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COME VINCERE UN CONCORSO LOCALE
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Da: Centrale Committenza 4 7 - 27/08/2020 08:20:30
Test.infinito

Come saprai ci sono concorsi riservati interamente ai disabili, in base alla legge 68/1999. La regione Lazio ne ha fatto uno per circa 50 posti, non ricordo se nel 2018 o 2019.
A volte poi nei concorsi c'è una quota a loro riservata sempre in base alla stessa legge e se hanno l'80% di invalidità non partecipano alla preselezione.

Se ci sono più donne avvocato, magistrato, dirigenti, forse è perché noi studiamo di più o siamo più capaci. Guarda questo forum, sono state le donne o la maggior parte di esse ad entrare nella P.A. nel giro di pochi mesi.
Non si tratta di fare del vittimismo, ma a noi donne per tanto tempo ci è stato impedito di ricoprire determinati ruoli: p.es. fino ai primi anni sessanta le donne non potevano partecipare al concorso in magistratura.
Dopo quasi 60 anni resta ancora da fare:

https://www.ilfattoquotidiano.it/2020/08/16/medicina-sono-di-piu-le-laureate-ma-non-le-chirurghe-mi-dissero-sei-brava-peccato-che-tu-sia-una-donna-troppa-fatica-e-incognita-gravidanze-in-sala-operatoria-preferiscono-gli-uomini/5836613/

Ma risolveremo.
Rispondi

Da: Anonima_SS 5 3 - 27/08/2020 08:21:51
Io invece ne ho avute ben 2 su 3 di commissioni di sole donne...
Rispondi

Da: Centrale Committenza 2 7 - 27/08/2020 08:21:53
Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +46 27/08/2020 08.15.38

ve lo immaginate se mettessero le quote rosa nei concorsi? magari arrivo terzo e mi trovo scavalcato dalla quinta solo perché donna
---------------------------------------------------------------------------------

Non preoccuparti, non succederà mai.
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +86 3 5 - 27/08/2020 08:26:28
cioè fatemi capire, se ci sono più donne magistrato è perché studiano di più, se invece ce ne sono più uomini è perché le donne sono discriminate

mi ricorda il direttore on cav conte diego catellani a biliardo con fantozzi: se fa punto il conte è classe, se lo fa fantozzi e' culo

Rispondi

Da: Centrale Committenza 4 7 - 27/08/2020 08:29:35
@ Sandr0kan

Hai fatto un paragone che non sta né in cielo né in terra.
Ormai sia gli uomini che le donne partecipano al concorso in magistratura, se poi sono più le donne a superare, come diceva qualcuno, fatti una domanda e datti una risposta.
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +86 3 4 - 27/08/2020 08:53:18
e quindi per quale motivo le commissioni di concorso dovrebbero avere quote rosa?
Rispondi

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Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +86 3 3 - 27/08/2020 08:54:48
se poi sono più le donne a superare, come diceva qualcuno, fatti una domanda e datti una risposta.

è la stessa cosa che ha detto strumia per le materie STEM ed è stato massacrato
Rispondi

Da: Centrale Committenza 4 7 - 27/08/2020 08:57:29
Ho detto più volte che secondo me le quote rose non dovrebbero esistere, conta il merito. Se ti va rileggi i miei post.

Per il resto è un dato di fatto. Numeri e statistiche parlano chiaro, non sono io a dirlo.
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +86 3 4 - 27/08/2020 09:02:54
Allora i numeri parlano chiaro anche per le materie STEM, se ci sono più uomini è perché tra i migliori ci sono più uomini. Non è che se sono le donne a primeggiare è merito (magistratura) mentre se sono gli uomini a primeggiare (stem) è discriminazione. Altrimenti è lo stesso modo di pensare del duca conte alla partita di biliardo
Rispondi

Da: Centrale Committenza 5 7 - 27/08/2020 09:14:38
Guarda i numeri. In alcune facoltà gli iscritti sono più donne, logico che poi ci siano più laureate
Evidentemente nelle materie STEM ci sono più uomini. Non si tratta di discriminazione, anche se in alcuni ambiti ancora esiste:

https://www.ilfattoquotidiano.it/2020/08/16/medicina-sono-di-piu-le-laureate-ma-non-le-chirurghe-mi-dissero-sei-brava-peccato-che-tu-sia-una-donna-troppa-fatica-e-incognita-gravidanze-in-sala-operatoria-preferiscono-gli-uomini/5836613/
Rispondi

Da: GinTonic82 4 5 - 27/08/2020 13:49:36
D'accordissimo al 1000% con @Centrale 😊
Rispondi

Da: rileggendo 6 4 - 27/08/2020 14:33:59
Se ci sono più donne avvocato, magistrato, dirigenti, forse è perché noi studiamo di più o siamo più capaci. Guarda questo forum, sono state le donne o la maggior parte di esse ad entrare nella P.A. nel giro di pochi mesi.
Non si tratta di fare del vittimismo.........

Queste poche righe sono la perfetta sintesi del binomio femminismo-vittimista. Se una donna ha un ruolo importante è perchè è brava e se lo merita se invece lo stesso posto è ricoperto da un uomo è perchè c'è discriminazione verso le donne. E qualunque cosa tu possa dire di diverso dal pensiero unico imperante scatta automatica l'accusa di sessismo e misoginia.
Le disuguaglianze esistono e esisteranno sempre (e non riguardano solo le donne), poi certo se uno volesse essere stronzo potrebbe dire che una donna che ha fatto carriera è perchè ha conosciuto qualche uomo importante.......... ma in fondo sono solo luoghi comuni, vero?
Rispondi

Da: Stefano 6 3 - 27/08/2020 14:35:17
@ Blu Cobalto

"Da: Blu cobalto 27/08/2020 06.38.04
Il punto è che se non ci fossero dei posti riservati alle donne ci sarebbero commissioni di soli uomini.
Come Centrale, neppure io ho mai visto commissioni di sole donne.
E il fatto che per noi donne è pacifico che se 1/3 è riservato alle donne, almeno un altro 1/3 sarà composto da uomini, mentre per voi no, la dice lunga sulla mentalità maschile.

Come per le liste elettorali, se non avessero introdotto l'obbligo di votare 2 candidati di cui uno maschio e l'altro femmina, ci sarebbero giunte e consigli composti solo da maschi.

Dopo anni e anni di discriminazioni, adesso fate voi le vittime! ... ma guarda un po'..."
___________________________________________

Scusa ma anche quella del voto è una menata incredibile, cioè tutti possono andare a votare e quindi non c'è alcuna discriminazione però i cittadini se vogliono esprimere due preferenze non sono liberi di scegliere chi gli pare, ma devono per forza scegliere un uomo e una donna.
Veramente è nelle liste elettorali che ci dovrebbe essere la parità di genere (in realtà ciò già accade) non nelle preferenze, i cittadini devono essere totalmente liberi di scegliere chi gli pare.

___________________________________________

"Come per le liste elettorali, se non avessero introdotto l'obbligo di votare 2 candidati di cui uno maschio e l'altro femmina, ci sarebbero giunte e consigli composti solo da maschi."

E allora... A votare ci possono andare tutti e nella popolazione italiana le donne sono più degli uomini, e quindi se le giunte e i consigli fossero composti da soli uomoni significa che i cittadini hanno voluto così, anche le donne, senza alcuna discriminazione.
Il vero problema è che si vede discriminazione anche quando in realtà non c'è...
Rispondi

Da: Centrale Committenza 4 4 - 27/08/2020 14:53:24
@ Rileggendo

Vuoi chiudere gli occhi di fronte la realtà. In molte facoltà universitarie ci sono più iscritte donne che uomini, come te lo spieghi?
Non è che qualcuno sta impedendo agli uomini di studiare e fare carriera.
Non è vittimismo, sono numeri, dimostrabili al 100%!!!!
Rispondi

Da: X sopra 4 1 - 27/08/2020 15:16:14
Basta con tutte queste stronzate, la discriminazione è vero che c'è stata in passato, ma ad oggi è stata superata. Nella PA le donne sono di più degli uomini, anche a livello dirigenziale, eppure si continua ancora con questo vittimismo...
Rispondi

Da: Per sopra 3 - 27/08/2020 15:24:01
Amen.
Rispondi

Da: Nocciolinee 4 - 27/08/2020 15:51:53
Rieccomi di ritorno da una giornata in montagna a raccogliere nocciole ( pagamento a giornata). Sono diplomato.. vorrei chiedere a voi esperti di concorsi sto facendo concorso cpi regione Lazio ma è possibile che a me piace molto più fare lavori agricoli e di giardinaggio piuttosto che stare chiuso in un centro per l'impiego?per motivazioni strettamente economiche se riesco ad entrare nel cpi ci vado ma NON MI PIACE.voi che ne pensate
Rispondi

Da: Test.infinito
Reputazione utente: +42 2 - 27/08/2020 16:05:49
La maggior parte dei vincitori di concorsi sono donne, sì vero.
Le femministe 2.0 direbbero che il motivo è che le donne sono più intelligenti, si applicano di più, bla bla.
Questo non è nient'altro che razzismo al contrario, una forma di maschilismo applicata per l'altro genere.
Ci sono donne più vincitori ma solo perché sono più a livello di numero e quindi partecipano alle procedure in modo più elevato.
Lo stesso vale per la provenienza geografica.
La maggior parte dei vincitori sono meridionali ma non vuol dire che siano più preparati, solo che sono molti più di quelli del nord.
Quindi bisogna smetterla con queste fregnacce, quote rosa o gialle, che non sono altro che deroghe al principio di uguaglianza e premiare solo il merito, che è un requisito basilare di cui questo Paese ha davvero bisogno.
Rispondi

Da: servizio.assistenza.finanziar -banned!- 27/08/2020 16:06:32
- Messaggio eliminato -
Rispondi

Da: Blu cobalto 1 - 27/08/2020 16:28:56
Per sopra, per Stefano, per tutti

Vogliamo parlare di quando la donna ha avuto il diritto di voto in Italia?
Vogliamo parlare di come la donna ha dovuto LOTTARE per ottenere la parità dei diritti?
Vogliamo parlare di tutte le violenze psicologiche e fisiche che ancora oggi molte donne subiscono da parte di uomini?

... se vogliamo anche in questo forum c'è una sorta di mentalità maschilista che porta a parlare di "funzionarie" isteriche"... e non di "funzionari" isterici

Certo che devono esistere le quote rosa, per ridare alle generazioni attuali quello che è stato tolto alle precedenti.

Scusa Centrale di Committenza, sono d'accordo su molto di quello che esponi, anche sul fatto che i posti si guadagnano per merito ma spesso il merito delle donne è stato messo da parte per pregiudizio.
Ci sono motivi fondati se sono state create delle Leggi a tutela.

Per fortuna nella P.A. queste leggi vengono rispettate ma nel privato, ti trovi ancora il troglodita che ti chiede se intendi fare dei figli a breve prima di assumerti.

Rispondi

Da: Test.infinito
Reputazione utente: +42 1 - 27/08/2020 16:35:01
Blu cobalto fai discorsi che non stanno né in cielo né in terra.
Volete le quote rosa?
Allora mettiamole non per i soli lavori più alti e prestigiosi (troppo comodo pensare subito ai magistrati o ai cardiochirurghi).
Mettiamole per tutti i lavori, compresi quelli di fatica e responsabilità, come i minatori e vigili del fuoco.
Troppo comodo così.
Vedi il video postato da Sandrokan che ha un suo perché.
Le quote rosa sono un pretesto per fare i furbetti del quartierino.
Tipico vizio italiano di cercare scorciatorie per trovare un lavoro o far carriera e ipocritamente addolcirle con un presunto risarcimento, che non esiste nei fatti.
Rispondi

Da: Blu cobalto 27/08/2020 16:38:48
@ Test Infinito

I concorsi vengono vinti da chi studia di più ed è più determinato, quindi per merito (togliendo i posti riservati a chi ha svolto il servizio di leva volontario).
Punto.
Rispondi

Da: Blu cobalto 27/08/2020 16:43:26
@ Test Infinito

Perché è proprio dai posti più prestigiosi che la donna è stata esclusa in passato
Rispondi

Da: Test.infinito
Reputazione utente: +42 1 1 - 27/08/2020 16:47:45
A blu cobalto, non fare del facile qualunquismo.
Non mi sembrano che ci siano state tantissime donne minatori ma nessuno chiederebbe mai una quota rosa in questa categoria.
Chissà perché le si vogliono per i lavori più prestigiosi.
Troppo comodo cercare delle scorciatoie.
Rispondi

Da: John. 27/08/2020 16:48:46
Perché ca nessuno è fesso
Rispondi

Da: Centrale committenza 2 - 27/08/2020 16:48:59
Test.infinito

Blu Cobalto dice la verità che può anche non piacere. Le donne hanno votato per la prima volta in Italia nel 1946, logico che non potevano subito raggiungere gli uomini in rappresentanza politica anche per come veniva vista la donna in Italia in quegli anni, cioè soprattutto mogli mamma e poco scolarizzata. Io sono per il merito e non per le quote rosa, ma tuttora le discriminazioni esistono.
Ancora una volta Blu cobalto dice la verità, anche a me .ai colloqui di lavoro è stato chiesto se ero sposata e se avevo figli. È giusto?
Rispondi

Da: Blu cobalto 27/08/2020 16:50:12
Nessun facile qualunquismo, un esempio:

Jocelyn Bell Burnell
Astrofisica britannica di origine irlandese, nata a Belfast nel 1943, scoprì, sotto la direzione del suo relatore di tesi Antony Hewish, la ripetizione di impulsi di onde radio dopo aver studiato mesi di dati del radiotelescopio, poi conosciuta come pulsar. Il supervisore di Burnell, Antony Hewish, fu premiato con un Nobel nel 1974 per questa scoperta. Una grave scorrettezza che il premio sia stato assegnato solo a lui. Burnell è adesso rettore dell'università di Dundee.

Rispondi

Da: Test.infinito
Reputazione utente: +42 1 - 27/08/2020 16:52:38
Sei rimasta indietro di 80 anni.
La società cambia al tempo della luce ma dai...
Allora ripeschiamo tutte le discriminazioni nei confronti dei meridionali e mettiamo la quota sud.
Rispondi

Da: Centrale committenza 27/08/2020 16:53:09
Attualmente ci sono donne che lavorano nelle fabbriche, nell'agricoltura, nei servizi alla persona etc. Non è che tutte sono professioniste, dirigenti e altri lavori cosiddetti prestigiosi.
Rispondi

Da: Blu cobalto 27/08/2020 16:56:38
Altro esempio (E ce ne sono ancora):

Lise Meitner
Insieme a Otto Hahn e Otto Robert Frisch, la fisica austriaco-svedese faceva parte di un terzetto che scoprì la fissione nucleare dell'uranio nel 1939. Questo portò allo sviluppo di armi nucleari nella seconda guerra mondiale, e in seguito alla generazione di elettricità da reattori nucleari. Nonostante Meitner sia stata candidata per tre volte al premio Nobel, è stato Hahn a riceverlo nel 1944.

Test Infinito, cosa non comprendi della frase: alle donne spesso non è stato riconosciuto il loro lavoro, merito e valore a causa di una mentalità maschilista che le metteva in secondo piano proprio in attività di un certo prestigio.
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Da: Centrale Committenza	4 7 - 27/08/2020 08:20:30
Test.infinito Come saprai ci sono concorsi riservati interamente ai disabili, in base alla legge 68/1999. La regione Lazio ne ha fatto uno per circa 50 posti, non ricordo se nel 2018 o 2019. A volte poi nei concorsi c'è una quota a loro riservata sempre in base alla stessa legge e se hanno l'80% di invalidità non partecipano alla preselezione. Se ci sono più donne avvocato, magistrato, dirigenti, forse è perché noi studiamo di più o siamo più capaci. Guarda questo forum, sono state le donne o la maggior parte di esse ad entrare nella P.A. nel giro di pochi mesi. Non si tratta di fare del vittimismo, ma a noi donne per tanto tempo ci è stato impedito di ricoprire determinati ruoli: p.es. fino ai primi anni sessanta le donne non potevano partecipare al concorso in magistratura. Dopo quasi 60 anni resta ancora da fare: https://www.ilfattoquotidiano.it/2020/08/16/medicina-sono-di-piu-le-laureate-ma-non-le-chirurghe-mi-dissero-sei-brava-peccato-che-tu-sia-una-donna-troppa-fatica-e-incognita-gravidanze-in-sala-operatoria-preferiscono-gli-uomini/5836613/ Ma risolveremo.
Rispondi

Da: Anonima_SS	5 3 - 27/08/2020 08:21:51
Io invece ne ho avute ben 2 su 3 di commissioni di sole donne...
Rispondi

Da: Centrale Committenza	2 7 - 27/08/2020 08:21:53
Da: Sandr0kan Reputazione utente: +46 27/08/2020 08.15.38 ve lo immaginate se mettessero le quote rosa nei concorsi? magari arrivo terzo e mi trovo scavalcato dalla quinta solo perché donna --------------------------------------------------------------------------------- Non preoccuparti, non succederà mai.
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Da: Sandr0kan Reputazione utente: +86	3 5 - 27/08/2020 08:26:28
cioè fatemi capire, se ci sono più donne magistrato è perché studiano di più, se invece ce ne sono più uomini è perché le donne sono discriminate mi ricorda il direttore on cav conte diego catellani a biliardo con fantozzi: se fa punto il conte è classe, se lo fa fantozzi e' culo
Rispondi

Da: Centrale Committenza	4 7 - 27/08/2020 08:29:35
@ Sandr0kan Hai fatto un paragone che non sta né in cielo né in terra. Ormai sia gli uomini che le donne partecipano al concorso in magistratura, se poi sono più le donne a superare, come diceva qualcuno, fatti una domanda e datti una risposta.
Rispondi

Da: Sandr0kan Reputazione utente: +86	3 4 - 27/08/2020 08:53:18
e quindi per quale motivo le commissioni di concorso dovrebbero avere quote rosa?
Rispondi

Da: Sandr0kan Reputazione utente: +86	3 3 - 27/08/2020 08:54:48
se poi sono più le donne a superare, come diceva qualcuno, fatti una domanda e datti una risposta. è la stessa cosa che ha detto strumia per le materie STEM ed è stato massacrato
Rispondi

Da: Centrale Committenza	4 7 - 27/08/2020 08:57:29
Ho detto più volte che secondo me le quote rose non dovrebbero esistere, conta il merito. Se ti va rileggi i miei post. Per il resto è un dato di fatto. Numeri e statistiche parlano chiaro, non sono io a dirlo.
Rispondi

Da: Sandr0kan Reputazione utente: +86	3 4 - 27/08/2020 09:02:54
Allora i numeri parlano chiaro anche per le materie STEM, se ci sono più uomini è perché tra i migliori ci sono più uomini. Non è che se sono le donne a primeggiare è merito (magistratura) mentre se sono gli uomini a primeggiare (stem) è discriminazione. Altrimenti è lo stesso modo di pensare del duca conte alla partita di biliardo
Rispondi

Da: Centrale Committenza	5 7 - 27/08/2020 09:14:38
Guarda i numeri. In alcune facoltà gli iscritti sono più donne, logico che poi ci siano più laureate Evidentemente nelle materie STEM ci sono più uomini. Non si tratta di discriminazione, anche se in alcuni ambiti ancora esiste: https://www.ilfattoquotidiano.it/2020/08/16/medicina-sono-di-piu-le-laureate-ma-non-le-chirurghe-mi-dissero-sei-brava-peccato-che-tu-sia-una-donna-troppa-fatica-e-incognita-gravidanze-in-sala-operatoria-preferiscono-gli-uomini/5836613/
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Da: GinTonic82	4 5 - 27/08/2020 13:49:36
D'accordissimo al 1000% con @Centrale 😊
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Da: rileggendo	6 4 - 27/08/2020 14:33:59
Se ci sono più donne avvocato, magistrato, dirigenti, forse è perché noi studiamo di più o siamo più capaci. Guarda questo forum, sono state le donne o la maggior parte di esse ad entrare nella P.A. nel giro di pochi mesi. Non si tratta di fare del vittimismo......... Queste poche righe sono la perfetta sintesi del binomio femminismo-vittimista. Se una donna ha un ruolo importante è perchè è brava e se lo merita se invece lo stesso posto è ricoperto da un uomo è perchè c'è discriminazione verso le donne. E qualunque cosa tu possa dire di diverso dal pensiero unico imperante scatta automatica l'accusa di sessismo e misoginia. Le disuguaglianze esistono e esisteranno sempre (e non riguardano solo le donne), poi certo se uno volesse essere stronzo potrebbe dire che una donna che ha fatto carriera è perchè ha conosciuto qualche uomo importante.......... ma in fondo sono solo luoghi comuni, vero?
Rispondi

Da: Stefano	6 3 - 27/08/2020 14:35:17
@ Blu Cobalto "Da: Blu cobalto 27/08/2020 06.38.04 Il punto è che se non ci fossero dei posti riservati alle donne ci sarebbero commissioni di soli uomini. Come Centrale, neppure io ho mai visto commissioni di sole donne. E il fatto che per noi donne è pacifico che se 1/3 è riservato alle donne, almeno un altro 1/3 sarà composto da uomini, mentre per voi no, la dice lunga sulla mentalità maschile. Come per le liste elettorali, se non avessero introdotto l'obbligo di votare 2 candidati di cui uno maschio e l'altro femmina, ci sarebbero giunte e consigli composti solo da maschi. Dopo anni e anni di discriminazioni, adesso fate voi le vittime! ... ma guarda un po'..." ___________________________________________ Scusa ma anche quella del voto è una menata incredibile, cioè tutti possono andare a votare e quindi non c'è alcuna discriminazione però i cittadini se vogliono esprimere due preferenze non sono liberi di scegliere chi gli pare, ma devono per forza scegliere un uomo e una donna. Veramente è nelle liste elettorali che ci dovrebbe essere la parità di genere (in realtà ciò già accade) non nelle preferenze, i cittadini devono essere totalmente liberi di scegliere chi gli pare. ___________________________________________ "Come per le liste elettorali, se non avessero introdotto l'obbligo di votare 2 candidati di cui uno maschio e l'altro femmina, ci sarebbero giunte e consigli composti solo da maschi." E allora... A votare ci possono andare tutti e nella popolazione italiana le donne sono più degli uomini, e quindi se le giunte e i consigli fossero composti da soli uomoni significa che i cittadini hanno voluto così, anche le donne, senza alcuna discriminazione. Il vero problema è che si vede discriminazione anche quando in realtà non c'è...
Rispondi

Da: Centrale Committenza	4 4 - 27/08/2020 14:53:24
@ Rileggendo Vuoi chiudere gli occhi di fronte la realtà. In molte facoltà universitarie ci sono più iscritte donne che uomini, come te lo spieghi? Non è che qualcuno sta impedendo agli uomini di studiare e fare carriera. Non è vittimismo, sono numeri, dimostrabili al 100%!!!!
Rispondi

Da: X sopra	4 1 - 27/08/2020 15:16:14
Basta con tutte queste stronzate, la discriminazione è vero che c'è stata in passato, ma ad oggi è stata superata. Nella PA le donne sono di più degli uomini, anche a livello dirigenziale, eppure si continua ancora con questo vittimismo...
Rispondi

Da: Nocciolinee	4 - 27/08/2020 15:51:53
Rieccomi di ritorno da una giornata in montagna a raccogliere nocciole ( pagamento a giornata). Sono diplomato.. vorrei chiedere a voi esperti di concorsi sto facendo concorso cpi regione Lazio ma è possibile che a me piace molto più fare lavori agricoli e di giardinaggio piuttosto che stare chiuso in un centro per l'impiego?per motivazioni strettamente economiche se riesco ad entrare nel cpi ci vado ma NON MI PIACE.voi che ne pensate
Rispondi

Da: Test.infinito Reputazione utente: +42	2 - 27/08/2020 16:05:49
La maggior parte dei vincitori di concorsi sono donne, sì vero. Le femministe 2.0 direbbero che il motivo è che le donne sono più intelligenti, si applicano di più, bla bla. Questo non è nient'altro che razzismo al contrario, una forma di maschilismo applicata per l'altro genere. Ci sono donne più vincitori ma solo perché sono più a livello di numero e quindi partecipano alle procedure in modo più elevato. Lo stesso vale per la provenienza geografica. La maggior parte dei vincitori sono meridionali ma non vuol dire che siano più preparati, solo che sono molti più di quelli del nord. Quindi bisogna smetterla con queste fregnacce, quote rosa o gialle, che non sono altro che deroghe al principio di uguaglianza e premiare solo il merito, che è un requisito basilare di cui questo Paese ha davvero bisogno.
Rispondi

Da: servizio.assistenza.finanziar -banned!-	27/08/2020 16:06:32
- Messaggio eliminato -
Rispondi

Da: Blu cobalto	1 - 27/08/2020 16:28:56
Per sopra, per Stefano, per tutti Vogliamo parlare di quando la donna ha avuto il diritto di voto in Italia? Vogliamo parlare di come la donna ha dovuto LOTTARE per ottenere la parità dei diritti? Vogliamo parlare di tutte le violenze psicologiche e fisiche che ancora oggi molte donne subiscono da parte di uomini? ... se vogliamo anche in questo forum c'è una sorta di mentalità maschilista che porta a parlare di "funzionarie" isteriche"... e non di "funzionari" isterici Certo che devono esistere le quote rosa, per ridare alle generazioni attuali quello che è stato tolto alle precedenti. Scusa Centrale di Committenza, sono d'accordo su molto di quello che esponi, anche sul fatto che i posti si guadagnano per merito ma spesso il merito delle donne è stato messo da parte per pregiudizio. Ci sono motivi fondati se sono state create delle Leggi a tutela. Per fortuna nella P.A. queste leggi vengono rispettate ma nel privato, ti trovi ancora il troglodita che ti chiede se intendi fare dei figli a breve prima di assumerti.
Rispondi

Da: Test.infinito Reputazione utente: +42	1 - 27/08/2020 16:35:01
Blu cobalto fai discorsi che non stanno né in cielo né in terra. Volete le quote rosa? Allora mettiamole non per i soli lavori più alti e prestigiosi (troppo comodo pensare subito ai magistrati o ai cardiochirurghi). Mettiamole per tutti i lavori, compresi quelli di fatica e responsabilità, come i minatori e vigili del fuoco. Troppo comodo così. Vedi il video postato da Sandrokan che ha un suo perché. Le quote rosa sono un pretesto per fare i furbetti del quartierino. Tipico vizio italiano di cercare scorciatorie per trovare un lavoro o far carriera e ipocritamente addolcirle con un presunto risarcimento, che non esiste nei fatti.
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Da: Blu cobalto	27/08/2020 16:38:48
@ Test Infinito I concorsi vengono vinti da chi studia di più ed è più determinato, quindi per merito (togliendo i posti riservati a chi ha svolto il servizio di leva volontario). Punto.
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Da: Blu cobalto	27/08/2020 16:43:26
@ Test Infinito Perché è proprio dai posti più prestigiosi che la donna è stata esclusa in passato
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Da: Test.infinito Reputazione utente: +42	1 1 - 27/08/2020 16:47:45
A blu cobalto, non fare del facile qualunquismo. Non mi sembrano che ci siano state tantissime donne minatori ma nessuno chiederebbe mai una quota rosa in questa categoria. Chissà perché le si vogliono per i lavori più prestigiosi. Troppo comodo cercare delle scorciatoie.
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Da: John.	27/08/2020 16:48:46
Perché ca nessuno è fesso
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Da: Centrale committenza	2 - 27/08/2020 16:48:59
Test.infinito Blu Cobalto dice la verità che può anche non piacere. Le donne hanno votato per la prima volta in Italia nel 1946, logico che non potevano subito raggiungere gli uomini in rappresentanza politica anche per come veniva vista la donna in Italia in quegli anni, cioè soprattutto mogli mamma e poco scolarizzata. Io sono per il merito e non per le quote rosa, ma tuttora le discriminazioni esistono. Ancora una volta Blu cobalto dice la verità, anche a me .ai colloqui di lavoro è stato chiesto se ero sposata e se avevo figli. È giusto?
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Da: Blu cobalto	27/08/2020 16:50:12
Nessun facile qualunquismo, un esempio: Jocelyn Bell Burnell Astrofisica britannica di origine irlandese, nata a Belfast nel 1943, scoprì, sotto la direzione del suo relatore di tesi Antony Hewish, la ripetizione di impulsi di onde radio dopo aver studiato mesi di dati del radiotelescopio, poi conosciuta come pulsar. Il supervisore di Burnell, Antony Hewish, fu premiato con un Nobel nel 1974 per questa scoperta. Una grave scorrettezza che il premio sia stato assegnato solo a lui. Burnell è adesso rettore dell'università di Dundee.
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Da: Test.infinito Reputazione utente: +42	1 - 27/08/2020 16:52:38
Sei rimasta indietro di 80 anni. La società cambia al tempo della luce ma dai... Allora ripeschiamo tutte le discriminazioni nei confronti dei meridionali e mettiamo la quota sud.
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Da: Centrale committenza	27/08/2020 16:53:09
Attualmente ci sono donne che lavorano nelle fabbriche, nell'agricoltura, nei servizi alla persona etc. Non è che tutte sono professioniste, dirigenti e altri lavori cosiddetti prestigiosi.
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Da: Blu cobalto	27/08/2020 16:56:38
Altro esempio (E ce ne sono ancora): Lise Meitner Insieme a Otto Hahn e Otto Robert Frisch, la fisica austriaco-svedese faceva parte di un terzetto che scoprì la fissione nucleare dell'uranio nel 1939. Questo portò allo sviluppo di armi nucleari nella seconda guerra mondiale, e in seguito alla generazione di elettricità da reattori nucleari. Nonostante Meitner sia stata candidata per tre volte al premio Nobel, è stato Hahn a riceverlo nel 1944. Test Infinito, cosa non comprendi della frase: alle donne spesso non è stato riconosciuto il loro lavoro, merito e valore a causa di una mentalità maschilista che le metteva in secondo piano proprio in attività di un certo prestigio.
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