Mininterno.net FORUM - Concorso 175 dirigenti agenzia entrate 2010

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Concorso 175 dirigenti agenzia entrate 2010
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Da: Vincitore. 2 - 13/04/2024 08:07:08
Scarso sarai tu.
Fino a prova contraria, io sono meno scarso di chi mi accusa di esserlo senza aver dimostrato il contrario.
Si può discutere TRA VINCITORI.
175, 150, SNA.
Scritti e orali.
Opinioni tutte legittime.
Però, cortesemente, chi non si è cimentato, oppure lo ha fatto senza esito, si taccia.
Rispondi

Da: X su 13/04/2024 08:18:27
Ma e' vera la storia che vogliono bandire un concorso per funzionari risorse umane? Ma si sono proprio bevuti il cervello?? Un minimo di vergogna no??
Rispondi

Da: De rerum natara 13/04/2024 08:36:27
Cmq pensavo s quanto sia strana la gente questo forum ormai a concorso conncluso dovrebbe ragionevolmente essere frequentato solo da quanti hanno interesse ad avere notizie di eventuali scorrimenti o esiti di ricorsi che possano modificare la graduatoria .....invece è pieno di gente piccola invidiosa che propone insensatezze che dovrebbe così fare chissà quale paura....ottenendo invece un effetto comico e di profonda pena ....la sofferenza per l.altrui risultato che tristezza ...vi voglio bene davvero ho tanta tanta comprensione
Rispondi

Da: X x su 13/04/2024 12:49:43
Vincitori Sna.... molti hanno chiesto di transitare altrove... perché non acconentarli?
Rispondi

Da: X su 2 - 13/04/2024 13:11:04
Gli Sna stanno bene altrove, in Ae sono inadeguati
Rispondi

Da: X x su 2 - 13/04/2024 13:38:43
E qualcuno ne vorrebbe prendere altri, dallo Sna... roba da pazzi...
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Da: Vincitore. 2 - 13/04/2024 14:49:24
Confermo, SNA INADEGUATI IN AGENZIA.
Tranne quelli che già erano da noi, ma non conta ovviamente
La migliore soluzione è la selezione interna.
Rispondi

Da: Vincitore. 2 - 13/04/2024 14:54:18
Mi correggo, SNA ok per soli ruoli no core.
Non per altro.
Rispondi

Da: X Vincitore. 2 - 13/04/2024 14:58:35
Ho sentito da fonti attendibili che la "Soluzione Interna" per il reclutamento dei dirigenti è stata abbandonata perché sono stanchi degli attacchi interni e di quelli esterni dei sindacati. Tanto nessuno è mai contento. Infatti, anche nel PIAO hanno messo nero su bianco che si affideranno per quasi tutti i posti di dirigenti alla SNA.
Rispondi

Da: meglio Sna tutta la vita 4 - 13/04/2024 18:25:14
che anche questo ente torni ad essere una amministrazione pubblica ed a comportarsi in tale maniera...

Della c.d. amministrazione-impresa, fondata su astrusi principi della new economy di inizio anni 2000, non ce ne frega più un cazzo: tanto sappiamo che il "merito" ed altre monate simili non esistono, ma mascherano esclusivamente il più becero nepotismo!

Né ci interessa più partecipare a concorsi "pilotati" da 15 anni, o ad altri subito deragliati su un binario morto; ma neppure a procedure di interpello per incarichi a termine, in cui si sa giá il nome dei vincitori...
Vogliamo solamente lavorare il minimo sindacale, come si addice ad ogni travet pubblico; e senza essere spiati in continuazioni da audit ed RU, che sospettano infinite - quanto inesistenti - cospirazioni!

Rispondi

Da: Vincitore. 3 - 13/04/2024 19:42:06
Travet sarai tu.
Io gestisco giornalmente centinaia di donne e uomini, risorse materiali ed immateriali, obiettivi, scelte organizzative, questioni giuridiche complesse.
Lavoro molto e mi piace.
Parla per te.
Rispondi

Da: X sopra 13/04/2024 19:43:16
Dopo quindici anni di insondabili cooptazioni senza alcuna scusa nessuno osi parlare.
Rispondi

Da: Vincitore. 5 - 13/04/2024 20:22:10
Le c.d. insondabili cooptazioni non sono mai esistite.
Si trattava di interpelli interni, normati, trasparenti, aperti, comparativi, impugnabili in via amministrativa.
A tutt'oggi, con ogni evidenza, il sistema migliore per selezionare i dirigenti.
Funzionava molto bene.
La dimostrazione è nei fatti.
L'Agenzia ha saputo resistere al terremoto del 2015 proprio grazie alla qualità della sua classe dirigente.
Pochissimi hanno abbandonato.
La stragrande maggioranza degli ex incaricati, per senso del dovere e spirito di appartenenza, ha ricoperto gli incarichi che aveva per un anno senza remunerazione, ha concorso per POT E POER, si è impegnata nelle prove concorsuali, ha confermato il suo impegno con retribuzione inferiore.
Questo perché erano i migliori e ben selezionati.

Rispondi

Da: Coptazioni 4 - 13/04/2024 20:58:32
A chi scrive queste fesserie le crede veramente?
Per anni gli incarichi sono stati assegnati a tempo determinato ai più ruffiani.
Per i no-core é ancora così.
Una buona fetta di ruffiani é stata sistemata con l'oraletto, soprattutto i C-M.
La qualità degli attuali dirigenti è veramente scarsa.
Una bella sentenza potrebbe scardinare questo sistema che si autoalimenta
Rispondi

Da: X tutti 14/04/2024 14:34:09
Ogni tanto il pensionato si sveglia dal torpore e scrive i suoi post! Gli auguriamo buon riposo!!
Rispondi

Da: Funzionario privilegiato 1 2 - 14/04/2024 19:43:08
Gli unici privilegiati sono i funzionari senza responsabilità .. 9 giorni di Smart â�� 32 giorni di ferie â�� più tre regalatiâ�� non sono responsabili del procedimento â�� non rischiano nulla e prendono per quello che fanno in 36 ore un ottimo stipendio â�� questi hanno vinto la lotteria con dei concorsi ridicoli .
Rispondi

Da: X sopra 1 - 14/04/2024 21:12:46
Hanno ragione sia cooptazioni che funzionario privilegiato. Buoni interventi da condividere
Rispondi

Da: X funzionario priv 14/04/2024 22:40:53

Forse ti sfugge che il "funzionario" ae ( trattato da esecutivo ) ha carichi di lavoro elevatissimi...con elevate responsabilita'...e come minimo e' laureato..( vai a vedere quanto si prende nelle vere carriere direttive ).
P.s: non credo possa essere considerato ridicolo il concorso con due prove scritte piu' tirocinio piu' orale...
Rispondi

Da: X sopra 15/04/2024 10:53:20
Non rispondere alle provocazioni, la persona seria , corretta che tiene la schiena dritta, percorre la strada più giusta, non la più facile,ma è una strada tutta in salita che comporta spesso la solitudine.
Rispondi

Da: X Tutti 15/04/2024 11:55:58
Sostanzialmente l'assunzione degli idonei del concorso oggetto del forum soddisfa appieno i tanto sbandierati principi di efficacia, efficenza e sopratutto di economicità a cui dovrebbero sempre ispirarsi i procedimenti programmatici e decisionali di ogni pubblica amministrazione e quindi anche dell'agenzia delle entrate.
Rispondi

Da: Domanda. 15/04/2024 11:56:55
Notizie sullo scorrimento?
Rispondi

Da: Circa. 15/04/2024 11:59:21
Al di là di tutto credo che i diritti degli idonei 175 ad avere un incarico dirigenziale siano senza dubbio maggiori di chi il concorso non lo ha fatto o non lo ha superato e comunque fa il dirigente.
Rispondi

Da: Ricorsi e scorrimento 1 - 15/04/2024 12:08:53
I primi ricorsi verranno discussi in ottobre.
Fino ad allora attesa e poi forse i primi scorrimenti
Rispondi

Da: Vincitore. 15/04/2024 17:32:32
Si, hai ragione.
Il vincitore è solo.
Rispondi

Da: X todos 15/04/2024 19:16:42
Sentenza 7357/2024 . Tardività ? Chi è costei ?
Rispondi

Da: certezze 1 - 15/04/2024 19:37:14
sentenza molto interessante:

"Rilevato che l'Agenzia delle Entrate si è costituita in resistenza, eccependo, con memoria, l'inammissibilità del primo motivo per difetto di giurisdizione del Giudice Amministrativo, nonché, in subordine, l'improcedibilità di tale motivo per sopravvenuta carenza d'interesse in forza dello scorrimento di graduatoria che -deliberato more tempore- interesserebbe anche la ricorrente, nonché la tardività del secondo motivo".

Anche l'avvocatura conferma lo scorrimento.
Rispondi

Da: X certezze 1 - 15/04/2024 19:47:34
Lo confermano tutti ma non lo fanno .
Rispondi

Da: X certezze 1 - 15/04/2024 19:49:41
Ho letto la questione della tardività. Il TAR dice in sostanza che i titoli non considerati dalla prima commissione e non impugnati nel 2021 non sono più contestabili .
Rispondi

Da: certezze 1 - 15/04/2024 20:03:53
tra il dire e il fare c'è di mezzo il cardinale
Rispondi

Da: X sopra 15/04/2024 20:41:49
Altro merito a dicembre.....
Rispondi

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Da: Vincitore.	2 - 13/04/2024 08:07:08
Scarso sarai tu. Fino a prova contraria, io sono meno scarso di chi mi accusa di esserlo senza aver dimostrato il contrario. Si può discutere TRA VINCITORI. 175, 150, SNA. Scritti e orali. Opinioni tutte legittime. Però, cortesemente, chi non si è cimentato, oppure lo ha fatto senza esito, si taccia.
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Da: X su	13/04/2024 08:18:27
Ma e' vera la storia che vogliono bandire un concorso per funzionari risorse umane? Ma si sono proprio bevuti il cervello?? Un minimo di vergogna no??
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Da: De rerum natara	13/04/2024 08:36:27
Cmq pensavo s quanto sia strana la gente questo forum ormai a concorso conncluso dovrebbe ragionevolmente essere frequentato solo da quanti hanno interesse ad avere notizie di eventuali scorrimenti o esiti di ricorsi che possano modificare la graduatoria .....invece è pieno di gente piccola invidiosa che propone insensatezze che dovrebbe così fare chissà quale paura....ottenendo invece un effetto comico e di profonda pena ....la sofferenza per l.altrui risultato che tristezza ...vi voglio bene davvero ho tanta tanta comprensione
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Da: X x su	13/04/2024 12:49:43
Vincitori Sna.... molti hanno chiesto di transitare altrove... perché non acconentarli?
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Da: X su	2 - 13/04/2024 13:11:04
Gli Sna stanno bene altrove, in Ae sono inadeguati
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Da: X x su	2 - 13/04/2024 13:38:43
E qualcuno ne vorrebbe prendere altri, dallo Sna... roba da pazzi...
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Da: Vincitore.	2 - 13/04/2024 14:49:24
Confermo, SNA INADEGUATI IN AGENZIA. Tranne quelli che già erano da noi, ma non conta ovviamente La migliore soluzione è la selezione interna.
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Da: Vincitore.	2 - 13/04/2024 14:54:18
Mi correggo, SNA ok per soli ruoli no core. Non per altro.
Rispondi

Da: X Vincitore.	2 - 13/04/2024 14:58:35
Ho sentito da fonti attendibili che la "Soluzione Interna" per il reclutamento dei dirigenti è stata abbandonata perché sono stanchi degli attacchi interni e di quelli esterni dei sindacati. Tanto nessuno è mai contento. Infatti, anche nel PIAO hanno messo nero su bianco che si affideranno per quasi tutti i posti di dirigenti alla SNA.
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Da: meglio Sna tutta la vita	4 - 13/04/2024 18:25:14
che anche questo ente torni ad essere una amministrazione pubblica ed a comportarsi in tale maniera... Della c.d. amministrazione-impresa, fondata su astrusi principi della new economy di inizio anni 2000, non ce ne frega più un cazzo: tanto sappiamo che il "merito" ed altre monate simili non esistono, ma mascherano esclusivamente il più becero nepotismo! Né ci interessa più partecipare a concorsi "pilotati" da 15 anni, o ad altri subito deragliati su un binario morto; ma neppure a procedure di interpello per incarichi a termine, in cui si sa giá il nome dei vincitori... Vogliamo solamente lavorare il minimo sindacale, come si addice ad ogni travet pubblico; e senza essere spiati in continuazioni da audit ed RU, che sospettano infinite - quanto inesistenti - cospirazioni!
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Da: Vincitore.	3 - 13/04/2024 19:42:06
Travet sarai tu. Io gestisco giornalmente centinaia di donne e uomini, risorse materiali ed immateriali, obiettivi, scelte organizzative, questioni giuridiche complesse. Lavoro molto e mi piace. Parla per te.
Rispondi

Da: X sopra	13/04/2024 19:43:16
Dopo quindici anni di insondabili cooptazioni senza alcuna scusa nessuno osi parlare.
Rispondi

Da: Vincitore.	5 - 13/04/2024 20:22:10
Le c.d. insondabili cooptazioni non sono mai esistite. Si trattava di interpelli interni, normati, trasparenti, aperti, comparativi, impugnabili in via amministrativa. A tutt'oggi, con ogni evidenza, il sistema migliore per selezionare i dirigenti. Funzionava molto bene. La dimostrazione è nei fatti. L'Agenzia ha saputo resistere al terremoto del 2015 proprio grazie alla qualità della sua classe dirigente. Pochissimi hanno abbandonato. La stragrande maggioranza degli ex incaricati, per senso del dovere e spirito di appartenenza, ha ricoperto gli incarichi che aveva per un anno senza remunerazione, ha concorso per POT E POER, si è impegnata nelle prove concorsuali, ha confermato il suo impegno con retribuzione inferiore. Questo perché erano i migliori e ben selezionati.
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Da: Coptazioni	4 - 13/04/2024 20:58:32
A chi scrive queste fesserie le crede veramente? Per anni gli incarichi sono stati assegnati a tempo determinato ai più ruffiani. Per i no-core é ancora così. Una buona fetta di ruffiani é stata sistemata con l'oraletto, soprattutto i C-M. La qualità degli attuali dirigenti è veramente scarsa. Una bella sentenza potrebbe scardinare questo sistema che si autoalimenta
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Da: X tutti	14/04/2024 14:34:09
Ogni tanto il pensionato si sveglia dal torpore e scrive i suoi post! Gli auguriamo buon riposo!!
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Da: Funzionario privilegiato	1 2 - 14/04/2024 19:43:08
Gli unici privilegiati sono i funzionari senza responsabilità .. 9 giorni di Smart â�� 32 giorni di ferie â�� più tre regalatiâ�� non sono responsabili del procedimento â�� non rischiano nulla e prendono per quello che fanno in 36 ore un ottimo stipendio â�� questi hanno vinto la lotteria con dei concorsi ridicoli .
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Da: X sopra	1 - 14/04/2024 21:12:46
Hanno ragione sia cooptazioni che funzionario privilegiato. Buoni interventi da condividere
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Da: X funzionario priv	14/04/2024 22:40:53
Forse ti sfugge che il "funzionario" ae ( trattato da esecutivo ) ha carichi di lavoro elevatissimi...con elevate responsabilita'...e come minimo e' laureato..( vai a vedere quanto si prende nelle vere carriere direttive ). P.s: non credo possa essere considerato ridicolo il concorso con due prove scritte piu' tirocinio piu' orale...
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Da: X sopra	15/04/2024 10:53:20
Non rispondere alle provocazioni, la persona seria , corretta che tiene la schiena dritta, percorre la strada più giusta, non la più facile,ma è una strada tutta in salita che comporta spesso la solitudine.
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Da: X Tutti	15/04/2024 11:55:58
Sostanzialmente l'assunzione degli idonei del concorso oggetto del forum soddisfa appieno i tanto sbandierati principi di efficacia, efficenza e sopratutto di economicità a cui dovrebbero sempre ispirarsi i procedimenti programmatici e decisionali di ogni pubblica amministrazione e quindi anche dell'agenzia delle entrate.
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Da: Domanda.	15/04/2024 11:56:55
Notizie sullo scorrimento?
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Da: Circa.	15/04/2024 11:59:21
Al di là di tutto credo che i diritti degli idonei 175 ad avere un incarico dirigenziale siano senza dubbio maggiori di chi il concorso non lo ha fatto o non lo ha superato e comunque fa il dirigente.
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Da: Ricorsi e scorrimento	1 - 15/04/2024 12:08:53
I primi ricorsi verranno discussi in ottobre. Fino ad allora attesa e poi forse i primi scorrimenti
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Da: Vincitore.	15/04/2024 17:32:32
Si, hai ragione. Il vincitore è solo.
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Da: X todos	15/04/2024 19:16:42
Sentenza 7357/2024 . Tardività ? Chi è costei ?
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Da: certezze	1 - 15/04/2024 19:37:14
sentenza molto interessante: "Rilevato che l'Agenzia delle Entrate si è costituita in resistenza, eccependo, con memoria, l'inammissibilità del primo motivo per difetto di giurisdizione del Giudice Amministrativo, nonché, in subordine, l'improcedibilità di tale motivo per sopravvenuta carenza d'interesse in forza dello scorrimento di graduatoria che -deliberato more tempore- interesserebbe anche la ricorrente, nonché la tardività del secondo motivo". Anche l'avvocatura conferma lo scorrimento.
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Da: X certezze	1 - 15/04/2024 19:47:34
Lo confermano tutti ma non lo fanno .
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Da: X certezze	1 - 15/04/2024 19:49:41
Ho letto la questione della tardività. Il TAR dice in sostanza che i titoli non considerati dalla prima commissione e non impugnati nel 2021 non sono più contestabili .
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Da: certezze	1 - 15/04/2024 20:03:53
tra il dire e il fare c'è di mezzo il cardinale
Rispondi

Da: X sopra	15/04/2024 20:41:49
Altro merito a dicembre.....
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