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Banca d'Italia - 105 assistenti amministrativi e tecnici 2020
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Da: interno_bi 16/12/2021 12:34:09
>Puoi dirci in cosa consiste la reperibilità? Occorre lasciare tel acceso e collegarsi da remoto quando serve, oppure occorre proprio andare al CDM? Si riceve un tot per la sola disponibilità (quanto?) e/o ad ogni intervento (se sì, quanto)?

Consiste nel mantenere il telefono acceso e collegarsi entro 1 ora in caso di chiamata. Anche da remoto va bene, l'importante è essere in grado di intervenire sui sistemi per i quali si è reperibili. Si riceve un tot per la disponibilità + un tot ad intervento. I Tot sono proporzionali allo stipendio base, per un assistente neoassunto parliamo di circa 30 euro lordi a giornata (disponibilità), la chiamata è remunerata come gli straordinari.


>Questo lo trovo ragionevole anche perché lo straordinario deve essere in qualche modo giustificato ed approvato dal superiore, altrimenti qualcuno resta ore a non far niente semplicemente perché gli conviene passare il tempo in ufficio.

Il punto è esattamente questo. Fino a pochi anni fa - come scritto da sincerità poco sopra - si potevano fare straordinari a piacere e qualcuno se ne approfittava (pensa ad un Assistente Superiore o Coadiutore Principale che a fine carriera prende 100 euro l'ora di straordinari). Adesso la Banca guarda ai costi che sostiene ed applica una certa moral suasion

>In bdi come funziona? C'è un minimo di straordinario "pre autorizzato" (anche informalmente), che quindi puoi svolgere senza timore che non te lo riconoscano? Oppure dipende da soggetto a soggetto, ad es. a chi non è molto produttivo (eufemismo!) si dice chiaramente che non avrà autorizzato nessuno straordinario? E' mai successo di ricevere pressioni per fare (molto) straordinario?

Lo straordinario è sempre preautorizzato e pagato automaticamente. A chi non è molto produttivo (Eufemismo) il capo gli dice chiaramente che non ne deve fare. Chi è molto produttivo li fa senza problemi perchè il capo sa che li fa per un motivo. Non è mai successo almeno per quello che ne so, anzi con la pandemia e lo smart working è successo il contrario (il capo che fa pressioni per non farne fare, generalmente a quei soggetti poco "produttivi" che se ne approfittano).


> Nella bozza di accordo per il futuro smart working
> inoltre è previsto che nelle giornate di lavoro da remoto
> non sia possibile effettuare prestazioni straordinarie (come per la PA).

Si tratta come in altre parti di telelavoro, che però tutti chiamano "smart working"? Si

> Nel lavoro da casa puoi fare esattamente tutto quello che faresti in ufficio o sei in qualche modo limitato dal fatto di essere fuori?

Puoi fare tutto, l'infrastruttura IT ti permette di lavorare a casa esattamente come se fossi a lavoro
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Da: sincerita16/12/2021 12:55:55
scusami interno bi ma sugli straordinari non sono d'accordo, la banca butta soldi da tutti i lati, non ho mai sentito dire che ci sono problemi di budget di straordinario. chi li vuole fare li fa tranne in smartworking. è diseconomico certo, ma se si dovesse tagliare bisognerebbe partire dai dirigenti, in particolare quei vecchi barboni dei direttori di filiale, che per ogni cambio di banco si portano a casa 200k.
anche per questo me ne sono andato: la banca è ipocrita, vuole risparmiare sui giovani, ma i vecchi hanno mantenuto privilegi stratosferici.
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Da: @interno16/12/2021 13:00:25
Ma che vuol dire che lo straordinario è sempre preautorizzato? Che ogni volta che voglio rimanere 1 ora in piu devo esplicitamente chiedere permesso?
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Da: sincerita16/12/2021 13:08:10
ma no, stai quanto cavolo vuoi entri alle 8 ed esci alle 18 (fai pausa di mezz'ora) e sono 7:30 più 2 ore di straordinario. 50euro  lordi in tasca da assistente neoassunto.
io farei così per 4gg la settimana e il venerdì libero. poi alterni una settimana in presenza e una in smart e ti gestisci benissimo gli orari. la banca è un mero stipendificio, struttatela come hanno fatto in passato benissimo i nostri colleghi pensionati o pensionandi :-)
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Da: interno_bi 16/12/2021 13:30:52
@@interno no vuol dire che è automaticamente autorizzato (fino alle 18.45). Oltre quell'orario è il capo ad autorizzarlo (anche ex-post).

@sincerita scusami ma "non hai mai sentito dire" quando? Hai detto che ti sei licenziato da anni. I miei capi mi raccontano che 20 anni fa potevi andare a lavorare il sabato e la domenica in ufficio senza nemmeno chiedere il permesso e portarti a casa 1000 euro di straordinari a weekend. Beh le cose sono cambiate, lentamente ma progressivamente.
Adesso la Banca al budget ci sta attenta, le spese vanno giustificate. Forse le tue reminescenze sono relative sempre alla Vigilanza dove magari non fanno storie dal momento che chiedono orari lunghi, ma in altre strutture ti assicuro che c'è attenzione alla giusta proporzione tra straordinari misurati e lavoro effettivamente prodotto. Non voglio dire che non si facciano gli straordinari, soltanto che non è più vero che si può stare a scaldare la sedia dalle 7.30 alle 18.45 portandosi a casa 3 ore di straordinario al giorno senza fare nulla (era vero fino a 4-5 anni fa forse).

p.s. non ho ancora capito perchè sei qua a scrivere relativamente ad un concorso per l'accesso in Banca, dalla quale ti sei licenziato con soddisfazione e senza alcun rimpianto :)
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Da: @interno 1  - 16/12/2021 13:48:24
Come mai ora c'è piu attenzione al budget?
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Da: Ric9116/12/2021 13:53:48
Qualcuno idoneo ha ricevuto la chiamata?
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Da: sincerita16/12/2021 14:03:12
caro interno, sono qui perché voglio ricordare a tutti che la banca non è l eldorado. un buon posto, ma se trovi di meglio devi lasciare. magistrato, magistrato Tar, notaio, carriera diplomatica, senato e Camera: per queste occasioni devi lasciare seduta stante. certo per chi è laureato in economia è diverso, non ha questi sbocchi.
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Da: sincerita16/12/2021 14:04:44
cmq io quando ero coadiutore mi facevo 1:30 al giorno fisso di straordinario ed erano belle cifre. i miei capufficio non erano proprio delle persone facili, ma mai mi dissero alcunché sullo straordinario, anzi erano felici che restassi.
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Da: francescoProfiloC16/12/2021 14:44:56
Buongiorno, entrando come assistente ci sono degli avanzamenti automatici di ruolo? se sì, dopo quanto? e a livello di scatti annuali e retribuzione base ci sono degli aumenti connessi a quelli del ruolo (oltre ai 110 annui per 14 anni e ai 500 dopo il 14 esimo)
Rispondi

Da: francescoProfiloC16/12/2021 14:45:44
Buongiorno, entrando come assistente ci sono degli avanzamenti automatici di ruolo? se sì, dopo quanto? e a livello di scatti annuali e retribuzione base ci sono degli aumenti connessi a quelli del ruolo (oltre ai 1100 annui per 14 anni e ai 500 dopo il 14 esimo) ?
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Da: @interno_bi16/12/2021 15:19:39
come funziona la formazione dei tecnici del CDM? ci sono dei corsi specifici che ognuno segue su indicazione del proprio dirigente e scelti in base al tipo di incarico? c'è anche un portale per l'e-learning? o almeno si riesce a trovare del tempo per l'auto formazione?

grazie :)
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Da: Prof e16/12/2021 15:36:21
@sincerita
Una curiosità, camera e senato sono molto meglio di Bdi?
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Da: sincerita16/12/2021 16:45:34
beh ragazzi gli stipendi di camera e senato sono il top, come giusto che sia
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Da: BeLonger16/12/2021 16:53:08
@Prof e
Sono due cose completamente diverse sia come organizzazione (BDI aziendale, CD e SR istituzioni costituzionali) sia come tipologia di lavoro.
Premetto che ho un familiare che è consigliere parlamentare, nella specie i guadagni sono perfettamente sovrapponibili con il ruolo di Expert in banca; tuttavia per come la vedo io i mestieri del parlamento sono i classici lavori per "attaccare cappello", tutto fuorché divertenti e/o stimolanti. Come del resto lo sono quasi tutti i mestieri nel pubblico ad eccezione della magistratura (che comunque a me non piace) e della carriera diplomatica.
Quindi no a mio avviso camera e senato non sono affatto meglio di Banca d'Italia. Le uniche organizzazioni che superano bankit sono grandi compagnie come Cassa Depositi e Prestiti, l'Enel, l'Eni, la Leonardo oppure colossi finanziari come Intesa, UBS, Unicredit, Goldman Sachs, Citigroup ecc.
Parlando sempre di un giurista che vuole fare carriera
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Da: Trading16/12/2021 17:05:55
Ma un dipendente BI puo fare trading?
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Da: BeLonger16/12/2021 17:18:36
Cosa intendi per fare trading? Attività di trading o occuparsi di trading in Bankit?
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Da: Trading16/12/2021 17:24:29
Personal trading, o almeno long term investments, con i propri risparmi
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Da: BeLonger16/12/2021 17:40:06
Si certo è possibile ma ci sono dei limiti di portafoglio che non possono eccedere una certa soglia, che è piuttosto bassa
Rispondi

Da: BeLonger16/12/2021 17:40:08
Si certo è possibile ma ci sono dei limiti di portafoglio che non possono eccedere una certa soglia, che è piuttosto bassa
Rispondi

Da: @Trading16/12/2021 17:48:57
Direi proprio di si sennò che fai li tieni sul conto corrente i soldi ahahahah
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Da: interno_bi 16/12/2021 17:59:27
@@interno
c'è più attenzione al budget perchè la Banca è molto attenta nel mantenere il più possibile una sana e prudente gestione (anche economica) in una fase storica difficile per tutti

@sincerita
capito. Certo la Banca non è l'eldorado ed ha i suoi difetti. Come IT devo dire che in Italia ci sono ben poche realtà migliori di BI. Le uniche sono grandi aziende o grandi Banche dove però se vuoi superare lo stipendio di BI devi accettare posizioni che non ti danno alcuna sicurezza di stabilità.

@Trading
ci sono dei limiti (blandi) all'attività finanziaria personale. Se però lavori in alcune strutture che hanno accesso a informazioni riservate sull'attività di investimento di BdI o BCE (es i servizi che direttamente implementano la politica monetaria sui mercati) i limiti sono più stringenti. Puoi comunque sempre investire tramite una società di gestione del risparmio o altro intermediario, nel qual caso non hai limiti  particolari. Comunque i limiti credo che siano soltanto relativi agli investimenti in area Euro (per esempio sul mercato USA puoi fare quello che ti pare)
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Da: interno_bi 16/12/2021 18:02:11
@@interno_bi

>come funziona la formazione dei tecnici del CDM? ci sono dei corsi specifici che ognuno segue su indicazione del proprio dirigente e scelti in base al tipo di incarico? c'è anche un portale per l'e-learning? o almeno si riesce a trovare del tempo per l'auto formazione?

Puoi scegliere (nell'ambito dell'offerta commerciale già acquistata dalla Banca o anche individuata direttamente da te) corsi che siano adatti alle tue preferenze e compatibili con la tua attività lavorativa, concordandoli con il tuo dirigente, nell'ambito di un budget annuale di giornate di formazione (più alto nei primi anni dall'assunzione). C'è un portale per l'e-learning, il tempo per la formazione non manca
Rispondi

Da: Trading16/12/2021 18:02:57
@belonger
Sul sito della BCE si parla di un max sulle transazioni private di 10k al mese, oltre il quale bisogna segnalare alla Compliance (più svariati vincoli su ciò in cui puoi e non puoi investire)

@@trading
Si beh il fatto è che l'uso di informazioni privilegiate e l'insider trading sono vietati, ergo se sei un interno e sai che non è un problema fare comunque investimenti in singole stocks (e non parlo di blind trust e mutual funds dunque) sarebbe fantastico, se invece sei un esterno considera questo fatto qui
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Da: ProfiloB16/12/2021 18:15:06
Ciao,
Sono idonea non vincitrice per il profilo lett.b.
Qualcuno sa se hanno già cominciato lo scorrimento della graduatoria per gli altri profili? Quali potrebbero essere le tempistiche per il primo scorrimento?
Grazie
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Da: @interno_bi16/12/2021 18:33:55
Ma quindi ci sono colleghi che investono senza affidarsi a sgr o altro intermediario? Che tra l'altro anche lì se l'intermediario è vigilato ci sono conflitti di interesse
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Da: Non16/12/2021 18:41:50
Nion sono entrati nemmeno i vincitori ancora
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Da: BeLonger16/12/2021 18:46:39
Chiariamo subito le attività simil speculative dopo il 2010 sono ormai vietate in qualunque istituzione quotata si lavori anche se diversa da una banca o altro intermediario finanziario.
Per quanto riguarda il private trading nelle authorities come BdI o Consob è fortemente limitato ai dipendenti proprio perché possono facilmente entrare in possesso di informazioni riservate 1) e 2) per potenziali conflitti di interesse maturandi anche se non si è direttamente impiegati in attività collegate; è il caso ad esempio dei funzionari della vigilanza che non si occupano di sorveglianza sui mercati o di operazioni sui mercati in senso stretto ma vigilando gli intermediari possono conoscere informazioni anche di natura prospettica tali da generare conflitti di interesse.

Anche l'affidarsi a SGR o altri intermediari è una pratica fortemente limitata in quanto vorrebbe dire diventare clienti di soggetti sottoposti a vigilanza e controllo dell'autorità per cui si lavora, come del resto è altamente sconsigliato essere clienti di banche private e non della banca per i dipendenti Bankit.

Chi vuole diventare il nuovo Gordon Gekko insomma certamente non può lavorare in Bankit ma alla fine neanche in una qualsiasi realtà quotata.
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Da: @belonger16/12/2021 19:04:51
Per cui i dipendenti devono necessariamente lasciare i soldi sul conto corrente?
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Da: sincerita16/12/2021 19:41:29
belonger ma che dici...lavorare alla camera o al senato non sarebbe stimolante, mentre in banca si?!? in banca stimolante?!??!?!? ma dove??!?!? non esiste lavoro più noioso sulla faccia della terra (almeno per un giurista)...e poi ti stanno a prendere in giro: che un consigliere parlamentare guadagni quanto un Expert non si può sentire 🤣🤣🤣🤣🤣...forse quanto un consigliere all' ingresso, ma poi fanno una carriera automatica e stratosferica. altro che banca.
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