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Giustizia: bando mobilità per 1.031 posti personale amministrativo
14158 messaggi, letto 559265 volte

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Da: bandonuovo28/06/2016 08:53:49
vorresti dire con un bando
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Da: Si dai28/06/2016 09:46:17
Un bel bandone di concorsone, con tanti tanti posti vacanti!!

PS sembra che intanto stiano anche gia cercando di assumere nuovi funzionari indeterminati, da graduatorie esterne!!! Risorse al 100%!
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Da: In attesa di un nuovo bando28/06/2016 10:09:03
...confermo! Alcuni sono stati già assunti!
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Da: In attesa di un nuovo bando28/06/2016 10:11:20
Per Si dai
...ma tu sei un dipendente pubblico a tempo indeterminato?
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Da: Si dai28/06/2016 10:21:44
Si, ma di comparto enti locali. Non mi hanno preso per diniego 50. Però assumo del nuovo al 100%.
Sono pronto x il nuovo concorso, ne ho fatti già tanti. Ma che non venissero a raccontare che hanno fatto mobilità e non hanno risolto, e che col concorso risparmiano!!!
Istruire migliaia di candidati, tre prove di esami, commissioni e sottocommissioni etc etc ahahah ci divertiremo! I posti vacanti sono migliaia, e li metteranno a bando...
Rispondi

Da: bandonuovo28/06/2016 10:24:01
secondo me sarà un altra mobilità cosi risparmiano magari si spera aperti a tutti i dipendenti pubblici
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Da: Si dai28/06/2016 10:27:42
come no, e si spendevano tutti a chiedere concorsi??? Ma la leggete la stampa???
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Da: In attesa di un nuovo bando28/06/2016 10:38:02
Sono d'accordo con te ... non c'è stata la volontà di ricorrere allo strumento della mobilità...questo bando mi e' sembrato una presa in giro sopratutto per chi non è potuto transitare a causa del famoso 50%. Per questo motivo dovremmo unirci e chiedere la pubblicazione di un nuovo bando di autentica MOBILITÀ VOLONTARIA aperta a tutti senza discriminazioni e, vista l'urgenza di risolvere una situazione ormai al collasso, in via eccezionale senza nulla osta dell amministrazione di appartenenza. 
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Da: bandonuovo28/06/2016 11:05:28
SONO D'ACCORDO CON IN ATTESA DI UN NUOVO BANDO
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Da: In attesa di un nuovo bando28/06/2016 11:11:13
...la legge prevede di ricorrere allo strumento della mobilità prima di bandire un nuovo concorso!
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Da: In attesa di un nuovo bando28/06/2016 11:14:25
UNA VERA MOBILITA' E NO UNA PRESA IN GIRO!
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Da: sovrannumerario collocato in regione28/06/2016 11:23:08

...... e infatti la mobilità è stata fatta con il bando dei 1031 posti.

L'unico strumento a disposizione del Ministero per assumere presto e subito è quelo dello scorrimento della graduatoria dei 1031, senza chiedere il balzello del 50 %

Diversamente può ricorrere al concorso che implica sì tempi lunghi, ma che assicura personale giuridicamente preparato .

Purché una decisione, in un senso o in un altro venga presa in tempi rapidi.
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Da: In attesa di un nuovo bando28/06/2016 11:32:24
...mi sembra di aver capito che solo nel caso in cui non si riescano a coprire mediante mobilità tutti i posti previsti dal bando  si può ricorrere al concorso per i posti residui. I posti da ricoprire con il nuovo bando sono altri rispetto ai 1031 del bando precedente ...
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Da: bandonuovo28/06/2016 13:10:26
più ci sono posti meglio è non vi pare
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Da: sovrannumerario collocato in regione28/06/2016 13:25:38

Mi sembra di ricordare che nel bando era previsto che l'Amministrazione si riservava di non coprire tutti i posti: poi nella realtà dei fatti la gestione della procedura è stata assai discrezionale (ad ex. dove stava scritto che la rinuncia al posto in cui si era dichiarati vincitori avrebbe comportato decadenza da tutte le graduatorie ?).
Comunque concordo che più posti ci sono (mobilità o concorso) meglio è per tutti.
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Da: La riserva28/06/2016 13:47:06
di non coprire tutti i posti è praticamente presente in tutti i bandi.
Fa parte delle norme di salvaguardia e nessuna ammne ci rinuncia. Pensa che ci sono in giro molti vincitori di concorso pubblico non ancora assunti, figurati quanto è fatica non coprire i posti a mobilità.
La mobilità la hanno fatta, e a norma di legge, checché se se dica.
Ora se qcn ci tiene proprio al trasf, inizi a studiare, perché non sarebbe giustizia, almeno fino ad esito referendum, continuare ad agevolare chi non è in esubero/soprannumero e anzi forse resuscita. E vedo un concorsone soluzione scontata, anche x consentire di stab i precari.
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Da: Scusate28/06/2016 14:07:37
Ma si può fare un altro concorso se c'è già una graduatoria. .cioè chi è in graduatoria può fare ricorso ???
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Da: Si dai28/06/2016 14:21:21
ricorso perchè non ti prendono da una graduatoria di mobilità, essendo idoneo???
C'è differenza tra graduatoria di mobilità e graduatoria di concorso, attenzione.
E cmq i vincitori sono stati tutti interpellati, anzi sono stati fatti già più giri di scorrimento sugli idonei, laddove erano rimasti posti vuoti dei 1031 mi sembra. Magari continueranno a scorrere certo, dove ancora non sono riusciti a coprire. Ma ormai in graduatoria ci sono persone con problemi di nulla osta o 50, roba da ridere, è come perder tempo.
Con un concorso nessuno ti deve dare nulla osta o 50, lo fai e se superi tutte e tre le prove vuol dire che sei bravo, titolato e preparato: sei assunto, bingo!
Il risultato è lo stesso, solo rimandato di molti molti mesi, perchè dal tuo posto ti licenzi (e fai risparmiare il tuo vecchio ente) ma la giustizia ti deve pagare al 100)
Rispondi

Da: Scusate28/06/2016 18:40:28
Io sono idonea e non sono mai stata interpellata .ho pure il nulla osta
Rispondi

Da: Idoneoaltrocomparto28/06/2016 18:52:57
X scusate
Se sono rimasti dei posti vuoti e sei in posizione utile vedrai che ti chiamano. Se però sei idonea in regione Lazio come me, dove sembra abbiano brillantemente tamponato con gli esuberi, inizio ad avere dei dubbi che scorrono.
Rispondi

Da: Scusate28/06/2016 19:16:52
Io non sono in una buona posizione ..ma volevo solo dire che se hanno carenza, il personale in graduatoria c'è ....
Rispondi

Da: Idoneoaltrocomparto28/06/2016 19:33:12
Già, ma quella è un'altra storia. Qui chiuderanno x i 1031, dove sono rimasti i vuoti, ma nemmeno in tutti i casi (vedi trib Roma), e con tanto di paletti e nulla osta.
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Da: bando nuovo28/06/2016 20:51:45
piuttosto stanno con i posti vacanti ma non scorrono le graduatorie purtroppo poi nella vita non si sa mai tutto è possibile
Rispondi

Da: perplessa6829/06/2016 07:34:12
Anch'io penso che il Ministero dovrebbe assumere i vincitori e idonei presenti nella graduatoria per 1031 posti anche quelli privi del 50%...quello che deve contare sono i titoli e l'anzianità di servizio e non "la dote"...del pagamento di metà dello stipendio a carico di un ente che cede la risorsa umana, questo sarebbe danno erariale e rispettare i principi costituzionali e il principio di pari opportunità.
Rispondi

Da: Nino6O29/06/2016 08:13:18
x perplessa68
Eppure la beffa del 50% è una legge...
Pensa un pò!
Rispondi

Da: pseudovincitoregiustizia29/06/2016 08:30:59
X perplessa68 e Nino60
Se si volesse davvero semplificare, ottimizzare e razionalizzare e inoltre e soprattutto far ripartire la macchina giustizia, basterebbe prendere atto che è necessario un intervento normativo.
Ma finché la grande maggioranza  dei dipendenti pubb x spostarsi saranno "costretti"a partecipare a concorsi, dove volete che vada questo nostro paese?
Rispondi

Da: In attesa di un nuovo bando29/06/2016 09:34:47
...ALLO SFASCIO!!!
Rispondi

Da: cave canem29/06/2016 19:35:59
Sul sito della CISL giustizia è pubblicata l'informativa del 28/06/2016
a firma del capo dipartimenti del personale ove viene data attuazione
alla legge 132/2015.Tale informativa, indirizzata alle organizzazioni
sindacali, riserva al personale  interno  le vacanze esistenti nei profili
di area III .Come riportato nella comunicazione del capo dipartimento
le vacanze nella area III sono di 2030 per il profilo di funzionario
giudiziario e 737 posti per il profilo di fUnzionario UNEP.

Rispondi

Da: Idoneoaltrocomparto29/06/2016 20:16:25
Grazie cave canem, per tutta la tua competenza e partecipazione che hai offerto in questa storia.
Essendo io candidato x quel profilo, posso dire addio al sogno di trasferirmi al tribunale. Buona vita a tutti.
Rispondi

Da: Mi chiedo29/06/2016 21:01:58
Per i dipendenti del ministero della giustizia non vale la riforma Brunetta la quale ha previsto che le progressioni fra le aree avvengono tramite concorso pubblico, ferma restando la possibilità per l'amministrazione di destinare al personale interno, in possesso dei titoli di studio richiesti per l'accesso dall'esterno, una riserva di posti comunque non superiore al 50 per cento di quelli messi a concorso?
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