Mininterno.net FORUM - Giustizia: bando mobilità per 1.031 posti personale amministrativo

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Giustizia: bando mobilità per 1.031 posti personale amministrativo
14158 messaggi, letto 559315 volte

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Da: stella 16/09/2015 17:17:18
stiamo a vedere punto Con le graduatorie definitive e speriamo visto che parlano di altri 2000 posti che prendano anche gli idonei e nn solo i vincitori secondo me sarà così inoltre secondo me se un vincitore rifiuta posto viene depennato anche da tutte le altre graduatorie e così si liberano altri posti olé
Rispondi

Da: stella 16/09/2015 17:18:05
stiamo a vedere punto Con le graduatorie definitive e speriamo visto che parlano di altri 2000 posti che prendano anche gli idonei e nn solo i vincitori secondo me sarà così inoltre secondo me se un vincitore rifiuta posto viene depennato anche da tutte le altre graduatorie e così si liberano altri posti olé
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Da: prov.25 16/09/2015 17:25:52
niente neanche oggi..
Rispondi

Da: alta46 16/09/2015 17:45:14
ho chiamato il call center e mi hanno detto che stanno lavorando................
Rispondi

Da: cave canem 16/09/2015 18:32:57
La progressione economica D6-categoria giuridica D1- è nei fatti salario accessorio attribuito con discrezionalità e che non ha trovato sino ad oggi un
suo pacifico e condiviso finanziamento a causa delle incertezze che le norme di riferimento hanno creato sul tema. Nell'attribuzione generalizzata di questa progressione orizzontale da parte delle singole amministrazioni, diversi furono i rilievi dell'aran e le censure della corte dei conti
vista purtroppo la carenza di una selezione obiettiva fondata sul merito.
Non credo che ci sarà riconosciuta questa progressione economica.
Anche io mi trovo nella stessa situazione quale funzionario laureato in giurisprudenza e responsabile di posizione organizzativa
Però tutto è possibile.
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Da: simbaprov 16/09/2015 19:47:41
Rispondi

Da: luca232 16/09/2015 19:51:19
X Cave canem
Quindi per un d5 con PO la mobilità comporta una perdita consistente? Si prende l'indennità di comparto piu favorevole ma si perdono PO e anche le progressioni.
Rispondi

Da: stebban 16/09/2015 22:04:02
ho chiamato il Ministero, mi hanno detto di "provare" a mandare un'altra mail spiegando l'inghippo. "Provare".
Praticamente non hanno proprio letto le mie osservazioni, e dire che erano molto molto chiare. Facevo riferimento al punto 4b) del modulo di domanda e mi hanno risposto sul punto 5 b), assolutamente non citato.
Ma non è gravissimo? Una distrazione (altrui) e ti giochi tutto?

Rispondi

Da: cave canem 16/09/2015 23:07:27
La nostra è una mobilità obbligatoria in quanto imposta
dalla legge. Si è alla presenza di un assunzione ex novo.
Si ricomincia da capo.
In poche parole con la mobilità volontaria e senza la dichiarazione di esubero non si sarebbe perso nulla dal punto di vista economico, come nel caso di riassunzione delle funzioni da parte delle Regioni.

Rispondi

Da: concorsistadoltranza 16/09/2015 23:23:46
@cave canem

a mio avviso (forse obnubilato dalla speranza) trattasi di mobilità volontaria, non obbligatoria.

Da cosa desumi che sia volontà obbligatoria? e che ruolo ritieni giochi la designazione come esuberi (che è ben lontana dall'essere compiuta: per me si andrà ben oltre il 31 ottobre 2015)?
Rispondi

Da: luca232 16/09/2015 23:34:31
Intendevi dire che la nostra in quanto mobilità volontaria comporta l'accettazione delle condizioni previste dal bando, nel caso in questione ripartire dalla ex qualifica di magari 15/20 anni fa. Ma allora tutte le PO vanno a perdere una bella fetta di stipendio. Chi accetterà?
Rispondi

Da: simbaprov 17/09/2015 08:17:31
Mi pare ovvio che si perda la po ma se sei in d6 ti metteranno nella qualifica prevista dal bando e la progressione che hai maturato a ti verra riconosciuta come assegno riassorbibile. Se non fosse così buona parte rinunceranno. Il problema è che bisognerebbe avere la certezza prima di accettare il posto. .
Rispondi

Da: Lupo66 17/09/2015 08:47:53
Allora, forse non capisco io o forse stiamo parlando di cose diverse.

Progressione Economica - si discute se ci venga riconosciuta o meno. Tipo io sono D1 (posizione economica 5). Potrei perderla, non potrei perderla. Discutiamone...non solo della mia progressione ma anche delle vostre :D

Indennità di posizione organizzativa (per responsabilità procedimenti, ecc.) Questa, a mio modesto parere, è palese che si perda (in qualche provincia d'altronde, visti i chiari di luna finanziari, sono state del tutto azzerate). E' palese perchè è legata a un incarico di responsabilità che abbiamo nella amministrazione di appartenenza nella firma di atti, ecc.ecc. Infatti è un incarico che ci viene conferito per scritto previa accettazione.

Si aprano le discussioni ! olè !
Rispondi

Da: cave canem 17/09/2015 08:57:15
L'art.4 del D.L. 90/2014 prevede per i dipendenti provinciali in esubero
la mobilità obbligatoria,coatta e non quella volontaria proprio per ricollocare
il personale e non a caso è riservata ,in via prioritaria,ai dipendenti delle ex
province. Dal punto di vista giuridico,per la dottrina,la mobilità volontaria è
equiparata al comando,al distacco in quanto non prevede la dichiarazione di esubero da parte dell'amministrazione cedente conservando il posto di lavoro.
Con quella obbligatoria,in caso di rinuncia, e con i tempi che corrono,il posto
di lavoro non è più sicuro.
Per non parlare poi del settore privato che è un mondo a parte,totalmente diverso dal nostro.
Tanto per essere obiettivi.
Rispondi

Da: Giovanni73 17/09/2015 09:01:37
L'art. 30 comma 2-bis del d.lgs. n. 165/2001, in materia di mobilità volontaria, prevede che �«Il trasferimento è disposto, nei limiti dei posti vacanti, con inquadramento nell'area funzionale e posizione economica corrispondente a quella posseduta presso le amministrazioni di provenienza�».
Pertanto mi pare ovvio che le progressioni economiche acquisite saranno mantenute anche nell'ente di destinazione.
Rispondi

Da: Lupo66 17/09/2015 09:13:16
Il 2-bis deve essere coordinato allora con il 2-quinquies

2-quinquies. Salvo diversa previsione, a seguito dell'iscrizione
nel ruolo dell'amministrazione di destinazione, al dipendente
trasferito per mobilita' si applica esclusivamente il trattamento
giuridico ed economico, compreso quello accessorio, previsto nei
contratti collettivi vigenti nel comparto della stessa
amministrazione .

Quindi posizione economica salva ma con il trattamento economico del Ministero della Giustizia. Forse?
Rispondi

Da: Lupo66 17/09/2015 09:16:16
Anche se il 2-bis parla di "personale provenienti da altre amministrazioni in posizione di comando o di fuori ruolo".

Teoricamente, per le province che non hanno redatto elenco del personale in esubero, non siamo in fuori ruolo.
Forse?
Rispondi

Da: Lupo66 17/09/2015 09:17:20
2-bis completo.

-bis. Le amministrazioni, prima di procedere all'espletamento di
procedure concorsuali, finalizzate alla copertura di posti vacanti in
organico, devono attivare le procedure di mobilita' di cui al comma
1, provvedendo, in via prioritaria, all'immissione in ruolo dei
dipendenti, provenienti da altre amministrazioni, in posizione di
comando o di fuori ruolo, appartenenti alla stessa area funzionale,
che facciano domanda di trasferimento nei ruoli delle amministrazioni
in cui prestano servizio. Il trasferimento e' disposto, nei limiti
dei posti vacanti, con inquadramento nell'area funzionale e posizione
economica corrispondente a quella posseduta presso le amministrazioni
di provenienza; il trasferimento puo' essere disposto anche se la
vacanza sia presente in area diversa da quella di inquadramento
assicurando la necessaria neutralita' finanziaria.
Rispondi

Da: Zorro 17/09/2015 09:49:36
avete visto il decreto Madia parla di altri 2000 posti nei tribunali secondo voi utilizzeranno quelle già vigenti poi parla di eccezione nei sovrannumerari dei centri impiego quindi il personale dei centri impiego che ha fatto questo bando è ora escluso
Rispondi

Da: Lupo66 17/09/2015 09:52:24
1000 nel 2015, 1000 nel 2016, 1000 nel 2017.
(più 200 presi non ricordo più dove).
Infatti il ministro Orlando parlava di 3200 assunzioni in tre anni.....leggasi alcuni post fa...
Rispondi

Da: Lupo66 17/09/2015 09:54:40
Art. 11
(Disposi?inni /inali)
1 _ TI presente decreto non si applica ;ille procedure di mobilità volontaria avviate dalle
amministrazioni pubbliche anteriormente al l" gennaio 2015. Sono, altresì. escluse dnlla disciplina
del presente decreto le procedure di mobilit,ì volontaria avviate anche successivamente alla
predetta data del 1�° gennaio 2015, purché riserw1te in via prioritaria ;il personale degli enti di area
vasta o al personale della CRI. Le procedure di mobilitci di cui al presente comma no11 devono
incidere sulle risorse previste dal regime delle assunzioni per gli ;mni 2015 e 2016 e comunque
devono essere concluse entro 15 giorni dalla data di pubblicazione del presente decreto nella
Gazzetta Ufficiale. Sono fatte salve le procedure di mobililil avviate d<1l Ministero della giustizia a
valere sul fondo di cui all'articolo 30, comma 2.3, del decreto legislativo 30 aprile 2001, n. 165.

LEGGETE TUTTO L'ARTICOLO...NON SI APPLICA ALLE MOBILITA' AVVIATE PRIMA DEL 01 GENNAIO 2015 FATTE SALVE LE MOBILITA' AVVIATE DAL MINISTERO GIUSTIZIA.
Rispondi

Da: SMILE 17/09/2015 10:02:20
Il Ministro ha firmato il decreto sulla mobilità che ora dovrà essere pubblicato sulla G.U.
Nuovi posti nei tribunali (con nuove modalità di selezione, quindi va da sè che non utilizzeranno le nostre graduatorie) e all'art. 10 viene esplicitato il criterio di inquadramento. in particolare il comma 2 dell art. 10 stabilisce che i dipendenti trasferiti in esito alle procedure disciplinate dal decreto, MANTENGONO LA POSIZIONE GIURIDICA ED ECONOMICA, con riferimento alle voci del trattamento economico fondamentale e accessorio, limitatamente alle voci con carattere di generalità e natura fissa e continuativa, non correlate allo specifico profilo d'impiego nell'ente di provenienza, previste dai vigenti contratti collettivi nazionali di lavoro, in godimento all'atto del trasferimento, nonchè l'anzianità di servizio maturata.

Rispondi

Da: sovrannumerario non collocato 17/09/2015 10:08:43
Secondo me inquadramento nei ruoli iniziali del personale del Ministero di Giustizia, quindi 3F1 + assegno ad personam che va a coprire le progressioni economiche fatte in Provincia, mentre l'indennità di p.o. si perde perché è una voce variabile legata a delle specifiche responsabilità
Rispondi

Da: prov. 17/09/2015 10:15:09
@SMILE
Dove hai letto del decreto? Posta il link
Rispondi

Da: Zorro 17/09/2015 10:30:50
Quindi le nostre graduatorie con gli idonei sono a questo punto carta straccia
Rispondi

Da: prov. 17/09/2015 10:34:06
Questo lo dovrà dire SMILE, a me non risulta ciò che ha affermato, per questo ho chiesto di postare il link
Rispondi

Da: esuberantemanonesubero 17/09/2015 10:45:25
Se ne parla nel comma 2 dell'art.5 "Offerta di mobilità" del decreto sui criteri per la mobilità del 14/09/2015. Non è ancora pubblicato in G.U. Mi pare si preveda, per il reclutamento degli altri 2000, le modalità previste nel decreto stesso e quindi l'inserimento nel portale PMG dei posti vacanti, sicché nessun nuovo bando, nè scorrimento graduatoria bando precedente. Voi cosa dite?

2. Dopo l'inserimento degli elenchi di cui all'articolo 4 ed entro trenta giorni successivi al 31 ottobre
2015, le amministrazioni di cui al comma 425 inseriscono nel PMG, con le modalità indicate nello
stesso Portale, i posti disponibili, distinti per funzioni e per aree funzionali e categorie di
inquadramento, corrispondenti, sul piano finanziario. alla disponihilità delle risorse destinate, per gli
anni 2015 e 2016, alle assunzioni di personale a tempo indeterminato secondo la normativa vigente.
Entro il 31 gennaio 2016 provvedono all'aggiornamento dei posti disponibili per l'anno 2016. Il
Ministero della giustizia, in aggiunta alle procedure di cui al presente comma e con le medesime
modalità, indica, altrcsì, un numero di posti conispondente ad un contingente massimo di 2.000 unità
dì personale amministrativo proveniente dagli enti di arca vasta, di cui 1.000 da acquisire nel corso
dell'anno 2016 e 1.000 nel corso dell'anno 2017, da inquadrare nel ruolo dell'amministrazione
giudiziaria, ai sensi dell'art. 21, comma 1, del decreto-legge 27 giugno 2015, ti. 83. Si tiene conto di
quanto previsto dall'articolo 16, comma 1-quinquies, del decreto-legge n. 78 del 2015.
Rispondi

Da: SMILE 17/09/2015 10:51:22
@prov
Non posso postare il link perchè mi è stato girato "sottobanco" in forma cartacea ;)
confermo quanto scritto da esuberantemanonesubero
Rispondi

Da: nicolamor 17/09/2015 10:52:09
io capisco che ci sia qualcuno che in ufficio non ha da fare una sega (lo capisco benissimo), ma mi risulta oscuro il motivo per cui si debba impiiegare il tanto tempo libero a disposzione per diffondere notizie false e tendenziose. Un conto sono le opinioni, un altro sono le affermazioni alla cazzo, per dirla col Manzoni.
Rispondi

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Da: stella	16/09/2015 17:17:18
stiamo a vedere punto Con le graduatorie definitive e speriamo visto che parlano di altri 2000 posti che prendano anche gli idonei e nn solo i vincitori secondo me sarà così inoltre secondo me se un vincitore rifiuta posto viene depennato anche da tutte le altre graduatorie e così si liberano altri posti olé
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Da: stella	16/09/2015 17:18:05
stiamo a vedere punto Con le graduatorie definitive e speriamo visto che parlano di altri 2000 posti che prendano anche gli idonei e nn solo i vincitori secondo me sarà così inoltre secondo me se un vincitore rifiuta posto viene depennato anche da tutte le altre graduatorie e così si liberano altri posti olé
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Da: prov.25	16/09/2015 17:25:52
niente neanche oggi..
Rispondi

Da: alta46	16/09/2015 17:45:14
ho chiamato il call center e mi hanno detto che stanno lavorando................
Rispondi

Da: cave canem	16/09/2015 18:32:57
La progressione economica D6-categoria giuridica D1- è nei fatti salario accessorio attribuito con discrezionalità e che non ha trovato sino ad oggi un suo pacifico e condiviso finanziamento a causa delle incertezze che le norme di riferimento hanno creato sul tema. Nell'attribuzione generalizzata di questa progressione orizzontale da parte delle singole amministrazioni, diversi furono i rilievi dell'aran e le censure della corte dei conti vista purtroppo la carenza di una selezione obiettiva fondata sul merito. Non credo che ci sarà riconosciuta questa progressione economica. Anche io mi trovo nella stessa situazione quale funzionario laureato in giurisprudenza e responsabile di posizione organizzativa Però tutto è possibile.
Rispondi

Da: luca232	16/09/2015 19:51:19
X Cave canem Quindi per un d5 con PO la mobilità comporta una perdita consistente? Si prende l'indennità di comparto piu favorevole ma si perdono PO e anche le progressioni.
Rispondi

Da: stebban	16/09/2015 22:04:02
ho chiamato il Ministero, mi hanno detto di "provare" a mandare un'altra mail spiegando l'inghippo. "Provare". Praticamente non hanno proprio letto le mie osservazioni, e dire che erano molto molto chiare. Facevo riferimento al punto 4b) del modulo di domanda e mi hanno risposto sul punto 5 b), assolutamente non citato. Ma non è gravissimo? Una distrazione (altrui) e ti giochi tutto?
Rispondi

Da: cave canem	16/09/2015 23:07:27
La nostra è una mobilità obbligatoria in quanto imposta dalla legge. Si è alla presenza di un assunzione ex novo. Si ricomincia da capo. In poche parole con la mobilità volontaria e senza la dichiarazione di esubero non si sarebbe perso nulla dal punto di vista economico, come nel caso di riassunzione delle funzioni da parte delle Regioni.
Rispondi

Da: concorsistadoltranza	16/09/2015 23:23:46
@cave canem a mio avviso (forse obnubilato dalla speranza) trattasi di mobilità volontaria, non obbligatoria. Da cosa desumi che sia volontà obbligatoria? e che ruolo ritieni giochi la designazione come esuberi (che è ben lontana dall'essere compiuta: per me si andrà ben oltre il 31 ottobre 2015)?
Rispondi

Da: luca232	16/09/2015 23:34:31
Intendevi dire che la nostra in quanto mobilità volontaria comporta l'accettazione delle condizioni previste dal bando, nel caso in questione ripartire dalla ex qualifica di magari 15/20 anni fa. Ma allora tutte le PO vanno a perdere una bella fetta di stipendio. Chi accetterà?
Rispondi

Da: simbaprov	17/09/2015 08:17:31
Mi pare ovvio che si perda la po ma se sei in d6 ti metteranno nella qualifica prevista dal bando e la progressione che hai maturato a ti verra riconosciuta come assegno riassorbibile. Se non fosse così buona parte rinunceranno. Il problema è che bisognerebbe avere la certezza prima di accettare il posto. .
Rispondi

Da: Lupo66	17/09/2015 08:47:53
Allora, forse non capisco io o forse stiamo parlando di cose diverse. Progressione Economica - si discute se ci venga riconosciuta o meno. Tipo io sono D1 (posizione economica 5). Potrei perderla, non potrei perderla. Discutiamone...non solo della mia progressione ma anche delle vostre :D Indennità di posizione organizzativa (per responsabilità procedimenti, ecc.) Questa, a mio modesto parere, è palese che si perda (in qualche provincia d'altronde, visti i chiari di luna finanziari, sono state del tutto azzerate). E' palese perchè è legata a un incarico di responsabilità che abbiamo nella amministrazione di appartenenza nella firma di atti, ecc.ecc. Infatti è un incarico che ci viene conferito per scritto previa accettazione. Si aprano le discussioni ! olè !
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Da: cave canem	17/09/2015 08:57:15
L'art.4 del D.L. 90/2014 prevede per i dipendenti provinciali in esubero la mobilità obbligatoria,coatta e non quella volontaria proprio per ricollocare il personale e non a caso è riservata ,in via prioritaria,ai dipendenti delle ex province. Dal punto di vista giuridico,per la dottrina,la mobilità volontaria è equiparata al comando,al distacco in quanto non prevede la dichiarazione di esubero da parte dell'amministrazione cedente conservando il posto di lavoro. Con quella obbligatoria,in caso di rinuncia, e con i tempi che corrono,il posto di lavoro non è più sicuro. Per non parlare poi del settore privato che è un mondo a parte,totalmente diverso dal nostro. Tanto per essere obiettivi.
Rispondi

Da: Giovanni73	17/09/2015 09:01:37
L'art. 30 comma 2-bis del d.lgs. n. 165/2001, in materia di mobilità volontaria, prevede che �«Il trasferimento è disposto, nei limiti dei posti vacanti, con inquadramento nell'area funzionale e posizione economica corrispondente a quella posseduta presso le amministrazioni di provenienza�». Pertanto mi pare ovvio che le progressioni economiche acquisite saranno mantenute anche nell'ente di destinazione.
Rispondi

Da: Lupo66	17/09/2015 09:13:16
Il 2-bis deve essere coordinato allora con il 2-quinquies 2-quinquies. Salvo diversa previsione, a seguito dell'iscrizione nel ruolo dell'amministrazione di destinazione, al dipendente trasferito per mobilita' si applica esclusivamente il trattamento giuridico ed economico, compreso quello accessorio, previsto nei contratti collettivi vigenti nel comparto della stessa amministrazione . Quindi posizione economica salva ma con il trattamento economico del Ministero della Giustizia. Forse?
Rispondi

Da: Lupo66	17/09/2015 09:16:16
Anche se il 2-bis parla di "personale provenienti da altre amministrazioni in posizione di comando o di fuori ruolo". Teoricamente, per le province che non hanno redatto elenco del personale in esubero, non siamo in fuori ruolo. Forse?
Rispondi

Da: Lupo66	17/09/2015 09:17:20
2-bis completo. -bis. Le amministrazioni, prima di procedere all'espletamento di procedure concorsuali, finalizzate alla copertura di posti vacanti in organico, devono attivare le procedure di mobilita' di cui al comma 1, provvedendo, in via prioritaria, all'immissione in ruolo dei dipendenti, provenienti da altre amministrazioni, in posizione di comando o di fuori ruolo, appartenenti alla stessa area funzionale, che facciano domanda di trasferimento nei ruoli delle amministrazioni in cui prestano servizio. Il trasferimento e' disposto, nei limiti dei posti vacanti, con inquadramento nell'area funzionale e posizione economica corrispondente a quella posseduta presso le amministrazioni di provenienza; il trasferimento puo' essere disposto anche se la vacanza sia presente in area diversa da quella di inquadramento assicurando la necessaria neutralita' finanziaria.
Rispondi

Da: Zorro	17/09/2015 09:49:36
avete visto il decreto Madia parla di altri 2000 posti nei tribunali secondo voi utilizzeranno quelle già vigenti poi parla di eccezione nei sovrannumerari dei centri impiego quindi il personale dei centri impiego che ha fatto questo bando è ora escluso
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Da: Lupo66	17/09/2015 09:52:24
1000 nel 2015, 1000 nel 2016, 1000 nel 2017. (più 200 presi non ricordo più dove). Infatti il ministro Orlando parlava di 3200 assunzioni in tre anni.....leggasi alcuni post fa...
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Da: Lupo66	17/09/2015 09:54:40
Art. 11 (Disposi?inni /inali) 1 _ TI presente decreto non si applica ;ille procedure di mobilità volontaria avviate dalle amministrazioni pubbliche anteriormente al l" gennaio 2015. Sono, altresì. escluse dnlla disciplina del presente decreto le procedure di mobilit,ì volontaria avviate anche successivamente alla predetta data del 1�° gennaio 2015, purché riserw1te in via prioritaria ;il personale degli enti di area vasta o al personale della CRI. Le procedure di mobilitci di cui al presente comma no11 devono incidere sulle risorse previste dal regime delle assunzioni per gli ;mni 2015 e 2016 e comunque devono essere concluse entro 15 giorni dalla data di pubblicazione del presente decreto nella Gazzetta Ufficiale. Sono fatte salve le procedure di mobililil avviate d<1l Ministero della giustizia a valere sul fondo di cui all'articolo 30, comma 2.3, del decreto legislativo 30 aprile 2001, n. 165. LEGGETE TUTTO L'ARTICOLO...NON SI APPLICA ALLE MOBILITA' AVVIATE PRIMA DEL 01 GENNAIO 2015 FATTE SALVE LE MOBILITA' AVVIATE DAL MINISTERO GIUSTIZIA.
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Da: SMILE	17/09/2015 10:02:20
Il Ministro ha firmato il decreto sulla mobilità che ora dovrà essere pubblicato sulla G.U. Nuovi posti nei tribunali (con nuove modalità di selezione, quindi va da sè che non utilizzeranno le nostre graduatorie) e all'art. 10 viene esplicitato il criterio di inquadramento. in particolare il comma 2 dell art. 10 stabilisce che i dipendenti trasferiti in esito alle procedure disciplinate dal decreto, MANTENGONO LA POSIZIONE GIURIDICA ED ECONOMICA, con riferimento alle voci del trattamento economico fondamentale e accessorio, limitatamente alle voci con carattere di generalità e natura fissa e continuativa, non correlate allo specifico profilo d'impiego nell'ente di provenienza, previste dai vigenti contratti collettivi nazionali di lavoro, in godimento all'atto del trasferimento, nonchè l'anzianità di servizio maturata.
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Da: sovrannumerario non collocato	17/09/2015 10:08:43
Secondo me inquadramento nei ruoli iniziali del personale del Ministero di Giustizia, quindi 3F1 + assegno ad personam che va a coprire le progressioni economiche fatte in Provincia, mentre l'indennità di p.o. si perde perché è una voce variabile legata a delle specifiche responsabilità
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Da: prov.	17/09/2015 10:15:09
@SMILE Dove hai letto del decreto? Posta il link
Rispondi

Da: Zorro	17/09/2015 10:30:50
Quindi le nostre graduatorie con gli idonei sono a questo punto carta straccia
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Da: prov.	17/09/2015 10:34:06
Questo lo dovrà dire SMILE, a me non risulta ciò che ha affermato, per questo ho chiesto di postare il link
Rispondi

Da: esuberantemanonesubero	17/09/2015 10:45:25
Se ne parla nel comma 2 dell'art.5 "Offerta di mobilità" del decreto sui criteri per la mobilità del 14/09/2015. Non è ancora pubblicato in G.U. Mi pare si preveda, per il reclutamento degli altri 2000, le modalità previste nel decreto stesso e quindi l'inserimento nel portale PMG dei posti vacanti, sicché nessun nuovo bando, nè scorrimento graduatoria bando precedente. Voi cosa dite? 2. Dopo l'inserimento degli elenchi di cui all'articolo 4 ed entro trenta giorni successivi al 31 ottobre 2015, le amministrazioni di cui al comma 425 inseriscono nel PMG, con le modalità indicate nello stesso Portale, i posti disponibili, distinti per funzioni e per aree funzionali e categorie di inquadramento, corrispondenti, sul piano finanziario. alla disponihilità delle risorse destinate, per gli anni 2015 e 2016, alle assunzioni di personale a tempo indeterminato secondo la normativa vigente. Entro il 31 gennaio 2016 provvedono all'aggiornamento dei posti disponibili per l'anno 2016. Il Ministero della giustizia, in aggiunta alle procedure di cui al presente comma e con le medesime modalità, indica, altrcsì, un numero di posti conispondente ad un contingente massimo di 2.000 unità dì personale amministrativo proveniente dagli enti di arca vasta, di cui 1.000 da acquisire nel corso dell'anno 2016 e 1.000 nel corso dell'anno 2017, da inquadrare nel ruolo dell'amministrazione giudiziaria, ai sensi dell'art. 21, comma 1, del decreto-legge 27 giugno 2015, ti. 83. Si tiene conto di quanto previsto dall'articolo 16, comma 1-quinquies, del decreto-legge n. 78 del 2015.
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Da: SMILE	17/09/2015 10:51:22
@prov Non posso postare il link perchè mi è stato girato "sottobanco" in forma cartacea ;) confermo quanto scritto da esuberantemanonesubero
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Da: nicolamor	17/09/2015 10:52:09
io capisco che ci sia qualcuno che in ufficio non ha da fare una sega (lo capisco benissimo), ma mi risulta oscuro il motivo per cui si debba impiiegare il tanto tempo libero a disposzione per diffondere notizie false e tendenziose. Un conto sono le opinioni, un altro sono le affermazioni alla cazzo, per dirla col Manzoni.
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