Mininterno.net FORUM - Concorso INAIL, 404 posti

NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.

Concorso INAIL, 404 posti
75734 messaggi, letto 1757853 volte

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1833, 1834, 1835, 1836, 1837, 1838, 1839, 1840, 1841, 1842, 1843, ..., 2520, 2521, 2522, 2523, 2524, 2525 - Successiva >>

Da: io 03/10/2012 09:32:13
non credo cederanno la graduatoria ma l'impressione che ho è che stiano incentivando le persone a ricorrere al già citato art 14 della legge sulla spending...a me la signora dell'ufficio concorsi l'ha ribadito più volte
Rispondi

Da: miccetto 03/10/2012 10:36:45
scusami io,ma che significherebbe quello che ti hanno detto?sono stati più chiari?
Rispondi

Da: io 03/10/2012 12:18:01
quando telefonai circa 2settimane fa chiesi ovviamente i tempi di assunzione e se avessero intenzione di cedere la graduatoria,la signora mi rispose che al momento non era in considerazione questa ipotesi, ma che nel caso potevamo avvalerci di questo art14...ma il problema è:dove lo troviamo un ente che ci assume???
Rispondi

Da: patroni griffi 03/10/2012 14:41:28
Patroni Griffi, riordino apparato con assunzioni dipendenti più giovani
20-09-12

Per il ministro per la Pubblica amministrazione, Filippo Patroni Griffi, "la revisione della spesa deve riguardare in primo luogo la riorganizzazione dell'apparato pubblico". "Noi non abbiamo molti più dipendenti di altri paesi, anzi siamo al di sotto della media Ocse - ha spiegato a Caserta - ma in un periodo come questo dobbiamo essere capaci di riorganizzare l'apparato pubblico per poterlo ridimensionare, programmare nell'arco dei due-tre anni assunzioni che ci consentano di abbassare l'età dei dipendenti pubblici che è molto elevata, invece, rispetto alla media Ocse". Una età elevata, dice il ministro, che comporta anche "problemi per introdurre tecnologie e cambiamento". "Quindi dobbiamo riprogrammare la gestione delle risorse pubbliche e lo potremmo fare proprio partendo dalla spending review - ha sottolineato - in questa ottica si inserisce anche il contrasto alla corruzione che però rigiuarda essenzialmente il rapporto tra l'apparato pubblico e i cittadini e le imprese. Cittadini e imprese devono avere un quadro di regole semplificate ma anche essere sicuri che le procedure si svolgano i modo trasparente senza intoppi che creano costi impropri quali sono quelli della corruzione".
Rispondi

Da: interno destro 03/10/2012 15:16:20
tutti gli enti non potranno assumere a causa degli esuberi e quindi la cessione della graduatoria non verrà richiesta da nessun ente.

ma se anche vi fosse un ente che la chiedesse, mi dite come potremmo cederla e assumere a partire dal 2014 le centinaia di persone di cui avremo bisogno per svecchiare l'età media dell'istituto?
Rispondi

Da: x io 03/10/2012 15:57:17
ma che significa "incentivare le persone a ricorrere all'art. 14"?
purtroppo non è la singola persona vincitrice che può scegliere dove andare. è l'ente che ha questa persona nella sua graduatoria a dover accordarsi con un altro ente (o ministero etc..), con l'ausilio della FP, affinché le singole persone siano cedute.
ma l'inail non ci molla!!!
a me dissero così il mese scorso!!! non ci mollano perché in futuro avranno bisogno di noi e l'ente non può permettersi i costi di un altro concorso...
Rispondi

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: 7500 03/10/2012 16:50:07
cosi dicono..siamo attualmetne dopo il primo taglio su 8 400 pdipendenti....se ne toglono 800-900..come detto da tutti i sindacati in riuonioni sindacali....
Rispondi

Da: Evasione fiscale 03/10/2012 20:23:22
Evasione fiscale, tra i professionisti maglia nera agli avvocati. In nero il 60% di colf, falegnami e idraulici

fonte: il sole 24 ore

Speriamo che li stanino tutti.....
Rispondi

Da: x 7500 03/10/2012 21:14:42
come li tolgono? li uccidono? fucilano 900 dipendenti a caso?
Rispondi

Da: se se 04/10/2012 13:49:06
i presunti figli di avvocati probabilmente sono intervenuti nel forum e hanno detto la loro, renderli identificabili non è il massimo come suppongo voglia dire la frase "chi ha orecchie intenda" sempre che le ingiurie siano gravi o vengano considerate tali dal famoso figlio o padre identificabile...e allora sono cazzi
p.s. non cito testualmente ma l'importante è il senso
e così...cessione della graduatoria? questi soggetti sono proprio dei furboni, ma guarda un pò, ancora una volta andrà tutto a vantaggio di altri...ma perchè non si batte l'ente per una deroga? i soldi li ha, l'esigenza di personale anche perchè? perchè serve personale ma non deve essere vincitore del nostro concorso? cioè serve lasciare i posti disponibili per gli interni? io non ne posso più, perchè non chiedono una deroga, siamo 100 persone realmente ancora interessate, farci subire tutto questo è assurdo!
Rispondi

Da: interno destro 04/10/2012 14:26:53
verrete assunti tutti.
tranquilli.
Rispondi

Da: interno destro 04/10/2012 14:36:04
parola di Lucibello.
Rispondi

Da: se se 04/10/2012 14:55:57
per macete: non tutti la pensiamo allo stesso modo, apri la mente: per me, il posto pubblico lo merita chi l'ha vinto, a prescindere dal suo status e, in quanto vincitore, non toglie nulla ad alcuno, chi aveva bisogno più di altri doveva essere più bravo di altri, altrimenti nente inail. io sono per il merito, di avvocati, disoccupati, disgraziati, milionari, mamme,single transessuali...e per la libertà di scelta, ognuno dicide per sè se meglio inail o libera professione, non esstono al riguardo verità assolute e chi pensa il contrario è solo un irritante ottuso, ciò che è meglio per tizio può valutarlo solo tizio.
i tuoi consigli dalli innanzitutto a te stesso e se ritieni indiscutibilmente più vantagiosa la libera professione dedicati ad essa (prima diploma, laurea, tirocinio, titolo ecc), perchè forse sei tu che stai sputando nel piatto in cui mangi, piatto che noi abbiamo pagato a caro prezzo mentre non ci viene data la possibilità di sentirne l'odore e non per colpa dei tanto citati avvocati, che hanno guadagnato sul campo il loro posto, ma per colpa della progressione degli interni che, senza alcun merito, hanno illegittimamente avuto i nostri posti grazie alle dinamiche interne, ovvero agli accordi di vertici e sindacati, il resto...chiacchiere da bar nelle quali provi inutimente a coinvolgerci senza appassionarci, mi spiace.
perchè non citi mai gli itnerni che con la 3 media stanno occupando il nostro posto? perchè non ritieni cheper accedere alla famosa categoria C bisognerebbe fare un concorso vero e nona crocette in cui il merito è vanificato dall'anzianità di servizio che non significa necessariamente pereparazione, perchè c'è chi lavora e chi sta tutto ilg iorno al p.c., come tu ben sai, perchè non dici che è giusto avere uno straccio di laurea per accedere ad un psoto pubblico da funzionario? perchè non dici che noi meritiamo questo posto e ci stanno facendo subire un'ignobile ingiustizia oltre che illegittimità? perchè sei ignobile quanto loro, leone con le formiche, pecora con il leone.
Rispondi

Da: riporto dal sito 04/10/2012 16:01:41
di un esponente della commissione lavoro (non dico chi è per non fare propaganda politica)
"Da notizie che girano da molto tempo, parlo da almeno gennaio 2012, quindi circa 10 mesi, pare che ci sia intenzione da parte del governo di assorbire tutti i vincitori di concorso e per il 50% gli idonei. Il tutto fino al dicembre 2013 o secondo alcuni dicembre 2014, una specie di moratoria, per permettere agli Enti di assorbire le circa 8.000 persone tra vincitori di concorso e idonei. Dopo tale data tutte legraduatorie saranno azzerate e patiranno i nuovi concorsi strutturati in maniera diversa dagli attuali.

"
Rispondi

Da: ...... 04/10/2012 16:11:28
questa è fantascienza!!!!
Rispondi

Da: ... 04/10/2012 16:55:23
Da un incontro con le OO.SS. sembra che l' istituto voglia assumere fino al n�° 200 e chiedere la proroga della validità della graduatoria per un anno
Rispondi

Da: Da: Evasione fiscale 04/10/2012 16:56:06
Da: Evasione fiscale
Evasione fiscale, tra i professionisti maglia nera agli avvocati. In nero il 60% di colf, falegnami e idraulici

fonte: il sole 24 ore

Speriamo che li stanino tutti.....
Rispondi

Da: ...... 04/10/2012 16:58:43
su questo forum si riportano notizie senza senso
Rispondi

Da: Evasione fiscale 04/10/2012 17:05:37
a cosa ti riferisci?

La notizia da me riportata è su tutti i siti.

Dovreebbe interessare in un forum frequentato, ne sono sicuro, da persone oneste, da futuri funzionari pubblici da chi andrà a guadagnare al massimo 1600-1700 euro tassate alla fonte e quindi paga le tasse al centesimo.

E ci dovremmo incavolare tutti e sprerare che la Guardia di Finanza prenda tutti gli Avvocati evasori e li sbatta in galera....

Rispondi

Da: eli 04/10/2012 17:08:51
e gli altri 204?
Rispondi

Da: avvocato senior 04/10/2012 17:33:04
Ma perchè vi deve assumere ancora l'Inail, la graduatoria scade a febbraio, le assunzioni sono bloccate, arrivederci e grazie.....

Devono tagliare circa 1000 interni e poi vi devono assumere?

Poi ci sono i comandi, la mobilità, i concorsi interni......

All'interno dell'Ente vi sono altrettante valide professionalità che possono essere valorizzate.

Rispondi

Da: macete 04/10/2012 17:50:01
Nessuno mette in discussione il merito e nessuno attacca chichessia.
Anzi.

Ma si fanno esempi concreti, reali...

Quello fatto da me era un esempio. potevo dire Ingegneri figli di Ingegneri, intendevo dire a chi si lamenta che ancora è a spasso di prendersela con chi magari non aveva proprio bisogno del posto pubblico a 1600 euro al mese.

Ma i tempi sono duri, e allora in attesa di tempi migliori si sono buttati su quello che passava il convento(l'Inail).

Alcuni sono stati assunti e hanno grosse difficoltà a calarsi in una realtà lavorativa economica che non appartiene loro e si vede.

Altri aspettano di essere assunti...

Ebbene se io e sottolineo se io e sottolineo io fossi tra quelli non assunti e magari aspetto di sposarmi o altro perchè ancora non lavoro me la prenderei con chi ha fatto questo concorso non avendone bisgno economicamente.

Che c'entrano gli interni, le crocette (ma come si sanno male le cose!=)

Che c'entra attaccare chi scrive un'opinione.

Io descrivo una situazione.

Calarsi in una realtà lavorativa fatta anche di sacrifici economici quando magari si viene da una famiglia benestante è difficilissimo e potrei fare mille esempi di gente che viene in ufficio con capi firmati o con macchinoni e poi si lamenta che il caffè al bar i una grande città costa il doppio che in paese o dell'affitto o dei mezzi pubblici che sono cari.
Rispondi

Da: per se se 04/10/2012 17:55:27
attenzione se se...non so se la cessione della graduatoria sia ntella testa dell'amministrazione...quello riportato è solo quello che vocifera radio fante o che si sente...
Rispondi

Da: 7500 04/10/2012 18:00:18
delle volte è difficle scrivere su questo forum.....saranno 300 post che si sta discutendo del secondo taglio..come li tolgono?in base a quello che dice la spendign rewiew..se hai requisiti anagrafici e contributvii per poter essere rottamato ti rottamano...c'è gente del 1943..ancora al lavoro..che ci sta a fare??getne che chiede dis tare in servizio fino a 68 anni.....gente che potebbe essere incentivata cad andarsente prima perche gli mancano due o tre anni....un migliaio circa....come lo sanno?lo sanno lo sanno....
Rispondi

Da: radio 04/10/2012 18:24:11
radio che?
Rispondi

Da: radio 04/10/2012 20:01:50
radio fante.per chi non avesse fatto il militare, radio fante era la fonte piu attendibile di notizie riservate.

Radio fante", un modo di dire per definire le notizie che provenivano dal comando di reggimento e che venivano propagate dalla truppa...

"Radio fante" come "radio scarpa".

Rispondi

Da: bhe 04/10/2012 21:37:47
adesso è una colpa anche non avere fatto il servizio militare? è stato abolito circa 10 anni indietro quello di leva, quindi i nati dopo il 1985 praticamente non l'hanno fatto!

Mica è un privilegio, è una legge dello Stato.
Rispondi

Da: gino cassares 04/10/2012 22:25:17
le OO.SS. fanno sapere che l'inail assumerà fino al n. 250 della graduatoria entro la fine di quest'anno e che l'inail violerà le leggi su manovre fianziarie e spending review, perchè ha bisogno di personale
Rispondi

Da: Ruspa 04/10/2012 22:31:34
l'inail non ha assolutamente bisogno di personale, riesce benissimo a cavarsela con il personale attuale.
Rispondi

Da: x gino cassares 04/10/2012 22:33:05
Scusa, ma perché scrivere queste fesserie? Ormai non ci crede più nessuno! Ma non hai altro da fare? L'Inail finora ha fatto di tutto per non assumerci e ora dovrebbe arrivare a tanto in due mesi soltanto? Non lo farà mai! Anzi il governo gli ha offerto le scuse di cui servirsi su un piatto d'argento: spending review, tagli ecc. Ma anche senza tutto questo l'Inail si sarebbe inventato qualcos'altro! Ormai abbiamo imparato a conoscere il suo modo di agire clientelare e per niente trasparente!
Rispondi

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1833, 1834, 1835, 1836, 1837, 1838, 1839, 1840, 1841, 1842, 1843, ..., 2520, 2521, 2522, 2523, 2524, 2525 - Successiva >>

Aggiungi la tua risposta alla discussione!

Da: io	03/10/2012 09:32:13
non credo cederanno la graduatoria ma l'impressione che ho è che stiano incentivando le persone a ricorrere al già citato art 14 della legge sulla spending...a me la signora dell'ufficio concorsi l'ha ribadito più volte
Rispondi

Da: miccetto	03/10/2012 10:36:45
scusami io,ma che significherebbe quello che ti hanno detto?sono stati più chiari?
Rispondi

Da: io	03/10/2012 12:18:01
quando telefonai circa 2settimane fa chiesi ovviamente i tempi di assunzione e se avessero intenzione di cedere la graduatoria,la signora mi rispose che al momento non era in considerazione questa ipotesi, ma che nel caso potevamo avvalerci di questo art14...ma il problema è:dove lo troviamo un ente che ci assume???
Rispondi

Da: patroni griffi	03/10/2012 14:41:28
Patroni Griffi, riordino apparato con assunzioni dipendenti più giovani 20-09-12 Per il ministro per la Pubblica amministrazione, Filippo Patroni Griffi, "la revisione della spesa deve riguardare in primo luogo la riorganizzazione dell'apparato pubblico". "Noi non abbiamo molti più dipendenti di altri paesi, anzi siamo al di sotto della media Ocse - ha spiegato a Caserta - ma in un periodo come questo dobbiamo essere capaci di riorganizzare l'apparato pubblico per poterlo ridimensionare, programmare nell'arco dei due-tre anni assunzioni che ci consentano di abbassare l'età dei dipendenti pubblici che è molto elevata, invece, rispetto alla media Ocse". Una età elevata, dice il ministro, che comporta anche "problemi per introdurre tecnologie e cambiamento". "Quindi dobbiamo riprogrammare la gestione delle risorse pubbliche e lo potremmo fare proprio partendo dalla spending review - ha sottolineato - in questa ottica si inserisce anche il contrasto alla corruzione che però rigiuarda essenzialmente il rapporto tra l'apparato pubblico e i cittadini e le imprese. Cittadini e imprese devono avere un quadro di regole semplificate ma anche essere sicuri che le procedure si svolgano i modo trasparente senza intoppi che creano costi impropri quali sono quelli della corruzione".
Rispondi

Da: interno destro	03/10/2012 15:16:20
tutti gli enti non potranno assumere a causa degli esuberi e quindi la cessione della graduatoria non verrà richiesta da nessun ente. ma se anche vi fosse un ente che la chiedesse, mi dite come potremmo cederla e assumere a partire dal 2014 le centinaia di persone di cui avremo bisogno per svecchiare l'età media dell'istituto?
Rispondi

Da: x io	03/10/2012 15:57:17
ma che significa "incentivare le persone a ricorrere all'art. 14"? purtroppo non è la singola persona vincitrice che può scegliere dove andare. è l'ente che ha questa persona nella sua graduatoria a dover accordarsi con un altro ente (o ministero etc..), con l'ausilio della FP, affinché le singole persone siano cedute. ma l'inail non ci molla!!! a me dissero così il mese scorso!!! non ci mollano perché in futuro avranno bisogno di noi e l'ente non può permettersi i costi di un altro concorso...
Rispondi

Da: 7500	03/10/2012 16:50:07
cosi dicono..siamo attualmetne dopo il primo taglio su 8 400 pdipendenti....se ne toglono 800-900..come detto da tutti i sindacati in riuonioni sindacali....
Rispondi

Da: Evasione fiscale	03/10/2012 20:23:22
Evasione fiscale, tra i professionisti maglia nera agli avvocati. In nero il 60% di colf, falegnami e idraulici fonte: il sole 24 ore Speriamo che li stanino tutti.....
Rispondi

Da: x 7500	03/10/2012 21:14:42
come li tolgono? li uccidono? fucilano 900 dipendenti a caso?
Rispondi

Da: se se	04/10/2012 13:49:06
i presunti figli di avvocati probabilmente sono intervenuti nel forum e hanno detto la loro, renderli identificabili non è il massimo come suppongo voglia dire la frase "chi ha orecchie intenda" sempre che le ingiurie siano gravi o vengano considerate tali dal famoso figlio o padre identificabile...e allora sono cazzi p.s. non cito testualmente ma l'importante è il senso e così...cessione della graduatoria? questi soggetti sono proprio dei furboni, ma guarda un pò, ancora una volta andrà tutto a vantaggio di altri...ma perchè non si batte l'ente per una deroga? i soldi li ha, l'esigenza di personale anche perchè? perchè serve personale ma non deve essere vincitore del nostro concorso? cioè serve lasciare i posti disponibili per gli interni? io non ne posso più, perchè non chiedono una deroga, siamo 100 persone realmente ancora interessate, farci subire tutto questo è assurdo!
Rispondi

Da: interno destro	04/10/2012 14:26:53
verrete assunti tutti. tranquilli.
Rispondi

Da: interno destro	04/10/2012 14:36:04
parola di Lucibello.
Rispondi

Da: se se	04/10/2012 14:55:57
per macete: non tutti la pensiamo allo stesso modo, apri la mente: per me, il posto pubblico lo merita chi l'ha vinto, a prescindere dal suo status e, in quanto vincitore, non toglie nulla ad alcuno, chi aveva bisogno più di altri doveva essere più bravo di altri, altrimenti nente inail. io sono per il merito, di avvocati, disoccupati, disgraziati, milionari, mamme,single transessuali...e per la libertà di scelta, ognuno dicide per sè se meglio inail o libera professione, non esstono al riguardo verità assolute e chi pensa il contrario è solo un irritante ottuso, ciò che è meglio per tizio può valutarlo solo tizio. i tuoi consigli dalli innanzitutto a te stesso e se ritieni indiscutibilmente più vantagiosa la libera professione dedicati ad essa (prima diploma, laurea, tirocinio, titolo ecc), perchè forse sei tu che stai sputando nel piatto in cui mangi, piatto che noi abbiamo pagato a caro prezzo mentre non ci viene data la possibilità di sentirne l'odore e non per colpa dei tanto citati avvocati, che hanno guadagnato sul campo il loro posto, ma per colpa della progressione degli interni che, senza alcun merito, hanno illegittimamente avuto i nostri posti grazie alle dinamiche interne, ovvero agli accordi di vertici e sindacati, il resto...chiacchiere da bar nelle quali provi inutimente a coinvolgerci senza appassionarci, mi spiace. perchè non citi mai gli itnerni che con la 3 media stanno occupando il nostro posto? perchè non ritieni cheper accedere alla famosa categoria C bisognerebbe fare un concorso vero e nona crocette in cui il merito è vanificato dall'anzianità di servizio che non significa necessariamente pereparazione, perchè c'è chi lavora e chi sta tutto ilg iorno al p.c., come tu ben sai, perchè non dici che è giusto avere uno straccio di laurea per accedere ad un psoto pubblico da funzionario? perchè non dici che noi meritiamo questo posto e ci stanno facendo subire un'ignobile ingiustizia oltre che illegittimità? perchè sei ignobile quanto loro, leone con le formiche, pecora con il leone.
Rispondi

Da: riporto dal sito	04/10/2012 16:01:41
di un esponente della commissione lavoro (non dico chi è per non fare propaganda politica) "Da notizie che girano da molto tempo, parlo da almeno gennaio 2012, quindi circa 10 mesi, pare che ci sia intenzione da parte del governo di assorbire tutti i vincitori di concorso e per il 50% gli idonei. Il tutto fino al dicembre 2013 o secondo alcuni dicembre 2014, una specie di moratoria, per permettere agli Enti di assorbire le circa 8.000 persone tra vincitori di concorso e idonei. Dopo tale data tutte legraduatorie saranno azzerate e patiranno i nuovi concorsi strutturati in maniera diversa dagli attuali. "
Rispondi

Da: ......	04/10/2012 16:11:28
questa è fantascienza!!!!
Rispondi

Da: ...	04/10/2012 16:55:23
Da un incontro con le OO.SS. sembra che l' istituto voglia assumere fino al n�° 200 e chiedere la proroga della validità della graduatoria per un anno
Rispondi

Da: Da: Evasione fiscale	04/10/2012 16:56:06
Da: Evasione fiscale Evasione fiscale, tra i professionisti maglia nera agli avvocati. In nero il 60% di colf, falegnami e idraulici fonte: il sole 24 ore Speriamo che li stanino tutti.....
Rispondi

Da: ......	04/10/2012 16:58:43
su questo forum si riportano notizie senza senso
Rispondi

Da: Evasione fiscale	04/10/2012 17:05:37
a cosa ti riferisci? La notizia da me riportata è su tutti i siti. Dovreebbe interessare in un forum frequentato, ne sono sicuro, da persone oneste, da futuri funzionari pubblici da chi andrà a guadagnare al massimo 1600-1700 euro tassate alla fonte e quindi paga le tasse al centesimo. E ci dovremmo incavolare tutti e sprerare che la Guardia di Finanza prenda tutti gli Avvocati evasori e li sbatta in galera....
Rispondi

Da: avvocato senior	04/10/2012 17:33:04
Ma perchè vi deve assumere ancora l'Inail, la graduatoria scade a febbraio, le assunzioni sono bloccate, arrivederci e grazie..... Devono tagliare circa 1000 interni e poi vi devono assumere? Poi ci sono i comandi, la mobilità, i concorsi interni...... All'interno dell'Ente vi sono altrettante valide professionalità che possono essere valorizzate.
Rispondi

Da: macete	04/10/2012 17:50:01
Nessuno mette in discussione il merito e nessuno attacca chichessia. Anzi. Ma si fanno esempi concreti, reali... Quello fatto da me era un esempio. potevo dire Ingegneri figli di Ingegneri, intendevo dire a chi si lamenta che ancora è a spasso di prendersela con chi magari non aveva proprio bisogno del posto pubblico a 1600 euro al mese. Ma i tempi sono duri, e allora in attesa di tempi migliori si sono buttati su quello che passava il convento(l'Inail). Alcuni sono stati assunti e hanno grosse difficoltà a calarsi in una realtà lavorativa economica che non appartiene loro e si vede. Altri aspettano di essere assunti... Ebbene se io e sottolineo se io e sottolineo io fossi tra quelli non assunti e magari aspetto di sposarmi o altro perchè ancora non lavoro me la prenderei con chi ha fatto questo concorso non avendone bisgno economicamente. Che c'entrano gli interni, le crocette (ma come si sanno male le cose!=) Che c'entra attaccare chi scrive un'opinione. Io descrivo una situazione. Calarsi in una realtà lavorativa fatta anche di sacrifici economici quando magari si viene da una famiglia benestante è difficilissimo e potrei fare mille esempi di gente che viene in ufficio con capi firmati o con macchinoni e poi si lamenta che il caffè al bar i una grande città costa il doppio che in paese o dell'affitto o dei mezzi pubblici che sono cari.
Rispondi

Da: per se se	04/10/2012 17:55:27
attenzione se se...non so se la cessione della graduatoria sia ntella testa dell'amministrazione...quello riportato è solo quello che vocifera radio fante o che si sente...
Rispondi

Da: 7500	04/10/2012 18:00:18
delle volte è difficle scrivere su questo forum.....saranno 300 post che si sta discutendo del secondo taglio..come li tolgono?in base a quello che dice la spendign rewiew..se hai requisiti anagrafici e contributvii per poter essere rottamato ti rottamano...c'è gente del 1943..ancora al lavoro..che ci sta a fare??getne che chiede dis tare in servizio fino a 68 anni.....gente che potebbe essere incentivata cad andarsente prima perche gli mancano due o tre anni....un migliaio circa....come lo sanno?lo sanno lo sanno....
Rispondi

Da: radio	04/10/2012 20:01:50
radio fante.per chi non avesse fatto il militare, radio fante era la fonte piu attendibile di notizie riservate. Radio fante", un modo di dire per definire le notizie che provenivano dal comando di reggimento e che venivano propagate dalla truppa... "Radio fante" come "radio scarpa".
Rispondi

Da: bhe	04/10/2012 21:37:47
adesso è una colpa anche non avere fatto il servizio militare? è stato abolito circa 10 anni indietro quello di leva, quindi i nati dopo il 1985 praticamente non l'hanno fatto! Mica è un privilegio, è una legge dello Stato.
Rispondi

Da: gino cassares	04/10/2012 22:25:17
le OO.SS. fanno sapere che l'inail assumerà fino al n. 250 della graduatoria entro la fine di quest'anno e che l'inail violerà le leggi su manovre fianziarie e spending review, perchè ha bisogno di personale
Rispondi

Da: Ruspa	04/10/2012 22:31:34
l'inail non ha assolutamente bisogno di personale, riesce benissimo a cavarsela con il personale attuale.
Rispondi

Da: x gino cassares	04/10/2012 22:33:05
Scusa, ma perché scrivere queste fesserie? Ormai non ci crede più nessuno! Ma non hai altro da fare? L'Inail finora ha fatto di tutto per non assumerci e ora dovrebbe arrivare a tanto in due mesi soltanto? Non lo farà mai! Anzi il governo gli ha offerto le scuse di cui servirsi su un piatto d'argento: spending review, tagli ecc. Ma anche senza tutto questo l'Inail si sarebbe inventato qualcos'altro! Ormai abbiamo imparato a conoscere il suo modo di agire clientelare e per niente trasparente!
Rispondi