>Concorsi
>Forum
>Bandi/G.U.
 
 
 
 
  Login |  Registrati 

NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.

selezione equitalia giustizia
834 messaggi, letto 47640 volte

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Torna al forum  - Rispondi    


Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28 - Successiva >>

Da: easy7904/07/2022 12:15:23
Con questa selezione bisogna utilizzare sempre il condizionale..! I colloqui dovrebbero finire in questa settimana..gli elenchi dovrebbero essere pubblicati entro Luglio..le assunzioni in autunno! Cmq restano le incognite su quanti effettivamente ne prenderanno  e una volta definito se ci sarà smartworking, flessibilità oraria oltre a chi sarà poi disponibile in autunno, potrebbe anche capitare  lo scorrimento della graduatoria per rinunce varie.
Rispondi

Da: Marinarise 04/07/2022 13:32:29
Mah, io non credo che ci saranno scorrimenti, questo non è un concorso, se non gli sei piaciuto al colloquio ti scartano e basta secondo me
Rispondi

Da: lorenzo1900 04/07/2022 13:43:26
io questa è l' unica cosa che ho chiesto e mi hanno detto che uscirà la lista degli ammessi senza alcun scorrimento
Rispondi

Da: Marc80004/07/2022 14:09:03
Solo se gli idonei fossero il giusto numero che ricercano non scorrerebbe nulla, è palese... ma se fossimo tanti idonei è normale che nel momento in cui ci siano rinunce oppure persone che non superano il periodo di prova, attingeranno dalla stessa..! Credo per logica.....
Rispondi

Da: easy7904/07/2022 14:15:43
Il bando parla di idoneità se superi il punteggio di almeno 6 con loro e poi ci sarà una graduatoria per punteggio.... Quindi si può essere idonei ma non vincitori, ma nulla vieta in caso di rinuncia di qlcn che possano poi chiamare i primi esclusi. Qlcn ha chiesto se a distanza di quasi un anno ricercano sempre quel numero di persone? Premesso che si stanno svolgendo anche le selezione per le altre figure molti simili....
Rispondi

Da: Alessandro83202204/07/2022 18:38:59
Io non credo ci siano graduatorie, non sono neanche certi di prenderne 59, se saranno idonei in 59 ne prenderanno 59 altrimenti in minor numero! Così mi hanno detto...
Rispondi

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: easy7904/07/2022 18:55:54
Certo che è così...! Ma se tra i 30/40/50 che cercano ed hanno selezionato ne vengono meno alcuni, secondo voi dove li trovano se non scorrendo la graduatoria tra gli altri idonei.........?
Rispondi

Da: Alessandro83202204/07/2022 19:15:33
Forse non sono stato chiaro, a me al colloquio è stato detto: l'annuncio dice fino a 59, non vuol dire che ne selezioniamo 59,  ci piacerebbe ma bisogna vedere quanti risultano idonei, se meno ne assumiamo meno!
Rispondi

Da: easy7904/07/2022 19:29:44
Forse sono stata io ancora meno chiara...perdonami!Supponiamo che gli idonei sono tutti e 200 ma che a loro ne servono solo 59!Chiameranno i primi 59...!Se poi tra questi 59 ne vengono meno per vari motivi per es. 10, che fanno sì accontentano di 49 oppure li sostituiscono con i primi 10 esclusi??? Io credo che molti potenziali vincitori soprattutto tra profili professionali importanti o già in corsa per altre selezioni da qui a 4 mesi possano optare per altro valutando anche smartworking orario e mansioni.....
Rispondi

Da: Alessandro83202204/07/2022 20:24:48
Io ti riporto l'unica risposta chiara che ho ricevuto al colloquio.
Tanto tutto si capirà quando pubblicheranno questo benedetto elenco: se completo farà sperare in una graduatoria, se contenente solo i 59 forse no...se non pubblichi i punteggi degli esclusi, in caso di rinunce, come chiami gli altri?
Detto questo sono curioso di vedere quanti saranno i rinunciatari, non vedo sinceramente il senso di presentarsi al colloquio per poi rinunciare, se non si ha per le mani qualcosa di più grande...e beati voi se è così!
Rispondi

Da: Marinarise 04/07/2022 20:38:47
Io credo che i 6 punti riguardino ancora la selezione di randastad. Chi raggiunge almenoi 6 punti può accedere al colloquio con equitalia.
Copio qui le modalità di selezione presenti nel bando:

Modalità di selezione

Tutti i candidati in possesso dei requisiti minimi e generali saranno ammessi a sostenere un test scritto con domande di ragionamento logico, deduttivo e matematico. La prova potrà svolgersi in presenza o da remoto. Il punteggio massimo ottenibile sarà di 15 punti; saranno ammessi alla prove successive i candidati che avranno ottenuto un punteggio minimo di 10 punti. Il punteggio ottenuto al test sarà utile ai fini dell'individuazione dei candidati che saranno ammessi alle prove successive. Successivamente, la società Randstad Italia spa procederà con un colloquio conoscitivo volto ad indagare sia aspetti motivazionali che specifiche conoscenze e competenze del candidato relativamente al profilo oggetto dell'avviso di selezione, nonché i contenuti del curriculum presentato. Il colloquio potrà essere svolto in modalità da remoto oppure in presenza e verrà assegnato un punteggio massimo di 10 punti. Il punteggio ottenuto al colloquio sarà utile ai fini dell'individuazione dei candidati che saranno ammessi alle prove successive. Concluderanno la selezione con una Commissione Esaminatrice interna ad Equitalia Giustizia S.p.A i candidati che otterranno minimo di 6 punti; la Commissione Esaminatrice procederà alla valutazione di:

â Titoli e competenze richieste per la posizione ricercata;

â Aspetti tecnici-motivazionali.
Rispondi

Da: Giovanni13039205/07/2022 09:54:44
Ciao ragazzi, io sono stato uno dei primi ad effettuare il colloquio e a dare tutte le info possibili.
Per quanto mi riguarda, penso come molti altri hanno scritto nel forum, che mi è sembrato un'esame universitario più che un colloquio; visto e considerata anche la posizione ricercata.
Insomma, parliamoci chiaro si tratta di stare seduti al pc e saper utilizzare al massimo excel, invece da come era strutturato il colloquio sembrava che dovessero assumere il direttore generale o affini.

Tuttavia, il mio colloquio non è andato troppo bene, anzi direi male. Le domande erano assai mirate e le risposte tutt'ora, se mi mettessi a cercare non le troverei; penso che le sappia solo chi ci lavora dall'interno.

Ciò che mi chiedo ora è ma se il lordo è di 1940euro  com'è possibile che il netto sia di 1400 circa?
Io al momento ho un lordo di 1680euro  e al netto prendo 1400euro .
Premetto che, se per puro caso dovessi essere selezionato sono ad un'ora di treno da Roma e sinceramente spostarmi per 1400euro  alzandomi alle 6 di mattina per arrivare alle 8 non mi sembra così conveniente e oltretutto senza possibilità di crescita sia professionale sia retributiva.
Se dovessi prendere casa e pagare minimo 500euro  di affitto per una stanza, come vivrebbe uno?
Diciamolo chiaramente, il luogo comune del posto "fisso" è ormai concetto superato. Va bene se lavori nel comune del tuo paese e vai al lavoro a piedi.
Rispondi

Da: NIXON8105/07/2022 10:18:49
Con un lordo da 1680 non credo che il netto sia 1400, forse nei 1400 hai già compreso dei ratei o dei bonus tipo Renzi.. scatti di anzianità,  particolari detrazioni o carichi familiari o altro.... Credo! Anch'io come altri penso che al momento ci saranno dei vincitori che possano rinunciare! Effettivamente o sei di Roma e dintorni.. Perché senza smartworking ed orario flessibile sono posti che per 1400 circa chi ha da scegliere oggi opta per altro anche a parità di condizioni..! Ci sono tante controllate e partecipate molto più prestigiose ed incentivanti professionalmente..Poi chi ha parlato di posto fisso.. Questa società lavora per convenzioni con scadenze.....!
Rispondi

Da: Marinarise 05/07/2022 10:33:40
Comunque lo stipendio lordo era indicato nell'annuncio per cui chi ha partecipato era consapevole.
Per quanto riguarda la complessità del colloquio concordo, ho già scritto che è mi è sembrato un vero e proprio esame, ma credo che sia normale, anche per una posizione da impiegato le aziende cercano il meglio del meglio, mi sembra ovvio!
Rispondi

Da: Notifica selezione05/07/2022 10:50:02
Buongiorno,
Non ho capito se la graduatoria verrà pubblicata nel sito di equitalia giustizia o se ci arriveranno informazioni via email
Rispondi

Da: Grazie Giovanni13039205/07/2022 11:16:49

- Messaggio eliminato -

Rispondi

Da: Antonio 4405/07/2022 11:30:23
Anche io non ho capito dove usciranno le graduatorie qualcuno lo sa? Non vorrei che  uscissero senza  che ce ne accorgessimo
Rispondi

Da: Speranzosa05/07/2022 11:45:15
Ma sono finiti i colloqui?
Retribuzione e sede di lavoro erano indicate già nell'annuncio di selezione quindi suppongo che una candidatura consapevole sia stata effettuata dopo una attenta valutazione su tali circostanze.
Le incognite erano, e sono, inerenti alle attività/ mansioni lavorative.
Spero che la graduatoria (sul sito di Eqg) venga pubblicata davvero a breve.
Rispondi

Da: Forevermagicmind05/07/2022 15:11:05

- Messaggio eliminato -

Rispondi

Da: Alessandro83202205/07/2022 17:52:45
Guarda Giovanni130392 stai tranquillo che non credo sia andato male solo il tuo colloquio, ma quello di molti, compreso il mio, e di tutti quelli che non si aspettavano nè sapevano l'assurdità delle domande...avranno avuto un esito migliore quelli che sono andati negli ultimi giorni, letto il forum, e i raccomandati...concordo pienamente con te riguardo al lavoro da fare, in un mio precedente post infatti ho scritto che secondo me dovevano testare la conoscenza dei mezzi (utilizzo PC e software) e non la padronanza dei contenuti, per giunta impossibili da conoscere...ma bah...
Rispondi

Da: Alessandro83202205/07/2022 18:01:50
La figura ricercata effettua attività di back office di natura amministrativa con compiti di:
Gestire la corretta registrazione della documentazione negli applicativi preposti
Analizzare le pratiche per la corretta presa in carico dei provvedimenti indicati
Curare l'inserimento dei dati nei sistemi gestionali ed il loro tempestivo aggiornamento 
Provvedere al costante monitoraggio dell'avanzamento delle pratiche
Intrattenere efficaci rapporti interni con le altre strutture aziendali coinvolte nei processi di competenza

Questo nell'annuncio di Randstad.
È un lavoro totalmente meccanico per cui non è necessario conoscere le assurdità richieste, bisogna saper utilizzare il PC.
Poveri noi!
Rispondi

Da: Mawi8505/07/2022 18:48:51
Oggi o al massimo domani, dovrebbero terminare i colloqui ovvero lettera I o ci sono ancora altri convocati in attesa? A quelli degli ultimi colloqui fatti sono state confermate le notizie che hanno dato gli altri sul forum o ci sono aggiornamenti?
Rispondi

Da: Ciaoatuttiquanti05/07/2022 21:16:00
Speriamo che esca presto la graduatoria
Rispondi

Da: i peccati possono causare sofferenze !05/07/2022 21:26:32

- Messaggio eliminato -

Rispondi

Da: Rainbow05/07/2022 21:50:07
A me parlarono di graduatorie appena conclusi i colloqui e per lo stipendio tra 1300 e 1400 netti.Assunzioni in autunno ed orario flessibile in entrata. No smartworking ed affiancamento nei primi mesi. Non ho visto gli uffici, ma sembra una struttura in fase di svecchiamento o più da imbiancata generale. Io credo ci sia un progetto più ampio ma non ancora ben definito... non si assumono tante persone in una sola volta anche se questo non è ancora sicuro e nel frattempo si fa passare quasi un anno dall'inizio... Vedremo come finirà
Rispondi

Da: i peccati possono causare sofferenze !05/07/2022 21:51:13

- Messaggio eliminato -

Rispondi

Da: lorenzo1900 06/07/2022 09:49:12
Un mio amico ha uno stipendio loro di 2.004,00 euro e di netto prende 1570 euro.
Se qui il lordo è di 1.940,00 euro credo il netto si aggiri sui 1500 e non 1300/1400.
Rispondi

Da: Aggiornamenti 1  - 06/07/2022 11:45:15
Qlcn ha aggiornamenti sulla fine dei colloqui, su come dove e quando ci sarà la relativa pubblicazione della graduatoria ?
Cmq lo stipendio se non si ha diritto a detrazioni, bonus o altre voci in aggiunta e zero scatti di anzianità, dovrebbe essere intorno ai 1400 netti.
Rispondi

Da: fly06/07/2022 12:57:01
ciao a tutti, fatto colloquio ieri domande in generale sull attività di eqg poi da lì diverse domande specifiche su spese di giustizia pene pecuniarie prescrizione e inesigibilità dei crediti di giustizia. diciamo che è un colloquio un po' sopra le righe ma la commissione presidente in primis cerca di metterti a tuo agio ed aiutarti nei ragionamenti. mi hanno detto graduatorie a breve ed assunzioni in autunno! la graduatoria verrà pubblicata sul sito e contatteranno loro gli idonei.
Rispondi

Da: Rainbow06/07/2022 13:52:25
#Fly
Se sei lettera I è confermato che hai fatto parte dell'ultimo gruppo, quindi i colloqui sono finiti.
Alla fine  domanda più domanda meno, credo siano state per tutti  quasi le stesse. Vai ora a capire i criteri di valutazione e relativo ordine in graduatoria. Speriamo solo che quel "a breve" comunque vada sia realmente così....!
Hai chiesto qlcs su smartworking orario e stipendio?
Rispondi

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28 - Successiva >>


Aggiungi la tua risposta alla discussione!

Il tuo nome

Testo della risposta

Aggiungi risposta
 
Avvisami per e-mail quando qualcuno scrive altri messaggi
  (funzionalità disponibile solo per gli utenti registrati)