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MINISTERO ISTRUZIONE - 230 POSTI - FUNZ. AMM/GIUR/CONTABILE
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Da: x tutti 15/09/2015 15:51:52
E' l ora di riprendere i lavori! Andiamo incontro ad un periodo decisivo. Riprendiamo a pressare! Politici, Amministrazione, sindacati, tutti devono sentirci! La meta e' vicina. Non molliamo proprio adesso! Forza e coraggio!
Rispondi

Da: max 17/09/2015 10:04:15
mi trovi d'accordo.

Rispondi

Da: lbs.. 17/09/2015 17:15:38
AL MIUR
Sig. Capo Dipartimento per la programmazione e la gestione delle risorse umane,
finanziarie e strumentali
dr.ssa Sabrina Bono
SEDE

Oggetto: Informativa sulla distribuzione degli organici - reclutamento personale Richiesta di incontro

Sig. Capo Dipartimento
le scriventi OO.SS. hanno ricevuto informativa rispetto alla distribuzione dell'organico a livello centrale e territoriale. Nel prendere atto di quanto trasmesso tuttavia si ritiene opportuno avviare ulteriori approfondimenti in riferimento ai seguenti punti:
-    organico a livello centrale: non sono mai stati discussi i criteri di composizione degli organici a livello centrale e non si evince dal documento inviato la ripartizione degli stessi su base dipartimentale e per profilo professionale e le carenze accertate rispetto alla previsione teorica;
-    organici periferici: si chiede di conoscere la distribuzione a livello regionale per profilo professionale e la consistenza delle carenze derivanti dal rapporto tra l'organico di fatto presente e quello teorico. Inoltre, in relazione a quanto definito a livello governativo circa l'avvio e la risoluzione della problematica connessa alla mobilità del personale si ribadisce la necessità di conoscere le intenzioni di codesta Amministrazione circa la quantificazione del numero di personale in transito verso il MIUR, le professionalità richieste e la distribuzione dello stesso negli Uffici.
Al riguardo si sottolinea l'importanza della concreta definizione dei sopra esposti criteri di mobilità del personale in questione in riferimento alla necessità di copertura delle gravi carenze negli organici e all'attivazione conseguente del piano assunzionale, fondamentale in relazione alla necessità di copertura del turn over riguardo alle situazioni di part time ancora esistenti ed allo scorrimento delle graduatorie di idonei vigenti ai sensi della legge n.125/2013.
Per quanto sopra si rimane in attesa di sollecita convocazione di una riunione avente per oggetto le problematiche sopra esposte.
Distinti saluti
Rispondi

Da: max 17/09/2015 21:30:07
bene.grazie. qualcosa si muove.
Rispondi

Da: Idoneo b2 Lombardia 24/09/2015 00:24:58
È' necessaria una denuncia di quello che succede agli USR in particolare Lombardia dove si continua a distaccare docenti dalle scuole e farli lavorare al posto degli aventi diritto esautorando il lavoro di amministrativi e funzionari, non solo, impedendo il passaggio a full time dei partime e impedendo lo scorrimento di graduatorie dei b 2 e C 1. È' una vergogna che gli RSU di tutte le sigle sindacali tacciono pur consapevoli di questo sopruso, vivendo e lavorando in un luogo che si attua, e fatemelo dire, è comanda la camorra dei Dirigenti e politici del MIUR
Rispondi

Da: idoneo b3 24/09/2015 13:21:05
per idoneo b2 lombardia
forse dovresti contattare meloni, facci sapere.
Rispondi

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Da: Id 29/09/2015 09:47:01
Non succede niente
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Da: boh 02/10/2015 12:14:21
Notizie per le conversione a full time dei part time?
Rispondi

Da: notizie.... 02/10/2015 17:12:03
notizie da proroga graduatorie?
Rispondi

Da: max 02/10/2015 21:07:50
sercondo voi succederà qualcosa per fine anno di solito novità si sono avute in quel periodo!
Rispondi

Da: lbs.. 03/10/2015 01:03:22
xmax
sarò sintetico
1 siamo legati a filo doppio con la quaestio esuberi provinciali
2 speriamo in sorprese nella legge di stabilità ...deroga?? proroga?? etc
Rispondi

Da: max 03/10/2015 20:50:54
so che è cosi, incrociamo le dita anche questa volta.
Rispondi

Da: idoneo b3.... 06/10/2015 20:18:58
In molte province i dipendenti delle provice sono stati ricollocati tutti. La menano per le lunghe e gli unici a rimetterci le penne siamo noi. Ma il Miur quanti esodati deve accollarsi? Al Mibact sono 50 e lo sanno da tempo.
Rispondi

Da: QUI NON BASTA 06/10/2015 23:22:19
a lamentarvi qui non cambia nulla, scrivete, usate facebook e twitter.
Rispondi

Da: boh 07/10/2015 10:17:17
i funzionari part time l'anno scorso hanno avuto la conversione a full time il 1�° ottobre...quest'anno ancora nulla...
Rispondi

Da: Per boh 08/10/2015 18:49:58
Quanti part time ci sono ancora da trasformare?
Rispondi

Da: ancora meglio.... 09/10/2015 10:09:07
PER QUI NON BASTA
le lettere,facebook e twitter, ampiamente adoperati, non bastano.bisogna legarsi ai cancelli del miur.
Rispondi

Da: delegazione 10/10/2015 10:20:26
delegazione al miur !!!
Rispondi

Da: delegazione 10/10/2015 10:20:52
delegazione al miur !!!
Rispondi

Da: delegazione 10/10/2015 10:21:19
delegazione al miur !!!
Rispondi

Da: delegazione 10/10/2015 10:21:46
delegazione al miur !!!
Rispondi

Da: ancora meglio 10/10/2015 19:39:54
una delegazione calma e ragionata forse potrebbe svegliarli dal torpore. il 2016 è vicino ed i provinciali, supportati da norme farragginose, non hanno fretta.
Rispondi

Da: lbs.. 11/10/2015 12:21:37
x delegazione

vuoi una delegazione??
ma se a twittare ed a cercare di contattare qualche anima buona siamo solo in 3 persone..io ,un vostro collega funzionario ed un altro b3..tutti gli altri dormono..bah!!! almeno stiamo riuscendo a sapere qualche cosa
informazioni che non condividerò almeno che gli idonei siano essi assistenti b2 o b3 o funzionari..non cominciano ad attivarsi pure loro..non dico nel reale ma almeno nel virtuale...noi 3 siamo stanchi di attivarci per tutti gli altri..almeno io lo sono veramente
scusate lo sfogo e buona domenica..
ps i prossimi giorni sarebbero importanti dico solo questo
Rispondi

Da: idoneo b3 11/10/2015 19:08:48
per Ibs e per chi è interessato
ho perso il conto delle persone alle quali ho scritto ma nessuno ha risposto. Renzi solo: cercheremo di risolvere il problema nel modo meno doloroso possibile(!). Comunque nella nuova legge di stabilità sono contenute deroghe sino al 2018 per alcuni precari MA NON PER NOI.
Le norme amministrative per la ricollocazione dei provinciali sono talmente complicate che è realistico pensare a tempi molto lunghi, per cui senza proroga........
Sugli idonei c'è solo silenzio. D'Alia dovrebbe difendere la sua legge ma tace. La Giannini dovrebbe aver detto qualcosa sugli idonei. E' vero ?
Rispondi

Da: lbs.. 11/10/2015 19:27:21
x idoneo b3
qualcosa ha detto la giannini frasi da interpretare comunque
Rispondi

Da: x idoneo b3 12/10/2015 07:05:38
vieni su facebook, noi siamo lì a cercare soluzioni, notizie ecc
Rispondi

Da: Sfiduciato 21/10/2015 13:41:30
Potrebbero prendere tutti in un baleno viste le carenze di organico del Miur ma il governo con la mobilità dei provinciali di fatto ha bloccato lo scorrimento di tutte le graduatorie e le ha sterilizzate sino alla scadenza tenuto conto degli sviluppi della riforma delle Province. Sarebbe un atto di giustizia quantomeno prolungare l'efficacia delle graduatorie. Invece, governo ha ritenuto di dover affossare tutti gli idonei...
Rispondi

Da: Fresco Fresco 21/10/2015 14:44:30
http://www.*******.com/bocciata-la-proroga-delle-graduatorie-concorsuali-come-difendersi-se-si-e-idonei/

l'avvocato leone sta raccogliendo le firme per diffidare il Governoa procedere ali SCORRIMENTI, in favore degli IDONEI, prima di indire nuovi concorsi.
Rispondi

Da: Fresco Fresco 21/10/2015 14:45:18

Governo Renzi non sembra amare le Graduatorie concorsuali e, in particolare, tutti i concorrenti che da anni ne attendono lo scorrimento. Ad oggi, infatti, nessuna notizia positiva per migliaia di giovani italiani che si trovano nel nuovo status sociale di "idoneo".

Con questo termine è stata indicata quella categoria di partecipanti a un concorso pubblico dichiarati "idonei", al termine della selezione pubblica, a ricoprire un determinato posto di lavoro poiché possessori di specifiche competenze accertate con il concorso.
Cifre alla mano, le stime sul numero dei soggetti interessati variano tra 100.000 e 140.000 italiani.

Gli idonei si differiscono dai "vincitori "di concorso in quanto non maturano un vero e proprio diritto all'assunzione.
E, infatti, la pretesa dei migliaia di idonei è la possibilità (non l'assunzione certa) di subentrare "naturalmente" (e nel corso del tempo) alle cessazioni del personale dipendente.
Pretesa che, oggi, appare sempre più lontana, a causa dell'indifferenza al problema mostrata dal Governo nazionale e rilevata in modo esplicito a seguito della bocciatura dell'emendamento con cui assicurare le aspettative degli idonei rispetto allo scorrimento delle graduatorie vigenti, attualmente bloccate per il biennio 2015-2016. Così come, nel maxiemendamento del decreto enti locali, approvato nelle scorse ore, non c'è traccia di una possibile soluzione al problema.
Per capire la radice della questione sociale e giuridica è necessario fare qualche passo indietro.
In modo innovativo e con un occhio di riguardo al contegno di spesa, la Legge D'Alia ( l. n. 125/2013) ha sostanzialmente equiparato (all'art. 4 comma 3) i candidati risultati "vincitori" delle procedure concorsuali più recenti (approvate dall'anno 2003 in poi) ai candidati risultati "idonei". Prevedendo, in particolare, l'obbligo per la p.a. di utilizzare, una volta assunti tutti i vincitori, le graduatorie di merito comprendenti idonei non vincitori, salva sempre la possibilità per la stessa di bandire un nuovo concorso, nel rispetto di alcune condizioni particolarmente stringenti.
Infatti, anche molto recentemente, gli Organi di giustizia amministrativa hanno affermato che "Con l'indizione di un nuovo concorso pubblico, invece di procedere allo scorrimento d'una precedente graduatoria concorsuale, la Pubblica Amministrazione esercita una potestà autoritativa, di fronte alla quale il candidato idoneo ha solo un interesse legittimo, che implica una puntuale motivazione, soprattutto in termini di ragionevolezza" (Consiglio di Stato, sez. III, sentenza n. 3272/2015, depositata giorno 1 luglio 2015).
Quindi, anche in presenza di soli idonei non vincitori l'Amministrazione, in assenza di una valida e ragionevole motivazione, non può bandire un nuovo concorso volto a ricercare le medesime professionalità oggetto del concorso in questione.
Della stessa legge è il merito - oggi totalmente vanificato - di avere prorogato tutte le graduatorie fino al 31 dicembre 2016.
Peccato che nel frattempo sia intervenuto il Governo che, al fine di gestire gli oltre 20.000 esuberi causati dalla soppressione degli enti provinciali (in applicazione della legge Delrio), ha imposto, a tutte le amministrazioni, il blocco delle assunzioni degli "idonei" dei concorsi pubblici (facendo, però, salvi i "vincitori").
Ad oggi, nessun risultato hanno ottenuto neanche le varie iniziative sociali.
Il riferimento è alle azioni promosse mediante i social network, in cui l'esercito degli idonei ha adottato l'uso di diversi hastag come simbolo della propria lotta (tanto per fare qualche esempio: #idoeninlotta, #idoneiconcorsone2012 e ancora #ideoneipoliziadistato, #769idoneigdf, ecc).
Non di meno, hanno contribuito alla battaglia sugli idonei i movimenti civici (Comitato nazionale vincitori ed idonei XXVII Ottobre) che, di concerto, hanno inviato al Presidente della Repubblica, una lettera con cui, raccontando e descrivendo i sacrifici compiuti per la partecipazione ai concorsi, chiedevano un intervento istituzionale che metta fine all'annosa questione degli idonei.

La legge D'Alia che con grande buon senso aveva riconosciuto agli idonei i diritti che prima non avevano, viene a distanza di un anno, svuotata della propria efficacia con un conseguente caos normativo che sfocerà in un inevitabile utilizzo del contenzioso.

Il nostro staff legale ritiene che la decisione del Governo leda i principi di uguaglianza, economicità e buon andamento dell'azione amministrativa e, in ragione di ciò, ha predisposto una diffida con la quale chiedere all'Esecutivo di sfruttare sino ad esaurimento, le graduatorie attualmente in vigore

Rispondi

Da: INFO TELEFONO 26/10/2015 12:33:36
Buongiorno per favore qualcuno mi può fornire i num di telefono del miur a cui chiedere notizie sul concorso. qualcuno ha il num della sig.ra Proietti? grazie
Rispondi

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Da: x tutti	15/09/2015 15:51:52
E' l ora di riprendere i lavori! Andiamo incontro ad un periodo decisivo. Riprendiamo a pressare! Politici, Amministrazione, sindacati, tutti devono sentirci! La meta e' vicina. Non molliamo proprio adesso! Forza e coraggio!
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Da: max	17/09/2015 10:04:15
mi trovi d'accordo.
Rispondi

Da: lbs..	17/09/2015 17:15:38
AL MIUR Sig. Capo Dipartimento per la programmazione e la gestione delle risorse umane, finanziarie e strumentali dr.ssa Sabrina Bono SEDE Oggetto: Informativa sulla distribuzione degli organici - reclutamento personale Richiesta di incontro Sig. Capo Dipartimento le scriventi OO.SS. hanno ricevuto informativa rispetto alla distribuzione dell'organico a livello centrale e territoriale. Nel prendere atto di quanto trasmesso tuttavia si ritiene opportuno avviare ulteriori approfondimenti in riferimento ai seguenti punti: - organico a livello centrale: non sono mai stati discussi i criteri di composizione degli organici a livello centrale e non si evince dal documento inviato la ripartizione degli stessi su base dipartimentale e per profilo professionale e le carenze accertate rispetto alla previsione teorica; - organici periferici: si chiede di conoscere la distribuzione a livello regionale per profilo professionale e la consistenza delle carenze derivanti dal rapporto tra l'organico di fatto presente e quello teorico. Inoltre, in relazione a quanto definito a livello governativo circa l'avvio e la risoluzione della problematica connessa alla mobilità del personale si ribadisce la necessità di conoscere le intenzioni di codesta Amministrazione circa la quantificazione del numero di personale in transito verso il MIUR, le professionalità richieste e la distribuzione dello stesso negli Uffici. Al riguardo si sottolinea l'importanza della concreta definizione dei sopra esposti criteri di mobilità del personale in questione in riferimento alla necessità di copertura delle gravi carenze negli organici e all'attivazione conseguente del piano assunzionale, fondamentale in relazione alla necessità di copertura del turn over riguardo alle situazioni di part time ancora esistenti ed allo scorrimento delle graduatorie di idonei vigenti ai sensi della legge n.125/2013. Per quanto sopra si rimane in attesa di sollecita convocazione di una riunione avente per oggetto le problematiche sopra esposte. Distinti saluti
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Da: max	17/09/2015 21:30:07
bene.grazie. qualcosa si muove.
Rispondi

Da: Idoneo b2 Lombardia	24/09/2015 00:24:58
È' necessaria una denuncia di quello che succede agli USR in particolare Lombardia dove si continua a distaccare docenti dalle scuole e farli lavorare al posto degli aventi diritto esautorando il lavoro di amministrativi e funzionari, non solo, impedendo il passaggio a full time dei partime e impedendo lo scorrimento di graduatorie dei b 2 e C 1. È' una vergogna che gli RSU di tutte le sigle sindacali tacciono pur consapevoli di questo sopruso, vivendo e lavorando in un luogo che si attua, e fatemelo dire, è comanda la camorra dei Dirigenti e politici del MIUR
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Da: idoneo b3	24/09/2015 13:21:05
per idoneo b2 lombardia forse dovresti contattare meloni, facci sapere.
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Da: boh	02/10/2015 12:14:21
Notizie per le conversione a full time dei part time?
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Da: notizie....	02/10/2015 17:12:03
notizie da proroga graduatorie?
Rispondi

Da: max	02/10/2015 21:07:50
sercondo voi succederà qualcosa per fine anno di solito novità si sono avute in quel periodo!
Rispondi

Da: lbs..	03/10/2015 01:03:22
xmax sarò sintetico 1 siamo legati a filo doppio con la quaestio esuberi provinciali 2 speriamo in sorprese nella legge di stabilità ...deroga?? proroga?? etc
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Da: max	03/10/2015 20:50:54
so che è cosi, incrociamo le dita anche questa volta.
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Da: idoneo b3....	06/10/2015 20:18:58
In molte province i dipendenti delle provice sono stati ricollocati tutti. La menano per le lunghe e gli unici a rimetterci le penne siamo noi. Ma il Miur quanti esodati deve accollarsi? Al Mibact sono 50 e lo sanno da tempo.
Rispondi

Da: QUI NON BASTA	06/10/2015 23:22:19
a lamentarvi qui non cambia nulla, scrivete, usate facebook e twitter.
Rispondi

Da: boh	07/10/2015 10:17:17
i funzionari part time l'anno scorso hanno avuto la conversione a full time il 1�° ottobre...quest'anno ancora nulla...
Rispondi

Da: Per boh	08/10/2015 18:49:58
Quanti part time ci sono ancora da trasformare?
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Da: ancora meglio....	09/10/2015 10:09:07
PER QUI NON BASTA le lettere,facebook e twitter, ampiamente adoperati, non bastano.bisogna legarsi ai cancelli del miur.
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Da: delegazione	10/10/2015 10:20:26
delegazione al miur !!!
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Da: delegazione	10/10/2015 10:20:52
delegazione al miur !!!
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Da: delegazione	10/10/2015 10:21:19
delegazione al miur !!!
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Da: delegazione	10/10/2015 10:21:46
delegazione al miur !!!
Rispondi

Da: ancora meglio	10/10/2015 19:39:54
una delegazione calma e ragionata forse potrebbe svegliarli dal torpore. il 2016 è vicino ed i provinciali, supportati da norme farragginose, non hanno fretta.
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Da: lbs..	11/10/2015 12:21:37
x delegazione vuoi una delegazione?? ma se a twittare ed a cercare di contattare qualche anima buona siamo solo in 3 persone..io ,un vostro collega funzionario ed un altro b3..tutti gli altri dormono..bah!!! almeno stiamo riuscendo a sapere qualche cosa informazioni che non condividerò almeno che gli idonei siano essi assistenti b2 o b3 o funzionari..non cominciano ad attivarsi pure loro..non dico nel reale ma almeno nel virtuale...noi 3 siamo stanchi di attivarci per tutti gli altri..almeno io lo sono veramente scusate lo sfogo e buona domenica.. ps i prossimi giorni sarebbero importanti dico solo questo
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Da: idoneo b3	11/10/2015 19:08:48
per Ibs e per chi è interessato ho perso il conto delle persone alle quali ho scritto ma nessuno ha risposto. Renzi solo: cercheremo di risolvere il problema nel modo meno doloroso possibile(!). Comunque nella nuova legge di stabilità sono contenute deroghe sino al 2018 per alcuni precari MA NON PER NOI. Le norme amministrative per la ricollocazione dei provinciali sono talmente complicate che è realistico pensare a tempi molto lunghi, per cui senza proroga........ Sugli idonei c'è solo silenzio. D'Alia dovrebbe difendere la sua legge ma tace. La Giannini dovrebbe aver detto qualcosa sugli idonei. E' vero ?
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Da: lbs..	11/10/2015 19:27:21
x idoneo b3 qualcosa ha detto la giannini frasi da interpretare comunque
Rispondi

Da: x idoneo b3	12/10/2015 07:05:38
vieni su facebook, noi siamo lì a cercare soluzioni, notizie ecc
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Da: Sfiduciato	21/10/2015 13:41:30
Potrebbero prendere tutti in un baleno viste le carenze di organico del Miur ma il governo con la mobilità dei provinciali di fatto ha bloccato lo scorrimento di tutte le graduatorie e le ha sterilizzate sino alla scadenza tenuto conto degli sviluppi della riforma delle Province. Sarebbe un atto di giustizia quantomeno prolungare l'efficacia delle graduatorie. Invece, governo ha ritenuto di dover affossare tutti gli idonei...
Rispondi

Da: Fresco Fresco	21/10/2015 14:44:30
http://www.*******.com/bocciata-la-proroga-delle-graduatorie-concorsuali-come-difendersi-se-si-e-idonei/ l'avvocato leone sta raccogliendo le firme per diffidare il Governoa procedere ali SCORRIMENTI, in favore degli IDONEI, prima di indire nuovi concorsi.
Rispondi

Da: Fresco Fresco	21/10/2015 14:45:18
Governo Renzi non sembra amare le Graduatorie concorsuali e, in particolare, tutti i concorrenti che da anni ne attendono lo scorrimento. Ad oggi, infatti, nessuna notizia positiva per migliaia di giovani italiani che si trovano nel nuovo status sociale di "idoneo". Con questo termine è stata indicata quella categoria di partecipanti a un concorso pubblico dichiarati "idonei", al termine della selezione pubblica, a ricoprire un determinato posto di lavoro poiché possessori di specifiche competenze accertate con il concorso. Cifre alla mano, le stime sul numero dei soggetti interessati variano tra 100.000 e 140.000 italiani. Gli idonei si differiscono dai "vincitori "di concorso in quanto non maturano un vero e proprio diritto all'assunzione. E, infatti, la pretesa dei migliaia di idonei è la possibilità (non l'assunzione certa) di subentrare "naturalmente" (e nel corso del tempo) alle cessazioni del personale dipendente. Pretesa che, oggi, appare sempre più lontana, a causa dell'indifferenza al problema mostrata dal Governo nazionale e rilevata in modo esplicito a seguito della bocciatura dell'emendamento con cui assicurare le aspettative degli idonei rispetto allo scorrimento delle graduatorie vigenti, attualmente bloccate per il biennio 2015-2016. Così come, nel maxiemendamento del decreto enti locali, approvato nelle scorse ore, non c'è traccia di una possibile soluzione al problema. Per capire la radice della questione sociale e giuridica è necessario fare qualche passo indietro. In modo innovativo e con un occhio di riguardo al contegno di spesa, la Legge D'Alia ( l. n. 125/2013) ha sostanzialmente equiparato (all'art. 4 comma 3) i candidati risultati "vincitori" delle procedure concorsuali più recenti (approvate dall'anno 2003 in poi) ai candidati risultati "idonei". Prevedendo, in particolare, l'obbligo per la p.a. di utilizzare, una volta assunti tutti i vincitori, le graduatorie di merito comprendenti idonei non vincitori, salva sempre la possibilità per la stessa di bandire un nuovo concorso, nel rispetto di alcune condizioni particolarmente stringenti. Infatti, anche molto recentemente, gli Organi di giustizia amministrativa hanno affermato che "Con l'indizione di un nuovo concorso pubblico, invece di procedere allo scorrimento d'una precedente graduatoria concorsuale, la Pubblica Amministrazione esercita una potestà autoritativa, di fronte alla quale il candidato idoneo ha solo un interesse legittimo, che implica una puntuale motivazione, soprattutto in termini di ragionevolezza" (Consiglio di Stato, sez. III, sentenza n. 3272/2015, depositata giorno 1 luglio 2015). Quindi, anche in presenza di soli idonei non vincitori l'Amministrazione, in assenza di una valida e ragionevole motivazione, non può bandire un nuovo concorso volto a ricercare le medesime professionalità oggetto del concorso in questione. Della stessa legge è il merito - oggi totalmente vanificato - di avere prorogato tutte le graduatorie fino al 31 dicembre 2016. Peccato che nel frattempo sia intervenuto il Governo che, al fine di gestire gli oltre 20.000 esuberi causati dalla soppressione degli enti provinciali (in applicazione della legge Delrio), ha imposto, a tutte le amministrazioni, il blocco delle assunzioni degli "idonei" dei concorsi pubblici (facendo, però, salvi i "vincitori"). Ad oggi, nessun risultato hanno ottenuto neanche le varie iniziative sociali. Il riferimento è alle azioni promosse mediante i social network, in cui l'esercito degli idonei ha adottato l'uso di diversi hastag come simbolo della propria lotta (tanto per fare qualche esempio: #idoeninlotta, #idoneiconcorsone2012 e ancora #ideoneipoliziadistato, #769idoneigdf, ecc). Non di meno, hanno contribuito alla battaglia sugli idonei i movimenti civici (Comitato nazionale vincitori ed idonei XXVII Ottobre) che, di concerto, hanno inviato al Presidente della Repubblica, una lettera con cui, raccontando e descrivendo i sacrifici compiuti per la partecipazione ai concorsi, chiedevano un intervento istituzionale che metta fine all'annosa questione degli idonei. La legge D'Alia che con grande buon senso aveva riconosciuto agli idonei i diritti che prima non avevano, viene a distanza di un anno, svuotata della propria efficacia con un conseguente caos normativo che sfocerà in un inevitabile utilizzo del contenzioso. Il nostro staff legale ritiene che la decisione del Governo leda i principi di uguaglianza, economicità e buon andamento dell'azione amministrativa e, in ragione di ciò, ha predisposto una diffida con la quale chiedere all'Esecutivo di sfruttare sino ad esaurimento, le graduatorie attualmente in vigore
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Da: INFO TELEFONO	26/10/2015 12:33:36
Buongiorno per favore qualcuno mi può fornire i num di telefono del miur a cui chiedere notizie sul concorso. qualcuno ha il num della sig.ra Proietti? grazie
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