Mininterno.net FORUM - Banca d'Italia, nuovo concorso per 65 Coadiutori 2015/2016

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Banca d'Italia, nuovo concorso per 65 Coadiutori 2015/2016
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Da: @idoneit g 27/09/2016 17:03:34
Comunque silab avevi detto che non scorreva la graduatoria di nessun profilo salvo d e h...fortunatamente tranne f e c anche se di poco hanno fatto scorrere...
Rispondi

Da: Tri 27/09/2016 17:04:41
Su quali libri studiare ammesso che esca al prossimo concorso l'attuale profilo G o anche B?
Penso che lavorando dovrò cominciare subito a studiare.

Grazie a chi risponderà! :)

Rispondi

Da: wewerretgt 27/09/2016 17:07:38
ragazzi ma profilo c sembra non essere oggetto di scorrimento. Non ho capito se dobbiamo preoccuparci o meno, a seguito della pubblicazione di questa nota. Cosa significa precisamente quanto scritto? Che speranze possiamo avere nell'essere assunti. Ad istinto, mi sembra molto poche.
Rispondi

Da: silab 27/09/2016 17:08:48
ASSUNZIONI

AREA MANAGERIALE - SEGMENTO EXPERT

Assunzione 21 idonei - profilo amministrativo (concorso 65 coadiutori del 9/11/2015):
�· 1 lettera A;
�· 2 lettera B;
�· 16 lettera D;
�· 1 lettera G;
�· 1 lettera H.

Assunzione 10 idonei - profilo tecnico (concorso coadiutori tecnici del 5/10/2012)

AREA OPERATIVA - PROFILO AMMINISTRATIVO/TECNICO

- Assunzione 29 idonei - profilo amministrativo (concorso vice assistenti del 10/3/2010)

- Assunzione 6 idonei - profilo tecnico (concorso assistenti tecnici - applicazioni informatiche del 10/3/2010)

NUOVI CONCORSI

�· Concorso per 4 borse di ricerca per economisti (fellowship), requisito Ph.D./Dottorato (anche in corso di ottenimento), presso il Dipartimento Economia e Statistica - ott.2016

AREA MANAGERIALE
�· Concorso per l'assunzione di 4 assistenti profilo amministrativo per le province autonome di Trento e Bolzano - 2017
�· Concorso per l'assunzione di 2 expert profilo tecnico - 2017

AREA OPERATIVA
�· Concorso per l'assunzione di 4 expert profilo amministrativo per le province autonome di Trento e Bolzano - 2017
�· Concorso per l'assunzione di 2 assistenti profilo tecnico - 2017

GRADUATORIA CONCORSO OPERAI DI 3^CATEGORIA è scaduta senza proroga.
Rispondi

Da: silab 27/09/2016 17:11:37
Questp è un antipasto del piano 2017, probabilmente il piano organici di dicembre potrebbe slittare per valutare l'impatto del reinquadramento dei coadiutori ad expert e i prepensionamenti.
Rispondi

Da: wewerretgt 27/09/2016 17:12:51
silab cortesemente, per noi del profilo c cosa significa tutto questo? Dobbiamo aspettarci ancora scorrimenti o per il 2017 non avverranno? ansia e preoccupazione salgono
Rispondi

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Da: silab 27/09/2016 17:18:48
Questo è una sorta di antipasto per il 2017, piano organici slitterà di qualche mese per considerare i prepensionamenti e i reinquadramenti interni. Quindi ancora è tutto da decidere.
Rispondi

Da: @idoneit g 27/09/2016 17:21:17
Meglio non farlo proprio questo concorso che arrivare idonei. Che la banca di Italia impari a non farne proprio piuttosto che creare situazioni del genere.
Rispondi

Da: wewerretgt 27/09/2016 17:23:44
mamma mia che stress :D e chi resiste cosi due anni....quindi silab a fine anno sapremo qualcosa in più, ma tu ci "spingi" ad essere comunque ottimisti nonostante quanto avvenuto? e poi, e ti ringrazio ancora per la risposta, riconfermi un fatto che un profilo possa essere chiamato per un altro se c'è bisogno? (es. profilo c chiamato per profilo d)
Rispondi

Da: agentesmith 27/09/2016 17:37:03
Scusa Silab, in linea generale non mi piace essere pessimista però questa nota sembra veramente molto negativa per tutti gli idonei dell'ultimo concorso da coadiutore...in pratica sembra che, a parte il profilo d, tutti gli altri profili vedranno assunzioni limitatissime o nulle (come purtroppo il mio profilo f, non pervenuto!) per tutto il 2017! Tenendo presente che la validità della graduatoria è di due anni e che è già in progetto un concorso da expert per Trento e Bolzano (peraltro senza tener conto che gli attuali idonei magari potevano essere interessati ad andare loro in quelle sedi!) non vedo proprio come possano esaurirsi in tempo le graduatorie attualmente in essere! Comincio a credere che tutta questa fiducia circa l'esaurimento delle graduatorie sia molto mal riposta!
Rispondi

Da: @agentesmith 27/09/2016 17:41:13
Io profilo D...condivido tutto quello che hai detto! :(
Rispondi

Da: Idoneo F 27/09/2016 17:44:12
Credo si stia facendo un po' di confusione.

La nota di Falbi, ripresa poi da Silab, fa riferimento ad assunzioni di idonei da perfezionare IMMEDIATAMENTE e non nel 2017.

La stessa Falbi afferma:

[...] la nostra nota si riferisce alle assunzioni immediate (per scorrimento graduatorie) e previste (indizione concorsi). Ma si tratta di previsioni che storicamente nel tempo sono sempre state riviste al rialzo. La Banca, in particolare, avrà grande necessità di alimentarsi di Expert, tanto per popolare i vari collegi ABF (non è escluso che ne verranno aperti altri) quanto per le funzioni crescenti di vigilanza e ricerca statistica. [...]

Quindi, queste assunzioni non sembrano esaurire, ma anticipare, le assunzioni del 2017, che saranno discusse invece nei mesi successivi, con la predisposizione del piano organico 2017.

Silab, potresti per favore confermare?
Rispondi

Da: Disperato we 27/09/2016 17:56:40
D'oh#
Rispondi

Da: Disperato we 27/09/2016 18:04:25
Oggi ho capito che a parte tutto è meglio darsi da fare e vivere l eventuale chiamata come una mera eventualità .organizzare la propria vita a prescindere da questa che resta cmq una opportunità unica. Abbiamo.dimostrato.di essere alla altezza del posto, confidiamo che la.nostra preparazione sia apprezzata , come.i nostri sacrifici, e ricompensata
Rispondi

Da: Idoneo f 2016 27/09/2016 18:32:00
Si ma comunque la nota parla di persone per le segreterie dell' arbitro e non anche per altri profili tipo quello f. Io sono estremamente pessimista!
Rispondi

Da: Idoneo F 27/09/2016 18:36:23
Vero, ma ciò non toglie che si tratti di assunzioni anticipate - cioè da concludere con maggior urgenza - rispetto alle assunzioni che ci attendiamo tutti per il 2017.

Non vedo come tali assunzioni debbano necessariamente escludere le nostre.
Rispondi

Da: asdasdasdasdasdad 27/09/2016 18:41:13
ragazzi ci tocca sperare, ma soprattutto rimboccarci le maniche, speriamo che si passino la mano per la coscienza, tanti idonei non assunti sono un peccato mortale. secondo me oggigiorno sarebbe un vero e proprio spreco. non so cosa pensare
Rispondi

Da: Idoneo coadiuatore 27/09/2016 18:45:16
Io posso solo augurare il peggio...a varie persone...dita incrociate
Rispondi

Da: asdasdasdasdasdad 27/09/2016 19:17:35
a s s u n z i o n e
Rispondi

Da: X idoneo coadiutore 27/09/2016 19:19:46
A chi auguri il peggio?
Rispondi

Da: asdasdasdasdasdad 27/09/2016 19:30:28
infatti
Rispondi

Da: Ha ragione 27/09/2016 19:39:58
Idoneo F.
Rispondi

Da: Idoneo f 27/09/2016 20:02:53
Io penso che siano cambiati anche i toni dei sindacati che dal dire state tranquillissimi sono passati al moderatamente tranquilli. Penso che non si debba scherzare con cose come queste e che al momento maledico il giorno in cui ho deciso di provare questo concorso. Spero di ricredermi prima o poi
Rispondi

Da: Un interno 27/09/2016 20:06:51
Ragazzi, non fatevi prendere dal panico e dal pessimismo. Sono 10 anni che la banca esaurisce TUTTE le graduatorie da coadiutore e non ci sono motivi per cui questa volta la banca non faccia altrettanto. Visti anche i prepensionamenti, ci sono ottime ragioni per essere fiduciosi.
Rispondi

Da: Idoneo f 27/09/2016 20:13:47
A me di cosa ha fatto negli ultimi 10 anni non frega nulla. Non ci sono mai stati così tanti profili giuridici come quest' anno quindi nulla ci dice che le esauriranno tutte.
Rispondi

Da: Disperato we 27/09/2016 20:24:24
Effettivamente la partizione IN vari profili lascia cmq dei margini di scostamento rispetto alle ultime tendenze all esaurimento graduatorie, per chi come me non era al corrente di tutte queste situazioni ed ha scelto il profilo c, quello con meno posti e legato anche al.dipartimento meno numeroso di banca.di italia oggi è un pochino sfiduciato , bisogna solo che come.si diceva nei post precedenti con.un Po di fortuna banca di italia decida di assumere.persone che comunque hanno dimostrato di essere alla altezza . Interno grazie di cuore
Rispondi

Da: Crederci...ancora... 27/09/2016 21:47:36
Mi era stato detto che il profilo f era uno dei più richiesti tra quelli giuridici ,Silab è ancora vero questo?
Rispondi

Da: Idoneo f 27/09/2016 21:53:09
Dato il mancato scorrimento non pensò proprio che sia uno dei più richiesti!!!
Rispondi

Da: Crederci...ancora... 27/09/2016 22:10:31
Perchè 17 idonei f ? Quelli chiamati sono tutti settore amministrativo...
Rispondi

Da: Idoneo f 27/09/2016 22:16:21
Perché evidentemente eravamo troppo
Bravi e non sapevano tra chi scegliere...non è la commissione a decidere quante persone prendere. Fanno il loro lavoro.
Rispondi

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Da: @idoneit g	27/09/2016 17:03:34
Comunque silab avevi detto che non scorreva la graduatoria di nessun profilo salvo d e h...fortunatamente tranne f e c anche se di poco hanno fatto scorrere...
Rispondi

Da: Tri	27/09/2016 17:04:41
Su quali libri studiare ammesso che esca al prossimo concorso l'attuale profilo G o anche B? Penso che lavorando dovrò cominciare subito a studiare. Grazie a chi risponderà! :)
Rispondi

Da: wewerretgt	27/09/2016 17:07:38
ragazzi ma profilo c sembra non essere oggetto di scorrimento. Non ho capito se dobbiamo preoccuparci o meno, a seguito della pubblicazione di questa nota. Cosa significa precisamente quanto scritto? Che speranze possiamo avere nell'essere assunti. Ad istinto, mi sembra molto poche.
Rispondi

Da: silab	27/09/2016 17:08:48
ASSUNZIONI AREA MANAGERIALE - SEGMENTO EXPERT Assunzione 21 idonei - profilo amministrativo (concorso 65 coadiutori del 9/11/2015): �· 1 lettera A; �· 2 lettera B; �· 16 lettera D; �· 1 lettera G; �· 1 lettera H. Assunzione 10 idonei - profilo tecnico (concorso coadiutori tecnici del 5/10/2012) AREA OPERATIVA - PROFILO AMMINISTRATIVO/TECNICO - Assunzione 29 idonei - profilo amministrativo (concorso vice assistenti del 10/3/2010) - Assunzione 6 idonei - profilo tecnico (concorso assistenti tecnici - applicazioni informatiche del 10/3/2010) NUOVI CONCORSI �· Concorso per 4 borse di ricerca per economisti (fellowship), requisito Ph.D./Dottorato (anche in corso di ottenimento), presso il Dipartimento Economia e Statistica - ott.2016 AREA MANAGERIALE �· Concorso per l'assunzione di 4 assistenti profilo amministrativo per le province autonome di Trento e Bolzano - 2017 �· Concorso per l'assunzione di 2 expert profilo tecnico - 2017 AREA OPERATIVA �· Concorso per l'assunzione di 4 expert profilo amministrativo per le province autonome di Trento e Bolzano - 2017 �· Concorso per l'assunzione di 2 assistenti profilo tecnico - 2017 GRADUATORIA CONCORSO OPERAI DI 3^CATEGORIA è scaduta senza proroga.
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Da: silab	27/09/2016 17:11:37
Questp è un antipasto del piano 2017, probabilmente il piano organici di dicembre potrebbe slittare per valutare l'impatto del reinquadramento dei coadiutori ad expert e i prepensionamenti.
Rispondi

Da: wewerretgt	27/09/2016 17:12:51
silab cortesemente, per noi del profilo c cosa significa tutto questo? Dobbiamo aspettarci ancora scorrimenti o per il 2017 non avverranno? ansia e preoccupazione salgono
Rispondi

Da: silab	27/09/2016 17:18:48
Questo è una sorta di antipasto per il 2017, piano organici slitterà di qualche mese per considerare i prepensionamenti e i reinquadramenti interni. Quindi ancora è tutto da decidere.
Rispondi

Da: @idoneit g	27/09/2016 17:21:17
Meglio non farlo proprio questo concorso che arrivare idonei. Che la banca di Italia impari a non farne proprio piuttosto che creare situazioni del genere.
Rispondi

Da: wewerretgt	27/09/2016 17:23:44
mamma mia che stress :D e chi resiste cosi due anni....quindi silab a fine anno sapremo qualcosa in più, ma tu ci "spingi" ad essere comunque ottimisti nonostante quanto avvenuto? e poi, e ti ringrazio ancora per la risposta, riconfermi un fatto che un profilo possa essere chiamato per un altro se c'è bisogno? (es. profilo c chiamato per profilo d)
Rispondi

Da: agentesmith	27/09/2016 17:37:03
Scusa Silab, in linea generale non mi piace essere pessimista però questa nota sembra veramente molto negativa per tutti gli idonei dell'ultimo concorso da coadiutore...in pratica sembra che, a parte il profilo d, tutti gli altri profili vedranno assunzioni limitatissime o nulle (come purtroppo il mio profilo f, non pervenuto!) per tutto il 2017! Tenendo presente che la validità della graduatoria è di due anni e che è già in progetto un concorso da expert per Trento e Bolzano (peraltro senza tener conto che gli attuali idonei magari potevano essere interessati ad andare loro in quelle sedi!) non vedo proprio come possano esaurirsi in tempo le graduatorie attualmente in essere! Comincio a credere che tutta questa fiducia circa l'esaurimento delle graduatorie sia molto mal riposta!
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Da: @agentesmith	27/09/2016 17:41:13
Io profilo D...condivido tutto quello che hai detto! :(
Rispondi

Da: Idoneo F	27/09/2016 17:44:12
Credo si stia facendo un po' di confusione. La nota di Falbi, ripresa poi da Silab, fa riferimento ad assunzioni di idonei da perfezionare IMMEDIATAMENTE e non nel 2017. La stessa Falbi afferma: [...] la nostra nota si riferisce alle assunzioni immediate (per scorrimento graduatorie) e previste (indizione concorsi). Ma si tratta di previsioni che storicamente nel tempo sono sempre state riviste al rialzo. La Banca, in particolare, avrà grande necessità di alimentarsi di Expert, tanto per popolare i vari collegi ABF (non è escluso che ne verranno aperti altri) quanto per le funzioni crescenti di vigilanza e ricerca statistica. [...] Quindi, queste assunzioni non sembrano esaurire, ma anticipare, le assunzioni del 2017, che saranno discusse invece nei mesi successivi, con la predisposizione del piano organico 2017. Silab, potresti per favore confermare?
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Da: Disperato we	27/09/2016 18:04:25
Oggi ho capito che a parte tutto è meglio darsi da fare e vivere l eventuale chiamata come una mera eventualità .organizzare la propria vita a prescindere da questa che resta cmq una opportunità unica. Abbiamo.dimostrato.di essere alla altezza del posto, confidiamo che la.nostra preparazione sia apprezzata , come.i nostri sacrifici, e ricompensata
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Da: Idoneo f 2016	27/09/2016 18:32:00
Si ma comunque la nota parla di persone per le segreterie dell' arbitro e non anche per altri profili tipo quello f. Io sono estremamente pessimista!
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Da: Idoneo F	27/09/2016 18:36:23
Vero, ma ciò non toglie che si tratti di assunzioni anticipate - cioè da concludere con maggior urgenza - rispetto alle assunzioni che ci attendiamo tutti per il 2017. Non vedo come tali assunzioni debbano necessariamente escludere le nostre.
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Da: asdasdasdasdasdad	27/09/2016 18:41:13
ragazzi ci tocca sperare, ma soprattutto rimboccarci le maniche, speriamo che si passino la mano per la coscienza, tanti idonei non assunti sono un peccato mortale. secondo me oggigiorno sarebbe un vero e proprio spreco. non so cosa pensare
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Da: Idoneo coadiuatore	27/09/2016 18:45:16
Io posso solo augurare il peggio...a varie persone...dita incrociate
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Da: asdasdasdasdasdad	27/09/2016 19:17:35
a s s u n z i o n e
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Da: X idoneo coadiutore	27/09/2016 19:19:46
A chi auguri il peggio?
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Da: asdasdasdasdasdad	27/09/2016 19:30:28
infatti
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Da: Idoneo f	27/09/2016 20:02:53
Io penso che siano cambiati anche i toni dei sindacati che dal dire state tranquillissimi sono passati al moderatamente tranquilli. Penso che non si debba scherzare con cose come queste e che al momento maledico il giorno in cui ho deciso di provare questo concorso. Spero di ricredermi prima o poi
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Da: Un interno	27/09/2016 20:06:51
Ragazzi, non fatevi prendere dal panico e dal pessimismo. Sono 10 anni che la banca esaurisce TUTTE le graduatorie da coadiutore e non ci sono motivi per cui questa volta la banca non faccia altrettanto. Visti anche i prepensionamenti, ci sono ottime ragioni per essere fiduciosi.
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Da: Idoneo f	27/09/2016 20:13:47
A me di cosa ha fatto negli ultimi 10 anni non frega nulla. Non ci sono mai stati così tanti profili giuridici come quest' anno quindi nulla ci dice che le esauriranno tutte.
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Da: Disperato we	27/09/2016 20:24:24
Effettivamente la partizione IN vari profili lascia cmq dei margini di scostamento rispetto alle ultime tendenze all esaurimento graduatorie, per chi come me non era al corrente di tutte queste situazioni ed ha scelto il profilo c, quello con meno posti e legato anche al.dipartimento meno numeroso di banca.di italia oggi è un pochino sfiduciato , bisogna solo che come.si diceva nei post precedenti con.un Po di fortuna banca di italia decida di assumere.persone che comunque hanno dimostrato di essere alla altezza . Interno grazie di cuore
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Da: Crederci...ancora...	27/09/2016 21:47:36
Mi era stato detto che il profilo f era uno dei più richiesti tra quelli giuridici ,Silab è ancora vero questo?
Rispondi

Da: Idoneo f	27/09/2016 21:53:09
Dato il mancato scorrimento non pensò proprio che sia uno dei più richiesti!!!
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Da: Crederci...ancora...	27/09/2016 22:10:31
Perchè 17 idonei f ? Quelli chiamati sono tutti settore amministrativo...
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Da: Idoneo f	27/09/2016 22:16:21
Perché evidentemente eravamo troppo Bravi e non sapevano tra chi scegliere...non è la commissione a decidere quante persone prendere. Fanno il loro lavoro.
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