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INPS, 50 posti B1
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Da: ma28/06/2011 14:39:32
quale numero bisogna chiamare?
Rispondi

Da: --28/06/2011 14:56:43
qualcun altro ha parlato con l'ufficio concorsi?ci sono novità?
Rispondi

Da: Qualcuno crede che28/06/2011 15:52:35
Rispondi

Da: eh beh28/06/2011 15:52:39
http://www.giuseppelumia.it/?p=8614
Rispondi

Da: eh beh28/06/2011 15:52:41
http://www.giuseppelumia.it/?p=8614
Rispondi

Da: Il rimatore28/06/2011 15:57:18
La notizia è cosa ambita
e da tutti ricercata
ma non sempre la si ottiene
e bisogna pazientare
e aspettare che  nel tempo
spunti fuori il gran momento
della nostra assunzione
e della destinazione.
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Da: mod28/06/2011 17:03:17
Non mi collego da qualche giorno, leggo ora gli interventi di notizia. Forse in questo periodo manca qualche parola perché non ne colgo il senso "Ripeto nuovamente che solamente una mente non lucida e razionale può venire a dire che le scelte di un Ente che è in attivo - nonostante su di esso negli ultimi anni si sia riversato di tutto - è pura faziosità e disconoscenza dei più elementari fenomeni di finanza pubblica". Immagino che per te voglia dire che io sostengo che l'ente abbia operato delle scelte sbagliate ma sia lo stesso in attivo. Non intendevo ciò quando ho affermato che un bilancio in attivo non necessariamente o non solo può essere il frutto della politica organizzativa adottata. Semmai un indicatore più efficace e rappresentativo di una razionale ed efficiente organizzazione di un ente è la qualità delle performaces e dei servizi resi all'utente. Certamente un'organizzazione efficiente si riflette anche sull'equilibrio dei dati iscritti in bilancio, ma, caro notizia, converrai con me, che enti ben organizzati e molto utili sono ugualmente andati in fallimento. Io non ho menzionato gli interinali, quindi non vedo come il mio pensiero possa essere coincidente con quello di chi vede il loro le cause di tutti i "mali". Forse è vero che una nostra assunzione massiccia si contrapporrebbe ai loro interessi e che finché ci saranno pressioni per i rinnovi dei loro contratti noi continueremo ad essere chiamati con il contagocce. Concordo con te sul fatto che viene "prediletta" la categoria dei funzionari, rispetto a quella di noi "esecutivi", ma è anche vero che un funzionario difficilmente si adatta a svolgere mansioni di B1. Soprattutto noto un forte squilibrio tra i pensionamenti relativi a quest'area e le assunzioni per quest'area. E' inevitabile che con il tempo si creino dei vuoti che nemmeno noi 319 possiamo colmare. Insomma, io spero come tutti che la nostra graduatoria scorra più velocemente, tutto qui. Non volevo né sollevare polemiche né scomodare i massimi sistemi. Buona estate a tutti!
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Da: x tutti28/06/2011 17:11:38
qualcuno è riuscito a parlare con la dott.ssa della direzione delle risorse umane...io è da venerdì che non riesco trovo sempre segreteria....
Rispondi

Da: --28/06/2011 17:15:18
quale numero è?
Rispondi

Da: blocco totale turn over28/06/2011 19:21:15
dddddddddddd
Rispondi

Da: NO E'' BLOCCO TOTALE28/06/2011 19:28:19
da quello che sta trapelando sulla manovra non ci dovrebbe essere alcun blocco totale del turn over, al massimo una proroga del limite del 20% fino al 2014. Non è il massimo ma sempre molto meglio del blocco totale.
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Da: blocco totale turn over28/06/2011 19:35:52
sul tg3 delle 19 hanno detto che nella bozza è previsto il blocco totale del turn over fino al 2014 senza però spiegare da quale anno parte questo blocco totale del turn over.
Rispondi

Da: 28/06/2011 19:45:47
Il tg3 è stato (volutamente?) impreciso e approssimativo... tutte le notizie che stanno circolando in queste ore parlano di proroga di un anno. E' stato pubblicato anche l'articolo della bozza e ciò non lascia spazio a molti dubbi. Certo è solo una bozza ma al momento non c'è blocco totale ma proroga di quello vigente.

http://www.ilsole24ore.com/art/economia/2011-06-28/manovra-miliardi-ecco-bozza-154009.shtml?uuid=Aa8UNjjD
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Da: ...28/06/2011 20:19:36
parla appunto di limitazione, non di blocco totale, speriamo in bene!
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Da: 28/06/2011 20:26:46
http://www.asca.it/news-MANOVRA__BOZZA__PROROGA_BLOCCO_TURN_OVER_E_STIPENDI_P_A_-1030140-ORA-.html
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Da: mod28/06/2011 21:36:23
qui c'è scritto che gli enti pubblici non economici, come l'INPS, sono esclusi dal blocco del turn over. E cmq per blocco del turn over s'intende quello che già c'è, cioè al 20%
Rispondi

Da: x mod28/06/2011 22:07:59
no, gli epne non sono esclusi, anche se resta fermo il limite del 20%, e la possibile proroga è rimandata a futuri regolamenti governativi. Pag. 20 della bozza. Le esclusioni sono solo corpi di polizia e vvff

http://media2.corriere.it/corriere/content/2011/pdf/bozza_manovra_economica.pdf
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Da: mod28/06/2011 22:54:30
non l'ho detto io, l'ho letto su vari siti. Ho copiato un link solo a titolo esemplificativo. cmq vabbè...aspettiamo, ma male che vada ci sarà il blocco del 20 che già c'è e non quello totale.
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Da: Anch''io29/06/2011 06:25:10
ho chiamato l'ufficio conmcorsi e hanno detto che sono in attesa che si concluda la mobilità, di lasciare perdere i forum, poichè non sono convinti di partire a fine luglio, visto che poi ci saranno anche le ferie............cmq le nostre assunzioni sono sicure, anche perc hè autorizzate......
Rispondi

Da: Mi dispiace29/06/2011 06:33:52
dirlo, ma sono dell'idea che è tutta colpa dei sindacati se siamo combinati così, perchè se volevano tutelare tutti i lavoratori, come realmente dice la Costituzione e non come dicono loro, avrebbero dovuto esperire tale procedura di mobilità in attesa di registrazione della cdc o cmq non appena registrato il decreto, infatti adesso lavoreremmo tutti, evitando questo stillicidio che purtroppo nessuno capisce. Tra di noi c'è parecchia gente disoccupata che attende questa assunzione come il pane , senza tralasciare che in tutto questo sono stati più veloci al MEF e alla CdC, che all'INPS, piuttosto penso che presso gli altri enti autorizzati abbiano già provveduto ad effettuare le assunzioni, allora siamo proprio sfigati.........
Rispondi

Da: per l''ultimo post e per tutti29/06/2011 08:12:13
diffidate dei sindacati...sono una manica di porci...vi dico solo questo al comune di roma per un concorso bandito nel 2005 e con la graduatoria che scade ad ottobre prossimo o comunque a fine anno, hanno concordato con l'amministrazione l'assunzione di tutti gli idonei delle graduatorie in essere (circa 600 persone, ovviamente  solo sulla carta perchè le rinunce saranno tantissime) a part-time al 50% per chissà quanto tempo e quindi si dovrà campare con 600 euro al mese a roma
per far vedere che assumevano tante persone sono andati a prendere le graduatorie addirittura dei giardineiri che non erano affatto nel piano assunzionale e ci hanno gabbati tutti
pensate quanta gente dovrà rinunciare  e pensate allo schifo di PARENTOPOLI, ossia a tutti i raccomandati dell'amministrazione che sono dentro e senza concorso e con stipendi ben più alti
per loro i soldi li hanno trovati e li trovano ogni mese
Rispondi

Da: Ma29/06/2011 09:09:13
siamo proprio sicuri che ci saranno queste assunzioni?????
Rispondi

Da: gabba29/06/2011 09:43:25
I sindacati son la rovina dell'italia, non difendono piu i lavoratori, allo stesso modo dei partiti, fanno solo i lori interssi.
Insultate l'onrevole lumia e il suo inutile intervento
Il blocco eventuale del turn over partirebbe eventualmente dal 2013
Rispondi

Da: x gabba29/06/2011 09:55:30
che c'entra lumia? ce ne sarebbero di cose da dire su questo elemento...
Rispondi

Da: gabba29/06/2011 10:16:40
leggi il suo intervento sugli interinali  e capirai

http://www.giuseppelumia.it/?p=8614
Rispondi

Da: Mi dispiace29/06/2011 10:30:42
le assunzioni ci saranno perchè già autorizzate, state tranquilli, vedrete che si entrrerà, ma l'ufficio concorsi dice da settembre in poi.....
Rispondi

Da: mod29/06/2011 10:43:05
scusate, ieri sera ho copiato un link qui per condividerlo con voi ma mi accorgo solo ora che questo sito non sempre consente d'incollare link.
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Da: x gabba29/06/2011 11:44:22
ho letto, mi spiace che occorre la registrazione x inserire i commenti altrimenti avrei suggerito al caro onorevole di andarsi a leggere l'art 97 cost. Ma poi quale professionalità hanno questi interinali? Chi la attesta? il politico o sindacalista di turno che ha dato il calcio nel sedere per farli entrare?
Rispondi

Da: Notizia29/06/2011 11:44:53
Mod,
non vedo imperfezioni significative nel periodo che hai citato. In ogni modo, poichè parlare con te è piacevole, anche se le nostre idee sono all'apposto, riformulo il mio pensiero.
   Io intendo dire che chi sostiene che "un Ente che è in attivo non necessariamente abbia una polica gestionale valida"  è fazioso e non conosce bene le regole di gestione della cosa pubblica, che sono un po' più complesse ed articolate di quelle che regolano l'economia delle nostre case.
   Se seguissimo il tuo discorso, potremmo arrivare alla conclusione che gli enti che hanno un bilancio passivo (che paghiamo tutti noi, bada bene), sono degli enti che fanno una buona politica aziendale purchè offrano una buona "qualità delle performaces e dei servizi resi all'utente", come ad esempio i Comuni, che sono ormai in grado di rilasciarti i certificati a vista, ma che poi hanno bilanci in passivo per cifre da capogiro. Questo pensiero, secondo me non è per nulla condivisibile.
   Sempre relativamente alla "qualità delle performaces e dei servizi resi all'utente", richiamo alla tua memoria il fatto (l'abbiamo studiato al concorso) che l'INPS è fra le pochissime Amministrazioni pubbliche che hanno strettamente agganciato la qualità della performance (prodotti lavorati sia sotto l'aspetto quantitativo che qualitativo) alla retribuzione dei dipendenti, proprio per garantire l'equilibro ottimale fra le risorse disponibili e i servizi resi. Nella mia città, i dipendenti della Sede provinciale INPS hanno visto decurtata la loro quota di retribuzione variabile (cosiddetti incentivi) proprio perchè non sono stati raggiungi i paramentri di efficacia, efficienza ed econimicità previsti nelle varie aree.
   Quindi anche sotto questo aspetto mi sembra  che ci si trovi  dinanzi ad una buona ed oculata amministrazione della cosa pubblica. E non venirmi a dire, come ha fatto qualcuno su questo forum, che le mie argomentazioni rivelano l'ottusa difesa dell'Ente presso cui andrò a lavorare! Al massimo di me si può dire che cerco di esaminare le cose con obiettività e non parlo, come fanno molti di noi  (ma non c'è riferimento alla tua persona), senza aver esaminato le cose con attenzione e criticamente. Ovviamente arrivo alle mie conclusioni e le difendo, ma rispetto anche chi arriva a conclusioni diverse dalle mie.
   Anche a me piacerebbe che le nostre assunzioni scorressero  di 100 in 100, ma così non è e non sarà così neppure nel futuro, per i motivi che ho detto nel mio precedente post. Tuttavia voglio essere ottimista, e questo è il motivo per cui continuo a tenermi ai fatti e lascio stare i sogni. E i fatti mi sembrano che possano tranquillizzarci tutti!
   Scusami Mod, devo però dirti che nelle cose che scrivi io scorgo una certa disistima per l'INPS e questo mi dispace perchè ho l'impressione che il tuo matrimonio con l'Ente potrebbe non essere felice: tu sposi una persona che non stimi.
   Stammi bene!
   
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Da: ......29/06/2011 12:28:25
scusate ma il blokko del turn over da quando partirà
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