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CPI Regione CAMPANIA - Concorsi 2021
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Da: Giuly1987 
Reputazione utente: +52
09/09/2021 12:51:07
https://www.casertanews.it/attualita/concorso-cpi-lavoro-campania-caserta.html

Questo articolo di un mese fa dice che 531 vincitori del concorso andranno a lavorare ad ottobre, poi gli altri 110 sono quelli che faranno le prove per il profilo informatico successivamente. Quindi si parla solo di tutti quelli che hanno appena concluso la procedura concorsuale, cioè noi. Di conseguenza non credo che aspetteranno anche la conclusione dell'altro per la pubblicazione delle graduatorie, sarebbe veramente assurdo.

Da: DEMON008 
Reputazione utente: +95
09/09/2021 22:06:33
https://www.corrierecomunicazioni.it/lavoro-carriere/digitele-e-competenze-ecco-il-piano-orlando-per-il-lavoro-sul-piatto-5-miliardi/

Nel dettaglio, Orlando ha ricordato la decisione dell'esecutivo, nell'ambito del Piano nazionale per la ripresa e la resilienza, di investire in misura notevole sulle politiche attive del lavoro "con 4,4 miliardi di euro nell'ambito della Missione 5 del Pnrr, ai quali sono da sommare 500 milioni di euro a valere su React-EU. Sempre nella stessa Missione del Pnrr vi sono risorse per il Piano di rafforzamento dei Centri per l'impiego che - sommati a quelli stanziati nel Bilancio nazionale - arrivano complessivamente a quasi 1,1 miliardi di euro. Così come molte risorse sono messe stabilmente a disposizione delle Regioni a decorrere dal 2021 per l'assunzione di 11.600 nuovi operatori nei centri per l'impiego".

Il ministro anche ieri ha parlato di 11600 assunzioni, i decreti attuativi sono previsti per fine settembre, speriamo che escano subito le graduatorie e per chi è solo in D bisogna far leva su questo.

Da: DEMON008 
Reputazione utente: +95
09/09/2021 22:09:53
Un incontro positivo e utile", dice il segretario generale Cisl, Luigi Sbarra, che tuttavia chiede di accelerare sulla operatività delle misure.
Tra le richieste, quella di creare un sistema informativo unico, per la domanda e offerta, e superare i "ritardi" nelle assunzioni nei Centri per l'impiego, come rimarca il segretario generale della Uil, Pierpaolo Bombardieri.

Da: DEMON008 
Reputazione utente: +95
 4  - 09/09/2021 22:17:06
https://www.lavoro.gov.it/notizie/Pagine/Riforma-delle-politiche-attive-del-lavoro-e-del-Programma-GOL-svolta-oggi-la-presentazione.aspx

Sul sito del governo confermano le 11600!!!!

Da: Agos00 
Reputazione utente: +42
10/09/2021 00:22:11
Speriamo vivamente che mantengano le promesse!!

Da: DEMON008 
Reputazione utente: +95
 4  - 10/09/2021 09:42:30
Non è una questione di promesse, sono tutti provvedimenti già approvati, dobbiamo spingere per la loro effettiva attuazione!!!

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Da: Agos00 
Reputazione utente: +42
 1  - 10/09/2021 14:22:23
Con il termine promessa ovviamente intendevo attuazione!! Sai quanti provvedimenti già approvati non sono mai stati attuati? Perciò intendevo dire speriamo che rispettino quanto già stabilito per ora solo sulle carte...
Ovviamente concordo nello spingere per la concreta attuazione tutti uniti e compatti!

Da: alexis99  1  - 10/09/2021 17:59:04
Hanno pubblicato le istruzioni per le prove scritte del profilo informatici.
Almeno un cenno di vita

Da: Giuly1987 
Reputazione utente: +52
10/09/2021 18:16:53
Ah quindi sono vivi, avevamo già pensato male 🤣🤣🤣🤣 scherzi a parte, speriamo di avere novità nella prossima settimana, quest'attesa sta diventando infinita e snervante.

Da: alexis99 10/09/2021 18:19:47
Ma per chi fa il profilo informatici nell'unica prova scritta non verrà accertata la conoscenze della lingua inglese?
Suppongo che quella di informatica non ci sia bisogno considerando il profilo.

Da: Ombra7 
Reputazione utente: +42
10/09/2021 21:01:19
Ragazzi chiedo a voi che avete molta più esperienza nel campo, ma tra la pubblicazione delle istruzioni sul luogo e modo in cui verrà svolta la prova e il calendario delle prove, in genere quanto tempo passa? Secondo voi quando potrebbero incominciare?

Da: Agos00 
Reputazione utente: +42
11/09/2021 10:32:11
È necessario un forte potenziamento dei centri per l'impiego. Sempre nella missione 5 del Pnrr, ci sono risorse per il Piano di rafforzamento dei centri per l'impiego che - sommati a quelli stanziati nel bilancio nazionale - arrivano complessivamente a quasi 1,1 miliardi di euro. Così come diverse risorse sono messe stabilmente a disposizione delle Regioni a decorrere dal 2021 per l'assunzione di 11.600 nuovi operatori nei centri.
Molto dipenderà dalle Regioni. I concorsi per le assunzioni entro il 2021 di 11.600 nuovi addetti nei 552 Centri per l'impiego - pianificate e finanziate già nel 2019 con il decreto sul reddito di cittadinanza - sono in ritardo, ferme a meno del 10% di assunti. In più, c'è il contratto dei navigator che scade il 31 dicembre. Molti di loro stanno facendo i concorsi per diventare operatori dei cpi. Ma Cisl e Uil ieri hanno già chiesto una proroga del loro contratto di collaborazione con Anpal Servizi.
Ma l'idea che sembra emergere da Palazzo Chigi, visti i tempi lunghi delle Regioni, è quella di coinvolgere le Agenzie private del lavoro, per tamponare le lacune dei centri per l'impiego. Il supporto dei privati, in particolare, potrebbe essere utile soprattutto per i percorsi della Gol destinati ai lavoratori che hanno più probabilità di essere rioccupati.
Fonte: linkiesta


Da: logica7 
Reputazione utente: +130
 4  - 11/09/2021 12:11:39
La nostra Regione ha una bella lista di idonei anche inferiore ai famosi 1840....
...il concorso si é concluso, ha le autorizzazioni per assumerci tutti.......

Da: did21 
Reputazione utente: +45
 1  4  - 11/09/2021 16:04:07
Come avevo scritto qualche giorno in riferimento alle osservazioni di Liga...le apl sono interessatissime a lavoratori con una probabilità di rioccupabilita' medio/alto per i quali sono sicuramente già attrezzate e ad incassare,  così, un bel po' di soldi e, allo stesso tempo, poter dire: avete visto quanto siamo bravi? Ai CPI, con risorse umane scarse, sotto il profilo quantitativo e qualitativo, si vorrebbero affidare solo coloro che sono difficilmente collocabili nel MDL. Questi non fanno gola alle apl. E dal loro punto di vista hanno perfettamente ragione. Per quale motivo dovrebbero impiegare risorse (tradotto sostenere costi) su persone difficilmente collocabili sapendo che verranno pagate solo a risultato raggiunto? Voi investireste 100 sapendo che se vi va bene ne incasserete 30/40?

D'altra parte i CPI non sono in grado di colmare questa lacuna. Non è solo una questione numerica, quantitativa, ma anche qualitativa e di distribuzione di profili specialistici diversi. Quanti degli idonei al concorso hanno conoscenze e/o competenze di orientamento specialistico, quanti nell'ambito della formazione e qualificazione/riqualificazione professionale, di autoimprenditorialità, di accompagnamento al lavoro?

Voi la fate semplice, ci sono i soldi, ci sono già degli idonei...ma se in un ristorante mancano cuochi mentre abbondano camerieri di sala e voi avete soldi e disponibilità di camerieri di sala cosa fate...assumete tutti i camerieri di sala disponibili?

Da: DEMON008 
Reputazione utente: +95
 7  - 11/09/2021 16:49:56
Dare dell'incapace a chi ha superato un concorso lo trovo irrispettoso, poi se tu non ti senti in grado parla per te.
Come dimostra il concorsone per il sud gli esperti quelli veri non avranno mai interesse ad entrare nella PA con stipendi da 1400 euro, quando nel privato se ne può guadagnare il doppio.
Non è una questione di farla facile, i soldi come scritto sul sito del governo non su topolino sono stati stanziati per le 11600 assunzioni.

Da: Carmilla78  5  2  - 11/09/2021 16:56:18
Perfettamente d'accordo con Demon.
Did, io sarei un'incapace? Laurea, abilitazione alla professione forense Master , sono in graduatoria con voti che mi avrebbero vista vincitrice in qualsiasi altro concorso
Ma secondo la tua logica nei CPI o devi avere il curriculum di Tita Levi Montalcini o sei un inutile costo?
Il costo sarebbero i 1340 di stipendio mensile?
Ma per favore, dai…

Da: DEMON008 
Reputazione utente: +95
 1  - 11/09/2021 17:09:07
Il punto è che nella PA si entra per concorso e in un concorso entrano tante variabili in gioco, magari tra quelli che non lo hanno superato ci potrebbero essere persone più esperte di noi in ambito di politiche attive del lavoro, ma loro non hanno superato e noi SI.
La PA ha differenze del privato non può andarsi a prendere i migliori, anche i migliori devo per fortuna superare un concorso.

Da: Dedar  1  3  - 11/09/2021 17:50:45
Ragazzi perdonate, ma dal post di Did, è impossibile  sentirsi denigrati.. Non ha dato dell incapace a nessuno, ha affermato delle sacrosante verità, se gestissimo la res pubblica come un Affare privato, vi garantisco che tanti sprechi in termini qualitativi e quantitativi non ci sarebbero e tutti ne saremmo avvantaggiati fruendo di Servizi Pubblici realmente performanti.
A mio tutto interesse, spero la graduatoria scorra, però effettivamente non trovo troppo assurdo il ragionamento di Did.. Servono Persone Qualificate ed Esperte che si occupino di Ricollazione predisponendo percorsi Specializzati (ad hoc) a seconda delle esperienze, competenze ed attitudini del disoccupato da Inserire/REINSERIRE nel MDL, altrimenti praticamente le Politiche Attive del Lavoro non si Rilanciano, gli obiettivi fissati dal PNRR restano inattuabili e le Risorse economiche  nuovamente sprecate.
Invece, @did sul fatto che alle APL non facciano gola le persone difficilmente occupabili, sinceramente non lo capisco neppure *vestendo *panni onesti del loro punto di vista. Tutte brave le APL ad ottenere autorizzazioni/accreditamenti Politici, a prendere soldi in  organizzazione di Corsi di Formazione da barzelletta, a favorire l'amico nella selezione di Offerte di Lavoro più Appetibili.
È vero è tutto da Riformare, potenziare e valorizzare nei CPI.. Ma non ti credere, lo stesso deve avvenire nelle APL politicizzate



Da: Dedar  1  3  - 11/09/2021 18:07:22
@Carmilla..la Laurea con voto superiore a 105,abilitazione forense, master, corso di perfezionamento, oltre 10 anni di esperienza nel MDL Privato, non mi fanno sentire Incapace sicuramente, ma neanche Esperta in materia di Politiche attive del lavoro, e non basta certo UN'IDONEITA ad un concorso a crocetta con 10 leggi da mandar giù che mi attribuisce la Capacità.
Poi tutto rispetto alle nostre Lauree, però non è possibile che ogni volta Che si cerca di allargare l orizzonte con  Osservazioni non offensive, puntualmente, ci si senta chiamati in causa e si invocano i Titoli, posseduti oramai dalla maggior parte.

Da: Carmilla78  6  2  - 11/09/2021 19:15:18
Dedar, posso chiederti dove hai conseguito il tuo 110?
All'Universita'  telematica?
Te lo dico perché io davvero faccio fatica a capire come possa un'avvocata che ha investito tutta la vita sulla formazione e sull'aggiornamento fare considerazioni sul fatto che il suo impiego ai CPI sarebbe un inutile spreco per le risorse pubbliche e non invece riflettere sul fatto che in un Paese Europeo con il suo curriculum non si accontenterebbe di uno stipendiuccio da sopravvivenza.
Secondo me, permittimi, hai problemi  di autostima.

Da: DEMON008 
Reputazione utente: +95
 6  - 11/09/2021 19:41:29
Dedar non c'entrano i titoli personali, secondo il vostro ragionamento visto che nessuno di noi è un gran recruiter questo concorso, che tu sia idoneo o vincitore, è  stato inutile perché fare entrare nei CPI gente che non è capace a svolgere questo lavoro...forse era meglio assumere gli LSU che bazzicano nei CPI.
La formazione si fa sul campo e magari qualcuno di noi riesce ad imparare qualcosa...purtroppo o per fortuna la selezione nella PA si fa tramite concorso.

Da: gino1991 11/09/2021 21:43:51
Ciao posso chiederti dove?

Da: gino1991 11/09/2021 21:47:15
@alexis99 ciao posso chiederti dove?

Da: Agos00 
Reputazione utente: +42
 8  - 12/09/2021 10:24:09
Concordo con Demon.
Dedar l'esperienza in tutti i settori e in tutte le materie si fa sul campo sia attraverso corsi di formazione e di approfondimento sia attraverso le questioni che vengono affrontate quotidianamente sul posto di lavoro! Questa è esperienza... Certamente non scende dal cielo così all'improvviso!! Per la serie... "Nessuno nasce imparato"!!

Da: alexis99 12/09/2021 11:01:50
@Gino1991 dove cosa?

Da: did21 
Reputazione utente: +45
 2  1  - 12/09/2021 12:39:21
Ma voi i post li leggete? Mi dite in quale frase avrei dato dell'incapace a qualcuno?
O almeno da quale frase avete dedotto un simile pensiero?
Le competenze necessarie ad un CPI per erogare servizi in ambito PAL devono necessariamente essere variegate, dire che servono anche figure specialistiche significherebbe dare dell'incapace a qualcun'altro?
Se non si colma anche questa lacuna voi credete davvero che ci sia qualche pazzo che affidi ai CPI l'intera filiera senza ricorrere a soggetti esterni?

Cioè fatemi capire, perché magari io non ci arrivo

Da: DEMON008 
Reputazione utente: +95
 4  - 12/09/2021 13:17:40
Did  dire che le persone selezionata da questo concorso non ha competenze o non sarebbe in grado di acquisirle significa dire che sono degli incapaci.
Tu eri uno di quelli che diceva che agli orali avrebbero fatto una strage perché non erano necessarie graduatorie lunghe risultato: in D una decina di bocciati e in C un solo bocciato.
Sul sito del governo e non su tue congetture c'è scritto che sono stanziati i fondi per 11.600 assunzioni e anziché puntare su questo si fanno discorsi inutili per far vedere di essere competenti.
Per ora norme che delegano ai privati non ce ne sono!!!

Da: did21 
Reputazione utente: +45
12/09/2021 14:54:03
Demon rileggiti il post e poi ne parliamo. Dire che quelli che hanno superato il concorso non hanno conoscenze (formazione di base) e/o competenze specifiche per i servizi specialistici non significa dire che sono incapaci o che non possano svolgere un ruolo importante nei Cpi.
Poi se tu pensi di poter diventare un tuttologo, libero di pensarlo. Però, ti vorrei ricordare che un conto sono gli aspetti di natura amministrativa e/o gestionale o di informazione e primo orientamento o magari anche di coordinamento dei servizi, in cui chi ha superato il concorso ha dato prova di essere capace di farlo, un altro conto è l'erogazione dei servizi specialistici che richiedono percorsi formativi e/o professionali diversi.
Se si vuole un CPI che funzioni su tutta la filiera non è che puoi fare a meno di figure specialistiche.

In ipotesi, facciamo che a dicembre al tuo CPI si presenta un disoccupato che abbia bisogno di un percorso di reinserimento lavorativo o che ne so di un supporto nel business planning perché vuole avviare un'attività di carattere imprenditoriale... cosa gli dice il tuo CPI: aspetta un anno perché non abbiamo chi si occupa di bilancio di competenze? O gli dice ora ti assegno a did21 (che magari è brillantemente laureato in tuttologia, abilitato e con master in tuttologia) che magari non sa neanche cos'è un bilancio di competenze, di come si progetta un percorso formativo, in cosa consiste l'autoimoiego?
Questo significa che did21 è incapace? A me non pare.

Ma il tuo medico di base, se dovesse riscontrare cose che vanno oltre le sue competenze, non ti segna o suggerisce forse una visita specialistica?

E questo cosa starebbe a significare, che è un incapace?
Puoi non essere d'accordo con quello che scrivo, ci mancherebbe altro...ma da qui ad accusarmi di avervi dato degli incapaci...ce ne corre
Continuo a non capire.

Da: DEMON008 
Reputazione utente: +95
 1  - 12/09/2021 15:55:08
Did ma tu pensi che se facessero un nuovo concorso per recruiter o cacciatori di teste con anni di esperienze, questi parteciperebbero per entrare nei CPI campani a 1450 euro al mese?
Io credo proprio di No.
Anziché fare questioni inutili soprattutto in D ci si dovrebbe unire per spingere la Regione a far scorrere il più possibile la graduatoria!!!!
Quando ci ricapiterà la fortuna di superare un concorso per restare a lavorare nella nostra Regione?

Da: DEMON008 
Reputazione utente: +95
 1  - 12/09/2021 15:57:53
Io non mi sento pronto neanche adesso, perché so cosa fa un CPI, ma non avendoci male lavoro all'inizio di sicuro mi sentirò in difficoltà!!!

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