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COME VINCERE UN CONCORSO LOCALE
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Da: impiegato_comunale 09/04/2020 15:45:08
comunque stavo pensando, un'altra cosa positivissima di questo smart-working è anche il fatto che per pasqua non ci dovremo dare i soliti falsi auguri di persona... per non parlare poi di quelli di natale e fine anno. Che liberazione!
Rispondi

Da: Oddio 1  - 09/04/2020 15:45:26
Se passa questa norma è la fine, gli enti possono mettere di tutto nei bandi. Sicuramente inizieranno a scremare per età, esperienza, voto di laurea, curriculum ecc...
Praticamente con questa norma i concorsi non hanno più senso, poichè la selezione viene fatta direttamente nel momento dell'iscrizione.
Rispondi

Da: Test.infinito 
Reputazione utente: +42
09/04/2020 16:20:18
Magari i tuoi auguri saranno falsi, i miei di certo no, altrimenti preferisco non farli.

Io avrei voluto scrivere sulla pagina Facebook del ministro sulla questione requisiti da bando.
Il problema è che piena zeppa di commenti degli idonei, incredibile.
Gente idonea da 10 anni che vuole il posto assicurato.
Io li ho anche difesi ma c'è un limite a tutto.
Secondo me una riforma dei concorsi deve partire proprio dagli idonei.
Graduatorie valide per un periodo di tempo fisso e improrogabile, altrimenti non si può nemmeno parlare di concorsi.
Dopo 3 anni massimo 4, basta.
Rispondi

Da: Centrale di committenza09/04/2020 16:21:24
Da: impiegato_comunale  09/04/2020 15.45.08


comunque stavo pensando, un'altra cosa positivissima di questo smart-working è anche il fatto che per pasqua non ci dovremo dare i soliti falsi auguri di persona... per non parlare poi di quelli di natale e fine anno. Che liberazione!

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Falsi auguri? Hai sempre detto che hai un ottimo rapporto con i tuoi colleghi!
Rispondi

Da: Michela67809/04/2020 16:23:12
Peccato che con questo decreto abbiano prorogato ulteriormente le graduatorie.
Certo è più conveniente in questo momento per una pubblica amministrazione far scorrere una graduatoria che fare materialmente un nuovo concorso.
Ma prorogare graduatorie fino a dicembre 2021, graduatorie che stavano scadendo per giunta
Sarei curiosa di capire che livello di preparazione puo avere uno che è idoneo da quattro anni rispetto ad uno che e fresco di studi.
Rispondi

Da: impiegato_comunale 09/04/2020 16:26:48
Da: Test.infinito

Secondo me una riforma dei concorsi deve partire proprio dagli idonei.
Graduatorie valide per un periodo di tempo fisso e improrogabile, altrimenti non si può nemmeno parlare di concorsi.
Dopo 3 anni massimo 4, basta.
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no, bisogna tornare alle disposizioni della Bongiorno. Finché lo Stato darà agli idonei aspettative avrà sempre e solo rogne... Facile dire "le graduatorie devono durare tot anni e poi decadono"... si sa come funzionano queste cose, alla scadenza inizieranno le prime proteste degli idonei che chiedono la proroga per i più svariati motivi e il governo per accontentarli gliel'accorda.
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Da: impiegato_comunale 09/04/2020 16:29:01
Da: Centrale di committenza    09/04/2020 16.21.24
Falsi auguri? Hai sempre detto che hai un ottimo rapporto con i tuoi colleghi!
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certo, ma dai questo rito degli auguri è di una falsità assoluta. Si danno tanto per dare, chi cavolo vuoi che se ne freghi di noi e delle nostre famiglie.
Rispondi

Da: Michela678 1  - 09/04/2020 16:35:48
Mi aiutate a capire quando nel decreto cura italia parlano di proroga delle graduatorie 2011 - 2017 (ha riportato l'info cotruvo) fino al dicembre 2021 cosa significa?
Che uno idoneo nel 2011 puó essere chiamato per scorrimento?
Perche il prof cotruvo ha risposto ad un utente che chiedeva se questa proroga delle graduatorie potesse avere riflessi sui nuovi concorsi e lui ha detto che forse per gli enti locai potrebbe avere dei riverberi per l'indizione di nuovi concorsi
Rispondi

Da: D''accordissimo con09/04/2020 16:36:19
impiegato.comunale, basta con 'sta litania delle proroghe ad libitum delle graduatorie, salvo comprovate motivazioni.
Rispondi

Da: Centrale di committenza09/04/2020 16:49:31
Da: impiegato_comunale  09/04/2020 16.29.01


Da: Centrale di committenza    09/04/2020 16.21.24
Falsi auguri? Hai sempre detto che hai un ottimo rapporto con i tuoi colleghi!
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certo, ma dai questo rito degli auguri è di una falsità assoluta. Si danno tanto per dare, chi cavolo vuoi che se ne freghi di noi e delle nostre famiglie.
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Se hai un po' di buona educazione, un'anima e rispetto per gli altri, te ne freghi delle famiglie dei colleghi, specialmente se ci sono situazioni di difficoltà
Rispondi

Da: Centrale di committenza09/04/2020 17:02:55
Da: impiegato_comunale  09/04/2020 16.26.48


Da: Test.infinito

Secondo me una riforma dei concorsi deve partire proprio dagli idonei.
Graduatorie valide per un periodo di tempo fisso e improrogabile, altrimenti non si può nemmeno parlare di concorsi.
Dopo 3 anni massimo 4, basta.
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no, bisogna tornare alle disposizioni della Bongiorno. Finché lo Stato darà agli idonei aspettative avrà sempre e solo rogne... Facile dire "le graduatorie devono durare tot anni e poi decadono"... si sa come funzionano queste cose, alla scadenza inizieranno le prime proteste degli idonei che chiedono la proroga per i più svariati motivi e il governo per accontentarli gliel'accorda.
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Impiegato
Se nella tua vita avresti studiato seriamente, con impegno e fatica vincendo concorsi seri, capiresti quanto sia importante avere almeno la speranza di essere assunti perché idonei. Non si può passare la propria esistenza a fare concorsi, lo hai potuto fare tu per 10 anni, non facendo niente altro e pure mantenuto. Ma chi ha famiglia, lavoro, magari anche figli, è tutto diverso. Non dire che bisogna fare delle scelte, c'è chi sceglie comunque di essere indipendente magari con un lavoro non proprio sicuro il più delle volte anche per necessità, per  poi migliorare la propria situazione lavorativa.
Rispondi

Da: Veramente 1  - 09/04/2020 18:54:25
Se uno è onesto sà che quello che ha detto Impiegato comunale è giusto. Io stesso pensavo, inizialmente, che un concorso da un posto fosse veramente da un posto, non che nel giro di poco tempo diventasse in realtà di 10 posti.
Poi l'idoneità può significare tutto o niente, ci sono concorsi dove puoi arrivare 100simo ed essere chiamato, e ci sono concorsi dove arrivi secondo e la chiamata non arriva mai... quindi sempre che devi fare concorsi finchè non vieni chiamato.
Inoltre l'idoneità dà la possibilità alle singole amministrazioni di fare come gli pare... di scorrere una graduatoria, di rifare un concorso anche in presenza di idonei, o ancora peggio di assumere tramite scorrimento di graduatorie di altri enti, l'idoneo che vogliono, a propria discrezione. Per questo l'idoneità se non ci fosse sarebbe anche meglio, in quanto si toglierebbe ogni sorta di discrezionalità alle singole amministrazioni...
Rispondi

Da: Centrale di committenza 1  - 09/04/2020 19:23:00
@ Veramente

Le amministrazioni non possono fare come vogliono, hanno vincoli di bilancio, se assumono è perché possono. Una graduatoria con una scadenza definita e improrogabile (max 3 anni p.es.) dà la possibilità all'ente di assumere personale se si presenta la possibilità e non fare un altro concorso spendendo di nuovo dei soldi.
Ma poi ci pensi che cosa si farebbe negli enti locali per superare i concorsi di 1 o 2 posti? Per un lavoro vicino casa c'è chi è disposto a tutto e  c'è chi acconsente, perché ha il suo vantaggio.
Non scherzare Impiegato Veramente, ricorda il tuo percorso e pensa che non sei certo da esempio.
Rispondi

Da: HumptyDumpty 
Reputazione utente: +41
09/04/2020 19:30:56
L'idoneità non deve assolutamente essere tolta e infatti non lo sarà. Non mi farei troppi problemi per i requisiti di ingresso, l'unica cosa che faranno è mettere le prove a crocette come hanno fatto nell'ultimo anno i ministeri. Ormai conosco i miei polli.
Rispondi

Da: Centrale di committenza09/04/2020 19:37:16
Da: HumptyDumpty  09/04/2020 19.30.56

L'idoneità non deve assolutamente essere tolta e infatti non lo sarà. Non mi farei troppi problemi per i requisiti di ingresso, l'unica cosa che faranno è mettere le prove a crocette come hanno fatto nell'ultimo anno i ministeri. Ormai conosco i miei polli.
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Fa un po' schifo e a me molto leggere cavolate come quelle  di Impiegato e i suoi cloni. In questo momento di assoluta tragedia per tutti, con conseguenze economiche che si preannunciano molto difficoltose, c'è chi vuole rendere impossibile la vita a delle persone in cerca di un lavoro.
Rispondi

Da: impiegato_comunale 09/04/2020 20:04:46
Da: Veramente     1  - 09/04/2020 18.54.25
Inoltre l'idoneità dà la possibilità alle singole amministrazioni di fare come gli pare... di scorrere una graduatoria, di rifare un concorso anche in presenza di idonei, o ancora peggio di assumere tramite scorrimento di graduatorie di altri enti, l'idoneo che vogliono, a propria discrezione. Per questo l'idoneità se non ci fosse sarebbe anche meglio, in quanto si toglierebbe ogni sorta di discrezionalità alle singole amministrazioni...
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Esattamente. Questo è proprio un altro dei motivi per cui sono contrario all'idoneità, di cui avevo già scritto in passato quando dicevo che se nei concorsi ci sono dei raccomandati questi stanno fra gli idonei (e tutti a ridermi dietro). A graduatoria vigente con possibilità di scorrimento degli idonei si concede infatti alle Amministrazioni la DISCREZIONALITÀ di assumere gli idonei che più la "aggradano", semplicemente sfruttando la copertura dei posti vacanti (di cui ogni Amministrazione ne ha a volontà per ogni profilo professionale). E ho visto con i miei occhi questi giochetti... non nei Comuni in cui ho lavorato ma semplicemente sfogliando gli albi pretori di diversi Comuni pugliesi. Il bello è che questo comportamento è perfettamente legale, ecco un altro buon motivo perché ci vuole il ritorno alla legge Bongiorno.
Rispondi

Da: Centrale di committenza09/04/2020 20:13:44
Impiegato Comunale

Non hai nessuna certezza che i raccomandati stanno tra gli idonei, è più probabile che siano tra i vincitori o in entrambi. Poi non è vero che possono chiamare discrezionalmente chi vogliono loro, devono necessariamente seguire l'ordine della graduatoria e se assumono è perché ci sono i soldi e hanno bisogno di personale, della carenza di quest'ultimo hai scritto milioni di volte in questo forum.
Lo dovresti sapere bene se è vero che sei impiegato comunale...
Rispondi

Da: Test.infinito 
Reputazione utente: +42
09/04/2020 20:41:03
Non diciamo amenità.
Un raccomandato se è tale non passa come idoneo ma vincitore.
La categoria degli idonei non va assolutamente tolta, altrimenti entrare nella PA sarebbe un'utopia.
Ma da questo a lasciare in vigore graduatorie di 10 anni ce ne passa...
Rispondi

Da: Come.09/04/2020 20:45:30
Impiegato ma abbiamo pazienza ma i raccomandati é più facile che siano tra i vincitori visto che spesso i.concorsi sembrano fatti da un sarto soprattutto quelli da pochi posti. Poi che uno arrivato 100 idoneo in un concorso da 2 posto non possa pretendere l'assunzione oche le graduatorie non possano durare all'infinito é un altro paio di maniche
Rispondi

Da: impiegato_comunale 09/04/2020 21:18:03
Quando io parlo di raccomandati non mi riferisco a situazioni penalmente rilevanti (che costituiscono 1 caso su 1000, ad esempio quando si fanno conoscere le tracce in anticipo o quando vengono gonfiati appositamente i voti), ma mi riferisco a quei casi in cui l'amministrazione cerca qualsiasi via legale (ma moralmente ingiusta) per far entrare i suoi prediletti. E di queste situazioni ce ne stanno tante.
Rispondi

Da: Come.09/04/2020 21:27:03
Quindi parli dei vincitori non degli idonei. Mi sembri un po' confuso
Rispondi

Da: impiegato_comunale 09/04/2020 21:46:11
No, parlo di idonei, che si fanno entrare successivamente in maniera legale (solo sulla carta).
Rispondi

Da: impiegato_comunale 09/04/2020 21:47:17
Ovviamente è sempre una minima percentuale rispetto a tutti gli idonei che entrano, ma attualmente è l'unica via legale per far entrare i raccomandati nella PA.
Rispondi

Da: È vero09/04/2020 21:53:49
Ha ragione Impiegato, non sapete quante conoscenze si sono fatte assumere in questo modo...
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Da: Accordo sul MES.10/04/2020 00:26:45
Cetriolone in arrivo, tra un concorsino e l'altro.
Rispondi

Da: Intanto10/04/2020 16:12:15
www.repubblica.it/esteri/2020/04/10/news/
l_iran_rischia_tutto_da_domani_si_allenta_
il_blocco_coronavirus-253646416/

Speriamo che in Italia non si arrivi a questo punto...
Rispondi

Da: ingicchio 10/04/2020 18:11:19
Buonasera,

scrivo per sapere se qualcuno può condividere con me link per esercitazioni e (guide, commenti, manuali) sul Testo Unico per l'Edilizia.

In più per i più esperti ... chiedo cosa si può intendere per "norme in materia di procedimento amministrativo" secondo voi?

Grazie mille!
Sono ovviamente a disposizione per ulteriori chiarimenti! Grazie mille per chi scriverà e mi aiuterà!!
Rispondi

Da: lateladipenelope  1  - 10/04/2020 18:47:24
Per I NGINOCCHIO: Per norme in materia di procedimento amministrativo si intende in primis la L. 241/1990 che infatti si titola "Nuove norme in materia di procedimento amministrativo e diritto di accesso ai documenti amministrativi".. comincia da lì non senza esserti dotata di un manuale di diritto amministrativo.. può andar bene uno della Sim..e per cominciare..
Rispondi

Da: Concorsooooooo11/04/2020 08:12:35
Secondo voi le prove concorsuali riprenderanno a maggio? Ho già passato gli scritti, dovrei fare solo l'orale
Rispondi

Da: Sì, a maggio11/04/2020 08:43:20
del 2021.
Rispondi

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