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Beni Culturali
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Da: Ale 24/03/2010 16:08:38
A rigor di logica, dovrebbero convocare tutti nel medesimo giorno, ovviamente in base alla regione di appartenenza...non siamo poi così esageratamente tanti...almeno tutto avverrebbe in trasparenza!

Da: Amy 24/03/2010 17:20:41
Guardate qui: http://groups.google.it/group/beni-culturali/browse_thread/thread/92c52745f953a7d8#
Era ora!

Da: proust 24/03/2010 18:29:19
concordo

Da: 397 x antolucy 24/03/2010 19:10:46
si ma infatti il problema non è prendere il treno ed andare a chiedere alla dir.reg.,ma il fatto che magari chi va ne sa di più di chi non lo fa, e ciò non mi pare giusto, cmq...pazienza...così è,se ci pare!

Da: vincitrice altro concorso 24/03/2010 19:19:22
Scusate, qualcuno potrebbe gentilmente dirmi quali sono i documenti da produrre e inviare per l'assunzione? Grazie

Da: x vincitrice altro concorso 24/03/2010 20:23:47
ciao, non so se quello che vale per noi può valere anche per te, soprattutto non sapendo quale concorso hai vinto... comunque a noi hanno chiesto di spedire un certificato medico in bollo di idoneità al lavoro redatto da un medico dell'asl; una marca da bollo; un'autocertificazione (da compilare su un modulo fornitoci da loro); copia di un documento di identità. So però che in altri concorsi richiedono anche una copia autenticata del titolo di studio....

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Da: vincitrice veneto 24/03/2010 21:44:51
Grazie x le info!

Da: verità 25/03/2010 09:15:11
la uil al tavolo di contrattazione nazionale spinge per un ritardo nell'assunzione dei 500.
Vi riporto un pezzo della circolare della uil in cui gianfranco cerasoli(segretario nazionale uil) dice che i 500 devono aspettare che vengano portati al 100% full time alcuni dipendenti(ATM: assistenti tecnici museali)

"ASSUNZIONI ED EX PERSONALE ATM ULTERIORE INCREMENTO DELLâ��ORARIO MA VI SONO FORTI RESPONSABILITAâ�� POLITICHE .
Oggi abbiamo ricordato al Mibac che vanno bene le assunzioni dei 500 lavoratori poiché servono urgentemente agli istituti ma allo stesso tempo non possiamo dimenticare o far finta di niente rispetto ad una norma di legge che stabilisce prima dellâ��ingresso dei nuovi assunti , la trasformazione a tempo pieno del rapporto di lavoro degli ex Atm.
Oggi il Mibac ci dice che entro il 31 marzo esce il Dpcm, con il quale la prestazione degli ex Atm passa dallâ��84% al 90% per tutti e se lavoratori non dovessero accettarlo tutti, per una parte anche il 100%."

Da: ...... 25/03/2010 10:19:15
non mi sembra che questo significhi che la uil spinge per un ritardo nelle assunzioni, anzi fa ancora una volta presente che c'è bisogno di personale solo che la legge, a quanto pare, prevede che prima dell'ingresso dei "nuovi" si debba pensare a trasformare a tempo pieno gli ex atm...

penso che le due cose potrebbero avvenire "contestualmente" ossia, da una parte si lavpora per il tempo pieno e dall'altra si stipulano i contratti con i vincitori...

d'altra parte, se ci si pensa, ci troviamo "abbastanza" con i tempi dato che entro il 31 marzo esce il dpcm di cui sopra, mentre noi del concorso - tra autorizzazioni alla stipula dei contratti, stesura degli stessi e firma - entreremo in servizio il mese prossimo (spero non oltre, visti i tempi della burocrazia :) )

Da: verità 25/03/2010 10:26:13
in realtà la legge non dice che prima bisogna assumere al 100 gli atm.
Così la innterpreta(a nostro danno) la uil.
In relatà ci potrebbero assumere subito ma non vogliono per intrallazzi loro(gli atm sono in numero maggiore rispetto a noi e quindi portano più tessere al sindacato uil e più voti quindi sono preferiti a noi)

Da: ...... 25/03/2010 10:32:05
mah, non so ma sono fiduciosa, inoltre sul sito cgil trovo qusanto di seguito riportato; da come è scriutto, sembra che l'assunzione degli idonei non possa avvenire prima del passaggio al 100%:

A specifica domanda su come l'Amministrazione intende rispondere alla vertenza intrapresa da ex atm nei confronti del bando di concorso per 397 A.V.A, la Recchia ha precisato che non si potranno assumere idonei dellâ��ultimo concorso fino al completamento del 100% degli ex-atm, perché le risorse economiche insistono sullo stesso bacino (cessazioni dal servizio), mentre le risorse per le attuali assunzioni hanno una fonte di finanziamento diversa (la Finanziaria del 2008). Con le cessazioni dal servizio del 2009 si arriverà al 100% per tutti gli ex-atm.

Da: ... 25/03/2010 10:57:44
eh già, prima ci sono i "miracolati" ex-atm...

Da: verità 25/03/2010 10:59:39
gli idonei dopo gli atm
ma i vincitori subito.
Non può bloccare la nostra assunzione la uil.
Facciamo casino, non è possibile!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Da: ...... 25/03/2010 11:17:47
ripeto: io non penso che la uil voglia bloccare nulla

d'altra parte sono già partite le autorizzazioni per la stipula dei contratti, ora si deve solo attendere che le dir. reg. ci chiamino.

purtroppo per gli idonei il discorso è un po' diverso (ma questo si sa già) in quanto è "ovvio" che le assunzioni mirano a far entrare in servizio prima i vincitori (sennò che "vincitori" sarebbero??); poi spero proprio che anche per loro arrivi quanto prima la chiamata, e penso che non sia una cosa così utopica dal momento che i 500, a quanto si dice, non andranno a copirire la carenza d'organico del mibac....

Da: verità 25/03/2010 11:24:09
la uil vuole imporre all'amministrazione la nostra nomina solo dopo che gli atm siano portati dall'80% al 100%.
Un infamia!!!!!
Non c'è scritto da nessuna parte che si debba procedere così e lo fanno solo per opportunità(gli atm sono 3000 e portano molte più tessere e più voti sindacali rispetto a noi che siamo in 500)

Da: ...... 25/03/2010 11:32:38
scusami, ma perchè vuoi agitare gli animi???

io non leggo DA NESSUNA PARTE che la uil voglia ritardare le assunzioni!!!

ma è mai possibile che non si è contenti se non si alzano i toni e si arringa le persone???

se la circolare che autorizza la stipula dei contratti è stata emanata, io direi che - vista la lentezza della macchina burocratica italiana - bisogna ALMENO attendere fine marzo / inizi aprile per eventuali news

Da: leonard45 25/03/2010 11:36:49
ragazzi tranquilli, il discorso atm vale solo x gli idonei..una curiosità significa la sigla ATM ?? e questa gente come è entrata al MINISTERO?? con regolare concorso o con un finto concorso??

Da: verità 25/03/2010 11:52:16
ma scusa tu cosa sei una iscritta della uil visto che la stai difendendo tanto.
Ti riporto quello che la uil ha scritto nella circolare uil:

"ASSUNZIONI ED EX PERSONALE ATM ULTERIORE INCREMENTO DELLâ��ORARIO MA VI SONO FORTI RESPONSABILITAâ�� POLITICHE .
Oggi abbiamo ricordato al Mibac che vanno bene le assunzioni dei 500 lavoratori poiché servono urgentemente agli istituti ma allo stesso tempo non possiamo dimenticare o far finta di niente rispetto ad una norma di legge che stabilisce prima dellâ��ingresso dei nuovi assunti , la trasformazione a tempo pieno del rapporto di lavoro degli ex Atm".

riesci a leggere?
riesci a capire?????????????????????????????

la uil suggerisce all'amministrazione che prima di assumerci dovranno essere portati al 100% tutti gli ATM.
Se il ministero seguisse la linea della uil la nostra assunzione ritarderebbe anche di 1 anno visto che le operazioni per consentire il passaggio di tutti gli ATM al 100% si sono sempre verificate piuttosto lunghe.

Da: significa 25/03/2010 12:00:35
Assistenti Tecnici Museali

Da: ...... 25/03/2010 12:18:14
certo, chi non ha argomenti comincia ad offendere o, se non era questa la tua intenzione, ti suggerirei di trovare una forma migliore per esprimere i tuoi pensieri in quanto da come hai scritto "capire male" è ben facile...

se poi stai cercando qualcuno con cui sfogare le tue frustrazioni, ti avviso che le tue offese non mi smuovono di un centimetro anzi, secondo me non fanno altro che dimostrare la tua malafede

in tutti i modi, giusto per tua norma e regola, proprio perchè so leggere e scrivere, io non vedo scritto da nerssuna parte che l'assunzione dei vincitori deve essere ritardata. Per riportare il brano da te indicato:

Oggi abbiamo ricordato al Mibac che vanno bene le assunzioni dei 500 lavoratori poiché servono urgentemente agli istituti MA ALLO STESSO TEMPO (QUESTA IO LA INTERPRETO COME "CONTESTUALMENTE PENSIAMO AL 100%") non possiamo dimenticare o far finta di niente rispetto ad una norma di legge che stabilisce prima dellâ��ingresso dei nuovi assunti , la trasformazione a tempo pieno del rapporto di lavoro degli ex Atm

dove leggi che dobbiamo essere assunti chissà quando?

inoltre ti ho già postato il brano estrapolato dal forum dell gcil, che riporto nuovamente qui casomai "ti fosse sfuggito", dal quale si evince che, semmai, sono gli idonei che dovranno aspettare un altro pochino:

A specifica domanda su come l'Amministrazione intende rispondere alla vertenza intrapresa da ex atm nei confronti del bando di concorso per 397 A.V.A, la Recchia ha precisato che NON SI POTRANNO ASSUMERE IDONEI DELL'ULTIMO CONCORSO FINO AL COMPLETAMENTOI DEL 100% DEGLI EX ATM , perché le risorse economiche insistono sullo stesso bacino (cessazioni dal servizio), mentre le risorse per le attuali assunzioni hanno una fonte di finanziamento diversa (la Finanziaria del 2008). Con le cessazioni dal servizio del 2009 si arriverà al 100% per tutti gli ex-atm.

a questo punto credo sia inutile continuare a questionare con te.
capisci e credi pure ciò che vuoi, ma evita di infuocare i forum con affermazioni infondate

Da: Flykorn 25/03/2010 12:31:33
Se così fosse, ci sarebbe un ritardo per gli idonei, comunque si sa che il mibac è feudo cgil perciò questi proclami trovano il tempo che trovano. D'altra parte ormai l'iter burocratico è lanciato verso l'assunzione dei vincitori, non ci sono sindacati e ricorsi che possano impedire il blocco dei 500

Che poi gli atm passano da a 80% a 90%, non rubano il posto di lavoro (ok si potrebbe questionare su come siano entrati alcuni di loro, ma amen).

Se dopo vi godete a seminare zizzania, contenti voi!
Allo stato attuale delle cose il nostro futuro è roseo dopo mesi e mesi di fatica e sudore!

Da: verit 25/03/2010 12:44:01
niente, purtroppo non capisci.......

la recchia sostiene questo, vaq benissimo.

Il problema è la uil. E' la uil è il primo sindacato del ministero che impone spesso la sua linea.
La uil dice che prima di assumere noi 500 devono portare al 100% gli atm(la uil dice che c'è una "norma di legge che stabilisce prima dellâ��ingresso dei nuovi assunti , la trasformazione a tempo pieno del rapporto di lavoro degli ex Atm").
Ora visto che la procedura per portare al 100% gli ATM non è per niente agevole(molti dicono che ci voglia più di 1 anno) prima di allora(se passa la linea della uil e non quella della rechhia) non verremo assunti.
E' chiaro ora??????????????????????

Da: /// 25/03/2010 13:09:01
certo non sono entrati con un concorso come il nostro, su questo non ci piove.

Da: antolucy 25/03/2010 13:09:27
senti verità...é la recchia che ha detto che vanno prima assunti al 100% gli ex atm! I sindacati in quanto tali spingono per favorire i tesserati. Questa é la vera interpretazione!

Da: /// 25/03/2010 13:12:50
Da quello che si legge sul sito della cgil per i vincitori non ci sono problemi, ma purtroppo, secondo l'attuale visione delle cose da parte dell'amministrazione, i problemi ci sono per noi idonei. Nel comunicato si sottolinea che la cgil ha avuto precedentemente dal Tesoro notizie diverse e che riverifichera'...è chiaro comunque, secondo me, che noi idonei siamo i meno tutelati e che certo non lavorano per noi. Leggete:

'La versione odierna dellâ��Amministrazione è che con le risorse che ci perverranno, in virtù delle cessazione del 2008 potremmo solo incrementare di un 10% lâ��orario degli ex-atm arrivando al 90% per tutti (neanche al 100%!). Aggiungendo che ulteriori incrementi potrebbero venire fuori se una parte degli ex-atm non accetterà lâ��ampliamento.
Inutile dire che le notizie che avevamo, come Cgil, dal Tesoro erano altre; riverificheremo â��con el nostre fontiâ��.
A specifica domanda su come l'Amministrazione intende rispondere al ricorso prodotto da alcuni ex atm nei confronti dellâ��assunzione dei nuovi 397 A.V.A ( in base alla Finanziaria Prodi la quale ha sancito che prima delle nuove assunzioni andavano trasformati i tempi parziali in full time); lâ��Amministrazione, a domanda , risponde che in questo caso si tratta di una norma e finanziamento speciali quindi non ricadono le assunzioni sotto il â��capitolo stipendiâ�� viceversa non sarebbe possibile assumere gli idonei in quanto questi ultimi andrebbero nel calderone delle autorizzazioni/assunzioni in deroga. Una spiegazione precaria che comunque lascia immutato il quadro attuale e che per il 100% bisognerà attendere le deroghe per il 2009. Queste non arriveranno prima della fine del 2010!'.

Da: verita 25/03/2010 13:24:43
il problema è che purtroppo non verremo assunti prima che gli atm non siano al 100%.
Per queso dobbiamo ringraziare la uil che mira a tutelare solo gli interni per un tornaconto di tessere elettorali e di voti

Da: /// 25/03/2010 13:52:22
Non si capisce come mai prima, a detta di Libero Rossi, in quei 160 posti da autorizzare ci sarebbero rientrate assunzioni degli idonei (F3 e F1), comandati, riassunzioni e il tempo pieno ai partimisti e oggi nemmeno il 100% ai partimisti.
Mi ricordo che sul sito della cgil erano stati pubblicati i numeri dei posti da coprire e delle varie categorie di lavoratori, solo che non riesco piu' a ritrovarli. Qualcuno di voi si ricorda in quale sezione del forum sono?

Da: io 25/03/2010 13:57:28
credo che se non ci fosse stata la questione degli ATM anche noi idonei saremmo stati assunti prima dell'estate vista la carenza di personale. non credo che si sarebbero confusi per una graduatoria così esigua: nel Lazio siamo solo 21 per esempio (a fronte di altri concorsi dove ci sono idoneità per centinaia!).

Da: X verità e per tranquillizare i vincitori 25/03/2010 14:25:41
scusami, non ce l'ho con te, penso che tu sia in buona fede, però non credo che abbiamo qualcosa di cui preoccuparci. Mi sembra evidente quale linea il Mibac abbia deciso di seguire, cioè assumerci subito, checchè ne dica la uil! Voglio dire: ci ha mandato le raccomandate, sta assumendo in questi giorni gli F1 e proprio sul sito della uilbac è stata pubblicata la circolare n. 106 del 25 marzo che comprende: copia del contratto di lavoro da somministrare ai 397, circolare con cui il Mibac autorizza le Direzioni Regionali a procedere alle assunzioni dei 397 (guardatevela, perchè vengono spiegate le modalità) e gli elenchi dei vincitori di ogni regione, tranne quella dell'Umbria su cui sembra ci sia un ricorso che potrebbe far slittare le assunzioni di un mese o un mese e mezzo... che altro ci serve per capire che ormai ci siamo??? E guarda che io sono una ansiosa, ma in questo momento non mi sento preoccupata, poi chi vivrà vedrà.... Ciao

Da: pietro c. 25/03/2010 14:46:50
Che ricorso è in atto in Umbria? C'è qualcuno che lo sa?

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Da: Ale	24/03/2010 16:08:38
A rigor di logica, dovrebbero convocare tutti nel medesimo giorno, ovviamente in base alla regione di appartenenza...non siamo poi così esageratamente tanti...almeno tutto avverrebbe in trasparenza!

Da: Amy	24/03/2010 17:20:41
Guardate qui: http://groups.google.it/group/beni-culturali/browse_thread/thread/92c52745f953a7d8# Era ora!

Da: 397 x antolucy	24/03/2010 19:10:46
si ma infatti il problema non è prendere il treno ed andare a chiedere alla dir.reg.,ma il fatto che magari chi va ne sa di più di chi non lo fa, e ciò non mi pare giusto, cmq...pazienza...così è,se ci pare!

Da: vincitrice altro concorso	24/03/2010 19:19:22
Scusate, qualcuno potrebbe gentilmente dirmi quali sono i documenti da produrre e inviare per l'assunzione? Grazie

Da: x vincitrice altro concorso	24/03/2010 20:23:47
ciao, non so se quello che vale per noi può valere anche per te, soprattutto non sapendo quale concorso hai vinto... comunque a noi hanno chiesto di spedire un certificato medico in bollo di idoneità al lavoro redatto da un medico dell'asl; una marca da bollo; un'autocertificazione (da compilare su un modulo fornitoci da loro); copia di un documento di identità. So però che in altri concorsi richiedono anche una copia autenticata del titolo di studio....

Da: vincitrice veneto	24/03/2010 21:44:51
Grazie x le info!

Da: verità	25/03/2010 09:15:11
la uil al tavolo di contrattazione nazionale spinge per un ritardo nell'assunzione dei 500. Vi riporto un pezzo della circolare della uil in cui gianfranco cerasoli(segretario nazionale uil) dice che i 500 devono aspettare che vengano portati al 100% full time alcuni dipendenti(ATM: assistenti tecnici museali) "ASSUNZIONI ED EX PERSONALE ATM ULTERIORE INCREMENTO DELLâ��ORARIO MA VI SONO FORTI RESPONSABILITAâ�� POLITICHE . Oggi abbiamo ricordato al Mibac che vanno bene le assunzioni dei 500 lavoratori poiché servono urgentemente agli istituti ma allo stesso tempo non possiamo dimenticare o far finta di niente rispetto ad una norma di legge che stabilisce prima dellâ��ingresso dei nuovi assunti , la trasformazione a tempo pieno del rapporto di lavoro degli ex Atm. Oggi il Mibac ci dice che entro il 31 marzo esce il Dpcm, con il quale la prestazione degli ex Atm passa dallâ��84% al 90% per tutti e se lavoratori non dovessero accettarlo tutti, per una parte anche il 100%."

Da: ......	25/03/2010 10:19:15
non mi sembra che questo significhi che la uil spinge per un ritardo nelle assunzioni, anzi fa ancora una volta presente che c'è bisogno di personale solo che la legge, a quanto pare, prevede che prima dell'ingresso dei "nuovi" si debba pensare a trasformare a tempo pieno gli ex atm... penso che le due cose potrebbero avvenire "contestualmente" ossia, da una parte si lavpora per il tempo pieno e dall'altra si stipulano i contratti con i vincitori... d'altra parte, se ci si pensa, ci troviamo "abbastanza" con i tempi dato che entro il 31 marzo esce il dpcm di cui sopra, mentre noi del concorso - tra autorizzazioni alla stipula dei contratti, stesura degli stessi e firma - entreremo in servizio il mese prossimo (spero non oltre, visti i tempi della burocrazia :) )

Da: verità	25/03/2010 10:26:13
in realtà la legge non dice che prima bisogna assumere al 100 gli atm. Così la innterpreta(a nostro danno) la uil. In relatà ci potrebbero assumere subito ma non vogliono per intrallazzi loro(gli atm sono in numero maggiore rispetto a noi e quindi portano più tessere al sindacato uil e più voti quindi sono preferiti a noi)

Da: ......	25/03/2010 10:32:05
mah, non so ma sono fiduciosa, inoltre sul sito cgil trovo qusanto di seguito riportato; da come è scriutto, sembra che l'assunzione degli idonei non possa avvenire prima del passaggio al 100%: A specifica domanda su come l'Amministrazione intende rispondere alla vertenza intrapresa da ex atm nei confronti del bando di concorso per 397 A.V.A, la Recchia ha precisato che non si potranno assumere idonei dellâ��ultimo concorso fino al completamento del 100% degli ex-atm, perché le risorse economiche insistono sullo stesso bacino (cessazioni dal servizio), mentre le risorse per le attuali assunzioni hanno una fonte di finanziamento diversa (la Finanziaria del 2008). Con le cessazioni dal servizio del 2009 si arriverà al 100% per tutti gli ex-atm.

Da: ...	25/03/2010 10:57:44
eh già, prima ci sono i "miracolati" ex-atm...

Da: verità	25/03/2010 10:59:39
gli idonei dopo gli atm ma i vincitori subito. Non può bloccare la nostra assunzione la uil. Facciamo casino, non è possibile!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Da: ......	25/03/2010 11:17:47
ripeto: io non penso che la uil voglia bloccare nulla d'altra parte sono già partite le autorizzazioni per la stipula dei contratti, ora si deve solo attendere che le dir. reg. ci chiamino. purtroppo per gli idonei il discorso è un po' diverso (ma questo si sa già) in quanto è "ovvio" che le assunzioni mirano a far entrare in servizio prima i vincitori (sennò che "vincitori" sarebbero??); poi spero proprio che anche per loro arrivi quanto prima la chiamata, e penso che non sia una cosa così utopica dal momento che i 500, a quanto si dice, non andranno a copirire la carenza d'organico del mibac....

Da: verità	25/03/2010 11:24:09
la uil vuole imporre all'amministrazione la nostra nomina solo dopo che gli atm siano portati dall'80% al 100%. Un infamia!!!!! Non c'è scritto da nessuna parte che si debba procedere così e lo fanno solo per opportunità(gli atm sono 3000 e portano molte più tessere e più voti sindacali rispetto a noi che siamo in 500)

Da: ......	25/03/2010 11:32:38
scusami, ma perchè vuoi agitare gli animi??? io non leggo DA NESSUNA PARTE che la uil voglia ritardare le assunzioni!!! ma è mai possibile che non si è contenti se non si alzano i toni e si arringa le persone??? se la circolare che autorizza la stipula dei contratti è stata emanata, io direi che - vista la lentezza della macchina burocratica italiana - bisogna ALMENO attendere fine marzo / inizi aprile per eventuali news

Da: leonard45	25/03/2010 11:36:49
ragazzi tranquilli, il discorso atm vale solo x gli idonei..una curiosità significa la sigla ATM ?? e questa gente come è entrata al MINISTERO?? con regolare concorso o con un finto concorso??

Da: verità	25/03/2010 11:52:16
ma scusa tu cosa sei una iscritta della uil visto che la stai difendendo tanto. Ti riporto quello che la uil ha scritto nella circolare uil: "ASSUNZIONI ED EX PERSONALE ATM ULTERIORE INCREMENTO DELLâ��ORARIO MA VI SONO FORTI RESPONSABILITAâ�� POLITICHE . Oggi abbiamo ricordato al Mibac che vanno bene le assunzioni dei 500 lavoratori poiché servono urgentemente agli istituti ma allo stesso tempo non possiamo dimenticare o far finta di niente rispetto ad una norma di legge che stabilisce prima dellâ��ingresso dei nuovi assunti , la trasformazione a tempo pieno del rapporto di lavoro degli ex Atm". riesci a leggere? riesci a capire????????????????????????????? la uil suggerisce all'amministrazione che prima di assumerci dovranno essere portati al 100% tutti gli ATM. Se il ministero seguisse la linea della uil la nostra assunzione ritarderebbe anche di 1 anno visto che le operazioni per consentire il passaggio di tutti gli ATM al 100% si sono sempre verificate piuttosto lunghe.

Da: significa	25/03/2010 12:00:35
Assistenti Tecnici Museali

Da: ......	25/03/2010 12:18:14
certo, chi non ha argomenti comincia ad offendere o, se non era questa la tua intenzione, ti suggerirei di trovare una forma migliore per esprimere i tuoi pensieri in quanto da come hai scritto "capire male" è ben facile... se poi stai cercando qualcuno con cui sfogare le tue frustrazioni, ti avviso che le tue offese non mi smuovono di un centimetro anzi, secondo me non fanno altro che dimostrare la tua malafede in tutti i modi, giusto per tua norma e regola, proprio perchè so leggere e scrivere, io non vedo scritto da nerssuna parte che l'assunzione dei vincitori deve essere ritardata. Per riportare il brano da te indicato: Oggi abbiamo ricordato al Mibac che vanno bene le assunzioni dei 500 lavoratori poiché servono urgentemente agli istituti MA ALLO STESSO TEMPO (QUESTA IO LA INTERPRETO COME "CONTESTUALMENTE PENSIAMO AL 100%") non possiamo dimenticare o far finta di niente rispetto ad una norma di legge che stabilisce prima dellâ��ingresso dei nuovi assunti , la trasformazione a tempo pieno del rapporto di lavoro degli ex Atm dove leggi che dobbiamo essere assunti chissà quando? inoltre ti ho già postato il brano estrapolato dal forum dell gcil, che riporto nuovamente qui casomai "ti fosse sfuggito", dal quale si evince che, semmai, sono gli idonei che dovranno aspettare un altro pochino: A specifica domanda su come l'Amministrazione intende rispondere alla vertenza intrapresa da ex atm nei confronti del bando di concorso per 397 A.V.A, la Recchia ha precisato che NON SI POTRANNO ASSUMERE IDONEI DELL'ULTIMO CONCORSO FINO AL COMPLETAMENTOI DEL 100% DEGLI EX ATM , perché le risorse economiche insistono sullo stesso bacino (cessazioni dal servizio), mentre le risorse per le attuali assunzioni hanno una fonte di finanziamento diversa (la Finanziaria del 2008). Con le cessazioni dal servizio del 2009 si arriverà al 100% per tutti gli ex-atm. a questo punto credo sia inutile continuare a questionare con te. capisci e credi pure ciò che vuoi, ma evita di infuocare i forum con affermazioni infondate

Da: Flykorn	25/03/2010 12:31:33
Se così fosse, ci sarebbe un ritardo per gli idonei, comunque si sa che il mibac è feudo cgil perciò questi proclami trovano il tempo che trovano. D'altra parte ormai l'iter burocratico è lanciato verso l'assunzione dei vincitori, non ci sono sindacati e ricorsi che possano impedire il blocco dei 500 Che poi gli atm passano da a 80% a 90%, non rubano il posto di lavoro (ok si potrebbe questionare su come siano entrati alcuni di loro, ma amen). Se dopo vi godete a seminare zizzania, contenti voi! Allo stato attuale delle cose il nostro futuro è roseo dopo mesi e mesi di fatica e sudore!

Da: verit	25/03/2010 12:44:01
niente, purtroppo non capisci....... la recchia sostiene questo, vaq benissimo. Il problema è la uil. E' la uil è il primo sindacato del ministero che impone spesso la sua linea. La uil dice che prima di assumere noi 500 devono portare al 100% gli atm(la uil dice che c'è una "norma di legge che stabilisce prima dellâ��ingresso dei nuovi assunti , la trasformazione a tempo pieno del rapporto di lavoro degli ex Atm"). Ora visto che la procedura per portare al 100% gli ATM non è per niente agevole(molti dicono che ci voglia più di 1 anno) prima di allora(se passa la linea della uil e non quella della rechhia) non verremo assunti. E' chiaro ora??????????????????????

Da: ///	25/03/2010 13:09:01
certo non sono entrati con un concorso come il nostro, su questo non ci piove.

Da: antolucy	25/03/2010 13:09:27
senti verità...é la recchia che ha detto che vanno prima assunti al 100% gli ex atm! I sindacati in quanto tali spingono per favorire i tesserati. Questa é la vera interpretazione!

Da: ///	25/03/2010 13:12:50
Da quello che si legge sul sito della cgil per i vincitori non ci sono problemi, ma purtroppo, secondo l'attuale visione delle cose da parte dell'amministrazione, i problemi ci sono per noi idonei. Nel comunicato si sottolinea che la cgil ha avuto precedentemente dal Tesoro notizie diverse e che riverifichera'...è chiaro comunque, secondo me, che noi idonei siamo i meno tutelati e che certo non lavorano per noi. Leggete: 'La versione odierna dellâ��Amministrazione è che con le risorse che ci perverranno, in virtù delle cessazione del 2008 potremmo solo incrementare di un 10% lâ��orario degli ex-atm arrivando al 90% per tutti (neanche al 100%!). Aggiungendo che ulteriori incrementi potrebbero venire fuori se una parte degli ex-atm non accetterà lâ��ampliamento. Inutile dire che le notizie che avevamo, come Cgil, dal Tesoro erano altre; riverificheremo â��con el nostre fontiâ��. A specifica domanda su come l'Amministrazione intende rispondere al ricorso prodotto da alcuni ex atm nei confronti dellâ��assunzione dei nuovi 397 A.V.A ( in base alla Finanziaria Prodi la quale ha sancito che prima delle nuove assunzioni andavano trasformati i tempi parziali in full time); lâ��Amministrazione, a domanda , risponde che in questo caso si tratta di una norma e finanziamento speciali quindi non ricadono le assunzioni sotto il â��capitolo stipendiâ�� viceversa non sarebbe possibile assumere gli idonei in quanto questi ultimi andrebbero nel calderone delle autorizzazioni/assunzioni in deroga. Una spiegazione precaria che comunque lascia immutato il quadro attuale e che per il 100% bisognerà attendere le deroghe per il 2009. Queste non arriveranno prima della fine del 2010!'.

Da: verita	25/03/2010 13:24:43
il problema è che purtroppo non verremo assunti prima che gli atm non siano al 100%. Per queso dobbiamo ringraziare la uil che mira a tutelare solo gli interni per un tornaconto di tessere elettorali e di voti

Da: ///	25/03/2010 13:52:22
Non si capisce come mai prima, a detta di Libero Rossi, in quei 160 posti da autorizzare ci sarebbero rientrate assunzioni degli idonei (F3 e F1), comandati, riassunzioni e il tempo pieno ai partimisti e oggi nemmeno il 100% ai partimisti. Mi ricordo che sul sito della cgil erano stati pubblicati i numeri dei posti da coprire e delle varie categorie di lavoratori, solo che non riesco piu' a ritrovarli. Qualcuno di voi si ricorda in quale sezione del forum sono?

Da: io	25/03/2010 13:57:28
credo che se non ci fosse stata la questione degli ATM anche noi idonei saremmo stati assunti prima dell'estate vista la carenza di personale. non credo che si sarebbero confusi per una graduatoria così esigua: nel Lazio siamo solo 21 per esempio (a fronte di altri concorsi dove ci sono idoneità per centinaia!).

Da: X verità e per tranquillizare i vincitori	25/03/2010 14:25:41
scusami, non ce l'ho con te, penso che tu sia in buona fede, però non credo che abbiamo qualcosa di cui preoccuparci. Mi sembra evidente quale linea il Mibac abbia deciso di seguire, cioè assumerci subito, checchè ne dica la uil! Voglio dire: ci ha mandato le raccomandate, sta assumendo in questi giorni gli F1 e proprio sul sito della uilbac è stata pubblicata la circolare n. 106 del 25 marzo che comprende: copia del contratto di lavoro da somministrare ai 397, circolare con cui il Mibac autorizza le Direzioni Regionali a procedere alle assunzioni dei 397 (guardatevela, perchè vengono spiegate le modalità) e gli elenchi dei vincitori di ogni regione, tranne quella dell'Umbria su cui sembra ci sia un ricorso che potrebbe far slittare le assunzioni di un mese o un mese e mezzo... che altro ci serve per capire che ormai ci siamo??? E guarda che io sono una ansiosa, ma in questo momento non mi sento preoccupata, poi chi vivrà vedrà.... Ciao

Da: pietro c.	25/03/2010 14:46:50
Che ricorso è in atto in Umbria? C'è qualcuno che lo sa?