Mininterno.net FORUM - INPS, 296 ispettori di vigilanza

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INPS, 296 ispettori di vigilanza
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Da: ............. 02/10/2009 23:15:01
ha fatto così tua mamma?

Da: la soluzione 02/10/2009 23:18:28
Era una battuta, giusto per sdrammatizzare la situazione.

Da: xy 03/10/2009 09:27:57
come detto, la violazione del bando consiste nella creazione di una griglia di valori a seconda della materia.
es.: civile vale 6, amm. 5, cont. 4, ecc.
in sostanza diversi candidati sono passati pur avendo avuto zero in tre materie!

il bando pero' prevedeva una votazione di 21 sulla prima prova senza differenziare tra le varie materie.

si tratta percio' di una pelese violazione del bando che crea disparita' che dovrebbe comportare almeno la ricorrezione dello scritto di tutti.

questo aspetto e' ormai pacifico.
bisogna ora attendere l'esito degli orali rimanenti, e poi, se positivo, il giudizio del tar.

ps.
non si tratta di una mia tesi, ma delle evidenze processuali che seguo per incarico professionale.

Da: idoneo x xy 03/10/2009 09:36:53
non credo che il sistema di valutazione avrebbe dovuto essere previsto dal bando.
Persino alla maturità la Commissione segue un certo criterio nella correzione degli scritti e nella valutazione dei candidati senza che esso sia previsto in nessun posto.
Si tratta di scelte discrezionali, non esistendo alcuna norma di legge che vincoli la Commissione a seguire determinate linee.
Peraltro il criterio utilizzato dall'Inps è stato usato, senza differenziazione alcuna, per tutti i candidati e pertanto non vi è stata alcuna differenza di trattamento tra gli stessi.

Da: idoneo x xy 03/10/2009 09:41:37
l'avvocato dell'Inps non deve essere molto ferrato ...

Da: non dormite 03/10/2009 10:29:36
Vi segnalo che il comitato futuri ispettori inps si è già già iniziato a muovere, ma purtroppo ha ancora pochi aderenti (quasi 100), Vi volete dare una mossa ad iscrivervi? Più siamo e meglio è.

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Da: xy 03/10/2009 10:31:28
orrore!

la commissione non ha mai potere discrezionale, che appartiene all'inps.

il bando richiede 21 per la prima prova ponendo tutte le materie sulla stesso piano.
la commissione invece elabora una sua tavola di valori per materia, spendendo un potere che non possiede.
cosi' accade che con zero in ben tre materie alcuni hanno preso 21 finale.

sulla tabella della commissione cmq non c'e' da discutere oltre: il g.a. di primo e secondo grado si e' gia' espresso.

l inps sostiene allora che il ricorrente sarebbe insufficiente anche dando lo stesso valore a tutte le materie, e cosi' offre ulteriore prova di avere sbagliato, perche':
dando lo stesso valore a tutte le materie molti vincitori prenderebbero tra 18 e 19 e sarebbero cosi' bocciati.

ultima prova e' il concorso a 108 posti in cui il presidente, lo stesso del concorso a 296 posti, ha dichiarato che non vi saranno valori per materia, cioe' nessuna tabella o griglia.

questo e' quanto.

Da: ...... 03/10/2009 10:47:28
speriamo di no...

Da: xtutti 03/10/2009 11:09:43
dove sono i dati di fatti o

Da: carosone 03/10/2009 11:20:18
blocco aasunzioni per tutto il 2010.suggerisco il suicidio collettivo.

Da: ........ 03/10/2009 11:26:07
che PALLE che siete

Da: .............. 03/10/2009 11:48:49
raga' per favore qui c'è gente che rischia la nevrosi, non dite cose giusto per. non è giusto

Da: Mah 03/10/2009 12:11:49
blocco assunzioni? Chi se ne frega, sto bene di famiglia, come ho fatto fino ad oggi continuerò a fare in futuro :)

Da: Mah 03/10/2009 12:13:41
beh speriamo che anche i due ricorrenti ottengano la tanto sperata idoneità: al posto di 800 saremo 802.
Per quanto possa cambiare.

Da: ........ 03/10/2009 12:30:24
Art. 17 Enti pubblici: economie, controlli, Corte dei conti
.....................10. Nel triennio 2010-2012, le amministrazioni pubbliche di cui allâ��articolo 1, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, nel rispetto della programmazione triennale del fabbisogno nonché dei vincoli finanziari previsti dalla normativa vigente in materia di assunzioni e di contenimento della spesa di personale secondo i rispettivi regimi limitativi fissati dai documenti di finanza pubblica, e per le amministrazioni interessate, previo espletamento della procedura di cui allâ��articolo 35, comma 4, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni, possono bandire concorsi per le assunzioni a tempo indeterminato con una riserva di posti, non superiore al 40 per cento dei posti messi a concorso, per il personale non dirigenziale in possesso dei requisiti di cui allâ��articolo 1, commi 519 e 558, della legge 27 dicembre 2006, n. 296 e dellâ��articolo 3, comma 90, della legge 24 dicembre 2007, n. 244. 11. Nel triennio 2010-2012, le amministrazioni di cui al comma 10, nel rispetto della programmazione triennale del fabbisogno nonché dei vincoli finanziari previsti dalla normativa vigente in materia di assunzioni e di contenimento della spesa di personale secondo i rispettivi regimi limitativi fissati dai documenti di finanza pubblica e, per le amministrazioni interessate, previo espletamento della procedura di cui allâ��articolo 35, comma 4, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni, possono altresì bandire concorsi pubblici per titoli ed esami, finalizzati a valorizzare con apposito punteggio lâ��esperienza professionale maturata dal personale di cui al comma 10 del presente articolo nonché del personale di cui allâ��articolo 3, comma 94, lettera b), della legge 24 dicembre 2007, n. 244. 21 12. Per il triennio 2010-2012, le amministrazioni di cui al comma 10, nel rispetto dei vincoli finanziari previsti in materia di assunzioni e di contenimento della spesa di personale, secondo i rispettivi regimi limitativi fissati dai documenti di finanza pubblica, possono assumere, limitatamente alle qualifiche di cui allâ��articolo 16 della legge 28 febbraio 1987, n. 56, e successive modificazioni, il personale in possesso dei requisiti di anzianità previsti dal comma 10 del presente articolo maturati nelle medesime qualifiche e nella stessa amministrazione. Sono a tal fine predisposte da ciascuna amministrazione apposite graduatorie, previa prova di idoneità ove non già svolta allâ��atto dellâ��assunzione. Le predette graduatorie hanno efficacia non oltre il 31 dicembre 2012. 13. Per il triennio 2010-2012 le amministrazioni di cui al comma 10 possono destinare il 40 per cento delle risorse finanziarie disponibili ai sensi dalla normativa vigente in materia di assunzioni ovvero di contenimento della spesa di personale, secondo i rispettivi regimi limitativi fissati dai documenti di finanza pubblica, per le assunzioni dei vincitori delle procedure concorsuali bandite ai sensi dei commi 10 e 11. 14. Il termine per procedere alle assunzioni di personale a tempo indeterminato relative alle cessazioni verificatesi nellâ��anno 2007, di cui allâ��articolo 1, commi 523 e 643 della legge 27 dicembre 2006, n. 296 e successive modificazioni, è prorogato al 31 dicembre 2010 e le relative autorizzazioni possono essere concesse entro il 31 dicembre 2009. 15. Il termine per procedere alle stabilizzazioni di personale relative alle cessazioni verificatesi nellâ��anno 2007, di cui allâ��articolo 1, comma 526 della legge 27 dicembre 2006, n. 296 e successive modificazioni, è prorogato al 31 dicembre 2010 e le relative autorizzazioni possono essere concesse entro il 31 dicembre 2009. 16. Il termine per procedere alle assunzioni di personale a tempo indeterminato di cui allâ��articolo 1, comma 527 della legge 27 dicembre 2006, n. 296 e successive modificazioni, è prorogato al 31 dicembre 2010 e le relative autorizzazioni possono essere concesse entro il 31 dicembre 2009. 17. Il termine per procedere alle assunzioni di personale a tempo indeterminato relative alle cessazioni verificatesi nellâ��anno 2008, di cui allâ��articolo 66, commi 3, 5 e 14 del decreto legge 25 giugno 2008, n. 112, convertito, con modificazioni, dalla legge 6 agosto 2008, n. 133, e successive modificazioni, è prorogato al 31 dicembre 2010 e le relative autorizzazioni possono essere concesse entro il 31 marzo 2010 18. Il termine per procedere alle assunzioni di personale relative alle cessazioni verificatesi nellâ��anno 2008, di cui allâ��articolo 66, comma 13 decreto legge 25 giugno 2008, n. 112, convertito, con modificazioni, dalla legge 6 agosto 2008, n. 133, e successive modificazioni, è prorogato al 31 dicembre 2010. 19. Le graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato , relative alle amministrazioni pubbliche soggette a limitazioni delle assunzioni, approvate successivamente al 1�° gennaio 2004, sono prorogate al 31 dicembre 2010.

Da: già letto 03/10/2009 12:55:39
grazie, cmq x averlo postato.

Da: manu f -- cofive 03/10/2009 13:06:07
http://ispettorivigilanzainps.vocilibere.com/il-co-f-i-v-e/

siamo arrivati a 103 membri, circa un ottavo di coloro che hanno superato positivamente l'orale...
che aspettate?!?! se non vi siete ancora iscritti, fatelo
se avete nuove idee per quanto riguarda l'azione del comitato, siamo ben felici di conoscerle

:)

Da: x manu f 03/10/2009 13:19:00
avete rotto le palle co sto comitato, ma quante volte dite le stesse cose?se uno vuole si iscrive spontaneamente.non vi è bisogno delle vostre insistenze.piu' insistite peggio è, non lo capite?avete rotto, bastaaaa!!!!

Da: **..** 03/10/2009 13:19:49
xy nn sono troppo d'accordo sulla tesi offerta
se l'Inps dimostra che il candidato nn sarebbe stato promosso perchè avrebbe cmque riportato insufficienze in tutte le materie il giudizio si chiude lì
per avere un annullamento del concorso sulla base del fatto che molti altri candidati hanno riportato 0 in tre materie, bisognava sin dall'inizio fare una domanda specifica di tal genere nei termini decadenziali previsti per legge
ciò comportava un ampliamento del contraddittorio che andava esteso a tutti questi candidati i cui atti necessitavano di un nuovo riesame nn credo che ciò sia ancora possibile in questa fase

cmque se li promuovono è meglio, per noi e per loro

Da: x manu 03/10/2009 13:21:50
SONO PERFETTAMENTE D' ACCORDO.MI SONO FATTA 2 SCATOLE CON QUESTE CONTINUE SOLLECITAZIONI,IO PERSONALMENTE CREDO CHE VI AGITATE INUTILMENTE, QUESTA IDEA E' L' ENNESIMA FESSERIA E NON CONCLUDERETE NULLA.103 ADESIONI SU 900, COMPLIMENTI! BEL RISULTATO! RIMARRANNO SOLO 103.

Da: Questi di facebook! 03/10/2009 13:24:58
non aderite , non aderite, non fatevi prendere in giro! Quando volevamo la graduatoria, ci hanno fatto dannare perckè non volevano, creando una sorta di casta per pochi eletti...Ora che li facciamo comodo, tutti compagni di merende!!!!!Non si fa cosi'!Allora se ci avete escluso una volta, continuate a farlo e cavatela da soli..

Da: Principe 03/10/2009 13:28:40
Pure io sto bene di casa mia non aderisco.
X questi di facebook:concordo appieno.
inoltre proprio a voi stanno pensando..

Da: per tutti 03/10/2009 13:30:34
NON E' PRUDENTE ESPORSI COL NOME , COGNOME, E TANTO DI FOTOGRAFIA. POTREBBE ESSERE RISCHIOSO E SORTIRE L' EFFETTO CONTRARIO..OCCHIO! NON ADERITE!POTREBBE INDISPORRE TALE ATTEGGIAMENTO..UOMO AVVISATO...

Da: manu f -- cofive 03/10/2009 13:45:01
il forum è pubblico: dunque scrivo quello che voglio, quando voglio.
saluti

Da: X per TUTTI 03/10/2009 13:46:31
se è poco prudente lo è in ogni caso per tutti noi; la graduatoria quella è

spedizioni punitive nn ce ne sono più

Da: x quelli di facebook 03/10/2009 13:56:49
non vi sembra di esagerare? io sono vincitrice e non ho fretta alcuna di iniziare a lavorare perchè ho bisogno di tempo per preparaere un altro concorso che mi interessa di più e forese a breve verrò chiamata x un altro concorso ancora da me vinto.
sono certa, perchè ho avuto rassicurazioni da una fonte interna attendibile, che , almeno per i vincitori, la situazione si sbloccherà a partire da gennaio.è questione di tempo e non ho fretta, pertanto non ho nessuna intenzione di aderire al comitato!! che palle che siete!!!!

Da: X x quelli di facebook 03/10/2009 14:00:12
complimenti per la tua idiozia, l'hai espressa appieno

Da: +++ 03/10/2009 14:01:16
W la libertà

Da: x quelli di facebook 03/10/2009 14:01:41
devi essere un/una povera idonea o cmq uno/a senza arte nè parte...

Da: flavia 03/10/2009 14:03:42
NON SONO 900 M,A 800 COLORO CHEHANNO SUERPATO IL COCNROS

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1588, 1589, 1590, 1591, 1592, 1593, 1594, 1595, 1596, 1597, 1598, ..., 2793, 2794, 2795, 2796, 2797, 2798 - Successiva >>

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Da: .............	02/10/2009 23:15:01
ha fatto così tua mamma?

Da: la soluzione	02/10/2009 23:18:28
Era una battuta, giusto per sdrammatizzare la situazione.

Da: xy	03/10/2009 09:27:57
come detto, la violazione del bando consiste nella creazione di una griglia di valori a seconda della materia. es.: civile vale 6, amm. 5, cont. 4, ecc. in sostanza diversi candidati sono passati pur avendo avuto zero in tre materie! il bando pero' prevedeva una votazione di 21 sulla prima prova senza differenziare tra le varie materie. si tratta percio' di una pelese violazione del bando che crea disparita' che dovrebbe comportare almeno la ricorrezione dello scritto di tutti. questo aspetto e' ormai pacifico. bisogna ora attendere l'esito degli orali rimanenti, e poi, se positivo, il giudizio del tar. ps. non si tratta di una mia tesi, ma delle evidenze processuali che seguo per incarico professionale.

Da: idoneo x xy	03/10/2009 09:36:53
non credo che il sistema di valutazione avrebbe dovuto essere previsto dal bando. Persino alla maturità la Commissione segue un certo criterio nella correzione degli scritti e nella valutazione dei candidati senza che esso sia previsto in nessun posto. Si tratta di scelte discrezionali, non esistendo alcuna norma di legge che vincoli la Commissione a seguire determinate linee. Peraltro il criterio utilizzato dall'Inps è stato usato, senza differenziazione alcuna, per tutti i candidati e pertanto non vi è stata alcuna differenza di trattamento tra gli stessi.

Da: idoneo x xy	03/10/2009 09:41:37
l'avvocato dell'Inps non deve essere molto ferrato ...

Da: non dormite	03/10/2009 10:29:36
Vi segnalo che il comitato futuri ispettori inps si è già già iniziato a muovere, ma purtroppo ha ancora pochi aderenti (quasi 100), Vi volete dare una mossa ad iscrivervi? Più siamo e meglio è.

Da: xy	03/10/2009 10:31:28
orrore! la commissione non ha mai potere discrezionale, che appartiene all'inps. il bando richiede 21 per la prima prova ponendo tutte le materie sulla stesso piano. la commissione invece elabora una sua tavola di valori per materia, spendendo un potere che non possiede. cosi' accade che con zero in ben tre materie alcuni hanno preso 21 finale. sulla tabella della commissione cmq non c'e' da discutere oltre: il g.a. di primo e secondo grado si e' gia' espresso. l inps sostiene allora che il ricorrente sarebbe insufficiente anche dando lo stesso valore a tutte le materie, e cosi' offre ulteriore prova di avere sbagliato, perche': dando lo stesso valore a tutte le materie molti vincitori prenderebbero tra 18 e 19 e sarebbero cosi' bocciati. ultima prova e' il concorso a 108 posti in cui il presidente, lo stesso del concorso a 296 posti, ha dichiarato che non vi saranno valori per materia, cioe' nessuna tabella o griglia. questo e' quanto.

Da: xtutti	03/10/2009 11:09:43
dove sono i dati di fatti o

Da: carosone	03/10/2009 11:20:18
blocco aasunzioni per tutto il 2010.suggerisco il suicidio collettivo.

Da: ..............	03/10/2009 11:48:49
raga' per favore qui c'è gente che rischia la nevrosi, non dite cose giusto per. non è giusto

Da: Mah	03/10/2009 12:11:49
blocco assunzioni? Chi se ne frega, sto bene di famiglia, come ho fatto fino ad oggi continuerò a fare in futuro :)

Da: Mah	03/10/2009 12:13:41
beh speriamo che anche i due ricorrenti ottengano la tanto sperata idoneità: al posto di 800 saremo 802. Per quanto possa cambiare.

Da: ........	03/10/2009 12:30:24
Art. 17 Enti pubblici: economie, controlli, Corte dei conti .....................10. Nel triennio 2010-2012, le amministrazioni pubbliche di cui allâ��articolo 1, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, nel rispetto della programmazione triennale del fabbisogno nonché dei vincoli finanziari previsti dalla normativa vigente in materia di assunzioni e di contenimento della spesa di personale secondo i rispettivi regimi limitativi fissati dai documenti di finanza pubblica, e per le amministrazioni interessate, previo espletamento della procedura di cui allâ��articolo 35, comma 4, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni, possono bandire concorsi per le assunzioni a tempo indeterminato con una riserva di posti, non superiore al 40 per cento dei posti messi a concorso, per il personale non dirigenziale in possesso dei requisiti di cui allâ��articolo 1, commi 519 e 558, della legge 27 dicembre 2006, n. 296 e dellâ��articolo 3, comma 90, della legge 24 dicembre 2007, n. 244. 11. Nel triennio 2010-2012, le amministrazioni di cui al comma 10, nel rispetto della programmazione triennale del fabbisogno nonché dei vincoli finanziari previsti dalla normativa vigente in materia di assunzioni e di contenimento della spesa di personale secondo i rispettivi regimi limitativi fissati dai documenti di finanza pubblica e, per le amministrazioni interessate, previo espletamento della procedura di cui allâ��articolo 35, comma 4, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni, possono altresì bandire concorsi pubblici per titoli ed esami, finalizzati a valorizzare con apposito punteggio lâ��esperienza professionale maturata dal personale di cui al comma 10 del presente articolo nonché del personale di cui allâ��articolo 3, comma 94, lettera b), della legge 24 dicembre 2007, n. 244. 21 12. Per il triennio 2010-2012, le amministrazioni di cui al comma 10, nel rispetto dei vincoli finanziari previsti in materia di assunzioni e di contenimento della spesa di personale, secondo i rispettivi regimi limitativi fissati dai documenti di finanza pubblica, possono assumere, limitatamente alle qualifiche di cui allâ��articolo 16 della legge 28 febbraio 1987, n. 56, e successive modificazioni, il personale in possesso dei requisiti di anzianità previsti dal comma 10 del presente articolo maturati nelle medesime qualifiche e nella stessa amministrazione. Sono a tal fine predisposte da ciascuna amministrazione apposite graduatorie, previa prova di idoneità ove non già svolta allâ��atto dellâ��assunzione. Le predette graduatorie hanno efficacia non oltre il 31 dicembre 2012. 13. Per il triennio 2010-2012 le amministrazioni di cui al comma 10 possono destinare il 40 per cento delle risorse finanziarie disponibili ai sensi dalla normativa vigente in materia di assunzioni ovvero di contenimento della spesa di personale, secondo i rispettivi regimi limitativi fissati dai documenti di finanza pubblica, per le assunzioni dei vincitori delle procedure concorsuali bandite ai sensi dei commi 10 e 11. 14. Il termine per procedere alle assunzioni di personale a tempo indeterminato relative alle cessazioni verificatesi nellâ��anno 2007, di cui allâ��articolo 1, commi 523 e 643 della legge 27 dicembre 2006, n. 296 e successive modificazioni, è prorogato al 31 dicembre 2010 e le relative autorizzazioni possono essere concesse entro il 31 dicembre 2009. 15. Il termine per procedere alle stabilizzazioni di personale relative alle cessazioni verificatesi nellâ��anno 2007, di cui allâ��articolo 1, comma 526 della legge 27 dicembre 2006, n. 296 e successive modificazioni, è prorogato al 31 dicembre 2010 e le relative autorizzazioni possono essere concesse entro il 31 dicembre 2009. 16. Il termine per procedere alle assunzioni di personale a tempo indeterminato di cui allâ��articolo 1, comma 527 della legge 27 dicembre 2006, n. 296 e successive modificazioni, è prorogato al 31 dicembre 2010 e le relative autorizzazioni possono essere concesse entro il 31 dicembre 2009. 17. Il termine per procedere alle assunzioni di personale a tempo indeterminato relative alle cessazioni verificatesi nellâ��anno 2008, di cui allâ��articolo 66, commi 3, 5 e 14 del decreto legge 25 giugno 2008, n. 112, convertito, con modificazioni, dalla legge 6 agosto 2008, n. 133, e successive modificazioni, è prorogato al 31 dicembre 2010 e le relative autorizzazioni possono essere concesse entro il 31 marzo 2010 18. Il termine per procedere alle assunzioni di personale relative alle cessazioni verificatesi nellâ��anno 2008, di cui allâ��articolo 66, comma 13 decreto legge 25 giugno 2008, n. 112, convertito, con modificazioni, dalla legge 6 agosto 2008, n. 133, e successive modificazioni, è prorogato al 31 dicembre 2010. 19. Le graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato , relative alle amministrazioni pubbliche soggette a limitazioni delle assunzioni, approvate successivamente al 1�° gennaio 2004, sono prorogate al 31 dicembre 2010.

Da: già letto	03/10/2009 12:55:39
grazie, cmq x averlo postato.

Da: manu f -- cofive	03/10/2009 13:06:07
http://ispettorivigilanzainps.vocilibere.com/il-co-f-i-v-e/ siamo arrivati a 103 membri, circa un ottavo di coloro che hanno superato positivamente l'orale... che aspettate?!?! se non vi siete ancora iscritti, fatelo se avete nuove idee per quanto riguarda l'azione del comitato, siamo ben felici di conoscerle :)

Da: x manu f	03/10/2009 13:19:00
avete rotto le palle co sto comitato, ma quante volte dite le stesse cose?se uno vuole si iscrive spontaneamente.non vi è bisogno delle vostre insistenze.piu' insistite peggio è, non lo capite?avete rotto, bastaaaa!!!!

Da: ..	03/10/2009 13:19:49
xy nn sono troppo d'accordo sulla tesi offerta se l'Inps dimostra che il candidato nn sarebbe stato promosso perchè avrebbe cmque riportato insufficienze in tutte le materie il giudizio si chiude lì per avere un annullamento del concorso sulla base del fatto che molti altri candidati hanno riportato 0 in tre materie, bisognava sin dall'inizio fare una domanda specifica di tal genere nei termini decadenziali previsti per legge ciò comportava un ampliamento del contraddittorio che andava esteso a tutti questi candidati i cui atti necessitavano di un nuovo riesame nn credo che ciò sia ancora possibile in questa fase cmque se li promuovono è meglio, per noi e per loro

Da: x manu	03/10/2009 13:21:50
SONO PERFETTAMENTE D' ACCORDO.MI SONO FATTA 2 SCATOLE CON QUESTE CONTINUE SOLLECITAZIONI,IO PERSONALMENTE CREDO CHE VI AGITATE INUTILMENTE, QUESTA IDEA E' L' ENNESIMA FESSERIA E NON CONCLUDERETE NULLA.103 ADESIONI SU 900, COMPLIMENTI! BEL RISULTATO! RIMARRANNO SOLO 103.

Da: Questi di facebook!	03/10/2009 13:24:58
non aderite , non aderite, non fatevi prendere in giro! Quando volevamo la graduatoria, ci hanno fatto dannare perckè non volevano, creando una sorta di casta per pochi eletti...Ora che li facciamo comodo, tutti compagni di merende!!!!!Non si fa cosi'!Allora se ci avete escluso una volta, continuate a farlo e cavatela da soli..

Da: Principe	03/10/2009 13:28:40
Pure io sto bene di casa mia non aderisco. X questi di facebook:concordo appieno. inoltre proprio a voi stanno pensando..

Da: per tutti	03/10/2009 13:30:34
NON E' PRUDENTE ESPORSI COL NOME , COGNOME, E TANTO DI FOTOGRAFIA. POTREBBE ESSERE RISCHIOSO E SORTIRE L' EFFETTO CONTRARIO..OCCHIO! NON ADERITE!POTREBBE INDISPORRE TALE ATTEGGIAMENTO..UOMO AVVISATO...

Da: manu f -- cofive	03/10/2009 13:45:01
il forum è pubblico: dunque scrivo quello che voglio, quando voglio. saluti

Da: X per TUTTI	03/10/2009 13:46:31
se è poco prudente lo è in ogni caso per tutti noi; la graduatoria quella è spedizioni punitive nn ce ne sono più

Da: x quelli di facebook	03/10/2009 13:56:49
non vi sembra di esagerare? io sono vincitrice e non ho fretta alcuna di iniziare a lavorare perchè ho bisogno di tempo per preparaere un altro concorso che mi interessa di più e forese a breve verrò chiamata x un altro concorso ancora da me vinto. sono certa, perchè ho avuto rassicurazioni da una fonte interna attendibile, che , almeno per i vincitori, la situazione si sbloccherà a partire da gennaio.è questione di tempo e non ho fretta, pertanto non ho nessuna intenzione di aderire al comitato!! che palle che siete!!!!

Da: X x quelli di facebook	03/10/2009 14:00:12
complimenti per la tua idiozia, l'hai espressa appieno

Da: x quelli di facebook	03/10/2009 14:01:41
devi essere un/una povera idonea o cmq uno/a senza arte nè parte...

Da: flavia	03/10/2009 14:03:42
NON SONO 900 M,A 800 COLORO CHEHANNO SUERPATO IL COCNROS