Mininterno.net FORUM - Banca d'Italia, nuovo concorso per 65 Coadiutori 2015/2016

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Banca d'Italia, nuovo concorso per 65 Coadiutori 2015/2016
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Da: Per silab 01/08/2016 11:32:10
Grazie per la delucidazione. L'organico delle nuove segreterie quando verrà deciso? Le graduatorie che tempo di validità hanno?
Rispondi

Da: Muu 01/08/2016 11:34:32
Silab, infatti per favore illuminaci. Noi idonei siamo tutti in apprensione. Come mai questo cambio da "sarete tutti idonei" a "è probabile che sarete assunti"?
Rispondi

Da: Muu 01/08/2016 11:35:04
Sarete tutti assunti volevo dire
Rispondi

Da: Credo finiscano oggi 01/08/2016 11:40:45
Perché di certo nella vita ci sono solo la morte le tasse e il silenzio di tano badalamenti (le prime sue sono una citazione di Franklin, la terza é tratta da "Il Divo")
Rispondi

Da: @silab 01/08/2016 11:43:12
Leggevo, in un altro post, che con la riforma delle carriere gli straordinari, che in BdI sono obbligatori, non saranno più retribuiti.
A me pare una cosa incredibile.
Puoi confer are o smentire questa notizia?
Rispondi

Da: silab 01/08/2016 11:56:23
Ho cambiato le parole per essere prudente come alcuni di voi mi hanno suggerito.

Nessuno ha la certeza dell'assunzione fino alla delibera, anche se qualcuno via email ce l'ha chiesta. :)
L'andamento dei concorsi degli ultimi 10 anni, i fabbisogni del personale e i rumors interni indicano che le graduatorie saranno esauriti in 18-24 mesi al massimo, quindi probabilmente tutti sarete assunti.
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Da: @silab 01/08/2016 11:57:58
quindi, con tutti questi idonei, non faranno concorsi per i prossimi secoli? :(
Rispondi

Da: silab 01/08/2016 12:03:48
Per quanto riguarda gli straordinari, la quantità richiesta varia da dipartimento a dipartimento, e dai picchi operativi.
Con la riforma si passa ad una diversa retribuzione delle prestazione straordinarie.
Per il coadiutore (operativo) le ore sono quantificate mensilmente e retribuite il mese successivo.
Per l'expert (direttivo) c'è una indennità mensile a prescindere del numero di ore, inoltre le ore accumulate vengono pagate annualmente nel premio di presenza.

In entrambi i casi si può scegliere di accumulare le ore per permessi e ferie aggiuntivi.
Rispondi

Da: silab 01/08/2016 12:09:23
Nel 2013 ci sono stati 159 idonei per 4 profili, nel 2014 122 idonei per 3 profili, adesso sono 195 idonei per 8 profili.

Il numero mi sembra in linea con i precedenti, non ci sono motivi per cui non si facciano altri concorsi a breve
Rispondi

Da: @silab 01/08/2016 12:10:38
Ma se per l'expert vi é un'indennitá mensile forfettaria, come é possibile che le ore di straordinario possano convertirsi in banca ore o riposo compensation?
Mi spiego meglio.
L'indennitá a cui ti riferisci mi sembra una sorta di indennità di presenza a forfeit. Te la pagano anche se ipoteticamente tu non facessi straordinario.
Ma se io lo faccio lo straordinario, posso cumulare a tale indennitá la richiesta di accantonare le ore lavorate in straordinario come riposo compensativo (o Banca ore o permissi che dir si voglia)?
E' corretto?
Rispondi

Da: Profilo F - nuovo 01/08/2016 12:16:19
scusate se pongo un quesito che sicuramente già sarà stato chiesto altre volte. mi sono laureato da poco e mi piacerebbe iniziare lo studio in vista del prossimo concorso per il profilo F. c'è qualcuno che ha superato le prove che può consigliarmi i manuali per la preparazione?
Rispondi

Da: Profilo F - nuovo 01/08/2016 12:16:24
scusate se pongo un quesito che sicuramente già sarà stato chiesto altre volte. mi sono laureato da poco e mi piacerebbe iniziare lo studio in vista del prossimo concorso per il profilo F. c'è qualcuno che ha superato le prove che può consigliarmi i manuali per la preparazione?
Rispondi

Da: silab 01/08/2016 12:20:07
E' una indennità legata alla funzione che considera anche le prestazioni straordinarie ma non è legate strettamente a quelle.
Le prestazioni straordinarie possono andare in banca-ore o retribuite in un premio annuale. E comunque gli altri bonus terrano conto anche di quello.

Comunque è abbastanza complicato tradurre norme, regolamenti e circolari in poche righe di post, chi volesse approfondire può sempre scriverci a silab@infosilab.it o su FB a https://www.facebook.com/infosilab/
Rispondi

Da: Siamotutti F :) 01/08/2016 12:36:26
Difficile consigliare, xk le modalità e le materie spesso cambiano. Nel 2014, ad esempio, allo scritto si portava solo civile o amminsitrativo, potevi scegliere. quest'anno entrambi.

Grosso modo, per l'indirizzo giuridico, devi studiare civile/commerciale, amministrativo, bancario. Per l'orale materie aggiuntive (Ue, lavoro, ma a quello pensi dopo).
Rispondi

Da: Siamotutti F :) 01/08/2016 12:36:46
Difficile consigliare, xk le modalità e le materie spesso cambiano. Nel 2014, ad esempio, allo scritto si portava solo civile o amminsitrativo, potevi scegliere. quest'anno entrambi.

Grosso modo, per l'indirizzo giuridico, devi studiare civile/commerciale, amministrativo, bancario. Per l'orale materie aggiuntive (Ue, lavoro, ma a quello pensi dopo).
Rispondi

Da: @silab 01/08/2016 13:01:52
Ho letto che voi, come sindacato, siete stati contrari, in linea di massima, alla riforma delle carriere.
Potrei sapere quali sono a vostro giudizio I punti pi�º critici di questa riforma?
Rispondi

Da: silab 01/08/2016 15:52:53
Hai letto male :)
Noi eravamo contrari alla mancata riforma delle carriere non direttive, che in pratica è stata una non-riforma.
Il nuovo segmento di expert è stato introdotto per l'area manageriale (ex-carriere direttiva).
Rispondi

Da: scusate una domanda 01/08/2016 17:54:22
a quando il prossimo concorso? si puo sperare entro l'anno?
Rispondi

Da: credo 01/08/2016 18:50:42
Sia improbabile
Rispondi

Da: @SiamotuttiF :) 01/08/2016 19:25:35
grazie per le informazioni. ma dei testi più indicati per civile/commerciale, amministrativo, bancario?
Rispondi

Da: erminia1234 02/08/2016 00:38:04
Ciao Silab, per favore illuminami sono idonea e vorrei sapere se il mio stato di gravidanza può rappresentare una difficoltà in caso di chiamata.
Grazie
Rispondi

Da: silab 02/08/2016 09:21:25
@erminia1234

Assolutamente no!In base al tuo stadio o ti ritarda la presa di servizio o entri direttamente con l'astensione obbligatoria per la gravidanza.
Comunque per i dettagli contattaci tranquillamente alla nostra email silab@infosilab.it o su facebook https://www.facebook.com/infosilab/
Rispondi

Da: Xsilab 02/08/2016 09:26:04
Silab, secondo te, e' terminata l'istruttoria per i 65 coadiutori? Avranno esaminato tutta la documentazione ai fini dell'assunzione? Grazie
Rispondi

Da: silab 02/08/2016 09:52:50
@Xsilab

In che senso?Sono stati già effettuati le visite mediche e il colloquio ed è stata deliberata l'assunzione con decorrenza giuridica 1-8-16, tra fine agosto e metà settembre faranno le assegnazioni e invieranno le comunicazione ai vincitori per la presa di servizio.

Per il profilo D l'iter si avvierà tra fine agosto e settembre.
Rispondi

Da: Xsilab 02/08/2016 10:14:43
Nel senso che le risorse umane hanno già tutta la documentazione necessaria per provvedere all'assegnazione...
Rispondi

Da: x silab - profilo D 02/08/2016 10:32:28
Intanto grazie per le continue informazioni e per le rassicurazioni, siete davvero molto utili e disponibili.
Non avevo mai scritto sul forum e ho una solo una domanda: quando saranno decise le piante organiche delle nuove sedi abf?
Lo chiedo perché onestamente, su 4 sedi, 10 assunzioni mi sembrano davvero poche.
Ci sono speranze, come chiedeva qualcuno prima, di un immediato ampliamento dei posti messi a bando?
Rispondi

Da: Mi dicono che 02/08/2016 12:39:55
È molto probabile ne esca uno nuovo primavera prox
Rispondi

Da: @mi dicono che 02/08/2016 13:38:00
Lo dici in base a fonti attendibili?
Rispondi

Da: ng87 02/08/2016 13:58:11
Salve a tutti, solo un dubbio procedurale.
Gli idonei non vincitori che non hanno comunicato la PEC in sede di domanda devono comunque comunicarla, come da art. 10 del bando, in vista dell'eventuale scorrimento?
Grazie in anticipo
Rispondi

Da: silab 02/08/2016 14:05:22
@Xsilab
E' un periodo di ferie, la documentazione ce l'hanno, ma serve vagliare i curriculum, le aspirazioni, le richieste dei vincitori, le esigenze dei dipartimenti e dei servizi. Quindi essendo in organico ridotto la gran parte del lavoro sarà fatta a fine mese, inizio settembre.

@ng87
Gli idonei non devono inviare la PEC, ma possono ed è consigliato farlo proprio in visto dello scorrimento.

@x silab - profilo D
10 sicuramente sono poche, le piante organiche verranno definite tra settembre e ottobre. E nello stesso periodo si valuteranno le tempistiche degli ampliamenti.
Rispondi

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Da: Per silab	01/08/2016 11:32:10
Grazie per la delucidazione. L'organico delle nuove segreterie quando verrà deciso? Le graduatorie che tempo di validità hanno?
Rispondi

Da: Muu	01/08/2016 11:34:32
Silab, infatti per favore illuminaci. Noi idonei siamo tutti in apprensione. Come mai questo cambio da "sarete tutti idonei" a "è probabile che sarete assunti"?
Rispondi

Da: Muu	01/08/2016 11:35:04
Sarete tutti assunti volevo dire
Rispondi

Da: Credo finiscano oggi	01/08/2016 11:40:45
Perché di certo nella vita ci sono solo la morte le tasse e il silenzio di tano badalamenti (le prime sue sono una citazione di Franklin, la terza é tratta da "Il Divo")
Rispondi

Da: @silab	01/08/2016 11:43:12
Leggevo, in un altro post, che con la riforma delle carriere gli straordinari, che in BdI sono obbligatori, non saranno più retribuiti. A me pare una cosa incredibile. Puoi confer are o smentire questa notizia?
Rispondi

Da: silab	01/08/2016 11:56:23
Ho cambiato le parole per essere prudente come alcuni di voi mi hanno suggerito. Nessuno ha la certeza dell'assunzione fino alla delibera, anche se qualcuno via email ce l'ha chiesta. :) L'andamento dei concorsi degli ultimi 10 anni, i fabbisogni del personale e i rumors interni indicano che le graduatorie saranno esauriti in 18-24 mesi al massimo, quindi probabilmente tutti sarete assunti.
Rispondi

Da: @silab	01/08/2016 11:57:58
quindi, con tutti questi idonei, non faranno concorsi per i prossimi secoli? :(
Rispondi

Da: silab	01/08/2016 12:03:48
Per quanto riguarda gli straordinari, la quantità richiesta varia da dipartimento a dipartimento, e dai picchi operativi. Con la riforma si passa ad una diversa retribuzione delle prestazione straordinarie. Per il coadiutore (operativo) le ore sono quantificate mensilmente e retribuite il mese successivo. Per l'expert (direttivo) c'è una indennità mensile a prescindere del numero di ore, inoltre le ore accumulate vengono pagate annualmente nel premio di presenza. In entrambi i casi si può scegliere di accumulare le ore per permessi e ferie aggiuntivi.
Rispondi

Da: silab	01/08/2016 12:09:23
Nel 2013 ci sono stati 159 idonei per 4 profili, nel 2014 122 idonei per 3 profili, adesso sono 195 idonei per 8 profili. Il numero mi sembra in linea con i precedenti, non ci sono motivi per cui non si facciano altri concorsi a breve
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Da: @silab	01/08/2016 12:10:38
Ma se per l'expert vi é un'indennitá mensile forfettaria, come é possibile che le ore di straordinario possano convertirsi in banca ore o riposo compensation? Mi spiego meglio. L'indennitá a cui ti riferisci mi sembra una sorta di indennità di presenza a forfeit. Te la pagano anche se ipoteticamente tu non facessi straordinario. Ma se io lo faccio lo straordinario, posso cumulare a tale indennitá la richiesta di accantonare le ore lavorate in straordinario come riposo compensativo (o Banca ore o permissi che dir si voglia)? E' corretto?
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Da: Profilo F - nuovo	01/08/2016 12:16:19
scusate se pongo un quesito che sicuramente già sarà stato chiesto altre volte. mi sono laureato da poco e mi piacerebbe iniziare lo studio in vista del prossimo concorso per il profilo F. c'è qualcuno che ha superato le prove che può consigliarmi i manuali per la preparazione?
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Da: Profilo F - nuovo	01/08/2016 12:16:24
scusate se pongo un quesito che sicuramente già sarà stato chiesto altre volte. mi sono laureato da poco e mi piacerebbe iniziare lo studio in vista del prossimo concorso per il profilo F. c'è qualcuno che ha superato le prove che può consigliarmi i manuali per la preparazione?
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Da: silab	01/08/2016 12:20:07
E' una indennità legata alla funzione che considera anche le prestazioni straordinarie ma non è legate strettamente a quelle. Le prestazioni straordinarie possono andare in banca-ore o retribuite in un premio annuale. E comunque gli altri bonus terrano conto anche di quello. Comunque è abbastanza complicato tradurre norme, regolamenti e circolari in poche righe di post, chi volesse approfondire può sempre scriverci a silab@infosilab.it o su FB a https://www.facebook.com/infosilab/
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Da: Siamotutti F :)	01/08/2016 12:36:26
Difficile consigliare, xk le modalità e le materie spesso cambiano. Nel 2014, ad esempio, allo scritto si portava solo civile o amminsitrativo, potevi scegliere. quest'anno entrambi. Grosso modo, per l'indirizzo giuridico, devi studiare civile/commerciale, amministrativo, bancario. Per l'orale materie aggiuntive (Ue, lavoro, ma a quello pensi dopo).
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Da: Siamotutti F :)	01/08/2016 12:36:46
Difficile consigliare, xk le modalità e le materie spesso cambiano. Nel 2014, ad esempio, allo scritto si portava solo civile o amminsitrativo, potevi scegliere. quest'anno entrambi. Grosso modo, per l'indirizzo giuridico, devi studiare civile/commerciale, amministrativo, bancario. Per l'orale materie aggiuntive (Ue, lavoro, ma a quello pensi dopo).
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Da: @silab	01/08/2016 13:01:52
Ho letto che voi, come sindacato, siete stati contrari, in linea di massima, alla riforma delle carriere. Potrei sapere quali sono a vostro giudizio I punti pi�º critici di questa riforma?
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Da: silab	01/08/2016 15:52:53
Hai letto male :) Noi eravamo contrari alla mancata riforma delle carriere non direttive, che in pratica è stata una non-riforma. Il nuovo segmento di expert è stato introdotto per l'area manageriale (ex-carriere direttiva).
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Da: scusate una domanda	01/08/2016 17:54:22
a quando il prossimo concorso? si puo sperare entro l'anno?
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Da: @SiamotuttiF :)	01/08/2016 19:25:35
grazie per le informazioni. ma dei testi più indicati per civile/commerciale, amministrativo, bancario?
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Da: erminia1234	02/08/2016 00:38:04
Ciao Silab, per favore illuminami sono idonea e vorrei sapere se il mio stato di gravidanza può rappresentare una difficoltà in caso di chiamata. Grazie
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Da: silab	02/08/2016 09:21:25
@erminia1234 Assolutamente no!In base al tuo stadio o ti ritarda la presa di servizio o entri direttamente con l'astensione obbligatoria per la gravidanza. Comunque per i dettagli contattaci tranquillamente alla nostra email silab@infosilab.it o su facebook https://www.facebook.com/infosilab/
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Da: Xsilab	02/08/2016 09:26:04
Silab, secondo te, e' terminata l'istruttoria per i 65 coadiutori? Avranno esaminato tutta la documentazione ai fini dell'assunzione? Grazie
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Da: silab	02/08/2016 09:52:50
@Xsilab In che senso?Sono stati già effettuati le visite mediche e il colloquio ed è stata deliberata l'assunzione con decorrenza giuridica 1-8-16, tra fine agosto e metà settembre faranno le assegnazioni e invieranno le comunicazione ai vincitori per la presa di servizio. Per il profilo D l'iter si avvierà tra fine agosto e settembre.
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Da: Xsilab	02/08/2016 10:14:43
Nel senso che le risorse umane hanno già tutta la documentazione necessaria per provvedere all'assegnazione...
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Da: x silab - profilo D	02/08/2016 10:32:28
Intanto grazie per le continue informazioni e per le rassicurazioni, siete davvero molto utili e disponibili. Non avevo mai scritto sul forum e ho una solo una domanda: quando saranno decise le piante organiche delle nuove sedi abf? Lo chiedo perché onestamente, su 4 sedi, 10 assunzioni mi sembrano davvero poche. Ci sono speranze, come chiedeva qualcuno prima, di un immediato ampliamento dei posti messi a bando?
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Da: Mi dicono che	02/08/2016 12:39:55
È molto probabile ne esca uno nuovo primavera prox
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Da: @mi dicono che	02/08/2016 13:38:00
Lo dici in base a fonti attendibili?
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Da: ng87	02/08/2016 13:58:11
Salve a tutti, solo un dubbio procedurale. Gli idonei non vincitori che non hanno comunicato la PEC in sede di domanda devono comunque comunicarla, come da art. 10 del bando, in vista dell'eventuale scorrimento? Grazie in anticipo
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Da: silab	02/08/2016 14:05:22
@Xsilab E' un periodo di ferie, la documentazione ce l'hanno, ma serve vagliare i curriculum, le aspirazioni, le richieste dei vincitori, le esigenze dei dipartimenti e dei servizi. Quindi essendo in organico ridotto la gran parte del lavoro sarà fatta a fine mese, inizio settembre. @ng87 Gli idonei non devono inviare la PEC, ma possono ed è consigliato farlo proprio in visto dello scorrimento. @x silab - profilo D 10 sicuramente sono poche, le piante organiche verranno definite tra settembre e ottobre. E nello stesso periodo si valuteranno le tempistiche degli ampliamenti.
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