorno dell'esame. Se poi rispondendo alle domande fai anche un confronto della vecchia e nuova normativa fai una bella figura (jolly)
======
Una curiosità: nei bandi dei concorsi pubblici quando vengono indicati gli argomenti del concorso, l'ordine di tali argomenti è casuale oppure vengono inseriti seguendo un certo grado di importanza di un argomento rispetto all'altro?
======
Casuale, anzi in genere vengono elencati secondo gerarchia delle fonti o da fonte piu' generica a quella piu' specifica esempio:
1. Diritto Costituzionale ; 2. Diritto amministrativo ; 3. Legge 241/90 ; 4. Tuel ; 5. Codice dei contratti
ovviamente l'ordine con cui elencano gli argomenti non è assolutamente indice dell'importanza.
======
In più, dalla lettura del bando il vincitore sarà assegnato all'ufficio APPALTI vero?
======
No: verrà assegnato dove hanno bisogno o dove è riuscito a scappare il penultimo arrivato e metteranno l'ultimo arrivato.
Rispondi

Da: infoconcorsofunz 20/05/2023 17:07:47
Grazie!

Considerando la vastità degli argomenti la prova scritta come potrà essere strutturata? Nel bando è indicato:

La prova scritta avrà contenuto teorico-pratico e potrà consistere nella soluzione di domande a risposta chiusa su scelta multipla e/o nello svolgimento di un elaborato e/o in una serie di quesiti ai quali dovrà essere data una risposta sintetica.
La prova sarà diretta ad accertare la capacità di analisi e di sintesi dei candidati con riferimento alle materie indicate di seguito, nonché il possesso di competenze lavorative tecniche, attitudinali e trasversali, coerenti con il profilo professionale oggetto del bando.
Rispondi

Da: Artvi 20/05/2023 17:14:35
@Ma davvero ?
Sono all'ufficio di segreteria di un reparto con tantissima affluenza di pazienti, e nonostante sono stati fatti dei concorsi di recente siamo cmq a corto di personale. Alcuni sono stati assunti e poco dopo sono scappati, non so perché non hanno resistito o hanno trovato di meglio.
Rispondi

Da: titanic2023 20/05/2023 17:15:43
Ho partecipato ad un concorso che prevedeva 2 prove scritte e una prova orale.
Il punteggio delle 2 prove scritte è stato sommato e hanno fatto la media. Vorrei sapere se per l'esame orale farà la media dei singoli voti delle 2 prove scritte + orale, oppure il punteggio medio complessivo + voto dell'orale?
Rispondi

Da: Xtitanic2023 20/05/2023 17:38:56
Ogni concorso ha la sua storia
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +86 20/05/2023 20:08:08
Se hanno già fatto la media degli scritti probabilmente sarà ((S1+S2)/2)+O e non S1+S2+O
Rispondi

Da: Studioso concorsi 2 - 20/05/2023 22:21:41
Una curiosità: nei bandi dei concorsi pubblici quando vengono indicati gli argomenti del concorso, l'ordine di tali argomenti è casuale oppure vengono inseriti seguendo un certo grado di importanza di un argomento rispetto all'altro?

Ma che domande fai?? Ahahhhh
Rispondi

Da: Acca7 21/05/2023 10:59:57
@Ma davvero
Meglio quindi Amministrativo in AUSL?
Rispondi

Da: Ma davvero 21/05/2023 12:22:01
@Ma davvero
Meglio quindi Amministrativo in AUSL?
...
Il discorso va relativizzato perché potresti andare in un'ASL bellissima, efficientissima in un ufficio interessantissimo.
Però ad occhi chiusi, io andrei in comune.
Nelle Asl i settori sono i soliti, ti mettono a risorse umane (quindi ti occupi di assunzioni, trasferimenti, mobilità ma anche formazione e comunicazione) o agli appalti. Tra i 2 non saprei cosa è meglio o peggio.
In comune specialmente se è grande, ci sono tantissimi settori. Se vai in uno che non ti aggrada, prima o poi hai la possibilità di cambiare.
Bisogna però considerare che tra comune piccolo e grande cambia tutto.
Il vantaggio delle Asl è che è molto più facile diventare dirigente rispetto agli altri enti. Però lo stipendio è più basso rispetto alla media e il carico di responsabilità è molto alto (io non farei mai il dirigente ASL).
In conclusione la scelta dipende da molti fattori.
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +86 21/05/2023 13:08:09
Nelle Asl i settori sono i soliti, ti mettono a risorse umane (quindi ti occupi di assunzioni, trasferimenti, mobilità ma anche formazione e comunicazione) o agli appalti. Tra i 2 non saprei cosa è meglio o peggio.
==================================
Dipende da come sono diluiti al personale.
Il personale puo' essere una pacchia o un inferno.
Ci sono gli enti dove c'è quello che fa solo assunzioni, quello che fa solo formazione, quello che fa solo stipendi, quello che fa solo assunzioni a tempo determinato (SIC), quello che controlla i cartellini, quello che si occupa di malattia, quello che si occupa di sorveglianza sanitaria, malattie professionali e infortuni, ecc ecc
E poi ci sono gli enti dove al personale ci sono 2 persone in croce che devono fare tutto quanto sopra.
La stessa cosa ai contratti, se siete la metà di mille in ufficio magari non è così male
Rispondi

Da: Non idoneo 21/05/2023 14:13:08
Non per tutti la pacchia è fare una mansione iper specifica e ripetitiva. Io lo troverei alienante. Devo chiarire che non sto consigliando situazioni tafazziane e/o di cercarsi uffici sotto organico?
Rispondi

Da: Acca7 21/05/2023 16:46:56
E a livello di CCNL tra Enti Locali e Sanità ci sono differenze sostanziali?
Rispondi

Da: Chiara---- 21/05/2023 18:52:19
Buonasera, sono idonea in una graduatoria in comune(grande), e sono convinta sarò messa in anagrafe. Che tipo di lavoro è? e sopratutto si impara facilmente? io vengo da tutt'altri lavori, e sinceramente mi viene un pò ansia, cioè se ad esempio sbaglio a fare una carta di identità mi succede qualcosa? anche se si è solo operatori mi sembra ci sia abbastanza responsabilità...comunque in genere ho letto che nessuno vuole andarci
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +86 1 - 21/05/2023 18:57:49
E' quasi impossibile sbagliare a fare una CIE perché c'è un software via web che pesca i dati da ANPR o da INA/SAIA dove devi praticamente solo andare avanti secondo una procedura guidata.
Rispondi

Da: Ma davvero 21/05/2023 19:12:06
Da: Acca7 21/05/2023 16:46:56
E a livello di CCNL tra Enti Locali e Sanità ci sono differenze sostanziali?
...
Siamo lì, cambia poco
Rispondi

Da: Alessia8212 1 - 21/05/2023 19:13:48
Ciao chiara. Lavoro in un piccolo comune e mi occupo di anagrafe oltre ad un altro migliaio di cose. Innanzitutto sei fortunata ad andare a lavorare in un comune grande, se sei all'anagrafe ti occuperai solo di quello principalmente e col tempo ti specializzerai nella materia senza dover preoccuparti di altri servizi. Non è un lavoro difficile, basta essere concentrati e precisi su ciò che si fa. All inizio di solito si viene formati un pochino, poi nei comuni seri e strutturati hai una formazione adeguata.
La carta di identità è la cosa più facile, è una procedura guidata , stai tranquilla e in bocca al lupo!
Rispondi

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Da: GinTonic82	19/05/2023 10:10:24
Da: Sandr0kan Reputazione utente: +87 3 - 19/05/2023 06:11:18 Vi racconto la mia esperienza personale Nel 2000 circa entro in una TIZIO srl che è controllata da una grande megaditta SPA quotata in borsa. nel 2002 alcuni settori di questa srl cominciano ad andar male ma altri vanno bene Nel 2004 la società viene messa in liquidazione. Alcuni dipendenti (per fortuna me compreso) finiscono nella CAIO srl a continuare a fare il business che andava bene altri vengono assorbiti dalla SEMPRONIO srl che ha come core business il settore che andava male, non so se nel tentare di salvarli o come "fallitura srl". Una sorta di splitting tra good e bad company come avrebbe detto Milena Gabanelli quando conduceva report. Dopo 6 mesi la bad company (sempronio srl) smette di pagare gli stipendi pur non fallendo. Fortunatamente intorno al 2005-2006 tutti quelli della bad company hanno trovato altri lavori e quindi le cause di reintegrazione della good company vengono estinte. Non so se siano riusciti a recuperare gli stipendi arretrati, probabilmente sì. Nel 2012 circa la megaditta SPA viene venduta a due finanziarie, che quindi controllano anche la CAIO srl dove ero io. Comincia a cambiare il vento. Decido di mettermi a fare concorsi ma rifiuto qualche chiamata perche' comunque nella CAIO srl si sta bene Nel 2015 circa la megaditta SPA viene fusa con la maxiditta SPA diventando la maximegaditta SPA (ancora controllante la CAIO srl dove ero io), con conseguente esuberi di personale. Io non ero tra gli esuberi ma ho pensato "se non è oggi potrebbe comunque essere domani" Decido allora di accettare la prima chiamata dalla P.A. Adesso la CAIO srl esiste sempre anche se con condizioni lavorative peggiori (che non sto a descrivere in dettaglio per non rendere l'azienda identificabile) ovviamente agendo nelle aree grigie non contemplate dal CCNL (nota che comunque è possibile anche spostare i dipendenti da un CCNL ad un altro) Morale della favola: nel privato puoi star bene oggi ma nel medio periodo puoi ritrovarti tranquillamente con un pugno di mosche in mano. Nel pubblico non si è mai sentito dire di gente rimasta in braghe di tela... è vero esiste la cessione di ramo d'azienda nel pubblico ma sono casi piu' unici che rari ed in genere profili infungibili (esempio operai) che l'ente non vuole piu' tenere con se: non ho mai visto esternalizzare controvoglia un amministrativo, probabilmente vincerebbe la vertenza a mani basse perche' gli enti sono sempre a corto di personale e non puo' dire di non avere la possibilità di riciclare un amministrativo. __ cioè sti ragionamenti alle 06.11 del mattino... robe da matti.. io sto ancora sognando a quell'ora ahahaha sei un genio!!!
Rispondi

Da: GinTonic82	19/05/2023 10:12:58
Da: Ma davvero 1 - 19/05/2023 06:19:46 Rispetto la tua vicenda personale ma fai sempre discorsi da secolo scorso probabilmente perché hai il mito del posto fisso. Nel privato (come nel pubblico) c'è il problema opposto. Non quello dei licenziamenti da parte dell'azienda (o dell'ente) ma del personale che si dimette. Conosco decine di persone che lavorano 2 anni da una parte, 1 e mezzo da un'altra, ecc. La novità è che questo trend sta iniziando anche nel pubblico (io sono l'esempio vivente). __ in questo sono d'accordo anch'io ed anche io ne sono l'esempio vivente: in 5 anni ho cambiato 4 enti pubblici e non escludo assolutamente di cambiare ancora.
Rispondi

Da: ex Centrale committenza	19/05/2023 10:50:33
Da: GinTonic82 19/05/2023 10:08:27 Da: Invece 1 - 18/05/2023 16:32:03 Un C1 quanto prende? Ho sentito che con l'aumento è sui 1450 euro, è corretto? ___ 1463 ultima paga di aprile. Nessuna detrazione (assegni familiari ecc). -------------------------------------------------------------------------------------- Beata te...io 30 euro di meno ed ho preso meno del mese precedente
Rispondi

Da: X centrale	19/05/2023 15:46:14
Però ci devi contare che al nord il costo della vita è più alto...
Rispondi

Da: ex Centrale committenza	19/05/2023 16:28:39
Da: X centrale 19/05/2023 15:46:14 Però ci devi contare che al nord il costo della vita è più alto Mi sembra che il CCNL enti locali sia uguale da Nord a Sud, poi ci può essere qualche differenza di imposte a livello comunale etc
Rispondi

Da: GinTonic82	19/05/2023 17:28:58
Da: ex Centrale committenza 19/05/2023 16:28:39 Da: X centrale 19/05/2023 15:46:14 Però ci devi contare che al nord il costo della vita è più alto Mi sembra che il CCNL enti locali sia uguale da Nord a Sud, poi ci può essere qualche differenza di imposte a livello comunale et -- Esatto. Io ci ho inserito anche i 29 euro che mi trattengono ogni mese per l'abbonamento cmq.. ho riportato proprio al "netto" ma da quella somma appunto devi toglierci 29 euro che si tengono per l'abbonamento annuale, ogni mese. Chi non ha questa spesa (perché abita a Venezia), la somma netta è quella.
Rispondi

Da: GinTonic82	19/05/2023 17:30:41
Scusa, al lordo dei 29 euro.
Rispondi

Da: Msl	19/05/2023 20:38:28
@artvi Io ci lavoro in una asl come Assistente. C'è da impazzire, se avessi saputo che che i ritmi lavorativi erano così assurdi avrei detto no. Sto cercando qualcosa altrove, a livello di concorsi le opportunità non mancano.
Rispondi

Da: Acca7	19/05/2023 20:49:03
Tra C1 enti locali e C1 sanità, medesime mansioni, quale scegliereste? Ci sono devi vantaggi tra uno dei due contratti?
Rispondi

Da: Ma davvero	19/05/2023 20:57:42
@artvi Io ci lavoro in una asl come Assistente. C'è da impazzire, se avessi saputo che che i ritmi lavorativi erano così assurdi avrei detto no. Sto cercando qualcosa altrove, a livello di concorsi le opportunità non mancano â�� In che settore sei, di cosa ti occupi? Tra C1 enti locali e C1 sanità, medesime mansioni, quale scegliereste? â�� Lo chiedi pure? 😄
Rispondi

Da: Neo dipendente	20/05/2023 16:36:25
Secondo voi cosa posso fare per evitare uffici in cui c'è la reperibilità?
Rispondi

Da: Sandr0kan Reputazione utente: +86	20/05/2023 16:40:11
Prendere la residenza a più di 30 minuti di distanza dalla sede di lavoro
Rispondi

Da: infoconcorsofunz	1 - 20/05/2023 16:45:08
Ciao, devo studiare per un concorso per funzionario amministrativo con i seguenti argomenti:La prova avrà ad oggetto le seguenti materie: ï�· elementi di diritto costituzionale; ï�· diritto amministrativo; ï�· normativa in materia di appalti pubblici; ï�· diritto civile con particolare riferimento alle obbligazioni e ai contratti; ï�· elementi di diritto penale con particolare riferimento ai reati contro la Pubblica Amministrazione; ï�· disciplina del lavoro pubblico e responsabilità dei pubblici dipendenti; ï�· organizzazione del lavoro, lavoro in gruppo, lavoro per obiettivi; ï�· ordinamento degli Enti Locali (Testo Unico degli Enti Locali d.lgs. n. 267/2000 e s.m.i.); ï�· elementi di legislazione in materia di anticorruzione, trasparenza, controlli interni e privacy. Secondo voi che tipo di domande posso aspettarmi? Cioè nelle materie generiche come amministrativo che tipo di domanda può uscire? Poi per quanto riguarda gli appalti, visto che non c'è la dicitura "s.m.i." dovrei sapere quello attuale e non il nuovo? Una curiosità: nei bandi dei concorsi pubblici quando vengono indicati gli argomenti del concorso, l'ordine di tali argomenti è casuale oppure vengono inseriti seguendo un certo grado di importanza di un argomento rispetto all'altro? In più, dalla lettura del bando il vincitore sarà assegnato all'ufficio APPALTI vero? Grazie
Rispondi

Da: Sandr0kan Reputazione utente: +86	20/05/2023 16:59:26
Disclaimer: quello che dico nella risposta rappresenta la mia personale opinione e quindi non mi assumo responsabilità se poi le mie previsioni vengono disattese. ===== Poi per quanto riguarda gli appalti, visto che non c'è la dicitura "s.m.i." dovrei sapere quello attuale e non il nuovo? ===== C'è scritto "normativa in materia di appalti pubblici", non D.Lgs 50/2016, quindi è verosimile che ti chiedano la normativa in vigore il giorno dell'esame. Se poi rispondendo alle domande fai anche un confronto della vecchia e nuova normativa fai una bella figura (jolly) ====== Una curiosità: nei bandi dei concorsi pubblici quando vengono indicati gli argomenti del concorso, l'ordine di tali argomenti è casuale oppure vengono inseriti seguendo un certo grado di importanza di un argomento rispetto all'altro? ====== Casuale, anzi in genere vengono elencati secondo gerarchia delle fonti o da fonte piu' generica a quella piu' specifica esempio: 1. Diritto Costituzionale ; 2. Diritto amministrativo ; 3. Legge 241/90 ; 4. Tuel ; 5. Codice dei contratti ovviamente l'ordine con cui elencano gli argomenti non è assolutamente indice dell'importanza. ====== In più, dalla lettura del bando il vincitore sarà assegnato all'ufficio APPALTI vero? ====== No: verrà assegnato dove hanno bisogno o dove è riuscito a scappare il penultimo arrivato e metteranno l'ultimo arrivato.
Rispondi

Da: infoconcorsofunz	20/05/2023 17:07:47
Grazie! Considerando la vastità degli argomenti la prova scritta come potrà essere strutturata? Nel bando è indicato: La prova scritta avrà contenuto teorico-pratico e potrà consistere nella soluzione di domande a risposta chiusa su scelta multipla e/o nello svolgimento di un elaborato e/o in una serie di quesiti ai quali dovrà essere data una risposta sintetica. La prova sarà diretta ad accertare la capacità di analisi e di sintesi dei candidati con riferimento alle materie indicate di seguito, nonché il possesso di competenze lavorative tecniche, attitudinali e trasversali, coerenti con il profilo professionale oggetto del bando.
Rispondi

Da: Artvi	20/05/2023 17:14:35
@Ma davvero ? Sono all'ufficio di segreteria di un reparto con tantissima affluenza di pazienti, e nonostante sono stati fatti dei concorsi di recente siamo cmq a corto di personale. Alcuni sono stati assunti e poco dopo sono scappati, non so perché non hanno resistito o hanno trovato di meglio.
Rispondi

Da: titanic2023	20/05/2023 17:15:43
Ho partecipato ad un concorso che prevedeva 2 prove scritte e una prova orale. Il punteggio delle 2 prove scritte è stato sommato e hanno fatto la media. Vorrei sapere se per l'esame orale farà la media dei singoli voti delle 2 prove scritte + orale, oppure il punteggio medio complessivo + voto dell'orale?
Rispondi

Da: Xtitanic2023	20/05/2023 17:38:56
Ogni concorso ha la sua storia
Rispondi

Da: Sandr0kan Reputazione utente: +86	20/05/2023 20:08:08
Se hanno già fatto la media degli scritti probabilmente sarà ((S1+S2)/2)+O e non S1+S2+O
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Da: Studioso concorsi	2 - 20/05/2023 22:21:41
Una curiosità: nei bandi dei concorsi pubblici quando vengono indicati gli argomenti del concorso, l'ordine di tali argomenti è casuale oppure vengono inseriti seguendo un certo grado di importanza di un argomento rispetto all'altro? Ma che domande fai?? Ahahhhh
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Da: Acca7	21/05/2023 10:59:57
@Ma davvero Meglio quindi Amministrativo in AUSL?
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Da: Ma davvero	21/05/2023 12:22:01
@Ma davvero Meglio quindi Amministrativo in AUSL? ... Il discorso va relativizzato perché potresti andare in un'ASL bellissima, efficientissima in un ufficio interessantissimo. Però ad occhi chiusi, io andrei in comune. Nelle Asl i settori sono i soliti, ti mettono a risorse umane (quindi ti occupi di assunzioni, trasferimenti, mobilità ma anche formazione e comunicazione) o agli appalti. Tra i 2 non saprei cosa è meglio o peggio. In comune specialmente se è grande, ci sono tantissimi settori. Se vai in uno che non ti aggrada, prima o poi hai la possibilità di cambiare. Bisogna però considerare che tra comune piccolo e grande cambia tutto. Il vantaggio delle Asl è che è molto più facile diventare dirigente rispetto agli altri enti. Però lo stipendio è più basso rispetto alla media e il carico di responsabilità è molto alto (io non farei mai il dirigente ASL). In conclusione la scelta dipende da molti fattori.
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Da: Sandr0kan Reputazione utente: +86	21/05/2023 13:08:09
Nelle Asl i settori sono i soliti, ti mettono a risorse umane (quindi ti occupi di assunzioni, trasferimenti, mobilità ma anche formazione e comunicazione) o agli appalti. Tra i 2 non saprei cosa è meglio o peggio. ================================== Dipende da come sono diluiti al personale. Il personale puo' essere una pacchia o un inferno. Ci sono gli enti dove c'è quello che fa solo assunzioni, quello che fa solo formazione, quello che fa solo stipendi, quello che fa solo assunzioni a tempo determinato (SIC), quello che controlla i cartellini, quello che si occupa di malattia, quello che si occupa di sorveglianza sanitaria, malattie professionali e infortuni, ecc ecc E poi ci sono gli enti dove al personale ci sono 2 persone in croce che devono fare tutto quanto sopra. La stessa cosa ai contratti, se siete la metà di mille in ufficio magari non è così male
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Da: Non idoneo	21/05/2023 14:13:08
Non per tutti la pacchia è fare una mansione iper specifica e ripetitiva. Io lo troverei alienante. Devo chiarire che non sto consigliando situazioni tafazziane e/o di cercarsi uffici sotto organico?
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Da: Acca7	21/05/2023 16:46:56
E a livello di CCNL tra Enti Locali e Sanità ci sono differenze sostanziali?
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Da: Chiara----	21/05/2023 18:52:19
Buonasera, sono idonea in una graduatoria in comune(grande), e sono convinta sarò messa in anagrafe. Che tipo di lavoro è? e sopratutto si impara facilmente? io vengo da tutt'altri lavori, e sinceramente mi viene un pò ansia, cioè se ad esempio sbaglio a fare una carta di identità mi succede qualcosa? anche se si è solo operatori mi sembra ci sia abbastanza responsabilità...comunque in genere ho letto che nessuno vuole andarci
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Da: Sandr0kan Reputazione utente: +86	1 - 21/05/2023 18:57:49
E' quasi impossibile sbagliare a fare una CIE perché c'è un software via web che pesca i dati da ANPR o da INA/SAIA dove devi praticamente solo andare avanti secondo una procedura guidata.
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Da: Ma davvero	21/05/2023 19:12:06
Da: Acca7 21/05/2023 16:46:56 E a livello di CCNL tra Enti Locali e Sanità ci sono differenze sostanziali? ... Siamo lì, cambia poco
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Da: Alessia8212	1 - 21/05/2023 19:13:48
Ciao chiara. Lavoro in un piccolo comune e mi occupo di anagrafe oltre ad un altro migliaio di cose. Innanzitutto sei fortunata ad andare a lavorare in un comune grande, se sei all'anagrafe ti occuperai solo di quello principalmente e col tempo ti specializzerai nella materia senza dover preoccuparti di altri servizi. Non è un lavoro difficile, basta essere concentrati e precisi su ciò che si fa. All inizio di solito si viene formati un pochino, poi nei comuni seri e strutturati hai una formazione adeguata. La carta di identità è la cosa più facile, è una procedura guidata , stai tranquilla e in bocca al lupo!
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