Mininterno.net FORUM - CAMERA COMMERCIO DI ROMA - 2 posti da dirigente, 6 Cat.D e 11 Cat.C

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CAMERA COMMERCIO DI ROMA - 2 posti da dirigente, 6 Cat.D e 11 Cat.C
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Da: bart75 29/02/2012 12:00:14
x Grinzold e tutti i diretti interessati alla graduatoria a t. I. c 1 fatta lo scorso anno....
Ho chiamato l'ufficio concorsi, mi hanno confermato lo scorrimento di circa 7 persone, anche se non lo hanno dato per certo per via delle mobilità esterne....il tutto è dato molto sul vago, sia per quanto riguarda i tempi (entro il 2012) che i numeri (sono orientati sui 7 ma se ne assumono più del previsto con le mobilità, il numero scende).....per il prossimo scorrimento si parla del 2013....ho cercato di insistere sui tempi, ma la Sig.ra, anche se gentilissima, non si è sbottonata....se avete altre news...scrivete e speriamo bene!
un saluto a tutti :)
Rispondi

Da: Paolo 29/02/2012 13:00:34
Bart ma tu sei la n. 34 della graduatoria? Se si ricordo di aver assistito al tuo orale :) io sono il 32�° e ho avuto le tue stesse informazioni 2 giorni fa. Peccato per quest'obbligo di mobilità esterna a concorso già espletato che, a quanto ho avuto modo di intervenire, è subentrato da quest'anno.
Rispondi

Da: C1 29/02/2012 13:08:46
Nessuna notizia sulla data dei quiz?
Rispondi

Da: Paolo 29/02/2012 17:19:18
*a quanto ho avuto modo di capire
Rispondi

Da: Grinzold 29/02/2012 22:32:12
X bart
Ma quindi comunque uno scorrimento nel 2012 dovrebbe esserci comunque, no? Le nostre info sono sostanzialmente analoghe... Dobbiamo telefonare a inizio maggio e chiedere loro se hanno news sui tempi.... Raga io sono il 25 sto a schiattà hahahahahah
Rispondi

Da: bart75 01/03/2012 13:16:12
x Grinzold...
io se fossi in te non mi preoccuperei più di tanto, è praticamente sicuro che tu entro l'anno verrai assunto, l'unica cosa da capire è se ti chiamano adesso o tra qualche mese...
x Paolo...
si sono io...non ho fatto un gran orale, ero molto impanicata ,ma vabbè...cmq teniamoci aggiormnati visto che siamo vicini in graduatoria....
per quanto ne sò io le procedure di mobilità prima delle assunzioni ci sono sempre state, forse adesso c'è qualche vincolo in più?...
Cmq da dicembre il numero delle persone da chiamare sembrerebbe aumentato, ora il problema potrebbe derivare dalla mobilità che potrebbe rubare posti ai nuovi assunti...(però potrebbe anche aumentarli)...secondo me non lo sanno nemmeno loro della cciaa intendo. Per ora non ci rimane che aspettare e sperare fiduciosi, visto che sembrerebbe che da parte della cciaa di Roma ci sia la volontà di assumere....
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Da: Marione1 01/03/2012 20:08:48
Ragazzi, potreste dirmi, per vostra o altrui esperienza, qual è il tempo medio dei contratti a termine?
Rispondi

Da: Steffo8 01/03/2012 20:28:08
In genere è di 6 mesi, se ti dice culo che capiti in un ufficio dove c'è parecchio lavoro allora te lo rinnovano per un ulteriore periodo.
A sto giro però, grazie alla nuova finanziaria, me sa che è grasso che cola se ti fanno fare i 6 mesi.
Rispondi

Da: Marione1 02/03/2012 08:53:59
Grazie per l'informazione, Steffo.
Rispondi

Da: bob 05/03/2012 18:17:43
notizie fresche?
Rispondi

Da: bob 06/03/2012 14:49:21
qui oltre che non chiamano non fanno più nemmeno il c1...bò speriamo bene
Rispondi

Da: precaria06 07/03/2012 11:08:47
ho apopena kiamato...tutto fermo alla posizione 18....e forse per quest'anno non ci saranno altre più kiamate!
Rispondi

Da: Steffo8 07/03/2012 16:08:30
Grazie dell'informazione.
Domani avrei chiamato per l'ennesima volta, mi hai risparmiato il disturbo. ;)
Rispondi

Da: bob 07/03/2012 18:09:32
una graduatoria di 200 persone e poi ne chiamano 18...siamo proprio alla frutta...in ogni direzione vedo buio...non so voi...
Rispondi

Da: Grinzold 08/03/2012 15:20:02
Beh l'Italia ha rischiato il default grazie ai soliti noti... Secondo me i tagli sono temporanei. E in ogni caso a breve potrebbero uscire le date della cat. C1...
Rispondi

Da: bob 08/03/2012 15:32:43
che poi non l'ho mica capita la differenza tra c1 e b3
Rispondi

Da: Grinzold 08/03/2012 19:15:38
B3 svolge mansioni meramente esecutive, C anche di concetto.
Rispondi

Da: precaria06 09/03/2012 12:02:10
...penso che a breve ci sarà la revoca della selezione c1...se tre anni fa ne hanno assunto meno di 30, con i tagli che ci sono oggi ne assumeranno la metà...e per 15 persone ricorrere ad una selezione (in termini di costi) non conviene semmai si rivolgeranno a società interinali!
Rispondi

Da: Grinzold 09/03/2012 13:22:22
Ma che dici precaria06? La selezione è stata bandita e può essere revocata solo per sopravvenuti motivi di ordine o interesse pubblico, o a comprovate esigenze che impongano una valutazione nuova del fatto, ai semsi dell'art. 21quinquies della Legge 241/90! Io non credo vi sarà alcuna revoca e se ci sarà dovrà essere all'uopo adottato un apposito provvedimento, motivato ai sensi di legge, avverso il quale si può eventualmnete ricorrere. Come fai a dire una cosa simile? Li hai chiamati? Qualcuno ti ha detto questa cosa? Secondo me sono solo in ritardo, purtroppo, ma di personale ce n'è bisogno...
Rispondi

Da: precaria06 09/03/2012 17:30:34
Di personale (purtroppo) non c'è ne bisogno! Grinzold sò bene quel che dico leggiti:

1) http://portal.lavoropa.it/sites/default/files/NotaCommento_LeggeStabilita_n183_2011.pdf

2)
Art. 8 del bando. "La Camera si riserva la facoltà di revocare, in qualunque momento, il suddetto elenco qualora ragioni di opportunità, obblighi normativi o motivate esigenze organizzative determinassero il ricorso ad altri canali di acquisizione del personale a tempo determinato e si riserva, altresì, la possibilità di prorogare, provvisoriamente, la validità dell'elenco stesso oltre i tre anni dalla sua approvazione, nelle more dell'eventuale istituzione di un nuovo elenco."
Rispondi

Da: Grinzold 09/03/2012 18:05:04
Perdonami, precaria06, ma hai semplicemente confermato quello che ho scritto io :) la Cciaa può revocare la selezione, esattamente come qualsiasi altra Amministrazione, solo ed esclusivamente in determinati casi. Ciò non riguarda solo i concorsi pubblici, bensì in generale riguarda qualsiasi provvedimento amministrativo. L'interesse pubblico può infatti determinare la revoca di un provvedimento (es. la determina che adotta un bando di concorso) ma questa circostanza deve essere adeguatamente comprovata. Non c'era bisogno di andare a leggere il bando della Cciaa: questo infatti, all'art.8, non fa altro che replicare, specificandone i limiti, l'art. 21quinquies della Legge 241/90, che infatti è le legge generale sul procedimento amministrativo. Anzi, la Cciaa ha previsto anche la possibilità, espressamente prevista dal d.lgs. 267/00, che la durata della graduatoria, fissata in generale a 3 anni, possa essere ulteriormente prorogato!

Quando ho letto quello che hai scritto mi son preso un colpo perché ho creduto che tu avessi parlato con quelli della Cciaa e che loro ti avessero detto cheforse si sarebbe proceduto a revoca! Menomale che non è così... La possibilità di una revoca è, per quanto mi riguarda, astrattamente uguale a quella che si proroghino i tempi di vigenza delle graduatorie...
Rispondi

Da: Steffo8 10/03/2012 09:54:39
Io aspetto fiducioso l'estate, prima o poi sti tizi andranno in ferie no???
Rispondi

Da: fxx 10/03/2012 10:15:03
non c'è relazione tra le chiamate a tempo determinato e le ferie degli impiegati!
Rispondi

Da: Er Ciaspola 10/03/2012 15:24:59
D'accordo Grinzold, ma resta il fatto che se non fissano la data l'effetto è lo stesso della revoca, anzi peggio perchè si rimane appesi ad aspettare fino a chissà quando...
Rispondi

Da: Grinzold 11/03/2012 10:51:15
Perciò consiglio di chiamare a fine aprile, se non è uscito nulla prima! :)
Rispondi

Da: 1 14/03/2012 12:29:53
-1'
Rispondi

Da: -1'' 14/03/2012 12:29:53
1
Rispondi

Da: 1 14/03/2012 12:29:53
1
Rispondi

Da: 1 14/03/2012 12:37:14
-1'
Rispondi

Da: -1'' 14/03/2012 12:37:14
1
Rispondi

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Da: bart75	29/02/2012 12:00:14
x Grinzold e tutti i diretti interessati alla graduatoria a t. I. c 1 fatta lo scorso anno.... Ho chiamato l'ufficio concorsi, mi hanno confermato lo scorrimento di circa 7 persone, anche se non lo hanno dato per certo per via delle mobilità esterne....il tutto è dato molto sul vago, sia per quanto riguarda i tempi (entro il 2012) che i numeri (sono orientati sui 7 ma se ne assumono più del previsto con le mobilità, il numero scende).....per il prossimo scorrimento si parla del 2013....ho cercato di insistere sui tempi, ma la Sig.ra, anche se gentilissima, non si è sbottonata....se avete altre news...scrivete e speriamo bene! un saluto a tutti :)
Rispondi

Da: Paolo	29/02/2012 13:00:34
Bart ma tu sei la n. 34 della graduatoria? Se si ricordo di aver assistito al tuo orale :) io sono il 32�° e ho avuto le tue stesse informazioni 2 giorni fa. Peccato per quest'obbligo di mobilità esterna a concorso già espletato che, a quanto ho avuto modo di intervenire, è subentrato da quest'anno.
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Da: C1	29/02/2012 13:08:46
Nessuna notizia sulla data dei quiz?
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Da: Paolo	29/02/2012 17:19:18
*a quanto ho avuto modo di capire
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Da: Grinzold	29/02/2012 22:32:12
X bart Ma quindi comunque uno scorrimento nel 2012 dovrebbe esserci comunque, no? Le nostre info sono sostanzialmente analoghe... Dobbiamo telefonare a inizio maggio e chiedere loro se hanno news sui tempi.... Raga io sono il 25 sto a schiattà hahahahahah
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Da: bart75	01/03/2012 13:16:12
x Grinzold... io se fossi in te non mi preoccuperei più di tanto, è praticamente sicuro che tu entro l'anno verrai assunto, l'unica cosa da capire è se ti chiamano adesso o tra qualche mese... x Paolo... si sono io...non ho fatto un gran orale, ero molto impanicata ,ma vabbè...cmq teniamoci aggiormnati visto che siamo vicini in graduatoria.... per quanto ne sò io le procedure di mobilità prima delle assunzioni ci sono sempre state, forse adesso c'è qualche vincolo in più?... Cmq da dicembre il numero delle persone da chiamare sembrerebbe aumentato, ora il problema potrebbe derivare dalla mobilità che potrebbe rubare posti ai nuovi assunti...(però potrebbe anche aumentarli)...secondo me non lo sanno nemmeno loro della cciaa intendo. Per ora non ci rimane che aspettare e sperare fiduciosi, visto che sembrerebbe che da parte della cciaa di Roma ci sia la volontà di assumere....
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Da: Marione1	01/03/2012 20:08:48
Ragazzi, potreste dirmi, per vostra o altrui esperienza, qual è il tempo medio dei contratti a termine?
Rispondi

Da: Steffo8	01/03/2012 20:28:08
In genere è di 6 mesi, se ti dice culo che capiti in un ufficio dove c'è parecchio lavoro allora te lo rinnovano per un ulteriore periodo. A sto giro però, grazie alla nuova finanziaria, me sa che è grasso che cola se ti fanno fare i 6 mesi.
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Da: Marione1	02/03/2012 08:53:59
Grazie per l'informazione, Steffo.
Rispondi

Da: bob	06/03/2012 14:49:21
qui oltre che non chiamano non fanno più nemmeno il c1...bò speriamo bene
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Da: precaria06	07/03/2012 11:08:47
ho apopena kiamato...tutto fermo alla posizione 18....e forse per quest'anno non ci saranno altre più kiamate!
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Da: Steffo8	07/03/2012 16:08:30
Grazie dell'informazione. Domani avrei chiamato per l'ennesima volta, mi hai risparmiato il disturbo. ;)
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Da: bob	07/03/2012 18:09:32
una graduatoria di 200 persone e poi ne chiamano 18...siamo proprio alla frutta...in ogni direzione vedo buio...non so voi...
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Da: Grinzold	08/03/2012 15:20:02
Beh l'Italia ha rischiato il default grazie ai soliti noti... Secondo me i tagli sono temporanei. E in ogni caso a breve potrebbero uscire le date della cat. C1...
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Da: bob	08/03/2012 15:32:43
che poi non l'ho mica capita la differenza tra c1 e b3
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Da: Grinzold	08/03/2012 19:15:38
B3 svolge mansioni meramente esecutive, C anche di concetto.
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Da: precaria06	09/03/2012 12:02:10
...penso che a breve ci sarà la revoca della selezione c1...se tre anni fa ne hanno assunto meno di 30, con i tagli che ci sono oggi ne assumeranno la metà...e per 15 persone ricorrere ad una selezione (in termini di costi) non conviene semmai si rivolgeranno a società interinali!
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Da: Grinzold	09/03/2012 13:22:22
Ma che dici precaria06? La selezione è stata bandita e può essere revocata solo per sopravvenuti motivi di ordine o interesse pubblico, o a comprovate esigenze che impongano una valutazione nuova del fatto, ai semsi dell'art. 21quinquies della Legge 241/90! Io non credo vi sarà alcuna revoca e se ci sarà dovrà essere all'uopo adottato un apposito provvedimento, motivato ai sensi di legge, avverso il quale si può eventualmnete ricorrere. Come fai a dire una cosa simile? Li hai chiamati? Qualcuno ti ha detto questa cosa? Secondo me sono solo in ritardo, purtroppo, ma di personale ce n'è bisogno...
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Da: precaria06	09/03/2012 17:30:34
Di personale (purtroppo) non c'è ne bisogno! Grinzold sò bene quel che dico leggiti: 1) http://portal.lavoropa.it/sites/default/files/NotaCommento_LeggeStabilita_n183_2011.pdf 2) Art. 8 del bando. "La Camera si riserva la facoltà di revocare, in qualunque momento, il suddetto elenco qualora ragioni di opportunità, obblighi normativi o motivate esigenze organizzative determinassero il ricorso ad altri canali di acquisizione del personale a tempo determinato e si riserva, altresì, la possibilità di prorogare, provvisoriamente, la validità dell'elenco stesso oltre i tre anni dalla sua approvazione, nelle more dell'eventuale istituzione di un nuovo elenco."
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Da: Grinzold	09/03/2012 18:05:04
Perdonami, precaria06, ma hai semplicemente confermato quello che ho scritto io :) la Cciaa può revocare la selezione, esattamente come qualsiasi altra Amministrazione, solo ed esclusivamente in determinati casi. Ciò non riguarda solo i concorsi pubblici, bensì in generale riguarda qualsiasi provvedimento amministrativo. L'interesse pubblico può infatti determinare la revoca di un provvedimento (es. la determina che adotta un bando di concorso) ma questa circostanza deve essere adeguatamente comprovata. Non c'era bisogno di andare a leggere il bando della Cciaa: questo infatti, all'art.8, non fa altro che replicare, specificandone i limiti, l'art. 21quinquies della Legge 241/90, che infatti è le legge generale sul procedimento amministrativo. Anzi, la Cciaa ha previsto anche la possibilità, espressamente prevista dal d.lgs. 267/00, che la durata della graduatoria, fissata in generale a 3 anni, possa essere ulteriormente prorogato! Quando ho letto quello che hai scritto mi son preso un colpo perché ho creduto che tu avessi parlato con quelli della Cciaa e che loro ti avessero detto cheforse si sarebbe proceduto a revoca! Menomale che non è così... La possibilità di una revoca è, per quanto mi riguarda, astrattamente uguale a quella che si proroghino i tempi di vigenza delle graduatorie...
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Da: Steffo8	10/03/2012 09:54:39
Io aspetto fiducioso l'estate, prima o poi sti tizi andranno in ferie no???
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Da: fxx	10/03/2012 10:15:03
non c'è relazione tra le chiamate a tempo determinato e le ferie degli impiegati!
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Da: Er Ciaspola	10/03/2012 15:24:59
D'accordo Grinzold, ma resta il fatto che se non fissano la data l'effetto è lo stesso della revoca, anzi peggio perchè si rimane appesi ad aspettare fino a chissà quando...
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Da: Grinzold	11/03/2012 10:51:15
Perciò consiglio di chiamare a fine aprile, se non è uscito nulla prima! :)
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