Mininterno.net FORUM - Comune di Roma, 200 istruttori amministrativi: e ora???!!?

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Comune di Roma, 200 istruttori amministrativi: e ora???!!?
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Da: aho'' 23/12/2009 17:45:42
ma l'avete letta o no la dotazione organica? ragioniamo su quella o continuiamo a parlare delle farfalline?

Da: Romina 23/12/2009 18:07:32

Mi comunicate, per favore, la graduatoria aggiornata degli I.A?

Grazie

Da: da genn 2010 23/12/2009 18:14:10
- Messaggio eliminato -

Da: altre graduatorie 23/12/2009 19:04:10
quindi anche noi ia?

Gli scorrimenti di graduatoria: coinvolgono 400 aspiranti agenti di Polizia Municipale ï¿�ï¿�" inseriti nella graduatoria degli idonei del precedente concorso ï¿�ï¿�" e 712 candidati di altre graduatorie.

Da: Accordo truffa ? 23/12/2009 19:06:52
L'accordo conseguito tra l'amministrazione Comunale ed i Sindacati sul fabbisogno triennale del personale, presenta alcune incongruenze immediatamente evidenti.
Infatti l'accordo vincola l'assunzione di 385 unità tramite lo scorrimento della graduatoria del nostro concorso, alla conclusione del bando interno per la verticalizzazione da C a D, mentre allo stesso tempo individua un vuoto di organico di 300 unità che invece riempie con l'indizione di un nuovo bando di concorso.
Ora è chiaro che lo svolgimento del concorso interno relativo alla verticalizzazione da C a D prenderà del tempo, non indifferente. Certamente bisognerà aspettare i tempi tecnici e burocratici relativi all'indizione del bando, l'accoglimento delle relative domande, lo svolgimento del concorso, che facile che sia, non sarà mai totalmente regalato, perché la cat. D, che apre le porte a funzioni direttive, posizioni organizzative e quant'altro, non la regalano a nessuno. Comunque se valutiamo i tempi di questa progressione veriticale alla quale hanno vincolato l'assunzione dei 385, è chiaro che si rischia di andare verso la fine dei tre anni validi per la nostra graduatoria.
E' chiaro che meglio sarebbe stato vincolare alla progressione verticale da C a D, l'indizione di un nuovo bando per riempire i vuoti organici prodotti da tale progressione, essendo le due azioni molto vicine nella loro realizzazione temporale :
Indizione, svolgimento bando interno da C a D
Indizione, svolgimento bando esterno per nuovi C1.
Per quanto riguarda invece lo scorrimento della nostra graduatoria, è chiaro che questa può essere immediatamente funzionale alla copertura dei 300 posti individuati come vuoto organico, già dall'accordo firmato in questi giorni.
Esistono 300 posti vuoti in organico
Esiste già una graduatoria dei vincitori di un concorso
Fai scorrere la gradutoria ed assumi i 300 che ti servono.
L'accordo ripeto, presenta delle evidenti incongruenze, che sembrano essere un trabocchetto nei nostri confronti, nel momento che un vuoto organico evidenziato nell'immediato, [ esistente già da oggi ! ] di 300 persone non viene coperto dallo scorrimento della nostra graduatoria, e nello stesso tempo veniamo vincolati ad un procedimento che potrebbe protrarsi fino al 2012.
L'unica soluzione, è svincolare lo scorrimento della graduatoria dalla progressione verticale da C a D, e collegarla invece al vuoto organico di 300 unità, mentre più giusto per sincronia dei tempi tecnici utili, è il collegare/vincolare l'indizione del nuovo bando alla progressione verticale da C a D.
Sarà necessario intervenire per riequilibrare una decisone che in prima analisi sembra evidentemente squilibrata, e protesa forse più a prendere per il culo, che a risolvere le nostre problematiche.

Da: xxx 23/12/2009 19:07:12
quindi è ora chiaro che solo una parte della nostra graduatoria verrà assorbita.

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Da: quindi 23/12/2009 19:24:42
massimo pos 600?

Da: xxx 23/12/2009 19:31:57
ci metterei la firma per altre 200 assunzioni, magari con qualche rinuncia chiamano pure me....

Da: Luca(appena assunto) 23/12/2009 20:29:05

Da: Luca(appena assunto) 23/12/2009 20:31:56
Lo scorrimento, basta leggere un pò quello che scrive X X X, riguarda i 400+ rinunce+ 385.Quanto fa? I tempi? Le progressioni verticali si concludono presto e poi occorre vedere la delibera di giunta come parla ossia se ancora esiste la postilla o meno.

Da: X luca 23/12/2009 22:01:53
non mi pare chiaro come dici tu. tuttaltro. o hai altre fonti di informazioni ed allora potresti essere piu preciso?

Da: ma 23/12/2009 22:04:59
collegare l'assunzione di altri i.a. alle progressioni verticali, non è forse dovuta al timore della preparazione e dei titoli di studio che noi abbiamo? purtroppo ci temono!

Da: Luca(appena assunto) 23/12/2009 22:09:21
Faccio un ragionamento estremamente elementare: la progressione verticale da C a D toglie 400 dalla categoria C e questo è un effetto immediato che si crea appena chiuso il concorso e allora i numeri sono 455 con nuovo concorso, 400 che emigrano dal profilo e poi i 385 da scorrimento.Che vi viene in mente? A me che il "buco"dei 400 va a cadere quasi preciso preciso nell'immissione dei 385 visto che 455 da nuovo concorso già sono previsti e sarebbero un pò in ritardo con le progressioni verticali.S'è capì?

Da: x ma 23/12/2009 22:09:28

Da: X Luca 23/12/2009 22:12:26
Secondo te quanto dureranno le progressioni verticali?
E dove è possibile reperire la delibera per vedere se è stata cancellata la postilla?

Da: Luca(appena assunto) 23/12/2009 23:04:37
La delibera di giunta ancora deve essere approvata ma entro gennaio sarà operativa.Spero che dal Comitato arrivi una "interpretazione autentica" della faccenda.Quello che è sicuro riguarda il fatto che i sindacati da Betti a Coscarella e via discorrendo si sono comportati come dei pesci in barile tanto per usare una parola gentile.Mi fermo qui altrimenti mi bannano

Da: L''APOCALISSE 23/12/2009 23:22:16
LA SITUAZIONE PER GLI OVER 400 SI PUO' RIASSUMERE IN QUESTO MODO. I SINDACATI HANNO DIFESO GLI INTERNI GARANTENDO LORO LE PROGRESSIONI VERTICALI E CONCORSI INTERNI, I POLITICI (NON TUTTI A DIR IL VERO) PREMONO PER IL LORO CONCORSO, ED ECCO CHE LA NOSTRA GRADUATORIA DIVENTA SECONDARIO RISPETTO ALLE LORO PRIORITA'. GLI OVER DEVONO FARSI SENTIRE CON I SINDACATI (INCAZZARSI SE SERVE..) E IMPUGNARE L'EVENTUALE NUOVO CONCORSO. IL COMITATO RIMANE L'UNICO STRUMENTO PER FARSI SENTIRE QUINDI A CHI INTERESSA ANCORA QUESTO CONCORSO SA COME MUOVERSI. ANCHE SE PROBABIMENTE ANCHE LA NOSTRA GRADUATORIA VERRA' ESAURITA, DI CERTO NON LO SARA' PER GRAZIA RICEVUTA MA PERCHE' QUALCUNO AVRA' LOTTATO.

Da: X X X 24/12/2009 00:00:43
Luca...tranquillo, so chi sei e come la pensi.....so che i tuoi sforzi sono indirizzati in "visione altruistica"...quindi continua così.
Se così non fosse...eta beta può dirti quanto so essere "tignoso" e velenoso.
Noto con piacere che.....hai lavorato sodo, hai fatto (+ o -) la mia stessa analisi e tratto conclusioni analoghe.
Tieni presente alcune cose:
I fondi devono essere ancora stanziati...attendiamo la programmazione finanziaria(probabile metà febbraio).
Le progressioni verticali dovrebbero iniziare tra febbraio-marzo...con 60 ore di corso ed esami/colloqui vari.
Al momento stanno ultimando le progressioni orizontali.
Per il resto, quasi tutto come da analisi.....attendiamo qualche conferma in più.
Per quel che riguarda i sindacati...anche loro fanno politica, in un certo senso, quindi.....meglio non irritarli...eh eh eh.

Da: Luca(appena assunto) 24/12/2009 01:03:08
Grazie X X X.Ho fatto di tutto e farò sicuramente di tutto per cercare di portare a segno lo scorrimento di questa graduatoria.Hai ragione tu, infatti questi numeri bisogna leggerli,rileggerli,ragionarci sopra,spaccarcisi la testa ed alla fine mi è capitato che mi sono tanto girate le scatole e sai perchè? Perchè dalle firme ho visto che si tratta delle stesse persone(sindacalisti) che prima dicevano di battersi per l'esaurimento della graduatoria e poi in modo "marrazziano" si sono comportati in modo da,diciamo, fare i loro interessi e trattare i ragazzi della graduatoria in un certo modo quasi che volessero sapere le nostre posizioni per poi adoperare lo strumento più idoneo...Dimmi che mi sbaglio,ti prego,perchè altrimenti la prossima volta che vedo Betti o Coscarella non so cosa mi trattiene!Ma bisogna portare avanti la lotta e quella casella dei "385" e tutti i ragionamenti deduttivi che mi hai aiutato a portare avanti mi fanno ben sperare.Ma da soli non si può portare a casa il risultato e per questo ti supplico di aiutarci ed aiutarmi a capire cosa si nasconde nel sottobosco perchè siamo troppo ingenui, troppo scoperti,veramente come pecore in mezzo ai lupi.

Da: cicala 24/12/2009 07:24:28
si bene

Da: leggete qui 24/12/2009 08:50:49

Da: leggete qui 24/12/2009 08:51:17
Il Campidoglio assume: ripartono i concorsi con la nuova pianta organica
Roma, 24 dicembre â�" 3.396 nuove assunzioni, 2.070 con i concorsi pubblici da bandire e 1.326 tra arrivi dalle liste di collocamento e scorrimenti di graduatorie: è l'esito dell'accordo sulla "pianta organica" (numero dei dipendenti e loro distribuzione nei diversi settori), chiuso in questi giorni tra Comune di Roma e sindacati (RSU, Cgil FP, Cisl FP, Uil FPL, CSA, Diccap) dopo una maratona di incontri e contrattazioni. La nuova mappa dei dipendenti capitolini è stata presentata dal sindaco Alemanno e dall'assessore al Personale, Enrico Cavallari.

I prossimi concorsi: in base all'accordo, il Comune ne bandirà una nutrita serie per coprire 2.070 posti in organico. Nel dettaglio: 300 agenti di Polizia Municipale; 230 posti nel settore Cultura, Turismo e Sport; 360 nel settore educativo e sociale; 223 nei ruoli tecnici; 197 per informatici e telecomunicazioni; 50 nella "famiglia" della comunicazione (uffici relazioni con il pubblico, informazione ai cittadiniâ��); 710 nei settori economico, amministrativo e servizi di supporto.

Le assunzioni dalle liste di collocamento: saranno 214 e riguarderanno i settori ambiente e sicurezza sui luoghi di lavoro.

Gli scorrimenti di graduatoria: coinvolgono 400 aspiranti agenti di Polizia Municipale â�" inseriti nella graduatoria degli idonei del precedente concorso â�" e 712 candidati di altre graduatorie.

Il totale delle nuove assunzioni al Comune di Roma, come si diceva, tocca le 3.396 unità, mentre nel prossimo triennio andranno in pensione 2.772 persone. Con il turn-over, gli organici capitolini restano a quota 24.500 dipendenti.

Da: x leggete qui 24/12/2009 09:14:12
be..almeno si parla di turn over...

Da: LUNA 24/12/2009 09:33:24
Hanno fatto le assegnazioni?

Da: sbalzi d''umore 24/12/2009 10:10:39
Che palle appena qualcuno ci da una buona notizia arrivano cattive notizie che ci smontano...non ce se la fa più!!!

Da: che stress... 24/12/2009 10:34:31
basta con la gente pessimista...scettica...non se ne può più davvero!

Da: 800 24/12/2009 11:40:18
TANTI AUGURI DI BUON NATALE, DALLE STELLE ALLE STALLE, SIAMO ABITUATI A QUESTE ALTALENE, UN GIORNO ENTRIAMO TUTTI UN GIORNO NON SI CAPISCE PIù NIENTE, COMUNQUE GODIAMOCI QUESTE FESTE IN SERENITA' LA BATTAGLIA CONTINUA NEL 2010, AUGURI^^^^^^^^^

Da: bastaaaa 24/12/2009 13:18:35
prima noi poi un altro concorso!grazie sindacati per quanto sta avvenendO!!!!

Da: non 24/12/2009 13:27:33
Buon natale a tutti. Saluto le persone che si ricordano di me e volevo solo segnalare che quello che avete riportato nell'annuncio di cui sopra è vero. In ogni caso vi ripeto ciò che avevo scritto circa un mese fà, e cioè che la vostra graduatoria sarebbe arrivata circa all'800esima posizione, e (forse con le rinunce nei prossimi 2 anni) fino al 2011,toccare quota 900.Nella nuova pianta organica sono stati inseriti i numeri delle persone che verranno presi dalle graduatorie vigenti, compatibilmente alle risorse finanziarie,e mentre come sapete i vigili saranno tutti assunti, i rimanenti posti che sono circa 700 (e sono stati cosi'decisi), verrano divisi tra geometri assistenti sociali impiegati ecc. Diciamo quindi che una buona fetta è riservata a voi istruttori amministrativi che farà scorrere la graduatoria sicuramente fino alla posizione 800 circa che con le rinunce potra' arrivare anche a sfiorare la posizione 900. Gli altri numeri sono posti messi a concorso, che verranno banditi nel 2010 e dovranno essere conclusi entro e non oltre la fine del 2011. Il problema in ogni caso al comune di roma rimane, e cioè quella della mancanza di persone, perchè tra assunti e pensionamenti e quindi tra le nuove entrate e le nuove uscite ogni volta facendo cosi' non si riesce mai ad arrivare alla effettiva copertura della pianta organica anche rimodulandola con quella nuova appena fatta. Personalmente il mio lavoro al comune di roma è quasi finito e una volta ottenuta la mia mobilità andrò in un comune piu' tranquillo di provincia, perchè lavorare negli uffici di roma è alquanto difficile, troppe voci e pochi interessi veri. Saluto gli utenti e in particolare eta beta e XXX. Auguri a tutti.

Da: Luca(appena assunto) 24/12/2009 14:13:11
X X X ti devo far leggere con la massima urgenza un documento da parte di chi è stato ed è parte in causa per una tua analisi.Ti lascio la mia email per il contatto.Mi scusino gli altri ma il documento contiene dei passaggi molto importanti che vorrei fossero messi al vaglio di chi ne capisce molto più di me.
overmax12@hotmail.com

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Da: aho''	23/12/2009 17:45:42
ma l'avete letta o no la dotazione organica? ragioniamo su quella o continuiamo a parlare delle farfalline?

Da: Romina	23/12/2009 18:07:32
Mi comunicate, per favore, la graduatoria aggiornata degli I.A? Grazie

Da: da genn 2010	23/12/2009 18:14:10
- Messaggio eliminato -

Da: altre graduatorie	23/12/2009 19:04:10
quindi anche noi ia? Gli scorrimenti di graduatoria: coinvolgono 400 aspiranti agenti di Polizia Municipale ï¿�ï¿�" inseriti nella graduatoria degli idonei del precedente concorso ï¿�ï¿�" e 712 candidati di altre graduatorie.

Da: Accordo truffa ?	23/12/2009 19:06:52
L'accordo conseguito tra l'amministrazione Comunale ed i Sindacati sul fabbisogno triennale del personale, presenta alcune incongruenze immediatamente evidenti. Infatti l'accordo vincola l'assunzione di 385 unità tramite lo scorrimento della graduatoria del nostro concorso, alla conclusione del bando interno per la verticalizzazione da C a D, mentre allo stesso tempo individua un vuoto di organico di 300 unità che invece riempie con l'indizione di un nuovo bando di concorso. Ora è chiaro che lo svolgimento del concorso interno relativo alla verticalizzazione da C a D prenderà del tempo, non indifferente. Certamente bisognerà aspettare i tempi tecnici e burocratici relativi all'indizione del bando, l'accoglimento delle relative domande, lo svolgimento del concorso, che facile che sia, non sarà mai totalmente regalato, perché la cat. D, che apre le porte a funzioni direttive, posizioni organizzative e quant'altro, non la regalano a nessuno. Comunque se valutiamo i tempi di questa progressione veriticale alla quale hanno vincolato l'assunzione dei 385, è chiaro che si rischia di andare verso la fine dei tre anni validi per la nostra graduatoria. E' chiaro che meglio sarebbe stato vincolare alla progressione verticale da C a D, l'indizione di un nuovo bando per riempire i vuoti organici prodotti da tale progressione, essendo le due azioni molto vicine nella loro realizzazione temporale : Indizione, svolgimento bando interno da C a D Indizione, svolgimento bando esterno per nuovi C1. Per quanto riguarda invece lo scorrimento della nostra graduatoria, è chiaro che questa può essere immediatamente funzionale alla copertura dei 300 posti individuati come vuoto organico, già dall'accordo firmato in questi giorni. Esistono 300 posti vuoti in organico Esiste già una graduatoria dei vincitori di un concorso Fai scorrere la gradutoria ed assumi i 300 che ti servono. L'accordo ripeto, presenta delle evidenti incongruenze, che sembrano essere un trabocchetto nei nostri confronti, nel momento che un vuoto organico evidenziato nell'immediato, [ esistente già da oggi ! ] di 300 persone non viene coperto dallo scorrimento della nostra graduatoria, e nello stesso tempo veniamo vincolati ad un procedimento che potrebbe protrarsi fino al 2012. L'unica soluzione, è svincolare lo scorrimento della graduatoria dalla progressione verticale da C a D, e collegarla invece al vuoto organico di 300 unità, mentre più giusto per sincronia dei tempi tecnici utili, è il collegare/vincolare l'indizione del nuovo bando alla progressione verticale da C a D. Sarà necessario intervenire per riequilibrare una decisone che in prima analisi sembra evidentemente squilibrata, e protesa forse più a prendere per il culo, che a risolvere le nostre problematiche.

Da: xxx	23/12/2009 19:07:12
quindi è ora chiaro che solo una parte della nostra graduatoria verrà assorbita.

Da: xxx	23/12/2009 19:31:57
ci metterei la firma per altre 200 assunzioni, magari con qualche rinuncia chiamano pure me....

Da: Luca(appena assunto)	23/12/2009 20:31:56
Lo scorrimento, basta leggere un pò quello che scrive X X X, riguarda i 400+ rinunce+ 385.Quanto fa? I tempi? Le progressioni verticali si concludono presto e poi occorre vedere la delibera di giunta come parla ossia se ancora esiste la postilla o meno.

Da: X luca	23/12/2009 22:01:53
non mi pare chiaro come dici tu. tuttaltro. o hai altre fonti di informazioni ed allora potresti essere piu preciso?

Da: ma	23/12/2009 22:04:59
collegare l'assunzione di altri i.a. alle progressioni verticali, non è forse dovuta al timore della preparazione e dei titoli di studio che noi abbiamo? purtroppo ci temono!

Da: Luca(appena assunto)	23/12/2009 22:09:21
Faccio un ragionamento estremamente elementare: la progressione verticale da C a D toglie 400 dalla categoria C e questo è un effetto immediato che si crea appena chiuso il concorso e allora i numeri sono 455 con nuovo concorso, 400 che emigrano dal profilo e poi i 385 da scorrimento.Che vi viene in mente? A me che il "buco"dei 400 va a cadere quasi preciso preciso nell'immissione dei 385 visto che 455 da nuovo concorso già sono previsti e sarebbero un pò in ritardo con le progressioni verticali.S'è capì?

Da: X Luca	23/12/2009 22:12:26
Secondo te quanto dureranno le progressioni verticali? E dove è possibile reperire la delibera per vedere se è stata cancellata la postilla?

Da: Luca(appena assunto)	23/12/2009 23:04:37
La delibera di giunta ancora deve essere approvata ma entro gennaio sarà operativa.Spero che dal Comitato arrivi una "interpretazione autentica" della faccenda.Quello che è sicuro riguarda il fatto che i sindacati da Betti a Coscarella e via discorrendo si sono comportati come dei pesci in barile tanto per usare una parola gentile.Mi fermo qui altrimenti mi bannano

Da: L''APOCALISSE	23/12/2009 23:22:16
LA SITUAZIONE PER GLI OVER 400 SI PUO' RIASSUMERE IN QUESTO MODO. I SINDACATI HANNO DIFESO GLI INTERNI GARANTENDO LORO LE PROGRESSIONI VERTICALI E CONCORSI INTERNI, I POLITICI (NON TUTTI A DIR IL VERO) PREMONO PER IL LORO CONCORSO, ED ECCO CHE LA NOSTRA GRADUATORIA DIVENTA SECONDARIO RISPETTO ALLE LORO PRIORITA'. GLI OVER DEVONO FARSI SENTIRE CON I SINDACATI (INCAZZARSI SE SERVE..) E IMPUGNARE L'EVENTUALE NUOVO CONCORSO. IL COMITATO RIMANE L'UNICO STRUMENTO PER FARSI SENTIRE QUINDI A CHI INTERESSA ANCORA QUESTO CONCORSO SA COME MUOVERSI. ANCHE SE PROBABIMENTE ANCHE LA NOSTRA GRADUATORIA VERRA' ESAURITA, DI CERTO NON LO SARA' PER GRAZIA RICEVUTA MA PERCHE' QUALCUNO AVRA' LOTTATO.

Da: X X X	24/12/2009 00:00:43
Luca...tranquillo, so chi sei e come la pensi.....so che i tuoi sforzi sono indirizzati in "visione altruistica"...quindi continua così. Se così non fosse...eta beta può dirti quanto so essere "tignoso" e velenoso. Noto con piacere che.....hai lavorato sodo, hai fatto (+ o -) la mia stessa analisi e tratto conclusioni analoghe. Tieni presente alcune cose: I fondi devono essere ancora stanziati...attendiamo la programmazione finanziaria(probabile metà febbraio). Le progressioni verticali dovrebbero iniziare tra febbraio-marzo...con 60 ore di corso ed esami/colloqui vari. Al momento stanno ultimando le progressioni orizontali. Per il resto, quasi tutto come da analisi.....attendiamo qualche conferma in più. Per quel che riguarda i sindacati...anche loro fanno politica, in un certo senso, quindi.....meglio non irritarli...eh eh eh.

Da: Luca(appena assunto)	24/12/2009 01:03:08
Grazie X X X.Ho fatto di tutto e farò sicuramente di tutto per cercare di portare a segno lo scorrimento di questa graduatoria.Hai ragione tu, infatti questi numeri bisogna leggerli,rileggerli,ragionarci sopra,spaccarcisi la testa ed alla fine mi è capitato che mi sono tanto girate le scatole e sai perchè? Perchè dalle firme ho visto che si tratta delle stesse persone(sindacalisti) che prima dicevano di battersi per l'esaurimento della graduatoria e poi in modo "marrazziano" si sono comportati in modo da,diciamo, fare i loro interessi e trattare i ragazzi della graduatoria in un certo modo quasi che volessero sapere le nostre posizioni per poi adoperare lo strumento più idoneo...Dimmi che mi sbaglio,ti prego,perchè altrimenti la prossima volta che vedo Betti o Coscarella non so cosa mi trattiene!Ma bisogna portare avanti la lotta e quella casella dei "385" e tutti i ragionamenti deduttivi che mi hai aiutato a portare avanti mi fanno ben sperare.Ma da soli non si può portare a casa il risultato e per questo ti supplico di aiutarci ed aiutarmi a capire cosa si nasconde nel sottobosco perchè siamo troppo ingenui, troppo scoperti,veramente come pecore in mezzo ai lupi.

Da: leggete qui	24/12/2009 08:51:17
Il Campidoglio assume: ripartono i concorsi con la nuova pianta organica Roma, 24 dicembre â�" 3.396 nuove assunzioni, 2.070 con i concorsi pubblici da bandire e 1.326 tra arrivi dalle liste di collocamento e scorrimenti di graduatorie: è l'esito dell'accordo sulla "pianta organica" (numero dei dipendenti e loro distribuzione nei diversi settori), chiuso in questi giorni tra Comune di Roma e sindacati (RSU, Cgil FP, Cisl FP, Uil FPL, CSA, Diccap) dopo una maratona di incontri e contrattazioni. La nuova mappa dei dipendenti capitolini è stata presentata dal sindaco Alemanno e dall'assessore al Personale, Enrico Cavallari. I prossimi concorsi: in base all'accordo, il Comune ne bandirà una nutrita serie per coprire 2.070 posti in organico. Nel dettaglio: 300 agenti di Polizia Municipale; 230 posti nel settore Cultura, Turismo e Sport; 360 nel settore educativo e sociale; 223 nei ruoli tecnici; 197 per informatici e telecomunicazioni; 50 nella "famiglia" della comunicazione (uffici relazioni con il pubblico, informazione ai cittadiniâ��); 710 nei settori economico, amministrativo e servizi di supporto. Le assunzioni dalle liste di collocamento: saranno 214 e riguarderanno i settori ambiente e sicurezza sui luoghi di lavoro. Gli scorrimenti di graduatoria: coinvolgono 400 aspiranti agenti di Polizia Municipale â�" inseriti nella graduatoria degli idonei del precedente concorso â�" e 712 candidati di altre graduatorie. Il totale delle nuove assunzioni al Comune di Roma, come si diceva, tocca le 3.396 unità, mentre nel prossimo triennio andranno in pensione 2.772 persone. Con il turn-over, gli organici capitolini restano a quota 24.500 dipendenti.

Da: x leggete qui	24/12/2009 09:14:12
be..almeno si parla di turn over...

Da: sbalzi d''umore	24/12/2009 10:10:39
Che palle appena qualcuno ci da una buona notizia arrivano cattive notizie che ci smontano...non ce se la fa più!!!

Da: che stress...	24/12/2009 10:34:31
basta con la gente pessimista...scettica...non se ne può più davvero!

Da: 800	24/12/2009 11:40:18
TANTI AUGURI DI BUON NATALE, DALLE STELLE ALLE STALLE, SIAMO ABITUATI A QUESTE ALTALENE, UN GIORNO ENTRIAMO TUTTI UN GIORNO NON SI CAPISCE PIù NIENTE, COMUNQUE GODIAMOCI QUESTE FESTE IN SERENITA' LA BATTAGLIA CONTINUA NEL 2010, AUGURI^^^^^^^^^

Da: bastaaaa	24/12/2009 13:18:35
prima noi poi un altro concorso!grazie sindacati per quanto sta avvenendO!!!!

Da: non	24/12/2009 13:27:33
Buon natale a tutti. Saluto le persone che si ricordano di me e volevo solo segnalare che quello che avete riportato nell'annuncio di cui sopra è vero. In ogni caso vi ripeto ciò che avevo scritto circa un mese fà, e cioè che la vostra graduatoria sarebbe arrivata circa all'800esima posizione, e (forse con le rinunce nei prossimi 2 anni) fino al 2011,toccare quota 900.Nella nuova pianta organica sono stati inseriti i numeri delle persone che verranno presi dalle graduatorie vigenti, compatibilmente alle risorse finanziarie,e mentre come sapete i vigili saranno tutti assunti, i rimanenti posti che sono circa 700 (e sono stati cosi'decisi), verrano divisi tra geometri assistenti sociali impiegati ecc. Diciamo quindi che una buona fetta è riservata a voi istruttori amministrativi che farà scorrere la graduatoria sicuramente fino alla posizione 800 circa che con le rinunce potra' arrivare anche a sfiorare la posizione 900. Gli altri numeri sono posti messi a concorso, che verranno banditi nel 2010 e dovranno essere conclusi entro e non oltre la fine del 2011. Il problema in ogni caso al comune di roma rimane, e cioè quella della mancanza di persone, perchè tra assunti e pensionamenti e quindi tra le nuove entrate e le nuove uscite ogni volta facendo cosi' non si riesce mai ad arrivare alla effettiva copertura della pianta organica anche rimodulandola con quella nuova appena fatta. Personalmente il mio lavoro al comune di roma è quasi finito e una volta ottenuta la mia mobilità andrò in un comune piu' tranquillo di provincia, perchè lavorare negli uffici di roma è alquanto difficile, troppe voci e pochi interessi veri. Saluto gli utenti e in particolare eta beta e XXX. Auguri a tutti.

Da: Luca(appena assunto)	24/12/2009 14:13:11
X X X ti devo far leggere con la massima urgenza un documento da parte di chi è stato ed è parte in causa per una tua analisi.Ti lascio la mia email per il contatto.Mi scusino gli altri ma il documento contiene dei passaggi molto importanti che vorrei fossero messi al vaglio di chi ne capisce molto più di me. overmax12@hotmail.com