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Concorso INAIL, 404 posti
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Da: X X i 311/11/2011 17:42:58
Non è colpa dei sostituti se l'ente per ogni sede che non riesce a sistemare fa partire un'altra procedura di 40 giorni, praticamente all'infinito.... questi sono fuori... guardate le altre amministrazioni, tipo Imps...
Tutto trasparente, tutto on line, sedi già individuate, modulo scelta sedi on line... All'Inail sono veramnete gli ultimi!
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Da: per x x i 311/11/2011 18:35:26
si ma se chi non vuole accettare mandasse un fax di rinuncia espressa sarebbe tutto più celere, pur condividendo il tuo pensiero sull'ente, tuttavia credo che almeno tra noi dobbiamo essere solidali, è una questione di correttezza
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Da: !!!!!!!!11/11/2011 18:40:32
http://www.ilsole24ore.com/pdf2010/SoleOnLine5/_Oggetti_Correlati/Documenti/Norme%20e%20Tributi/2011/11/MAXIEMENDAMENTO-BREVE-TESTO.pdf

ma non c'è più la proroga al 2015 delle graduatorie?????????
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Da: Per il post sopra11/11/2011 18:40:40
Solidarietà e correttezza è chiedere troppo. Non dimenticare che un paio di giorni fa sul forum un tizio si è spacciato per uno dei 6 dicendo di non aver ricevuto alcuna comunicazione. Se c'è gente così in giro...
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Da: Verità per verità12/11/2011 12:09:53
Sarà pure vero che l'INAIL è un ente di merda, ma è anche vero che quelli stiamo in graduatoria tanto attivi non siamo. Pensate che al ministero interno si stanno muovendo per vie legali per ottenere lo scorrimento degli idonei, e quì 300 vincitori a casa non battono ciglio per la loro assunzione...stare a casa, fa comodo a quanto pare
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Da: gisa 112/11/2011 14:03:30
dei sei 3 hanno  accettato gli altri 3 non hanno risposto ancora! ho chiamato all' ufficio concorsi e mi hanno detto che i restanti 3 hanno di tempo fino al 20 novembre, giorno di scadenza dei 30 giorni. Questo concorso è uno schifo però se ci fosse più coesione e collaborazione tra di noi sarebbe  decisamente meglio!
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Da: x gisa 112/11/2011 14:26:31
ma tu sei nel terzo scaglione???
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Da: x verità per verità12/11/2011 14:38:33
moltissimi sono stati assunti dall'inps o altrove se ne stanno sbattendo altamente dell'inail....in ogni caso l'ente se avesse proceduto a settembre con i 6 non ci saremmo trovati in questa situazione ... non so più che pensare
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Da: concorsista dimenticata12/11/2011 15:08:14
ma quanti ne sono stati assunti in totale fino ad ora?
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Da: x concorsista dimenticata12/11/2011 17:01:57
82!
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Da: mah12/11/2011 20:06:54
quindi con il maxiemendamento scade nel dicembre 2015 la nostra graduatoria?
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Da: x mah12/11/2011 20:47:18
bella domanda! qui non si capisce più niente....
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Da: x mah12/11/2011 20:50:37
pare che il maxiemendamento nulla dica sulla proroga e sui concorsi
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Da: mah13/11/2011 10:08:02
sul web corrono notizie discordanti.Domani chiamiamo a ROMA
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Da: Ma13/11/2011 11:14:36
Che fine hanno fatto alfastar filippo ? Non mi spiego come mai dopo il secondo scaglione siamo caduti nel buio informativo più totale !
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Da: x tutti13/11/2011 11:50:53
Qualcuno sa quando scade il decreto di luglio? Ho letto che all 'inps hanno detto di essere strettissimi con i tempi . . . Se dovesse scadere sto benedetto decreto che si fa ? Aiuto !
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Da: x x tutti13/11/2011 14:46:40
Una bella azione legale collettiva credo. Questo ente sta tirando troppo la corda!
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Da: shok13/11/2011 14:47:56
ma questo governo Tecnico non promette nulla di buono ! :@
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Da: x alfastar13/11/2011 16:31:02
alfastar vorrei contattarti sull'office, dove lavori e quali sono le tue iniziali?
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Da: mirem13/11/2011 16:41:20
X chi diceva che non faccio parte dei 6
Quando ho detto che ad oggi non ho ricevuto alcuna comunicazione, intendevo dire che ho inviato tutta la documentazione nei tempi ed ancora  non ho ricevuto la lettera di convocazione. 
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Da: x x alfastar13/11/2011 16:49:28
Ma che vuol dire ? Alfastar ha sempre scritto qui le sue notizie perché dovresti avere tu un contatto privilegiato con lei ?
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Da: Lallabey14/11/2011 01:02:01
Nel max emendamento non si parla di noi???
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Da: che paese14/11/2011 10:16:21
schifoso il nostro, idonei assunti a gogò e VINCITORI DI CONCORSO A CASA! è il paese della mediocrità! scusate lo sfogo ma non ne posso più!
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Da: .....x post sopra14/11/2011 21:49:47
ma dove sono qst idonei assunti a gogo...ma vaff..................e non solo
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Da: x post sopra14/11/2011 21:57:28
Mi pare che l 'inps stia mettendo in servizio un esercito ! Cerca di moderare il linguaggio  troglodita delle caverne
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Da: anormalità15/11/2011 10:12:23
L'INPS è un ente che sta assumendo personale, e giustamente, visto che ne ha bisogno ed ha concorsi aperti. Questa è la normalità. Ben venga che la gente sia assunta, in questo periodo di crisi! Noi vincitori e idonei di concorsi dobbiamo essere solidali tra di noi, e accettare il fatto che la situazione dell'INAIl è l' ANORMALITà, ci stanno portando in giro bene bene e dobbiamo allearci per fare qualcosa.
Rispondi

Da: allearsi!!!15/11/2011 12:40:35
L'INAIL è un concorso anormale, ma anche i vincitori Inail sono concorrenti anormali, considerato che hanno accettato la disfatta di non essere assunti o ben che vada essere assunti nel 2020. Ed infatti su una graduatoria di oltre 500 persone tutti ormai sono rassegnati e zitti, in un altro concorso avrebbero fatto lira di Dio...vedi idonei Ministero che si stanno organizzando con un ricorso a fronte del mancato scorrimento. E saranno al max 50-60 idonei che rischiano, quì 300 vincitori +150 idonei stiamo tutti zitti e pacifici...
Rispondi

Da: 15/11/2011 12:48:44
questo concorso ha subito un grave infortunio
questo concorso ha subito un grave infortunio
questo concorso ha subito un grave infortunio
questo concorso ha subito un grave infortunio
questo concorso ha subito un grave infortunio
questo concorso ha subito un grave infortunio
questo concorso ha subito un grave infortunio
questo concorso ha subito un grave infortunio
questo concorso ha subito un grave infortunio
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Da: x allearsi15/11/2011 13:21:58
molti sono stati assunti dall'inps, e hanno sempre ritenuto il concorso inail di serie b, dopo tutto è anche un atteggiamento normale...purtroppo le assunzioni a valanga dell'inps ci hanno danneggiato, nonchè la media elevata ddell'età dei concorrenti, molti hanno famiglia e non si battono di certo per un posto solamente nel profondo nord!questi 2 fattori hanno determinato l'immobilismo più totale....
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Da: oplà15/11/2011 15:33:32
E se per coprire i posti da C1 nelle sedi vacanti trasferiscono i dipendenti dell'Area B che ne facciano richiesta?

Guardate questa comunicazione della Direzione Risorse Umane:

DIREZIONE CENTRALE RISORSE UMANE                                                                             
Classificazione di DCRU
Processo:   V Mobilità interna 
Macroattività:  Mobilità interna
Attività: Mobilità territoriale
Tipologia:  Mobilità territoriale
Fascicolo:  nota alle strutture e ai dipendenti     
Sottofascicolo: Pubblicazione atti
Ufficio Risorse Umane

Roma, 28 ottobre 2011
Prot. n. 15484
A tutte le Strutture Centrali e Territoriali
                                                        
 
Oggetto: Modifiche ed integrazioni al Regolamento della mobilità territoriale


Si porta a conoscenza di tutto il personale che il giorno 24 ottobre 2011 la Delegazione trattante di parte pubblica e le Organizzazioni Sindacali a livello nazionale hanno sottoscritto il verbale d'intesa con il quale sono state concordate le modifiche e le integrazioni al Regolamento relativo alla mobilità territoriale all'interno dell'Istituto che, alla luce delle recenti esperienze, maturate nell'ambito delle procedure attuative del Regolamento relativo alla mobilità territoriale, sono state ritenute necessarie nell'ottica di favorire il maggior numero di trasferimenti garantendo, nel contempo, una ottimale distribuzione della forza sul territorio, sotto il profilo organizzativo/funzionale.
Per quanto sopra, per maggior chiarezza e immediata cognizione delle stesse si elencano, di seguito, le modifiche e le integrazioni intervenute.


1.    Accorpamento delle aree B e C del profilo amministrativo (art. 8).
Con esclusivo riferimento alle aree B e C del profilo amministrativo, a partire dalla mobilità regionale in fase di attuazione, potranno essere adottati provvedimenti di trasferimento a copertura di posizioni libere appartenenti ad area diversa da quella rivestita dal personale interessato alla movimentazione.
Pertanto, le graduatorie saranno formulate senza distinzione di area (B+C) e il trasferimento dovrà essere effettuato seguendo l'ordine della graduatoria a prescindere dall'area di appartenenza dei dipendenti presenti nelle graduatorie, rispetto a quella di riferimento delle disponibilità rilevate, sempre, nel rispetto dei criteri previsti dal Regolamento in merito all'osservanza del limite di carenza, presso la Sede di appartenenza, e della disponibilità del posto, presso quella richiesta con riferimento al profilo amministrativo.
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