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Corso concorso 534 posti - COMUNE DI NAPOLI
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Da: Agente vero | 13/08/2012 10:19:29 |
oriporap........... prima di usurpare della qualifica (titolo) di agente della Polmunicipale, studia la tecnica professionale di PG, e poi ti potrai spacciare x tale. | |
Da: ........... | 13/08/2012 10:53:07 |
è finita | |
Da: INAIL X ........... | 13/08/2012 12:01:11 |
:-D GRANDISSIMO CHE PIACERE RISENTIRTI GRAZIE PER AVERCELO RICORDATI..CAZZO MI STAVO ILLUDENDO CHE NON FOSSE FINITA E INVECE TU MI HAI RIPORTATO SULLA RETTA VIA ;-) GRAZIE DI "NON ESISTERE"..SOTTOLINEO "NON ESISTERE" PERCHè TU SEI IL NULLA ;-) | |
Da: INAIL X ........... | 13/08/2012 12:02:00 |
*RICORDATO | |
Da: .............. | 13/08/2012 12:24:12 |
vi giuro che non sono stato io a scrivere che è finita, si vede che c'è qualcun altro che lo ha capito che è finita. | |
Da: INAIL X ........... | 13/08/2012 12:40:02 |
OK ALLORA VUOL DIRE CHE C'è UN COGLIONE IN PIù ;-) MA POI MI FAI MORIRE SI PUR OMM A GIURà?! :-D MI FAI VERAMENTE PENA | |
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Da: SPEME | 13/08/2012 14:31:57 |
E' finita... ...la birra in frigo. Scendo a ricomprarla. | |
Da: X speme da Goldrake | 13/08/2012 14:51:33 |
la bottiglia della birra mettitela nel culo,perche' quando sara' di metteremo anche la pistola nel culo | |
Da: SPEME | 13/08/2012 15:00:49 |
L'articolo più recente che sono riuscito a reperire sulla questione "spending review e turn over" è del 23 luglio e conferma sostazialmente quanto già detto. "Per ora, il personale degli enti locali si è salvato dalle tagliole della spending review: la revisione delle regole è in calendario per il 2013, e rimane il turn over "allargato" (40% invece del 20% che tocca alle altre amministrazioni) e le regole di favore per educatori e vigili urbani". Fonte Il Sole24ore La spending review, almeno per il momento, non inficia le facoltà assunzionali dei Comuni, che, con il decreto fiscale 16/2012, erano state appunto portate dal 20 al 40%. Le regole di favore per educatori e vigili urbani sono rappresentate da quel 10% in più (= 50%) di cui ho già detto ieri. Il turnover, dunque, non costituisce ancora un grande problema. Il nodo è tutto in quel 3%, ma si sta lavorando per rimediare. Siamo fiduciosi, per fine anno (come del resto già anticipato) la questione potrebbe risolversi. Allora, diremo finalmente E' FINITA. | |
Da: SPEME | 13/08/2012 15:11:21 |
Per inciso, mi preme sottolineare che ho letto più stupidaggini qui che altrove. E non alludo ai tormentoni dei fancazzisti. Mi riferisco piuttosto a chi, leggendo superficialmente i giornali, oppure dando crediti alle voci di amici e parenti, fa confusione e diffonde il panico. Polizia e carabinieri, solo per riferirmi a un esempio fatto ieri, sono alle dipendenze dello Stato, non del Comune, e, pur essendo entrambi pubbliche amministrazioni, Stato e Comune sono soggetti a regole diverse. | |
Da: SPEME | 13/08/2012 15:14:34 |
*Credito | |
Da: DL SPENDING REVIEW - enti locali | 13/08/2012 18:06:58 |
ART 16 COMMA 8 8. Fermi restando i vincoli assunzionali di cui all'articolo 76, del decretoâlegge n. 112 del 2008 convertito con legge n. 133 del 2008, e successive modificazioni ed integrazioni, con decreto del Presidente del Consiglio dei ministri, da emanare entro il 31 dicembre 2012 d'intesa con Conferenza Statoâcittà ed autonomie locali, sono stabiliti i parametri di virtuosità per la determinazione delle dotazioni organiche degli enti locali, tenendo prioritariamente conto del rapporto tra dipendenti e popolazione residente. A tal fine è determinata la media nazionale del personale in servizio presso gli enti, considerando anche le unità di personale in servizio presso le società di cui all'articolo 76, comma 7, terzo periodo, del citato decretoâlegge n. 112 del 2008. A decorrere dalla data di efficacia del decreto gli enti che risultino collocati ad un livello superiore del 20 per cento rispetto alla media non possono effettuare assunzioni a qualsiasi titolo; gli enti che risultino collocati ad un livello superiore del 40 per cento rispetto alla media applicano le misure di gestione delle eventuali situazioni di soprannumero di cui all'articolo 2, comma 11, e seguenti. --- Auguri! | |
Da: x DL SPENDING REVIEW - enti locali | 13/08/2012 18:19:45 |
Auguri a te e a mammt!! | |
Da: x Goldrake | 13/08/2012 18:21:00 |
a te invece se le cose andranno per il verso giusto metteremo il razzo missile in quel posto | |
Da: DL SPENDING REVIEW - enti locali | 13/08/2012 18:22:08 |
scusate ma io ho solo postato una legge dello stato italiano prendetevela con i ladri che ci governano! | |
Da: x SPEME | 13/08/2012 18:23:10 |
sono con te..per fortuna che si riesce a parlare anche di altro qua sopra...continua scrivere per il bene di tutti ;-) ciao | |
Da: x DL SPENDING REVIEW - enti locali | 13/08/2012 18:28:27 |
ma va cac!!! gli auguri però e faj a sort | |
Da: !WANTED! | 13/08/2012 18:32:34 |
COMITATO IDONEI | |
Da: x wanted | 13/08/2012 20:09:21 |
quelli del comitato sono al mare e fanno bene a stare in vacanza..tanto prima di settembre non può succedere proprio niente | |
Da: scorreggiadritta | 13/08/2012 20:12:10 |
ùè ùè ùè pizza pizza marescià | |
Da: SPEME | 14/08/2012 00:19:33 |
L'articolo del DL sulla SPENDING REVIEW recita che un ente locale non può fare assunzioni se il personale in servizio supera del 20% la media nazionale, mentre è costretto a prepensionamenti e mobilità se lo sforamento è superiore al 40%. Il Comune di Napoli sta già procendendo sulla strada del "dimagrimento", come si fa a dare per scontato che saremo sopra al 20 o al 40% della media nazionale? Ci tengo a ribadire, peraltro, che il corpo della PM, oltre che essere in forte sottorganico, gode di privilegi legati all'imprescindibilità del servizio. Ergo, non esistono regole senza eccezioni: se hanno potuto ottenere una deroga per le maestre (nonostante lo sforamento del 3%!), lo stesso potrà valere anche per i vigili, la cui opera è equiparata, per la sua importanza, a un servizio primario come la scuola. De Magistris ha voluto per sé la delega alla PM e, contestualmente, ha ribadito la volontà, oltre che la necessità, di procedere agli scorrimenti. Per me questo conta non molto, moltissimo. Vi appigliate ad articoli e commi come se nella nostra Italietta contassero più questi che gli inciarmi della politica. Scetatevi dal sonno. Anzi, no. Andate a dormire che è tardi. E' la volontà a fare la differenza, e c'è. | |
Da: X SPEME - DL SPENDING REVIEW - enti locali | 14/08/2012 08:55:56 |
SCUSA MA GLI IDONEI MICA SONO SOLO PM? NEL DL POI NON HO LETTO NORME SPECIALI SULLA PM, TU? SE CE NE SONO IN PRECEDENZA, CREDO VENGANO ABROGATE DA QST NORMA CHE E' SUCCESSIVA, SE LE FONTI DEL DIRITTO SONO ANCORA VALIDE. DIMAGRIMENTO? L'UNICO E' VEDERE QUANTE PERSONE VANNO IN PENSIONE.STOP. POI OVVIAMENTE NON SO CHE PERCENTUALE HA IL COMUNE... | |
Da: X SPEME - DL SPENDING REVIEW - enti locali | 14/08/2012 08:58:17 |
MA VOLONTA' DE KE? SE CI SONO LE CONDIZIONI PREVISTE DALLA LEGGE SI ASSUME SE NO NISBA. NON SIAMO + A 10/20 ANNI FA, ORA I SOLDI NON CE NE SONO + IN ITALIA! | |
Da: SPEME | 14/08/2012 09:38:09 |
Io considero, per quanto mi riguarda, la situazione della PM. Per il resto non so e non mi interessa. Non è per egosimo, semplicemente non posso e non voglio applicarmi su situazioni che non conosco e che non mi toccano in prima persona. Agevolazioni per la PM ce ne sono, e come se ce ne sono, non è possibile tralasciare la pubblica sicurezza di una metropoli! Se le cose andassero come dici tu, e non è così, che delibera si potrebbe fare per le benedette maestre, visto lo sforamento del 3%?(non è legge anche quella?). L'articolo che hai citato lascia il tempo che trova, nel senso che solo a dicembre sapremo se, ripeto SE il Comune sfora quel tetto (e il dimagrimento sta avvenendo non solo con i tantissimi pensionamenti, ma anche con gli esodi incentivati). Nel caso di effettivo sforamento, si potrebbe sempre chiedere una deroga per la PM, visto il fortissimo sottorganico e l'irrinunciabilità del servizio. Non siamo a 10/20 anni fa, è vero, altrimenti gli scorrimenti sarebbero già avvenuti. Ma non siamo nemmeno a settant'anni fa, quando si faceva la spesa nei bidoni dell'immondizia. La crisi ci impone di tagliare gli sprechi, non i servizi irrinunciabili. | |
Da: SPEME | 14/08/2012 09:38:15 |
Io considero, per quanto mi riguarda, la situazione della PM. Per il resto non so e non mi interessa. Non è per egosimo, semplicemente non posso e non voglio applicarmi su situazioni che non conosco e che non mi toccano in prima persona. Agevolazioni per la PM ce ne sono, e come se ce ne sono, non è possibile tralasciare la pubblica sicurezza di una metropoli! Se le cose andassero come dici tu, e non è così, che delibera si potrebbe fare per le benedette maestre, visto lo sforamento del 3%?(non è legge anche quella?). L'articolo che hai citato lascia il tempo che trova, nel senso che solo a dicembre sapremo se, ripeto SE il Comune sfora quel tetto (e il dimagrimento sta avvenendo non solo con i tantissimi pensionamenti, ma anche con gli esodi incentivati). Nel caso di effettivo sforamento, si potrebbe sempre chiedere una deroga per la PM, visto il fortissimo sottorganico e l'irrinunciabilità del servizio. Non siamo a 10/20 anni fa, è vero, altrimenti gli scorrimenti sarebbero già avvenuti. Ma non siamo nemmeno a settant'anni fa, quando si faceva la spesa nei bidoni dell'immondizia. La crisi ci impone di tagliare gli sprechi, non i servizi irrinunciabili. | |
Da: SPEME | 14/08/2012 10:09:40 |
Sulla delibera relative alle maestre: "La formulazione del provvedimento è legata alla complessità dell'atto stesso: si tratta, infatti di una delibera articolata e complessa che, pur nella strettoia dei vincoli di bilancio, trova la sua ratio nella Costituzione. Un atto coraggioso, ispirato all'obbedienza costituzionale che afferma l'essenzialità e l'infungibilità di alcuni servizi fondamentali come istruzione, salute, ambiente e sicurezza". Come vedete, anche la Costituzione è legge italiana, non solo la Spending Review. Dove non si arriva se si vuole ;-) | |
Da: SPEME | 14/08/2012 10:11:50 |
*Relativa | |
Da: SPEME | 14/08/2012 10:27:00 |
Non si dimentichi che, in un articolo pubblicato sul "Roma" del 25 luglio, si riportava in un'intervista di De Magistris, in cui il Sindaco affermava che si stava lavorando per scendere sotto la soglia del 50% (tre punti percentuali non mi sembrano un'infinità!) e che, una volta ovviato a questo problema, si sarebbe messo mano agli scorrimenti, soprattutto della PM. Si annunciava anzi una riforma del corpo e una presenza più decisa e capillare degli agenti su tutto il territorio. Ora, è vero che Giggino è uno spaccone, ma è vero anche che ha poche idee, ma ferme. La sua è una falsa democrazia, se si mette in testa una cosa la fa, non guarda in faccia a nessuno. E per di più, il futuro di un politico, specie se ambizioso come il nostro Sindaco, si gioca proprio sul tema lavoro (tutto il resto sono chiacchiere). Fare assunzioni significa acquisire credibilità e voti, non farne significa rinunciare ai propri sogni di gloria. | |
Da: bah | 14/08/2012 10:37:47 |
x ora giggino ha fatto solo kiakkiere | |
Da: bah | 14/08/2012 10:42:05 |
se è per questo in base alla costituzione allora il comune dovrebbe assumere tutti e 800 gli idonei | |
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