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Concorso INAIL, 404 posti
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Da: banditi 09/11/2011 13:47:56
cosa? inutile velocizzare non ci sono i tempi?
e perchè non procedono in contemporanea per il terzo scaglione? negli altri enti come fanno aspettano tre anni per aspettare i riunciatari dei rinunciatari??esisterà un metodo piu efficace? ma che dite bisogna rompere le scatole ogni giorno e pretendere di essere assunti entro dicembre! questa inutile remissività è piu irritante di tutto
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Da: x post sopra 09/11/2011 13:51:41
quoto in pieno
Rispondi

Da: purtroppo 09/11/2011 13:56:43
è la remissività che ha da sempre contraddistinto i vincitori di questo concorso, e se qualcuno parla, o ha parlato, è pure additato.... dopo tutto noi del terzo scaglione chiameranno, e se non lo dovessero fare, avremmo gioco facile in giudizio, gli altri dovrebbero preoccuparsi molto di più, ma come si dice, chi è causa del suo mal pianga se stesso
Rispondi

Da: x post sopra 09/11/2011 14:06:15
infatti....dove sono finiti tutti quelli oltre la 150 posizione? io penso che l'ente ci debba dare delle risposte, non è solo colpa del turn over....devono prendere atto che loro hanno delle responsabilità e trovare una soluzione, la misura è colma!
Rispondi

Da: ci sono 09/11/2011 14:40:47
novità sulla firma dei sei??? ma perchè a questo giro tace tutto?????
Rispondi

Da: da lecce 09/11/2011 16:08:07
xkè nessuno si prende la briga di chiamare. ecco xkè tutto tace.
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Da: mirem 09/11/2011 16:52:06
Faccio parte dei 6, ad oggi ancora nessuna comunicazione. Per voi del terzo scaglione penso che se ne parli a gennaio, per noi hanno impiegato già 5 mesi, figuratevi per 41 persone! Che strano concorso!
Rispondi

Da: 09/11/2011 16:53:47
è troopo strana questa cosa ragazzi, è troppo strana, stanno stanno temporeggiando troppo
Rispondi

Da: X quelli del terzo scaglione 09/11/2011 17:18:22
Su fb c 'è il gruppo iscrivetevi la situazione è molto delicata nonché preoccupante
Rispondi

Da: x mirem 09/11/2011 17:38:52
cosa vuol dire nessuna comunicazione?
ma non siete già stati chiamati?
Rispondi

Da: Per mirem 09/11/2011 17:59:20
Scusa, ma tu hai chiamato per sapere se ci sono novità almeno per voi sei?
Rispondi

Da: Per tutti 09/11/2011 18:09:25
Perchè ci stiamo rassegnando?
Rispondi

Da: X x tutti 09/11/2011 18:13:04
Siamo in pochi ! Ora con le chiamate inps molti prenderanno il posto fai un controllo tra le varie graduatorie . . Anche nel terzo scaglione saranno pochi ad accettare ecco perché è tutto morto . .
Rispondi

Da: Intanto 09/11/2011 18:19:00
io ho deciso di cautelarmi con una lettera che provvederò ad inviare entro una settimana all'INAIL.
Rispondi

Da: Guest 09/11/2011 18:21:12
non poserete MAI il vostro sederone in questa amministrazione, ve lo posso assicurare
Rispondi

Da: X intanto 09/11/2011 18:21:45
Ma sei nel terzo scaglione ?
Rispondi

Da: x quell ''individuo sopra 09/11/2011 18:31:46
Vergognati ,chiunque tu sia , ti devi solo vergognare di scrivere certe cose
Rispondi

Da: ????????? 09/11/2011 18:35:24
I PROVVEDIMENTI PER LO SVILUPPO

Dipendenti da reclutare chiamando i vincitori in attesa
Meno concorsi e più graduatorie
Meno concorsi, largo all'utilizzo delle graduatorie. Il maxiemendamento alla legge di stabilità per il quadriennio 2012-2015 obbliga le amministrazioni pubbliche di cui all'articolo 1, comma 2, del dlgs 165/2001 a reclutare i dipendenti da assumere a tempo indeterminato (nel rispetto delle restrizioni previste a vario titolo dalla normativa vigente) in via principale e prevalente chiamando i vincitori inseriti all'interno delle graduatorie vigenti. l'obbligo di non effettuare i concorsi e scorrere le graduatorie scatterà in particolare quando occorrerà assumere figure professionali previste dai bandi dei concorsi ai quali si riferiscono le graduatorie medesime;nel caso delle amministrazioni dello stato, anche ad ordinamento autonomo, degli enti pubblici non economici statali e delle Agenzie la necessità di utilizzare le graduatorie si verifica anche per l'assunzione di figure professionali solo equipollenti a quelle indicate nei bandi di concorso. Per effetto di questa spinta all'impiego delle graduatorie, le amministrazioni statali, gli enti pubblici non economici e le Agenzie, qualora non dispongono di proprie graduatorie utili, dovranno avvalersi per il quadriennio 2012-2015, della possibilità di utilizzare le graduatorie di pubblici concorsi approvate da altre amministrazioni, sulla base di un preventivo accordo. Regioni ed enti locali, una volta che abbiano esaurito le graduatorie dei vincitori dei concorsi da esi banditi, potranno a loro volta convenzionarsi con altri enti per attingere alle graduatorie di questi. il maxiemendamento, allo scopo di dare piena applicazione alla norma, proroga l'efficacia delle graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato fino al 31/12/2015 e chiarisce che fino all'esaurimento degli elenche dei vincitori risultanti dall'esito dei concorsi, le amministrazioni pubbliche non potranno indire nuovi concorsi per assumere qualifiche e alle mansioni di concorsi già indetti.
A partire dal 1�°gennaio 2014, qualora siano state completate le assunzioni mediante lo scorrimento delle graduatorie anche in convenzione, o anche prima di tale data se risulteranno esauriti gli elenche dei vincitori, le amministrazioni potranno reclutare il personale attingendo alle graduatorie degli idonei per un 50%;il restante 50% potrà essere coperto bandendo nuovi concorsi.

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Da: Intanto 09/11/2011 18:38:14
Sì, sono del terzo scaglione
Rispondi

Da: x Guest 09/11/2011 20:02:28
vediamo cosa dice il Tribunale
Rispondi

Da: x uff concorsi 10/11/2011 10:45:38
che vogliamo fare? gli ispettori ue stanno controllando i ministeri, chissà che non arrivi il dottore a fare una visitina pure a voi....
Rispondi

Da: x x Guest 10/11/2011 11:43:38
...il tribunale difende i diritti di pochi...e non certo i tuoi... ma credi ancora nella giustizia o nello stato!?...ma non vedi chi è ai vertici pensa solo agli interessi suoi... chi vuoi che se ne freghi di te/voi... la triste realtà è questa... dopo tangentopoli non è cambiato niente, non è stata fatta pulizia... è stata solo una mera illusione! Mi sa che invece la situazione è peggiorata, basta vedere come siamo messi!!! Aprite gli occhi! ...e non pensate solo nel vostro piccolo... avete migliaia di euro di debito a testa, senza avere nemmeno un lavoro!
Rispondi

Da: lo hanno tolto dal maxiemendamento? 10/11/2011 11:47:46
ASSUNZIONI NELLA PA - MENO CONCORSI E UTILIZZO GRADUATORIE VIGENTI

Il maxiemendamento alla legge di stabilità introduce, per il quadriennio 2012-2015, l'obbligo per le amministrazioni pubbliche di cui all'articolo 1, comma 2, del dlgs 165/2001, di reclutare i dipendenti da assumere a tempo indeterminato in via principale e prevalente utilizzando le graduatorie vigenti. Qualora le amministrazioni statali, gli enti pubblici non economici statali e le Agenzie, non dispongano di proprie graduatorie, dovranno avvalersi delle graduatorie di pubblici concorsi approvate da altre amministrazioni, in base ad un accordo preventivo. Al fine di dare piena applicazione alla norma, il maxiemendamento proroga l'efficacia delle graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato fino al 31 dicembre 2015. Inoltre viene chiarito che fino all'esaurimento degli elenchi dei vincitori risultanti dei concorsi, le amministrazioni non potranno indire nuovi concorsi per assumere qualifiche e alle mansioni di concorsi già istituiti.

Rispondi

Da: idonea afflitta 10/11/2011 19:04:54
testimonianza diretta: sono stata alla sede INAIL di NApoli Un grattacielo che una persona si aspetta sia pieno di impiegati al lavoro.
invece no. uno stanzone enorme con 12 sportelli e un solo misero impiegato quando gli ho fatto notare la sua solitudine mi ha fatto una alzata di spalle.
I VUOTI CI SONO:
Rispondi

Da: zamorano 10/11/2011 20:36:04
MA non c'è PIU'?

Il maxiemendamento alla legge di stabilità introduce, per il quadriennio 2012-2015, l'obbligo per le amministrazioni pubbliche di cui all'articolo 1, comma 2, del dlgs 165/2001, di reclutare i dipendenti da assumere a tempo indeterminato in via principale e prevalente utilizzando le graduatorie vigenti. Qualora le amministrazioni statali, gli enti pubblici non economici statali e le Agenzie, non dispongano di proprie graduatorie, dovranno avvalersi delle graduatorie di pubblici concorsi approvate da altre amministrazioni, in base ad un accordo preventivo. Al fine di dare piena applicazione alla norma, il maxiemendamento proroga l'efficacia delle graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato fino al 31 dicembre 2015. Inoltre viene chiarito che fino all'esaurimento degli elenchi dei vincitori risultanti dei concorsi, le amministrazioni non potranno indire nuovi concorsi per assumere qualifiche e alle mansioni di concorsi già istituiti.
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Da: no 11/11/2011 10:50:35
non c'è più...ma pure questo ci negano..
Rispondi

Da: x no 11/11/2011 10:58:19
sei sicuro ???? dove l'hai letto??
Rispondi

Da: gisa 11/11/2011 14:47:56
attendiamo che i tre chiamati a segiuto dello scorrimento decideranno se accettare o meno........... i 30 giorni scadono il 20 novembre. Speriamo che si degnino di rispondere al più presto semplicemente per una questione di rispetto nei confronti di coloro che veramente attendono con sofferenza questa chiamata!!!!!!!!!!!
Rispondi

Da: x gisa 11/11/2011 14:54:57
cosa vuol dire i 3 chiamati.....non sono 6?
o i 3 dopo i 6?
Rispondi

Da: x i 3 11/11/2011 15:03:21
e per tutti i successivi chiamati con lo scorrimento

mi risulta che molti già lavorano ho confrontato le graduatorie, addirittura anche vincitori di concorsi prestigiosi, UN CAVOLO DI FAX LO POTETE INVIARE???? un pò di rispetto per gli altri è anche segno di grandezza intellettiva, non è sufficiente vincere i concorsi... scusate lo sfogo, ma il menefreghismo è la cosa che più odio, nonchè il male principale di questa merda di società!
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Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1700, 1701, 1702, 1703, 1704, 1705, 1706, 1707, 1708, 1709, 1710, ..., 2520, 2521, 2522, 2523, 2524, 2525 - Successiva >>

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Da: banditi	09/11/2011 13:47:56
cosa? inutile velocizzare non ci sono i tempi? e perchè non procedono in contemporanea per il terzo scaglione? negli altri enti come fanno aspettano tre anni per aspettare i riunciatari dei rinunciatari??esisterà un metodo piu efficace? ma che dite bisogna rompere le scatole ogni giorno e pretendere di essere assunti entro dicembre! questa inutile remissività è piu irritante di tutto
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Da: x post sopra	09/11/2011 13:51:41
quoto in pieno
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Da: purtroppo	09/11/2011 13:56:43
è la remissività che ha da sempre contraddistinto i vincitori di questo concorso, e se qualcuno parla, o ha parlato, è pure additato.... dopo tutto noi del terzo scaglione chiameranno, e se non lo dovessero fare, avremmo gioco facile in giudizio, gli altri dovrebbero preoccuparsi molto di più, ma come si dice, chi è causa del suo mal pianga se stesso
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Da: x post sopra	09/11/2011 14:06:15
infatti....dove sono finiti tutti quelli oltre la 150 posizione? io penso che l'ente ci debba dare delle risposte, non è solo colpa del turn over....devono prendere atto che loro hanno delle responsabilità e trovare una soluzione, la misura è colma!
Rispondi

Da: ci sono	09/11/2011 14:40:47
novità sulla firma dei sei??? ma perchè a questo giro tace tutto?????
Rispondi

Da: da lecce	09/11/2011 16:08:07
xkè nessuno si prende la briga di chiamare. ecco xkè tutto tace.
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Da: mirem	09/11/2011 16:52:06
Faccio parte dei 6, ad oggi ancora nessuna comunicazione. Per voi del terzo scaglione penso che se ne parli a gennaio, per noi hanno impiegato già 5 mesi, figuratevi per 41 persone! Che strano concorso!
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Da:	09/11/2011 16:53:47
è troopo strana questa cosa ragazzi, è troppo strana, stanno stanno temporeggiando troppo
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Da: X quelli del terzo scaglione	09/11/2011 17:18:22
Su fb c 'è il gruppo iscrivetevi la situazione è molto delicata nonché preoccupante
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Da: x mirem	09/11/2011 17:38:52
cosa vuol dire nessuna comunicazione? ma non siete già stati chiamati?
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Da: Per mirem	09/11/2011 17:59:20
Scusa, ma tu hai chiamato per sapere se ci sono novità almeno per voi sei?
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Da: Per tutti	09/11/2011 18:09:25
Perchè ci stiamo rassegnando?
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Da: X x tutti	09/11/2011 18:13:04
Siamo in pochi ! Ora con le chiamate inps molti prenderanno il posto fai un controllo tra le varie graduatorie . . Anche nel terzo scaglione saranno pochi ad accettare ecco perché è tutto morto . .
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Da: Intanto	09/11/2011 18:19:00
io ho deciso di cautelarmi con una lettera che provvederò ad inviare entro una settimana all'INAIL.
Rispondi

Da: Guest	09/11/2011 18:21:12
non poserete MAI il vostro sederone in questa amministrazione, ve lo posso assicurare
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Da: X intanto	09/11/2011 18:21:45
Ma sei nel terzo scaglione ?
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Da: x quell ''individuo sopra	09/11/2011 18:31:46
Vergognati ,chiunque tu sia , ti devi solo vergognare di scrivere certe cose
Rispondi

Da: ?????????	09/11/2011 18:35:24
I PROVVEDIMENTI PER LO SVILUPPO Dipendenti da reclutare chiamando i vincitori in attesa Meno concorsi e più graduatorie Meno concorsi, largo all'utilizzo delle graduatorie. Il maxiemendamento alla legge di stabilità per il quadriennio 2012-2015 obbliga le amministrazioni pubbliche di cui all'articolo 1, comma 2, del dlgs 165/2001 a reclutare i dipendenti da assumere a tempo indeterminato (nel rispetto delle restrizioni previste a vario titolo dalla normativa vigente) in via principale e prevalente chiamando i vincitori inseriti all'interno delle graduatorie vigenti. l'obbligo di non effettuare i concorsi e scorrere le graduatorie scatterà in particolare quando occorrerà assumere figure professionali previste dai bandi dei concorsi ai quali si riferiscono le graduatorie medesime;nel caso delle amministrazioni dello stato, anche ad ordinamento autonomo, degli enti pubblici non economici statali e delle Agenzie la necessità di utilizzare le graduatorie si verifica anche per l'assunzione di figure professionali solo equipollenti a quelle indicate nei bandi di concorso. Per effetto di questa spinta all'impiego delle graduatorie, le amministrazioni statali, gli enti pubblici non economici e le Agenzie, qualora non dispongono di proprie graduatorie utili, dovranno avvalersi per il quadriennio 2012-2015, della possibilità di utilizzare le graduatorie di pubblici concorsi approvate da altre amministrazioni, sulla base di un preventivo accordo. Regioni ed enti locali, una volta che abbiano esaurito le graduatorie dei vincitori dei concorsi da esi banditi, potranno a loro volta convenzionarsi con altri enti per attingere alle graduatorie di questi. il maxiemendamento, allo scopo di dare piena applicazione alla norma, proroga l'efficacia delle graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato fino al 31/12/2015 e chiarisce che fino all'esaurimento degli elenche dei vincitori risultanti dall'esito dei concorsi, le amministrazioni pubbliche non potranno indire nuovi concorsi per assumere qualifiche e alle mansioni di concorsi già indetti. A partire dal 1�°gennaio 2014, qualora siano state completate le assunzioni mediante lo scorrimento delle graduatorie anche in convenzione, o anche prima di tale data se risulteranno esauriti gli elenche dei vincitori, le amministrazioni potranno reclutare il personale attingendo alle graduatorie degli idonei per un 50%;il restante 50% potrà essere coperto bandendo nuovi concorsi.
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Da: Intanto	09/11/2011 18:38:14
Sì, sono del terzo scaglione
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Da: x Guest	09/11/2011 20:02:28
vediamo cosa dice il Tribunale
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Da: x uff concorsi	10/11/2011 10:45:38
che vogliamo fare? gli ispettori ue stanno controllando i ministeri, chissà che non arrivi il dottore a fare una visitina pure a voi....
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Da: x x Guest	10/11/2011 11:43:38
...il tribunale difende i diritti di pochi...e non certo i tuoi... ma credi ancora nella giustizia o nello stato!?...ma non vedi chi è ai vertici pensa solo agli interessi suoi... chi vuoi che se ne freghi di te/voi... la triste realtà è questa... dopo tangentopoli non è cambiato niente, non è stata fatta pulizia... è stata solo una mera illusione! Mi sa che invece la situazione è peggiorata, basta vedere come siamo messi!!! Aprite gli occhi! ...e non pensate solo nel vostro piccolo... avete migliaia di euro di debito a testa, senza avere nemmeno un lavoro!
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Da: lo hanno tolto dal maxiemendamento?	10/11/2011 11:47:46
ASSUNZIONI NELLA PA - MENO CONCORSI E UTILIZZO GRADUATORIE VIGENTI Il maxiemendamento alla legge di stabilità introduce, per il quadriennio 2012-2015, l'obbligo per le amministrazioni pubbliche di cui all'articolo 1, comma 2, del dlgs 165/2001, di reclutare i dipendenti da assumere a tempo indeterminato in via principale e prevalente utilizzando le graduatorie vigenti. Qualora le amministrazioni statali, gli enti pubblici non economici statali e le Agenzie, non dispongano di proprie graduatorie, dovranno avvalersi delle graduatorie di pubblici concorsi approvate da altre amministrazioni, in base ad un accordo preventivo. Al fine di dare piena applicazione alla norma, il maxiemendamento proroga l'efficacia delle graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato fino al 31 dicembre 2015. Inoltre viene chiarito che fino all'esaurimento degli elenchi dei vincitori risultanti dei concorsi, le amministrazioni non potranno indire nuovi concorsi per assumere qualifiche e alle mansioni di concorsi già istituiti.
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Da: idonea afflitta	10/11/2011 19:04:54
testimonianza diretta: sono stata alla sede INAIL di NApoli Un grattacielo che una persona si aspetta sia pieno di impiegati al lavoro. invece no. uno stanzone enorme con 12 sportelli e un solo misero impiegato quando gli ho fatto notare la sua solitudine mi ha fatto una alzata di spalle. I VUOTI CI SONO:
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Da: zamorano	10/11/2011 20:36:04
MA non c'è PIU'? Il maxiemendamento alla legge di stabilità introduce, per il quadriennio 2012-2015, l'obbligo per le amministrazioni pubbliche di cui all'articolo 1, comma 2, del dlgs 165/2001, di reclutare i dipendenti da assumere a tempo indeterminato in via principale e prevalente utilizzando le graduatorie vigenti. Qualora le amministrazioni statali, gli enti pubblici non economici statali e le Agenzie, non dispongano di proprie graduatorie, dovranno avvalersi delle graduatorie di pubblici concorsi approvate da altre amministrazioni, in base ad un accordo preventivo. Al fine di dare piena applicazione alla norma, il maxiemendamento proroga l'efficacia delle graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato fino al 31 dicembre 2015. Inoltre viene chiarito che fino all'esaurimento degli elenchi dei vincitori risultanti dei concorsi, le amministrazioni non potranno indire nuovi concorsi per assumere qualifiche e alle mansioni di concorsi già istituiti.
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Da: no	11/11/2011 10:50:35
non c'è più...ma pure questo ci negano..
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Da: x no	11/11/2011 10:58:19
sei sicuro ???? dove l'hai letto??
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Da: gisa	11/11/2011 14:47:56
attendiamo che i tre chiamati a segiuto dello scorrimento decideranno se accettare o meno........... i 30 giorni scadono il 20 novembre. Speriamo che si degnino di rispondere al più presto semplicemente per una questione di rispetto nei confronti di coloro che veramente attendono con sofferenza questa chiamata!!!!!!!!!!!
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Da: x gisa	11/11/2011 14:54:57
cosa vuol dire i 3 chiamati.....non sono 6? o i 3 dopo i 6?
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Da: x i 3	11/11/2011 15:03:21
e per tutti i successivi chiamati con lo scorrimento mi risulta che molti già lavorano ho confrontato le graduatorie, addirittura anche vincitori di concorsi prestigiosi, UN CAVOLO DI FAX LO POTETE INVIARE???? un pò di rispetto per gli altri è anche segno di grandezza intellettiva, non è sufficiente vincere i concorsi... scusate lo sfogo, ma il menefreghismo è la cosa che più odio, nonchè il male principale di questa merda di società!
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