Mininterno.net FORUM - Sentenza n. 37/2015 della Corte Costituzionale

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Sentenza n. 37/2015 della Corte Costituzionale - illegittimità incarichi dirigenziali
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Da: sommessamente 18/10/2016 08:36:39
chi critica barra etc..qualche parola sul fatto che per 15 anni non si è riusciti a fare un concorso normale no?. Possibile? per forza lo sbocco naturale diventa un'EPE, altro accusare chi ha sollevato il problema , è esattamente il contrario. 15 anni incarichi provvisori, una sentenza della Corte di quasi 2 anni fa che anche un ragazzo delle al primo esame di diritto sarebbe in grado di capire...

Da: jarod il camaleonte 18/10/2016 08:54:03
Io voto NO

Da: Inutile 18/10/2016 09:13:33
http://m.huffpost.com/it/entry/12511628

Da: Sms 18/10/2016 09:57:37
È in arrivo una nuova stagione di ricorsi se pensano di fare ciò che vogliono
http://www.diritto.it/docs/27498-il-reclutamento-delle-risorse-umane-nelle-societ-pubbliche?page=1

Da: Colmar 18/10/2016 13:19:29
I suggerimenti del Fondo Monetario e della 'OCSE vanno bene per i paesi dove il governo e gli Enti addetti al fisco perseguono obiettivi comuni e dove una situazione come quella dei funzionari incaricati non è lontanamente immaginabile . Ciò detto l'abolizione di Equitalia e l'inserimento in Agenzia se vuole essere un'operazione di facciata è comunque problematica e potrebbe essere un boomerang anche per chi l'ha pensata .Urge una seria riflessione .

Da: Capra capreeee 18/10/2016 13:21:26
X è un delle 06:50

organismi internazionali più competenti! organismi che rispondono a chi? la vogliamo finire con questa smania di affidare la nostra nazione nelle mani di organismi privati non eletti da nessuno e il cui operato non viene controllato? Oppure lasciamo perdere tutto e mettiamo la testa sotto la ghigliottina del capitale.

Ma per cortesia

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Da: Tutti inattendibili 18/10/2016 13:28:24
http://www.ilprimatonazionale.it/economia/renzi-eliminiamo-equitalia-e-cosa-cambia-niente-51436/

Da: Capra capreeee 18/10/2016 13:31:30
X quello altro genio delle 7:54.

Sei un docente di diritto costituzionale e storia politica costituzionale (mai sentita come materia)?
Anziché gonfiarti di spocchia spiega a tutti la moralizzazione che tale riforma, imperfetta, veicolera' in un paese oramai allo sbando.

Spiegaci inoltre i vantaggi che si produrrebbero negli aggregati macroeconomici.

illiminaci

Da: andateaffaidirigenti 18/10/2016 13:43:18
x @ tutti

ti sei risposto da solo le riforme mal fatte producono ulteriori disastri
la fretta fa i gattini ciechi studia diritto costituzionale

Da: Orpo 18/10/2016 16:30:53
Sinceramente basta guardare Renzi quando ne parla...non occorre essere assidui di lie to me...

Da: Capra capreeee 18/10/2016 16:49:53
una domanda ai più anziani.
Qualora fanno questa epe o Spa si darà l'opportunità ai dipendenti assunti tramite regolare concorso pubblico di transitare altrove?

Da: o suvvvvia! 18/10/2016 17:03:09
Detrattori rosicanti gufi comunistacci ! Non avete visto come noi si è scesi pimpanti dalla iscaletta dell'apparecchio novo di pacco con la nostra signora tenuta per la manina come la si usa in america, che noi si è lesti nell'apprendere le cose importanti: au du iu du? macarono tu mi provochi e io te magno! Noi dopo cena col barracche si va a rendere omaggio al mausoleo del fonzie, grande eroe di guerra.

Da: Diritto e 18/10/2016 17:05:12
Forse daranno la possibilità contingentando le uscite
Boh!

Da: @ capra 18/10/2016 17:11:48
Transitare? Scherzi? Ma dove? Chi li vuole? Chi li prende?
Un problema seria in questa paraculata sono le retribuzioni. A parità di livello/qualifica funzionale tu accetti di lavorare con una retribuzione più bassa di un ex equitalia? Oppure lui accetta di avere una retribuzione ridotta sul livello della tua?
Sai che ridere, dopo. E sai che bei ricorsoni, dopo. Al GO, al TAR, alla Corte costituzionale, ovunque.

Da: Capra capreeee 18/10/2016 17:44:47
Se fanno la riforma dell'agenzia come hanno fatto quella della costituzione: coi piedi, c'è da scapparsene a gambe levate.

Da: Carlo A. 18/10/2016 18:11:06
E' inaccettabile che l'Agenzia delle Entrate diventi un ente pubblico economico

Da: Tutti inattendibili 18/10/2016 18:13:59
Teoricamente chi ha vinto un concorso e fa parte della pubblica amministrazione ha tutto il diritto di restarci. Il problema sarà il fuggi fuggi generale dei colleghi più qualificati che hanno già compreso ai tempi degli incarichi che per loro non ci sarà mai spazio per fare carriera.
Giustamente tenteranno altre strade ben sapendo che quella dell'Agenzia è sbarrata con il filo spinato.

Da: Capra capreeee 18/10/2016 18:17:05
Carlo mi sa tanto che lo devi accettare....su e giù con colpi secchi fino a farne uno spezzatino.
cmq quelli che lo prenderanno in culo e senza uso di vaselina et lubrificanti saranno gli ex incaricati. Quei posti dirigenziali (non tutti) saranno prenotati dai vari partiti per piazzarvi amici, fratelli e sorelle, portaborse, e trombati alle elezioni.
cmq mi commuove il silenzio assordante delle sigle sindacali (ahy come conviene loro eliminare stiamo cazzo di concorsi pubblici cattivi).

Da: Capra capreeee 18/10/2016 18:31:09
X tutti inattendibili

Ha tutto il diritto di andare presso un altra PA e non di restare in un ente dove si entrerà non si sa come.
Rimanere non lo vedo un ottimo affare, così a sensazione.

Da: Leggete un po - demanio epe 18/10/2016 18:38:00
ottone "SI, acconsento". Per visualizzare l'informativa clicca qui.Non acconsentoSi, acconsento
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L'Agenzia del Demanio, ente pubblico economico, in forza di quanto previsto dall'art. 12 del proprio Regolamento di Amministrazione e Contabilità, si avvale di una procedura selettiva per la ricerca e selezione del proprio personale non dirigente le cui modalità di svolgimento sono adottate in coerenza con i principi di trasparenza, pubblicità ed imparzialità richiamati dall'art. 18, comma 2, del D.L. n. 112/08, convertito in L. n. 133/2008, ancorché tale norma non si applichi all'Agenzia in ragione della precipua natura giuridica.

Tale procedura selettiva ha inizio con la pubblicazione sul sito internet dell'Agenzia degli annunci di ricerca di personale, contenenti i profili di selezione a copertura delle specifiche posizioni, e si compone delle seguenti ulteriori fasi: screening delle candidature ricevute; individuazione dei candidati da sottoporre ad un colloquio conoscitivo attitudinale, articolato in test e intervista; sottoposizione dei candidati che hanno superato il colloquio attitudinale ad un colloquio tecnico a cura di una commissione esaminatrice; verifica da parte della commissione dell'adeguatezza professionale dei candidati in relazione al profilo di selezione ed alla posizione da ricoprire nella specifica realtà d'inserimento, con focus sulle competenze tecniche; identificazione del candidato cui proporre l'assunzione; firma del contratto di lavoro dipendente con l'Agenzia da parte del candidato selezionato.

COLLOQUI. ...COME IL CONCORSO A 175

CHE FIGATA! !

Da: xxx 18/10/2016 18:45:52
E questo e' previsto x il personale non dirigente... si salvi chi puo'... finche' si e' in tempo...

Da: capra capreee 18/10/2016 18:57:07
Fase 1

Lo screening.
Molte candidate manderanno curricula con foto accattivanti.

Fase 2
La selezione
E che fa, non gli facciamo il colloquio a questa gran bella gnocca? Dai, che ci si diverte

Fase 3
Test e intervista, per conoscerci meglio.
Salve, sa tenere il microfono in mano?

Fase 4
Colloquio attitudinale e tecnico
La fellatio.

Fase 5
Verifica della commissione
Gang Bang.

Fase 6
Roccoooooooo, come siamo andati?

Fase 7

SCRITTURATA!

Ops, scusate...stavo ripassando la procedura per accedere nel mondo del PORNO....o no?

Da: sono neutrale 18/10/2016 19:41:34
x tutti inattendibili

forse nel 2000 non eri ancora stato assunto in ae, io si
nessuno però mi ha mai chiesto se volevo rimanere nel mef (e l'avrei fatto!), non credo che se l'ae si "privatizza" ti lasceranno scegliere altrimenti resteranno in pochi

Da: Massenzio 18/10/2016 19:53:05
per sono neutrale: nel 2000 le 4 Agenzie erano rimaste nel perimetro della P.A.

Quando 5 anni dopo il demanio diventò EPE dettero a tutti la possibilità di opzione. Alcuni che conosco andarono alla Corte dei Conti, altri alla Presidenza del Consiglio, altri al Ministero delle Infrastrutture. In generale stanno tutti meglio di prima.

Ma c'è un problema: il demanio all'epoca aveva non più di 1000 dipendenti in tutta Italia, e per coloro che esercitarono l'opzione (circa 300) erano a disposizione le piante organiche ipertrofiche della P.A. di allora (sia a livello centrale che periferico).

In questo caso si tratterebbe di una gigantesca opzione che verrebbe data a circa 40.000 dipendenti, in un contesto in cui, dopo 10 anni di lacrime e sangue, le amministrazioni hanno si posti liberi ma risorse MOLTO limitate per assumere.... Senza contare che con tutti i casini che sono successi, che hanno letteralmente avvelenato il clima in tutti gli uffici d'Italia, la percentuale di coloro che chiederebbero di andarsene sarebbe minimo del 60-70% e non il 30% del demanio di allora.

Da: Tutti inattendibili 18/10/2016 20:01:41
Per "sono neutrale": l'Agenzia delle Entrate era ancora pubblica amministrazione, se invece dovesse diventare EPE uscirebbe dall'area della PA. In pratica è come se 30 anni fa un ministeriale improvvisamente si fosse ritrovato dipendente dell'IRI con contratto di lavoro privatistico e tutto il resto.
Per quanto mi riguarda se me ne daranno l'opportunità chiederò di restare al MEF, di certo non resterò in un carrozzone dove partiti, sindacati e dirigenti di vertice avranno mano libera nelle nomine e negli incarichi.

Da: Tutti inattendibili 18/10/2016 20:04:12
x Capra: l'affare sarà solo per chi è sicuro di far carriera a prescindere dalle proprie capacità. Per tutti gli altri c'è solo da chiedere di andarsene.
E in ufficio da me la gente sta già prendendo informazioni....mi sa che ne vedremo delle belle.

Da: Tutti inattendibili 18/10/2016 20:04:52
Massenzio ha fatto un quadro realistico e angosciante della situazione.

Da: Capra capreeee 18/10/2016 20:06:02
Naaa il numero di capre in ae è piuttosto elevato. Una stima seria è intorno al 25-30 percento che, comunque, è pur sempre un bel numero. La maggioranza è talmente assuefatta che resterebbe solo per paura di dover usare la macchina per andare a lavoro.

INPS, TRIBUNALI, MINISTERI fino a 10.000 unità potrebbero assorbirle.

il problema per ae è che se ne andrebbero i più svegli perché sono sicuro che gli faranno fare la fine di poste italiane: personale mal pagato e altamente insoddisfatto che lavora in un clima pesantissimo.

Da: xxx 18/10/2016 20:06:25
Si, ma ha ragione massenzio, dove vanno 40.000 persone?! Non e' praticabile come soluzione

Da: vaselix 18/10/2016 20:06:41
Vi ho avvisato, fate provviste di vaselina, vi servirà!!!

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Da: sommessamente	18/10/2016 08:36:39
chi critica barra etc..qualche parola sul fatto che per 15 anni non si è riusciti a fare un concorso normale no?. Possibile? per forza lo sbocco naturale diventa un'EPE, altro accusare chi ha sollevato il problema , è esattamente il contrario. 15 anni incarichi provvisori, una sentenza della Corte di quasi 2 anni fa che anche un ragazzo delle al primo esame di diritto sarebbe in grado di capire...

Da: Inutile	18/10/2016 09:13:33
http://m.huffpost.com/it/entry/12511628

Da: Sms	18/10/2016 09:57:37
È in arrivo una nuova stagione di ricorsi se pensano di fare ciò che vogliono http://www.diritto.it/docs/27498-il-reclutamento-delle-risorse-umane-nelle-societ-pubbliche?page=1

Da: Colmar	18/10/2016 13:19:29
I suggerimenti del Fondo Monetario e della 'OCSE vanno bene per i paesi dove il governo e gli Enti addetti al fisco perseguono obiettivi comuni e dove una situazione come quella dei funzionari incaricati non è lontanamente immaginabile . Ciò detto l'abolizione di Equitalia e l'inserimento in Agenzia se vuole essere un'operazione di facciata è comunque problematica e potrebbe essere un boomerang anche per chi l'ha pensata .Urge una seria riflessione .

Da: Capra capreeee	18/10/2016 13:21:26
X è un delle 06:50 organismi internazionali più competenti! organismi che rispondono a chi? la vogliamo finire con questa smania di affidare la nostra nazione nelle mani di organismi privati non eletti da nessuno e il cui operato non viene controllato? Oppure lasciamo perdere tutto e mettiamo la testa sotto la ghigliottina del capitale. Ma per cortesia

Da: Tutti inattendibili	18/10/2016 13:28:24
http://www.ilprimatonazionale.it/economia/renzi-eliminiamo-equitalia-e-cosa-cambia-niente-51436/

Da: Capra capreeee	18/10/2016 13:31:30
X quello altro genio delle 7:54. Sei un docente di diritto costituzionale e storia politica costituzionale (mai sentita come materia)? Anziché gonfiarti di spocchia spiega a tutti la moralizzazione che tale riforma, imperfetta, veicolera' in un paese oramai allo sbando. Spiegaci inoltre i vantaggi che si produrrebbero negli aggregati macroeconomici. illiminaci

Da: andateaffaidirigenti	18/10/2016 13:43:18
x @ tutti ti sei risposto da solo le riforme mal fatte producono ulteriori disastri la fretta fa i gattini ciechi studia diritto costituzionale

Da: Orpo	18/10/2016 16:30:53
Sinceramente basta guardare Renzi quando ne parla...non occorre essere assidui di lie to me...

Da: Capra capreeee	18/10/2016 16:49:53
una domanda ai più anziani. Qualora fanno questa epe o Spa si darà l'opportunità ai dipendenti assunti tramite regolare concorso pubblico di transitare altrove?

Da: o suvvvvia!	18/10/2016 17:03:09
Detrattori rosicanti gufi comunistacci ! Non avete visto come noi si è scesi pimpanti dalla iscaletta dell'apparecchio novo di pacco con la nostra signora tenuta per la manina come la si usa in america, che noi si è lesti nell'apprendere le cose importanti: au du iu du? macarono tu mi provochi e io te magno! Noi dopo cena col barracche si va a rendere omaggio al mausoleo del fonzie, grande eroe di guerra.

Da: Diritto e	18/10/2016 17:05:12
Forse daranno la possibilità contingentando le uscite Boh!

Da: @ capra	18/10/2016 17:11:48
Transitare? Scherzi? Ma dove? Chi li vuole? Chi li prende? Un problema seria in questa paraculata sono le retribuzioni. A parità di livello/qualifica funzionale tu accetti di lavorare con una retribuzione più bassa di un ex equitalia? Oppure lui accetta di avere una retribuzione ridotta sul livello della tua? Sai che ridere, dopo. E sai che bei ricorsoni, dopo. Al GO, al TAR, alla Corte costituzionale, ovunque.

Da: Capra capreeee	18/10/2016 17:44:47
Se fanno la riforma dell'agenzia come hanno fatto quella della costituzione: coi piedi, c'è da scapparsene a gambe levate.

Da: Carlo A.	18/10/2016 18:11:06
E' inaccettabile che l'Agenzia delle Entrate diventi un ente pubblico economico

Da: Tutti inattendibili	18/10/2016 18:13:59
Teoricamente chi ha vinto un concorso e fa parte della pubblica amministrazione ha tutto il diritto di restarci. Il problema sarà il fuggi fuggi generale dei colleghi più qualificati che hanno già compreso ai tempi degli incarichi che per loro non ci sarà mai spazio per fare carriera. Giustamente tenteranno altre strade ben sapendo che quella dell'Agenzia è sbarrata con il filo spinato.

Da: Capra capreeee	18/10/2016 18:17:05
Carlo mi sa tanto che lo devi accettare....su e giù con colpi secchi fino a farne uno spezzatino. cmq quelli che lo prenderanno in culo e senza uso di vaselina et lubrificanti saranno gli ex incaricati. Quei posti dirigenziali (non tutti) saranno prenotati dai vari partiti per piazzarvi amici, fratelli e sorelle, portaborse, e trombati alle elezioni. cmq mi commuove il silenzio assordante delle sigle sindacali (ahy come conviene loro eliminare stiamo cazzo di concorsi pubblici cattivi).

Da: Capra capreeee	18/10/2016 18:31:09
X tutti inattendibili Ha tutto il diritto di andare presso un altra PA e non di restare in un ente dove si entrerà non si sa come. Rimanere non lo vedo un ottimo affare, così a sensazione.

Da: Leggete un po - demanio epe	18/10/2016 18:38:00
ottone "SI, acconsento". Per visualizzare l'informativa clicca qui.Non acconsentoSi, acconsento Menu di servizio cerca: avvia ricerca L'AGENZIA AMMINISTRAZIONE TRASPARENTE LAVORA CON NOI COMUNICAZIONE CONTATTI LINK homemenu di sezioneMENU PRINCIPALE AMMINISTRAZIONE TRASPARENTE Disposizioni generali Organizzazione Enti controllati Consulenti e collaboratori Personale Bandi di concorso Performance Attività e procedimenti Provvedimenti Bandi di gara e contratti Sovvenzioni, contributi, sussidi e vantaggi economici Bilanci Beni immobili e gestione patrimonio Controlli e rilievi sull'amministrazione Servizi erogati Pagamenti dell'amministrazione Opere pubbliche Altri contenuti - Corruzione Altri contenuti - Accesso civico Altri contenuti - Dati ulteriori Home Amministrazione Trasparente Bandi Di Concorso Bandi di concorso L'Agenzia del Demanio, ente pubblico economico, in forza di quanto previsto dall'art. 12 del proprio Regolamento di Amministrazione e Contabilità, si avvale di una procedura selettiva per la ricerca e selezione del proprio personale non dirigente le cui modalità di svolgimento sono adottate in coerenza con i principi di trasparenza, pubblicità ed imparzialità richiamati dall'art. 18, comma 2, del D.L. n. 112/08, convertito in L. n. 133/2008, ancorché tale norma non si applichi all'Agenzia in ragione della precipua natura giuridica. Tale procedura selettiva ha inizio con la pubblicazione sul sito internet dell'Agenzia degli annunci di ricerca di personale, contenenti i profili di selezione a copertura delle specifiche posizioni, e si compone delle seguenti ulteriori fasi: screening delle candidature ricevute; individuazione dei candidati da sottoporre ad un colloquio conoscitivo attitudinale, articolato in test e intervista; sottoposizione dei candidati che hanno superato il colloquio attitudinale ad un colloquio tecnico a cura di una commissione esaminatrice; verifica da parte della commissione dell'adeguatezza professionale dei candidati in relazione al profilo di selezione ed alla posizione da ricoprire nella specifica realtà d'inserimento, con focus sulle competenze tecniche; identificazione del candidato cui proporre l'assunzione; firma del contratto di lavoro dipendente con l'Agenzia da parte del candidato selezionato. COLLOQUI. ...COME IL CONCORSO A 175 CHE FIGATA! !

Da: xxx	18/10/2016 18:45:52
E questo e' previsto x il personale non dirigente... si salvi chi puo'... finche' si e' in tempo...

Da: capra capreee	18/10/2016 18:57:07
Fase 1 Lo screening. Molte candidate manderanno curricula con foto accattivanti. Fase 2 La selezione E che fa, non gli facciamo il colloquio a questa gran bella gnocca? Dai, che ci si diverte Fase 3 Test e intervista, per conoscerci meglio. Salve, sa tenere il microfono in mano? Fase 4 Colloquio attitudinale e tecnico La fellatio. Fase 5 Verifica della commissione Gang Bang. Fase 6 Roccoooooooo, come siamo andati? Fase 7 SCRITTURATA! Ops, scusate...stavo ripassando la procedura per accedere nel mondo del PORNO....o no?

Da: sono neutrale	18/10/2016 19:41:34
x tutti inattendibili forse nel 2000 non eri ancora stato assunto in ae, io si nessuno però mi ha mai chiesto se volevo rimanere nel mef (e l'avrei fatto!), non credo che se l'ae si "privatizza" ti lasceranno scegliere altrimenti resteranno in pochi

Da: Massenzio	18/10/2016 19:53:05
per sono neutrale: nel 2000 le 4 Agenzie erano rimaste nel perimetro della P.A. Quando 5 anni dopo il demanio diventò EPE dettero a tutti la possibilità di opzione. Alcuni che conosco andarono alla Corte dei Conti, altri alla Presidenza del Consiglio, altri al Ministero delle Infrastrutture. In generale stanno tutti meglio di prima. Ma c'è un problema: il demanio all'epoca aveva non più di 1000 dipendenti in tutta Italia, e per coloro che esercitarono l'opzione (circa 300) erano a disposizione le piante organiche ipertrofiche della P.A. di allora (sia a livello centrale che periferico). In questo caso si tratterebbe di una gigantesca opzione che verrebbe data a circa 40.000 dipendenti, in un contesto in cui, dopo 10 anni di lacrime e sangue, le amministrazioni hanno si posti liberi ma risorse MOLTO limitate per assumere.... Senza contare che con tutti i casini che sono successi, che hanno letteralmente avvelenato il clima in tutti gli uffici d'Italia, la percentuale di coloro che chiederebbero di andarsene sarebbe minimo del 60-70% e non il 30% del demanio di allora.

Da: Tutti inattendibili	18/10/2016 20:01:41
Per "sono neutrale": l'Agenzia delle Entrate era ancora pubblica amministrazione, se invece dovesse diventare EPE uscirebbe dall'area della PA. In pratica è come se 30 anni fa un ministeriale improvvisamente si fosse ritrovato dipendente dell'IRI con contratto di lavoro privatistico e tutto il resto. Per quanto mi riguarda se me ne daranno l'opportunità chiederò di restare al MEF, di certo non resterò in un carrozzone dove partiti, sindacati e dirigenti di vertice avranno mano libera nelle nomine e negli incarichi.

Da: Tutti inattendibili	18/10/2016 20:04:12
x Capra: l'affare sarà solo per chi è sicuro di far carriera a prescindere dalle proprie capacità. Per tutti gli altri c'è solo da chiedere di andarsene. E in ufficio da me la gente sta già prendendo informazioni....mi sa che ne vedremo delle belle.

Da: Tutti inattendibili	18/10/2016 20:04:52
Massenzio ha fatto un quadro realistico e angosciante della situazione.

Da: Capra capreeee	18/10/2016 20:06:02
Naaa il numero di capre in ae è piuttosto elevato. Una stima seria è intorno al 25-30 percento che, comunque, è pur sempre un bel numero. La maggioranza è talmente assuefatta che resterebbe solo per paura di dover usare la macchina per andare a lavoro. INPS, TRIBUNALI, MINISTERI fino a 10.000 unità potrebbero assorbirle. il problema per ae è che se ne andrebbero i più svegli perché sono sicuro che gli faranno fare la fine di poste italiane: personale mal pagato e altamente insoddisfatto che lavora in un clima pesantissimo.

Da: xxx	18/10/2016 20:06:25
Si, ma ha ragione massenzio, dove vanno 40.000 persone?! Non e' praticabile come soluzione

Da: vaselix	18/10/2016 20:06:41
Vi ho avvisato, fate provviste di vaselina, vi servirà!!!