Mininterno.net FORUM - Concorso RIPAM per 1514 funzionari - Ministero del Lavoro - INAIL

NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.

Concorso RIPAM per 1514 funzionari - Ministero del Lavoro - INAIL - INL
23363 messaggi, letto 2601048 volte
Discussione ad accesso limitato, solo gli utenti registrati possono scrivere nuovi messaggi

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Torna al forum

ATTENZIONE!
Clicca qui per esercitarti GRATIS per la PROVA SCRITTA (CU-ISPL e CU-GIUL), per scaricare il software di SIMULAZIONE D'ESAME per Windows e iscriverti al gruppo Facebook dedicato!

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 389, 390, 391, 392, 393, 394, 395, 396, 397, 398, 399, ..., 774, 775, 776, 777, 778, 779 - Successiva >>

Da: super1341
Reputazione utente: +324 07/12/2021 11:17:32
E a quanto pare, da quello che ha scritto sopra @ssperanza94, la situazione all'inail è un po' diversa, perlomeno per quanto riguarda le posizioni organizzative

Da: Luna011
Reputazione utente: +55 07/12/2021 11:19:32
La cosa che non capisco è come mai l'Inail, che non bandiva un concorso dal 2007 e che comunque ha enormi carenze, non parlabancge lei di assumere tantissime persone, ma appena 300

Da: super1341
Reputazione utente: +324 2 - 07/12/2021 11:33:40
@ Luna011: beh, non sono titolato a parlare di enti che non conosco e quindi sarebbe opportuno che ce lo spiegassero gli interni (mariapalla permettendo.... ;-))

Io comunque un'idea di fondo ce l'ho ed è questa:

- l'inps è sempre stato considerato un ente strategico per ovvii motivi e tralaltro nel corso del tempo ha acquisito sempre maggiori competenze, derivanti anche da un'ottima infrastruttura informatica (che è la cosa che ha sempre funzionato meglio, tranne le note vicende di qualche tempo fa...); l'inps ha un database mostruoso, collegato con tutti gli altri enti compresa l'agenzia delle entrate e credo che sia l'ente in tutta Europa con l'infrastruttura informatica più complessa;
- inoltre all'inps i sindacati hanno un potere abnorme e riescono ad interagire con efficacia con la politica, ottenendo spesso risultati eclatanti;
- quindi, alla luce della marea di pensionamenti e della conseguente necessità di nuove leve, probabilmente si è preferito favorire l'inps nel turn-over rispetto ad altri enti.

Da: Nabboinformatico
Reputazione utente: +94 07/12/2021 11:38:42
Buongiorno gente, dai che ormai ci siamo quasi!

@Luna leggendo commenti di alcuni interni Inail su facebook mi pare di aver capito che negli ultimi 10 e passa anni anche se non l'ente non ha bandito concorsi reperiva personale da altri enti pubblici, spesso anche a tempo determinato e poi lo stabilizzava.

Da: Luna011
Reputazione utente: +55 07/12/2021 11:41:59
Allora speriamo che adesso, avendo una graduatoria tutta sua, prenda il personale da quì :)

Da: super1341
Reputazione utente: +324 07/12/2021 11:42:49
Esatto Luna

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: brother2021
Reputazione utente: +60 1 - 07/12/2021 11:54:55
@ super1341 ciao, ti rinnovo la domanda già fatta, ma secondo te, realisticamente, a quanto potrebbe aggirarsi la soglia minima INL per il primo ingresso?
Io, come detto prima, azzardo una soglia di 26-26.5.
Le condizioni perché la soglia sia più bassa rispetto anche agli altri concorsi sembrano qui davvero esserci.

Da: Fogna22
Reputazione utente: +61 1 - 07/12/2021 11:56:45
@Brother: semplice. Ci sono 5-6 concorsi. Gente con doppia tripla quadrupla idoneità...scorrerà scorrerà

Da: brother2021
Reputazione utente: +60 1 - 07/12/2021 11:59:14
@Fogna22, lo spero, così come auspico che davvero Formez abbia intenzione di far uscire tutte (o quasi) le graduatorie in contemporanea. Del resto, non vedo ragioni valide per una decisione di segno opposto.

Da: super1341
Reputazione utente: +324 07/12/2021 12:02:32
@brother2021: come ho già scritto più volte, io ho partecipato solo al profilo CU/GIUL, quindi non mi sono preoccupato di fare previsioni su soglie di entrata e di conseguenza sarebbe poco serio che ti sparassi un numero a caso.

Quello che posso ribadire è che per alcuni buoni motivi, la soglia CU/ISPL dovrebbe essere più bassa rispetto a CU/GIUL ed inoltre dovrebbero esserci più possibilità di scorrimento, alla luce delle notizie lette in questi mesi.

Il motivo più ovvio è che, prendendo per buona la voce circolata sui social di un numero idonei di circa 2.600, il rapporto con i posti messi a concorso è migliore rispetto a CU/GIUL.

L'altro motivo è che nella sessione del 26 ottobre, molte persone in sicilia ed in calabria non hanno potuto partecipare, causa maltempo; circostanza che invece non è successa per CU/GIUL, in quanto le prove sono state rinviate.

Quindi, senza dare alcun numero, sarei ottimista.

Da: Mariapalla
Reputazione utente: +60 2 - 07/12/2021 12:03:31
Ragazzi, secondo me abbiamo sbagliato a fare questo concorso perché gli interni valgono ognuno per 3 in quanto a lavoro, ora fanno un po' di progressioni e l'ente va alla grande. Spero che si capisce che scherzo...

Da: DQ86
Reputazione utente: +63 1 - 07/12/2021 12:06:07
@brother per INL non sottovalutare la potenza del comitato...

Da: brother2021
Reputazione utente: +60 1 - 07/12/2021 12:14:06
@super1341 si scusami ma essendo nuovo soltanto ora, scorrendo un po' a ritroso le varie discussioni, ho letto che hai partecipato solo al profilo CU/GIUL.
Tuttavia, condivido in pieno la tua analisi.
Per quanto riguarda il comitato, @DQ86 credo molto nel suo operato, se non altro per la preparazione e serietà dei suoi partecipanti, così come ritengo che solo se uniti e compatti si possa raggiungere l'obiettivo dell'integrale scorrimento della graduatoria.
Speriamo bene per tutti.

Da: DQ86
Reputazione utente: +63 1 - 07/12/2021 12:25:03
Mah, a me sembra un cosa molto grottesca. Comunque, comitato o non comitato, INL è la graduatoria che scorrerà molto più di ministeri e INAIL e con una soglia più basse rispetto a quest'ultima. Io col tuo voto sarei ottimista

Da: maximilian73 07/12/2021 12:25:28
Buongiorno io non ho capito la paura del mancato scorrimento graduatoria per inl ci sarà sicuramente dai piani e il potenziamento della nuova struttura dell'ispettorato 3000 assunzioni nei tre anni e per Inail non dare retta a chi sminuisce io ho persone che ci lavorano dentro e da consulente del lavoro conosco la realtà e devo dirvi che solo in Lombardia e Emilia Romagna ne.mancano 700)800 in pianta organica e se mettiamo tutta Italia non si faranno nei tre anni meno di 3000)4000 assunzioni la pianta organica da 12000 è scesa a 7809 e tra tre anni scenderà ancora di 1000 l'unica cosa che le posizioni sono solo al nord quasi totalmente

Da: Interno inail 07/12/2021 12:38:39
Eccomi...non mi ero offesa...stavo lavorando.
Allora...Posizioni organizzative con C1 ce ne sono anche nella mia sede e, sono persone molto molto competenti. In inail è andata molta gente in pensione da 10 anni a questa parte...ma...considerato che tante cose si sono informatizzate...cose che un tempo facevano manualmente...o semi manualmente...ora sono tutte telematiche..perciò..la mancanza di personale, non si sente molto sinceramente...almeno nella mia sede. Carenza c'è ecco...ma non esageriamo.

Da: brother2021
Reputazione utente: +60 07/12/2021 12:42:11
@DQ86 come mai definisci grottesca l'operazione Comitato?

Da: ssperanza94 07/12/2021 12:44:54
in che sede lavori? ieri avevo chiesto se qualche interno potesse meglio specificare le tipiche attività di un funzionario amministrativo inail, dato che se dovessi trovarmi a scegliere tra inail e inl (funz. giuridico contenzioso) sarei combattuta

Da: Interno inail 07/12/2021 12:57:12
Non saprei darti una risposta...le attività dipendono dall'ufficio e dall'area in cui sei...ognuno fa cose diverse...impossibile generalizzare.

Da: DQ86
Reputazione utente: +63 8 - 07/12/2021 13:01:23
Brother io ho la mie personalissima idea su questi concorsi, a costo di sembrare impopolare. Penso che dovremmo ritenerci tutti più che fortunati ad essere dentro ad una graduatoria (o più) di un concorso pubblico avendo fatto semplicemente un test a crocette. Credo di non dire un eresia affermando che la metà di noi (e mi ci metto dentro anche io che pure mi sto dedicando ai concorsi da 2 anni a questa parte), di fronte a delle ordinarie procedure concorsuali, nella migliore delle ipotesi ci saremmo fermati all'orale. Ora, se qualcuno lassù ha deciso di farci questa grazia non è solo e soltanto per sbrigarsi ma anche perché si cerca di tirare su più gente possibile visto il mancato ricambio degli anni scorsi per via del blocco del turnover. Quindi se le graduatorie devono scorrere, scorreranno, senza bisogno di fare marchette a questo o quale politico o a questo o quel sindacalista in cambio di un voto o di una tessera. Trovo grottesco pubblicare articoli delle statistiche delle morti sul lavoro dicendo che l'obiettivo del comitato è mettere fine a questa piaga perché loro sono desiderosi di spendersi per questa causa. Ecco io mi limiterei ad essere grato a sanculotto per aver avuto, in questo frangente storico, questa opportunità, impegnandomi a svolgere il mio lavoro da pubblico dipendente al meglio delle mie possibilità, qualunque esso sia, lasciando perdere i social, gli hashtag e i facili slogan. Più sostanza e meno fuffa, che le bestemmie quando entriamo in un ufficio pubblico le tiriamo giù tutti e sarebbe anche ora di invertire la tendenza. E lo dico da figlio di dipendenti pubblici, sia chiaro.

Da: brother2021
Reputazione utente: +60 07/12/2021 13:13:39
@DQ86 capisco, e per certi versi condivido, il tuo punto di vista. Sicuramente la semplicafzione dei concorsi ha agevolato non poco. Vero anche, tuttavia, che con un dalla prova le possibilità, quantomeno di primo ingresso, si abbassano, dovendo ottenere un punteggio necessariamente alto, laddove invece in via ordinaria basta anche un voto medio per entrare.
Detto questo, chiaro che non va ricercata l'elemosina di nessuno, però non ci vedo nulla di così trascendentale nel richiamare l'attenzione su un tema assai importante come quello del lavoro, anche al fine di ampliare l'organico di un Ente così strategico.

Da: super1341
Reputazione utente: +324 4 - 07/12/2021 13:14:16
@DQ86: sottoscrivo al 100% quello che hai scritto e lo faccio a ragion veduta: quando vinsi in un'altra era il concorso all'INPS, dovetti superare prima una preselettiva con test solo matematici che fece strage di interni, andarono agli scritti solo 5 volte i posti messi a concorso, poi due temi di diritto amministrativo ed organizzazione aziendale e per concludere in bellezza orale con 6 materie. I vincitori coprirono a malapena i posti messi a concorso, zero idonei.
Non per sminuire questi concorsi attuali, ma livello di difficoltà di un'altra galassia...

Da: DQ86
Reputazione utente: +63 1 - 07/12/2021 13:20:23
e poi parliamoci chiaro, non è che quelli del comitato hanno partecipato al concorso perché sognano di diventare ispettori del lavoro, quindi...
Comunque non voglio sembrare offensivo quindi chiudo l'argomento, magari riescono nel loro intento e finisco anche io a fare l'ispettore.

Da: Zio Bob
Reputazione utente: +177 07/12/2021 13:37:22
- Messaggio eliminato -

Da: brother2021
Reputazione utente: +60 1 - 07/12/2021 13:41:01
Fermo restando che poi, quantomeno per me, la vera differenza tra le persone la si fa sul campo. Una selezione, non sempre è un grado di intercettare i cc.dd. "migliori", venendo in gioco tante variabili. Detto questo, mi auguro che coloro i quali (tra cui anche io ovviamente ) riescano ad entrare, apportino ogni sforzo possibile per rendere la PA efficiente e al servizio dei cittadini.

Da: Interno inail 5 - 07/12/2021 14:08:32
Comunque secondo me Mariapalla qualche problemino ce l'hai. Non so se tu abbia mai lavorato insieme ad altre persone o meno, ma ti assicuro che il tuo atteggiamento non promette proprio nulla di buono. Ricordati che in un ufficio (pubblico o privato che sia) la relazione con i colleghi è fondamentale. Ti sento molto astiosa...hanno poco di ironico i tuoi commenti e...soprattutto...non sono molto costruttivi.

Da: Zio Bob
Reputazione utente: +177 07/12/2021 14:46:13
- Messaggio eliminato -

Da: Interno inail 07/12/2021 14:50:30
Sarai chiamato sicuramente a visita...sicuramente una visita generale e poi una oculistica. Gli esami del sangue non ricordo...è passato un pò di tempo :-)

Da: Zio Bob
Reputazione utente: +177 1 - 07/12/2021 14:52:55
- Messaggio eliminato -

Da: brother2021
Reputazione utente: +60 1 - 07/12/2021 17:27:55
@ Zio Bob, tu che sentori hai per INL? Quale potrebbe essere realisticamente per te la soglia minima di ingresso, tenuto conto che ne entreranno già fin da subito 900?

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 389, 390, 391, 392, 393, 394, 395, 396, 397, 398, 399, ..., 774, 775, 776, 777, 778, 779 - Successiva >>

Torna al forum

Da: super1341 Reputazione utente: +324	07/12/2021 11:17:32
E a quanto pare, da quello che ha scritto sopra @ssperanza94, la situazione all'inail è un po' diversa, perlomeno per quanto riguarda le posizioni organizzative

Da: Luna011 Reputazione utente: +55	07/12/2021 11:19:32
La cosa che non capisco è come mai l'Inail, che non bandiva un concorso dal 2007 e che comunque ha enormi carenze, non parlabancge lei di assumere tantissime persone, ma appena 300

Da: super1341 Reputazione utente: +324	2 - 07/12/2021 11:33:40
@ Luna011: beh, non sono titolato a parlare di enti che non conosco e quindi sarebbe opportuno che ce lo spiegassero gli interni (mariapalla permettendo.... ;-)) Io comunque un'idea di fondo ce l'ho ed è questa: - l'inps è sempre stato considerato un ente strategico per ovvii motivi e tralaltro nel corso del tempo ha acquisito sempre maggiori competenze, derivanti anche da un'ottima infrastruttura informatica (che è la cosa che ha sempre funzionato meglio, tranne le note vicende di qualche tempo fa...); l'inps ha un database mostruoso, collegato con tutti gli altri enti compresa l'agenzia delle entrate e credo che sia l'ente in tutta Europa con l'infrastruttura informatica più complessa; - inoltre all'inps i sindacati hanno un potere abnorme e riescono ad interagire con efficacia con la politica, ottenendo spesso risultati eclatanti; - quindi, alla luce della marea di pensionamenti e della conseguente necessità di nuove leve, probabilmente si è preferito favorire l'inps nel turn-over rispetto ad altri enti.

Da: Nabboinformatico Reputazione utente: +94	07/12/2021 11:38:42
Buongiorno gente, dai che ormai ci siamo quasi! @Luna leggendo commenti di alcuni interni Inail su facebook mi pare di aver capito che negli ultimi 10 e passa anni anche se non l'ente non ha bandito concorsi reperiva personale da altri enti pubblici, spesso anche a tempo determinato e poi lo stabilizzava.

Da: Luna011 Reputazione utente: +55	07/12/2021 11:41:59
Allora speriamo che adesso, avendo una graduatoria tutta sua, prenda il personale da quì :)

Da: super1341 Reputazione utente: +324	07/12/2021 11:42:49
Esatto Luna

Da: brother2021 Reputazione utente: +60	1 - 07/12/2021 11:54:55
@ super1341 ciao, ti rinnovo la domanda già fatta, ma secondo te, realisticamente, a quanto potrebbe aggirarsi la soglia minima INL per il primo ingresso? Io, come detto prima, azzardo una soglia di 26-26.5. Le condizioni perché la soglia sia più bassa rispetto anche agli altri concorsi sembrano qui davvero esserci.

Da: Fogna22 Reputazione utente: +61	1 - 07/12/2021 11:56:45
@Brother: semplice. Ci sono 5-6 concorsi. Gente con doppia tripla quadrupla idoneità...scorrerà scorrerà

Da: brother2021 Reputazione utente: +60	1 - 07/12/2021 11:59:14
@Fogna22, lo spero, così come auspico che davvero Formez abbia intenzione di far uscire tutte (o quasi) le graduatorie in contemporanea. Del resto, non vedo ragioni valide per una decisione di segno opposto.

Da: super1341 Reputazione utente: +324	07/12/2021 12:02:32
@brother2021: come ho già scritto più volte, io ho partecipato solo al profilo CU/GIUL, quindi non mi sono preoccupato di fare previsioni su soglie di entrata e di conseguenza sarebbe poco serio che ti sparassi un numero a caso. Quello che posso ribadire è che per alcuni buoni motivi, la soglia CU/ISPL dovrebbe essere più bassa rispetto a CU/GIUL ed inoltre dovrebbero esserci più possibilità di scorrimento, alla luce delle notizie lette in questi mesi. Il motivo più ovvio è che, prendendo per buona la voce circolata sui social di un numero idonei di circa 2.600, il rapporto con i posti messi a concorso è migliore rispetto a CU/GIUL. L'altro motivo è che nella sessione del 26 ottobre, molte persone in sicilia ed in calabria non hanno potuto partecipare, causa maltempo; circostanza che invece non è successa per CU/GIUL, in quanto le prove sono state rinviate. Quindi, senza dare alcun numero, sarei ottimista.

Da: Mariapalla Reputazione utente: +60	2 - 07/12/2021 12:03:31
Ragazzi, secondo me abbiamo sbagliato a fare questo concorso perché gli interni valgono ognuno per 3 in quanto a lavoro, ora fanno un po' di progressioni e l'ente va alla grande. Spero che si capisce che scherzo...

Da: DQ86 Reputazione utente: +63	1 - 07/12/2021 12:06:07
@brother per INL non sottovalutare la potenza del comitato...

Da: brother2021 Reputazione utente: +60	1 - 07/12/2021 12:14:06
@super1341 si scusami ma essendo nuovo soltanto ora, scorrendo un po' a ritroso le varie discussioni, ho letto che hai partecipato solo al profilo CU/GIUL. Tuttavia, condivido in pieno la tua analisi. Per quanto riguarda il comitato, @DQ86 credo molto nel suo operato, se non altro per la preparazione e serietà dei suoi partecipanti, così come ritengo che solo se uniti e compatti si possa raggiungere l'obiettivo dell'integrale scorrimento della graduatoria. Speriamo bene per tutti.

Da: DQ86 Reputazione utente: +63	1 - 07/12/2021 12:25:03
Mah, a me sembra un cosa molto grottesca. Comunque, comitato o non comitato, INL è la graduatoria che scorrerà molto più di ministeri e INAIL e con una soglia più basse rispetto a quest'ultima. Io col tuo voto sarei ottimista

Da: maximilian73	07/12/2021 12:25:28
Buongiorno io non ho capito la paura del mancato scorrimento graduatoria per inl ci sarà sicuramente dai piani e il potenziamento della nuova struttura dell'ispettorato 3000 assunzioni nei tre anni e per Inail non dare retta a chi sminuisce io ho persone che ci lavorano dentro e da consulente del lavoro conosco la realtà e devo dirvi che solo in Lombardia e Emilia Romagna ne.mancano 700)800 in pianta organica e se mettiamo tutta Italia non si faranno nei tre anni meno di 3000)4000 assunzioni la pianta organica da 12000 è scesa a 7809 e tra tre anni scenderà ancora di 1000 l'unica cosa che le posizioni sono solo al nord quasi totalmente

Da: Interno inail	07/12/2021 12:38:39
Eccomi...non mi ero offesa...stavo lavorando. Allora...Posizioni organizzative con C1 ce ne sono anche nella mia sede e, sono persone molto molto competenti. In inail è andata molta gente in pensione da 10 anni a questa parte...ma...considerato che tante cose si sono informatizzate...cose che un tempo facevano manualmente...o semi manualmente...ora sono tutte telematiche..perciò..la mancanza di personale, non si sente molto sinceramente...almeno nella mia sede. Carenza c'è ecco...ma non esageriamo.

Da: brother2021 Reputazione utente: +60	07/12/2021 12:42:11
@DQ86 come mai definisci grottesca l'operazione Comitato?

Da: ssperanza94	07/12/2021 12:44:54
in che sede lavori? ieri avevo chiesto se qualche interno potesse meglio specificare le tipiche attività di un funzionario amministrativo inail, dato che se dovessi trovarmi a scegliere tra inail e inl (funz. giuridico contenzioso) sarei combattuta

Da: Interno inail	07/12/2021 12:57:12
Non saprei darti una risposta...le attività dipendono dall'ufficio e dall'area in cui sei...ognuno fa cose diverse...impossibile generalizzare.

Da: DQ86 Reputazione utente: +63	8 - 07/12/2021 13:01:23
Brother io ho la mie personalissima idea su questi concorsi, a costo di sembrare impopolare. Penso che dovremmo ritenerci tutti più che fortunati ad essere dentro ad una graduatoria (o più) di un concorso pubblico avendo fatto semplicemente un test a crocette. Credo di non dire un eresia affermando che la metà di noi (e mi ci metto dentro anche io che pure mi sto dedicando ai concorsi da 2 anni a questa parte), di fronte a delle ordinarie procedure concorsuali, nella migliore delle ipotesi ci saremmo fermati all'orale. Ora, se qualcuno lassù ha deciso di farci questa grazia non è solo e soltanto per sbrigarsi ma anche perché si cerca di tirare su più gente possibile visto il mancato ricambio degli anni scorsi per via del blocco del turnover. Quindi se le graduatorie devono scorrere, scorreranno, senza bisogno di fare marchette a questo o quale politico o a questo o quel sindacalista in cambio di un voto o di una tessera. Trovo grottesco pubblicare articoli delle statistiche delle morti sul lavoro dicendo che l'obiettivo del comitato è mettere fine a questa piaga perché loro sono desiderosi di spendersi per questa causa. Ecco io mi limiterei ad essere grato a sanculotto per aver avuto, in questo frangente storico, questa opportunità, impegnandomi a svolgere il mio lavoro da pubblico dipendente al meglio delle mie possibilità, qualunque esso sia, lasciando perdere i social, gli hashtag e i facili slogan. Più sostanza e meno fuffa, che le bestemmie quando entriamo in un ufficio pubblico le tiriamo giù tutti e sarebbe anche ora di invertire la tendenza. E lo dico da figlio di dipendenti pubblici, sia chiaro.

Da: brother2021 Reputazione utente: +60	07/12/2021 13:13:39
@DQ86 capisco, e per certi versi condivido, il tuo punto di vista. Sicuramente la semplicafzione dei concorsi ha agevolato non poco. Vero anche, tuttavia, che con un dalla prova le possibilità, quantomeno di primo ingresso, si abbassano, dovendo ottenere un punteggio necessariamente alto, laddove invece in via ordinaria basta anche un voto medio per entrare. Detto questo, chiaro che non va ricercata l'elemosina di nessuno, però non ci vedo nulla di così trascendentale nel richiamare l'attenzione su un tema assai importante come quello del lavoro, anche al fine di ampliare l'organico di un Ente così strategico.

Da: super1341 Reputazione utente: +324	4 - 07/12/2021 13:14:16
@DQ86: sottoscrivo al 100% quello che hai scritto e lo faccio a ragion veduta: quando vinsi in un'altra era il concorso all'INPS, dovetti superare prima una preselettiva con test solo matematici che fece strage di interni, andarono agli scritti solo 5 volte i posti messi a concorso, poi due temi di diritto amministrativo ed organizzazione aziendale e per concludere in bellezza orale con 6 materie. I vincitori coprirono a malapena i posti messi a concorso, zero idonei. Non per sminuire questi concorsi attuali, ma livello di difficoltà di un'altra galassia...

Da: DQ86 Reputazione utente: +63	1 - 07/12/2021 13:20:23
e poi parliamoci chiaro, non è che quelli del comitato hanno partecipato al concorso perché sognano di diventare ispettori del lavoro, quindi... Comunque non voglio sembrare offensivo quindi chiudo l'argomento, magari riescono nel loro intento e finisco anche io a fare l'ispettore.

Da: Zio Bob Reputazione utente: +177	07/12/2021 13:37:22
- Messaggio eliminato -

Da: brother2021 Reputazione utente: +60	1 - 07/12/2021 13:41:01
Fermo restando che poi, quantomeno per me, la vera differenza tra le persone la si fa sul campo. Una selezione, non sempre è un grado di intercettare i cc.dd. "migliori", venendo in gioco tante variabili. Detto questo, mi auguro che coloro i quali (tra cui anche io ovviamente ) riescano ad entrare, apportino ogni sforzo possibile per rendere la PA efficiente e al servizio dei cittadini.

Da: Interno inail	5 - 07/12/2021 14:08:32
Comunque secondo me Mariapalla qualche problemino ce l'hai. Non so se tu abbia mai lavorato insieme ad altre persone o meno, ma ti assicuro che il tuo atteggiamento non promette proprio nulla di buono. Ricordati che in un ufficio (pubblico o privato che sia) la relazione con i colleghi è fondamentale. Ti sento molto astiosa...hanno poco di ironico i tuoi commenti e...soprattutto...non sono molto costruttivi.

Da: Zio Bob Reputazione utente: +177	07/12/2021 14:46:13
- Messaggio eliminato -

Da: Interno inail	07/12/2021 14:50:30
Sarai chiamato sicuramente a visita...sicuramente una visita generale e poi una oculistica. Gli esami del sangue non ricordo...è passato un pò di tempo :-)

Da: Zio Bob Reputazione utente: +177	1 - 07/12/2021 14:52:55
- Messaggio eliminato -

Da: brother2021 Reputazione utente: +60	1 - 07/12/2021 17:27:55
@ Zio Bob, tu che sentori hai per INL? Quale potrebbe essere realisticamente per te la soglia minima di ingresso, tenuto conto che ne entreranno già fin da subito 900?