Mininterno.net FORUM - Ministero della Giustizia - 3946 addetti UFFICIO PER IL PROCESSO 2024

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Ministero della Giustizia - 3946 addetti UFFICIO PER IL PROCESSO 2024
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Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 298, 299, 300, 301, 302, 303, 304, 305, 306, 307, 308, ..., 337, 338, 339, 340, 341, 342 - Successiva >>

Da: la verità 3 - 16/10/2024 21:47:03
Il giurista vero lavora in tribunale! Il piano A è ordinaria il piano B è UPP! Per andare a fare il portaborse all'avvocato o lo sfigato che lavora in un altro ministero, che però con la mente è fisso qui, c'è sempre tempo!
Rispondi

Da: ErCozzaroNero 4 - 16/10/2024 21:55:12
Ma che gran fallita/o ! Deve essere ereditaria la cosa!
Rispondi

Da: X AVVOCATO VERO 1 - 16/10/2024 22:27:43
Suca tu e u pucciaun d mamt
Rispondi

Da: Ma come! 16/10/2024 22:56:41
Ma basta co ste minkiate!! Scrivete solo cose serie e utili per favore!!!
Rispondi

Da: AVVOCATO VERO 1 - 16/10/2024 23:36:14
Ti metto sotto stipendio!
E la mamma, se vorrà, come segretaria aggiuntiva in studio. Stipendio 40k annui/lordi!
Altro che condannati alla partita Iva.
Solo dalla gente del sud si leggono certe corbellerie!
Rispondi

Da: X Bea 3 - 17/10/2024 07:19:31
Io comunque penso che Bea abbia ragione. In fondo, se poi ne devono comunque stabilizzare meno di 2000 e ora ne hanno già molti più di 2000, che senso avrebbe prenderne altri per pochi mesi? Se te la devi in ogni caso cavare con quel numero, averne ora decine di migliaia a che serve?
Non voglio polemizzare, vorrei solo capire. Perché io (e credetemi che sono fuori per 0,30) sarei felice di entrare ma temo che queste mail siano state il capitolo finale della vicenda
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Da: X su 1 2 - 17/10/2024 09:12:05
Perché dal mucchio ne devono 1500 VALIDI
Rispondi

Da: x i veri interessati 1 - 17/10/2024 09:13:35
Secondo me ci saranno pochissimi scorrimenti e solo nei distretti del nord.
comunque leggete qua:
Mantenere 6.000 unità di personale con compiti equivalenti a quelli previsti nell'Investimento M1C1 1.8 del PNRR. Tempo di attuazione T4 2026 T4 2027 T4 2028 T4 2029 (T sta per trimestre) Dalla pag. 2 dell'appendice VI del Piano strutturale di bilancio trasmesso ieri dal Governo alle Camere.
Rispondi

Da: x i veri interessati 1 1 - 17/10/2024 09:28:41
pag.109 del piano strutturale presentato ieri alla Camera:

In considerazione degli impegni assunti e di tali criticità, il Governo, ai fini
dell'estensione del Piano, intende introdurre misure normative e regolatorie e
attuare nuove misure di potenziamento del in capitale umano e digitale per
agevolare la realizzazione degli obiettivi del PNRR e perseguirne di più ambiziosi
negli anni a seguire.
In particolare, il Governo intende definire e attuare un Piano di azione e
relativa normativa per l'efficienza e la semplificazione del processo civile e penale.
Rileveranno, in particolare, le azioni dirette a valorizzare l'esperienza
dell'Ufficio per il processo, tramite l'assunzione e la stabilizzazione del personale
dell'Ufficio per il processo, che ha avuto un ruolo fondamentale nel ridurre gli
arretrati e la durata dei procedimenti, nell'ambito dei piani di fabbisogni.
Inoltre, il Governo si impegna a sostenere la produttività degli Uffici Giudiziari
e appianare le disparità territoriali.
Infine, funzionale all'efficientamento dei processi, risulta anche l'investimento
che l'Italia intende potenziare per assicurare la digitalizzazione di tutti i processi,
nonché la semplificazione e unificazione dei depositi degli atti nel processo
telematico in tutti i plessi giurisdizionali.
Tale azione si iscrive nel percorso di digitalizzazione dei processi civili e penali
e prevede il potenziamento dell'investimento inizialmente previsto nel PNRR127.
Rispondi

Da: ErCozzaroNero 2 4 - 17/10/2024 09:43:21
Buongiorno a tutti/e. Come ho sempre detto dipende da distretto a distretto.
Questo non esula dal tentativo di comprendere meglio il tasso di scoperture distrettuali.
Senza ciò credo sia impossibile poter dire sono poche o sono tante.
Senza conoscere questo dato si può solo attendere.
È vero che ci sono distretti dove è altamente difficile che possano essere esaurite (es. Napoli) ma è anche vero se la memoria non inganna che tanti distretti sono senza una graduatoria avendo esaurite già le loro.
Che possa essere un ultimissimo scorrimento distrettuale ci sta ma questo non toglie che tanti, successivamente, possano ricevere email di convocazione anche in distretti del nord Italia nel 2025.
Potrebbe anche finire così.
Si giocheranno la loro partita nel bene e nel male con buona pace dei disfattisti a vario titolo!
E se andrà bene andrà bene altrimenti si ricomincia da capo. Non è la fine del mondo.
E ripeto nessuno prevede il futuro qui dentro nemmeno quei soggetti che la buttano sempre sul piano delle offese, della caciara e del caos per innervosire il prossimo!
Rispondi

Da: AVVOCATO VERO 2 - 17/10/2024 09:59:01
Una vergogna senza fine!

Chi rinuncia alla Professione merita il mio disprezzo!

Vi metto sotto stipendio!
Rispondi

Da: PL 2 - 17/10/2024 10:43:07
I posti vacanti nei distretti da Roma in su, sono più di 400,dubito che, con uno scorrimento distrettuale, riescano a colmare i vuoti, considerando anche il fatto che non tutti sono disponibili ad "emigrare", quindi è logica(non dico certa) la previsione di 2 scorrimenti
Rispondi

Da: PL 2 - 17/10/2024 10:46:53
E sarebbe più logico e consono, iniziare con uno scorrimento nazionale seguito da quello distrettuale
Rispondi

Da: Aspirante UPP 1 1 - 17/10/2024 10:53:02
Ma pensano di mantenere 6.000 unità di personale in tutto? UPP + altre figure a supporto?

Quindi se è vera la storia (che gira da tanto) dei soli 1.500 UPP da mantenere, poi in aggiunta verrebbero stabilizzati ben 4.500 tra data entry e tecnici vari? Non sarebbero troppi?

Fin dall'inizio sembrava che fossero più importanti gli addetti UPP e che le altre figure fossero a supporto (espressamente denominate così infatti)... Boh
Rispondi

Da: Aspirante UPP 1 2 - 17/10/2024 11:03:38
A meno che non abbiano riconsiderato globalmente le risorse disponibili... Cioè: innanzitutto avevano accertato che c'erano risorse per (almeno) 1.500 UPP... Ora notano che ci sono risorse per 6.000 tra addetti UPP e personale a supporto, ma non necessariamente solo 1.500 UPP come dicevano prima... Magari 3.000 UPP + 3.000 unità a supporto, ad esempio. Spero sia così almeno!
Rispondi

Da: ErCozzaroNero 4 - 17/10/2024 11:22:47
Questo ad oggi non possiamo saperlo. Come a marzo non sapevamo del D.L.
È tutto in divenire.
Chi ha altre possibilità e non vuole rischiare deve scegliere quelle strade ma chi vuole rimanere a casa allora deve correre il rischio.
Inutile girarci troppo attorno. La situazione per chi ha più idoneità è questa: 50% lontano da casa per anni e anni col valigione ma indeterminato oppure 50% sotto casa o nei pressi di casa (40-50 km) ma con la paura di non essere prorogato/a e/o stabilizzato/a.
Chest'è!
Rispondi

Da: x tutte le persone serie del forum 17/10/2024 11:41:21
speriamo bene
Rispondi

Da: PL 17/10/2024 11:45:30
ErCozzaroNero. Tu hai deciso di rischiare vicino casa?
Rispondi

Da: Giurista 98 17/10/2024 11:52:41
Secondo me hanno speranze i primi 10/15 idonei di ogni distretto
Rispondi

Da: x i veri interessati 17/10/2024 11:57:10
Per il distretto di Lecce dubito ci siano scorrimenti
Rispondi

Da: Giurista98 17/10/2024 12:03:04
Perchè lo pensi?
Rispondi

Da: x i veri interessati 1 - 17/10/2024 12:03:57
e anche per altri distretti lo scorrimento distrettuale risolverà poco quindi saranno costretti a fare uno scorrimento nazionale ma con il risultato che poche persone saranno disponibili ad "emigrare" per un lavoro a tempo determinato di pochi mesi.

Rispondi

Da: x i veri interessati 17/10/2024 12:09:11
@giurista 98
se guardi allo scorrimento precedente (5 posti) e alla quantità di idonei non vincitori (292-5 =287) è facile prevederlo
Rispondi

Da: ErCozzaroNero 2 - 17/10/2024 12:13:08
Eh bella domanda PL.
Combatto quotidianamente una dura battaglia tra ragione e sentimento.
La ragione dice -> prossimo anno fuori regione;
Il sentimento dice -> rischia qui per le persone care e nella peggiore delle ipotesi riparti senza idoneità post 2026.

Ad oggi, evito di pensarci.
Quando gli eventi saranno maturi prenderò una decisione finale.
Rispondi

Da: PL 1 - 17/10/2024 12:16:59
Come hanno reso allettante (stabilizzazione) questo concorso, dovrebbero fare allo stesso modo,(esempio proroga o altro) per lo scorrimento nazionale
Rispondi

Da: PL 17/10/2024 12:21:00
ErCozzaroNero Idem
Rispondi

Da: Dei 6000 1 1 - 17/10/2024 14:12:59
Posti finora disponibili per la stabilizzazione sono cosi' divisi 4500 addetti upp e 1500 data entri e tecnici, per adesso. A fine 2025 si passera' a 7500 upp e 2500 vari. Come vedete il gioco e quasi fatto.
Rispondi

Da: Dei 6000 1 1 - 17/10/2024 14:13:02
Posti finora disponibili per la stabilizzazione sono cosi' divisi 4500 addetti upp e 1500 data entri e tecnici, per adesso. A fine 2025 si passera' a 7500 upp e 2500 vari. Come vedete il gioco e quasi fatto.
Rispondi

Da: ErCozzaroNero 1 2 - 17/10/2024 14:16:35
Da come si dice scorrimento slittato a dicembre ma questo lo sai già PL essendo nello stesso gruppo.
Sarà distrettuale e per coprire tutte le scoperture.
Immagino che futuri (EVENTUALI) scorrimenti possano nel 2025 avere anche una tendenza nazionale ma serve tempo per scoprirlo.
Concentriamoci su dicembre visto che da oggi pare acclarata la cosa ed io mi fido di chi lo ha suggerito.
Non saranno i 20-30 gg in più a cambiare le cose.
Piuttosto se così fosse diventa tosta per chi non entra adesso.
Se non si dimettono in alcuni distretti rischiano poi grosso.
Prendiamo Napoli, ha 600 idonei non vincitori. Dove si possono collocare numeri così elevati?
Rispondi

Da: step891 17/10/2024 14:51:26
Per Dei 6000: questa ripartizione la stai ipotizzando tu o l'hai letta da qualche parte? Allo stato attuale, seguendo un criterio di proporzionalità esatta tra i posti per ogni ruolo dopo la rideterminazione (14.305), l'allocazione su base 6000 avverrebbe più o meno così:

4000 Aupp
880 tecnici laureati
60 tecnici diplomati
1000 operatori data entry

Allo stato attuale gli unici che verrebbero "assorbiti" tutti sono i tecnici laureati, i quali attualmente sono circa 1000 servizio, sicuramente meno a giugno 2026.

Upp e data entry invece sarebbero esattamente dimezzati.

Si tratta ovviamente di una MIA ipotesi, non conosciamo ancora i criteri che muoveranno alla selezione comparativa (se non che avverrà su base distrettuale), né ulteriori possibili sviluppi sia in positivo che in negativo.
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Da: la verità	3 - 16/10/2024 21:47:03
Il giurista vero lavora in tribunale! Il piano A è ordinaria il piano B è UPP! Per andare a fare il portaborse all'avvocato o lo sfigato che lavora in un altro ministero, che però con la mente è fisso qui, c'è sempre tempo!
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Da: ErCozzaroNero	4 - 16/10/2024 21:55:12
Ma che gran fallita/o ! Deve essere ereditaria la cosa!
Rispondi

Da: X AVVOCATO VERO	1 - 16/10/2024 22:27:43
Suca tu e u pucciaun d mamt
Rispondi

Da: Ma come!	16/10/2024 22:56:41
Ma basta co ste minkiate!! Scrivete solo cose serie e utili per favore!!!
Rispondi

Da: AVVOCATO VERO	1 - 16/10/2024 23:36:14
Ti metto sotto stipendio! E la mamma, se vorrà, come segretaria aggiuntiva in studio. Stipendio 40k annui/lordi! Altro che condannati alla partita Iva. Solo dalla gente del sud si leggono certe corbellerie!
Rispondi

Da: X Bea	3 - 17/10/2024 07:19:31
Io comunque penso che Bea abbia ragione. In fondo, se poi ne devono comunque stabilizzare meno di 2000 e ora ne hanno già molti più di 2000, che senso avrebbe prenderne altri per pochi mesi? Se te la devi in ogni caso cavare con quel numero, averne ora decine di migliaia a che serve? Non voglio polemizzare, vorrei solo capire. Perché io (e credetemi che sono fuori per 0,30) sarei felice di entrare ma temo che queste mail siano state il capitolo finale della vicenda
Rispondi

Da: X su	1 2 - 17/10/2024 09:12:05
Perché dal mucchio ne devono 1500 VALIDI
Rispondi

Da: x i veri interessati	1 - 17/10/2024 09:13:35
Secondo me ci saranno pochissimi scorrimenti e solo nei distretti del nord. comunque leggete qua: Mantenere 6.000 unità di personale con compiti equivalenti a quelli previsti nell'Investimento M1C1 1.8 del PNRR. Tempo di attuazione T4 2026 T4 2027 T4 2028 T4 2029 (T sta per trimestre) Dalla pag. 2 dell'appendice VI del Piano strutturale di bilancio trasmesso ieri dal Governo alle Camere.
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Da: x i veri interessati	1 1 - 17/10/2024 09:28:41
pag.109 del piano strutturale presentato ieri alla Camera: In considerazione degli impegni assunti e di tali criticità, il Governo, ai fini dell'estensione del Piano, intende introdurre misure normative e regolatorie e attuare nuove misure di potenziamento del in capitale umano e digitale per agevolare la realizzazione degli obiettivi del PNRR e perseguirne di più ambiziosi negli anni a seguire. In particolare, il Governo intende definire e attuare un Piano di azione e relativa normativa per l'efficienza e la semplificazione del processo civile e penale. Rileveranno, in particolare, le azioni dirette a valorizzare l'esperienza dell'Ufficio per il processo, tramite l'assunzione e la stabilizzazione del personale dell'Ufficio per il processo, che ha avuto un ruolo fondamentale nel ridurre gli arretrati e la durata dei procedimenti, nell'ambito dei piani di fabbisogni. Inoltre, il Governo si impegna a sostenere la produttività degli Uffici Giudiziari e appianare le disparità territoriali. Infine, funzionale all'efficientamento dei processi, risulta anche l'investimento che l'Italia intende potenziare per assicurare la digitalizzazione di tutti i processi, nonché la semplificazione e unificazione dei depositi degli atti nel processo telematico in tutti i plessi giurisdizionali. Tale azione si iscrive nel percorso di digitalizzazione dei processi civili e penali e prevede il potenziamento dell'investimento inizialmente previsto nel PNRR127.
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Da: ErCozzaroNero	2 4 - 17/10/2024 09:43:21
Buongiorno a tutti/e. Come ho sempre detto dipende da distretto a distretto. Questo non esula dal tentativo di comprendere meglio il tasso di scoperture distrettuali. Senza ciò credo sia impossibile poter dire sono poche o sono tante. Senza conoscere questo dato si può solo attendere. È vero che ci sono distretti dove è altamente difficile che possano essere esaurite (es. Napoli) ma è anche vero se la memoria non inganna che tanti distretti sono senza una graduatoria avendo esaurite già le loro. Che possa essere un ultimissimo scorrimento distrettuale ci sta ma questo non toglie che tanti, successivamente, possano ricevere email di convocazione anche in distretti del nord Italia nel 2025. Potrebbe anche finire così. Si giocheranno la loro partita nel bene e nel male con buona pace dei disfattisti a vario titolo! E se andrà bene andrà bene altrimenti si ricomincia da capo. Non è la fine del mondo. E ripeto nessuno prevede il futuro qui dentro nemmeno quei soggetti che la buttano sempre sul piano delle offese, della caciara e del caos per innervosire il prossimo!
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Da: AVVOCATO VERO	2 - 17/10/2024 09:59:01
Una vergogna senza fine! Chi rinuncia alla Professione merita il mio disprezzo! Vi metto sotto stipendio!
Rispondi

Da: PL	2 - 17/10/2024 10:43:07
I posti vacanti nei distretti da Roma in su, sono più di 400,dubito che, con uno scorrimento distrettuale, riescano a colmare i vuoti, considerando anche il fatto che non tutti sono disponibili ad "emigrare", quindi è logica(non dico certa) la previsione di 2 scorrimenti
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Da: PL	2 - 17/10/2024 10:46:53
E sarebbe più logico e consono, iniziare con uno scorrimento nazionale seguito da quello distrettuale
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Da: Aspirante UPP	1 1 - 17/10/2024 10:53:02
Ma pensano di mantenere 6.000 unità di personale in tutto? UPP + altre figure a supporto? Quindi se è vera la storia (che gira da tanto) dei soli 1.500 UPP da mantenere, poi in aggiunta verrebbero stabilizzati ben 4.500 tra data entry e tecnici vari? Non sarebbero troppi? Fin dall'inizio sembrava che fossero più importanti gli addetti UPP e che le altre figure fossero a supporto (espressamente denominate così infatti)... Boh
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Da: Aspirante UPP	1 2 - 17/10/2024 11:03:38
A meno che non abbiano riconsiderato globalmente le risorse disponibili... Cioè: innanzitutto avevano accertato che c'erano risorse per (almeno) 1.500 UPP... Ora notano che ci sono risorse per 6.000 tra addetti UPP e personale a supporto, ma non necessariamente solo 1.500 UPP come dicevano prima... Magari 3.000 UPP + 3.000 unità a supporto, ad esempio. Spero sia così almeno!
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Da: ErCozzaroNero	4 - 17/10/2024 11:22:47
Questo ad oggi non possiamo saperlo. Come a marzo non sapevamo del D.L. È tutto in divenire. Chi ha altre possibilità e non vuole rischiare deve scegliere quelle strade ma chi vuole rimanere a casa allora deve correre il rischio. Inutile girarci troppo attorno. La situazione per chi ha più idoneità è questa: 50% lontano da casa per anni e anni col valigione ma indeterminato oppure 50% sotto casa o nei pressi di casa (40-50 km) ma con la paura di non essere prorogato/a e/o stabilizzato/a. Chest'è!
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Da: x tutte le persone serie del forum	17/10/2024 11:41:21
speriamo bene
Rispondi

Da: PL	17/10/2024 11:45:30
ErCozzaroNero. Tu hai deciso di rischiare vicino casa?
Rispondi

Da: Giurista 98	17/10/2024 11:52:41
Secondo me hanno speranze i primi 10/15 idonei di ogni distretto
Rispondi

Da: x i veri interessati	17/10/2024 11:57:10
Per il distretto di Lecce dubito ci siano scorrimenti
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Da: Giurista98	17/10/2024 12:03:04
Perchè lo pensi?
Rispondi

Da: x i veri interessati	1 - 17/10/2024 12:03:57
e anche per altri distretti lo scorrimento distrettuale risolverà poco quindi saranno costretti a fare uno scorrimento nazionale ma con il risultato che poche persone saranno disponibili ad "emigrare" per un lavoro a tempo determinato di pochi mesi.
Rispondi

Da: x i veri interessati	17/10/2024 12:09:11
@giurista 98 se guardi allo scorrimento precedente (5 posti) e alla quantità di idonei non vincitori (292-5 =287) è facile prevederlo
Rispondi

Da: ErCozzaroNero	2 - 17/10/2024 12:13:08
Eh bella domanda PL. Combatto quotidianamente una dura battaglia tra ragione e sentimento. La ragione dice -> prossimo anno fuori regione; Il sentimento dice -> rischia qui per le persone care e nella peggiore delle ipotesi riparti senza idoneità post 2026. Ad oggi, evito di pensarci. Quando gli eventi saranno maturi prenderò una decisione finale.
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Da: PL	1 - 17/10/2024 12:16:59
Come hanno reso allettante (stabilizzazione) questo concorso, dovrebbero fare allo stesso modo,(esempio proroga o altro) per lo scorrimento nazionale
Rispondi

Da: Dei 6000	1 1 - 17/10/2024 14:12:59
Posti finora disponibili per la stabilizzazione sono cosi' divisi 4500 addetti upp e 1500 data entri e tecnici, per adesso. A fine 2025 si passera' a 7500 upp e 2500 vari. Come vedete il gioco e quasi fatto.
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Da: Dei 6000	1 1 - 17/10/2024 14:13:02
Posti finora disponibili per la stabilizzazione sono cosi' divisi 4500 addetti upp e 1500 data entri e tecnici, per adesso. A fine 2025 si passera' a 7500 upp e 2500 vari. Come vedete il gioco e quasi fatto.
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Da: ErCozzaroNero	1 2 - 17/10/2024 14:16:35
Da come si dice scorrimento slittato a dicembre ma questo lo sai già PL essendo nello stesso gruppo. Sarà distrettuale e per coprire tutte le scoperture. Immagino che futuri (EVENTUALI) scorrimenti possano nel 2025 avere anche una tendenza nazionale ma serve tempo per scoprirlo. Concentriamoci su dicembre visto che da oggi pare acclarata la cosa ed io mi fido di chi lo ha suggerito. Non saranno i 20-30 gg in più a cambiare le cose. Piuttosto se così fosse diventa tosta per chi non entra adesso. Se non si dimettono in alcuni distretti rischiano poi grosso. Prendiamo Napoli, ha 600 idonei non vincitori. Dove si possono collocare numeri così elevati?
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Da: step891	17/10/2024 14:51:26
Per Dei 6000: questa ripartizione la stai ipotizzando tu o l'hai letta da qualche parte? Allo stato attuale, seguendo un criterio di proporzionalità esatta tra i posti per ogni ruolo dopo la rideterminazione (14.305), l'allocazione su base 6000 avverrebbe più o meno così: 4000 Aupp 880 tecnici laureati 60 tecnici diplomati 1000 operatori data entry Allo stato attuale gli unici che verrebbero "assorbiti" tutti sono i tecnici laureati, i quali attualmente sono circa 1000 servizio, sicuramente meno a giugno 2026. Upp e data entry invece sarebbero esattamente dimezzati. Si tratta ovviamente di una MIA ipotesi, non conosciamo ancora i criteri che muoveranno alla selezione comparativa (se non che avverrà su base distrettuale), né ulteriori possibili sviluppi sia in positivo che in negativo.
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