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Istruttore Amministrativo - 300 posti C1
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Da: "violetta" 29/04/2010 12:20:31
La storia di Icchese è molto bella ed accomuna molti di noi!
Se le graduatorie (post concorso) ci differenziano e ci classificano (per titoli di precedenza, di preferenza, per età....), il giorno della prova saremo tutti allineati sulla riga di partenza. Ciò che ci contraddistinguerà sarà la preparazione, l'impegno e quel pizzico di fortuna che non manca mai!!!!
Non abbattiamoci, cerchiamo di mettercela tutta e di fare la nostra parte!!!!

Da: laureando 29/04/2010 13:07:43
grande Icchese !!!

Da: maria 29/04/2010 15:46:48
ciao a tutti!
questo sarà il mio primo concorso e diciamo che mi sento molto confusa, soprattutto perché potrò studiare solo dopo ottobre poiché mi dovrò laureare.
Secondo voi quando potrà essere la prima prova? nel senso in che mese potrà essere fissata.
mi consigliate qualche libro o test da fare?
vi ringrazio

Da: laureando 29/04/2010 16:01:15
ciao Maria pensa prima a laurearti,stai tranquilla il concorso si svolgerà nella migliore delle ipotesi tra 1 annetto pqr i testi io per il momento nn sto comprando nulla!

Da: anonimo 29/04/2010 21:19:17
valutazione titoli (istruttore amministrativo)
bando 2005
lavoro a tempo indeterminato presso il comune di roma 0,30 punti per ogni anno
lavoro a tempo determinato presso il comune di roma 0,15 punti per ogni anno
lavoro a tempo indeterminato presso altro ente locale 0,075 punti per ogni anno

bando 2010
lavoro a tempo indeterminato presso il comune di roma 0,40 punti per ogni anno
lavoro a tempo determinato presso il comune di roma 0,20 punti per ogni anno
lavoro a tempo indeterminato presso altro ente locale 0,10 punti per ogni anno

Icchese ha toppato: nel nuovo bando i titoli di servizio vengono valutati maggiormente

Da: LULU 29/04/2010 22:28:47
VORREI SAPERE CHE LIBRI STATE USANDO? E' SUFFICIENTE UN LIBRO DI DIRITTO AMMINISTRATIVO? O BISOGNA FARE ANCHE DIRITTO DEL LAVORO?

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Da: MARIA 29/04/2010 22:33:13
esiste un programma da seguire?

Da: Icchese 30/04/2010 00:10:32
Olà, grazie per l'apprezzamento:-)

Oggi ho ripescato il mio vecchio bando e mi sono procurato il vostro per verificare un po' questa cosa dei punteggi aggiuntivi, ma vedo che c'è chi mi ha preceduto... molto solerte, direi.
Comunque a confrontarli le cose stanno più o meno così: avevamo anche noi un tetto, identico al vostro, per i punteggi (ricordavo male su questo); i titoli di servizio sono identici ma basati su uno 0.40 come unità di calcolo per voi al posto del nostro 0.30 (come fatto notare dal solerte anonimo): mi basavo sullo 0.20 dei funzionari, non avendo il vostro bando, per questo dicevo che non ero sicuro.
Per i titoli di cultura (questo il solerte non lo dice), in compenso avete 2 punti per la laurea al posto dei 2.5 che avevamo noi, e questo è un grosso guadagno, perché la laurea ovviamente sarà il titolo preferenziale più diffuso, molto più diffuso dei titoli di servizio. Nella nostra graduatoria in 0.5 punti ci stavano anche 110 posizioni.
Sempre nel nostro bando era prevista una riserva del 35% di posti per i dipendenti comunali a tempo indeterminato: in qualunque punto si trovassero della graduatoria, i riservatari venivano chiamati per primi. Questo nel vostro bando non c'è.
Il resto dei titoli mi pare sia uguale, tranne che per il 1.50 per abilitazioni professionali che noi non avevamo; è sparito il 0.30 per il secondo diploma che stava sul nostro bando.

A occhio e croce direi che nel gioco delle compensazioni un guadagno c'è, grazie a questa cosa della laurea e alla mancanza della riserva. Avete inoltre 3000 più gli ex aequo come risultato post - preselettive, al contrario di 800 + ex aequo del bando originario che avevamo noi (il concorso del 2005 fu bandito inizialmente per 80 posti, non ricordo se poi la cifra sia stata aumentata in conseguenza dell'allargamento a 200). Si avvantaggeranno principalmente gli avvocati (2 + 1,5 punti = 3,5 punti): nel nostro concorso c'erano, non pochissimi ma neppure tantissimi. La parte del leone nel punteggio per titoli di cultura l'hanno fatta e la faranno i laureati, che ora hanno mezzo punto in meno rispetto ad allora. I riservatari (quindi gli interni), oltre ad essere abbastanza pochi - intorno ai 26, mi pare - erano sparsi un po' per tutta la graduatoria (l'ultimo era oltre il 900�° posto), ergo a fare la differenza furono i titoli di cultura più che quelli di servizio.

Per lulu: effettivamente il diritto del lavoro ci sta di mezzo in quanto il pubblico impiego è stato ricondotto alle norme di diritto privato. Conviene, secondo me, prendere un manuale apposta per il concorso che riporterà al capitolo sul pubblico impiego la disciplina privatistica che bisogna conoscere. Magari ti prendi una raccolta di leggi sul lavoro (non commentata) da abbinarci, ha le dimensioni di un piccolo codice e non costa uno sproposito, con una ventina di euro te la dovresti cavare.

Per concludere, da quel che vedo, nel mio ufficio a parlare di concorsi siamo solo noi neoassunti C. Non mi è capitato di sentirne parlare da parte di nessuno dei colleghi di categoria B (i C con anzianità se ne fregano del concorso per D perché stanno facendo le progressioni verticali). Io me lo spiego così: i profili B nel comune sono meno dei profili C ed essendo l'età media alta anche per loro, la maggior parte sono sono arrivati con gli scatti di anzianità a prendere almeno, al massimo poco meno, quanto un C1. I B1, per capirsi, quelli che in teoria sono maggiormente interessati al concorso per C, sono pochi. Un B con dieci anni di anzianità non so quanto sia interessato a fare un concorso lungo anni per passare a C1 (e nel frattempo magari ha un altro scatto di anzianità). Considerando l'età media, molti di loro prenderebbero meno come C1 a poca distanza dalla pensione che se mantenessero il profilo B con anzianità.
Insomma, gli interni furono pochi da noi e mi sa che saranno pochi anche da voi. Per noi la differenza la fecero i titoli culturali.
Tra quei pochi, se il concorso e le assunzioni tirassero troppo per le lunghe, qualcuno potrebbe anche rinunciare alla fine, sempre in seguito a calcoli sull'entità della pensione.

Da: c''è qualche riserva x gli invalidi? 30/04/2010 02:12:10
?
???

Da: alex 30/04/2010 13:59:05
ciao a tutti!!! scusate una domanda stupida... vi è tornata indietro la ricevuta di ritorno??? oppure sapete come faccio a sapere se è arrivata o meno??? grazie in anticipo

Da: ribes 30/04/2010 16:27:27
x alex
a me ancora no

Da: alex 30/04/2010 17:13:11
x ribes

grazie per la risposta di solidarietà... ma tu sai dove ci si può informare??? a breve iniziano i corsi della cgl e visto che dovrei pagare le lezioni, vorrei sapere se sono stata presa o meno.... grazie ancora

Da: x alex 01/05/2010 12:54:33
i corsi della cgl?

Da: x alex 01/05/2010 19:12:03
per sapere se è arrivata vai sul sito delle poste e metti il numero della raccomandata e li ti dice il giorno che è stata consegnata..... io mi sono informata alla cgil e mi è stato detto che i corsi inizieranno a settembre ( parlo di quella di Roma ) tu di quale città parli???

Da: X 01/05/2010 19:23:09
MA KE SO STI CORSI DELLA CGIL?.....

Da: per x 01/05/2010 19:38:01
è ovvio no? la cgil evidentemente fa dei corsi di preparazione al concorso

Da: ripeto: 01/05/2010 19:40:32
io mi sono informata alla cgil e mi è stato detto che i corsi di preparazione al concorso inizieranno a settembre (a Roma ) adesso bisogna vedere di che città parla alex i cui corsi iniziano adesso... mi sembra strano visto che per sapere la data ( sempre che non ci sia un rinvio ) bisogna aspettare dicembre!!!

Da: alex 01/05/2010 23:05:59
io sono di Roma e dei corsi me l'hanno detto i miei genitori che lavorano in due circoscrizioni diverse, e loro si sono informati e hanno saputo tramite i loro colleghi che ci sono diversi corsi in diverse circoscrizioni... io vorrei partecipare al corso che inizia a giugno visto che a settembre iniziano gli altri corsi per ipm che a me interessano di più... ma se non mi torna indietro questa dannata cartolina non posso fare nulla...

e poi cara (non so come ti chiami) sul sito delle poste c'è scritto la data di arrivo ma non ti dice se è stata consegnata o ritirata (perchè se la raccomandata è arrivata il 25 marzo ma non è stata consegnata o ritirata entro il 25 aprile sei fuori dal concorso lo stesso), e poi quando fai l'iscrizione ad un corso devi pagare minimo 120 euro e visto che i corsi sono a numero limitato prima fai l'iscrizione e meglio è...
è tutta questione di tempo...

Da: x alex 02/05/2010 16:37:10
sai per caso se la cgil fa anche corsi per funzionario?
in ogni caso i corsi li fanno anche gli altri sindacati
perchè proprio la cgil???

Da: sasi 03/05/2010 10:36:36
ma secondo voi sono davvero utili questi corsi?

non sono di roma, quindi avrei problemi per frequentarli, ma se sono davvero utili, semmai mi organizzo

Da: td 03/05/2010 13:00:17
ragazzi ma quest corsi sono a pagamento??? cioè servono davvero?? ma visto se come per tutti i concorsi un mesetto prima dei quitz mettono la batteria dei quitz dai quali estrapolano il test a cosa servono i corsi??

Da: Servono a 03/05/2010 13:09:40
Far guadagnare soldi ai sindacati

Da: infatti 03/05/2010 15:37:40
non servono a nulla..esperienza personale.

Da: D&G 03/05/2010 20:41:35
Concordo. Non servono a nulla

Da: ZZZ 04/05/2010 12:42:43
MA QUANDO MAI SPENDERE PER CORSI! CON BUONA VOLONTA' CI SI PREPARA BENE DA SOLI.

Da: sasi x icchese 04/05/2010 15:00:15
eh sì, trovo che quei 0,5 in meno facciano davvero la differenza nella graduatoria.
grazie anche per l'informazione sui pochi interni interessati al concorso per livello c.
ovviamente ti riferivi al personale a tempo determinato, ma mi chiedo se ci siano dipendenti a tempo determinato (o persone che lo sono state) interessati a questi concorsi.
in un altre ente ho incontrato persone che vi lavoravano a tempo determinato da più di 10 anni (con rinnovo di contratto ogni 12 mesi).

Da: Icchese 04/05/2010 16:35:50
Ciao sasi, gran parte del personale a tempo determinato è stato stabilizzato (queste stabilizzazioni a gogo sono state una spina nel fianco per le nostre assunzioni). Qualcuno c'è ancora, ma almeno a giudicare da dove lavoro io si tratta di poche persone, da noi si contano sulla punta delle dita di una mano. Non so come vadano le cose nei dipartimenti. In linea di massima, in ogni caso, i T.D. si sono molto ridotti nell'ultimo anno.

Da: alex 05/05/2010 00:12:12
i corsi sono fatti da quasi tutti i sindacati

Da: Jay 05/05/2010 12:04:33
Ciao Icchese in che zona sono gli uffici?

Da: Icchese 05/05/2010 15:47:48
Quali uffici?

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, ..., 1855, 1856, 1857, 1858, 1859, 1860 - Successiva >>

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Da: "violetta"	29/04/2010 12:20:31
La storia di Icchese è molto bella ed accomuna molti di noi! Se le graduatorie (post concorso) ci differenziano e ci classificano (per titoli di precedenza, di preferenza, per età....), il giorno della prova saremo tutti allineati sulla riga di partenza. Ciò che ci contraddistinguerà sarà la preparazione, l'impegno e quel pizzico di fortuna che non manca mai!!!! Non abbattiamoci, cerchiamo di mettercela tutta e di fare la nostra parte!!!!

Da: maria	29/04/2010 15:46:48
ciao a tutti! questo sarà il mio primo concorso e diciamo che mi sento molto confusa, soprattutto perché potrò studiare solo dopo ottobre poiché mi dovrò laureare. Secondo voi quando potrà essere la prima prova? nel senso in che mese potrà essere fissata. mi consigliate qualche libro o test da fare? vi ringrazio

Da: laureando	29/04/2010 16:01:15
ciao Maria pensa prima a laurearti,stai tranquilla il concorso si svolgerà nella migliore delle ipotesi tra 1 annetto pqr i testi io per il momento nn sto comprando nulla!

Da: anonimo	29/04/2010 21:19:17
valutazione titoli (istruttore amministrativo) bando 2005 lavoro a tempo indeterminato presso il comune di roma 0,30 punti per ogni anno lavoro a tempo determinato presso il comune di roma 0,15 punti per ogni anno lavoro a tempo indeterminato presso altro ente locale 0,075 punti per ogni anno bando 2010 lavoro a tempo indeterminato presso il comune di roma 0,40 punti per ogni anno lavoro a tempo determinato presso il comune di roma 0,20 punti per ogni anno lavoro a tempo indeterminato presso altro ente locale 0,10 punti per ogni anno Icchese ha toppato: nel nuovo bando i titoli di servizio vengono valutati maggiormente

Da: LULU	29/04/2010 22:28:47
VORREI SAPERE CHE LIBRI STATE USANDO? E' SUFFICIENTE UN LIBRO DI DIRITTO AMMINISTRATIVO? O BISOGNA FARE ANCHE DIRITTO DEL LAVORO?

Da: MARIA	29/04/2010 22:33:13
esiste un programma da seguire?

Da: Icchese	30/04/2010 00:10:32
Olà, grazie per l'apprezzamento:-) Oggi ho ripescato il mio vecchio bando e mi sono procurato il vostro per verificare un po' questa cosa dei punteggi aggiuntivi, ma vedo che c'è chi mi ha preceduto... molto solerte, direi. Comunque a confrontarli le cose stanno più o meno così: avevamo anche noi un tetto, identico al vostro, per i punteggi (ricordavo male su questo); i titoli di servizio sono identici ma basati su uno 0.40 come unità di calcolo per voi al posto del nostro 0.30 (come fatto notare dal solerte anonimo): mi basavo sullo 0.20 dei funzionari, non avendo il vostro bando, per questo dicevo che non ero sicuro. Per i titoli di cultura (questo il solerte non lo dice), in compenso avete 2 punti per la laurea al posto dei 2.5 che avevamo noi, e questo è un grosso guadagno, perché la laurea ovviamente sarà il titolo preferenziale più diffuso, molto più diffuso dei titoli di servizio. Nella nostra graduatoria in 0.5 punti ci stavano anche 110 posizioni. Sempre nel nostro bando era prevista una riserva del 35% di posti per i dipendenti comunali a tempo indeterminato: in qualunque punto si trovassero della graduatoria, i riservatari venivano chiamati per primi. Questo nel vostro bando non c'è. Il resto dei titoli mi pare sia uguale, tranne che per il 1.50 per abilitazioni professionali che noi non avevamo; è sparito il 0.30 per il secondo diploma che stava sul nostro bando. A occhio e croce direi che nel gioco delle compensazioni un guadagno c'è, grazie a questa cosa della laurea e alla mancanza della riserva. Avete inoltre 3000 più gli ex aequo come risultato post - preselettive, al contrario di 800 + ex aequo del bando originario che avevamo noi (il concorso del 2005 fu bandito inizialmente per 80 posti, non ricordo se poi la cifra sia stata aumentata in conseguenza dell'allargamento a 200). Si avvantaggeranno principalmente gli avvocati (2 + 1,5 punti = 3,5 punti): nel nostro concorso c'erano, non pochissimi ma neppure tantissimi. La parte del leone nel punteggio per titoli di cultura l'hanno fatta e la faranno i laureati, che ora hanno mezzo punto in meno rispetto ad allora. I riservatari (quindi gli interni), oltre ad essere abbastanza pochi - intorno ai 26, mi pare - erano sparsi un po' per tutta la graduatoria (l'ultimo era oltre il 900�° posto), ergo a fare la differenza furono i titoli di cultura più che quelli di servizio. Per lulu: effettivamente il diritto del lavoro ci sta di mezzo in quanto il pubblico impiego è stato ricondotto alle norme di diritto privato. Conviene, secondo me, prendere un manuale apposta per il concorso che riporterà al capitolo sul pubblico impiego la disciplina privatistica che bisogna conoscere. Magari ti prendi una raccolta di leggi sul lavoro (non commentata) da abbinarci, ha le dimensioni di un piccolo codice e non costa uno sproposito, con una ventina di euro te la dovresti cavare. Per concludere, da quel che vedo, nel mio ufficio a parlare di concorsi siamo solo noi neoassunti C. Non mi è capitato di sentirne parlare da parte di nessuno dei colleghi di categoria B (i C con anzianità se ne fregano del concorso per D perché stanno facendo le progressioni verticali). Io me lo spiego così: i profili B nel comune sono meno dei profili C ed essendo l'età media alta anche per loro, la maggior parte sono sono arrivati con gli scatti di anzianità a prendere almeno, al massimo poco meno, quanto un C1. I B1, per capirsi, quelli che in teoria sono maggiormente interessati al concorso per C, sono pochi. Un B con dieci anni di anzianità non so quanto sia interessato a fare un concorso lungo anni per passare a C1 (e nel frattempo magari ha un altro scatto di anzianità). Considerando l'età media, molti di loro prenderebbero meno come C1 a poca distanza dalla pensione che se mantenessero il profilo B con anzianità. Insomma, gli interni furono pochi da noi e mi sa che saranno pochi anche da voi. Per noi la differenza la fecero i titoli culturali. Tra quei pochi, se il concorso e le assunzioni tirassero troppo per le lunghe, qualcuno potrebbe anche rinunciare alla fine, sempre in seguito a calcoli sull'entità della pensione.

Da: c''è qualche riserva x gli invalidi?	30/04/2010 02:12:10
? ???

Da: alex	30/04/2010 13:59:05
ciao a tutti!!! scusate una domanda stupida... vi è tornata indietro la ricevuta di ritorno??? oppure sapete come faccio a sapere se è arrivata o meno??? grazie in anticipo

Da: alex	30/04/2010 17:13:11
x ribes grazie per la risposta di solidarietà... ma tu sai dove ci si può informare??? a breve iniziano i corsi della cgl e visto che dovrei pagare le lezioni, vorrei sapere se sono stata presa o meno.... grazie ancora

Da: x alex	01/05/2010 19:12:03
per sapere se è arrivata vai sul sito delle poste e metti il numero della raccomandata e li ti dice il giorno che è stata consegnata..... io mi sono informata alla cgil e mi è stato detto che i corsi inizieranno a settembre ( parlo di quella di Roma ) tu di quale città parli???

Da: per x	01/05/2010 19:38:01
è ovvio no? la cgil evidentemente fa dei corsi di preparazione al concorso

Da: ripeto:	01/05/2010 19:40:32
io mi sono informata alla cgil e mi è stato detto che i corsi di preparazione al concorso inizieranno a settembre (a Roma ) adesso bisogna vedere di che città parla alex i cui corsi iniziano adesso... mi sembra strano visto che per sapere la data ( sempre che non ci sia un rinvio ) bisogna aspettare dicembre!!!

Da: alex	01/05/2010 23:05:59
io sono di Roma e dei corsi me l'hanno detto i miei genitori che lavorano in due circoscrizioni diverse, e loro si sono informati e hanno saputo tramite i loro colleghi che ci sono diversi corsi in diverse circoscrizioni... io vorrei partecipare al corso che inizia a giugno visto che a settembre iniziano gli altri corsi per ipm che a me interessano di più... ma se non mi torna indietro questa dannata cartolina non posso fare nulla... e poi cara (non so come ti chiami) sul sito delle poste c'è scritto la data di arrivo ma non ti dice se è stata consegnata o ritirata (perchè se la raccomandata è arrivata il 25 marzo ma non è stata consegnata o ritirata entro il 25 aprile sei fuori dal concorso lo stesso), e poi quando fai l'iscrizione ad un corso devi pagare minimo 120 euro e visto che i corsi sono a numero limitato prima fai l'iscrizione e meglio è... è tutta questione di tempo...

Da: x alex	02/05/2010 16:37:10
sai per caso se la cgil fa anche corsi per funzionario? in ogni caso i corsi li fanno anche gli altri sindacati perchè proprio la cgil???

Da: sasi	03/05/2010 10:36:36
ma secondo voi sono davvero utili questi corsi? non sono di roma, quindi avrei problemi per frequentarli, ma se sono davvero utili, semmai mi organizzo

Da: td	03/05/2010 13:00:17
ragazzi ma quest corsi sono a pagamento??? cioè servono davvero?? ma visto se come per tutti i concorsi un mesetto prima dei quitz mettono la batteria dei quitz dai quali estrapolano il test a cosa servono i corsi??

Da: Servono a	03/05/2010 13:09:40
Far guadagnare soldi ai sindacati

Da: infatti	03/05/2010 15:37:40
non servono a nulla..esperienza personale.

Da: ZZZ	04/05/2010 12:42:43
MA QUANDO MAI SPENDERE PER CORSI! CON BUONA VOLONTA' CI SI PREPARA BENE DA SOLI.

Da: sasi x icchese	04/05/2010 15:00:15
eh sì, trovo che quei 0,5 in meno facciano davvero la differenza nella graduatoria. grazie anche per l'informazione sui pochi interni interessati al concorso per livello c. ovviamente ti riferivi al personale a tempo determinato, ma mi chiedo se ci siano dipendenti a tempo determinato (o persone che lo sono state) interessati a questi concorsi. in un altre ente ho incontrato persone che vi lavoravano a tempo determinato da più di 10 anni (con rinnovo di contratto ogni 12 mesi).

Da: Icchese	04/05/2010 16:35:50
Ciao sasi, gran parte del personale a tempo determinato è stato stabilizzato (queste stabilizzazioni a gogo sono state una spina nel fianco per le nostre assunzioni). Qualcuno c'è ancora, ma almeno a giudicare da dove lavoro io si tratta di poche persone, da noi si contano sulla punta delle dita di una mano. Non so come vadano le cose nei dipartimenti. In linea di massima, in ogni caso, i T.D. si sono molto ridotti nell'ultimo anno.

Da: alex	05/05/2010 00:12:12
i corsi sono fatti da quasi tutti i sindacati

Da: Jay	05/05/2010 12:04:33
Ciao Icchese in che zona sono gli uffici?