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Concorso 175 dirigenti agenzia entrate 2010
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Da: Bisgero 1  - 29/11/2022 20:37:02
No allo scorrimento
No ai risarcimenti
Individuare le responsabilità senza punire

Ma 175 dovevano essere e tali dovranno essere

Va fatto il 150

I babbioni idonei si tolgano dai coglio
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Da: X su29/11/2022 20:38:00
Al CdS prenderanno tante di quelle mazzate nei denti!!! Ahahahahahahaahahahahaha 
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Da: X bisgero 1  - 29/11/2022 20:39:03
Vai a prenderlo nel c....
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Da: X x su 1  - 29/11/2022 20:44:50
Ma allora vanno a sbattere già sapendo di andare a sbattere? Per chiedere l'aiuto della politica? Unica soluzione è aumentare le posizioni dirigenziali, compresi gli UT grossi
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Da: Caro Bisgero 1  - 29/11/2022 21:33:44
Lo sappiamo che sei uno degli attuali vincitori. Mentre io sono un idoneo.
Le sentenze del Tar non hanno effetti negativi su di te.
Dobbiamo combattere uniti non dobbiamo fare il gioco di altri che vogliono dividerci per fare sempre quello che gli pare.
Siamo tutti solidali anche con i futuri 150 e tutti gli altri che verranno dopo.
Questa divisione interna ci dilania.
Lo capisci che i nostri funziomari hanno gli stipendi più bassi delle Dogane o dell'INPS nonostante ci facciamo mediamente il mazzo uguale o di più dei nostri cugini.
È LA NOSTRA MANCANZA DI UNIONE CHE CI HA RESO COSÌ DEBOLI.
Smettiamola.
Tuuti avanti alla meta.
Rispondi

Da: Just 1  - 29/11/2022 21:33:52
Le sentenze sono esecutive, la graduatoria deve essere rifatta e quindi cambierà. Poiché non si vuole una lievitazione dei contenziosi lo scorrimento verrà attivato in velocità...... nulla di più nulla di meno.
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Da: Un po di sale in zucca29/11/2022 21:35:26
quoto Just
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Da: Dix 1  - 29/11/2022 21:40:33
E indiscutibile che molte poer del territorio e anche del territoriale  dovrebbero diventare dirigenziali relativamente alle dp di primo e secondo livello. Sarebbe una scelta sensata e responsabile. Ma ricordiamoci che ci sono circa 180 posizioni dirigenziali non assegnate.
Rispondi

Da: Dix 1  - 29/11/2022 21:41:03
E indiscutibile che molte poer del territorio e anche del territoriale  dovrebbero diventare dirigenziali relativamente alle dp di primo e secondo livello. Sarebbe una scelta sensata e responsabile. Ma ricordiamoci che ci sono circa 180 posizioni dirigenziali non assegnate.
Rispondi

Da: X bisgero 1  - 29/11/2022 21:44:40
Secondo me non sei un vincitore, sei solo un coglione
Rispondi

Da: Malpertuis29/11/2022 22:31:34
Ma no, è solo uno dei 1600 che è convinto di aver passato lo scritto del 150.
Rispondi

Da: Bisgero 1  - 29/11/2022 23:26:48
Ripeto
Avete rotto i coglioni
Basta forum
L agenzia ha deciso toglietevi dalle palle

Siete oltre il 55 anno di età avete sculato incarichi illegittimi... I vostri sponsor non ci sono più... Stica

Avanti con il 150
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Da: x quelli che.. 1  - 30/11/2022 07:06:17
Cosa prevede la riorganizzazione delle sedi territoriali?
Rispondi

Da: Cultore. 1  - 30/11/2022 07:49:27
Ripeto, i vincitori potenziali del 175 vantano un diritto soggettivo all'assunzione.
La procedura concorsuale non può essere annullata.
Rispondi

Da: Ma30/11/2022 08:13:39
Età media degli idonei 48 anni...vorrò vedere l'età media del 150 (dopo altri 10 anni di contenzioso)
Rispondi

Da: X Ma30/11/2022 10:11:06
Alla fine non è neanche un'età avanzatissima visto com'è andata la vicenda...
Rispondi

Da: il 150 é difficile da contestare30/11/2022 11:09:37
nel merito: i quesiti della prima giornata non potevano essere svolti correttamente da chi non aveva studiato i recentissimi mutamenti di prassi/giurisprudenza: quindi, gli esterni sono - per ciò solo - esclusi (a meno che un usognolo non abbia fatto una cantatina, in via preventiva, al loro orecchio).
Se anche qualche interno, non gradito, abbia l'abitudine di leggersi tutte le circolari e tutta la girisprudenza prima di andare a letto (perché non ha nessuno e/o soffre di insonnia), verrá scremato con il secondo quesito che - francamente - era a risposta aperta (e discrezionalissimo).
Dubito che molti dei 1300 c.a. che hanno compiuto tutti gli adempimenti possano accedere alla fase successiva!
Rispondi

Da: X bisgero30/11/2022 11:48:44
È oramai certo, sei un coglione!
Rispondi

Da: x15030/11/2022 11:58:55
Bullshit
Rispondi

Da: X Tutti30/11/2022 12:49:22
È perfettamente inutile che vi affanniate :il 150 avrà le tempistiche che l'agenzia deciderà che dovrà avere. Per ora il problema è la riformulazione della graduatoria e gli strascichi che avrà, primi fra tutti quelli legali che eventualmente potrebbero nascere e credo che si farà di tutto per evitarli quindi scorrimento assai vicino.
Rispondi

Da: X su30/11/2022 13:12:43
Concordo pienamente!!!
Rispondi

Da: x tutti 1  - 30/11/2022 13:30:26
Intanto in finanziaria fondi per i capi team: saranno di piu' e aumento stipendio. Bene
Rispondi

Da: Pomponazzi30/11/2022 13:43:02
Però tutto sembra andare nella direzione opposta allo scorrimento: l'agenzia deve risparmiare. Sembra che si vada invece verso una riedizione del capo team come figura centrale, e che quindi si voglia tagliare, oltre che sulle sedi, sulle figure di responsabilità più costose; come si può pensare, in questo contesto, di imbarcare più dirigenti dei 175, quando peraltro nel 2023 è previsto l'arrivo di altri 160? Non vedo molto spazio di manovra, sempre ammesso che qualcuno lo voglia fare.
Rispondi

Da: Goleador 1  - 30/11/2022 14:06:01
dove è scritto che aumenteranno lo stipendio ai capoteam? e di quanto?
e ai funzionari nulla? dovrebbero inserire un trattamento economico, come per inps e inail.
l'anno mi farò promotore di questa cosa..  riconoscimento economico x i funzionari
Rispondi

Da: x i dirigenti 175 1  - 30/11/2022 14:11:16
comodo con un oraletto di 15 minuti diventare dirigento vero?
come mai non avete fatto sna o segretario comunale?????? molti di noi non valorizzati abbiamo dovuto fare concorsi che sono durati 4anni ma 4 anni di prove su prove (quia, 3 scritti da 8h, orale 1, corso, prova intermedia, tirocinio, tesi, orale 2 ecc ecc) solo per essere funzionari apicali e saremo equiparati a voi solo nel 2029, se va bene, a seguito di altri altri anni di esperiena, un altr bando, un altro coorso, un'altra tesina, una'ltra prova orale, un'altra nomina
noi 9 anni di prove per diventare dirigenti, voi 15 minuti. fate schifo.



Rispondi

Da: x i dirigenti 175 1  - 30/11/2022 14:11:23
comodo con un oraletto di 15 minuti diventare dirigento vero?
come mai non avete fatto sna o segretario comunale?????? molti di noi non valorizzati abbiamo dovuto fare concorsi che sono durati 4anni ma 4 anni di prove su prove (quia, 3 scritti da 8h, orale 1, corso, prova intermedia, tirocinio, tesi, orale 2 ecc ecc) solo per essere funzionari apicali e saremo equiparati a voi solo nel 2029, se va bene, a seguito di altri altri anni di esperiena, un altr bando, un altro coorso, un'altra tesina, una'ltra prova orale, un'altra nomina
noi 9 anni di prove per diventare dirigenti, voi 15 minuti. fate schifo.



Rispondi

Da: @Goleador30/11/2022 16:13:27
Legge di bilancio all'esame del parlamento
Rispondi

Da: Goleador30/11/2022 17:26:12
Grazie, ne prenderò atto.
Rispondi

Da: Goleador 1  - 30/11/2022 17:55:15
Nella legge di bilancio leggo solo delle assunzioni previste dall'amministrazione. Nulla sui capo team, se per favore di indicate l'articolo esatto, forse mi è sfuggito ma io non ho trovato nulla in merito. Grazie
Rispondi

Da: @goleador 1  - 30/11/2022 18:07:12
devi leggere tra le righe
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