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CONCORSI COMUNE MILANO
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Da: Capcom16/10/2020 17:37:40
Grazie per l'affetto ragazzi.
Che dirvi? Ho perso la verve dei giorni migliori, la situazione mi preoccupa.
Speriamo di uscirne.
vi abbraccio uno ad uno
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Da: Gianni198416/10/2020 18:07:53
La situazione preoccupa anche me... ma dite che possano far slittare gli orali del b3 con tutti questi contagi che continuano a salire?
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Da: Cinquanto00.0016/10/2020 18:26:33
@Giada
E quello che tu dici corrisponde esattamente al principio generale di prudenza di cui è applicazione (in parte) quello di competenza economica per il rendiconto e di finanza per la programmazione.
Quando dici "Altrimenti sarebbe come dire che economicità è spendere quello che hai per far fronte ad un'esigenza, e non cercare di far fronte ad un'esigenza ottimizzando spesa e risultato" l'ottimizzazione del risultato sia non con l'esercizio al risparmio ma bensì con la previsione economica per il periodo indicato. Far fronte ad un esigenza ottimizzando spesa (finanza in progammazione ed economopatrimoniale in rendiconto) e
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Da: Cinquanto00.0016/10/2020 18:28:27
@Giada
E risultato (gestione) sono appunto i cardini del buon andamento. Anche a me l'hanno spiegato all'università, e pure io qualche volta lo spiego ai seminari
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Da: Cinquanto00.00 1  - 16/10/2020 18:31:41
@Giada
E all'università m'hanno spiegato pure l'italiano, un po' si scrive con l'apostrofo.
Rispondi

Da: Cinquanto00.0016/10/2020 18:36:27
Quanto alle classi di laurea per l'avanzamemto di carriera, essendo possibili avanzamenti verticali solo a seguito di concorso, non frega un cazzo ( per gli amministrativi poi....) a nessuno se non in rarissimi casi negli enti locali e un po' di più nei ministeri. Basta avere la laurea, a volte basta la triennale...
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Da: argumentum ad hominem16/10/2020 18:43:51
.. si ma basta con questa tecnica di attaccarsi agli errori e orrori ortografici, su internet poi, non se ne può più, pensate ai contenuti
Rispondi

Da: Cinquanto00.0016/10/2020 18:51:02
È quello che faccio
Rispondi

Da: Giada25116/10/2020 18:58:27
Ha ragione sull'apostrofo mi scusi e la ringrazio per la spiegazione
Rispondi

Da: Sessanto11.1116/10/2020 19:01:25
@Cinquanto00.00
...o la quinta elementare e un cazzo da fare tutto il giorno come te?
Già mi immagino i tuoi "seminari"
Rispondi

Da: VanessaSibilla16/10/2020 19:18:56
Salve, ho seguito le ultime pagg di discussione, anche io come alcuni che scrivono sono funzionario e se mi permetto di intervenire è giusto per fare un po' di chiarezza.
Cinquanto00.00 ha ragione quando sostiene che il cd principio di economicità non ha nulla a che vedere col mantenimento di una graduatoria perchè dopo la rif.Brunetta e dopo gli aggiustamenti della 56/19 l'economicità non è intesa come "risparmio" ma bensì come proiezione di minor spesa al fine del maggior profitto intendendo con ciò che un'amministrazione potrebbe benissimo valutare di non esaurire la graduatoria sulla base della supposizione che il personale deve avere un profilo quanto più possibile competente e prestante per cui, a volte, si preferisce indire un nuovo concorso e assumere quelli che vincono in un'ottica quanto più meritocratica intendendo per minor spesa in rapporto all'investimento l'assunzione di chi rientra tra i vincitori e non tra gli idonei, supponendo che questi siano più preparati, quindi più bravi, degli altri e di tale preparazione gioverà in futuro l'amministrazione potendo raggiungere con maggior celerità e precisione gli obbiettivi della propria azione.
Lo scorrimento delle graduatorie oltre i vincitori invece, secondo la dottrina maggioritaria, corrisponde appunto al buon andamento e all'efficienza intesa come funzionalità per cui è opportuno avere abbastanza personale da poter esercitare la propria funzione senza intoppi o scoperti in organico.
Spero di essere stata chiara e con questo non voglio scoraggiare nessuno, un candidato che prende 46 come voto finale può essere 100 volte migliore, sul lavoro, di chi magari ha preso 60, come non è detto che il risultato di concorso sia sempre veritiero nel valutare il candidato. Non a caso le tre commissioni hanno prodotto risultati diversi in quantità e qualità, la sottocommissione 3 ad esempio è stata probabilmente la più severa, ma questo va bene, perchè non si può far altrimenti ed è giusto che sia cosi poichè è il caso a determinare domanda e commissione.
Ancora complimenti a tutti. E benvenuti!
Rispondi

Da: Egon @@@ VanessaSibilla16/10/2020 19:24:03
Mi sono innamorato di te
Rispondi

Da: X Sibilla16/10/2020 19:33:46
Saprebbe i tempi di pubblicazione della graduatoria ? Così evitiamo di fare la stessa domanda ogni giorno . Grazie
Rispondi

Da: Vassilij @ VanessaSibilla16/10/2020 20:03:23
.....
Gela l'inferno, si insidia nel tuo interno
Lo schermo ti segnala un'invasione
Collisione con un meteorite
Detonazione di hip-hop dinamite
È plastico, nitroglicerina, tritolo
Scariche elettriche e taniche di benzina
Ettolitri di staminica medicina vitaminica
Rima che manda in clinica, che manda in cima
Il top è qui e non in Cina
Avvicinati, allucinati, inclina
La mente a 360, e se ci copi una lucina ti segnala
Finisci a mala, il fiato delle tigri del Bengala
Ha la peste, il flow che investe le foreste
E riveste di positività le feste
...

Leggerti è stato come la prima volta che l'ho sentita, mi ha cambiato la vita, dopo la rude autorevolezza di 5o.00 le tue parole sono state com il vento di marzo sui mandorli in fiore. Ora so cos'è la gentilezza.
Rispondi

Da: Logos8916/10/2020 20:23:44
Per gli interni che sono intervenuti nella discussione.

Al netto dei modi che sono personali è un piacere leggervi. Si vede che il personale del Comune non è come l'immaginario collettivo lo descrive, probabilmente i tempi sono cambiati. Io non so se sono vincitore, ma in caso di assunzione spero di confrontarmi con persone esperte e preparate che mi stimolino a studiare e preparami...e che non sia solo una monotona attesa dello stipendio a fine mese
Speriamo.
Rispondi

Da: Silvanita 16/10/2020 20:58:13
Ho letto che ci saranno nuovi concorsi per il comune di Milano... Più di 500 posti per amministrativi....
Rispondi

Da: fiscalismogrammaticale&co16/10/2020 21:07:24
come pò si scrive po', obiettivi si scrive con una B sola.
Tutto valido il discorso per cui ringraziamo immensamente VanessaSibilla, se questo investisse categorie tecniche con qualche barlume di specializzazione, ma... parliamo di profili amministrativi che pappano la stessa minestra ad ogni concorso al netto delle riforme della meteora politica di turno - studiamo il procedimento amministrativo su leggi che hanno quasi trent'anni, e della riforma Bongiorno che vogliamo dire? poche pagine di aria fritta, ennesima commissione e mica commissione inutile e parzialmente già cassata da una volgare finanziaria in attesa che venga cassato il rimanente mucchio di c@g... conservando forse 3 principi non da buttare ma nemmeno di vitale importanza... Colleghi, è giusto insegnare a queste prossime menti della PA i principi, ma che poi ci guardiamo in faccia tra noi e ci diciamo che un B3 CSA o un C1 ISAC nel 2020 e nel 2021 o massimo 2022 saranno sostanzialmente diversi, beh... onestà intellettuale ci soccorra!
Rispondi

Da: Camionista sensibile16/10/2020 21:30:14
ANDATE VIA GUFI!
Rispondi

Da: VanessaSibilla16/10/2020 21:36:04
@ fiscalismogrammaticale&co
Hai ragione per la b di troppo, ogni tanto faccio refusi quando scrivo con lo smartphone, anzi ne faccio spesso e ne farò anche qua probabilmente... Per quando riguarda quel che dici è vero fino ad un certo punto, perché se le leggi sono ancora le stesse hanno subito comunque delle riforme e abbastanza sostanziose. Inoltre, come scriveva Logos89, sta avvenendo un profondo mutamento nella PA, di cui anche voi, spero, sarete vettori; anche se più dovuto all'inevitabile, per quanto osteggiato, avvento del digitale, su cui confidiamo un po' tutti. Inoltre se fino a venti anni fa gli istruttori non erano, generalmente, proprio il massimo della competenza, ora, vuoi per la crisi, vuoi per il precariato, vuoi per la sicurezza lavorativa, abbiamo c1 che hanno lauree di dottorato, master e titoli impensabili fino a qualche tempo fa; titoli profondamente sbilanciati rispetto a quello che è lo stipendio, questo bisogna dirlo. Se da una parte una tal situazione mette mestizia, dall'altra è una grandissima occasione che la PA dovrebbe sfruttare al massimo per rinnovarsi radicalmente.

@Egon
Lusingata

@Vassilij
Abbiamo gli stessi gusti musicali anche se preferisco la seconda strofa, quella di Joe Cassano, mi ricordata i bei tempi quando la mia città era Bos******* e parlava all'Italia dall'Isola, dal Livello, dal TPO (quando era il vero TPO), da Irnerio, Mazzini, Verdi, Pratello, Iqbal e infine dall'Atlantide... che ci vuoi fare, certe cose ti restano qualsiasi cosa tu faccia e ovunque tu vada. TMS
Bologna notte e giorno... é tutto ghetto intorno
Rispondi

Da: Vassilij @ VanessaSibilla16/10/2020 21:58:26
VANESSA IO TI AMO, non solo funzionaria, gentile, brava... ma pure bolognese e mi tiri fuori così, senza manco avvertire, Joe Cassano, il Livello 57, l'Isola, il TPO e i TEKNO MOBIL SQUAD!!! Thanx To Clipse! Made in BO!
Ma chi sei???? Dimmi dove ti trovo e ti porterò il mio cuore su un piatto d'argento con uno 0,5 di ketch, ascolteremo Metek e Babylon Joke fino all'alba! forward the revolution! TI AMO
Rispondi

Da: DERStomper16/10/2020 22:18:44
Namo bene... mo' i teknari comunisti zecche punkabbestia a fa i funzionari... ce credo l'ITALIA more...ma mica de corona... che è Vanessa?? te se stancata delle pasticche e de' spicciolate alla stazione?
Rispondi

Da: SimoneMilano 16/10/2020 22:23:03
Obbiettivi è forma meno usata ma assolutamente accettata.

Però voglio fare chiarezza "pragmatica" sulla questione graduatorie biennali. Sento parlare di discrezionalità: forse in teoria. Nessuna discrezionalità, nei fatti: se c'è una graduatoria vigente, il Comune non può indire un nuovo concorso. Se la graduatoria è scaduta, salvo leggi di proroga, il Comune non può attingere alla graduatoria scaduta ma deve indire un nuovo concorso.
Il Comune di Milano è molto attento a non esporsi a ricorsi di sorta, e quindi non si scappa
Rispondi

Da: @ SimoneMilano16/10/2020 22:29:07
Non è vero Simone, vedi concorso educatori asilo nido bandito a settembre con la graduatoria ancora in essere. Il fatto è che il dir gen dott. Malangone ragiona molto da manager nella gestione del comune. Inoltre con le ultime leggi di riforma PA, Brunetta, Madia e Bongiorno il margine di ricorso per una graduatoria non esaurita una volta assunti i vincitori è molto ridotto rispetto a prima.
Rispondi

Da: SimoneMilano 16/10/2020 22:39:02
Se per riforma Bongiorno intendi quella sulle graduatorie della legge di bilancio 2019, è quasi totalmente abrogata.
Non insisto, certamente hai ragione sull'esempio specifico, ma l'educazione è un settore molto particolare con profili molto sfaccettati: in 20 anni non ho mai visto in altri settori un concorso bandito con graduatoria vigente, e sono certo che il sindacato che ci ritroviamo a Milano non tollererebbe mai una cosa del genere ad esempio sulle biblioteche (ma è solo un esempio)
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Da: Lomasto16/10/2020 22:39:48
No Simone80, non è così, tanto per dire a Roma ci saranno non so quante graduatorie c1 e d1 ancora aperte perchè precedenti alla riforma e il comune fa comunque un concorso questo autunno per non so quanti posti, mi pare +1000. E pure a Milano te le elenco:

C1 GEOMETRI 2015
C1 GEOMETRI 2018
C1 GEOMETRI 2019
B3 COLLABORATORE AMM 2017
B3 COLLABORATORE AMM 2020

e potrei continuare...
Rispondi

Da: Vassilij @ DERStomper16/10/2020 22:56:25
Occhio al cranio, e non nominare Vanessa.
Il gioco è bello quando dura poco, il fascio mai. La fogna t'aspetta.
Rispondi

Da: SimoneMilano 16/10/2020 22:59:42
Va bene, B3 amministrativo mi sembrava esaurita, ma nemmeno controllo, prendo per buono quanto dici e ammetto che la mia conoscenza è più empirica che tecnica.

Mi limito a segnalare il paradosso: da mesi devo rintuzzare le speranze di chi dice che le graduatorie saranno tutte esaurite, a costo di prorigarle per 10 anni (come avveniva quasi sempre dalle nostre parti fino al 2019), e devo spiegare che con le nuove norme sulle scadenze non è più così. Ora ci manca di dovergli dire che, se così gira al DG, non durano nemmeno i 2 anni previsti. Considerato il periodo Covid e il ritardo almeno annuale nell'adempimento dei piani di fabbisogno, spero proprio che questa ipotesi, almeno a questo giro, possa darsi per scongiurata
Rispondi

Da: Enzo @ SimoneMilano16/10/2020 23:38:36
Lo speriamo tutti Simone, io sono in una situazione come più sopra descritta, non al comune di Mi; idoneo per tre anni, nuovo concorso 2019 per stesso profilo dello stesso ente e nuovamente idoneo, fortuna che ho altro lavoro. Ma lasciami dire che tanta colpa è anche dei sindacati che promettono di tutto, ti fanno il corso (a pagamento), ti danno le solite dispense vecchie di anni, ti rifilano la tessera (altri soldi) e poi ti ripetono di non preoccuparti, prima o poi ti assumono e intanto passano gli anni e nessuno chiama.
Rispondi

Da: Per Lomasto17/10/2020 01:40:12
Il tuo intervento sulle graduatorie che hanno nuovi concorsi stessa categoria non mi è chiaro, potresti chiarire circa questi due:
B3 COLLABORATORE AMM 2017
B3 COLLABORATORE AMM 2020

La graduatoria del b3 bandito nel 2017 mi risulta  esaurita, non è così ?
Esiste graduatoria B3 2018 ma a tempo determinato, che è diverso
La B3 2020 ovviamente manca ancora  dovrebbero fare gli orali a breve
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Da: Incrociamoledita!!!17/10/2020 10:21:44
Il b3 2017 ha esaurito la graduatoria
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