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COME VINCERE UN CONCORSO LOCALE
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Da: Liamf3de 10/11/2019 21:12:37
http://apps.unioneromagnafaentina.it/L190/sezione/show/276212?sort=&idSezione=37578&

@ Blu cobalto

Qui trovi i quiz della preselettiva. Ce ne sono parecchi fatti così. Se riesci dagli un'occhiata
Rispondi

Da: Ah vabbè 10/11/2019 21:38:39
Mistero risolto: non hai capito la domanda. Mica serve che una lettera entri in TUTTE le caselle vuote; deve entrare solo in una di esse.

Essendo la sequenza illustrata CDCD-EFEF-GHGH, l'unica tra le lettere di soluzione che va bene è la E (nelle altre caselle vuote ci vanno la D e la G, che non sono tra le soluzioni prospettate).
Rispondi

Da: Liamf3de 10/11/2019 21:42:05
Si bravo, alla fine ci sono arrivato anch'io
Rispondi

Da: Blu cobalto 10/11/2019 22:47:12
E già, era meno complicato di quello che pensavo 🙄
Rispondi

Da: SERENKO82 10/11/2019 23:10:30
Ma scusate ma si parla tanto di graduatorie che scorrono , che sono state bloccate , poi si e detto che erano state bloccate le nascenti del 2019 e scorrevano quelle degli anni precedenti creando una folla di favorevoli e crontrari attigendo a graduoatorie gia approvate , adesso leggo che dal anno prossimo nella legge di bilancio sara previsto uno scorrimento del 30 x cento , tant e che con QUOTA 100 molti dipendenti pubblici , infermieri ecct sono andati in pensione quindi c e bisogno di personale , qualcuno che spiegasse per una volta , in modo chiaro , preciso e sintetico come e veramente cambiata la legge , sulle idonei non vincitori , grazie mille per le eventuali risposte
Rispondi

Da: X SERENKO82 11/11/2019 00:28:42
Semplice, attualmente le graduatorie di concorsi banditi nel 2019 non possono scorrere oltre i posti a concorso, ma con la legge di bilancio di fine anno ci dovrebbe essere uno sblocco di queste graduatorie con la possibilità di scorrimento solo del 30%. La novità sta nel fatto che questo 30% si applicherà a tutte le graduatorie approvate nel 2019, anche se di concorsi banditi prima del 2019.
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Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +86 11/11/2019 05:04:55
Sempre alzatacce alla mattina eh
________
certo (vedi orario)
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +86 11/11/2019 05:05:54
La carbonara con la panna è una bestemmia andrebbe vietata con legge costituzionale
Rispondi

Da: HumptyDumpty
Reputazione utente: +41 11/11/2019 06:06:00
Ma come può una legge di bilancio 2020 bloccare retroattivamente scorrimenti di graduatorie di concorsi banditi nel 2017 o 2018?
Rispondi

Da: Test.infinito
Reputazione utente: +42 11/11/2019 07:39:19
In realtà non blocca retroattivamente gli scorrimenti perché questi non sono ancora avvenuti.
Rispondi

Da: HumptyDumpty
Reputazione utente: +41 11/11/2019 08:44:02
La legge di bilancio 2019 lascia fuori le graduatorie dei concorsi banditi prima del 01.01.2019, appunto perché la legge non poteva entrare in vigore prima. È un obbrobrio giuridico perché renderebbe illegittime le assunzioni ad esempio del comune di Firenze, e anche se sono già state fatte va a bloccare quelle future per scorrimento e lascerebbe salve quelle fatte comunque nel 2019, discriminante quindi per idonei nella stessa identica graduatoria. Un paradosso
Rispondi

Da: Anonima_SS 11/11/2019 08:47:54
Smettetela di dire che le assunzioni di Firenze sono illegittime, finché non entra in vigore il tetto non è niente illegittimo, e ovviamente una volta assunti si è assunti e basta, non puoi mica diventare illegittimo per una legge scritta dopo. Altrimenti sarebbero illegittimi tutti i D non laureati diventati D con progressioni interne con 5 anni di servizio in categoria C.
Rispondi

Da: X Anonima 1 - 11/11/2019 16:44:55
Ma chi ha detto che sono illegittime, finchè non ci sarà la legge sono legittime eccome. Ma dal 2020 ogni nuova assunzione diventerà illegittima, perchè il 30% è stato già sforato.
Rispondi

Da: Rileggendo 11/11/2019 17:44:00
Sandokan me cojons alla faccia dellalzataccia. Io sono fortunato sveglia alle 5:30 hihihihi. Ho sbagliato termine le tue ex colleghe non sono milf ma direi che sono abbondantemente nella fase granny. Ciaooooooo
Rispondi

Da: hofman famoso dj tedesco 11/11/2019 17:57:30
cougar usa il termine corretto
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +86 11/11/2019 18:23:40
@Test.Infinito

Un plauso alla Dadone e all'intervista di oggi, in cui parla della sua "visione" della P.A.
In pratica bisogna punire i cattivi e premiare i buoni.
Argomenti davvero innovativi.
================
LOL, davvero

Oggi poi ho letto "innovazione e l'efficienza della Pubblica Amministrazione" wow.. non ci aveva pensato nessuno.

Domani magari farà "una legge per licenziare i furbetti del cartellino";
come aveva già fatto la Madia
come aveva già fatto Brunetta
come era già prima di Brunetta senza bisogno di interventi legislativi.

Come del resto il whistleblowing: il whistleblower non puo' essere licenziato, trasferito, mobbizzato ecc a causa del whistleblowing.
Ok, d'accordo, ma perché se non ci fosse stato tale articolo di legge avresti potuto trasferire, licenziare, mobbizzare un lavoratore con la motivazione del whistleblowing o semplicemente senza una motivazione?

Come i cartelli messi da qualche negoziante nei negozi "vietato rubare". In quelli senza cartello invece si puo'?
Rispondi

Da: hofman famoso dj tedesco 11/11/2019 18:24:47
the doxar ecco la fomasa canzone di hofman
Rispondi

Da: Anonima_SS 11/11/2019 18:41:37
"Rende illegittime le assunzioni di Firenze" significa che le rende illegittime. "Blocca le assunzioni a Firenze", semmai, è la dicitura adatta.
Non voglio essere antipatica, ma eviterei di mettere dubbi se qualcuno di legge.
Rispondi

Da: help1 12/11/2019 09:38:30
Ciao, avrei bisogno di un vostro consiglio: settimana prossima devo prendere servizio presso una p.a. ma il giorno dopo ho un concorso a cui tengo. Come posso regolarmi? Grazie
Rispondi

Da: SCUSATEeeee 12/11/2019 10:05:36
Per Anonima SS: scusami ma in merito a questa tua risposta "Abbiamo chiarito con specialisti del settore che, se nella norma non è diversamente specificato, si arrotonda sempre all'unità superiore. Questo prevedeva anche il limite (facoltativo) del 20% della riforma Madia." Chi sono gli specialisti del settore?
Rispondi

Da: @ SCUSATE 12/11/2019 10:19:44
Semplice... lei
Rispondi

Da: HumptyDumpty
Reputazione utente: +41 12/11/2019 10:27:45
Letto il file che Anci ieri ha presentato alle commissioni bilancio delle Camere. Scritto benissimo. Il riassunto di quelle pagine è più o meno così: 'le limitazioni mettetevele al culo' pubblicato per chi vuole leggerlo sul gruppo Idonei 2019 o nel sito Anci. Ora vediamo quale indegno partito riuscirà a votare contro l'eliminazione di questo schifo. La Lega contro già è pesante, e direi scontato, visto che questa follia è stata partorita da quel bacarozzo astioso nei confronti dei dipendenti pubblici che dio solo sa come hanno fatto a mettere ministro PA. Ma confido in mosche bianche, franchi tiratori, o più semplicemente gente che ragiona
Rispondi

Da: Vorrei sapere anche io se ci si 1 - 12/11/2019 11:47:51
Può assentare per concorsi durante il periodo di prova... non solo negli enti locali ma ovunque.come funziona?qualcuno lo sa?!?!
Rispondi

Da: Anonima_SS 12/11/2019 12:20:14
@SCUSATE : un Segretario Generale, il cui Comune ovviamente non posso citare, che ha chiesto chiarimenti al proprio Albo.
Se non vi sembra una fonte autorevole, fate come vi pare.
Rispondi

Da: A Marino una strage 12/11/2019 14:00:54
Su 221 siamo passati in 57
Rispondi

Da: lateladipenelope 12/11/2019 14:32:06
Domanda per Anonima ss: la regola dell'arrotondamento a unità superiore come trova applicazione quando il posto messo a concorso è solo 1? Grazie
Rispondi

Da: X lateladipenelope 12/11/2019 14:53:52
Si arrotonda sempre all'unità superiore, quindi se il concorso è da 1 posto, si può scorrere solo di un'ulteriore unità, quindi il secondo.
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +86 12/11/2019 16:44:31
ragioniera in che direzione sei?
Rispondi

Da: Dubbios0 12/11/2019 20:59:02
Buongiorno ragazzi domanda difficile e insidiosa: ma l graduatorie part time possono essere utilizzate per ricoprire posti a tempo pieno? So che vi è un parere della corte dei conti contrario a ciò ma non riesco a trovare della giurisprude za favorevole. Grazie a chi rispondera.
Rispondi

Da: impiegato_comunale 12/11/2019 21:35:31
No.
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Da: Liamf3de	10/11/2019 21:12:37
http://apps.unioneromagnafaentina.it/L190/sezione/show/276212?sort=&idSezione=37578& @ Blu cobalto Qui trovi i quiz della preselettiva. Ce ne sono parecchi fatti così. Se riesci dagli un'occhiata
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Da: Ah vabbè	10/11/2019 21:38:39
Mistero risolto: non hai capito la domanda. Mica serve che una lettera entri in TUTTE le caselle vuote; deve entrare solo in una di esse. Essendo la sequenza illustrata CDCD-EFEF-GHGH, l'unica tra le lettere di soluzione che va bene è la E (nelle altre caselle vuote ci vanno la D e la G, che non sono tra le soluzioni prospettate).
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Da: Liamf3de	10/11/2019 21:42:05
Si bravo, alla fine ci sono arrivato anch'io
Rispondi

Da: Blu cobalto	10/11/2019 22:47:12
E già, era meno complicato di quello che pensavo 🙄
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Da: SERENKO82	10/11/2019 23:10:30
Ma scusate ma si parla tanto di graduatorie che scorrono , che sono state bloccate , poi si e detto che erano state bloccate le nascenti del 2019 e scorrevano quelle degli anni precedenti creando una folla di favorevoli e crontrari attigendo a graduoatorie gia approvate , adesso leggo che dal anno prossimo nella legge di bilancio sara previsto uno scorrimento del 30 x cento , tant e che con QUOTA 100 molti dipendenti pubblici , infermieri ecct sono andati in pensione quindi c e bisogno di personale , qualcuno che spiegasse per una volta , in modo chiaro , preciso e sintetico come e veramente cambiata la legge , sulle idonei non vincitori , grazie mille per le eventuali risposte
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Da: X SERENKO82	11/11/2019 00:28:42
Semplice, attualmente le graduatorie di concorsi banditi nel 2019 non possono scorrere oltre i posti a concorso, ma con la legge di bilancio di fine anno ci dovrebbe essere uno sblocco di queste graduatorie con la possibilità di scorrimento solo del 30%. La novità sta nel fatto che questo 30% si applicherà a tutte le graduatorie approvate nel 2019, anche se di concorsi banditi prima del 2019.
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Da: Sandr0kan Reputazione utente: +86	11/11/2019 05:04:55
Sempre alzatacce alla mattina eh ________ certo (vedi orario)
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Da: Sandr0kan Reputazione utente: +86	11/11/2019 05:05:54
La carbonara con la panna è una bestemmia andrebbe vietata con legge costituzionale
Rispondi

Da: HumptyDumpty Reputazione utente: +41	11/11/2019 06:06:00
Ma come può una legge di bilancio 2020 bloccare retroattivamente scorrimenti di graduatorie di concorsi banditi nel 2017 o 2018?
Rispondi

Da: Test.infinito Reputazione utente: +42	11/11/2019 07:39:19
In realtà non blocca retroattivamente gli scorrimenti perché questi non sono ancora avvenuti.
Rispondi

Da: HumptyDumpty Reputazione utente: +41	11/11/2019 08:44:02
La legge di bilancio 2019 lascia fuori le graduatorie dei concorsi banditi prima del 01.01.2019, appunto perché la legge non poteva entrare in vigore prima. È un obbrobrio giuridico perché renderebbe illegittime le assunzioni ad esempio del comune di Firenze, e anche se sono già state fatte va a bloccare quelle future per scorrimento e lascerebbe salve quelle fatte comunque nel 2019, discriminante quindi per idonei nella stessa identica graduatoria. Un paradosso
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Da: Anonima_SS	11/11/2019 08:47:54
Smettetela di dire che le assunzioni di Firenze sono illegittime, finché non entra in vigore il tetto non è niente illegittimo, e ovviamente una volta assunti si è assunti e basta, non puoi mica diventare illegittimo per una legge scritta dopo. Altrimenti sarebbero illegittimi tutti i D non laureati diventati D con progressioni interne con 5 anni di servizio in categoria C.
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Da: X Anonima	1 - 11/11/2019 16:44:55
Ma chi ha detto che sono illegittime, finchè non ci sarà la legge sono legittime eccome. Ma dal 2020 ogni nuova assunzione diventerà illegittima, perchè il 30% è stato già sforato.
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Da: Rileggendo	11/11/2019 17:44:00
Sandokan me cojons alla faccia dellalzataccia. Io sono fortunato sveglia alle 5:30 hihihihi. Ho sbagliato termine le tue ex colleghe non sono milf ma direi che sono abbondantemente nella fase granny. Ciaooooooo
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Da: hofman famoso dj tedesco	11/11/2019 17:57:30
cougar usa il termine corretto
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Da: Sandr0kan Reputazione utente: +86	11/11/2019 18:23:40
@Test.Infinito Un plauso alla Dadone e all'intervista di oggi, in cui parla della sua "visione" della P.A. In pratica bisogna punire i cattivi e premiare i buoni. Argomenti davvero innovativi. ================ LOL, davvero Oggi poi ho letto "innovazione e l'efficienza della Pubblica Amministrazione" wow.. non ci aveva pensato nessuno. Domani magari farà "una legge per licenziare i furbetti del cartellino"; come aveva già fatto la Madia come aveva già fatto Brunetta come era già prima di Brunetta senza bisogno di interventi legislativi. Come del resto il whistleblowing: il whistleblower non puo' essere licenziato, trasferito, mobbizzato ecc a causa del whistleblowing. Ok, d'accordo, ma perché se non ci fosse stato tale articolo di legge avresti potuto trasferire, licenziare, mobbizzare un lavoratore con la motivazione del whistleblowing o semplicemente senza una motivazione? Come i cartelli messi da qualche negoziante nei negozi "vietato rubare". In quelli senza cartello invece si puo'?
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Da: hofman famoso dj tedesco	11/11/2019 18:24:47
the doxar ecco la fomasa canzone di hofman
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Da: Anonima_SS	11/11/2019 18:41:37
"Rende illegittime le assunzioni di Firenze" significa che le rende illegittime. "Blocca le assunzioni a Firenze", semmai, è la dicitura adatta. Non voglio essere antipatica, ma eviterei di mettere dubbi se qualcuno di legge.
Rispondi

Da: help1	12/11/2019 09:38:30
Ciao, avrei bisogno di un vostro consiglio: settimana prossima devo prendere servizio presso una p.a. ma il giorno dopo ho un concorso a cui tengo. Come posso regolarmi? Grazie
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Da: SCUSATEeeee	12/11/2019 10:05:36
Per Anonima SS: scusami ma in merito a questa tua risposta "Abbiamo chiarito con specialisti del settore che, se nella norma non è diversamente specificato, si arrotonda sempre all'unità superiore. Questo prevedeva anche il limite (facoltativo) del 20% della riforma Madia." Chi sono gli specialisti del settore?
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Da: @ SCUSATE	12/11/2019 10:19:44
Semplice... lei
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Da: HumptyDumpty Reputazione utente: +41	12/11/2019 10:27:45
Letto il file che Anci ieri ha presentato alle commissioni bilancio delle Camere. Scritto benissimo. Il riassunto di quelle pagine è più o meno così: 'le limitazioni mettetevele al culo' pubblicato per chi vuole leggerlo sul gruppo Idonei 2019 o nel sito Anci. Ora vediamo quale indegno partito riuscirà a votare contro l'eliminazione di questo schifo. La Lega contro già è pesante, e direi scontato, visto che questa follia è stata partorita da quel bacarozzo astioso nei confronti dei dipendenti pubblici che dio solo sa come hanno fatto a mettere ministro PA. Ma confido in mosche bianche, franchi tiratori, o più semplicemente gente che ragiona
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Da: Vorrei sapere anche io se ci si	1 - 12/11/2019 11:47:51
Può assentare per concorsi durante il periodo di prova... non solo negli enti locali ma ovunque.come funziona?qualcuno lo sa?!?!
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Da: Anonima_SS	12/11/2019 12:20:14
@SCUSATE : un Segretario Generale, il cui Comune ovviamente non posso citare, che ha chiesto chiarimenti al proprio Albo. Se non vi sembra una fonte autorevole, fate come vi pare.
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Da: A Marino una strage	12/11/2019 14:00:54
Su 221 siamo passati in 57
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Da: lateladipenelope	12/11/2019 14:32:06
Domanda per Anonima ss: la regola dell'arrotondamento a unità superiore come trova applicazione quando il posto messo a concorso è solo 1? Grazie
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Da: X lateladipenelope	12/11/2019 14:53:52
Si arrotonda sempre all'unità superiore, quindi se il concorso è da 1 posto, si può scorrere solo di un'ulteriore unità, quindi il secondo.
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Da: Sandr0kan Reputazione utente: +86	12/11/2019 16:44:31
ragioniera in che direzione sei?
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Da: Dubbios0	12/11/2019 20:59:02
Buongiorno ragazzi domanda difficile e insidiosa: ma l graduatorie part time possono essere utilizzate per ricoprire posti a tempo pieno? So che vi è un parere della corte dei conti contrario a ciò ma non riesco a trovare della giurisprude za favorevole. Grazie a chi rispondera.
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Da: impiegato_comunale	12/11/2019 21:35:31
No.
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