Mininterno.net FORUM - AOU SASSARI- 15 POSTI ASSISTENTE AMMINISTRATIVO

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AOU SASSARI- 15 POSTI ASSISTENTE AMMINISTRATIVO
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Da: ad 28/03/2013 14:01:59
ma se ipoteticamente il concorso venisse annullato rimarebbe in piedi la vecchia graduatoria dicui fanno parte gran parte dei 56 di questi assunti perciò sono discorsi che nn stanno in piedi e ripeto bastava assumere a t ind rispettando i tempi...
Rispondi

Da: idonea 28/03/2013 14:14:23
Gente..parliamoci chiaramente...la fretta nel assumere i 60 é data dal fatto che circa il 90% sono ultraraccomandati.....dai i nomi si sanno....e la gara triennale é un paracadute in caso di annullamento...cosa molto probabile....
Rispondi

Da: umanoide78954 28/03/2013 14:17:56
Scusate, state facendo confusione.
Coloro che erano assunti come D a tempo determinato (un anno più rinnovo per altri due fino al 2014) hanno rescisso tale rapporto per essere in seguito assunti (col concorso) a tempo indeterminato. Se tutto venisse annullato quelli lì vanno in strada.
Rispondi

Da: yo 28/03/2013 14:21:58
finalmente uno che ha capito!
Rispondi

Da: discussione232323 28/03/2013 14:26:01
Visti alcuni commenti, capisco il motivo per cui molti siano giù nella graduatoria o addirittura fuori.
Documentatevi prima di lasciarsi andare a sfoghi vari.
Rispondi

Da: scusate 28/03/2013 14:29:00
una curiosità: qualcuno di voi ha mai visto delibere/determine di assunzione di personale tramite agenzie interinali?
La mia domanda è questa: come facciamo ad accorgerci che stanno assumendo tramite agenzia?
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Da: wekeke 28/03/2013 14:39:46
x scusate:
non lo saprai mai.
Anche perchè non si tratta di assunzioni, poichè il rapporto di lavoro e tra l'amministrazione pubblica e l'agenzia interinale (quindi non con colui che effettivamente andrà a lavorare presso gli uffici).

Il contratto è di somministrazione, quindi non si instaura alcun rapporto contrattuale tra la persona fisica e l'amministrazione. Quindi, di ciò non si da atto con alcuna determina o delibera.
Rispondi

Da: gabe 28/03/2013 15:02:35
allora,fammi capire,stai sostenendo che basta che un concorso palesemente irregolare venga poi seguito da decine di assunzioni per diventare regolare?ti rendi conto da solo che questa tesi non regge?so benissimo quanti lavorassero gia' li,e' uno dei motivi che mi fa sospettare delle irregolarita'..io personalmente spero che il concorso non venga annullato,anche se non sopporto chi imbroglia e le ingiustizie.si tratta eventualmente di irregolarita',non c'entra nulla la prepotenza.
Rispondi

Da: gabe 28/03/2013 15:03:53
come gia' e' stato giustamente detto,e siamo proprio all A B C,non si puo' essere titolari di 2 contratti di lavoro..
Rispondi

Da: magistrato mancato 28/03/2013 15:17:16
effettivamente il giudice nonostante la procedura sia una porcata e chi è stato assunto fosse raccomandato dalla testa ai piedi,vanta il diritto di rimanere sul suo posto perché sennò rischia di finire sulla strada e avrebbe risvolti sociali dei miei stivali.quindi tutto ciò prevarrebbe sulla legge,poi pazienza che il concorso sia irregolare,la legge soccombe.ma qui siamo fuori di testa,addirittura si arriva a credere persino queste cose?che arroganza infinita,e l'interesse di chi è stato leso ingiustamente da queste procedure?che pena,che pena...
Rispondi

Da: 15 aou ss 28/03/2013 16:02:47
eh si il Capo dello stato di questi tempi ha in testa il ricorso..
Rispondi

Da: ad 28/03/2013 17:09:17
concordo con te magistrato mancato. Qui impera l arroganza!
Rispondi

Da: ad 28/03/2013 17:14:41
E in barba alla vecchia graduatoria perchè poi c è l agenzia interinale che funge da paracadute Ma nn è un pò fantasiosa e nn sarebbe troppo sporca la cosa?
Rispondi

Da: 15 aou ss 28/03/2013 17:58:24
io ripeto una cosa:mi fido di Ape Regina, tutti gli altri stanno a chiacchere.
Rispondi

Da: ciaula 28/03/2013 18:14:33
esatto ape regina for president
Rispondi

Da: wekeke 29/03/2013 08:41:11
X gabe: vedo che non sei alquanto informato sui temi legati alla validità dei concorsi.

Le assunzioni sono state fatte per acquisire subito tutti i diritti derivanti dal concorso. In questo caso, un giudice, si guarda bene dal decidere sul licenziamento di 60 persone che lavorano magari da uno o due anni.
Ad ogni modo, rasserenatevi perchè questi ricorsi tra rinvii ed integrazioni varie (con l'accordo tra gli avvocati di spillare soldi sia ai ricorrenti che ai resistenti) durerà anni.
Ora mi chiedo, quale giudice si prenderebbe la responsabilità di lasciare a casa tutte queste persone per soddisafare i capricci di tre individui?
E non dimentichiamo che le sentenze sono appellabili. Quindi per favore, stiamo con i piedi per terra.
Lasciate la rabbia da parte. Confrontiamoci seriamente.
Rispondi

Da: ad wekeke 29/03/2013 08:51:16
Ma il giudice deve vedere la regolarità del concorso...poi se gli altri vanno a casa è un problema d azienda che doveva rispettare i termini dei 60 gg...in ogni caso presumo che provvederà con l interinale..e gli altri che sono a casa? Nn contano? poi a giugno la sentenza sarà immediata e se decidono di invalidare la cosa ha effetto immediato al di là dell appello..studia un pò prima di parlare..
Rispondi

Da: wekeke 29/03/2013 10:34:04
X ad wekeke: ah, a giugno la sentenza sarà immediata? Dici?
Peccato che il contraddittorio dovrà essere integrato notificando il ricorso a tutti coloro che sono in graduatoria (parliamo di 124 notifiche) ed inoltre dovranno essere chiamate in causa anche le altre ASL della Sardegna che hanno la convenzione con la AOU di SS per chaiamare a condizione di reciprocità dalle rispettiva graduatorie.

Dai, forse in 5 - 10 anni si avrà la sentenza.
Rispondi

Da: ad wekeke 29/03/2013 10:39:57
e quindi perchè ti scaldi tanto? dai stai tranquillo..gli anni passano e tutti saremo più tranquilli!
Rispondi

Da: ... 29/03/2013 10:55:33
Peccato che sia una cautelare, i cui tempi sono ovviamente ridottissimi;
peccato che la riforma del processo amministrativo preveda la notifica anche ad un solo controinteressato;peccato che le asl convenzionate non avrebbero alcuna legittimazione passiva; peccato che i ricorrenti sono ammessi al patrocinio a spese dello stato, quindi gli avvocati non spillano proprio niente; peccato che si dicano tante fesserie....
Rispondi

Da: 15 aou ss 29/03/2013 11:24:57
io credo solo ad Ape Regina...gli altri stanno a chiacchere
Rispondi

Da: wekeke 29/03/2013 11:36:01
X ...

Smonto i tuoi punti, uno per uno:

è un cautelare? Sei sicuro/a?
Il cautelare è una delle cose richieste dal legale dei ricorrenti, assieme all'annullamento di tutto.
Peccato però che si sia già provveduto a rinviare l'udienza per integrare il contraddittorio, ovvero il ricorso dovrà essere notificato a tutti i presenti nella graduatoria, poichè sono tutti idonei e tutti quindi potenzialmente chiamabili da altre ASL;
peccato inoltre che se l'urgenza fosse stata ravvisata dai giudici del Tar, il cautelare sarebbe stato subito accolto.

Un solo controinteressato? Ah sì? Gli altri che fanno, stanno a guardare? Aspettano che si decida senza intervenire? Su dai, ragiona prima.

Le altre ASL sono più che legittimate, in quanto, a seguito della spending review in questo momento tutti i concorsi sono bloccati. Conseguentemente, subirebbero un danno dall'annullamento di questa graudatoria poichè non saprebbero come sopperire alla mancaza di personale. Ed in questo caso, con l'interinale non sì potrebbe sopperire in quanto la spesa sarebbe alquanto elevata.

I ricorrenti sono ammessi al gratuito patrocinio, ma forse non sai che i soldi vengono anticipati dal legale che gli rappresenta. Soldi che poi verrano rimborsati dallo Stato, in tempi lunghissimi e senza coprire per l'intero quanto anticipato dal legale stesso.

Peccato, ora capisco il motivo per cui sei in fondo alla graduatoria o forse neanche all'interno di essa.
Rispondi

Da: ... 29/03/2013 11:55:34
1) Che sia un giudizio cautelare è dimostrato dal fatto che l'udienza sia stata fissata immediatamente.
2) Se avessero rinviato per integrare il contraddittorio, la prossima udienza sarebbe stata ancora in camera di consiglio, invece è udienza pubblica.
3) Il processo amministrativo prevede la rinuncia alla sospensiva con rinvio per decidere immediatamente sul merito.
4) L'udienza del 19 giugno è, infatti, fissata per questo.
5) Studiati l'art. 41 del processo amministrativo.
6) Studiati le norme sulla legittimazione passiva.
7) Studiati le norme sul patrocinio a spese dello stato; gli avvocati non anticipano proprio un bel niente.
8) Del mio posto in graduatoria non sai un bel niente e, soprattutto, non preoccupartene.
Rispondi

Da: scusate 29/03/2013 11:58:49
sapete vero che i vostri battibecchi non portano a nulla e non aggiungono niente di utile per gli utenti che leggono?
Rispondi

Da: ... 29/03/2013 12:01:28
Se per te non è utile sapere come stanno le cose e farti confondere da chi dice fesserie, allora basta.
Tanti saluti a tutti e buona Pasqua.
Rispondi

Da: scusate 29/03/2013 12:05:25
@... non ti offendere, ma così aggiungete confusione a confusione...non è semplice starvi dietro
Rispondi

Da: wekeke 29/03/2013 12:15:09
x scusate: l'utilità di questo "battibecco" sta nel fatto di porre la parola basta alle mille castronerie che vengono riportate.

x ...: l'udienza del 19 giugno sarà sì pubblica. Peccato però che si dovrà nuovamente fare un rinvio per integrare il contraddittorio. Sai, ci sono 124 persone "leggermente" interessate.

Per il resto, recati da un legale. Così, giusto per capire meglio la differenza tra la teoria dei manuali di diritto amministrativo e la pratica reale amministrativa.
Rispondi

Da: ad wekeke 29/03/2013 13:44:02
Secondo me dici tante cavolate!
Rispondi

Da: ad wekeke 29/03/2013 13:51:19
Nn credo che se ci voleva tutto questo tempo avrebbero fatto ricorso..gran parte dei ricorsi di questo tipo sono veloci..e poi se è solo perdere tempo perchè ti scaldi tanto? chi ci rimette alla fine sono solo ha fatto ricorso..la storia poi di lasciare tante persone senza lavoro dopo un paio di anni lascia il tempo che trova..se fosse così nessuno farebbe ricorso e tutti assumerebbero prima dei 60 gg e chi se ne frega del resto...come ragionamento mi sembra poco logico il tuo!
Rispondi

Da: ad wekeke 29/03/2013 14:05:47
E poi c è la vecchia graduatoria da cui può attingere come sta facendo adesso con le proroghe perciò nn vedo tutti questi problemi..
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Da: ad	28/03/2013 14:01:59
ma se ipoteticamente il concorso venisse annullato rimarebbe in piedi la vecchia graduatoria dicui fanno parte gran parte dei 56 di questi assunti perciò sono discorsi che nn stanno in piedi e ripeto bastava assumere a t ind rispettando i tempi...
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Da: idonea	28/03/2013 14:14:23
Gente..parliamoci chiaramente...la fretta nel assumere i 60 é data dal fatto che circa il 90% sono ultraraccomandati.....dai i nomi si sanno....e la gara triennale é un paracadute in caso di annullamento...cosa molto probabile....
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Da: umanoide78954	28/03/2013 14:17:56
Scusate, state facendo confusione. Coloro che erano assunti come D a tempo determinato (un anno più rinnovo per altri due fino al 2014) hanno rescisso tale rapporto per essere in seguito assunti (col concorso) a tempo indeterminato. Se tutto venisse annullato quelli lì vanno in strada.
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Da: yo	28/03/2013 14:21:58
finalmente uno che ha capito!
Rispondi

Da: discussione232323	28/03/2013 14:26:01
Visti alcuni commenti, capisco il motivo per cui molti siano giù nella graduatoria o addirittura fuori. Documentatevi prima di lasciarsi andare a sfoghi vari.
Rispondi

Da: scusate	28/03/2013 14:29:00
una curiosità: qualcuno di voi ha mai visto delibere/determine di assunzione di personale tramite agenzie interinali? La mia domanda è questa: come facciamo ad accorgerci che stanno assumendo tramite agenzia?
Rispondi

Da: wekeke	28/03/2013 14:39:46
x scusate: non lo saprai mai. Anche perchè non si tratta di assunzioni, poichè il rapporto di lavoro e tra l'amministrazione pubblica e l'agenzia interinale (quindi non con colui che effettivamente andrà a lavorare presso gli uffici). Il contratto è di somministrazione, quindi non si instaura alcun rapporto contrattuale tra la persona fisica e l'amministrazione. Quindi, di ciò non si da atto con alcuna determina o delibera.
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Da: gabe	28/03/2013 15:02:35
allora,fammi capire,stai sostenendo che basta che un concorso palesemente irregolare venga poi seguito da decine di assunzioni per diventare regolare?ti rendi conto da solo che questa tesi non regge?so benissimo quanti lavorassero gia' li,e' uno dei motivi che mi fa sospettare delle irregolarita'..io personalmente spero che il concorso non venga annullato,anche se non sopporto chi imbroglia e le ingiustizie.si tratta eventualmente di irregolarita',non c'entra nulla la prepotenza.
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Da: gabe	28/03/2013 15:03:53
come gia' e' stato giustamente detto,e siamo proprio all A B C,non si puo' essere titolari di 2 contratti di lavoro..
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Da: magistrato mancato	28/03/2013 15:17:16
effettivamente il giudice nonostante la procedura sia una porcata e chi è stato assunto fosse raccomandato dalla testa ai piedi,vanta il diritto di rimanere sul suo posto perché sennò rischia di finire sulla strada e avrebbe risvolti sociali dei miei stivali.quindi tutto ciò prevarrebbe sulla legge,poi pazienza che il concorso sia irregolare,la legge soccombe.ma qui siamo fuori di testa,addirittura si arriva a credere persino queste cose?che arroganza infinita,e l'interesse di chi è stato leso ingiustamente da queste procedure?che pena,che pena...
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Da: 15 aou ss	28/03/2013 16:02:47
eh si il Capo dello stato di questi tempi ha in testa il ricorso..
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Da: ad	28/03/2013 17:09:17
concordo con te magistrato mancato. Qui impera l arroganza!
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Da: ad	28/03/2013 17:14:41
E in barba alla vecchia graduatoria perchè poi c è l agenzia interinale che funge da paracadute Ma nn è un pò fantasiosa e nn sarebbe troppo sporca la cosa?
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Da: 15 aou ss	28/03/2013 17:58:24
io ripeto una cosa:mi fido di Ape Regina, tutti gli altri stanno a chiacchere.
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Da: ciaula	28/03/2013 18:14:33
esatto ape regina for president
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Da: wekeke	29/03/2013 08:41:11
X gabe: vedo che non sei alquanto informato sui temi legati alla validità dei concorsi. Le assunzioni sono state fatte per acquisire subito tutti i diritti derivanti dal concorso. In questo caso, un giudice, si guarda bene dal decidere sul licenziamento di 60 persone che lavorano magari da uno o due anni. Ad ogni modo, rasserenatevi perchè questi ricorsi tra rinvii ed integrazioni varie (con l'accordo tra gli avvocati di spillare soldi sia ai ricorrenti che ai resistenti) durerà anni. Ora mi chiedo, quale giudice si prenderebbe la responsabilità di lasciare a casa tutte queste persone per soddisafare i capricci di tre individui? E non dimentichiamo che le sentenze sono appellabili. Quindi per favore, stiamo con i piedi per terra. Lasciate la rabbia da parte. Confrontiamoci seriamente.
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Da: ad wekeke	29/03/2013 08:51:16
Ma il giudice deve vedere la regolarità del concorso...poi se gli altri vanno a casa è un problema d azienda che doveva rispettare i termini dei 60 gg...in ogni caso presumo che provvederà con l interinale..e gli altri che sono a casa? Nn contano? poi a giugno la sentenza sarà immediata e se decidono di invalidare la cosa ha effetto immediato al di là dell appello..studia un pò prima di parlare..
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Da: wekeke	29/03/2013 10:34:04
X ad wekeke: ah, a giugno la sentenza sarà immediata? Dici? Peccato che il contraddittorio dovrà essere integrato notificando il ricorso a tutti coloro che sono in graduatoria (parliamo di 124 notifiche) ed inoltre dovranno essere chiamate in causa anche le altre ASL della Sardegna che hanno la convenzione con la AOU di SS per chaiamare a condizione di reciprocità dalle rispettiva graduatorie. Dai, forse in 5 - 10 anni si avrà la sentenza.
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Da: ad wekeke	29/03/2013 10:39:57
e quindi perchè ti scaldi tanto? dai stai tranquillo..gli anni passano e tutti saremo più tranquilli!
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Da: ...	29/03/2013 10:55:33
Peccato che sia una cautelare, i cui tempi sono ovviamente ridottissimi; peccato che la riforma del processo amministrativo preveda la notifica anche ad un solo controinteressato;peccato che le asl convenzionate non avrebbero alcuna legittimazione passiva; peccato che i ricorrenti sono ammessi al patrocinio a spese dello stato, quindi gli avvocati non spillano proprio niente; peccato che si dicano tante fesserie....
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Da: 15 aou ss	29/03/2013 11:24:57
io credo solo ad Ape Regina...gli altri stanno a chiacchere
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Da: wekeke	29/03/2013 11:36:01
X ... Smonto i tuoi punti, uno per uno: è un cautelare? Sei sicuro/a? Il cautelare è una delle cose richieste dal legale dei ricorrenti, assieme all'annullamento di tutto. Peccato però che si sia già provveduto a rinviare l'udienza per integrare il contraddittorio, ovvero il ricorso dovrà essere notificato a tutti i presenti nella graduatoria, poichè sono tutti idonei e tutti quindi potenzialmente chiamabili da altre ASL; peccato inoltre che se l'urgenza fosse stata ravvisata dai giudici del Tar, il cautelare sarebbe stato subito accolto. Un solo controinteressato? Ah sì? Gli altri che fanno, stanno a guardare? Aspettano che si decida senza intervenire? Su dai, ragiona prima. Le altre ASL sono più che legittimate, in quanto, a seguito della spending review in questo momento tutti i concorsi sono bloccati. Conseguentemente, subirebbero un danno dall'annullamento di questa graudatoria poichè non saprebbero come sopperire alla mancaza di personale. Ed in questo caso, con l'interinale non sì potrebbe sopperire in quanto la spesa sarebbe alquanto elevata. I ricorrenti sono ammessi al gratuito patrocinio, ma forse non sai che i soldi vengono anticipati dal legale che gli rappresenta. Soldi che poi verrano rimborsati dallo Stato, in tempi lunghissimi e senza coprire per l'intero quanto anticipato dal legale stesso. Peccato, ora capisco il motivo per cui sei in fondo alla graduatoria o forse neanche all'interno di essa.
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Da: ...	29/03/2013 11:55:34
1) Che sia un giudizio cautelare è dimostrato dal fatto che l'udienza sia stata fissata immediatamente. 2) Se avessero rinviato per integrare il contraddittorio, la prossima udienza sarebbe stata ancora in camera di consiglio, invece è udienza pubblica. 3) Il processo amministrativo prevede la rinuncia alla sospensiva con rinvio per decidere immediatamente sul merito. 4) L'udienza del 19 giugno è, infatti, fissata per questo. 5) Studiati l'art. 41 del processo amministrativo. 6) Studiati le norme sulla legittimazione passiva. 7) Studiati le norme sul patrocinio a spese dello stato; gli avvocati non anticipano proprio un bel niente. 8) Del mio posto in graduatoria non sai un bel niente e, soprattutto, non preoccupartene.
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Da: scusate	29/03/2013 11:58:49
sapete vero che i vostri battibecchi non portano a nulla e non aggiungono niente di utile per gli utenti che leggono?
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Da: ...	29/03/2013 12:01:28
Se per te non è utile sapere come stanno le cose e farti confondere da chi dice fesserie, allora basta. Tanti saluti a tutti e buona Pasqua.
Rispondi

Da: scusate	29/03/2013 12:05:25
@... non ti offendere, ma così aggiungete confusione a confusione...non è semplice starvi dietro
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Da: wekeke	29/03/2013 12:15:09
x scusate: l'utilità di questo "battibecco" sta nel fatto di porre la parola basta alle mille castronerie che vengono riportate. x ...: l'udienza del 19 giugno sarà sì pubblica. Peccato però che si dovrà nuovamente fare un rinvio per integrare il contraddittorio. Sai, ci sono 124 persone "leggermente" interessate. Per il resto, recati da un legale. Così, giusto per capire meglio la differenza tra la teoria dei manuali di diritto amministrativo e la pratica reale amministrativa.
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Da: ad wekeke	29/03/2013 13:44:02
Secondo me dici tante cavolate!
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Da: ad wekeke	29/03/2013 13:51:19
Nn credo che se ci voleva tutto questo tempo avrebbero fatto ricorso..gran parte dei ricorsi di questo tipo sono veloci..e poi se è solo perdere tempo perchè ti scaldi tanto? chi ci rimette alla fine sono solo ha fatto ricorso..la storia poi di lasciare tante persone senza lavoro dopo un paio di anni lascia il tempo che trova..se fosse così nessuno farebbe ricorso e tutti assumerebbero prima dei 60 gg e chi se ne frega del resto...come ragionamento mi sembra poco logico il tuo!
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Da: ad wekeke	29/03/2013 14:05:47
E poi c è la vecchia graduatoria da cui può attingere come sta facendo adesso con le proroghe perciò nn vedo tutti questi problemi..
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