Mininterno.net FORUM - Regione Sardegna - Concorso per 42 funzionari amministrativi della categoria D

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Regione Sardegna - Concorso per 42 funzionari amministrativi della categoria D
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Da: non ancora pubblicato sul Buras 03/08/2011 23:04:14
Ma che dice????

Non pende un giudizio solo "sull'art. 7, comma 1 della legge regionale 19 gennaio 2011, n. 1"

M anche sull'ultima legge regionale 30 giugno 2011 n. 12, compreso l'art. 20!!!

Ma come fanno a prendere in giro così???
Rispondi

Da: non ancora pubblicato sul Buras 03/08/2011 23:15:19
http://www.cortecostituzionale.it/scriviCorte.do

https://servizi.quirinale.it/webmail/

Ispettorato per la funzione pubblica
Sede: Piazza Sant'Apollonia, 14 - 00153 - Roma
Fax: 06 5832.4118
e-mail:
ispettorato@funzionepubblica.it
isp.dfp@pec.it
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Da: precario 04/08/2011 00:19:11
siete alla frutta concorsisti del cavolo
Rispondi

Da: mozioni 04/08/2011 01:46:53
I precari sono alla frutta. ma non avete ancora capito che vi stanno prendendo in giro? Le sentenze della CC sono immediatamente esecutive. Han fatto una circolare omettendo di dire che la legge che stanno applicando è nulla e che altre due successive sono state tutte e due impugnate. Forse una segnalazione alla Guardia di Finanza non sarebbe inopportuna.
Se anche fecessero stabilizzazioni prima delle sentenza della CC, verrebbero annullate e dovranno anche restituire gli stipendi presi
Rispondi

Da: mozioni.. 04/08/2011 02:02:00
Fantasilandia,era un bellissimo telefilm anni ottanta.. Su quale base spari queste caxxate,quando tutti noi si rantola nel buio? Se sei un precario in maschera,evita almeno di illudere gli altri! Regola numero uno del rispetto reciproco!
Rispondi

Da: cc 04/08/2011 08:41:36
scusami... ancora nn ce nessuna sentenza.. e in tanto devi aplicar la legge ti e chiaro questo o no
Rispondi

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Da: x cc 04/08/2011 09:43:55
ma ti è chiaro o no che la CC comunque si è già espressa in materia e stanno applicando norme incostituzionali?
Poi va tu a rintracciare contratti fatti in ogni piccolo comune e ad annullarli o in caso diverso a denunciarli?

Ma questa volta stanno giocando col fuoco
Rispondi

Da: x cc 04/08/2011 09:45:04
"La pronuncia di illegittimità costituzionale di una norma di legge comporta non già l'abrogazione, o la declaratoria di inesistenza o di nullità, o l'annullamento della norma dichiarata contraria alla costituzione, bensì la disapplicazione della stessa, dando luogo ad un fenomeno che si colloca, sul piano effettuale, in una posizione intermedia tra l'abrogazione, avente di regola efficacia ex nunc, e l'annullamento che, normalmente, produce effetti ex tunc. Pertanto, la norma dichiarata costituzionalmente illegittima deve essere disapplicata con effetti ex nunc o con efficacia ex tunc, a seconda che tale diversa efficacia nel tempo della dichiarazione di incostituzionalità discenda dalla natura o dal contenuto della norma illegittima, oppure dalla portata del precetto costituzionale violato o dal diverso grado di contrasto tra quest'ultimo e la norma di legge, ovvero, infine dalla natura del rapporto sorto nel vigore della norma successivamente dichiarata incostituzionale. Fuori delle ipotesi, aventi carattere di eccezionalità, in cui essa travolge tutti gli effetti degli atti compiuti in base alla norma illegittima, la dichiarazione di incostituzionalità (avuto riguardo al precetto costituzionale violato, alla disciplina dettata dalla norma riconosciuta costituzionalmente illegittima e alla natura del rapporto disciplinato da quest'ultima) comporta la caducazione dei soli effetti non definitivi e, nei rapporti ancora in corso di svolgimento, anche degli effetti successivi alla pubblicazione della sentenza della corte costituzionale, restando quindi fermi quegli effetti anteriori che, pur essendo riconducibili allo stesso rapporto non ancora esaurito, abbiano definitivamente conseguito, in tutto o in parte, la loro funzione costitutiva, estintiva, modificativa o traslativa di situazioni giuridicamente rilevanti (Cass. Civile, sez. III, 11-04-1975, n. 1384)".
Rispondi

Da: magi x cc 04/08/2011 20:40:17
Saresti un precario da stabilizzare senza concorso? A te caro mio o cara mia non ti è chiara la grammatica italiana.
Rispondi

Da: cc 05/08/2011 00:03:07
ma lascia perdere cercati lavoro altrove
Rispondi

Da: cc 08/08/2011 00:21:22
napolitano x stabilizzare il precario ahahahahahahah
Rispondi

Da: maurit9 08/08/2011 08:16:52
quindi in sintesi?questo ocncorso si fa o no?
Rispondi

Da: cc 08/08/2011 13:22:16
noooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooo
Rispondi

Da: Insomma 08/08/2011 13:46:13
Maurit9: non c'e' discussione sui concorsi in Sardegna in cui non fai che chiedere se i concorsi si faranno. Hai un attimino rotto le scatole: per quanto riguarda il concorso per 42 funzionari, aspetta il 18 ottobre, quando la regione pubblichera' un nuovo avviso. Nessuno ti puo' dire con certezza se il concorso si fara', tutto quello che leggi qua, al di fuori dei comunicati della regione, e' solo un sentito dire su cui molti si divertono a ricamare chissa' quali conclusioni per far cascar male i creduloni come te che si appigliano alle voci messe in giro da chi ha interesse a scoraggiare il maggior numero di partecipanti (perche' tanto e' cosi che funzionano le cose in Sardegna, si sa). Quindi non diventare una nuova Cocinel (quella che chiedeva se c'erano novita', due scatole...), aspetta ad ottobre perche' se ci sono novita' la regione lo dira', tutto il resto e' solo sentito dire.
Rispondi

Da: ATTENZIONE 10/08/2011 09:02:49
E' stata emanata questa determinazione:

ASSESSORATO DEGLI AFFARI GENERALI, PERSONALE E RIFORMA DELLA REGIONE
Direzione generale dell'organizzazione e del personale
Servizio gestione giuridica ed economica del rapporto di lavoro
1/5
02-02-03 DETERMINAZIONE N.P. 21441/532 DEL 04/08/2011
______________
Oggetto: Art. 7, comma 3, Legge regionale 19 gennaio 2011, n. 1 - Inquadramento in
categoria D.
VISTA la L.R. 7 gennaio 1977, n. 1, recante norme sull'organizzazione della Regione e
sulle competenze della Giunta, del Presidente e degli Assessori;
VISTA la L.R. 13 novembre 1998, n. 31, concernente "Disciplina del personale
regionale e dell'organizzazione degli Uffici della Regione";
VISTO il Contratto Collettivo Regionale di Lavoro per il personale dipendente
dell'Amministrazione, Enti, Istituti, Agenzie e Aziende regionali, parte
economica 2008/2009, firmato in data 18.02.2010;
VISTA la legge regionale 19 gennaio 2011, n. 1 concernente "Disposizioni per la
formazione del bilancio annuale e pluriennale della Regione (Legge finanziaria
2011)", ed in particolare l'art. 7, comma 3, che dispone che "i dipendenti laureati
dell'Amministrazione regionale attualmente inquadrati nella categoria C al terzo
livello retributivo e assunti con concorsi pubblici e i dipendenti regionali di
categoria C, assunti con concorso pubblico, che hanno superato le selezioni
interne svolte entro il 31 dicembre 2006 per il passaggio alla categoria
superiore, aventi almeno trenta mesi di anzianità di servizio nella predetta
categoria C, sono inquadrati nella categoria D al primo livello retributivo con
decorrenza dal 1�° gennaio 2011";
VISTA inoltre, la legge regionale 30 giugno 2011, n. 12 ed in particolare l'art. 20,
comma 3, il quale inserisce, dopo il comma 3 dell'art. 7 della L.R. n.1/2011, il
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comma 3 bis che dispone che "il personale di cui al comma 3 partecipa a un
corso-concorso di formazione professionale, da concludersi con una prova sulle
materie oggetto del corso, il mancato superamento della quale comporta il venir
meno della qualifica attribuita; entro sessanta giorni dall'entrata in vigore della
presente legge, sono stabiliti contenuto e modalità di svolgimento dei corsiconcorso";
VISTO il ricorso alla Corte Costituzionale proposto dal Presidente del Consiglio dei
Ministri avverso l'art. 7, comma 3, della Legge regionale 19 gennaio 2011, n. 1
(pubblicato nel BURAS n. 3 del 29 gennaio 2011);
ATTESO che il suddetto ricorso andrà in trattazione il prossimo 13 dicembre 2011;
VISTO inoltre, il Decreto-legge 6 luglio 2011, n. 98 recante "Disposizioni urgenti per la
stabilizzazione finanziaria", ed in particolare l'art. 16, comma 8 che dispone che
"i provvedimenti in materia di personale adottati dalle pubbliche amministrazioni
di cui all'articolo 1, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n.
165, ed in particolare le assunzioni a tempo indeterminato, incluse quelle
derivanti dalla stabilizzazione o trasformazione di rapporti a tempo
determinato, nonché gli inquadramenti e le promozioni posti in essere in base
a disposizioni delle quali venga successivamente dichiarata l'illegittimità
costituzionale sono nulle di diritto e viene ripristinata la situazione
preesistente a far data dalla pubblicazione della relativa sentenza della Corte
Costituzionale. Ferma l'eventuale applicazione dell'articolo 2126 del codice
civile in relazione alle prestazioni eseguite, il dirigente competente procede
obbligatoriamente e senza indugio a comunicare agli interessati gli effetti
della predetta sentenza sul relativo rapporto di lavoro e sul correlato
trattamento economico e al ritiro degli atti nulli".
RITENUTO d'intesa con la Direzione generale, di non poter sospendere l'iter procedurale in
questione in attesa delle decisioni della Corte Costituzionale, in quanto si
comprimerebbero i diritti soggettivi che tale norma pone in capo ai destinatari e,
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pertanto, di dover procedere all'attuazione dell'art. 7, comma 3, della legge
regionale 19 gennaio 2011, n. 1, con riserva di successivi provvedimenti
conseguenti all'eventuale pronuncia di incostituzionalità da parte della Corte
Costituzionale o al mancato superamento della prova del citato corso-concorso;
PRESO ATTO quindi di dover procedere all'inquadramento in categoria D dei dipendenti
dell'Amministrazione regionale specificati nelle tabelle A e B, allegate alla
presente determinazione per farne parte integrante, che risultano in possesso
rispettivamente dei seguenti requisiti:
A) a1) sono dipendenti in servizio nell'Amministrazione regionale al 29
gennaio 2011 e inquadrati nella categoria C al terzo livello retributivo;
a2) sono in possesso del diploma di laurea conseguita in data anteriore al
29 gennaio 2011;
a3) sono stati assunti presso l'Amministrazione regionale con concorsi
pubblici;
B) b1) sono dipendenti in servizio nell'Amministrazione regionale al 29
gennaio 2011 e inquadrati nella categoria C, aventi almeno trenta
mesi di anzianità di servizio nella categoria C alla predetta data;
b2) sono stati assunti presso l'Amministrazione regionale con concorsi
pubblici;
b3) hanno superato la selezione interna per titoli ed esami per l'accesso al
livello economico iniziale della categoria D dell'Amministrazione
regionale (decreti assessoriali nn. 592/P del 17.06.2003, 1136/P del
23.9.2004 e 1297/P del 4.11.2004, 74/P del 25 gennaio 2005 e 140/P
del 16 febbraio 2005) conclusisi entro il 31 dicembre 2006;
VISTA la determinazione del direttore del Servizio concorsi, assunzioni e mobilità della
direzione generale di organizzazione e metodo e del personale 11 luglio 2005,
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n. 624/P, con la quale viene approvata la graduatoria relativa alla selezione
interna per titoli ed esami per l'accesso al livello economico iniziale della
categoria D dell'Amministrazione regionale e rettificata con successiva
determinazione del citato direttore del Servizio 2 settembre 2005, n. 913/P;
CONSIDERATO che tali inquadramenti devono avvenire senza modifiche alla dotazione
organica complessiva definita dalla Giunta Regionale, con l'aumento della
dotazione nella categoria D e l'eguale corrispondente riduzione della categoria
C sino all'importo massimo di complessivi euro 60.000, annui a carico delle
UPB S01.02.001 - UPB S01.02.002;
DETERMINA
ART. 1 I dipendenti dell'Amministrazione regionale specificati nelle tabelle A e B,
composte entrambe da n. 2 pagine, allegate alla presente determinazione per
farne parte integrante, con decorrenza giuridica 1�° gennaio 2011 e decorrenza
economica dalla data del presente provvedimento sono inquadrati nella
categoria D, livello retributivo 1, con le mansioni ascrivibili alla predetta
categoria previste dal vigente contratto collettivo regionale di lavoro, con
riserva di ogni successiva determinazione conseguente al mancato
superamento della prova del corso-concorso previsto dalla L.R. del 30 giugno
2011, n. 12 o alla pronuncia di incostituzionalità della norma di cui all'art. 7,
comma 3 della L.R. n. 1/2011.
ART. 2 Dalla data del presente provvedimento ai predetti dipendenti compete la
retribuzione fissa mensile prevista dall'art. 3, tab. B del vigente contratto
collettivo di lavoro per la categoria D, livello 1, per 14 mensilità, al lordo delle
ritenute erariali e sociali ai sensi di legge, determinata in euro 2.110,00, oltre
all'indennità di vacanza contrattuale ove spettante.
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Restano confermate le altre condizioni del rapporto di lavoro attualmente in
atto, ivi compresa la retribuzione individuale di anzianità in godimento, nonché,
in attesa della ridefinizione della dotazione organica e dei relativi contingenti, la
sede di servizio e le eventuali discipline del rapporto di lavoro a tempo parziale.
ART. 3 I suddetti dipendenti dovranno partecipare all'apposito corso-concorso previsto
dall'art 20, comma 3 della L.R. del 30 giugno 2011 n. 12, il mancato
superamento del quale comporterà il venir meno della qualifica attribuita.
ART. 4 La spesa grava sull'U.P.B. S01.02.001 - capitolo SC01.0128 del bilancio
regionale per l'anno 2011, a valere sull'impegno n. 3110000235 del 15 febbraio
2011 assunto ai sensi dell'art. 1 della L.R. n. 14/2010 - Codice SIOPE 10201 -
co.ge. 1211.
ART. 5 La presente determinazione è trasmessa alla direzione generale della
Ragioneria generale per la sua esecuzione, al Servizio Organizzazione e
formazione ed al Servizio Reclutamento e mobilità della direzione generale del
personale per gli adempimenti di competenza ed è comunicata all'Assessore
degli affari generali, personale e riforma della Regione e al direttore generale
dell'organizzazione e del personale.
Il Direttore del Servizio
Daniela Virdis

Praticamente stanno facendo passare in D una marea di dipendenti che erano in C.

Questo significa che il Vostro concorso va a farsi benedire.

Un consiglio spassionato. Chi può trovi una maniera di impugnare questo atto, chiedendo magari la sospensiva in attesa dell'udienza del 13 dicembre, e sollevi, in via incidentale la questione di legittimità costituzionale. Si vocifera, infatti, che i beneficiati da questa norma, attraverso i loro referenti politci stiano facendo pressioni sul governo affinchè ritiri il ricorso presentato davanti alla Corte Costituzionale. Se il governo compie questo atto, e visto i rapporti con la regione in questo momento tesi magari lo fa per dare un contentino, la Corte Costituzionale non avrà motivo di esprimersi. Con il ricorso in via incidentale questo non potrà avvenire. AGITE.
Rispondi

Da: opsss 10/08/2011 10:29:43
Politici e dirigenti dell'assessorato di m................. spero proprio che a seguito della pronuncia di illegittimità costituzionale della "norma salta concorso" siano tutti condannati dalla Corte dei Conti!!!! è una vera schifezzaaaaa!! ma come si fà ad eludere la legge in questo modo???!!!
Rispondi

Da: maurit9 10/08/2011 14:59:59
fatemi capire praticamente questo concorso sarà annullato perchè vengono assunti nella posizione di d chi attualmente è in c????senza un concorso??è questo quindi il senso di quanto riportato dai colleghi?
Rispondi

Da: magi 10/08/2011 20:02:30
per i dipendenti laureati che sono in C3 poco male almeno loro il titolo ce l'hanno, il fatto è che ce ne sono molti che la laurea non ce l'ha, dall'esterno non potrebbero neanche accedere, non potrebbero fare il concorso!
ASSURDO!
Rispondi

Da: @ maurit9 11/08/2011 09:39:56
il concorso si farà vi stanno levando di mezzo i riservisti...
Rispondi

Da: maurit9 11/08/2011 12:04:07
cioè?in che senso riservisti?
Rispondi

Da: magi 11/08/2011 15:05:37
Bisognerebbe vedere se rimangono posti.... quelli della categoria C3 non laureati non sono riservisti perchè il concorso dall'esterno non potrebbero farlo, e sono ben 31, guardate la tabella B.
Rispondi

Da: w.. 11/08/2011 15:14:21
chi può postare il link per visualizzare la determinazione in questione!?? grazie..
Rispondi

Da: maurit9 12/08/2011 07:44:42
e quindi? quanti postici saranno per gli esterni?
Rispondi

Da: boi 12/08/2011 08:37:00
i dipendenti passati dalla categoria C3 alla D sono 35+31, per un totale di 66, per cui non credo proprio che verrà bandito un concorso per funzionari...
Rispondi

Da: 12/08/2011 09:54:17
si ma le legge dice che per ogni qualifica almeno il 50% dei posti va riservata agli esterni. Come la mettiamo?
Rispondi

Da: ppdd 13/08/2011 15:18:22
avere la laurea non significa poter eludere la norma a discapito di chi il posto di lavoro se lo è conquisitato con i regolari concorsi.
E' vergognoso cercare una giustificazione ("tanto hanno il titolo") è ugulamente una procedura illegittima sia per i dipendenti laureati che per quelli non laureati.

Mi auguro che la corte costituzionale si esprima con giustizia e lealtà incentivando il rispetto delle procedure previste per i concorsi pubblici e condannando le irregolarità.
Rispondi

Da: magi 14/08/2011 08:59:54
Questo lo so bene. e quello che mi auguro anche io è che la Corte si esprima con giustizia...... ma la mia paura è che il governo ritiri il ricorso e se non si ricorre in via incidentale è fatta.
Se penso però che chi non ha la laurea non ha possibilità neanche di farla la domanda..... mi da più fastidio, anche perchè i laureati avrebbero una riserva dei posti e quindi un pò di posti ce li toglierebbero comunque. Ovviamente poi è augurabile che tutto si svolga nel modo più regolare possibile, è nell'interesse di tutti coloro che vorrebbero fare questo concorso, dell'amminstrazione regionale che potrebbe contare su personale qualificato, competente e preprarato, cosa che non può essere garantita diversamente.
Rispondi

Da: CLARISSADAY 14/08/2011 18:42:16
altre news?quando finalmente sapremo qualcosa di concreto?
Rispondi

Da: la bibbia 14/08/2011 18:59:16
tu sei un trans........che stabilizzazioni vuoi? il lavoro lo hai lascia spazio a chi non lo ha.......
Rispondi

Da: la bibbia 14/08/2011 19:00:45
tu sei un trans........che stabilizzazioni vuoi? il lavoro lo hai lascia spazio a chi non lo ha.......
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Da: non ancora pubblicato sul Buras	03/08/2011 23:04:14
Ma che dice???? Non pende un giudizio solo "sull'art. 7, comma 1 della legge regionale 19 gennaio 2011, n. 1" M anche sull'ultima legge regionale 30 giugno 2011 n. 12, compreso l'art. 20!!! Ma come fanno a prendere in giro così???
Rispondi

Da: non ancora pubblicato sul Buras	03/08/2011 23:15:19
http://www.cortecostituzionale.it/scriviCorte.do https://servizi.quirinale.it/webmail/ Ispettorato per la funzione pubblica Sede: Piazza Sant'Apollonia, 14 - 00153 - Roma Fax: 06 5832.4118 e-mail: ispettorato@funzionepubblica.it isp.dfp@pec.it
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Da: precario	04/08/2011 00:19:11
siete alla frutta concorsisti del cavolo
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Da: mozioni	04/08/2011 01:46:53
I precari sono alla frutta. ma non avete ancora capito che vi stanno prendendo in giro? Le sentenze della CC sono immediatamente esecutive. Han fatto una circolare omettendo di dire che la legge che stanno applicando è nulla e che altre due successive sono state tutte e due impugnate. Forse una segnalazione alla Guardia di Finanza non sarebbe inopportuna. Se anche fecessero stabilizzazioni prima delle sentenza della CC, verrebbero annullate e dovranno anche restituire gli stipendi presi
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Da: mozioni..	04/08/2011 02:02:00
Fantasilandia,era un bellissimo telefilm anni ottanta.. Su quale base spari queste caxxate,quando tutti noi si rantola nel buio? Se sei un precario in maschera,evita almeno di illudere gli altri! Regola numero uno del rispetto reciproco!
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Da: cc	04/08/2011 08:41:36
scusami... ancora nn ce nessuna sentenza.. e in tanto devi aplicar la legge ti e chiaro questo o no
Rispondi

Da: x cc	04/08/2011 09:43:55
ma ti è chiaro o no che la CC comunque si è già espressa in materia e stanno applicando norme incostituzionali? Poi va tu a rintracciare contratti fatti in ogni piccolo comune e ad annullarli o in caso diverso a denunciarli? Ma questa volta stanno giocando col fuoco
Rispondi

Da: x cc	04/08/2011 09:45:04
"La pronuncia di illegittimità costituzionale di una norma di legge comporta non già l'abrogazione, o la declaratoria di inesistenza o di nullità, o l'annullamento della norma dichiarata contraria alla costituzione, bensì la disapplicazione della stessa, dando luogo ad un fenomeno che si colloca, sul piano effettuale, in una posizione intermedia tra l'abrogazione, avente di regola efficacia ex nunc, e l'annullamento che, normalmente, produce effetti ex tunc. Pertanto, la norma dichiarata costituzionalmente illegittima deve essere disapplicata con effetti ex nunc o con efficacia ex tunc, a seconda che tale diversa efficacia nel tempo della dichiarazione di incostituzionalità discenda dalla natura o dal contenuto della norma illegittima, oppure dalla portata del precetto costituzionale violato o dal diverso grado di contrasto tra quest'ultimo e la norma di legge, ovvero, infine dalla natura del rapporto sorto nel vigore della norma successivamente dichiarata incostituzionale. Fuori delle ipotesi, aventi carattere di eccezionalità, in cui essa travolge tutti gli effetti degli atti compiuti in base alla norma illegittima, la dichiarazione di incostituzionalità (avuto riguardo al precetto costituzionale violato, alla disciplina dettata dalla norma riconosciuta costituzionalmente illegittima e alla natura del rapporto disciplinato da quest'ultima) comporta la caducazione dei soli effetti non definitivi e, nei rapporti ancora in corso di svolgimento, anche degli effetti successivi alla pubblicazione della sentenza della corte costituzionale, restando quindi fermi quegli effetti anteriori che, pur essendo riconducibili allo stesso rapporto non ancora esaurito, abbiano definitivamente conseguito, in tutto o in parte, la loro funzione costitutiva, estintiva, modificativa o traslativa di situazioni giuridicamente rilevanti (Cass. Civile, sez. III, 11-04-1975, n. 1384)".
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Da: magi x cc	04/08/2011 20:40:17
Saresti un precario da stabilizzare senza concorso? A te caro mio o cara mia non ti è chiara la grammatica italiana.
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Da: cc	05/08/2011 00:03:07
ma lascia perdere cercati lavoro altrove
Rispondi

Da: cc	08/08/2011 00:21:22
napolitano x stabilizzare il precario ahahahahahahah
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Da: maurit9	08/08/2011 08:16:52
quindi in sintesi?questo ocncorso si fa o no?
Rispondi

Da: cc	08/08/2011 13:22:16
noooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooo
Rispondi

Da: Insomma	08/08/2011 13:46:13
Maurit9: non c'e' discussione sui concorsi in Sardegna in cui non fai che chiedere se i concorsi si faranno. Hai un attimino rotto le scatole: per quanto riguarda il concorso per 42 funzionari, aspetta il 18 ottobre, quando la regione pubblichera' un nuovo avviso. Nessuno ti puo' dire con certezza se il concorso si fara', tutto quello che leggi qua, al di fuori dei comunicati della regione, e' solo un sentito dire su cui molti si divertono a ricamare chissa' quali conclusioni per far cascar male i creduloni come te che si appigliano alle voci messe in giro da chi ha interesse a scoraggiare il maggior numero di partecipanti (perche' tanto e' cosi che funzionano le cose in Sardegna, si sa). Quindi non diventare una nuova Cocinel (quella che chiedeva se c'erano novita', due scatole...), aspetta ad ottobre perche' se ci sono novita' la regione lo dira', tutto il resto e' solo sentito dire.
Rispondi

Da: ATTENZIONE	10/08/2011 09:02:49
E' stata emanata questa determinazione: ASSESSORATO DEGLI AFFARI GENERALI, PERSONALE E RIFORMA DELLA REGIONE Direzione generale dell'organizzazione e del personale Servizio gestione giuridica ed economica del rapporto di lavoro 1/5 02-02-03 DETERMINAZIONE N.P. 21441/532 DEL 04/08/2011 ______________ Oggetto: Art. 7, comma 3, Legge regionale 19 gennaio 2011, n. 1 - Inquadramento in categoria D. VISTA la L.R. 7 gennaio 1977, n. 1, recante norme sull'organizzazione della Regione e sulle competenze della Giunta, del Presidente e degli Assessori; VISTA la L.R. 13 novembre 1998, n. 31, concernente "Disciplina del personale regionale e dell'organizzazione degli Uffici della Regione"; VISTO il Contratto Collettivo Regionale di Lavoro per il personale dipendente dell'Amministrazione, Enti, Istituti, Agenzie e Aziende regionali, parte economica 2008/2009, firmato in data 18.02.2010; VISTA la legge regionale 19 gennaio 2011, n. 1 concernente "Disposizioni per la formazione del bilancio annuale e pluriennale della Regione (Legge finanziaria 2011)", ed in particolare l'art. 7, comma 3, che dispone che "i dipendenti laureati dell'Amministrazione regionale attualmente inquadrati nella categoria C al terzo livello retributivo e assunti con concorsi pubblici e i dipendenti regionali di categoria C, assunti con concorso pubblico, che hanno superato le selezioni interne svolte entro il 31 dicembre 2006 per il passaggio alla categoria superiore, aventi almeno trenta mesi di anzianità di servizio nella predetta categoria C, sono inquadrati nella categoria D al primo livello retributivo con decorrenza dal 1�° gennaio 2011"; VISTA inoltre, la legge regionale 30 giugno 2011, n. 12 ed in particolare l'art. 20, comma 3, il quale inserisce, dopo il comma 3 dell'art. 7 della L.R. n.1/2011, il ASSESSORATO DEGLI AFFARI GENERALI, PERSONALE E RIFORMA DELLA REGIONE Direzione generale dell'organizzazione e del personale DETERMINAZIONE N.P21441/532 Servizio gestione giuridica ed economica del rapporto di lavoro DEL 04/08/2011 2/5 comma 3 bis che dispone che "il personale di cui al comma 3 partecipa a un corso-concorso di formazione professionale, da concludersi con una prova sulle materie oggetto del corso, il mancato superamento della quale comporta il venir meno della qualifica attribuita; entro sessanta giorni dall'entrata in vigore della presente legge, sono stabiliti contenuto e modalità di svolgimento dei corsiconcorso"; VISTO il ricorso alla Corte Costituzionale proposto dal Presidente del Consiglio dei Ministri avverso l'art. 7, comma 3, della Legge regionale 19 gennaio 2011, n. 1 (pubblicato nel BURAS n. 3 del 29 gennaio 2011); ATTESO che il suddetto ricorso andrà in trattazione il prossimo 13 dicembre 2011; VISTO inoltre, il Decreto-legge 6 luglio 2011, n. 98 recante "Disposizioni urgenti per la stabilizzazione finanziaria", ed in particolare l'art. 16, comma 8 che dispone che "i provvedimenti in materia di personale adottati dalle pubbliche amministrazioni di cui all'articolo 1, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, ed in particolare le assunzioni a tempo indeterminato, incluse quelle derivanti dalla stabilizzazione o trasformazione di rapporti a tempo determinato, nonché gli inquadramenti e le promozioni posti in essere in base a disposizioni delle quali venga successivamente dichiarata l'illegittimità costituzionale sono nulle di diritto e viene ripristinata la situazione preesistente a far data dalla pubblicazione della relativa sentenza della Corte Costituzionale. Ferma l'eventuale applicazione dell'articolo 2126 del codice civile in relazione alle prestazioni eseguite, il dirigente competente procede obbligatoriamente e senza indugio a comunicare agli interessati gli effetti della predetta sentenza sul relativo rapporto di lavoro e sul correlato trattamento economico e al ritiro degli atti nulli". RITENUTO d'intesa con la Direzione generale, di non poter sospendere l'iter procedurale in questione in attesa delle decisioni della Corte Costituzionale, in quanto si comprimerebbero i diritti soggettivi che tale norma pone in capo ai destinatari e, ASSESSORATO DEGLI AFFARI GENERALI, PERSONALE E RIFORMA DELLA REGIONE Direzione generale dell'organizzazione e del personale DETERMINAZIONE N.P21441/532 Servizio gestione giuridica ed economica del rapporto di lavoro DEL 04/08/2011 3/5 pertanto, di dover procedere all'attuazione dell'art. 7, comma 3, della legge regionale 19 gennaio 2011, n. 1, con riserva di successivi provvedimenti conseguenti all'eventuale pronuncia di incostituzionalità da parte della Corte Costituzionale o al mancato superamento della prova del citato corso-concorso; PRESO ATTO quindi di dover procedere all'inquadramento in categoria D dei dipendenti dell'Amministrazione regionale specificati nelle tabelle A e B, allegate alla presente determinazione per farne parte integrante, che risultano in possesso rispettivamente dei seguenti requisiti: A) a1) sono dipendenti in servizio nell'Amministrazione regionale al 29 gennaio 2011 e inquadrati nella categoria C al terzo livello retributivo; a2) sono in possesso del diploma di laurea conseguita in data anteriore al 29 gennaio 2011; a3) sono stati assunti presso l'Amministrazione regionale con concorsi pubblici; B) b1) sono dipendenti in servizio nell'Amministrazione regionale al 29 gennaio 2011 e inquadrati nella categoria C, aventi almeno trenta mesi di anzianità di servizio nella categoria C alla predetta data; b2) sono stati assunti presso l'Amministrazione regionale con concorsi pubblici; b3) hanno superato la selezione interna per titoli ed esami per l'accesso al livello economico iniziale della categoria D dell'Amministrazione regionale (decreti assessoriali nn. 592/P del 17.06.2003, 1136/P del 23.9.2004 e 1297/P del 4.11.2004, 74/P del 25 gennaio 2005 e 140/P del 16 febbraio 2005) conclusisi entro il 31 dicembre 2006; VISTA la determinazione del direttore del Servizio concorsi, assunzioni e mobilità della direzione generale di organizzazione e metodo e del personale 11 luglio 2005, ASSESSORATO DEGLI AFFARI GENERALI, PERSONALE E RIFORMA DELLA REGIONE Direzione generale dell'organizzazione e del personale DETERMINAZIONE N.P21441/532 Servizio gestione giuridica ed economica del rapporto di lavoro DEL 04/08/2011 4/5 n. 624/P, con la quale viene approvata la graduatoria relativa alla selezione interna per titoli ed esami per l'accesso al livello economico iniziale della categoria D dell'Amministrazione regionale e rettificata con successiva determinazione del citato direttore del Servizio 2 settembre 2005, n. 913/P; CONSIDERATO che tali inquadramenti devono avvenire senza modifiche alla dotazione organica complessiva definita dalla Giunta Regionale, con l'aumento della dotazione nella categoria D e l'eguale corrispondente riduzione della categoria C sino all'importo massimo di complessivi euro 60.000, annui a carico delle UPB S01.02.001 - UPB S01.02.002; DETERMINA ART. 1 I dipendenti dell'Amministrazione regionale specificati nelle tabelle A e B, composte entrambe da n. 2 pagine, allegate alla presente determinazione per farne parte integrante, con decorrenza giuridica 1�° gennaio 2011 e decorrenza economica dalla data del presente provvedimento sono inquadrati nella categoria D, livello retributivo 1, con le mansioni ascrivibili alla predetta categoria previste dal vigente contratto collettivo regionale di lavoro, con riserva di ogni successiva determinazione conseguente al mancato superamento della prova del corso-concorso previsto dalla L.R. del 30 giugno 2011, n. 12 o alla pronuncia di incostituzionalità della norma di cui all'art. 7, comma 3 della L.R. n. 1/2011. ART. 2 Dalla data del presente provvedimento ai predetti dipendenti compete la retribuzione fissa mensile prevista dall'art. 3, tab. B del vigente contratto collettivo di lavoro per la categoria D, livello 1, per 14 mensilità, al lordo delle ritenute erariali e sociali ai sensi di legge, determinata in euro 2.110,00, oltre all'indennità di vacanza contrattuale ove spettante. ASSESSORATO DEGLI AFFARI GENERALI, PERSONALE E RIFORMA DELLA REGIONE Direzione generale dell'organizzazione e del personale DETERMINAZIONE N.P21441/532 Servizio gestione giuridica ed economica del rapporto di lavoro DEL 04/08/2011 5/5 Restano confermate le altre condizioni del rapporto di lavoro attualmente in atto, ivi compresa la retribuzione individuale di anzianità in godimento, nonché, in attesa della ridefinizione della dotazione organica e dei relativi contingenti, la sede di servizio e le eventuali discipline del rapporto di lavoro a tempo parziale. ART. 3 I suddetti dipendenti dovranno partecipare all'apposito corso-concorso previsto dall'art 20, comma 3 della L.R. del 30 giugno 2011 n. 12, il mancato superamento del quale comporterà il venir meno della qualifica attribuita. ART. 4 La spesa grava sull'U.P.B. S01.02.001 - capitolo SC01.0128 del bilancio regionale per l'anno 2011, a valere sull'impegno n. 3110000235 del 15 febbraio 2011 assunto ai sensi dell'art. 1 della L.R. n. 14/2010 - Codice SIOPE 10201 - co.ge. 1211. ART. 5 La presente determinazione è trasmessa alla direzione generale della Ragioneria generale per la sua esecuzione, al Servizio Organizzazione e formazione ed al Servizio Reclutamento e mobilità della direzione generale del personale per gli adempimenti di competenza ed è comunicata all'Assessore degli affari generali, personale e riforma della Regione e al direttore generale dell'organizzazione e del personale. Il Direttore del Servizio Daniela Virdis Praticamente stanno facendo passare in D una marea di dipendenti che erano in C. Questo significa che il Vostro concorso va a farsi benedire. Un consiglio spassionato. Chi può trovi una maniera di impugnare questo atto, chiedendo magari la sospensiva in attesa dell'udienza del 13 dicembre, e sollevi, in via incidentale la questione di legittimità costituzionale. Si vocifera, infatti, che i beneficiati da questa norma, attraverso i loro referenti politci stiano facendo pressioni sul governo affinchè ritiri il ricorso presentato davanti alla Corte Costituzionale. Se il governo compie questo atto, e visto i rapporti con la regione in questo momento tesi magari lo fa per dare un contentino, la Corte Costituzionale non avrà motivo di esprimersi. Con il ricorso in via incidentale questo non potrà avvenire. AGITE.
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Da: opsss	10/08/2011 10:29:43
Politici e dirigenti dell'assessorato di m................. spero proprio che a seguito della pronuncia di illegittimità costituzionale della "norma salta concorso" siano tutti condannati dalla Corte dei Conti!!!! è una vera schifezzaaaaa!! ma come si fà ad eludere la legge in questo modo???!!!
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Da: maurit9	10/08/2011 14:59:59
fatemi capire praticamente questo concorso sarà annullato perchè vengono assunti nella posizione di d chi attualmente è in c????senza un concorso??è questo quindi il senso di quanto riportato dai colleghi?
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Da: magi	10/08/2011 20:02:30
per i dipendenti laureati che sono in C3 poco male almeno loro il titolo ce l'hanno, il fatto è che ce ne sono molti che la laurea non ce l'ha, dall'esterno non potrebbero neanche accedere, non potrebbero fare il concorso! ASSURDO!
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Da: @ maurit9	11/08/2011 09:39:56
il concorso si farà vi stanno levando di mezzo i riservisti...
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Da: maurit9	11/08/2011 12:04:07
cioè?in che senso riservisti?
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Da: magi	11/08/2011 15:05:37
Bisognerebbe vedere se rimangono posti.... quelli della categoria C3 non laureati non sono riservisti perchè il concorso dall'esterno non potrebbero farlo, e sono ben 31, guardate la tabella B.
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Da: w..	11/08/2011 15:14:21
chi può postare il link per visualizzare la determinazione in questione!?? grazie..
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Da: maurit9	12/08/2011 07:44:42
e quindi? quanti postici saranno per gli esterni?
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Da: boi	12/08/2011 08:37:00
i dipendenti passati dalla categoria C3 alla D sono 35+31, per un totale di 66, per cui non credo proprio che verrà bandito un concorso per funzionari...
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Da:	12/08/2011 09:54:17
si ma le legge dice che per ogni qualifica almeno il 50% dei posti va riservata agli esterni. Come la mettiamo?
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Da: ppdd	13/08/2011 15:18:22
avere la laurea non significa poter eludere la norma a discapito di chi il posto di lavoro se lo è conquisitato con i regolari concorsi. E' vergognoso cercare una giustificazione ("tanto hanno il titolo") è ugulamente una procedura illegittima sia per i dipendenti laureati che per quelli non laureati. Mi auguro che la corte costituzionale si esprima con giustizia e lealtà incentivando il rispetto delle procedure previste per i concorsi pubblici e condannando le irregolarità.
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Da: magi	14/08/2011 08:59:54
Questo lo so bene. e quello che mi auguro anche io è che la Corte si esprima con giustizia...... ma la mia paura è che il governo ritiri il ricorso e se non si ricorre in via incidentale è fatta. Se penso però che chi non ha la laurea non ha possibilità neanche di farla la domanda..... mi da più fastidio, anche perchè i laureati avrebbero una riserva dei posti e quindi un pò di posti ce li toglierebbero comunque. Ovviamente poi è augurabile che tutto si svolga nel modo più regolare possibile, è nell'interesse di tutti coloro che vorrebbero fare questo concorso, dell'amminstrazione regionale che potrebbe contare su personale qualificato, competente e preprarato, cosa che non può essere garantita diversamente.
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Da: CLARISSADAY	14/08/2011 18:42:16
altre news?quando finalmente sapremo qualcosa di concreto?
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Da: la bibbia	14/08/2011 18:59:16
tu sei un trans........che stabilizzazioni vuoi? il lavoro lo hai lascia spazio a chi non lo ha.......
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Da: la bibbia	14/08/2011 19:00:45
tu sei un trans........che stabilizzazioni vuoi? il lavoro lo hai lascia spazio a chi non lo ha.......
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