Mininterno.net FORUM - Ministero della Giustizia - 8171 addetti ufficio per il processo

NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.

Ministero della Giustizia - 8171 addetti ufficio per il processo
52163 messaggi, letto 2484140 volte
Discussione ad accesso limitato, solo gli utenti registrati possono scrivere nuovi messaggi

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Torna al forum

Il bando di concorso in gazzetta ufficiale
Leggi il bando di concorso e le altre informazioni correlate sulla gazzetta ufficiale e sulle pagine istituzionali dell'ente.

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1096, 1097, 1098, 1099, 1100, 1101, 1102, 1103, 1104, 1105, 1106, ..., 1734, 1735, 1736, 1737, 1738, 1739 - Successiva >>

Da: L''insegnante 15/03/2023 07:56:19
È a tempo indeterminato e fa un lavoro importante per la società (formare le nuove generazioni).

Da: Dandy00 1 1 - 15/03/2023 07:58:28
https://www.senato.it/leg/19/BGT/Schede/Ddliter/testi/56683_testi.htm

Qui ci sono tutti gli emendamenti proposti.

Da: Xdandy00 1 - 15/03/2023 08:38:47
Il 10.3 se non sbaglio(o il 10.4) è interessante.. staremo a vedere se passa. Presentato da FI mi sembra

Da: Maria 2 - 15/03/2023 08:39:37
Ma quei 326 non ricordo di averli letti
In ogni caso c'è la proroga,sembrerebbe , per tutti fino a dicembre 2026 ed è la strada giusta per la stabilizzazione

Da: Insegnante Insegna 15/03/2023 08:44:46
1900 netti. NETTI istituto alberghiero. Parlo per esperienza personale familiare. Ma di che parlate? Se non sapete tacete :-)

Da: Maria 1 - 15/03/2023 09:04:56
Leggendo tutti i commi dell'art 10 non comprendo se il secondo scaglione sarà di un numero tale da permettere di usare i tutti i soldi del pnrr e quindi prorogare gli attuali fino a dicembre 2026

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: Xmaria 15/03/2023 09:17:00
Si parla del contingente complessivo, senza distinzioni.

Da: Disperatamenteme 15/03/2023 11:05:03
Ci sono novità sulla pubblicazione del prossimo bando?

Da: @disperatamenteme 1 - 15/03/2023 11:22:05
No, ma è stato comunque annunciato dal Ministero, per cui ci sarà sicuramente...8000 entrano e 8000 escono

Da: Secondo scaglione 1 - 15/03/2023 11:30:01
In arrivoooooooooooooooooooooo andate fuori dalle balle vecchi upp e non rompete le baaaaalllls

Da: Stipendio..... 1 - 15/03/2023 12:00:31
Perché questo mese lo stipendio è minore???

Da: Leon 1 - 15/03/2023 12:02:04
Lo stipendio sarà minore fino a novembre è già stato scritto qualche settimana fa

Da: minore 1 - 15/03/2023 12:11:02
minore di quanto?

Da: Leon 1 - 15/03/2023 12:20:29
un centinaio di euro o poco meno

Da: minore 1 - 15/03/2023 12:22:59
ah vabè, poca roba. Ma come mai? Ma le addizionali regionali/comunali a voi ogni quanto le trattengono?

Da: My Ministry 2 - 15/03/2023 13:03:22
14 emendamenti e 2 ordini del giorno sugli UPP.

Da: cucù 1 - 15/03/2023 13:16:50

Da: cucù 1 - 15/03/2023 13:17:09
e il secondo scaglione non c'è più!

Da: cucù 1 - 15/03/2023 13:22:22
e il secondo scaglione non c'è più!

Da: Cazzata 1 - 15/03/2023 14:01:36
@Insegnante insegna

1900 netti e lordi duemila LOL?
E tu che cazzo ne sai se noi non abbiamo esperienza familiare più dirette delle tue?
Ma povera Italia

Da: Upp con esperienza presso Bonelli Erede 1 - 15/03/2023 14:13:10
Salve voi avete una mentalità retrodata, il pubblico dovrebbe funzionare come il privato e non viceversa.
Ad esempio io ho lavorato presso Bonelli Erede, ho fatto un colloquio in inglese vertente su tematiche strettamente connesse il diritto bancario e intermediari finanziari. 3 anni fa mi dissero di essere stato preso, ma essere stato preso non significava lì avere il posto "fisso". Significava iniziare un percorso dove se dimostravi di valere facevi carriera e avevi stipendi big.
Io onestamente il colloquio che feci non è paragonabile a sti concorsi, la logica nel privato è questa: ok noi ti diamo una chance se lavori vai avanti se no vai a quel paese.
Nella pa la logica è inversa: superi il concorso, posto fisso, puoi anche non fare un cazzo tanto non ti sbattiamo fuori.
Personalmente per dirvi tutti i miei ex colleghi da Bonelli sono entrati con un colloquio, bastava avere un buon cv e conoscere bene l'inglese. Alcuni, io compreso, non reggevano i ritmi di bonelli dove bisognava lavorare 14 ore al giorno anche il sabato spesso. Coloro che hanno tenuto duro e che hanno mostrato gli attributi, ora hanno uno stipendio spaventoso altro che magistratura.
Io dico che la pa deve in qualche modo venire privatizzata e diventare più competitiva attraendo i giovani davvero in gamba. Non comprendo perchè deve vigere sempre la logica di kekko zalone, posto fisso. Alla fine sapete cosa accade? Il cittadino qualunque vede l'upp il cancelliere e tutti i dipendenti pubblici come scansafatiche e come furbetti del cartellino, parassiti della società.
Io sarei propenso a creare una selezione pubblica "aperta e accessibile", poi la vera selezione si fa dentro così come succede in tutte le aziende private e studi legali internazionali

Da: @ insegnante 1 - 15/03/2023 14:17:03
Ti prego basta con le fake news che a 1900 netti non ci si arriva nemmeno a fine carriera dopo 40 anni di insegnamento!!!
Ho tutti gli amici architetti che ora fanno sostegno con abilitazione e sono sui 1350/1400 mensili.
Ho una cara amica insegnate di materie scientifiche con cattedra e sta già da quattro anni sui 1450 mensili.
Il lavoro dell'insegnante è importantissimo e infatti loro lottano da anni per questi stipendi che anche in confronto con le altre realtà europee sono troppo bassi, ma 1900 netti per loro è fantascienza!!!!

Da: Upp Milanese con esperienza presso Bonelli Erede 1 - 15/03/2023 14:18:58
Salve voi avete una mentalità retrodata, il pubblico dovrebbe funzionare come il privato e non viceversa.
Ad esempio io ho lavorato presso Bonelli Erede, ho fatto un colloquio in inglese vertente su tematiche strettamente connesse il diritto bancario e intermediari finanziari. 3 anni fa mi dissero di essere stato preso, ma essere stato preso non significava lì avere il posto "fisso". Significava iniziare un percorso dove se dimostravi di valere facevi carriera e avevi stipendi big.
Io onestamente il colloquio che feci non è paragonabile a sti concorsi, la logica nel privato è questa: ok noi ti diamo una chance se lavori vai avanti se no vai a quel paese.
Nella pa la logica è inversa: superi il concorso, posto fisso, puoi anche non fare un cazzo tanto non ti sbattiamo fuori.
Personalmente per dirvi tutti i miei ex colleghi da Bonelli sono entrati con un colloquio, bastava avere un buon cv e conoscere bene l'inglese. Alcuni, io compreso, non reggevano i ritmi di bonelli dove bisognava lavorare 14 ore al giorno anche il sabato spesso. Coloro che hanno tenuto duro e che hanno mostrato gli attributi, ora hanno uno stipendio spaventoso altro che magistratura.
Io dico che la pa deve in qualche modo venire privatizzata e diventare più competitiva attraendo i giovani davvero in gamba e non gli scarti. Non comprendo perchè deve vigere sempre la logica di kekko zalone, posto fisso. Alla fine sapete cosa accade? Il cittadino qualunque vede l'upp il cancelliere e tutti i dipendenti pubblici come scansafatiche e come furbetti del cartellino, parassiti della società.
Io sarei propenso a creare una selezione pubblica "aperta e accessibile", poi la vera selezione si fa dentro così come succede in tutte le aziende private e studi legali internazionali

Da: Disperatamenteme 1 - 15/03/2023 14:38:06
Quanto guadagno un upp ? Parlo di stipendio netto mensile

Da: Io c''ero 1 - 15/03/2023 14:48:38
Ma adesso che cazzo c'entrano gli insegnanti? Dobbiamo metterci a fare la gara sugli stipendi, quante ore si lavora a settimana e cose del genere? Mamma mia, quanto siete patetici!!! -_-"

xMyMinistry: quando credi si possa sapere come sono andati gli emendamenti? Grazie in anticipo.

Da: X Disperatamente 1 - 15/03/2023 14:49:00
Il primo anno sui 1.850 netti +buoni pasto, naturalmente è orientativo, un mese può essere di più, un mese meno...Il secondo anno si prende meno a causa delle addizionali.

Da: PerMyMinistry 1 1 - 15/03/2023 15:13:11
Sono sostanzialmente d'accordo con quanto dice Upp Milanese e aggiungo che la logica del "ciò che sai fare" dovrebbe essere estesa, oltre alla selezione iniziale, anche alla valutazione periodica dopo l'assunzione.
Non condivido molto sempre il metro di paragone con magistratura, gli stipendi dei magistrati non saranno forse stellari come quelli di un avvocato d'affari, ma permettono comunque di sentirsi molto più che benestanti... Ciò posto chi fa il magistrato lo fa per una precisa vocazione, perlappunto ci sono avvocati che lavoravano in questi grandi studi e, anche con una bella carriera alle spalle, hanno deciso di entrare in magistratura.

Poi la pubblica amministrazione con logiche di gestione delle risorse umane del tutto simile al privato c'è: mi viene in menete la Banca d'Italia ad esempio. Ma sono concorsi che non tutti possono affrontare, come del resto magistratura o un colloquio da Bonelli Erede

Da: Uppini 1 - 15/03/2023 15:33:46
Concordo con funzionario Upp Milanese: vedi che le Banche private ragionano così. Molti ex compagni laureati sono entrati con colloquio per merito a lavorare in Unicredit, E & Y, Banca Intesa senza fare inutili concorsi e ora guadagnano di più rispetto ad un semplice impiegato in tribunale. Lì però li fanno lavorare tanto e se non produci vieni licenziato. Se ci pensi la logica pubblica dei concorsi o concorsoni pubblici è uguale a quella dell'esame universitario. Passa e vince il concorso con pieni voti non chi si ammazza a studiare ma chi è più furbo (in questo caso a memorizzarsi le domande e risposte multiple). Già il concorso a Magistrato o a Notaio è diverso in quanto c'è un tema da svolgere.

Da: se, come no 2 - 15/03/2023 16:02:39
ci manca solo di privatizzare il pubblico così completiamo il progetto di legalizzazione della schiavitù salariata. 14 ore al giorno, ma siete pazzi? Per andare in barnout e rischiare l'infarto? Molto meglio avere uno stipendio più basso e un accettabile bilanciamento lavoro-vita. Cosa te ne fai dei soldi se non te li puoi godere? E poi dove sta scritto che avere una mentalità "retrograda" sia deteriore rispetto a chi straparla in ottica progressista? Giusto di Milano potevi essere. Intanto però lavori come Upp per 1800, assunto secondo questa logica "inutile" del concorsone pubblico

Da: UPP MILANESE 1 - 15/03/2023 16:09:28
Non comprendo perché il pubblico debba essere così diverso dal privato. La meritocrazia significa valorizzare il merito durante il lavoro e non appiattire tutti sullo stesso piano. Questo non è il sogno americano ma il comunismo del lavoro che porta alla mediocrità. Se ad es. funzionario numero 1 è valido, un ragazzo preparato volenteroso che lavora bene e non viene gratificato ( come avviene nel privato) vi garantisco che diventerà mediocre come lo standard dei pubblici dipendenti.
Nel privato così non funziona, bisogna produrre se sei bravo e ti fai valere, vai avanti nella carriera. Al ministero di giustizia non è così lo sappiamo tutti

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1096, 1097, 1098, 1099, 1100, 1101, 1102, 1103, 1104, 1105, 1106, ..., 1734, 1735, 1736, 1737, 1738, 1739 - Successiva >>

Torna al forum

Da: L''insegnante	15/03/2023 07:56:19
È a tempo indeterminato e fa un lavoro importante per la società (formare le nuove generazioni).

Da: Dandy00	1 1 - 15/03/2023 07:58:28
https://www.senato.it/leg/19/BGT/Schede/Ddliter/testi/56683_testi.htm Qui ci sono tutti gli emendamenti proposti.

Da: Xdandy00	1 - 15/03/2023 08:38:47
Il 10.3 se non sbaglio(o il 10.4) è interessante.. staremo a vedere se passa. Presentato da FI mi sembra

Da: Maria	2 - 15/03/2023 08:39:37
Ma quei 326 non ricordo di averli letti In ogni caso c'è la proroga,sembrerebbe , per tutti fino a dicembre 2026 ed è la strada giusta per la stabilizzazione

Da: Insegnante Insegna	15/03/2023 08:44:46
1900 netti. NETTI istituto alberghiero. Parlo per esperienza personale familiare. Ma di che parlate? Se non sapete tacete :-)

Da: Maria	1 - 15/03/2023 09:04:56
Leggendo tutti i commi dell'art 10 non comprendo se il secondo scaglione sarà di un numero tale da permettere di usare i tutti i soldi del pnrr e quindi prorogare gli attuali fino a dicembre 2026

Da: Xmaria	15/03/2023 09:17:00
Si parla del contingente complessivo, senza distinzioni.

Da: Disperatamenteme	15/03/2023 11:05:03
Ci sono novità sulla pubblicazione del prossimo bando?

Da: @disperatamenteme	1 - 15/03/2023 11:22:05
No, ma è stato comunque annunciato dal Ministero, per cui ci sarà sicuramente...8000 entrano e 8000 escono

Da: Secondo scaglione	1 - 15/03/2023 11:30:01
In arrivoooooooooooooooooooooo andate fuori dalle balle vecchi upp e non rompete le baaaaalllls

Da: Stipendio.....	1 - 15/03/2023 12:00:31
Perché questo mese lo stipendio è minore???

Da: Leon	1 - 15/03/2023 12:02:04
Lo stipendio sarà minore fino a novembre è già stato scritto qualche settimana fa

Da: Leon	1 - 15/03/2023 12:20:29
un centinaio di euro o poco meno

Da: minore	1 - 15/03/2023 12:22:59
ah vabè, poca roba. Ma come mai? Ma le addizionali regionali/comunali a voi ogni quanto le trattengono?

Da: My Ministry	2 - 15/03/2023 13:03:22
14 emendamenti e 2 ordini del giorno sugli UPP.

Da: cucù	1 - 15/03/2023 13:17:09
e il secondo scaglione non c'è più!

Da: cucù	1 - 15/03/2023 13:22:22
e il secondo scaglione non c'è più!

Da: Cazzata	1 - 15/03/2023 14:01:36
@Insegnante insegna 1900 netti e lordi duemila LOL? E tu che cazzo ne sai se noi non abbiamo esperienza familiare più dirette delle tue? Ma povera Italia

Da: Upp con esperienza presso Bonelli Erede	1 - 15/03/2023 14:13:10
Salve voi avete una mentalità retrodata, il pubblico dovrebbe funzionare come il privato e non viceversa. Ad esempio io ho lavorato presso Bonelli Erede, ho fatto un colloquio in inglese vertente su tematiche strettamente connesse il diritto bancario e intermediari finanziari. 3 anni fa mi dissero di essere stato preso, ma essere stato preso non significava lì avere il posto "fisso". Significava iniziare un percorso dove se dimostravi di valere facevi carriera e avevi stipendi big. Io onestamente il colloquio che feci non è paragonabile a sti concorsi, la logica nel privato è questa: ok noi ti diamo una chance se lavori vai avanti se no vai a quel paese. Nella pa la logica è inversa: superi il concorso, posto fisso, puoi anche non fare un cazzo tanto non ti sbattiamo fuori. Personalmente per dirvi tutti i miei ex colleghi da Bonelli sono entrati con un colloquio, bastava avere un buon cv e conoscere bene l'inglese. Alcuni, io compreso, non reggevano i ritmi di bonelli dove bisognava lavorare 14 ore al giorno anche il sabato spesso. Coloro che hanno tenuto duro e che hanno mostrato gli attributi, ora hanno uno stipendio spaventoso altro che magistratura. Io dico che la pa deve in qualche modo venire privatizzata e diventare più competitiva attraendo i giovani davvero in gamba. Non comprendo perchè deve vigere sempre la logica di kekko zalone, posto fisso. Alla fine sapete cosa accade? Il cittadino qualunque vede l'upp il cancelliere e tutti i dipendenti pubblici come scansafatiche e come furbetti del cartellino, parassiti della società. Io sarei propenso a creare una selezione pubblica "aperta e accessibile", poi la vera selezione si fa dentro così come succede in tutte le aziende private e studi legali internazionali

Da: @ insegnante	1 - 15/03/2023 14:17:03
Ti prego basta con le fake news che a 1900 netti non ci si arriva nemmeno a fine carriera dopo 40 anni di insegnamento!!! Ho tutti gli amici architetti che ora fanno sostegno con abilitazione e sono sui 1350/1400 mensili. Ho una cara amica insegnate di materie scientifiche con cattedra e sta già da quattro anni sui 1450 mensili. Il lavoro dell'insegnante è importantissimo e infatti loro lottano da anni per questi stipendi che anche in confronto con le altre realtà europee sono troppo bassi, ma 1900 netti per loro è fantascienza!!!!

Da: Upp Milanese con esperienza presso Bonelli Erede	1 - 15/03/2023 14:18:58
Salve voi avete una mentalità retrodata, il pubblico dovrebbe funzionare come il privato e non viceversa. Ad esempio io ho lavorato presso Bonelli Erede, ho fatto un colloquio in inglese vertente su tematiche strettamente connesse il diritto bancario e intermediari finanziari. 3 anni fa mi dissero di essere stato preso, ma essere stato preso non significava lì avere il posto "fisso". Significava iniziare un percorso dove se dimostravi di valere facevi carriera e avevi stipendi big. Io onestamente il colloquio che feci non è paragonabile a sti concorsi, la logica nel privato è questa: ok noi ti diamo una chance se lavori vai avanti se no vai a quel paese. Nella pa la logica è inversa: superi il concorso, posto fisso, puoi anche non fare un cazzo tanto non ti sbattiamo fuori. Personalmente per dirvi tutti i miei ex colleghi da Bonelli sono entrati con un colloquio, bastava avere un buon cv e conoscere bene l'inglese. Alcuni, io compreso, non reggevano i ritmi di bonelli dove bisognava lavorare 14 ore al giorno anche il sabato spesso. Coloro che hanno tenuto duro e che hanno mostrato gli attributi, ora hanno uno stipendio spaventoso altro che magistratura. Io dico che la pa deve in qualche modo venire privatizzata e diventare più competitiva attraendo i giovani davvero in gamba e non gli scarti. Non comprendo perchè deve vigere sempre la logica di kekko zalone, posto fisso. Alla fine sapete cosa accade? Il cittadino qualunque vede l'upp il cancelliere e tutti i dipendenti pubblici come scansafatiche e come furbetti del cartellino, parassiti della società. Io sarei propenso a creare una selezione pubblica "aperta e accessibile", poi la vera selezione si fa dentro così come succede in tutte le aziende private e studi legali internazionali

Da: Disperatamenteme	1 - 15/03/2023 14:38:06
Quanto guadagno un upp ? Parlo di stipendio netto mensile

Da: Io c''ero	1 - 15/03/2023 14:48:38
Ma adesso che cazzo c'entrano gli insegnanti? Dobbiamo metterci a fare la gara sugli stipendi, quante ore si lavora a settimana e cose del genere? Mamma mia, quanto siete patetici!!! -_-" xMyMinistry: quando credi si possa sapere come sono andati gli emendamenti? Grazie in anticipo.

Da: X Disperatamente	1 - 15/03/2023 14:49:00
Il primo anno sui 1.850 netti +buoni pasto, naturalmente è orientativo, un mese può essere di più, un mese meno...Il secondo anno si prende meno a causa delle addizionali.

Da: PerMyMinistry	1 1 - 15/03/2023 15:13:11
Sono sostanzialmente d'accordo con quanto dice Upp Milanese e aggiungo che la logica del "ciò che sai fare" dovrebbe essere estesa, oltre alla selezione iniziale, anche alla valutazione periodica dopo l'assunzione. Non condivido molto sempre il metro di paragone con magistratura, gli stipendi dei magistrati non saranno forse stellari come quelli di un avvocato d'affari, ma permettono comunque di sentirsi molto più che benestanti... Ciò posto chi fa il magistrato lo fa per una precisa vocazione, perlappunto ci sono avvocati che lavoravano in questi grandi studi e, anche con una bella carriera alle spalle, hanno deciso di entrare in magistratura. Poi la pubblica amministrazione con logiche di gestione delle risorse umane del tutto simile al privato c'è: mi viene in menete la Banca d'Italia ad esempio. Ma sono concorsi che non tutti possono affrontare, come del resto magistratura o un colloquio da Bonelli Erede

Da: Uppini	1 - 15/03/2023 15:33:46
Concordo con funzionario Upp Milanese: vedi che le Banche private ragionano così. Molti ex compagni laureati sono entrati con colloquio per merito a lavorare in Unicredit, E & Y, Banca Intesa senza fare inutili concorsi e ora guadagnano di più rispetto ad un semplice impiegato in tribunale. Lì però li fanno lavorare tanto e se non produci vieni licenziato. Se ci pensi la logica pubblica dei concorsi o concorsoni pubblici è uguale a quella dell'esame universitario. Passa e vince il concorso con pieni voti non chi si ammazza a studiare ma chi è più furbo (in questo caso a memorizzarsi le domande e risposte multiple). Già il concorso a Magistrato o a Notaio è diverso in quanto c'è un tema da svolgere.

Da: se, come no	2 - 15/03/2023 16:02:39
ci manca solo di privatizzare il pubblico così completiamo il progetto di legalizzazione della schiavitù salariata. 14 ore al giorno, ma siete pazzi? Per andare in barnout e rischiare l'infarto? Molto meglio avere uno stipendio più basso e un accettabile bilanciamento lavoro-vita. Cosa te ne fai dei soldi se non te li puoi godere? E poi dove sta scritto che avere una mentalità "retrograda" sia deteriore rispetto a chi straparla in ottica progressista? Giusto di Milano potevi essere. Intanto però lavori come Upp per 1800, assunto secondo questa logica "inutile" del concorsone pubblico

Da: UPP MILANESE	1 - 15/03/2023 16:09:28
Non comprendo perché il pubblico debba essere così diverso dal privato. La meritocrazia significa valorizzare il merito durante il lavoro e non appiattire tutti sullo stesso piano. Questo non è il sogno americano ma il comunismo del lavoro che porta alla mediocrità. Se ad es. funzionario numero 1 è valido, un ragazzo preparato volenteroso che lavora bene e non viene gratificato ( come avviene nel privato) vi garantisco che diventerà mediocre come lo standard dei pubblici dipendenti. Nel privato così non funziona, bisogna produrre se sei bravo e ti fai valere, vai avanti nella carriera. Al ministero di giustizia non è così lo sappiamo tutti