Mininterno.net FORUM - SCORRIMENTO GRADUATORIA FUNZIONARI GIUDIZIARI

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SCORRIMENTO GRADUATORIA FUNZIONARI GIUDIZIARI
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Da: Uno più vecchio di voi 01/08/2019 13:52:54
MANCATA ATTUAZIONE DELL'ACCORDO DEL 26 APRILE 2017
FIRMATO DA CGIL CISL UIL UNSA INTESA
E PUBBLICAZIONE DEL BANDO DI CONCORSO PER FUNZIONARI
CGIL CISL E UIL:
AL VIA IL CONTENZIOSO CON GLI ATTI DI DIFFIDA
Con l'accordo sottoscritto il 26 aprile 2017 da CGIL CISL UIL UNSA e INTESA l'amministrazione si era impegnata a porre in essere una serie di iniziative volte a realizzare la progressione giuridica ed
economica (cd. Riqualificazione) per il personale dell'amministrazione giudiziaria il quale, nella sostanza dall'assunzione, aveva ottenuto solo una progressione economica nel 2010. In particolare,con l'accordo in parola, integralmente recepito in un decreto ministeriale ossia in un atto avente il
contenuto della legge, l'amministrazione avrebbe dovuto realizzare, secondo una tempistica indicata
nel dettaglio, in aggiunta alle progressioni economiche 2017 (già realizzata) e 2018 (in corso direalizzazione):
1. progressioni giuridiche nelle aree (cambi di profilo attraverso lo strumento della flessibilità);
2. progressioni tra le aree (transito degli ausiliari in area seconda e passaggio dei contabili e degli
assistenti informatici e linguistici in area terza);
3. scorrimento integrale entro il 30.6.2019 delle graduatorie per funzionari giudiziari e
funzionari NEP ex art.21 quater della L.132/15.
Come è a tutti noto, nulla di quanto previsto è stato fatto. Anzi le decisioni adottate o annunciate dall'amministrazione sono inequivocabilmente dirette ad impedire l'attuazione complessiva del
predetto accordo.
Solo dopo la dura presa di posizione unitaria e le iniziative di mobilitazione messe in atto in questi mesi siamo riusciti ad imporre una corretta interpretazione della norma che consente di anticipare
rispetto alle assunzioni gli scorrimenti delle graduatorie ex art. 21 quater. In prima istanza l'amministrazione aveva rappresentato la necessità di una norma ad hoc per operare tali scorrimenti.
Ma, a fronte di concreti esempi di corretta applicazione normativa avvenuti in altre Pubbliche Amministrazioni forniti da CGIL CISL e UIL, l'amministrazione medesima ha fatto marcia indietro ed ha annunciato la volontà di procedere parzialmente ed in maniera ancora insufficiente agliscorrimenti stessi a partire dal mese di gennaio 2020.Un ulteriore schiaffo ai lavoratori della Giustizia è stato dato dal bando di concorso per 2329 funzionari tra cui 2242 funzionari giudiziari. Orbene con il predetto bandol'amministrazione ha messo a concorso posti per funzionario giudiziario corrispondenti nella sostanza alle attuali scoperture in tale figura professionale per cui di fatto ha "riservato" agli esterni il 100% dei posti disponibili.
Vi ho postato un estratto della nota presentata ieri dalla Triplice.
Leggi e scrivi cosa ne pensi. Ciao
Rispondi

Da: xxx 01/08/2019 16:52:38
per uno piu' vecchio di noi

quando dicono scorrimenti a partire da gennaio 2020 secondo te è sicuro o poi rimandano? e poi di quanto scorrerà la graduatoria?
forse faranno scorre solo per i posti rimanenti?
Rispondi

Da: Uno più vecchio di voi 01/08/2019 17:23:25
Guarda, sicura è la loro dabbenaggine! Forse ti è sfuggito(ma è comprensibile)l'incredibile paradosso affermato. Cioè, i Sindacati sostengono che, grazie all'incessante martellamento, hanno convinto l'Amministrazione a scorrere la vostra graduatoria prima dello svolgimento del concorso(sai come la pensi in merito),all'incirca dal gennaio 2020. Poi, però, nella stessa diffida sostengono che i posti da funzionario attualmente necessari corrispondono al numero del concorso, non residuando alcunchè per voi!! E, tanto per gradire, propongono diffide per tutti i gusti. Da tempo esprimo le mie modeste considerazioni su questa vicenda con profondo rammarico. Non desidero anticipare i tempi o scoraggiarvi e quindi continuo a tifare per voi, ma gli anni trascorsi in questo Ministero e le dinamiche perverse che lo animano mi inducono al pessimismo. Vedrai che partiranno presto i primi ricorsi, a mio sommesso avviso inammissibili, capaci però di rallentare la, anzi le, procedure. Ciao
Rispondi

Da: A uno più vecchio di voi 02/08/2019 09:16:12
La cosa che mi lascia più perplesso è la consapevolezza che questa Amministrazione non riesca mai a concludere in tempi come dire, normali, una procedura riguardante il proprio personale. Vi sono sempre accordi non rispettati e dinamiche che non hanno nulla a che vedere con la logica delle cose ma che ne sottendono delle altre perlopiù "sconosciute". E' tutto davvero molto sconfortante e i sindacati fanno parte delle "dinamiche perverse" di cui parli. Ma non pensi che le diffide che alcuni sindacati stanno proponendo in queste ultime ore siano da collegare al fatto che un comitato autonomo ha già inviato una diffida al Ministero?
Rispondi

Da: sierramike 02/08/2019 14:01:34
Condivido appieno tutto quanto detto da uno più vecchio di voi, lo sono anche io, prossimo al pensionamento, fino a quando il personale di cancelleria è considerato un semplice "passacarte" del Magistrato, non cambierà mai niente, sono ormai 43 anni che assisto a questo spettacolo. Del personale non frega niente a nessuno, i sindacalisti, la maggior parte di essi, fanno parte del personale, e pur di mantenere determinati privilegi, fingono di opporsi a quanto dalle alte sfere disposto. Vi chiedete perché nel Dipartimento penitenziario le cose funzionano in altro modo?. Il personale dell'O.G. serve per coprire le magagne. Una eventuale rivalutazione professionale dello stesso, che non c'è mai stata e mai ci sarà, non ha rilievo politico e non serve per i voti elettorali, mentre le insoddisfazioni servono a rinpinguire le tessere delle sigle sindacali. Cioè contribuire ai loro stipendi. Senza malcontenti non avrebbero motivo di esistere. Ogni tipo di beneficio annunciato, se mai è venuto alla luce, lo ha fatto oltre 10 anni dopo l'annuncio. Il personale è trattato secondo i desideri di alcuni direttori generali, con la complicità delle sigle sindacali. Vedi CCI del 2000 e CCI del 2010 in dispregio alle regole dettate dall'ARAN. Io personalmente non credo più a niente, ma voi continuate a sperare, forse un giorno le cose cambieranno
Rispondi

Da: sierramike 02/08/2019 14:09:39
Vuoi diventare Funzionario Giudiziario ? ecco quello che vogliono da noi le sigle sindacali. Oggi è una sola domani lo faranno tutte:
Il costo per la formazione dell'intero pacchetto che include, prova preselettiva , scritta e orale è di: euro 250,00 (duecentocinquanta/00) per gli ISCRITTI alla Confsal-UNSA e loro familiari;ï�� euro 450,00 (quattrocentocinquanta/00) per i non iscritti.
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Da: sierramike 02/08/2019 14:12:31
L'UNSA annuncia la preparazione al corso, ma nessuna parola in merito allo scorrimento ex art 21, questo non fa guadagnare ne soldi ne tessere
Rispondi

Da: X sopra 02/08/2019 17:49:54
L'UNSA raccatta tessere con questa speculazione sul prezzo. Già da questo comportamento vergognoso dovrebbe essere chiaro a tutti come siamo rappresentati.
Rispondi

Da: news 02/08/2019 18:01:39
Il 21 - quater ha di buono che le progressioni possono anche essere soprannumerarie (sia sulla pianta organica di sede che generale). Le scoperture a giugno erano di circa 2500 unità. Non so quanti altri funzionari andranno in pensione di qui a fine anno. Nel frattempo sono e stanno andando in pensione anche perché idonei della graduatoria 21 quater
Rispondi

Da: @uno più vecchio di voi 02/08/2019 20:37:05
tu consiglieresti a un assistente neo assunto di fare il concorso per esterni da funzionario?
Rispondi

Da: Uno più vecchio di voi 02/08/2019 21:09:22
Sierramike, la tua esperienza ormai ha oltrepassato il confine della disillusione! Ti comprendo appieno, ovviamente. Tuttavia abbandoniamoci ad una tenue speranza, per i giovani. Agli assistenti giudiziari, non mi permetto di dar consigli, sono io a chiederli, ma perchè non provare? Tenete bene a mente, però, che se avete beccato una sede favorevole, potreste doverla lasciare in caso di superamento del concorso. Buona serata
Rispondi

Da: cancellierestufo 03/08/2019 12:40:04
PER SERRAMIKE.
Il comportamento dell'UNSA è vomitevole!
Rispondi

Da: Uno che vuole capire 03/08/2019 14:27:13
Credo che scorreranno la graduatoria 21 quater di poche unità, quando si libereranno i posti in pianta organica dopo i pensionamenti. Attualmente la P.O. é chiusa con i 2242 posti messi a concorso. Mi pare evidente.
Rispondi

Da: cancellierestufo 03/08/2019 16:31:25
...e di quante unità potrebbero scorrere? Prima o dopo il concorso? Non hanno neanche raggiunto i 200 che si erano impegnati a far scorrere immediatamente...
Rispondi

Da: Uno più vecchio di voi 03/08/2019 17:22:43
Uno che vuole capire ha...capito:(
Rispondi

Da: Uno che vuole capire 03/08/2019 18:21:40
Una mia idea è che potrebbero essere il numero corrispondente ai pensionamenti del 2019, approssimativamente previsti nel piano triennale dei fabbisogni. Ma per scorrere queste poche unità prima degli accessi dei vincitori del concorso dei funzionari, sarà necessario un piccolo comma in qualche legge ( come hanno già fatto in precedenza per altri ministeri )....quindi scorrimento da gennaio 2020 in poi, per i pensionamenti 2019, da gennaio 2021 in poi per i pensionamenti 2020........spero di sbagliarmi
Rispondi

Da: cancellierestufo 03/08/2019 19:10:25
Che tristezza!
Rispondi

Da: Uno più vecchio di voi 03/08/2019 20:38:16
Allo stato dell'arte, che occorra una norma ad hoc non v'è dubbio.
Considerate pure che l'Aran il prossimo 26 settembre ha convocato le OO.SS. per discutere le modifiche all'ordinamento professionale del comparto FF.CC.
Rispondi

Da: Uno che vuole capire 04/08/2019 08:48:03
Le modifiche all' ordinamento professionale quale incidenza può determinare sull' eventuale scorrimento ?
Rispondi

Da: Uno più vecchio di voi 04/08/2019 18:57:27
Nessuna direttamente. Ma, se davvero volessero far scorrere tutta la graduatoria del 21quater e, successivamente, assumere i vincitori del concorso appena bandito, capisci bene che in terza area ci sarebbe un sovraffollamento(già evidenziato da Usb e dalla stessa Triplice) con inevitabile appiattimento verso il basso del profilo di funzionario.
Rispondi

Da: Angelita 21 q 04/08/2019 22:33:50
Se guardi i decreti di scorrimento, nella premessa si fa riferimento al sovrannumero solo fino alla ridefinizione delle piante organiche. E dopo?
Rispondi

Da: Angelita 21 q 04/08/2019 22:37:56
Si parla di 400 (?lo stesso numero dei posti x direttori?)
Dopo la riqualificazione dei funzionari?
Rispondi

Da: Angelita 21 q 04/08/2019 22:54:54
il Comportamento del datore di lavoro in questo caso e' stato vergognoso ed ha violato il rispetto e la dignità professionale dei suoi dipendenti sottoponendoli ad un corso-concorso / sanatoria di un cci nullo nella parte in cui ha spalmato una figura professionale su due aree (e questo lo ha indicato in prefazione di bando che lo scopo era chiudere il contenzioso)
Siamo a livello di "angherie"... dalle province e dalla CRI ha imbarcato personale in posizioni apicali completamente a digiuno, over 50 e difficilmente convertibile...
Ma chi da un trentennio manda avanti uffici così delicati continua ad essere snobbato e umiliato
Rispondi

Da: Angelita 21 q 04/08/2019 23:09:12
Penso che non vogliano scorrere il 21 quater ... solo qualcuno e solo per non dimostrare completa malafede
In realtà dopo aver assunto avvocati a fianco della giurisdizione in area III ci andranno molti tirocinanti e qualcuno degli assistenti appena entrati
I cancellieri 21 quater li vogliono dove stanno, a formare i nuovi assunti e a continuare a far fronte con la loro professionalità ai delicati compiti ...
Rispondi

Da: XXX 05/08/2019 07:03:22
Sono sicuro anch'io che il 21 quater non è nelle priorità del Ministero però non si parla neanche delle progressioni economiche i nostri sono stipendi inguardabili.
Rispondi

Da: Per Angelita 21 q 05/08/2019 08:20:51
Ok ammesso che sia come dici tu e sicuramente, almeno in parte lo è, visto che fino ad oggi il Ministero non ha speso una parola x gli idonei del 21 quater, mi chiedo per quale ragione non c'è stata nessuna mobilitazione importante da parte nostra! E' vero che la diffida e il successivo ricorso al bando bloccheranno tutto l'iter ma è l'unico modo x opporci all'atteggiamento "sordo"dell'Amministrazione!
Rispondi

Da: Angelita 21 quater 05/08/2019 13:49:24
Infatti Confuce ha giocato la carta della diffida ed e' una diffida articolata e completa, fuori dalle logiche sindacali (che devono dare un colpo al cerchio ed uno alla botte)
Preludio ad eventuali azioni giudiziarie
Rispondi

Da: Angelita 21 q 05/08/2019 15:30:43
Risposta a xxx
So che il comitato che ha proposto la diffida si batte anche per l'equiparazione delle nostre figure professionali a quelle europee (compresi stipendi)
Rispondi

Da: Uno più vecchio di voi 05/08/2019 18:30:59
Angelita 21q, il timore esiste, lo scrivo da tanto tempo ed è anche vero che vogliono(in primis i magistrati) restiate dove siete. Tuttavia una risposta dovranno pur darla. Confuce sembra animato da buoni propositi. Ottenere risposte sarà dura. Devo anche osservare che la nostra categoria è tra le più divise e litigiose della pa. Fossimo coesi sarebbe più semplice
Rispondi

Da: Angelita 21 q 05/08/2019 21:02:17
Risposta a "uno più "vecchio" di voi"
Sono d'accordo con te, anche i magistrati preferiscono avvalersi di chi li ha assistiti per decenni con professionalità
Nonostante i nuovi ingressi
Quanto alla litigiosità siamo una eccellenza è proprio questo ci ha portati al punto in cui siamo
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Da: Uno più vecchio di voi	01/08/2019 13:52:54
MANCATA ATTUAZIONE DELL'ACCORDO DEL 26 APRILE 2017 FIRMATO DA CGIL CISL UIL UNSA INTESA E PUBBLICAZIONE DEL BANDO DI CONCORSO PER FUNZIONARI CGIL CISL E UIL: AL VIA IL CONTENZIOSO CON GLI ATTI DI DIFFIDA Con l'accordo sottoscritto il 26 aprile 2017 da CGIL CISL UIL UNSA e INTESA l'amministrazione si era impegnata a porre in essere una serie di iniziative volte a realizzare la progressione giuridica ed economica (cd. Riqualificazione) per il personale dell'amministrazione giudiziaria il quale, nella sostanza dall'assunzione, aveva ottenuto solo una progressione economica nel 2010. In particolare,con l'accordo in parola, integralmente recepito in un decreto ministeriale ossia in un atto avente il contenuto della legge, l'amministrazione avrebbe dovuto realizzare, secondo una tempistica indicata nel dettaglio, in aggiunta alle progressioni economiche 2017 (già realizzata) e 2018 (in corso direalizzazione): 1. progressioni giuridiche nelle aree (cambi di profilo attraverso lo strumento della flessibilità); 2. progressioni tra le aree (transito degli ausiliari in area seconda e passaggio dei contabili e degli assistenti informatici e linguistici in area terza); 3. scorrimento integrale entro il 30.6.2019 delle graduatorie per funzionari giudiziari e funzionari NEP ex art.21 quater della L.132/15. Come è a tutti noto, nulla di quanto previsto è stato fatto. Anzi le decisioni adottate o annunciate dall'amministrazione sono inequivocabilmente dirette ad impedire l'attuazione complessiva del predetto accordo. Solo dopo la dura presa di posizione unitaria e le iniziative di mobilitazione messe in atto in questi mesi siamo riusciti ad imporre una corretta interpretazione della norma che consente di anticipare rispetto alle assunzioni gli scorrimenti delle graduatorie ex art. 21 quater. In prima istanza l'amministrazione aveva rappresentato la necessità di una norma ad hoc per operare tali scorrimenti. Ma, a fronte di concreti esempi di corretta applicazione normativa avvenuti in altre Pubbliche Amministrazioni forniti da CGIL CISL e UIL, l'amministrazione medesima ha fatto marcia indietro ed ha annunciato la volontà di procedere parzialmente ed in maniera ancora insufficiente agliscorrimenti stessi a partire dal mese di gennaio 2020.Un ulteriore schiaffo ai lavoratori della Giustizia è stato dato dal bando di concorso per 2329 funzionari tra cui 2242 funzionari giudiziari. Orbene con il predetto bandol'amministrazione ha messo a concorso posti per funzionario giudiziario corrispondenti nella sostanza alle attuali scoperture in tale figura professionale per cui di fatto ha "riservato" agli esterni il 100% dei posti disponibili. Vi ho postato un estratto della nota presentata ieri dalla Triplice. Leggi e scrivi cosa ne pensi. Ciao
Rispondi

Da: xxx	01/08/2019 16:52:38
per uno piu' vecchio di noi quando dicono scorrimenti a partire da gennaio 2020 secondo te è sicuro o poi rimandano? e poi di quanto scorrerà la graduatoria? forse faranno scorre solo per i posti rimanenti?
Rispondi

Da: Uno più vecchio di voi	01/08/2019 17:23:25
Guarda, sicura è la loro dabbenaggine! Forse ti è sfuggito(ma è comprensibile)l'incredibile paradosso affermato. Cioè, i Sindacati sostengono che, grazie all'incessante martellamento, hanno convinto l'Amministrazione a scorrere la vostra graduatoria prima dello svolgimento del concorso(sai come la pensi in merito),all'incirca dal gennaio 2020. Poi, però, nella stessa diffida sostengono che i posti da funzionario attualmente necessari corrispondono al numero del concorso, non residuando alcunchè per voi!! E, tanto per gradire, propongono diffide per tutti i gusti. Da tempo esprimo le mie modeste considerazioni su questa vicenda con profondo rammarico. Non desidero anticipare i tempi o scoraggiarvi e quindi continuo a tifare per voi, ma gli anni trascorsi in questo Ministero e le dinamiche perverse che lo animano mi inducono al pessimismo. Vedrai che partiranno presto i primi ricorsi, a mio sommesso avviso inammissibili, capaci però di rallentare la, anzi le, procedure. Ciao
Rispondi

Da: A uno più vecchio di voi	02/08/2019 09:16:12
La cosa che mi lascia più perplesso è la consapevolezza che questa Amministrazione non riesca mai a concludere in tempi come dire, normali, una procedura riguardante il proprio personale. Vi sono sempre accordi non rispettati e dinamiche che non hanno nulla a che vedere con la logica delle cose ma che ne sottendono delle altre perlopiù "sconosciute". E' tutto davvero molto sconfortante e i sindacati fanno parte delle "dinamiche perverse" di cui parli. Ma non pensi che le diffide che alcuni sindacati stanno proponendo in queste ultime ore siano da collegare al fatto che un comitato autonomo ha già inviato una diffida al Ministero?
Rispondi

Da: sierramike	02/08/2019 14:01:34
Condivido appieno tutto quanto detto da uno più vecchio di voi, lo sono anche io, prossimo al pensionamento, fino a quando il personale di cancelleria è considerato un semplice "passacarte" del Magistrato, non cambierà mai niente, sono ormai 43 anni che assisto a questo spettacolo. Del personale non frega niente a nessuno, i sindacalisti, la maggior parte di essi, fanno parte del personale, e pur di mantenere determinati privilegi, fingono di opporsi a quanto dalle alte sfere disposto. Vi chiedete perché nel Dipartimento penitenziario le cose funzionano in altro modo?. Il personale dell'O.G. serve per coprire le magagne. Una eventuale rivalutazione professionale dello stesso, che non c'è mai stata e mai ci sarà, non ha rilievo politico e non serve per i voti elettorali, mentre le insoddisfazioni servono a rinpinguire le tessere delle sigle sindacali. Cioè contribuire ai loro stipendi. Senza malcontenti non avrebbero motivo di esistere. Ogni tipo di beneficio annunciato, se mai è venuto alla luce, lo ha fatto oltre 10 anni dopo l'annuncio. Il personale è trattato secondo i desideri di alcuni direttori generali, con la complicità delle sigle sindacali. Vedi CCI del 2000 e CCI del 2010 in dispregio alle regole dettate dall'ARAN. Io personalmente non credo più a niente, ma voi continuate a sperare, forse un giorno le cose cambieranno
Rispondi

Da: sierramike	02/08/2019 14:09:39
Vuoi diventare Funzionario Giudiziario ? ecco quello che vogliono da noi le sigle sindacali. Oggi è una sola domani lo faranno tutte: Il costo per la formazione dell'intero pacchetto che include, prova preselettiva , scritta e orale è di: euro 250,00 (duecentocinquanta/00) per gli ISCRITTI alla Confsal-UNSA e loro familiari;ï�� euro 450,00 (quattrocentocinquanta/00) per i non iscritti.
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Da: sierramike	02/08/2019 14:12:31
L'UNSA annuncia la preparazione al corso, ma nessuna parola in merito allo scorrimento ex art 21, questo non fa guadagnare ne soldi ne tessere
Rispondi

Da: X sopra	02/08/2019 17:49:54
L'UNSA raccatta tessere con questa speculazione sul prezzo. Già da questo comportamento vergognoso dovrebbe essere chiaro a tutti come siamo rappresentati.
Rispondi

Da: news	02/08/2019 18:01:39
Il 21 - quater ha di buono che le progressioni possono anche essere soprannumerarie (sia sulla pianta organica di sede che generale). Le scoperture a giugno erano di circa 2500 unità. Non so quanti altri funzionari andranno in pensione di qui a fine anno. Nel frattempo sono e stanno andando in pensione anche perché idonei della graduatoria 21 quater
Rispondi

Da: @uno più vecchio di voi	02/08/2019 20:37:05
tu consiglieresti a un assistente neo assunto di fare il concorso per esterni da funzionario?
Rispondi

Da: Uno più vecchio di voi	02/08/2019 21:09:22
Sierramike, la tua esperienza ormai ha oltrepassato il confine della disillusione! Ti comprendo appieno, ovviamente. Tuttavia abbandoniamoci ad una tenue speranza, per i giovani. Agli assistenti giudiziari, non mi permetto di dar consigli, sono io a chiederli, ma perchè non provare? Tenete bene a mente, però, che se avete beccato una sede favorevole, potreste doverla lasciare in caso di superamento del concorso. Buona serata
Rispondi

Da: cancellierestufo	03/08/2019 12:40:04
PER SERRAMIKE. Il comportamento dell'UNSA è vomitevole!
Rispondi

Da: Uno che vuole capire	03/08/2019 14:27:13
Credo che scorreranno la graduatoria 21 quater di poche unità, quando si libereranno i posti in pianta organica dopo i pensionamenti. Attualmente la P.O. é chiusa con i 2242 posti messi a concorso. Mi pare evidente.
Rispondi

Da: cancellierestufo	03/08/2019 16:31:25
...e di quante unità potrebbero scorrere? Prima o dopo il concorso? Non hanno neanche raggiunto i 200 che si erano impegnati a far scorrere immediatamente...
Rispondi

Da: Uno più vecchio di voi	03/08/2019 17:22:43
Uno che vuole capire ha...capito:(
Rispondi

Da: Uno che vuole capire	03/08/2019 18:21:40
Una mia idea è che potrebbero essere il numero corrispondente ai pensionamenti del 2019, approssimativamente previsti nel piano triennale dei fabbisogni. Ma per scorrere queste poche unità prima degli accessi dei vincitori del concorso dei funzionari, sarà necessario un piccolo comma in qualche legge ( come hanno già fatto in precedenza per altri ministeri )....quindi scorrimento da gennaio 2020 in poi, per i pensionamenti 2019, da gennaio 2021 in poi per i pensionamenti 2020........spero di sbagliarmi
Rispondi

Da: cancellierestufo	03/08/2019 19:10:25
Che tristezza!
Rispondi

Da: Uno più vecchio di voi	03/08/2019 20:38:16
Allo stato dell'arte, che occorra una norma ad hoc non v'è dubbio. Considerate pure che l'Aran il prossimo 26 settembre ha convocato le OO.SS. per discutere le modifiche all'ordinamento professionale del comparto FF.CC.
Rispondi

Da: Uno che vuole capire	04/08/2019 08:48:03
Le modifiche all' ordinamento professionale quale incidenza può determinare sull' eventuale scorrimento ?
Rispondi

Da: Uno più vecchio di voi	04/08/2019 18:57:27
Nessuna direttamente. Ma, se davvero volessero far scorrere tutta la graduatoria del 21quater e, successivamente, assumere i vincitori del concorso appena bandito, capisci bene che in terza area ci sarebbe un sovraffollamento(già evidenziato da Usb e dalla stessa Triplice) con inevitabile appiattimento verso il basso del profilo di funzionario.
Rispondi

Da: Angelita 21 q	04/08/2019 22:33:50
Se guardi i decreti di scorrimento, nella premessa si fa riferimento al sovrannumero solo fino alla ridefinizione delle piante organiche. E dopo?
Rispondi

Da: Angelita 21 q	04/08/2019 22:37:56
Si parla di 400 (?lo stesso numero dei posti x direttori?) Dopo la riqualificazione dei funzionari?
Rispondi

Da: Angelita 21 q	04/08/2019 22:54:54
il Comportamento del datore di lavoro in questo caso e' stato vergognoso ed ha violato il rispetto e la dignità professionale dei suoi dipendenti sottoponendoli ad un corso-concorso / sanatoria di un cci nullo nella parte in cui ha spalmato una figura professionale su due aree (e questo lo ha indicato in prefazione di bando che lo scopo era chiudere il contenzioso) Siamo a livello di "angherie"... dalle province e dalla CRI ha imbarcato personale in posizioni apicali completamente a digiuno, over 50 e difficilmente convertibile... Ma chi da un trentennio manda avanti uffici così delicati continua ad essere snobbato e umiliato
Rispondi

Da: Angelita 21 q	04/08/2019 23:09:12
Penso che non vogliano scorrere il 21 quater ... solo qualcuno e solo per non dimostrare completa malafede In realtà dopo aver assunto avvocati a fianco della giurisdizione in area III ci andranno molti tirocinanti e qualcuno degli assistenti appena entrati I cancellieri 21 quater li vogliono dove stanno, a formare i nuovi assunti e a continuare a far fronte con la loro professionalità ai delicati compiti ...
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Da: XXX	05/08/2019 07:03:22
Sono sicuro anch'io che il 21 quater non è nelle priorità del Ministero però non si parla neanche delle progressioni economiche i nostri sono stipendi inguardabili.
Rispondi

Da: Per Angelita 21 q	05/08/2019 08:20:51
Ok ammesso che sia come dici tu e sicuramente, almeno in parte lo è, visto che fino ad oggi il Ministero non ha speso una parola x gli idonei del 21 quater, mi chiedo per quale ragione non c'è stata nessuna mobilitazione importante da parte nostra! E' vero che la diffida e il successivo ricorso al bando bloccheranno tutto l'iter ma è l'unico modo x opporci all'atteggiamento "sordo"dell'Amministrazione!
Rispondi

Da: Angelita 21 quater	05/08/2019 13:49:24
Infatti Confuce ha giocato la carta della diffida ed e' una diffida articolata e completa, fuori dalle logiche sindacali (che devono dare un colpo al cerchio ed uno alla botte) Preludio ad eventuali azioni giudiziarie
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Da: Angelita 21 q	05/08/2019 15:30:43
Risposta a xxx So che il comitato che ha proposto la diffida si batte anche per l'equiparazione delle nostre figure professionali a quelle europee (compresi stipendi)
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Da: Uno più vecchio di voi	05/08/2019 18:30:59
Angelita 21q, il timore esiste, lo scrivo da tanto tempo ed è anche vero che vogliono(in primis i magistrati) restiate dove siete. Tuttavia una risposta dovranno pur darla. Confuce sembra animato da buoni propositi. Ottenere risposte sarà dura. Devo anche osservare che la nostra categoria è tra le più divise e litigiose della pa. Fossimo coesi sarebbe più semplice
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Da: Angelita 21 q	05/08/2019 21:02:17
Risposta a "uno più "vecchio" di voi" Sono d'accordo con te, anche i magistrati preferiscono avvalersi di chi li ha assistiti per decenni con professionalità Nonostante i nuovi ingressi Quanto alla litigiosità siamo una eccellenza è proprio questo ci ha portati al punto in cui siamo
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