Mininterno.net FORUM - Proroga graduatorie

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Proroga graduatorie
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Da: sociodise2 11/07/2019 18:33:17
Esatto, il ricorso riguarda la presenza di idonei e non proroga di vecchie graduatorie, sorry...
Pero' spezZia mo una lancia per il decreto concretezza che prevede in primis una giusta previsione del fabbisogno del personale nella arco di tre anni calcolato sul quinquEnnio. Poi la facoltà di effettuare concorsi unici e rapidi in tutta Italia con graduatorie regionalizzate e/o provincializzate. Quindi gli idonei sarebbero utilizzabili da diverse amministrazioni in unIca regione e più province.
Comunque sarà tutto presente e trasparente sul sito della funzione pubblica. Questo sito è già esistente ed è stato rinnovato già due volte ed è relativo delle graduatorie prorogate dalla d'Alia (vecchio governo) e poi da questo governo.
PS
Chi mi chiede il Link gli dico di imparare ad usare internet altrimenti non è idoneo per la PA!
Rispondi

Da: sociodise2 11/07/2019 18:50:03
Il nulla osta è ancora obbligatorio... ma ci sono diverse scappatoie...(Chi se ne vuole andare non puoi fermarlo...)
Poi dopo la mobilità non sei un 'neoassunto' eri già stato assunto prima; si tratta di cessione di contratto di lavoro!
Poi tecnicamente dovresti restare nella sede di destinazione per cinque anni.

Rispondi

Da: camilla35 11/07/2019 21:27:07
ma scusate se sperate nelle proroghe delel graduaotrie vuol dire che boi siete degli idonei , che sperano di entrare con lo scorrimento delle graduatorie, dal 2019 questo non potrà più succedere .
Se la crote costyizionale accogliesse io ricorso beh direi che le cose sarebbero molto diverse visto che chi non ha santi in paradiso per entrare nella pa solo sperare nello scorrimento e questo lo sanno anche le pietre e poco cambiera con i concorsi reigonalizzati o provincializzati . Se le vostre graduaotire vengono a scademza senza che voi siate assunti allora questa norma anche per voi farà la differenza
Rispondi

Da: mah 1 - 12/07/2019 09:28:47
...ho letto che l'istituto della mobilità dovrebbe cambiare e di molto, anche perchè di nulla osta non concessi o addirittura in seguito revocati, ce ne sono una marea...altro che "Chi se ne vuole andare non puoi fermarlo"...
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +88 1 - 14/07/2019 10:07:12
Quali sarebbero le scappatorie per andarsene (no, non mi rispondere "vincere un altro concorso", quello lo so già).
Una scappatoia sarebbe il comando, ma se non ti danno il nulla osta per la mobilità figuriamoci il comando.
Rispondi

Da: sociodise2 16/07/2019 13:02:39
Allora, per cambiare sede di lavoro sia nel privato (forse quasi sempre IMPOSSIBILE) che nel pubblico occorrono buoni motivi!
Non si cambia x gioco, non si accetta un lavoro in una sede pensando già da subito di cambiare sede...
In ogni caso questo forum non è x la mobilità è ignavo per un dipendente pubblico venire qui a chiedere informazioni.
Rispondi

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Da: sociodise2 16/07/2019 13:43:21
Purtroppo (?) hai ragione!
Troppi anni di "stop and go" governativo con concorsi, graduatorie stabilizzazioni ecc.
Adesso dovremmo trovare un equilibrio:
Chi ha fatto un concorso a tempo indeterminato, ovviamente presente in graduatoria, non chiamato per essere assunto a T. I. , ma idoneo ed è stato chiamato a tempo determinato per più di 36 mesi (non assunto a tempo. I. Per blocco assunzioni) dovrebbe essere assunto con un concorso "lampo" dedicato in pratica ai precari.
Chi non è stato chiamato a t d risulta fuori poiché tutte le graduatorie hanno una scadenza (24/36 mesi)
Per chi ha lavorato per 36 mesi a t d e non viene stabilizzato può rivolgersi alla magistratura con ampio risarcimento , compresa la eventuale stabilizzazione come mediazione del risarcimento.
Rispondi

Da: waddledee 1 - 16/07/2019 18:08:10
Discorso divieto scorrimento graduatorie enti locali per concorsi banditi ed espletati nel 2019.
Io non sarei poi così pessimista, vorrei farvi ragionare su alcune cose:
1) l'esperienza mi insegna che le graduatorie vengono bloccate, poi sbloccate, ribloccate, prorogate, ecc...
2) la regione toscana a maggio ha fatto ricorso alla corte costituzionale;
3) se leggete sui social anche alcuni sindacati stanno spingendo in questo senso;
4) l'anci ha fatto varie proposte di emendamenti;
5) gli enti locali, in particolare i comuni piu' piccoli sono disperati per questa cosa. non hanno risorse per bandire 1 concorso x ogni figura da assumere e i maxi concorsi chissa' quando arriveranno

Io sono abbastanza positivo, quindi chi è un idoneo 2019 ed è abbastanza alto in classifica, (direi fra i primi 3 o 4) secondo me non dovrebbe disperarsi.
Rispondi

Da: waddledee 16/07/2019 18:09:28
spero di essermi spiegato nel post precedente :) ditemi cosa ne pensate
Rispondi

Da: leandrus 16/07/2019 23:12:35
Sono d'accordo con te waddledee e anche se ho intrapreso da poco lo studio per i concorsi e non sono attualmente idoneo spero che questo sistema delle graduatorie brevi non entri a pieno regime in tempi brevi...
Rispondi

Da: Purtroppo 17/07/2019 00:29:28
Leandrus guarda che questo sistema di graduatorie è già a regime. Vedremo come si evolve la situazione ma attualmente le cose stanno così.
Guardate che qui non è una questione di graduatorie bloccate, ma proprio che con la nuova legge gli idonei non esistono più...
Chissà come andranno a finire i ricorsi, ma adesso con questo nuovo sistema senza idonei, i concorsi sono diventati molto più difficili.
Rispondi

Da: waddledee 18/07/2019 17:13:22
E' a regime sì. Ma quanto ci fate su che entro fine anno lo sposteranno alle graduatorie 2020 questo "blocco" oppure faranno pescare un 10/20% di idonei?
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +88 20/07/2019 10:11:33
https://www.segretaricomunalivighenzi.it/19-07-2019-niente-piu-scorrimento-delle-graduatorie-concorsuali-lo-afferma-anche-la-corte-dei-conti?fbclid=IwAR0AONrm-5EinJvsCyRavNIOR6L8PifSHFK8iAygG7BG7IhOt2Yzsdus2KE
Rispondi

Da: marcon 21/07/2019 11:23:17
La corte dei conti ha preso semplicemente atto del decreto. la corte costituzionale o il consiglio di Stato invece potrebbero annullare ogni provvedimento preso in materia visto il ricorso presentato.
Rispondi

Da: @waddeledee 21/07/2019 11:38:09
Evitiamo di dire sciocchezze. I comuni più piccoli possono tranquillamente bandire i loro concorsi, visto che le spese sono in gran parte coperte dalla tassa concorsuale. Viceversa possono benissimo (come accadeva in passato) fare i concorsi unici con altri enti locali, e gestirli dal formez cosi che le spese sono minimissime. Il problema è che nei piccoli comuni entrano persone che si conoscono, e quindi ben venga questa cosa. Poi ci si lamenta di vedere graduatorie di piccoli comuni dove i vincitori sono i soliti. L'anci non vuole i concorsi i unici per gli enti locali obbligatori (ma solo facoltativi) solo per questioni ormai personali, e non più per gli interessi pubblici. L'anci sa bene che i concorsi negli enti locali sono tra quelli più facile da taroccare, ma quando si devono fare cose per migliorare come può essere un concorso unico si mette di traverso. A differenza dell'UPI che almeno chiede concorsi unici provinciali. Basta difendere sindaci. Per i sindacati lasciamo stare, che intanto difendono solo gli interessi di chi piace a loro (e sono pagati con i soldi di tutti gli italiani). Per il ricorso spero che venga bocciato. Non si possono avere graduatorie lunghe che bloccano concorsi per anni, o che un povero cristo deve aspettare il suo concorso per 5-10 anni. L'unica cosa è che avrei messo un tetto per gli idonei tipo del 20%, ma è giusto avere concorsi annuali e soprattutto fare in modo che siano gestiti dalla funzione pubblica, anche per eliminare o almeno limitare i classici concorsi dove già si conoscono i vincitori.
Rispondi

Da: idoneo 2018-2019 22/07/2019 14:40:15
mia situazione: attivazione procedura concorsuale nel 2018 (determina dirigenziale datata 7/12/2018), approvazione graduatoria 2019; sono il primo degli idonei, a vostro avviso un altro Ente può attingere alla graduatoria? c'è chi sostiene di si, facendo valere la data di attivazione della procedura, altri di no essendo il bando stato pubblicato in gazzetta nei primi giorni del 2019.
grazie
Rispondi

Da: waddledee 22/07/2019 15:33:52
Idoneo 2018-2019, penso che tu possa essere chiamato, in quanto, da quello che so io e di cui ho la certezza al 99% è che il blocco si applica ai concorsi banditi ed espletati dopo il primo gennaio 2019. Quindi se il tuo concorso è stato bandito nel 2018, pur essendo stata approvata la graduatoria nel 2019, ed essendo il primo degli idonei, la chiamata è praticamente certa. E comunque molto probabilmente ti chiamerà lo stesso ente che ha bandito il concorso. Consulta i piani occupazionali all'albo pretorio on-line.

Per quanto riguarda i posti già assegnati negli enti locali medio piccoli, posso confermare che questo è un altro mito da sfatare, per favore. Se studiate bene e con costanza, i risultati ce li avrete, anche senza troppi tentativi.

Per lo sblocco dei concorsi post 2019 posso solo dire che una buona via di mezzo, come diceva qualcuno poco su, sarebbe poter attingere almeno per un 20% degli idonei, che, in concorsi da un posto, significherebbe prendere almeno un'altra unità.

Saluti
Rispondi

Da: @waddledee 22/07/2019 15:38:01
Ok, grazie del tuo parere. Essendo la procedura partita nel 2018, pur con pubblicazione del bando e approvazione della graduatoria nel 2019, mi pare di poter essere ottimista.
Rispondi

Da: waddledee 22/07/2019 16:48:25
A proposito, ma un ricorso come quello proposto dalla regione toscana, quanto tempo ci mette per essere esaminato? 10 anni?
Rispondi

Da: @waddledee 22/07/2019 17:00:28
scusa waddledee, ma quando dici "banditi ed espletati dopo il primo gennaio 2019" intendi con bando pubblicato in gazzetta dopo l'1/1/2019? nel mio caso il bando è stato pubblicato DOPO l'1/1/2019 ma la procedura è partita PRIMA, a dicembre 2018 con la determina di avvio della procedura (presa d'atto esito negativo mobilità, avvio procedura con modalità contenute nel bando allegato etc.)... a mio giudizio in tali condizioni non si dovrebbe ricadere sotto la nuova normativa
grazie
Rispondi

Da: waddledee 23/07/2019 14:21:32
Intendo la determinazione dirigenziale che approvava il concorso!
Rispondi

Da: @waddledee 25/07/2019 08:52:37
>>>Intendo la determinazione dirigenziale che approvava il concorso!

ok, avevo capito bene, nel mio caso tale determinazione è del 2018, quindi la graduatoria, pur se approvata nel 2019, dovrebbe essere valida e scorribile... grazie ;-)
Rispondi

Da: waddledee 25/07/2019 15:27:05
Ad ogni modo, qual è una buona fonte per tenersi aggiornati sull'eventuale evoluzione / modifica di questa norma del cavolo? Non so, il sito dell'Anci? La corte costituzionale? Non trovo in giro alcun tipo di informazione aggiornata: sono sempre le stesse che girano.
Rispondi

Da: micheleacqua 30/07/2019 12:02:03
secondo me i giudici della c.d.c. sardegna hanno preso una cantonata, infatti nella loro bella interpretazione sistematica della normativa (commi 300 e 360-365 della l. 145/18) non so perchè non hanno mai menzionato il comma 365 che prevede: " la previsione di cui al comma 361 si applica alle graduatorie delle procedure concorsuali bandite alla data di entrata in vigore della presente legge ..." dunque se alle vecchie graduatorie non si applica il vincolo dei soli vincitori per i posti messi a concorso ecc., le vecchie graduatorie sono state prorogate, il regolamento per le assunzioni che doveva essere emanato dal ministro non è stato emanato e nelle cui more si assumerà in base alla legislazione vigente (comma 300) come si fa a non ritenere più possibile attingere dalle graduatorie esistenti per scorrimento anche da parte di altri enti convenzionati con quello che a suo tempo aveva bandito il concorso????
Rispondi

Da: Kekko_12 01/08/2019 11:41:35
Scusate per l'ignoranza ma vorrei capire un po' meglio, vivo in Sardegna, l'altro giorno ho raggiunto l'idoneità in un concorso di un ente, vorrei sapere se altri enti possono attingere da questa graduatoria o se è tutto bloccato.
Grazie in anticipo
Rispondi

Da: Zurfx 01/08/2019 13:02:41
Oggi si teneva la richiesta di sospensiva per comma 360-365 al tar del lazio....ho letto su dirpubblica...dovrebbe interessare anche gli idonei 2019 se nn erro..

Rispondi

Da: Zurfx 01/08/2019 13:11:50
Questa storia delle graduatorie 2019 è una cosa assurda ,pensate che nel mio paese hanno fatto un concorso 2 mesi fa... in graduatoria c'è un idoneo. fra due mesi servirà un altro operatore dello stesso profilo, ma non possono usare quella graduatoria Quindi se nn esce qualche deroga devono rifare un altro concorso......stesso profilo!!!!!!!
Rispondi

Da: Kekko_12 01/08/2019 13:13:32
No vabbè per lo stesso profilo nello stesso ente la graduatoria ha durata 3 anni
Rispondi

Da: Zurfx 01/08/2019 13:20:06
No.il concorso era per 1 posto...quindi quella graduatoria serve in caso che il vincitore si licenzi o passi a miglior vita!!!magari caro kekko...
Rispondi

Da: Zurfx 01/08/2019 13:28:47
Confidenziale

Idonei della P.A. - La battaglia giudiziaria si combatterà il 1�° agosto, ma non sarà la sola.
Sezione Varie Varie | data pubblicazione 26/07/2019 13.37.43

Giovedì 01/08/2019 si riunirà la Camera di Consiglio del Tar Lazio, sez. 1bis, in merito alla richiesta di sospensiva di cui al ricorso proposto contro la PCM sulla questione della validità delle graduatorie dei concorsi di cui all'articolo 1, commi 360-365 della L. 145 del 30/12/2018. Si pubblica l'originario comunicato dell'avv. Carmine Medici.
Rispondi

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Da: sociodise2	11/07/2019 18:33:17
Esatto, il ricorso riguarda la presenza di idonei e non proroga di vecchie graduatorie, sorry... Pero' spezZia mo una lancia per il decreto concretezza che prevede in primis una giusta previsione del fabbisogno del personale nella arco di tre anni calcolato sul quinquEnnio. Poi la facoltà di effettuare concorsi unici e rapidi in tutta Italia con graduatorie regionalizzate e/o provincializzate. Quindi gli idonei sarebbero utilizzabili da diverse amministrazioni in unIca regione e più province. Comunque sarà tutto presente e trasparente sul sito della funzione pubblica. Questo sito è già esistente ed è stato rinnovato già due volte ed è relativo delle graduatorie prorogate dalla d'Alia (vecchio governo) e poi da questo governo. PS Chi mi chiede il Link gli dico di imparare ad usare internet altrimenti non è idoneo per la PA!
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Da: sociodise2	11/07/2019 18:50:03
Il nulla osta è ancora obbligatorio... ma ci sono diverse scappatoie...(Chi se ne vuole andare non puoi fermarlo...) Poi dopo la mobilità non sei un 'neoassunto' eri già stato assunto prima; si tratta di cessione di contratto di lavoro! Poi tecnicamente dovresti restare nella sede di destinazione per cinque anni.
Rispondi

Da: camilla35	11/07/2019 21:27:07
ma scusate se sperate nelle proroghe delel graduaotrie vuol dire che boi siete degli idonei , che sperano di entrare con lo scorrimento delle graduatorie, dal 2019 questo non potrà più succedere . Se la crote costyizionale accogliesse io ricorso beh direi che le cose sarebbero molto diverse visto che chi non ha santi in paradiso per entrare nella pa solo sperare nello scorrimento e questo lo sanno anche le pietre e poco cambiera con i concorsi reigonalizzati o provincializzati . Se le vostre graduaotire vengono a scademza senza che voi siate assunti allora questa norma anche per voi farà la differenza
Rispondi

Da: mah	1 - 12/07/2019 09:28:47
...ho letto che l'istituto della mobilità dovrebbe cambiare e di molto, anche perchè di nulla osta non concessi o addirittura in seguito revocati, ce ne sono una marea...altro che "Chi se ne vuole andare non puoi fermarlo"...
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Da: Sandr0kan Reputazione utente: +88	1 - 14/07/2019 10:07:12
Quali sarebbero le scappatorie per andarsene (no, non mi rispondere "vincere un altro concorso", quello lo so già). Una scappatoia sarebbe il comando, ma se non ti danno il nulla osta per la mobilità figuriamoci il comando.
Rispondi

Da: sociodise2	16/07/2019 13:02:39
Allora, per cambiare sede di lavoro sia nel privato (forse quasi sempre IMPOSSIBILE) che nel pubblico occorrono buoni motivi! Non si cambia x gioco, non si accetta un lavoro in una sede pensando già da subito di cambiare sede... In ogni caso questo forum non è x la mobilità è ignavo per un dipendente pubblico venire qui a chiedere informazioni.
Rispondi

Da: sociodise2	16/07/2019 13:43:21
Purtroppo (?) hai ragione! Troppi anni di "stop and go" governativo con concorsi, graduatorie stabilizzazioni ecc. Adesso dovremmo trovare un equilibrio: Chi ha fatto un concorso a tempo indeterminato, ovviamente presente in graduatoria, non chiamato per essere assunto a T. I. , ma idoneo ed è stato chiamato a tempo determinato per più di 36 mesi (non assunto a tempo. I. Per blocco assunzioni) dovrebbe essere assunto con un concorso "lampo" dedicato in pratica ai precari. Chi non è stato chiamato a t d risulta fuori poiché tutte le graduatorie hanno una scadenza (24/36 mesi) Per chi ha lavorato per 36 mesi a t d e non viene stabilizzato può rivolgersi alla magistratura con ampio risarcimento , compresa la eventuale stabilizzazione come mediazione del risarcimento.
Rispondi

Da: waddledee	1 - 16/07/2019 18:08:10
Discorso divieto scorrimento graduatorie enti locali per concorsi banditi ed espletati nel 2019. Io non sarei poi così pessimista, vorrei farvi ragionare su alcune cose: 1) l'esperienza mi insegna che le graduatorie vengono bloccate, poi sbloccate, ribloccate, prorogate, ecc... 2) la regione toscana a maggio ha fatto ricorso alla corte costituzionale; 3) se leggete sui social anche alcuni sindacati stanno spingendo in questo senso; 4) l'anci ha fatto varie proposte di emendamenti; 5) gli enti locali, in particolare i comuni piu' piccoli sono disperati per questa cosa. non hanno risorse per bandire 1 concorso x ogni figura da assumere e i maxi concorsi chissa' quando arriveranno Io sono abbastanza positivo, quindi chi è un idoneo 2019 ed è abbastanza alto in classifica, (direi fra i primi 3 o 4) secondo me non dovrebbe disperarsi.
Rispondi

Da: waddledee	16/07/2019 18:09:28
spero di essermi spiegato nel post precedente :) ditemi cosa ne pensate
Rispondi

Da: leandrus	16/07/2019 23:12:35
Sono d'accordo con te waddledee e anche se ho intrapreso da poco lo studio per i concorsi e non sono attualmente idoneo spero che questo sistema delle graduatorie brevi non entri a pieno regime in tempi brevi...
Rispondi

Da: Purtroppo	17/07/2019 00:29:28
Leandrus guarda che questo sistema di graduatorie è già a regime. Vedremo come si evolve la situazione ma attualmente le cose stanno così. Guardate che qui non è una questione di graduatorie bloccate, ma proprio che con la nuova legge gli idonei non esistono più... Chissà come andranno a finire i ricorsi, ma adesso con questo nuovo sistema senza idonei, i concorsi sono diventati molto più difficili.
Rispondi

Da: waddledee	18/07/2019 17:13:22
E' a regime sì. Ma quanto ci fate su che entro fine anno lo sposteranno alle graduatorie 2020 questo "blocco" oppure faranno pescare un 10/20% di idonei?
Rispondi

Da: Sandr0kan Reputazione utente: +88	20/07/2019 10:11:33
https://www.segretaricomunalivighenzi.it/19-07-2019-niente-piu-scorrimento-delle-graduatorie-concorsuali-lo-afferma-anche-la-corte-dei-conti?fbclid=IwAR0AONrm-5EinJvsCyRavNIOR6L8PifSHFK8iAygG7BG7IhOt2Yzsdus2KE
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Da: marcon	21/07/2019 11:23:17
La corte dei conti ha preso semplicemente atto del decreto. la corte costituzionale o il consiglio di Stato invece potrebbero annullare ogni provvedimento preso in materia visto il ricorso presentato.
Rispondi

Da: @waddeledee	21/07/2019 11:38:09
Evitiamo di dire sciocchezze. I comuni più piccoli possono tranquillamente bandire i loro concorsi, visto che le spese sono in gran parte coperte dalla tassa concorsuale. Viceversa possono benissimo (come accadeva in passato) fare i concorsi unici con altri enti locali, e gestirli dal formez cosi che le spese sono minimissime. Il problema è che nei piccoli comuni entrano persone che si conoscono, e quindi ben venga questa cosa. Poi ci si lamenta di vedere graduatorie di piccoli comuni dove i vincitori sono i soliti. L'anci non vuole i concorsi i unici per gli enti locali obbligatori (ma solo facoltativi) solo per questioni ormai personali, e non più per gli interessi pubblici. L'anci sa bene che i concorsi negli enti locali sono tra quelli più facile da taroccare, ma quando si devono fare cose per migliorare come può essere un concorso unico si mette di traverso. A differenza dell'UPI che almeno chiede concorsi unici provinciali. Basta difendere sindaci. Per i sindacati lasciamo stare, che intanto difendono solo gli interessi di chi piace a loro (e sono pagati con i soldi di tutti gli italiani). Per il ricorso spero che venga bocciato. Non si possono avere graduatorie lunghe che bloccano concorsi per anni, o che un povero cristo deve aspettare il suo concorso per 5-10 anni. L'unica cosa è che avrei messo un tetto per gli idonei tipo del 20%, ma è giusto avere concorsi annuali e soprattutto fare in modo che siano gestiti dalla funzione pubblica, anche per eliminare o almeno limitare i classici concorsi dove già si conoscono i vincitori.
Rispondi

Da: idoneo 2018-2019	22/07/2019 14:40:15
mia situazione: attivazione procedura concorsuale nel 2018 (determina dirigenziale datata 7/12/2018), approvazione graduatoria 2019; sono il primo degli idonei, a vostro avviso un altro Ente può attingere alla graduatoria? c'è chi sostiene di si, facendo valere la data di attivazione della procedura, altri di no essendo il bando stato pubblicato in gazzetta nei primi giorni del 2019. grazie
Rispondi

Da: waddledee	22/07/2019 15:33:52
Idoneo 2018-2019, penso che tu possa essere chiamato, in quanto, da quello che so io e di cui ho la certezza al 99% è che il blocco si applica ai concorsi banditi ed espletati dopo il primo gennaio 2019. Quindi se il tuo concorso è stato bandito nel 2018, pur essendo stata approvata la graduatoria nel 2019, ed essendo il primo degli idonei, la chiamata è praticamente certa. E comunque molto probabilmente ti chiamerà lo stesso ente che ha bandito il concorso. Consulta i piani occupazionali all'albo pretorio on-line. Per quanto riguarda i posti già assegnati negli enti locali medio piccoli, posso confermare che questo è un altro mito da sfatare, per favore. Se studiate bene e con costanza, i risultati ce li avrete, anche senza troppi tentativi. Per lo sblocco dei concorsi post 2019 posso solo dire che una buona via di mezzo, come diceva qualcuno poco su, sarebbe poter attingere almeno per un 20% degli idonei, che, in concorsi da un posto, significherebbe prendere almeno un'altra unità. Saluti
Rispondi

Da: @waddledee	22/07/2019 15:38:01
Ok, grazie del tuo parere. Essendo la procedura partita nel 2018, pur con pubblicazione del bando e approvazione della graduatoria nel 2019, mi pare di poter essere ottimista.
Rispondi

Da: waddledee	22/07/2019 16:48:25
A proposito, ma un ricorso come quello proposto dalla regione toscana, quanto tempo ci mette per essere esaminato? 10 anni?
Rispondi

Da: @waddledee	22/07/2019 17:00:28
scusa waddledee, ma quando dici "banditi ed espletati dopo il primo gennaio 2019" intendi con bando pubblicato in gazzetta dopo l'1/1/2019? nel mio caso il bando è stato pubblicato DOPO l'1/1/2019 ma la procedura è partita PRIMA, a dicembre 2018 con la determina di avvio della procedura (presa d'atto esito negativo mobilità, avvio procedura con modalità contenute nel bando allegato etc.)... a mio giudizio in tali condizioni non si dovrebbe ricadere sotto la nuova normativa grazie
Rispondi

Da: waddledee	23/07/2019 14:21:32
Intendo la determinazione dirigenziale che approvava il concorso!
Rispondi

Da: @waddledee	25/07/2019 08:52:37
>>>Intendo la determinazione dirigenziale che approvava il concorso! ok, avevo capito bene, nel mio caso tale determinazione è del 2018, quindi la graduatoria, pur se approvata nel 2019, dovrebbe essere valida e scorribile... grazie ;-)
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Da: waddledee	25/07/2019 15:27:05
Ad ogni modo, qual è una buona fonte per tenersi aggiornati sull'eventuale evoluzione / modifica di questa norma del cavolo? Non so, il sito dell'Anci? La corte costituzionale? Non trovo in giro alcun tipo di informazione aggiornata: sono sempre le stesse che girano.
Rispondi

Da: micheleacqua	30/07/2019 12:02:03
secondo me i giudici della c.d.c. sardegna hanno preso una cantonata, infatti nella loro bella interpretazione sistematica della normativa (commi 300 e 360-365 della l. 145/18) non so perchè non hanno mai menzionato il comma 365 che prevede: " la previsione di cui al comma 361 si applica alle graduatorie delle procedure concorsuali bandite alla data di entrata in vigore della presente legge ..." dunque se alle vecchie graduatorie non si applica il vincolo dei soli vincitori per i posti messi a concorso ecc., le vecchie graduatorie sono state prorogate, il regolamento per le assunzioni che doveva essere emanato dal ministro non è stato emanato e nelle cui more si assumerà in base alla legislazione vigente (comma 300) come si fa a non ritenere più possibile attingere dalle graduatorie esistenti per scorrimento anche da parte di altri enti convenzionati con quello che a suo tempo aveva bandito il concorso????
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Da: Kekko_12	01/08/2019 11:41:35
Scusate per l'ignoranza ma vorrei capire un po' meglio, vivo in Sardegna, l'altro giorno ho raggiunto l'idoneità in un concorso di un ente, vorrei sapere se altri enti possono attingere da questa graduatoria o se è tutto bloccato. Grazie in anticipo
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Da: Zurfx	01/08/2019 13:02:41
Oggi si teneva la richiesta di sospensiva per comma 360-365 al tar del lazio....ho letto su dirpubblica...dovrebbe interessare anche gli idonei 2019 se nn erro..
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Da: Zurfx	01/08/2019 13:11:50
Questa storia delle graduatorie 2019 è una cosa assurda ,pensate che nel mio paese hanno fatto un concorso 2 mesi fa... in graduatoria c'è un idoneo. fra due mesi servirà un altro operatore dello stesso profilo, ma non possono usare quella graduatoria Quindi se nn esce qualche deroga devono rifare un altro concorso......stesso profilo!!!!!!!
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Da: Kekko_12	01/08/2019 13:13:32
No vabbè per lo stesso profilo nello stesso ente la graduatoria ha durata 3 anni
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Da: Zurfx	01/08/2019 13:20:06
No.il concorso era per 1 posto...quindi quella graduatoria serve in caso che il vincitore si licenzi o passi a miglior vita!!!magari caro kekko...
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Da: Zurfx	01/08/2019 13:28:47
Confidenziale Idonei della P.A. - La battaglia giudiziaria si combatterà il 1�° agosto, ma non sarà la sola. Sezione Varie Varie \| data pubblicazione 26/07/2019 13.37.43 Giovedì 01/08/2019 si riunirà la Camera di Consiglio del Tar Lazio, sez. 1bis, in merito alla richiesta di sospensiva di cui al ricorso proposto contro la PCM sulla questione della validità delle graduatorie dei concorsi di cui all'articolo 1, commi 360-365 della L. 145 del 30/12/2018. Si pubblica l'originario comunicato dell'avv. Carmine Medici.
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