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SELEZIONI INTERNE INPS
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Da: .. 09/06/2012 16:08:02
http://www.petizionepubblica.it/PeticaoVer.aspx?pi=P2012N25092

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Da: nuova c3 in Sardegna 09/06/2012 18:03:32
mi hanno detto veramente carina.
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Da: vedereeee 09/06/2012 18:14:04
metti foto
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Da: x nuova c3 in Sardegna 09/06/2012 21:45:51
dicono se la faccia già un collega...
Rispondi

Da: yyy 10/06/2012 10:07:45
Gina ma hai qualcosa contro i calvi? Esistono anche bei calvi perfettamente funzionanti e soddisfacenti. Provare per credere!
Rispondi

Da: pablo vive 10/06/2012 10:14:00
puttanaio come tutta l'italia
e nessuno, io per primo, è esente

briganti siempre
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Da: ginaa 10/06/2012 12:48:50
i calvi dell'inps sono dei cessi da paura. Trovatemene io che non sia cesso dentro l'inps. Brutti e ignoranti come le capre.
Rispondi

Da: per ginaa 10/06/2012 13:33:52
magari hanno doti nascoste.....
Tornando alle selezioni, prima dell'unificazione non succederà nulla
Rispondi

Da: yyy 10/06/2012 13:48:07
Gina, sono un esperto della posizione! Sono inps e piacente, ma non faccio beneficenza! Pertanto, tu come stai messa?
Rispondi

Da: W L''INPS!!! 10/06/2012 16:40:31
Per entrare nell'INPS ho vinto, nel lontano 1990, un concorso pubblico (30000 persone per 670 posti) per assistente amministrativo (B3). Sono laureato e oggi dopo 22 anni sono C3 e vedo tanta gente che viene in mobilità da Comuni, con al massimo 1000 abitanti, senza aver mai partecipato ad un concorso pubblico, inquadrati subito C3 o addirittura C4. Cari colleghi, questo è l'INPS, continuo a fare sempre il mio lavoro, ma la nausea è tanta. Ho dato tanto e ricevuto e continuo a ricevere poco. Se potessi cambierei lavoro, ma ormai, a 50 anni, chi mi piglia?
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Da: x W l''INPS 10/06/2012 16:56:06
con questa governance e questa dirigenza, nuova e vecchia, l'odore di merda si sente sino in Marocco al sud e sino in Norvegia al Nord, dirigenti di seconda fascia che ricoprono incarichi da dirigenti di prima fascia, ecco perchè non si son ancora fatte le unificazioni con INPDAP, altrimenti quelle corti dei miracoli sarebbero sciolte e le zoccole che gravitano in quelle aree.....sparirebbero in mobilità
Rispondi

Da: sicuro 10/06/2012 17:59:43
poveri noi, mi dispiace che la Fornero mi mandera' in pensione a 66 anni, con quarantasei anni di contributi--------
che schifo sono proprio amareggiato
Rispondi

Da: ed in Francia 10/06/2012 18:10:22
accortisi dell'errore, stanno riportando a 60 anni l'età del pensionamento. Pensate quante cacche sarebbero cancellate, anche se poi Nostradamus le riesumerebbe e darebbe loro appartamenti e privilegi, come ha già fatto
Rispondi

Da: nelle selezioni interne che vi 11/06/2012 14:02:11
risulti tengono conto di master di primo lievllo??ma è vero che si faranno ste selezioni???
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Da: no!! 11/06/2012 22:42:39
tengono conto di :
tessera sindacale
cognome (vedi Petricca )
sponsor politici (nomi vari in tutte le qualifiche )
curriculum
predisposizione al leccaculismo
e, dulcis in fundo, preparazione
Rispondi

Da: nuovo incarico 12/06/2012 00:00:24
contatore di esodati, tra il 12esimo e l'11esimo piano della DG verrà costituito un nucleo speciale, munito di pallottolieri, per dare risposte ai lavoratori ed al Governo, saranno divisi in due squadre, una con la M e l'altra con la N sul petto. La squddra vincente caccerà il capitano dell'altra...(si dice che il capitano della squadra M abbia altri 24 incarichi)
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Da: è vero 12/06/2012 00:06:07
come dicono sopra l'inps è piena di Uomini cessi e troie che farebbero o si farebbero qualsiasi cesso per la mobilità.
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Da: x è vero 12/06/2012 14:12:42
non solamente per la mobilità
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Da: Inps 12/06/2012 14:16:00
Dopo 15 anni posso dirlo: Posto di merda.
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Da: yyy 12/06/2012 17:12:13
Vallo a dire ai giovani disoccupati magaripure laureati (e magari teno)...!Lo stipendio vai a prenderlo?
Rispondi

Da: ginaa 12/06/2012 18:17:50
si vallo dire a quelli titolati che sono a spasso mentre tu fai finta di lavorare.
Rispondi

Da: x ginaa 12/06/2012 18:37:25
dall'attico sino al secondo piano, la DG è piena di gente di merda
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Da: x x ginaa 12/06/2012 19:02:18
non è assolutamente vero, ci lavoro giorno e notte (sopratutto di notte) e posso garantirvi che non è così, uffa uffaa uffaaa
Rispondi

Da: non una parola 12/06/2012 20:34:22
sui 4000-5000 esuberi?
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Da: 12/06/2012 20:36:25
4000-5000 bicchierini di grappa
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Da: ESODATO 12/06/2012 23:22:40
in incognito......la sigla A.M.
è all'INPS, chi è?
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Da: 13/06/2012 07:45:52
amedeo minghi?
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Da: ESODATo 13/06/2012 08:16:40
ti do un indizio.... MAST
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Da: esodiamoli tutti! 13/06/2012 19:26:20
...i vertici dell' Istituto! Prendono centinaia di migliaia di euro! E perchè? Sono solo pacchi e palloni gonfiati!
Rispondi

Da: gagost 13/06/2012 19:42:27
http://inps.usb.it/index.php?id=20&tx_ttnews[tt_news]=45052&cHash=1fa531cb99&MP=63-121

USB INPS Coordinamento Nazionale
Comunicato n. 41/12
TAVOLO TECNICO SUI PASSAGGI ECONOMICI 2010

Si è svolto questa mattina il confronto in sede tecnica per il riconoscimento economico dei passaggi con decorrenza 1�° gennaio 2010. Come evidenziato più volte, le risorse economiche del Fondo di ente 2010 sono ormai esaurite perché lo stanziamento per il pagamento dei passaggi è stato ridistribuito a tutti come incentivo.

Al termine di uno scambio di battute mirato a raccogliere maggiori elementi circa gli effetti del pagamento dei passaggi, l'amministrazione ha proposto di sottoscrivere un verbale che contenga i seguenti elementi:
adeguamento dello stipendio tabellare al livello economico superiore conseguito, a far data dalla decorrenza del passaggio (1�° gennaio 2010);
applicazione del riassorbimento nelle misure indicate dall'art. 19 del contratto integrativo 1998-2001 (70% del costo del passaggio, fino ad un massimo del 50% del valore dell'assegno di garanzia o delle altre voci assimilabili del salario accessorio);
finanziamento del costo dei passaggi con le risorse del Fondo di ente 2011, stimabili secondo l'amministrazione intorno a 20 milioni di euro (10 milioni per l'anno 2010 ed altri 10 per il 2011).

L'orientamento è di firmare un verbale d'interpretazione autentica del contratto integrativo 2010, nel quale riportare quanto appena riferito. Se sarà così, non potremo aderire all'intesa, perché non abbiamo firmato il contratto integrativo e non siamo intenzionati a sottoscriverlo ora. Se invece si sceglierà di recepire con accordo separato dal contratto integrativo quanto riportato in precedenza, USB è pronta a sottoscrivere l'intesa perché fa giustizia del diritto dei lavoratori al riconoscimento economico del passaggio e chiarisce la vera entità delle risorse economiche disponibili per il pagamento degli incentivi, smettendo di tirare la coperta da una parte all'altra per coprire un problema che invece da tempo doveva essere affrontato: la necessità di reperire nuove risorse, per salvaguardare i livelli stipendiali e dare quelle risposte economiche che in molti si attendono e che con l'attuale Fondo risulta impossibile assicurare.

L'amministrazione ha comunicato che con la retribuzione di giugno provvederà ad adeguare, a decorrere dal 1�° gennaio 2010, gli stipendi tabellari dei lavoratori che hanno ottenuto il passaggio economico 2010, provvedendo a riassorbire il 100% del costo del passaggio, in attesa di definire l'accordo di cui abbiamo parlato in precedenza. Con la stessa retribuzione di giugno sarà erogato anche un ulteriore acconto sul saldo degli incentivi 2011 nella misura media di circa 900 euro. Qualora si dovesse arrivare alla sottoscrizione dell'intesa che applicherebbe il riassorbimento nelle misure indicate dal contratto integrativo (70% e 50%), resterebbero ulteriori 750/800 euro da liquidare come saldo definitivo.
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Da: ..	09/06/2012 16:08:02
http://www.petizionepubblica.it/PeticaoVer.aspx?pi=P2012N25092
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Da: nuova c3 in Sardegna	09/06/2012 18:03:32
mi hanno detto veramente carina.
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Da: x nuova c3 in Sardegna	09/06/2012 21:45:51
dicono se la faccia già un collega...
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Da: yyy	10/06/2012 10:07:45
Gina ma hai qualcosa contro i calvi? Esistono anche bei calvi perfettamente funzionanti e soddisfacenti. Provare per credere!
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Da: pablo vive	10/06/2012 10:14:00
puttanaio come tutta l'italia e nessuno, io per primo, è esente briganti siempre
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Da: ginaa	10/06/2012 12:48:50
i calvi dell'inps sono dei cessi da paura. Trovatemene io che non sia cesso dentro l'inps. Brutti e ignoranti come le capre.
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Da: per ginaa	10/06/2012 13:33:52
magari hanno doti nascoste..... Tornando alle selezioni, prima dell'unificazione non succederà nulla
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Da: yyy	10/06/2012 13:48:07
Gina, sono un esperto della posizione! Sono inps e piacente, ma non faccio beneficenza! Pertanto, tu come stai messa?
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Da: W L''INPS!!!	10/06/2012 16:40:31
Per entrare nell'INPS ho vinto, nel lontano 1990, un concorso pubblico (30000 persone per 670 posti) per assistente amministrativo (B3). Sono laureato e oggi dopo 22 anni sono C3 e vedo tanta gente che viene in mobilità da Comuni, con al massimo 1000 abitanti, senza aver mai partecipato ad un concorso pubblico, inquadrati subito C3 o addirittura C4. Cari colleghi, questo è l'INPS, continuo a fare sempre il mio lavoro, ma la nausea è tanta. Ho dato tanto e ricevuto e continuo a ricevere poco. Se potessi cambierei lavoro, ma ormai, a 50 anni, chi mi piglia?
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Da: x W l''INPS	10/06/2012 16:56:06
con questa governance e questa dirigenza, nuova e vecchia, l'odore di merda si sente sino in Marocco al sud e sino in Norvegia al Nord, dirigenti di seconda fascia che ricoprono incarichi da dirigenti di prima fascia, ecco perchè non si son ancora fatte le unificazioni con INPDAP, altrimenti quelle corti dei miracoli sarebbero sciolte e le zoccole che gravitano in quelle aree.....sparirebbero in mobilità
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Da: sicuro	10/06/2012 17:59:43
poveri noi, mi dispiace che la Fornero mi mandera' in pensione a 66 anni, con quarantasei anni di contributi-------- che schifo sono proprio amareggiato
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Da: ed in Francia	10/06/2012 18:10:22
accortisi dell'errore, stanno riportando a 60 anni l'età del pensionamento. Pensate quante cacche sarebbero cancellate, anche se poi Nostradamus le riesumerebbe e darebbe loro appartamenti e privilegi, come ha già fatto
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Da: nelle selezioni interne che vi	11/06/2012 14:02:11
risulti tengono conto di master di primo lievllo??ma è vero che si faranno ste selezioni???
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Da: no!!	11/06/2012 22:42:39
tengono conto di : tessera sindacale cognome (vedi Petricca ) sponsor politici (nomi vari in tutte le qualifiche ) curriculum predisposizione al leccaculismo e, dulcis in fundo, preparazione
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Da: nuovo incarico	12/06/2012 00:00:24
contatore di esodati, tra il 12esimo e l'11esimo piano della DG verrà costituito un nucleo speciale, munito di pallottolieri, per dare risposte ai lavoratori ed al Governo, saranno divisi in due squadre, una con la M e l'altra con la N sul petto. La squddra vincente caccerà il capitano dell'altra...(si dice che il capitano della squadra M abbia altri 24 incarichi)
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Da: è vero	12/06/2012 00:06:07
come dicono sopra l'inps è piena di Uomini cessi e troie che farebbero o si farebbero qualsiasi cesso per la mobilità.
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Da: x è vero	12/06/2012 14:12:42
non solamente per la mobilità
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Da: Inps	12/06/2012 14:16:00
Dopo 15 anni posso dirlo: Posto di merda.
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Da: yyy	12/06/2012 17:12:13
Vallo a dire ai giovani disoccupati magaripure laureati (e magari teno)...!Lo stipendio vai a prenderlo?
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Da: ginaa	12/06/2012 18:17:50
si vallo dire a quelli titolati che sono a spasso mentre tu fai finta di lavorare.
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Da: x ginaa	12/06/2012 18:37:25
dall'attico sino al secondo piano, la DG è piena di gente di merda
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Da: x x ginaa	12/06/2012 19:02:18
non è assolutamente vero, ci lavoro giorno e notte (sopratutto di notte) e posso garantirvi che non è così, uffa uffaa uffaaa
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Da: non una parola	12/06/2012 20:34:22
sui 4000-5000 esuberi?
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Da:	12/06/2012 20:36:25
4000-5000 bicchierini di grappa
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Da: ESODATO	12/06/2012 23:22:40
in incognito......la sigla A.M. è all'INPS, chi è?
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Da: ESODATo	13/06/2012 08:16:40
ti do un indizio.... MAST
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Da: esodiamoli tutti!	13/06/2012 19:26:20
...i vertici dell' Istituto! Prendono centinaia di migliaia di euro! E perchè? Sono solo pacchi e palloni gonfiati!
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Da: gagost	13/06/2012 19:42:27
http://inps.usb.it/index.php?id=20&tx_ttnews[tt_news]=45052&cHash=1fa531cb99&MP=63-121 USB INPS Coordinamento Nazionale Comunicato n. 41/12 TAVOLO TECNICO SUI PASSAGGI ECONOMICI 2010 Si è svolto questa mattina il confronto in sede tecnica per il riconoscimento economico dei passaggi con decorrenza 1�° gennaio 2010. Come evidenziato più volte, le risorse economiche del Fondo di ente 2010 sono ormai esaurite perché lo stanziamento per il pagamento dei passaggi è stato ridistribuito a tutti come incentivo. Al termine di uno scambio di battute mirato a raccogliere maggiori elementi circa gli effetti del pagamento dei passaggi, l'amministrazione ha proposto di sottoscrivere un verbale che contenga i seguenti elementi: adeguamento dello stipendio tabellare al livello economico superiore conseguito, a far data dalla decorrenza del passaggio (1�° gennaio 2010); applicazione del riassorbimento nelle misure indicate dall'art. 19 del contratto integrativo 1998-2001 (70% del costo del passaggio, fino ad un massimo del 50% del valore dell'assegno di garanzia o delle altre voci assimilabili del salario accessorio); finanziamento del costo dei passaggi con le risorse del Fondo di ente 2011, stimabili secondo l'amministrazione intorno a 20 milioni di euro (10 milioni per l'anno 2010 ed altri 10 per il 2011). L'orientamento è di firmare un verbale d'interpretazione autentica del contratto integrativo 2010, nel quale riportare quanto appena riferito. Se sarà così, non potremo aderire all'intesa, perché non abbiamo firmato il contratto integrativo e non siamo intenzionati a sottoscriverlo ora. Se invece si sceglierà di recepire con accordo separato dal contratto integrativo quanto riportato in precedenza, USB è pronta a sottoscrivere l'intesa perché fa giustizia del diritto dei lavoratori al riconoscimento economico del passaggio e chiarisce la vera entità delle risorse economiche disponibili per il pagamento degli incentivi, smettendo di tirare la coperta da una parte all'altra per coprire un problema che invece da tempo doveva essere affrontato: la necessità di reperire nuove risorse, per salvaguardare i livelli stipendiali e dare quelle risposte economiche che in molti si attendono e che con l'attuale Fondo risulta impossibile assicurare. L'amministrazione ha comunicato che con la retribuzione di giugno provvederà ad adeguare, a decorrere dal 1�° gennaio 2010, gli stipendi tabellari dei lavoratori che hanno ottenuto il passaggio economico 2010, provvedendo a riassorbire il 100% del costo del passaggio, in attesa di definire l'accordo di cui abbiamo parlato in precedenza. Con la stessa retribuzione di giugno sarà erogato anche un ulteriore acconto sul saldo degli incentivi 2011 nella misura media di circa 900 euro. Qualora si dovesse arrivare alla sottoscrizione dell'intesa che applicherebbe il riassorbimento nelle misure indicate dal contratto integrativo (70% e 50%), resterebbero ulteriori 750/800 euro da liquidare come saldo definitivo.
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