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emendamento 1000 proroghe e idonei tirocinio AE 2010..ci siete??
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Da: ludo7408/01/2013 10:21:17
ragazzi la riunione dei vertici Agenzia Dogane e MOnopoli dovrebbe essere ultima decade di gennaio, ove decideranno assetti organizzativi.
dalla riunione del 21.12.2012 si evince una carenza di organico di 750 unità.
Rispondi

Da: ss08/01/2013 10:55:05
Speriamo
Secondo me il fatto che ci siano dei soldi messi in bilancio fa ben sperare.
Vedremo!!!
Rispondi

Da: AZ08/01/2013 11:47:20
da dogane c'è volontà di assumere..confermato oggi da dirigente del personale. Chiamate anche voi, per favore, per ottenere altre informazioni sui tempi. Non cominciate a rompere che non è vero!PLEASE!!!!!
Rispondi

Da: x AZ08/01/2013 11:51:41
visto che hai chiamato non potevi chiedere tu informazioni sui tempi?
Rispondi

Da: ludo7408/01/2013 12:52:17
per AZ: che numero hai chiamato?? scrivi il numero cosi tempestiamo di chiamate per saperne di più....
Rispondi

Da: ss08/01/2013 13:01:22
Ho chiamato poco fa
Mi hanno detto che i tempi sono prematuri per poter parlare di assunzioni.
I problemi da affrontare in via prioritaria sono
1) accorpamento
E' vero che c'è una carenza organica ma alcune posizioni saranno riassorbite dalla riorgannizzazione delle piante organiche.
2) una volta che verranno determinate le carenze di funzionari amministrativi (perchè alle dogane ci sono anche altre figure professionali, non solo amministrativi) dovranno procedere a quantificare quante assunzioni potranno effettuare tenendo fermi i limiti del turn over (il famoso 20% ...dei cessati nell'anno precedente).
3) La persona con cui ho parlato mi anche riferito la volontà di procedere con il Tirocinio (attualmente non è previsto dal regolamento interno di AD) problema che però è facilmente superabile.
Per ora è tutto.
Rispondi

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Da: ss08/01/2013 13:07:56
ripeto
I tempi sono prematuri per organizzare un piano assunzioni.
Se sussisteranno delle carenze utilizzerranno la nostra graduatoria.
Di più non ha voluto/saputo dirmi.

UFFICIO RECLUTAMENTO GESTIONE GIURIDICO AMMINISTRATIVO DEL PERSONALE NON DIRIGENZIALE
Rispondi

Da: ludo7408/01/2013 13:30:57
ok ss,  so di una riunione ad e monopoli in materia di organizzazione personale a fine gennaio....
magarii in quell' occasione emergerà qualche dato in piu'....
se hai notizie in seguito scrivi per favore.....
Rispondi

Da: x ss08/01/2013 15:20:08
per caso hai qualche notizia dai sindacati? molto spesso loro sanno qualcosa in anticipo
Rispondi

Da: hoppa08/01/2013 15:34:13
gherapppa, gherappa gherappppppppppppa
Rispondi

Da: ss08/01/2013 17:40:22
Per ora nessuna altra info.
Rispondi

Da: x ss08/01/2013 17:43:47
ok grazie per la tua cortesia
Rispondi

Da: ludo7408/01/2013 18:38:13
per ss :
dai sindacati nulla... attendo incontro e poi li contatto anche se a loro interessa poco la nostra posizione.
Rispondi

Da: x ss08/01/2013 23:58:02
Grazieee
Rispondi

Da: sbagliato09/01/2013 08:21:35
Da: ludo74    08/01/2013 10.21.17
ragazzi la riunione dei vertici Agenzia Dogane e MOnopoli dovrebbe essere ultima decade di gennaio, ove decideranno assetti organizzativi.
dalla riunione del 21.12.2012 si evince una carenza di organico di 750 unità.
Rispondi

Ad essi vanno aggiunti i pensionamenti dell'anno scorso e quelli a partire di quest'anno.
Il turn over è stato modificato dal 20% al 25%.
Tuttavia esso si applica agli enti pubblici che hanno completato la loro pianta organica, ma non a quelli che registrano carenze rispetto alla pianta organica.
Non si applica soprattutto per espressa deroga alle agenzie fiscali.

L'agenzia del territorio (anche dopo l'accorpamento) ha una carenza maggiore di personale (punto dolente è che prevede nel suo regolamento un tirocinio minimo di 1 anno senza contributi
previdenziali).
L'agenzia delle entrate ha una carenza superiore di personale, che si aggraverà ancor di più, con circa 1500 pensionamenti nel biennio 2013 e 2014; essa pur non essendo espressamente autorizzata dal mille proroghe ad attingere direttamente nella graduatoria degli idonei al tirocinio, nulla le impedisce (anche se sta espletando una procedura concorsuale) di utilizzare a tal uopo l'agenzia del territorio (utilizzando anche i 10 milioni di euro stanziati appositamente dalla legge); cioè, far risultare i tirocinanti come formalmente incardinati presso l'agenzia del territorio, ma sostanzialmente distribuire, durante o dopo il tirocinio, il personale secondo le proprie esigenze organizzative e fabbisogno di personale.

Rispondi

Da: x sbagliato09/01/2013 09:10:19
smettila sindacalista
Rispondi

Da: ss09/01/2013 10:56:15
Ho chiamto anche l'ufficio reclutamento agenzia del territorio.

Non mi hanno detto niente.
La persona con cui ho parlato mi ha confermato che stanno per essere spogliati dei loro poteri per via dell'accorpamento.
Mi ha comunque invitato a chiamare fra un mesetto circa perchè la situazione sarà un po' più chiara.
Dato che c'ero gli ho chiesto se le agenzie erano sempre sottoposte alle regole del turn-over e mi ha risposto: assolutamente SI.

06 47775848 (se vuole chimare anche qualcuno di voi...magari non oggi)...............................
Rispondi

Da: graziegoogle09/01/2013 11:48:09
http://www.italiaoggi.it/news/dettaglio_news.asp?id=201202212023171874&chkAgenzie=ITALIAOGGI

Semplificazioni, stretta sui movimenti di capitali
Di Cristina Bartelli



Stretta sui movimenti di valuta ai confini. La bozza di decreto fiscale esaminata ieri dal preconsiglio dei ministri e che sarà approvata venerdì dall'esecutivo, riscrive infatti le sanzioni e le procedure per l'estinzione delle sanzioni per chi è colto a esportare valuta oltre la soglia consentita dei diecimila euro.

Riformulate con l'introduzione di due scaglioni le sanzioni per l'esportazioni di valuta. Chi tenterà di esportare valuta oltre la soglia dei 10 mila euro si vedrà applicare una sanzione amministrativa dal 5 al 20% dell'importo trasferito se l'eccedenza arriva comunque a 10 mila euro. La sanzione aumenta dal 20 al 40% se il valore dell'eccedenza sfora i 10 mila euro. A queste violazioni si applicano le norme del testo unico sulle norme valutarie. Attualmente, invece, è previsto il pagamento fino al 40% dell'importo trasferito o che si tenta di trasferire, eccedente la soglia dei 10 mila euro, con un minimo di 300 euro. Il soggetto cui è contestata la violazione può dunque chiederne l'estinzione versando il 5% del denaro contante eccedente la soglia dei 10.000 euro se però questa eccedenza comunque non superi la cifra dei 10 mila euro. La sanzione aumenta al 10% se l'eccedenza arriva al tetto dei 40 mila euro. In precedenza si pagava sempre il 5% con una soglia limite al ribasso cioè non meno di duecento euro. Anche questo valore è modificato la sanzione minima comunque è di 100 euro. Il pagamento potrà essere effettuato al momento della contestatazione alla Guardia di finanza e all'Agenzia delle entrate o al ministero dell'economia entro dieci giorni. Il pagamento in forma ridotta è off limits quando l'importo supera i 40 mila euro, norma dunque più restrittiva visto che in precedenza la soglia era di 250 mila euro e la formula dell'estinzione non potrà essere applicata se nell'arco di cinque anni questa forma di «bonus» è stata già utilizzata.

Le norme sulla dirigenza. Le agenzie fiscali entrano nel comparto della contrattazione collettiva nazionale. Il decreto legge fiscale riporta le agenzie e i monopoli all'interno del decreto legislativo 165/2001. I quattro comparti di contrattazione collettiva nazionale dunque diventano cinque ripristinando in tal modo le agenzie come un comparto di spefica contrattazione. Ma le novità per il braccio operativo dell'amministrazione finanziaria non finisce qui. Al debutto la figura professionale del quadro nelle agenzie fiscali. Il quadro secondo la disposizione svolgerà funzioni di direzione di strutture di livello non dirigenziale. Sarà inquadrato nella categoria il personale della terza area che abbia maturato almeno cinque anni di esperienza professionale nell'area stessa. L'obiettivo è quello di consentire l'accorpamento dei livelli di responsabilità più elevata tipici della funzione dirigenziale. Con il nuovo modello il rapport tra dirigenti e personale dovrebbe evolvere a 1 a 30. Nel decreto l'impegno di agenzie e monopoli è quello di arrivare a un rapporto 1 a 45 tra dirigenti e restante personale. Ma, si legge nelle bozze di preparazione del dl, questa forte riduzione deve accompagnarsi al rafforzamento dei livelli intermedi di responsabilità. Ecco dunque che viene creata una nuova categoria di personale quella dei quadri in posizione intermedia tra dirigenti e funzionari. Per far fronte a queste nuove figure professionali la spesa da sostenere sarebbe coperta utilizzando i risparmi di spesa derivanti dalla riduzione delle posizioni dirigenziali.

Corsia preferenziale per le agenzie fiscali, inoltre, per quanto riguarda il blocco del turn over. Il rimpiazzo integrale delle uscite per le agenzie fiscali e l'amministrazione dei monopoli sarà anticipato al 2012. Altrimenti secondo i tempi della legislazione vigente ci sarebbe stato un turnover molto ridotto. Sblocco del turnover anticipato allargato anche per Equitalia.

Infine una norma del dl fiscale è dedicata al braccio di ferro sui funzionari incaricati di posizioni dirigenziali arrivato al consiglio di stato. Norma dapprima inserita in un emendamento al decreto legge mille proroghe poi ritenuta estranea alla materia dello stesso e ora, con alcune modifiche, inserita nel decreto in emanazione. La nuova versione diventa una vera e propria sanatoria. Si prevede infatti che nelle more dell'espletamento dei concorsi le agenzie fiscali e i monopoli, salvi gli incarichi già affidati, possono attribuire incarichi dirigenziali a propri funzionari con la stipula di contratti di lavoro a tempo determinato la cui durata è fissata in relazione al tempo necessario per la copertura del posto vacante tramite concorso.

Dunque via libera per le agenzie fiscali e monopoli a bandire procedure concorsuali per la copertura delle posizioni dirigenziali vacanti. Gli incarichi, novità rispetto alla versione inserita nel milleproroghe, sono conferiti nel rispetto del principio di rotazione, in modo tale che la durata massima della titolarità nello stesso incarico non superi la durata dei cinque anni.
Rispondi

Da: x sopra09/01/2013 12:08:32
ma a cosa serve postare cose vecchie di quasi un anno?
Rispondi

Da: graziegoogle09/01/2013 12:17:10
Corsia preferenziale per le agenzie fiscali, inoltre, per quanto riguarda il blocco del turn over. Il rimpiazzo integrale delle uscite per le agenzie fiscali e l'amministrazione dei monopoli sarà anticipato al 2012. Altrimenti secondo i tempi della legislazione vigente ci sarebbe stato un turnover molto ridotto. Sblocco del turnover anticipato allargato anche per Equitalia.
Rispondi

Da: graziegoogle09/01/2013 12:21:42
http://www.associazionedifesaconsumatori.it/news/soldi-e-fisco/nuovo-redditometro-e-controlli-di-massa-ecco-le-8-armi-contro-levasione-fiscale/


Deroga al blocco del turn over per assumere 1.440 ispettori in più
Più 007 per fare maggiori controlli. Per questo l'Agenzia delle entrate punta ad assumere 1.440 funzionari in più per portare avanti la lotta agli evasori fiscali. Nel 2011 sono stati fatti oltre due milioni di controlli, tra i quali, oltre 700 mila su imposte indirette, 1 milione sulle dichiarazioni dei redditi e 300 mila su materia di registro. Circa 11.500 controlli si sono avvalsi di indagini finanziarie. In tutto sono stati recuperati 11,5 miliardi. Per quest'anno, visti i nuovi strumenti a disposizione si attende una performance maggiore. "Il recupero dell'evasione è stato rafforzato rispetto agli anni precedenti facendo registrare un trend nettamente positivo", ha detto Befera. Una attività imponente che necessita di un potenziamento anche delle risorse umane: Befera punta ad una deroga del blocco del turn over per dotare l'Agenzia di 1.440 assunzioni nei prossimi tre anni.
Rispondi

Da: de09/01/2013 12:47:16
GRAZIE GOOGLE
per chi lo sa usare!!!
Rispondi

Da: ................09/01/2013 12:55:28
ma l'eventuale assunzione di voi idonei 2010...potrebbe comportare la non assunzione degli 855 funzionari del 2011, sempre che il concorso non abbia peggior fortuna
Rispondi

Da: graziegoogle09/01/2013 13:10:27
http://www.italiaoggi.it/news/dettaglio_news.asp?id=201212211627041881&chkAgenzie=ITALIAOGGI

Rispondi

Da: de09/01/2013 13:12:49
Diciamo che AE potrebbe, tramite AT, scorrerre la nostra graduatoria.
Ma se il concorso degli 855 va avanti AE assumerà tutti i vincitori.
AT aveva una carenza di 1000 persone l'anno scorso.
E' verò che sono stati messi 10 milioni di euro per assunzioni dalla nostra graduatoria ed è anche vero che dopo l'accorpamento sarà AE a deidere.
Vedremo. Il destino del concorso degli 855 dipende dal ricorso!!!!
Rispondi

Da: graziegoogle09/01/2013 13:22:36
Da: ................    09/01/2013 12.55.28
ma l'eventuale assunzione di voi idonei 2010...potrebbe comportare la non assunzione degli 855 funzionari del 2011, sempre che il concorso non abbia peggior fortuna
Rispondi

No, perchè gli 855 funzionari erano una prima tranche di 1440 funzionari che solo L'Agenzia delle Entrate, aveva intenzione di assumere entro il 2014.
Quindi mancano ancora nelle sole entrate 600 posti da ricoprire rispetto a quelli programmati che non è detto che avrebbe colmato tutte le lacune di personale; a tali 600 posti vanno aggiunti i posti da ricoprire presso l'agenzia del territorio, ed inoltre entro il 2014 andranno in pensione altri 1400 funzionari delle entrate ed altrettanti nell'agenzia del territorio.
Rispondi

Da: ma09/01/2013 13:32:07
notizie dai sindacati?
Rispondi

Da: de09/01/2013 13:33:16
Quindi la carenza di personale è tanta!!!!
Speriamo comincino a chiamare!!! E speriamo che il concorso degli 855 vada avanti!!!!
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Da: graziegoogle09/01/2013 14:52:17

- Messaggio eliminato -

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Da: graziegoogle09/01/2013 14:56:40

- Messaggio eliminato -

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