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Colloquio bper banca profili junior
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Da: Raska 26/08/2024 17:32:22
@Franco105 È arrivato il fenomeno... Dimmi un po': come te lo spieghi che il mio direttore ha scritto una relazione strapositiva, i clienti tuttora chiedono di me ("quel signore gentilissimo e preparatissimo non c'è più?") e la filiale in cui lavoravo è in difficoltà perché senza di me devono suddividersi il lavoro di cassa e sono indietro coi loro obiettivi commerciali? Spiegamelo tu, FENOMENO, visto che "non è un discorso di raccomandazioni". In Calabria le stabilizzazioni degli interinali sono bloccate e senza santi in Paradiso non ti richiamano, caro professore.
Rispondi

Da: Franco105 26/08/2024 18:26:57
bene cucciolo ti sei sfogato? son contento ora puoi tornare a piangere depresso nella tua cuccia
Rispondi

Da: Raska 26/08/2024 19:24:01
@Franco105 Perché non rispondi nel merito, invece di dare conferma della tua natura di fenomeno? Se non sei stato assunto in Calabria, MUTO. Non parlare di quello che non sai, FENOMENO.
Rispondi

Da: Franco105 26/08/2024 19:32:36
se la tua filiale sta andando avanti senza di te vuol dire che non eri così fondamentale.
i clienti chiedono di te. ok per cosa? eri il più bravo a far le operazioni di cassa? probabilmente manco sai come si emette una polizza investimento vita, o la pratica di un mutuo.
classico di chi è stato lasciato a casa, scommetto che sarai andato cantanto "con tutto quello che ho fatto"
Ora basta non spreco più tempo con te capocassiere

Rispondi

Da: Franco105 26/08/2024 19:34:19
ex capo cassiere scusa :,)
Rispondi

Da: @Franco105 26/08/2024 20:24:50
Analfabeta funzionale oltre che fenomeno da tastiera. La filiale è in difficoltà organizzativa, al punto che perfino il direttore si è lamentato con il responsabile territoriale HR per avermi fermato. Non sai manco leggere cosa avevo scritto...
Naturalmente non lo dici in quale regione saresti stato assunto, perché sei solo un fenomeno da tastiera. In Calabria ancora non hanno stabilizzato nessun interinale, perché da regione a regione cambia la policy aziendale, come giustamente scriveva Manst qualche giorno fa, e da noi è tutto fermo.
A ogni modo, se uno come te davvero è stato assunto, c'è speranza per tutti.
Ciao fenomeno!
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Da: @Franco105 26/08/2024 20:26:23
"Sarai andato CANTANTO".
Ahahah, ma vai a cagare troll analfabeta!
Rispondi

Da: Iceman6363636372 26/08/2024 21:25:44
Dai ragazzi, non fate casino inutile che tanto non serve a nulla. Al netto di tutto la ral sarebbe quindi di 30 k più o meno per gli indeterminati? Se così fosse vi informo che alle poste per ruolo simile danno 27k e rotti, sempre agli indeterminati, e in questo momento stanno assumendo
Rispondi

Da: Raska 26/08/2024 21:32:42
@Iceman Il casino lo fanno i troll, non chi risponde a tono restando nel merito.
Se può aiutarti, io prendevo euro 2180 netti al mese oltre ai buoni pasto (che utilizzavo per fare la spesa). Un addetto allo sportello di Poste Italiane prende euro 1.250 al mese... Non mi pare esattamente lo stesso RAL.
Rispondi

Da: Spero in un miracolo 26/08/2024 21:52:31
Io sono dell'idea che bisogna trovarsi al posto giusto e al momento giusto. Tutti i direttori presumo facciano delle buone relazioni agli interinali perchè è un peccato vedere dei ragazzi dopo 2 anni ritrovarsi in mezzo alla strada. E' un combinato tra sapersi trovare nella situazione fortunata in cui la banca assume in quella determinata regione (se ci sono esodi), capacità commerciali e anche un pizzico di "spinte". Ci sono interinali che sono stati assunti con merito avendo abilità commerciali e anche facendo i lecchini, ricordo di uno che chiamava il capoarea dicendo di aver fatto polizze ogni giorno (in realtà le faceva ai parenti). Nelle riunioni online che si vede i miei colleghi infatti lo prendono in giro perchè si crede di essere un nuovo rampollo che vuole far carriera leccando e facendo manie di esibizionismo. La nostra generazione ahimè se lo prende in quel posto dato che il numero dei bancari va diminuendo sempre più e se prima si veniva assunti perchè semplicemente si era bravi a quadrare la cassa a fare fidi prestiti e mutui e carte di credito adesso ci chiedono i miracoli. Ci sono ovviamente quelli che sono entrati per miracolo vedere colleghi diplomati che facevano gli operai alla fiat e destinati ad una vita da operai (con tutto il rispetto per la classe operaia) e vedersi aprire le porte del paradiso semplicemente perchè il loro padre lavorava in banca. Addirittura il capocassiere della mia filiale era un benzinaio e molto probabilmente perchè orfano in adolescenza (ma si dice anche perchè aveva un padrino di battesimo che era un senatore ma queste sono dicerie) è stato assunto. Purtroppo mi manda in bestia vedere gente che ha iniziato a lavorare in banca a 20 anni (evitandosi l'università versandosi i contributi fin da subito e guadagnando fin da subito) essere assunta solo perchè per disgrazie varie, genitori ex dipendenti o spinte politche. A noi ci vengono chiesti i miracoli per essere assunti a loro è stato chiesto di non squadrare in cassa. Questa gente miracolata si è fatta la bella vita (immeritatamente perchè non ha studiato e si è trovata la grazia davanti) e noi abbiamo sbattuto la testa sui libri, spese, stress e anche il fatto di essere trattati per 2 anni da schiavi dalle agenzie. Le banche ovviamente si rendono conto di aver assunto gente lavativa e miracolata e ignorante e adesso per rimediare cercano i nuovi wolf of wall street.
Rispondi

Da: Iceman6363636372 26/08/2024 23:44:21
Ciao @raska, accidenti, quella cifra mensile è buona, quanto sarà, 33k di ral? Io mi riferivo alla posizione di consulente finanziario in poste, dovrebbero essere 1600/1700 netti più buoni pasto, ma comunque cambia di un bel po rispetto alla tua, Immaginavo meno. Comunque lo dicevo perché sono stato appena assunto e volevo fare un po di confronti con le varie ral, per esempio banca sella con l' apprendistato dava 1800 netti più I buoni, ma poi passato a indeterminato la recruiter mi ha detto che addirittura diminuiva per la questione tasse... Possibile che da voi sia un contratto diverso?

Ad ogni modo, un grande in bocca al lupo a tutti!
Rispondi

Da: Raska 27/08/2024 11:16:20
@Iceman
Io prendevo anche l'indennità di cassa, e arrivavo a quella cifra dopo la firma del nuovo CCNL.

@Spero in un miracolo
Quanto hai ragione! Pensa che io oltre alla laurea magistrale sono stato talmente fesso da prendermi anche il master universitario di secondo livello in Management (dal vivo in università, facendo una tesi ancora più impegnativa di quella della laurea, non a pagamento con le crocette su Internet), il tutto a pieni voti... Eppure mi ritrovo qui, a sperare appunto in un miracolo.
In bocca al lupo anche a te!
Rispondi

Da: Nicola112 27/08/2024 16:55:27
Buongiorno a tutti,
oggi sono stato contattato e stanno procedendo per la mia assunzione tramite agenzia interinale con contratto di somministrazione 6+6. Sapete dirmi a quanto ammontano i buoni pasto e all'incirca il netto in busta?

Grazie!
Rispondi

Da: Franco105 27/08/2024 21:23:54
grande Raska fenomeno, avrai 30 anni con 12 mesi di esperienza
Rispondi

Da: Raska 27/08/2024 22:27:26
@Franco105
Caro troll analfabeta, ho 25 anni: laurea magistrale raggiunta "cum laude" in 4 anni e una sessione (in anticipo rispetto ai tempi legali), poi master universitario di secondo livello in Management and Business, ancora "cum laude". E un anno di esperienza in banca come responsabile di cassa. Comunque vada in BPER, avrò una vita professionale che tu puoi solo sognare la notte, bagnandoti dall'emozione.
Adieu!
Rispondi

Da: Franco105 28/08/2024 20:41:57
Grande Raska da Cum Laude a Cum in cul è n'attimo
Rispondi

Da: Franco105 28/08/2024 20:47:56
se sei interessato t'insegno a fare i chinotti col culo a un prezzaccio
Rispondi

Da: Nicola112 29/08/2024 10:32:22
@Raska ma con contratto di somministrazione interinale non si ha nessun bonus in busta vero?
Rispondi

Da: Interinalos 29/08/2024 15:51:55
Da settembre 2024 3A1L la RAL supererà 35k con indennità di cassa perdiamo lo sgravo fiscaleâ�� che disastro, lo stipendio scenderà di circa 150-200euro , vi risulta?
Rispondi

Da: Raska 29/08/2024 17:14:55
@Nicola112
Hai dei bonus che riguardano le spese mediche, in busta paga prendi quanto previsto dal CCNL con eventuali ulteriori detrazioni IRPEF se hai familiari a carico (esclusi i figli minorenni, per cui c'è l'assegno unico a parte). Se vuoi saperne di più, vai sul sito ebitemp.it

@Redazione
È così difficile bannare un troll nullafacente che inquina il forum con le sue minchiate?
Rispondi

Da: Spero in un miracolo 29/08/2024 17:45:09
@nicola i buoni pasto sono sui 7 euro
Rispondi

Da: Franco105 29/08/2024 22:56:22
Ma Raska manda CV a qualche ufficio anagrafe o alle poste come sportellista, quello ti compete
Chissà quelli di modena col tuo CV che grossolane risate si sono fatti 😂
Rispondi

Da: Raska 30/08/2024 15:37:20
I have a dream: un'app che ti permette di geolocalizzare immediatamente i troll. Questo Franco105 lo manderei per 6 mesi all'ospedale, rompendogli le costole a mani nude direttamente a casa sua, davanti a mammina e papino.
Rispondi

Da: Franco105 31/08/2024 11:45:06
Hahahha ma da disoccupato poi puoi permetterlo un avvocato?
Rispondi

Da: Franchinotto 01/09/2024 12:29:19
Nel caso gli fai un bel finanziamentino con polizza per l'avvocato. Così budget ed il tuo fondamentale contributo alla filiale sarà oggetto di verifica.
Ricordati di esitare il CRM, mi raccomando: solo così si aprono i CANCELLI DELL'MBO.
Mafatderintalcul va la Franco
Rispondi

Da: interinalium bds 05/09/2024 11:01:44
Buongiorno a tutti! per gli interinali al banco di sardegna nei 3 mesi estivi appena conclusi.
Qualcuno è stato prorogato?
avete ricevuto via mail il pre test di logica direttamente dal Bds?
Si hanno notizie su eventuali future assunzioni a tempo indeterminato? se e quando apriranno le selezioni tramite agenzia (adecco come l'anno scorso) o chiameranno direttamente gli interinali da Bper?
Io personalmente non sono stato prorogato, e mi è stato detto che al momento nessun interinale (a fine agosto) verrà prorogato.
grazie a chi risponderà
Rispondi

Da: Dipendente del BDS - BPER 07/09/2024 18:14:22
Dopo quattro anni di assenza da questo forum, noto con una certa sorpresa come nuovi operatori bancari, spesso appena assunti, si distinguano per un atteggiamento sicuro e persino altezzoso, riuscendo apparentemente a ottenere risultati che, in passato, richiedevano anni di esperienza. Trovo ironico e preoccupante che l'arroganza e la presunzione stiano diventando caratteristiche predominanti in un settore che, più che mai, necessiterebbe di umiltà e spirito di servizio.

Spero vivamente che l'istituto bancario rifletta su queste dinamiche e torni a valorizzare l'umiltà e la dedizione, qualità indispensabili per mantenere la professionalità e l'etica che dovrebbero essere alla base di ogni azione. Purtroppo, la banca sembra ormai trasformarsi in una macchina da vendita, e questo, sebbene comprensibile dal punto di vista commerciale, richiede comunque un approccio improntato all'integrità.

Parlo da persona che lavora in banca da quattro anni. Nonostante il mio ingresso tramite un processo selettivo, con una laurea in Economia e un master, ho sempre mantenuto un atteggiamento improntato all'umiltà, ben consapevole che l'esperienza e l'apprendimento continuo richiedono tempo e dedizione. Auspico che anche i nuovi arrivati possano comprendere il valore di questo approccio, per il bene dell'istituzione e della clientela
Rispondi

Da: Federico9 07/09/2024 20:16:29
Si,ma non ti scoccia che ul tuo direttore ha la 5a elementare?
Rispondi

Da: Dipendente Bper in riferimento a Federico9 08/09/2024 12:52:00
È assai improbabile, oserei dire quasi impensabile, che il vostro direttore sia in possesso di unicamente una licenza di scuola elementare, considerando che la stragrande maggioranza degli attuali professionisti bancari ha un'età inferiore ai cinquanta anni. Storicamente, anche nelle epoche passate, per ricoprire ruoli in istituti di credito era imprescindibile possedere almeno un diploma. Tuttavia, anche nell'ipotesi remota che così fosse, è fondamentale non lasciarsi condizionare dalle qualifiche accademiche nel valutare l'operato di una persona.

Il valore e l'efficacia di un individuo non possono e non devono essere giudicati esclusivamente attraverso il prisma del titolo di studio conseguito. Le capacità e le competenze richieste nel mondo lavorativo, specie in ambiti come quello bancario, spesso si acquisiscono attraverso l'esperienza pratica, che può risultare ben più incisiva di qualsiasi nozione teorica appresa sui banchi universitari.

Parlo con cognizione di causa, essendo io stesso laureato con lode in Scienze Economiche, e posso affermare con sicurezza che molte delle conoscenze che si sviluppano in ambito accademico non corrispondono in maniera diretta a quelle necessarie per gestire le sfide reali che si affrontano quotidianamente in un contesto bancario.

A tal proposito, ritengo sia essenziale fare un bagno di umiltà. L'arroganza, infatti, è una zavorra che ostacola la crescita personale e professionale. La vera grandezza risiede nella capacità di riconoscere i propri limiti e di valorizzare le qualità altrui, senza permettere che il pregiudizio o una presunta superiorità intellettuale oscurino la nostra visione. Solo attraverso un atteggiamento aperto, rispettoso e modesto è possibile costruire relazioni professionali solide e durature, basate sulla fiducia reciproca e sul rispetto delle competenze di ciascuno.
Rispondi

Da: Federico9 08/09/2024 12:58:46
Elementari per dire, avranno un diploma
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Da: Raska	26/08/2024 17:32:22
@Franco105 È arrivato il fenomeno... Dimmi un po': come te lo spieghi che il mio direttore ha scritto una relazione strapositiva, i clienti tuttora chiedono di me ("quel signore gentilissimo e preparatissimo non c'è più?") e la filiale in cui lavoravo è in difficoltà perché senza di me devono suddividersi il lavoro di cassa e sono indietro coi loro obiettivi commerciali? Spiegamelo tu, FENOMENO, visto che "non è un discorso di raccomandazioni". In Calabria le stabilizzazioni degli interinali sono bloccate e senza santi in Paradiso non ti richiamano, caro professore.
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Da: Franco105	26/08/2024 18:26:57
bene cucciolo ti sei sfogato? son contento ora puoi tornare a piangere depresso nella tua cuccia
Rispondi

Da: Raska	26/08/2024 19:24:01
@Franco105 Perché non rispondi nel merito, invece di dare conferma della tua natura di fenomeno? Se non sei stato assunto in Calabria, MUTO. Non parlare di quello che non sai, FENOMENO.
Rispondi

Da: Franco105	26/08/2024 19:32:36
se la tua filiale sta andando avanti senza di te vuol dire che non eri così fondamentale. i clienti chiedono di te. ok per cosa? eri il più bravo a far le operazioni di cassa? probabilmente manco sai come si emette una polizza investimento vita, o la pratica di un mutuo. classico di chi è stato lasciato a casa, scommetto che sarai andato cantanto "con tutto quello che ho fatto" Ora basta non spreco più tempo con te capocassiere
Rispondi

Da: Franco105	26/08/2024 19:34:19
ex capo cassiere scusa :,)
Rispondi

Da: @Franco105	26/08/2024 20:24:50
Analfabeta funzionale oltre che fenomeno da tastiera. La filiale è in difficoltà organizzativa, al punto che perfino il direttore si è lamentato con il responsabile territoriale HR per avermi fermato. Non sai manco leggere cosa avevo scritto... Naturalmente non lo dici in quale regione saresti stato assunto, perché sei solo un fenomeno da tastiera. In Calabria ancora non hanno stabilizzato nessun interinale, perché da regione a regione cambia la policy aziendale, come giustamente scriveva Manst qualche giorno fa, e da noi è tutto fermo. A ogni modo, se uno come te davvero è stato assunto, c'è speranza per tutti. Ciao fenomeno!
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Da: @Franco105	26/08/2024 20:26:23
"Sarai andato CANTANTO". Ahahah, ma vai a cagare troll analfabeta!
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Da: Iceman6363636372	26/08/2024 21:25:44
Dai ragazzi, non fate casino inutile che tanto non serve a nulla. Al netto di tutto la ral sarebbe quindi di 30 k più o meno per gli indeterminati? Se così fosse vi informo che alle poste per ruolo simile danno 27k e rotti, sempre agli indeterminati, e in questo momento stanno assumendo
Rispondi

Da: Raska	26/08/2024 21:32:42
@Iceman Il casino lo fanno i troll, non chi risponde a tono restando nel merito. Se può aiutarti, io prendevo euro 2180 netti al mese oltre ai buoni pasto (che utilizzavo per fare la spesa). Un addetto allo sportello di Poste Italiane prende euro 1.250 al mese... Non mi pare esattamente lo stesso RAL.
Rispondi

Da: Spero in un miracolo	26/08/2024 21:52:31
Io sono dell'idea che bisogna trovarsi al posto giusto e al momento giusto. Tutti i direttori presumo facciano delle buone relazioni agli interinali perchè è un peccato vedere dei ragazzi dopo 2 anni ritrovarsi in mezzo alla strada. E' un combinato tra sapersi trovare nella situazione fortunata in cui la banca assume in quella determinata regione (se ci sono esodi), capacità commerciali e anche un pizzico di "spinte". Ci sono interinali che sono stati assunti con merito avendo abilità commerciali e anche facendo i lecchini, ricordo di uno che chiamava il capoarea dicendo di aver fatto polizze ogni giorno (in realtà le faceva ai parenti). Nelle riunioni online che si vede i miei colleghi infatti lo prendono in giro perchè si crede di essere un nuovo rampollo che vuole far carriera leccando e facendo manie di esibizionismo. La nostra generazione ahimè se lo prende in quel posto dato che il numero dei bancari va diminuendo sempre più e se prima si veniva assunti perchè semplicemente si era bravi a quadrare la cassa a fare fidi prestiti e mutui e carte di credito adesso ci chiedono i miracoli. Ci sono ovviamente quelli che sono entrati per miracolo vedere colleghi diplomati che facevano gli operai alla fiat e destinati ad una vita da operai (con tutto il rispetto per la classe operaia) e vedersi aprire le porte del paradiso semplicemente perchè il loro padre lavorava in banca. Addirittura il capocassiere della mia filiale era un benzinaio e molto probabilmente perchè orfano in adolescenza (ma si dice anche perchè aveva un padrino di battesimo che era un senatore ma queste sono dicerie) è stato assunto. Purtroppo mi manda in bestia vedere gente che ha iniziato a lavorare in banca a 20 anni (evitandosi l'università versandosi i contributi fin da subito e guadagnando fin da subito) essere assunta solo perchè per disgrazie varie, genitori ex dipendenti o spinte politche. A noi ci vengono chiesti i miracoli per essere assunti a loro è stato chiesto di non squadrare in cassa. Questa gente miracolata si è fatta la bella vita (immeritatamente perchè non ha studiato e si è trovata la grazia davanti) e noi abbiamo sbattuto la testa sui libri, spese, stress e anche il fatto di essere trattati per 2 anni da schiavi dalle agenzie. Le banche ovviamente si rendono conto di aver assunto gente lavativa e miracolata e ignorante e adesso per rimediare cercano i nuovi wolf of wall street.
Rispondi

Da: Iceman6363636372	26/08/2024 23:44:21
Ciao @raska, accidenti, quella cifra mensile è buona, quanto sarà, 33k di ral? Io mi riferivo alla posizione di consulente finanziario in poste, dovrebbero essere 1600/1700 netti più buoni pasto, ma comunque cambia di un bel po rispetto alla tua, Immaginavo meno. Comunque lo dicevo perché sono stato appena assunto e volevo fare un po di confronti con le varie ral, per esempio banca sella con l' apprendistato dava 1800 netti più I buoni, ma poi passato a indeterminato la recruiter mi ha detto che addirittura diminuiva per la questione tasse... Possibile che da voi sia un contratto diverso? Ad ogni modo, un grande in bocca al lupo a tutti!
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Da: Raska	27/08/2024 11:16:20
@Iceman Io prendevo anche l'indennità di cassa, e arrivavo a quella cifra dopo la firma del nuovo CCNL. @Spero in un miracolo Quanto hai ragione! Pensa che io oltre alla laurea magistrale sono stato talmente fesso da prendermi anche il master universitario di secondo livello in Management (dal vivo in università, facendo una tesi ancora più impegnativa di quella della laurea, non a pagamento con le crocette su Internet), il tutto a pieni voti... Eppure mi ritrovo qui, a sperare appunto in un miracolo. In bocca al lupo anche a te!
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Da: Nicola112	27/08/2024 16:55:27
Buongiorno a tutti, oggi sono stato contattato e stanno procedendo per la mia assunzione tramite agenzia interinale con contratto di somministrazione 6+6. Sapete dirmi a quanto ammontano i buoni pasto e all'incirca il netto in busta? Grazie!
Rispondi

Da: Franco105	27/08/2024 21:23:54
grande Raska fenomeno, avrai 30 anni con 12 mesi di esperienza
Rispondi

Da: Raska	27/08/2024 22:27:26
@Franco105 Caro troll analfabeta, ho 25 anni: laurea magistrale raggiunta "cum laude" in 4 anni e una sessione (in anticipo rispetto ai tempi legali), poi master universitario di secondo livello in Management and Business, ancora "cum laude". E un anno di esperienza in banca come responsabile di cassa. Comunque vada in BPER, avrò una vita professionale che tu puoi solo sognare la notte, bagnandoti dall'emozione. Adieu!
Rispondi

Da: Franco105	28/08/2024 20:41:57
Grande Raska da Cum Laude a Cum in cul è n'attimo
Rispondi

Da: Franco105	28/08/2024 20:47:56
se sei interessato t'insegno a fare i chinotti col culo a un prezzaccio
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Da: Nicola112	29/08/2024 10:32:22
@Raska ma con contratto di somministrazione interinale non si ha nessun bonus in busta vero?
Rispondi

Da: Interinalos	29/08/2024 15:51:55
Da settembre 2024 3A1L la RAL supererà 35k con indennità di cassa perdiamo lo sgravo fiscaleâ�� che disastro, lo stipendio scenderà di circa 150-200euro , vi risulta?
Rispondi

Da: Raska	29/08/2024 17:14:55
@Nicola112 Hai dei bonus che riguardano le spese mediche, in busta paga prendi quanto previsto dal CCNL con eventuali ulteriori detrazioni IRPEF se hai familiari a carico (esclusi i figli minorenni, per cui c'è l'assegno unico a parte). Se vuoi saperne di più, vai sul sito ebitemp.it @Redazione È così difficile bannare un troll nullafacente che inquina il forum con le sue minchiate?
Rispondi

Da: Spero in un miracolo	29/08/2024 17:45:09
@nicola i buoni pasto sono sui 7 euro
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Da: Franco105	29/08/2024 22:56:22
Ma Raska manda CV a qualche ufficio anagrafe o alle poste come sportellista, quello ti compete Chissà quelli di modena col tuo CV che grossolane risate si sono fatti 😂
Rispondi

Da: Raska	30/08/2024 15:37:20
I have a dream: un'app che ti permette di geolocalizzare immediatamente i troll. Questo Franco105 lo manderei per 6 mesi all'ospedale, rompendogli le costole a mani nude direttamente a casa sua, davanti a mammina e papino.
Rispondi

Da: Franco105	31/08/2024 11:45:06
Hahahha ma da disoccupato poi puoi permetterlo un avvocato?
Rispondi

Da: Franchinotto	01/09/2024 12:29:19
Nel caso gli fai un bel finanziamentino con polizza per l'avvocato. Così budget ed il tuo fondamentale contributo alla filiale sarà oggetto di verifica. Ricordati di esitare il CRM, mi raccomando: solo così si aprono i CANCELLI DELL'MBO. Mafatderintalcul va la Franco
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Da: interinalium bds	05/09/2024 11:01:44
Buongiorno a tutti! per gli interinali al banco di sardegna nei 3 mesi estivi appena conclusi. Qualcuno è stato prorogato? avete ricevuto via mail il pre test di logica direttamente dal Bds? Si hanno notizie su eventuali future assunzioni a tempo indeterminato? se e quando apriranno le selezioni tramite agenzia (adecco come l'anno scorso) o chiameranno direttamente gli interinali da Bper? Io personalmente non sono stato prorogato, e mi è stato detto che al momento nessun interinale (a fine agosto) verrà prorogato. grazie a chi risponderà
Rispondi

Da: Dipendente del BDS - BPER	07/09/2024 18:14:22
Dopo quattro anni di assenza da questo forum, noto con una certa sorpresa come nuovi operatori bancari, spesso appena assunti, si distinguano per un atteggiamento sicuro e persino altezzoso, riuscendo apparentemente a ottenere risultati che, in passato, richiedevano anni di esperienza. Trovo ironico e preoccupante che l'arroganza e la presunzione stiano diventando caratteristiche predominanti in un settore che, più che mai, necessiterebbe di umiltà e spirito di servizio. Spero vivamente che l'istituto bancario rifletta su queste dinamiche e torni a valorizzare l'umiltà e la dedizione, qualità indispensabili per mantenere la professionalità e l'etica che dovrebbero essere alla base di ogni azione. Purtroppo, la banca sembra ormai trasformarsi in una macchina da vendita, e questo, sebbene comprensibile dal punto di vista commerciale, richiede comunque un approccio improntato all'integrità. Parlo da persona che lavora in banca da quattro anni. Nonostante il mio ingresso tramite un processo selettivo, con una laurea in Economia e un master, ho sempre mantenuto un atteggiamento improntato all'umiltà, ben consapevole che l'esperienza e l'apprendimento continuo richiedono tempo e dedizione. Auspico che anche i nuovi arrivati possano comprendere il valore di questo approccio, per il bene dell'istituzione e della clientela
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Da: Federico9	07/09/2024 20:16:29
Si,ma non ti scoccia che ul tuo direttore ha la 5a elementare?
Rispondi

Da: Dipendente Bper in riferimento a Federico9	08/09/2024 12:52:00
È assai improbabile, oserei dire quasi impensabile, che il vostro direttore sia in possesso di unicamente una licenza di scuola elementare, considerando che la stragrande maggioranza degli attuali professionisti bancari ha un'età inferiore ai cinquanta anni. Storicamente, anche nelle epoche passate, per ricoprire ruoli in istituti di credito era imprescindibile possedere almeno un diploma. Tuttavia, anche nell'ipotesi remota che così fosse, è fondamentale non lasciarsi condizionare dalle qualifiche accademiche nel valutare l'operato di una persona. Il valore e l'efficacia di un individuo non possono e non devono essere giudicati esclusivamente attraverso il prisma del titolo di studio conseguito. Le capacità e le competenze richieste nel mondo lavorativo, specie in ambiti come quello bancario, spesso si acquisiscono attraverso l'esperienza pratica, che può risultare ben più incisiva di qualsiasi nozione teorica appresa sui banchi universitari. Parlo con cognizione di causa, essendo io stesso laureato con lode in Scienze Economiche, e posso affermare con sicurezza che molte delle conoscenze che si sviluppano in ambito accademico non corrispondono in maniera diretta a quelle necessarie per gestire le sfide reali che si affrontano quotidianamente in un contesto bancario. A tal proposito, ritengo sia essenziale fare un bagno di umiltà. L'arroganza, infatti, è una zavorra che ostacola la crescita personale e professionale. La vera grandezza risiede nella capacità di riconoscere i propri limiti e di valorizzare le qualità altrui, senza permettere che il pregiudizio o una presunta superiorità intellettuale oscurino la nostra visione. Solo attraverso un atteggiamento aperto, rispettoso e modesto è possibile costruire relazioni professionali solide e durature, basate sulla fiducia reciproca e sul rispetto delle competenze di ciascuno.
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Da: Federico9	08/09/2024 12:58:46
Elementari per dire, avranno un diploma
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