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INPS - 967 posti Consulente Protezione Sociale
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Da: somarella03/11/2018 07:50:27
Devo rimaneggiare ancora 4 o 5 o materie che oramai non conto più', ho l'esame a breve ... sto a casa che è meglio???

Seriamente ma dove vado?

Da: Mamma candidata 03/11/2018 07:50:41
Ma sapete se hanno pubblicato i voti

Da: Veblen cesellatore di zolle pentito, virgola03/11/2018 08:27:14
Non è mia intenzione fare terrorismo, rilevavo solo che a livello di scritti e per quanto viene riportato degli orali, vedo un certo distacco tra esame e ruolo del.funzionario. tutto qui. Poi non so che facciano I funzionari inps, ma in regione anche I livelli più bassi dei funzionari fanno I RUP, fanno gare, appalti, sono agenti contabili, e via dicendo.

Da: Veblen cesellatore di zolle pentito, virgola03/11/2018 08:34:22
Ma infatti, se mi rimandano lontano da casa, lontano per lontano resto dove sono. Cosi penso che sia anche per molti supertitolati .... non credo che molti phd, supertitolati al top della graduatoria restino a fare I funzionari inps, molti secondo me non si fermeranno qui e libereranno posti ad altri.

Da: Francy1966   1  - 03/11/2018 08:37:20
Concordo in pieno con quanto hai detto. In Inps la discrezionalità è qualcosa di sconosciuto. Ogni piccolissima fase di lavoro è informatizzata e il funzionario interviene solo nelle difettosita o a causa di errori procedurali causati dal l'utenza. C'è un controllo sul lavoro svolto quasi da Kgb o Stasi. Da questo punto di vista il lavoro è abbastanza piatto. Si è cercato negli anni di togliere, quanto più possibile, discrezionalità soprattutto per evitare abusi, ruberie e truffe da parte dei dipendenti ma anche a sua protezione. Certo qualcosa è ovviamente rimasto. E in questi casi la responsabilità è in capo al capo processo o, spesso, condivisa fra più centri di responsabilità. Quello di cui vi renderete conto, appena entrati, che L'Istituto è una macchina di produzione. Il lavoro è volto esclusivamente a fare prodotto, punteggio, a raggiungere obiettivi. Spesso obiettivi difficili da raggiungere ma questo è. Se non si raggiungono gli obiettivi nessun incentivo e allora altro che 1800 euro di stipendio.

Da: Veblen cesellatore di zolle pentito, virgola03/11/2018 08:39:15
Lo stipendio in regione è praticamente uguale

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Da: Ccc 03/11/2018 08:40:47
Veblen da ieri sera ad oggi hai criticato i programmi e le domande d'esame che a tuo dire sono datate e ora vorresti trovare la correlazione tra le materie d'esame e l'attività lavorativa da svolgere in caso di assunzione.
Se tu hai gia un lavoro buon per te e magari potrai anche permetterti il lusso di rifiutare o non presentarri ma lascia starer noi poveri Cristi che agogniamo sta chiamata come non so che.
Ci va bene tutto e se avremo una richiesta di accesso agli atti al giorno ce ne faremo una ragione.

Da: Francy1966   1  - 03/11/2018 08:59:07
Ragazzi voi dovete puntare alla carriera dirigenziale. Magari fra 7/8 anni faranno un concorso interno e chi lo passerà allora si che vedrà bei soldoni. Un qualunque dirigente di seconda fascia guadagna minimo 5mila euro netti al mese... E senza considerare gli incentivi. Alla fine quella cifra con i premi quasi raddoppia. E sto parlando di dirigenti senza incarichi specifici. Un dirigente di prima fascia non ne parliamo proprio. Ma la categoria che all'INPS fa proprio schifo è quella degli avvocati. Un avvocato all'INPS pure se le cause le perde tutte, e spesso le perde...., guadagna cifre spropositate.

Da: Francy allora 03/11/2018 09:05:33
Quanto é lo stipendio la netto di eventuali premi? 1500 netti?

Da: Veblen cesellatore di zolle pentito, virgola 1  - 03/11/2018 09:22:06
No, non voglio denigrare questo posto, anzi, e ho pieno rispetto per tutti voi che sieta/siamo I migliori giunti fin qui. Io facevo solo delle valutazioni in merito al fatto che secondo me non tutti, proprio perchè supertitolati e preparatissimi avranno anche altre opportunità e quindi si libereranno posti. Tutto qui. Poi non so in cosa consista il lavoro, possibilità di carriera, posizione gerarchica e via dicendo. Poi ... io sono anche più anziano, molti di voi invece sono al primo impiego serio, con il massimo rispetto ed anche con profonda stima per tutti voi giovani capaci e preparati, tutt'altro che bibitari improvvisati ministri.

Da: Veblen cesellatore di zolle pentito, virgola 1  - 03/11/2018 09:29:09
Io poi, parlo anche da sociologo. Perché dare peso al b2 e c1 quando l'inglese lo si userà magari solo durante le vacanze estive? Perché essere esperti plurispecialisti, conoscere tutto lo scibile di giurisprudenza, economia, scienze politiche per fare un lavoro che consiste in processi parcellizzati e predeterminati? Tutto qui.

Da: somarella 1  - 03/11/2018 09:34:22
perché la tendenza dei concorsi negli ultimi 5/10 anni è questa: capacità di spaziare, collegare e andare oltre la pappardella rigida e cristallizzata nel programma. Per chi non fosse d'accorso, si può' sempre fare altro, tipo me che non andrò' per manifesta impreparazione!

Da: Francy1966   1  - 03/11/2018 09:36:05
I premi incidono molto sullo stipendio medio mensile. All'incirca sui 600/700 euro lordi mensili. Quantificare lo stipendio non è facile perché dipende da moltissimi elementi. Sui premi comunque si gioca molto.. Sia come incentivo al lavoro vero e proprio ma anche, purtroppo, come leva dirigenziale sull'impegno lavorativo. Vi dico solo che mi è capitato di duplicare le comunicazioni all'utenza, a volte, solo perché ogni comunicazione "vale" 0,20 di prodotto omogeneizzato... Tanti 0,20 fanno punteggio utile per raggiungere gli obiettivi ecc... Così giusto per dare un idea di quello che vi aspetta come approccio al lavoro.

Da: vabbe''03/11/2018 09:42:37
E' una litania priva di capo e di coda. Dei criteri bisognava darli, l'inps li ha dati, poi se l'inglese lo userai solo alle vacanze (ma come fai a dire che sara cosi per tutti?) amen, se dovrai fare un accesso agli atti amen, se domandano questo piuttosto che quello amen..... ricorda anche che dopo la agognata assunzione, faranno corsi di qualificazione che ti professionalizzeranno in quello che sei chiamato a fare. Direi quindi di chiuderla, e di concentrarsi su quello che è, non su quello che (secondo te) dovrebbe essere.

Da: Francy1966   1  - 03/11/2018 09:43:52
Cmq non vi voglio spaventare. Non è solo questo ovviamente. È sicuramente tutto monitorato e ogni prodotto ha un peso un valore. Ma ci sono prodotti sia di facile e meccanica lavorazione sia prodotti per i quali è necessario approfondire, studiare circolari e così via. Alla fine, però, tutto viene informatizzato allo scopo di pesare il prodotto e dargli un punteggio. Una comunicazione semplice, per esempio, vale 0,20, una regolarizzazione più complessa vale, se non sbaglio, 1.20 ecc.

Da: somarella 1  - 03/11/2018 09:51:44
La storia dei 1800 circola da tempo, chi passerà questo concorso per me avrà meritato, perché al netto di tutto, 3 scritti, orale chilometrico e preparazione pregressa ( titoli ) alle spalle non sono rarissimi ma neppure alla portata di tutti. Alla mia no, salvo miracolo.

Da: Veblen cesellatore di zolle pentito, virgola 1  - 03/11/2018 09:56:40
Criteri .... fatto sta che sulle procedure predeterminate il collega ragioniere e vostro superiore sarà molto più competitivo di voi pur tralasciando/ignorando tutto lo scibile umano che invece è richiesto a voi. Cose già viste!

Da: Veblen cesellatore di zolle pentito, virgola 2  - 03/11/2018 10:05:11
La prime cose che ci diranno appena preso servizio saranno nell'ordine:
1) complimenti per aver vinto il concorso
2) qui ci sono degli equilibri che ti invitiamo a tener SEMPRE presenti
3) scegliti un sindacato, quelli non iscritti non sono tollerati
4) tu sei molto bravo e preparato ma questo non conta
5) e ... meraviglia delle meraviglie .... il mantra che vi perseguirà in tutti I rapporti con capi e colleghi: "UN CONTO È LA PRATICA UN CONTO È LA TEORIA"

Da: Yuooip 03/11/2018 10:05:22
I concorsi in Italia sono apre stati questa roba qui..
Mettiamoci a fare i salsicciari ministri noi e cambiamo modalità...

Da: somarella03/11/2018 10:07:19
Perché un ragioniere non dovrebbe poter essere più' competitivo di una new entry? Cosa glielo impedisce?  Boh!
Francy 66 sei tutto sommato soddisfatta di lavorare li? 

Da: Giuristina   2  - 03/11/2018 10:13:15
Ragazzi qualcuno che mandi una segnalazione anonima all'INPS perché tutti si stanno attrezzando con le domande e se non le cambiano quelli che la prendono nel sedere siamo noi, che già siamo stati interrogati!!

Da: Giuristina  03/11/2018 10:14:13
Anche se nemmeno ci sarebbe bisogno dell'anonimato..

Da: Francy1966   2  - 03/11/2018 10:15:12
Mi fanno sorridere, purtroppo, alcuni commenti sul lavoro che si andrà a fare. Molti credono che, essendo laureati e magari con punteggi alti, titolati, ecc, il lavoro sia chissà quanto prestigioso o impegnativo. Molti, magari, credono di essere inseriti nella carriera direttiva ecc. La realtà, invece, è che i compiti che vi affideranno potevano essere svolti tranquillamente da un diplomato. Ma del resto un sentore di ciò avreste già dovuto averlo dai numeri di questo concorso. Vi pare possibile che un ente per quanto grande e importante come l'INPS, avesse bisogno di 1500 e anche più di quadri? Semplicemente si è alzata negli anni l'asticella di accesso al pubblico impiego. I miei colleghi anziani sono entrati tramite collocamento e spesso senza nemmeno un diploma. Io ho avuto bisogno di fare un concorso con la laurea., a voi oggi chiedono b2... Domani? Chissà.. Magari vorranno lo stage alla NASA.

Da: somarella 1  - 03/11/2018 10:18:46
Uh Signor! Ma se la commissione ha detto che le domande coprono tutto il programma e che le cambieranno, mi spieghi quale è il tuo problema da segnalare? Se impari tre milioni di domande o impari tutto il programma è lo stesso. Poi in un'orale da una domanda se ne fanno altre 10 collegate liberamente

Da: Francy1966   2  - 03/11/2018 10:21:34
Si comunque tutto sommato sono soddisfatto. Se sei fortunato e se dimostri di essere in gamba ti può capitare anche di fare cose interessanti. Negli anni ho lavorato in direzione regionale e mi sono occupato di ricorsi, ho diretto gruppi di lavoro, ho svolto attività di internal auditing in giro per le Sedi e, un periodo, ho anche fatto parte di gruppi di lavoro in D. G. per l'implementazione di nuove procedure. Tutto aggratis ovviamente... Ma a volte questi impegni sono volti anche alla gratificazione personale e non solo economica.

Da: somarella 2  - 03/11/2018 10:25:52
Aspita Francy sei uno importante!  Magari essere colleghi...ma la vedo brutta brutta.

Da: Veblen cesellatore di zolle pentito, virgola 1  1  - 03/11/2018 10:29:24
@somarella
Dunque il ragioniera è un leccaculo professional, innamorato delle procedure predeterminate e terrorizzato che cambino. Rappresenta uno dei motivi dell'immobilismo della P.A.
Paradosso dell'innovazione: alla fine vengono premiati I conservatori.
Chi oggi occupa posizione di vertice non mette in discussione la propria esperienze ed I propri criteri altrimenti ne risentirebbe l'autostima ed in prossimità della pensione tende a farsi sostituire da propri simili.
Tuttavia le riforme e la privatizzazione dell'impiego nel settore pubblico impongono certi criteri moderni, come inglese, informatica, multidisciplinarietà ...
Bene, l'unico ambito dove tali criteri trovano applicazione sono I concorsi, mentre I metodi lavorativi sono quelli tradizionale. Quindi delta tra concorso/lavoro effettivo MEGAGALATTICO!

Da: credo sia utile 03/11/2018 10:32:43
Riportare il discorso sullo scopo: superare il concorso. Parlare del lavoro che si andrà a fare è relativo se ancora non lo si ha in tasca.
A tal proposito vi chiedo:

Notizie sull'ultima sessione di esame?
Personalmente non credo che le domande si ripeteranno granché.

Da: somarella03/11/2018 10:35:29
Caro cesellatore, questo discorso, pure molto simpatico, non appartiene solo ai ragionieri, sono retaggi che ci hanno rovinato. Eh pero', tu che non li condividi, puoi fare del tuo meglio per portare qualche cambiamento

Da: @Giuristina  1  - 03/11/2018 10:40:53

- Messaggio eliminato -

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