>Concorsi
>Forum
>Bandi/G.U.
 
 
 
 
  Login |  Registrati 

NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.

COME VINCERE UN CONCORSO LOCALE
37668 messaggi, letto 913500 volte

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Torna al forum  - Rispondi    


Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1105, 1106, 1107, 1108, 1109, 1110, 1111, 1112, 1113, 1114, 1115, ..., 1251, 1252, 1253, 1254, 1255, 1256 - Successiva >>

Da: x Sandr0kan11/07/2023 08:01:09
Per i concorsi da programmatore serviva la laurea in ingegneria informatica?
Rispondi

Da: x sopra11/07/2023 11:50:08
non penso
Rispondi

Da: Fabrizio C.11/07/2023 12:45:30
Serve PhD al MIT.
Rispondi

Da: Lumaco8911/07/2023 18:06:28
Buongiorno. Mi sono dimesso prima della scadenza del periodo di prova da un comune come cat. C. Presto sarò chiamato da un altro comune come C, e ci sarà un colloquio conoscitivo. Quando mi chiederanno del perché mi sono dimesso dal precedente comune, mi conviene dire che l'ho fatto perché non mi piacevano le mansioni dell'ufficio a cui ero assegnato, cioè la verità? Oppure é meglio inventarsi una scusa qualsiasi?
Rispondi

Da: Azzurra7 11/07/2023 18:08:04
Io inventerei una scusa.
A che ufficio eri assegnato? E quello in cui andrai che ufficio è?
Rispondi

Da: Sandr0kan 
Reputazione utente: +86
11/07/2023 18:38:54
Buongiorno. Mi sono dimesso prima della scadenza del periodo di prova da un comune come cat. C. Presto sarò chiamato da un altro comune come C, e ci sarà un colloquio conoscitivo. Quando mi chiederanno del perché mi sono dimesso dal precedente comune, mi conviene dire che l'ho fatto perché non mi piacevano le mansioni dell'ufficio a cui ero assegnato, cioè la verità? Oppure é meglio inventarsi una scusa qualsiasi?
===========
è un attingimento o uno scorrimento della TUA graduatoria?
In altre parole, devono decidere SE attingerti o sono obbligati a chiamarti perché tocca a te nella tua graduatoria?
Nel secondo caso puoi raccontare quello che vuoi
Nel primo caso io eviterei di raccontare che hai dato le dimissioni "a vuoto" da un posto statale senza avere niente in mano perché questa è una bestemmia.
Se fossi un selezionatore del privato e uno mi dicesse che ha lasciato il posto statale senza avere nient'altro in mano solo perché non gli piaceva il lavoro, mi verrebbero mille dubbi e forse non lo assumerei.
Questo perché la maggior parte dei lavori sono lavori di merda quindi mi verrebbe il dubbio che assumero' uno che farà solo quello che gli piace e il resto non lo farà o lo farà malvolentieri.
Rispondi

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: non è che tutti 1  - 11/07/2023 19:13:23
la pensano allo stesso modo
Rispondi

Da: Sandr0kan 
Reputazione utente: +86
 1  - 11/07/2023 19:27:29
Io ho detto la mia opinioni, ovviamente faccia come crede
Rispondi

Da: ex Centrale committenza11/07/2023 20:24:20
Esprimo la mia opinione: sono d'accordo con Sandr0kan.

Io direi esattamente cosa non andava nel precedente lavoro, se si sono subiti comportamenti imparziali, se non si sono create le condizioni migliori per svolgere il proprio lavoro in modo ottimale, insomma dire semplicemente che le proprie mansioni non piacevano è un pò riduttivo, quasi mai si può fare quello che piace.
A volte un lavoro non piace proprio perchè non si sono create le modalità per svolgerlo tranquillamente e con piacere.
Rispondi

Da: Sandr0kan 
Reputazione utente: +86
11/07/2023 21:24:08
Sempre a mio parere non si fa una bella figura a parlare delle cose negative del precedente lavoro. Certo, è anche da ipocriti fare finta che sia andato tutto bene, a limite si puo' accennare al fatto che c'è stata anche "qualche criticità", in maniera molto soft e senza andare nel dettaglio.
Quando si fanno i colloqui bisogna essere un po' paraculi.
Che impressione vi fareste se uscite con una ragazza/ragazzo e alla prima uscita sta a parlarvi male male e male dell'ex con cui magari è stata cinque anni? La prima cosa che pensate è "a questa non va bene niente / questa parlerà così anche di me"
Rispondi

Da: ex Centrale committenza 1  - 11/07/2023 22:04:14
Sandr0kan

Per dimettersi anticipatamente da un posto statale, secondo me significa che proprio non si stava bene. C'è anche un discorso economico: o non c'è questo gran bisogno dello stipendio e non penso, perchè se ci si accontenta di  guadagnare uno stipendio che non arriva a 1500 euro, vuol dire che serve, oppure si sta talmente male a livello lavorativo che i soldi passano in secondo piano.
Rispondi

Da: markob11/07/2023 22:11:42
Io ho iniziato ad andare oltre agli scritti con un corso che si chiama entrainpolizialocale, ad oggi sono 4 mesi ancora non ho vinto ma sono bravissimi e li consiglio. Scremano gli argomenti, chiarissimi e disponibili se gli scrivi... fatevi sto regalo. e non ci guadagno nulla
Rispondi

Da: impiegato_comunale 11/07/2023 22:15:54
Ma secondo voi la disposizione dell'art. 30 del d.lgs. 165/2001 che in materia di mobilità volontaria stabilisce l'obbligo di nulla-osta al dipendente per i Comuni con meno di 100 dipendenti non è leggermente incostituzionale?
Rispondi

Da: Gianfri85 
Reputazione utente: +93
 1  - 11/07/2023 22:19:50
@impiegato_comunale. Si. Poi bisogna capire questa differenziazione rispetto ad altri enti.
Rispondi

Da: Nuovi concorsi11/07/2023 22:32:05
Impiegato_comunale

A proposito di Costituzione, ci si potrebbe appellare agli articoli che prevedono il buon andamento, l'efficacia l'efficienza etc della P.A.
In Comuni con meno di 100 dipendenti, se uno se ne va, potrebbe influire su quanto appena detto. Non è tanto trovare qualcuno che sostituisca, quanto formarlo, con modi e tempi necessari. Chi ne potrebbe risentire sono i cittadini che accedono ad un servizio pubblico
Rispondi

Da: impiegato_comunale 12/07/2023 00:52:37
Sì ma il lavoro e l'uguaglianza fanno parte dei principi fondamentali della Costituzione.. Io ci vedo una forma di discriminazione... trattamento diverso per uguali lavoratori.
Rispondi

Da: Argonauta2212/07/2023 05:00:21
Ho una domanda sulla questione del periodo di prova di cui si parlava qualche pagina fa.

Se io lascio l'ente A con conservazione del posto per andare nell'ente B e nell'ente B non passo il periodo di prova, che succede?
Rientro nell'ente A ma non posso più fare concorsi per il resto della mia vita?
Rispondi

Da: Ma davvero  3  - 12/07/2023 06:24:01
Da: Argonauta22    12/07/2023 05:00:21
Ho una domanda sulla questione del periodo di prova di cui si parlava qualche pagina fa.

Se io lascio l'ente A con conservazione del posto per andare nell'ente B e nell'ente B non passo il periodo di prova, che succede?
Rientro nell'ente A ma non posso più fare concorsi per il resto della mia vita?
...
Dipende da che ente si tratta.
Conviene rinunciare al periodo di prova, così non hai rischi.
Rispondi

Da: x Argonauta12/07/2023 07:22:46
Da: Argonauta22    12/07/2023 05:00:21
Ho una domanda sulla questione del periodo di prova di cui si parlava qualche pagina fa.

Se io lascio l'ente A con conservazione del posto per andare nell'ente B e nell'ente B non passo il periodo di prova, che succede?
Rientro nell'ente A ma non posso più fare concorsi per il resto della mia vita?
------------------------------------------------------------------------------
C'è una sentenza in merito della CdC che risale a 3 anni fa. Non si sa se è mai stata tenuta in nconsiderazione, il Tupi poi non dice nulla sul non superamento del periodo di prova, insomma bisognerebbe capire meglio.
Rispondi

Da: Direttivo Comunale12/07/2023 09:50:03

- Messaggio eliminato -

Rispondi

Da: x sopra 1  - 12/07/2023 11:01:33
non penso
Rispondi

Da: ex Centrale committenza12/07/2023 11:54:47
X sopra

A me piacerebbe sapere la tua opinione in merito al non superamento del periodo di prova
Rispondi

Da: X tutti 2  - 12/07/2023 13:23:54
Sono 10 pagine che state parlando del mancato superamento del periodo di prova, quando quelli che non lo superano saranno 1 ogni 10.000 nuove assunzioni...
Rispondi

Da: Sandr0kan 
Reputazione utente: +86
12/07/2023 14:06:19
quelli che non lo superano saranno 1 ogni 10.000 nuove assunzioni...
=====================
si ma il problema è che gli ultimi 9999 lo hanno superato :-)
Rispondi

Da: Direttivo Comunale12/07/2023 14:06:21

- Messaggio eliminato -

Rispondi

Da: ex Centrale committenza12/07/2023 14:08:46
X tutti

Io vorrei sapere quelle pochissime persone se continuano a fare concorsi

Direttivo comunale

Ci sono sono pure quelli al primo incarico
Rispondi

Da: Direttivo Comunale12/07/2023 14:12:07

- Messaggio eliminato -

Rispondi

Da: Sandr0kan 
Reputazione utente: +86
12/07/2023 14:14:00
Concordo con direttivo, oltretutto il periodo di prova è specifico per un ruolo.
Per dire, se non supero il periodo di prova come cardiochirurgo in un'azienda ospedaliera pubblica o come Preside di una scuola allora non posso fare nemmeno il bidello?
Assurdo.
Rispondi

Da: Direttivo Comunale12/07/2023 14:53:52

- Messaggio eliminato -

Rispondi

Da: ex Centrale committenza12/07/2023 16:29:25
Direttivo Comunale

Come si diceva qualche giorno fa in questa discussione, come si fa a essere licenziati da qualcosa che ancora non si ha?
Nel periodo di prova e mi riferisco a chi è al primo incarico, non c'è un rapporto di lavoro definitivo, che diventa tale solo se si supera appunto il periodo di prova.

Per il resto...che sia un primo incarico o un incarico dove si è già a t.i. in un altro ente: non supero il periodo di prova come tecnico informatico, non posso allora fare  l'istruttore amministrativo? Non supero un periodo di prova come ingegnere o architetto, non posso fare il messo comunale?
Mi sembra assurdo.
Rispondi

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1105, 1106, 1107, 1108, 1109, 1110, 1111, 1112, 1113, 1114, 1115, ..., 1251, 1252, 1253, 1254, 1255, 1256 - Successiva >>


Aggiungi la tua risposta alla discussione!

Il tuo nome

Testo della risposta

Aggiungi risposta
 
Avvisami per e-mail quando qualcuno scrive altri messaggi
  (funzionalità disponibile solo per gli utenti registrati)