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CONCORSI COMUNE MILANO
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Da: aiuto!! 27/12/2017 17:06:58
Grazie per avermi risposto abcdì .. però non capisco, alcuni informati dicono che si sono fermati al n. 24!!
Rispondi

Da: @tutti 27/12/2017 17:11:33
Vi sono arrivate le convocazioni x domani? Queste parlano esplicitamente di firma si un contratto non di accordo fra le parti o pre-intese.
Rispondi

Da: abcdì 27/12/2017 17:29:35
hanno chiamato il 33esimo...poi non so...
Rispondi

Da: @@tutti 27/12/2017 17:43:35
si, infatti, c'è scritto:
"La invito pertanto a presentarsi per la sottoscrizione del contratto di lavoro a tempo indeterminato il giorno 28 dicembre 2017 - ore 10.00, per la compilazione della modulistica inerente l'assunzione a tempo indeterminato"
però non si capisce se l'invito a presentarsi è per "la sottoscrizione del contratto" o "per "per la compilazione della modulistica inerente l'assunzione"... ovvio che se è già il contratto occorrerebbe essere già dimessi (o dimettersi domani)... per la data di inizio invece la si scoprirà solo domani...
Rispondi

Da: x aiutooo!! 27/12/2017 17:50:07
......non mi sembrano tanto informati......!
Rispondi

Da: Alice 1 27/12/2017 17:53:34
Sottoscrizione contratto di lavoro vuol dire firma contratto...
Rispondi

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Da: @Alice 1 27/12/2017 17:56:37
beh, allora quelli che si devono dimettere lo scoprono solo oggi? non penso che nessuna si sia dimesso senza nulla di concreto in mano...
Rispondi

Da: Aggiungo 27/12/2017 18:52:51
Che domani non solo si firma il contratto ma si prende addirittura servizio...
Rispondi

Da: Sakura3010 27/12/2017 18:54:26
Mica davvero
Rispondi

Da: Aggiungo 27/12/2017 19:20:41
Io così ho capito...
Rispondi

Da: Secondo me... 27/12/2017 19:26:25
Ok. Grazie. Ma se qualcuno non si presenta domani a firmare, probabilmente scorrerà ancora la graduatoria...
Rispondi

Da: Secondo me... 27/12/2017 19:29:49
Ma io non comprendo quelli che devono firmare domani cosa avrebbero voluto di concreto.
Ci si dimette e si firma un nuovo contratto. Cosa c'è di strano? Volete firmare prima di dimettervi per avere qualcosa in mano? Se domani dovete firmare, avresti dovuto dimettervi, semplicemente. O sbaglio?
Rispondi

Da: Aggiungo 27/12/2017 20:06:20
Infatti io sono d'accordo con te. Poi se domani non è così si vedrà
Rispondi

Da: Saranno pronte 27/12/2017 20:06:32
A me pare semplice: se devo iniziare mettiamo l 8 è il sette che mi devo dimettere anche se firmo domani. Se tu invece ti si dimesso senza sapere quando inizi è una tua scelta. Ripeto ha senso essersi già dimessi se iniziate domani
Rispondi

Da: eh sì certo 27/12/2017 20:09:58
Parli così perchè al momento non lavori o hai un lavoro ultra-precario? Fino ad oggi non c'è stato NULLA di ufficiale, ok abbiamo visto prima le graduatorie e la responsabile del procedimento ci ha avvisati prima di tenerci liberi domani, ma se slittava qualcosa e nel frattempo avevamo già dato le dimissioni? Rimanevamo qualche settimana senza lavorare? E che data avremmo dovuto indicare nelle dimissioni, 14 dicembre, 28 dicembre, 8 gennaio???
Rispondi

Da: ORARIO PER FIRMA CONTRATTO DOMANI 27/12/2017 20:11:46
Ma hanno comunicato a tutti le 10:00?? 180 persone dovrebbero stare in coda fino al pomeriggio per firmare e magari e fare qualche domanda? C'è qualcuno a cui hanno comunicato un orario diverso? grazie
Rispondi

Da: Secondo me... 27/12/2017 20:14:59
Chiedo per pura informazione personale, non mi riguarda e non me ne intendo: per firmare un nuovo contratto non bisogna essersi dimessi? Questo a prescindere del primo giorno di lavoro, che può essere lo stesso giorno della firma o dopo una settimana. O sbaglio?
Non capisco. Se domani non firmate il contratto vero e proprio cosa firmerete? Quale altra documentazione?
Rispondi

Da: Secondo me... 27/12/2017 20:16:40
Per me invece di inacidirvi qua dovevate chiamare in Comune e chiedere bene informazioni visto che sono davvero cose fondamentali. ;)
Rispondi

Da: Sakura3010 27/12/2017 20:17:39
A me hanno comunicato le 14:30 comunque per essere precisi, nella graduatoria non c'è la nomina dei vincitori
Rispondi

Da: Secondo me... 27/12/2017 20:20:30
Leggo ora, nei post precedenti, della " promessa di assunzione". Non ne conoscevo l'esistenza, ok... Se fosse così, ora mi è tutto chiaro. Grazie
Rispondi

Da: Aggiungo 27/12/2017 20:25:56
Però nella mail non si parla di proposta di assunzione ma di contratto di lavoro... vabe
Rispondi

Da: Secondo me... @Aggiungo 27/12/2017 20:29:35
E allora chi ha parlato della proposta/accordo pre-assuntivo? Qualcuno lo avrà pur nominato per primo :)))
Rispondi

Da: Aggiungo 27/12/2017 20:35:27
Dipende da cosa si è concordato per domani. Chi è già dimesso puoi firmare il contratto diversamente firmerà una proposta di assunzione con presa servizio i primi di gennaio non oltre penso
Rispondi

Da: Secondo me... @Aggiungo 27/12/2017 20:41:07
Ah! E allora ognuno ha la sua parte di ragione... A posto così
Rispondi

Da: comunque... 27/12/2017 22:41:44
bisogna dimettersi, altrimenti un nuovo contratto non si può firmare. Vi consiglierei di far presente questo "piccolo" particolare. Se state andando a firmare senza aver rassegnato prima le Vostre dimissioni state commettendo un illecito. In ogni caso ora che si sa basta che venga segnalato il fatto ai colleghi del personale.
Rispondi

Da: Opinione 27/12/2017 23:03:14
Se vi hanno scritto che dovete presentarvi per la sottoscrizione del contratto, vuol dire che vi faranno firmare il contratto. Dopo ciò, è assolutamente molto probabile che vi possano mandare subito nella vostra nuova sede lavorativa di assegnazione. D'altra parte se il contratto parte da domani, da domani il Comune vi paga per lavorare.
Non si può firmare un contratto di lavoro se sussiste altro contratto lavorativo, nella PA è possibile avere altri rapporti lavorativi autonomi o nel privato solo se si è assunti con un part-time al 50%. Avendo passato il concorso, dovreste averlo studiato.
Sento che da domani la graduatoria scorrerà.
Rispondi

Da: Skuikky 27/12/2017 23:21:36
Scusate ma si può chiedere part time da subito?
Rispondi

Da: vabbè 27/12/2017 23:23:06
domani sapremo tutto
Rispondi

Da: x Opinione 27/12/2017 23:25:44
tutto dipende dalla data che è scritta sul contratto
Rispondi

Da: Carlo B. 27/12/2017 23:26:39
Buonasera.
Scusate la mia ignoranza su "preferenza" e "riserva".
La preferenza agisce sulla graduatoria intervenendo tra i candidati che hanno preso gli stessi voti.
La riserva agisce su tutta la graduatoria... ?
Ma allora uno classificato oltre il 150�° posto con riserva può superare un idoneo al 50�° senza né riserva né preferenza ?
Grazie per la risposta.
Rispondi

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Da: aiuto!!	27/12/2017 17:06:58
Grazie per avermi risposto abcdì .. però non capisco, alcuni informati dicono che si sono fermati al n. 24!!
Rispondi

Da: @tutti	27/12/2017 17:11:33
Vi sono arrivate le convocazioni x domani? Queste parlano esplicitamente di firma si un contratto non di accordo fra le parti o pre-intese.
Rispondi

Da: abcdì	27/12/2017 17:29:35
hanno chiamato il 33esimo...poi non so...
Rispondi

Da: @@tutti	27/12/2017 17:43:35
si, infatti, c'è scritto: "La invito pertanto a presentarsi per la sottoscrizione del contratto di lavoro a tempo indeterminato il giorno 28 dicembre 2017 - ore 10.00, per la compilazione della modulistica inerente l'assunzione a tempo indeterminato" però non si capisce se l'invito a presentarsi è per "la sottoscrizione del contratto" o "per "per la compilazione della modulistica inerente l'assunzione"... ovvio che se è già il contratto occorrerebbe essere già dimessi (o dimettersi domani)... per la data di inizio invece la si scoprirà solo domani...
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Da: x aiutooo!!	27/12/2017 17:50:07
......non mi sembrano tanto informati......!
Rispondi

Da: Alice 1	27/12/2017 17:53:34
Sottoscrizione contratto di lavoro vuol dire firma contratto...
Rispondi

Da: @Alice 1	27/12/2017 17:56:37
beh, allora quelli che si devono dimettere lo scoprono solo oggi? non penso che nessuna si sia dimesso senza nulla di concreto in mano...
Rispondi

Da: Aggiungo	27/12/2017 18:52:51
Che domani non solo si firma il contratto ma si prende addirittura servizio...
Rispondi

Da: Sakura3010	27/12/2017 18:54:26
Mica davvero
Rispondi

Da: Aggiungo	27/12/2017 19:20:41
Io così ho capito...
Rispondi

Da: Secondo me...	27/12/2017 19:26:25
Ok. Grazie. Ma se qualcuno non si presenta domani a firmare, probabilmente scorrerà ancora la graduatoria...
Rispondi

Da: Secondo me...	27/12/2017 19:29:49
Ma io non comprendo quelli che devono firmare domani cosa avrebbero voluto di concreto. Ci si dimette e si firma un nuovo contratto. Cosa c'è di strano? Volete firmare prima di dimettervi per avere qualcosa in mano? Se domani dovete firmare, avresti dovuto dimettervi, semplicemente. O sbaglio?
Rispondi

Da: Aggiungo	27/12/2017 20:06:20
Infatti io sono d'accordo con te. Poi se domani non è così si vedrà
Rispondi

Da: Saranno pronte	27/12/2017 20:06:32
A me pare semplice: se devo iniziare mettiamo l 8 è il sette che mi devo dimettere anche se firmo domani. Se tu invece ti si dimesso senza sapere quando inizi è una tua scelta. Ripeto ha senso essersi già dimessi se iniziate domani
Rispondi

Da: eh sì certo	27/12/2017 20:09:58
Parli così perchè al momento non lavori o hai un lavoro ultra-precario? Fino ad oggi non c'è stato NULLA di ufficiale, ok abbiamo visto prima le graduatorie e la responsabile del procedimento ci ha avvisati prima di tenerci liberi domani, ma se slittava qualcosa e nel frattempo avevamo già dato le dimissioni? Rimanevamo qualche settimana senza lavorare? E che data avremmo dovuto indicare nelle dimissioni, 14 dicembre, 28 dicembre, 8 gennaio???
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Da: ORARIO PER FIRMA CONTRATTO DOMANI	27/12/2017 20:11:46
Ma hanno comunicato a tutti le 10:00?? 180 persone dovrebbero stare in coda fino al pomeriggio per firmare e magari e fare qualche domanda? C'è qualcuno a cui hanno comunicato un orario diverso? grazie
Rispondi

Da: Secondo me...	27/12/2017 20:14:59
Chiedo per pura informazione personale, non mi riguarda e non me ne intendo: per firmare un nuovo contratto non bisogna essersi dimessi? Questo a prescindere del primo giorno di lavoro, che può essere lo stesso giorno della firma o dopo una settimana. O sbaglio? Non capisco. Se domani non firmate il contratto vero e proprio cosa firmerete? Quale altra documentazione?
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Da: Secondo me...	27/12/2017 20:16:40
Per me invece di inacidirvi qua dovevate chiamare in Comune e chiedere bene informazioni visto che sono davvero cose fondamentali. ;)
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Da: Sakura3010	27/12/2017 20:17:39
A me hanno comunicato le 14:30 comunque per essere precisi, nella graduatoria non c'è la nomina dei vincitori
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Da: Secondo me...	27/12/2017 20:20:30
Leggo ora, nei post precedenti, della " promessa di assunzione". Non ne conoscevo l'esistenza, ok... Se fosse così, ora mi è tutto chiaro. Grazie
Rispondi

Da: Aggiungo	27/12/2017 20:25:56
Però nella mail non si parla di proposta di assunzione ma di contratto di lavoro... vabe
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Da: Secondo me... @Aggiungo	27/12/2017 20:29:35
E allora chi ha parlato della proposta/accordo pre-assuntivo? Qualcuno lo avrà pur nominato per primo :)))
Rispondi

Da: Aggiungo	27/12/2017 20:35:27
Dipende da cosa si è concordato per domani. Chi è già dimesso puoi firmare il contratto diversamente firmerà una proposta di assunzione con presa servizio i primi di gennaio non oltre penso
Rispondi

Da: Secondo me... @Aggiungo	27/12/2017 20:41:07
Ah! E allora ognuno ha la sua parte di ragione... A posto così
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Da: comunque...	27/12/2017 22:41:44
bisogna dimettersi, altrimenti un nuovo contratto non si può firmare. Vi consiglierei di far presente questo "piccolo" particolare. Se state andando a firmare senza aver rassegnato prima le Vostre dimissioni state commettendo un illecito. In ogni caso ora che si sa basta che venga segnalato il fatto ai colleghi del personale.
Rispondi

Da: Opinione	27/12/2017 23:03:14
Se vi hanno scritto che dovete presentarvi per la sottoscrizione del contratto, vuol dire che vi faranno firmare il contratto. Dopo ciò, è assolutamente molto probabile che vi possano mandare subito nella vostra nuova sede lavorativa di assegnazione. D'altra parte se il contratto parte da domani, da domani il Comune vi paga per lavorare. Non si può firmare un contratto di lavoro se sussiste altro contratto lavorativo, nella PA è possibile avere altri rapporti lavorativi autonomi o nel privato solo se si è assunti con un part-time al 50%. Avendo passato il concorso, dovreste averlo studiato. Sento che da domani la graduatoria scorrerà.
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Da: Skuikky	27/12/2017 23:21:36
Scusate ma si può chiedere part time da subito?
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Da: vabbè	27/12/2017 23:23:06
domani sapremo tutto
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Da: x Opinione	27/12/2017 23:25:44
tutto dipende dalla data che è scritta sul contratto
Rispondi

Da: Carlo B.	27/12/2017 23:26:39
Buonasera. Scusate la mia ignoranza su "preferenza" e "riserva". La preferenza agisce sulla graduatoria intervenendo tra i candidati che hanno preso gli stessi voti. La riserva agisce su tutta la graduatoria... ? Ma allora uno classificato oltre il 150�° posto con riserva può superare un idoneo al 50�° senza né riserva né preferenza ? Grazie per la risposta.
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