Mininterno.net FORUM - AOU SASSARI- 15 POSTI ASSISTENTE AMMINISTRATIVO

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AOU SASSARI- 15 POSTI ASSISTENTE AMMINISTRATIVO
8176 messaggi, letto 243088 volte

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Da: aiutooo 28/03/2013 10:27:47
Che poi io non comprendo... secondo me ape regina ha ragione. Come si può spiattellare ai 4 venti che si è ridotto il debito di 5 mln, che si continuerà a tagliare ed a sanare il debito, che devono stabilizzare il personale, eliminare il ricorso al lavoro interinale (di cui l'asl ss se non erro è l'ultima in Sardegna in quanto ad utilizzo), se poi si vorrebbe far ricorso a una nuova fornitura che verrebe utilizzata con frequenza? La cosa stride. Secondo me il processo di scorrimento della graduatoria non verrebbe intaccato da questa cosa.
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Da: scorrimento 28/03/2013 10:28:38
la domanda serve perchè tu possa se necessario far valere i tuoi diritti.
l'amministrazione potrebbe rispettare la convenzione solo per le figure professionali per le quali non ha graduatorie di idonei in vigore.
In altri post avevo accennato ad una disponibilità a ricevere una Nostra visita lo studio Ragnedda
Via Camillo Benso Conte di Cavour, 57 07100 Sassari
079 236247
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Da: scorrimento 28/03/2013 10:28:39
la domanda serve perchè tu possa se necessario far valere i tuoi diritti.
l'amministrazione potrebbe rispettare la convenzione solo per le figure professionali per le quali non ha graduatorie di idonei in vigore.
In altri post avevo accennato ad una disponibilità a ricevere una Nostra visita lo studio Ragnedda
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Da: ipse dixit 28/03/2013 10:50:07
Vorrei fare una piccola riflessione: al momento sia asl che aou hanno interinali, giusto? L'appalto con adecco è tuttora in piedi. Eppure lo scorrimento c'è stato, ne hanno assunti un bel po'. E dovranno ancora farlo. Quindi non mi allarmerei troppo per questa cosa. Spero di non essere ingenua, ma alla fine come diceva aiutooo, come si può abbassare il debito, stabilizzare ecc. se vogliono imbottirsi di nuovo di interinali? Non torna. Evidentemente il lavoro interinale rappresenta una fetta relativamente ridotta che non incide sulle assunzioni, non tolgono assunzioni e al massimo le procrastinano per i motivi già esposti da ape regina.
Rispondi

Da: spem 28/03/2013 11:33:40
Ma il ricorso al presidente della repubblica riguarderebbe il d o il c?
Rispondi

Da: etereo454654 28/03/2013 11:51:14
Il ricorso al PDR è per i D.
Ora, un dubbio. Si ha un ricorso al TAR ed uno al PDR. Atteso che quello al PDR è alternativo al TAR, come si fa a tenere in piedi due ricorsi? Questo non è possibile, soprattutto per evitare un conflitto di giudicati. Ergo, sì presume che il ricorso al TAR vada a farsi benedire. Chi ha più info?
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Da: Giapetto 28/03/2013 11:51:20
spem sei tu quello che dava informazioni e dovresti saperlo piu tu di loro...
Rispondi

Da: gabe 28/03/2013 11:53:09
Secondo me si stanno gia' preparando a rimpiazzare i neoassunti che verranno licenziati a causa dell annullamento del concorso..
Rispondi

Da: ipse dixit 28/03/2013 11:59:31
X etereo: se il ricorso al PDR non è proposto dallo stesso ricorrente che ha proposto al TAR, allora rimangono due ricorsi separati ed entrambi rimangono in piedi. O no? Dovrebbe essere così. E' alternativa quando è sempre lo stesso soggetto che si rivolge a tar e PDR.
Rispondi

Da: x gabe 28/03/2013 12:01:17
madò che casino se succedesse..ma non è che per tamponare,assumono più C indeterminati o più interinali D?
Rispondi

Da: cat D 28/03/2013 12:03:55
confermo che il nuovo ricorso al PDR è stato proposto da altri candidati
Rispondi

Da: etereo454654 28/03/2013 12:05:21
X ipse dixit: non credo.
Scusa, si arriverebbe al paradosso che il TAR decida in un modo ed il PDR in un'altro. O sbaglio? Se sì, per carità, non esitate a chiarirmi il concetto.
Rispondi

Da: ipse dixit 28/03/2013 12:06:49
X x gabe: secondo me attingeranno da interinali, nel caso cada il concorso.. non credo assumano più assistenti amministrativi. E' vero che sono qualifiche molto simili, ma non possono fare le stesse cose. A meno che, come accade in tante asl, facciano la porcata di far fare a persone di qualifiche determinate, mansioni di qualifiche superiori in maniera 'fittizia'.
Rispondi

Da: ipse dixit 28/03/2013 12:11:45
X etereo: Si si hai assolutamente ragione, io mi baso sul tipico caso universitario del medesimo ricorrente che fa ricorso a TAR e PDR, e che come hai già scritto tu prima, si decide in quel modo. Però parla in quel caso specifico, non mi pare lo estenda al caso di ricorrenti diversi... solo che si rischia il contrasto i giudicati in quel modo. Forse è come dici tu... ma lo penso per ragionamento, non trovo info sicure in proposito.
Rispondi

Da: scusate 28/03/2013 12:12:29
una curiosità: qualcuno di voi ha mai visto delibere/determine di assunzione di personale tramite agenzie interinali?
La mia domanda è questa: come facciamo ad accorgerci che stanno assumendo tramite agenzia?
Rispondi

Da: masonmason454545 28/03/2013 12:17:50
x gabe: guarda, è più probabile che risorga Hitler e si faccia processare per direttissima che venga annullato questo concorso. Perchè? Perchè sarebbe il primo caso giurisprudenziale in Italia. Roba da prima pagina sui giornali. Cinquantasei persono che vanno a casa.
Tutt'al più potrebbero semplicemente integrare l'attuale graduatoria, facendo slittare gli ultimi tre che sono stati già assunti.
E ad ogni modo, con l'annullamento di tutto, quale sarebbe l'interesse soddisfatto e/o protetto? Che vantaggio ne trarrebbero i ricorrenti? Nessuno.
Conseguentemente, puntano solo ad essere assunti.
Rispondi

Da: a masom... 28/03/2013 12:29:17
Guarda che quelle persone che dici tu sono quasi tutte dell interno ,il restante che andrebbe a casa sono pochi che magari verranno sostituiti da chi è stato mandato via...perciò stai dicendo molte cazzate. Ma gli altri diritti no ne hanno! Se il concorso è da annullare nn c è ma che tenga! Nn voglio dire che sono contento o dispiaciuto ma se ci sono gli estremi la legge è legge e va rispettata!
Rispondi

Da: 15 aou ss 28/03/2013 12:33:09
ma scusate o si fa ricorso al tar oppure al pdr...l'uno esclude l'altro...qui ci sta molta gente che non ha studiato bene e si merita quello che ha...io do ragione ad Ape Regina
Rispondi

Da: a 15 aou ss 28/03/2013 12:40:10
Siete sicuri che uno esclude l altro?
Rispondi

Da: per masom 28/03/2013 12:40:30
in effetti ci sono dei precedenti: ecco che cosa ho trovato

(11 dicembre 2012)

Terremoto in Comune
"retrocessi" 21 dirigenti
Il Consiglio di Stato annulla il concorso della discordia. I vincitori dovranno lasciare le loro poltrone: chi era già assunto tornerà ai vecchi incarichi, ma gli altri...

IL CONSIGLIO di Stato annulla l'ultimo concorso dirigenti del Comune di Torino, quello delle polemiche, su cui anche la procura ha acceso i riflettori. Dopo due anni, tra ricorsi, sospensive e controricorsi, i giudici amministrativi mettono la parola fine, dando torto a Palazzo Civico: prova annullata, concorso da rifare. Non solo. L'effetto è dirompente sulla macchina comunale perché i 21 dirigenti assunti dalla graduatoria devono lasciare il posto e il Municipio si trova scoperto su posizioni chiave e di comando.

Il concorso indetto per quindici persone era stato bandito nel 2010 per dare il modo a una parte dei dirigenti a tempo determinato, i cosiddetti "Bassanini" assunti con atto della giunta Chiamparino, di essere stabilizzati. Alla fine si è arrivati ad assumere a tempo indeterminato 21 persone, non solo i "Bassanini" ma anche una parte, la minoranza, di dipendenti di ruolo che hanno tentato il balzo in avanti. Nel novembre del 2010 un gruppo di dipendenti, che ha dubbi sia sulla trasparenza sia sull'iter della prova, decide di fare ricorso al Tar e si apre la querelle giudiziaria-amministrativa fino alla sentenza definitiva del Consiglio di Stato pubblicata ieri.

La decisione mette in discussione alla radice la procedura adottata dal Comune, a partire dalla nomina, decisa dalla giunta Chiamparino su indicazione dell'assessore al Personale, all'epoca Domenico Mangone, del city manager Cesare Vaciago come presidente della commissione esaminatrice. Secondo i giudici amministrativi un conto è l'indirizzo politico, che spetta alla giunta, un conto è la gestione della macchina, che è in carico ai dirigenti. Insomma, l'organo politico non avrebbe dovuto intervenire sulla nomina del presidente della commissione che, anche per una questione di indipendenza, doveva essere demandata al capo del personale. Di conseguenza non sono valide nemmeno le nomine fatte da Vaciago per completare la commissione: l'ex segretario generale Adolfo Repice, l'ingegnere capo Giambattista Quirico e il responsabile delle risorse umane, Fausto Sorba.

Soddisfatto l'avvocato che ha seguito i dipendenti che hanno presentato ricorso contro il Comune, Roberto Longhin: "L'esito era scontato, mi auguro che lo sia anche il seguito". La pubblicazione della sentenza ha provocato un terremoto a Palazzo Civico, con frenetiche di riunioni per decidere il da farsi. Il city manager Vaciago ha prima incontrato i 21 dirigenti, poi il settore risorse umane. Chi è stato assunto con il concorso che fine farà? I dipendenti di ruolo torneranno nella funzione che ricoprivano prima. L'incognita sono i "Bassanini", quelli assunti sulla base di un rapporto di fiducia con la giunta Chiamparino, incarico che si esaurisce quando scade il mandato. Ci sarebbe un escamotage, sulla base di un parere dell'avvocatura: i "Bassanini" sono diventati dirigenti prima che scadesse il loro contratto a termine, quindi potrebbero essere riassunti per il lasso di tempo necessario ad esaurire il rapporto precedente. Soluzione arzigogolata, anche perché oggi il Comune è fuori Patto di Stabilità e non può assumere. "Stiamo ragionando - spiega Emilio Agagliati, responsabile risorse umane del Comune - cercheremo la soluzione migliore per tutelare l'amministrazione e per evitare effetti sulla macchina comunale".

Mercoledì il sindaco Fassino discuterà della questione in Sala Rossa, mentre il Movimento 5 Stelle parla di pesante eredità di Chiamparino: "L'ex sindaco dopo aver mandato gambe all'aria i conti del Comune - sottolineano i consiglieri Bertola e Appendino - ci ha lasciato un'altra simpatica eredità. E questi sarebbero gli amministratori competenti?". Scontata la polemica politica, anche per il costo sostenuto per il ricorso al Consiglio di Stato: 200 mila euro.
Rispondi

Da: x 15 posti aou 28/03/2013 12:54:10
se hai qualche link che dice che due ricorrenti diversi non possono proporre ricorsi separati ci fai un favore, e in ogni caso mi sembra strano che chi ha proposto ricorso al pdr non fosse a conoscenza di quello già proposto al tar,se lo ha proposto è perchè a quanto pare poteva farlo. poi concordo con masom quando dice che i precedenti ci sono,e non va dimenticato che il tar sardegna si è già distinto in altre occasioni per valutazioni innovative.sarebbe ora di finirla di tirare fuori questa storia che allora perchè vanno a casa 56 persone il ricorso sarebbe impossibile che viene accolto,non ha senso,è alla procedura che si guarda se lineare legittima logica ecc,non a quante persone rischiano di andare a casa
Rispondi

Da: masonmason454545 28/03/2013 12:55:02
X gabe: vedo che non hai una precisa idea di quante siano le persone che già lavoravano con contratti a tempo indeterminato come cat. C e sono divenute (a seguito del concorso) Cat. D. Sì possono contare su due mani (e ti avanza anche qualche dito).

Il caso da te "postato" non indica nulla, nel senso che quei dirigenti sono stati semplicemente retrocessi. In sostanza, non hanno perso il lavoro. In questo caso invece, circa 50 persone verrebbero messe sulla strada perchè il prepotente di turno non gradisce che certe persone siano rimaste fuori. Capisco il tuo livore, ma non lo condivido.
Rispondi

Da: polopolo 28/03/2013 13:01:12
Sì tratta semplicemente di una strategia del legale che sta tutelando i ricorrenti (che è lo stesso sia per il TAR che per il PDR).
Scusate, l'oggetto del ricorso è lo stesso e le persone citate idem. Quindi, che si fa, il TAR decide ed anche il PDR sullo stesso ricorso? Ma su, per favore.
Rispondi

Da: aiutooo 28/03/2013 13:05:35
Si intuivo infatti che fosse una strategia, stavo giusto per scriverlo. Comunque guardate qui:
http://www.lavocedifiore.org/SPIP/article.php3?id_article=5067 trovo che questo sia interessante.
Rispondi

Da: yogayoga 28/03/2013 13:08:02
Bene, vedo che vi sono diversi "magistrati" mancati.
Vero che il giudice è soggetto alla legge,ma vero anche che nelle proprie decisioni sia soggetto alla valutazione dell'impatto sociale ed economico della decisione stessa.
Rispondi

Da: spem 28/03/2013 13:08:58
Stesso legale? e chi è?
Rispondi

Da: umanoide78954 28/03/2013 13:12:11
X spem: guarda il sito del tar e troverai il nome. E' pubblico.

X aiutooo: il link è interessante, ma si parla della copertura per un posto. Di casi del genere ce ne sono a migliaia, in particolare per il settore dirigenziale.
Dai ragazzi, qui si vogliono mandare a casa 56 persone. Va bene che sognare è bello, ma rimaniamo con i piedi per terra.
Rispondi

Da: aiutooo 28/03/2013 13:19:10
X umanoide: si certo, alla fine quello che io volevo mettere in risalto é che se proprio c'è un accoglimento del ricorso, non per forza buttano giù tutto ma ci possono essere interventi più marginali, che in qualche modo sono anche più ragionevoli nel caso. E credo che, se proprio vincessero per ipotesi i ricorrenti, anche alla luce del fatto che ci sono 56 assunti di mezzo, sceglierebbero una soluzione del genere e non oltre quella.
Rispondi

Da: ad aiutoo 28/03/2013 13:46:12
ma ancora nn avete capito che le persone gran parte che stanno lavorando sono vincitori di concorso a tempo determinato nel 2011 ? perciò nn perderebbero il posto ma continuerebbero a lavorare sino a scadenza d graduatoria a t det..perciò a casa vanno in pochi che saranno sostituiti da chi a tempo è stato mandata via...se poi nn si voleva questa situaz bastava attendere i 60 gg d ricorso t..e infatti uno dei punti d ricorso chiedeva l annullamento d delibera a tempo indet perchè illeggittima..é stata solo una furbata !
Rispondi

Da: yo 28/03/2013 13:57:36
non puoi avere due contratti, devi recedere dal tempo det. se accetti il t. indeterminato.
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Da: aiutooo	28/03/2013 10:27:47
Che poi io non comprendo... secondo me ape regina ha ragione. Come si può spiattellare ai 4 venti che si è ridotto il debito di 5 mln, che si continuerà a tagliare ed a sanare il debito, che devono stabilizzare il personale, eliminare il ricorso al lavoro interinale (di cui l'asl ss se non erro è l'ultima in Sardegna in quanto ad utilizzo), se poi si vorrebbe far ricorso a una nuova fornitura che verrebe utilizzata con frequenza? La cosa stride. Secondo me il processo di scorrimento della graduatoria non verrebbe intaccato da questa cosa.
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Da: scorrimento	28/03/2013 10:28:38
la domanda serve perchè tu possa se necessario far valere i tuoi diritti. l'amministrazione potrebbe rispettare la convenzione solo per le figure professionali per le quali non ha graduatorie di idonei in vigore. In altri post avevo accennato ad una disponibilità a ricevere una Nostra visita lo studio Ragnedda Via Camillo Benso Conte di Cavour, 57 07100 Sassari 079 236247
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Da: scorrimento	28/03/2013 10:28:39
la domanda serve perchè tu possa se necessario far valere i tuoi diritti. l'amministrazione potrebbe rispettare la convenzione solo per le figure professionali per le quali non ha graduatorie di idonei in vigore. In altri post avevo accennato ad una disponibilità a ricevere una Nostra visita lo studio Ragnedda Via Camillo Benso Conte di Cavour, 57 07100 Sassari 079 236247
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Da: ipse dixit	28/03/2013 10:50:07
Vorrei fare una piccola riflessione: al momento sia asl che aou hanno interinali, giusto? L'appalto con adecco è tuttora in piedi. Eppure lo scorrimento c'è stato, ne hanno assunti un bel po'. E dovranno ancora farlo. Quindi non mi allarmerei troppo per questa cosa. Spero di non essere ingenua, ma alla fine come diceva aiutooo, come si può abbassare il debito, stabilizzare ecc. se vogliono imbottirsi di nuovo di interinali? Non torna. Evidentemente il lavoro interinale rappresenta una fetta relativamente ridotta che non incide sulle assunzioni, non tolgono assunzioni e al massimo le procrastinano per i motivi già esposti da ape regina.
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Da: spem	28/03/2013 11:33:40
Ma il ricorso al presidente della repubblica riguarderebbe il d o il c?
Rispondi

Da: etereo454654	28/03/2013 11:51:14
Il ricorso al PDR è per i D. Ora, un dubbio. Si ha un ricorso al TAR ed uno al PDR. Atteso che quello al PDR è alternativo al TAR, come si fa a tenere in piedi due ricorsi? Questo non è possibile, soprattutto per evitare un conflitto di giudicati. Ergo, sì presume che il ricorso al TAR vada a farsi benedire. Chi ha più info?
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Da: Giapetto	28/03/2013 11:51:20
spem sei tu quello che dava informazioni e dovresti saperlo piu tu di loro...
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Da: gabe	28/03/2013 11:53:09
Secondo me si stanno gia' preparando a rimpiazzare i neoassunti che verranno licenziati a causa dell annullamento del concorso..
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Da: ipse dixit	28/03/2013 11:59:31
X etereo: se il ricorso al PDR non è proposto dallo stesso ricorrente che ha proposto al TAR, allora rimangono due ricorsi separati ed entrambi rimangono in piedi. O no? Dovrebbe essere così. E' alternativa quando è sempre lo stesso soggetto che si rivolge a tar e PDR.
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Da: x gabe	28/03/2013 12:01:17
madò che casino se succedesse..ma non è che per tamponare,assumono più C indeterminati o più interinali D?
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Da: cat D	28/03/2013 12:03:55
confermo che il nuovo ricorso al PDR è stato proposto da altri candidati
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Da: etereo454654	28/03/2013 12:05:21
X ipse dixit: non credo. Scusa, si arriverebbe al paradosso che il TAR decida in un modo ed il PDR in un'altro. O sbaglio? Se sì, per carità, non esitate a chiarirmi il concetto.
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Da: ipse dixit	28/03/2013 12:06:49
X x gabe: secondo me attingeranno da interinali, nel caso cada il concorso.. non credo assumano più assistenti amministrativi. E' vero che sono qualifiche molto simili, ma non possono fare le stesse cose. A meno che, come accade in tante asl, facciano la porcata di far fare a persone di qualifiche determinate, mansioni di qualifiche superiori in maniera 'fittizia'.
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Da: ipse dixit	28/03/2013 12:11:45
X etereo: Si si hai assolutamente ragione, io mi baso sul tipico caso universitario del medesimo ricorrente che fa ricorso a TAR e PDR, e che come hai già scritto tu prima, si decide in quel modo. Però parla in quel caso specifico, non mi pare lo estenda al caso di ricorrenti diversi... solo che si rischia il contrasto i giudicati in quel modo. Forse è come dici tu... ma lo penso per ragionamento, non trovo info sicure in proposito.
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Da: scusate	28/03/2013 12:12:29
una curiosità: qualcuno di voi ha mai visto delibere/determine di assunzione di personale tramite agenzie interinali? La mia domanda è questa: come facciamo ad accorgerci che stanno assumendo tramite agenzia?
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Da: masonmason454545	28/03/2013 12:17:50
x gabe: guarda, è più probabile che risorga Hitler e si faccia processare per direttissima che venga annullato questo concorso. Perchè? Perchè sarebbe il primo caso giurisprudenziale in Italia. Roba da prima pagina sui giornali. Cinquantasei persono che vanno a casa. Tutt'al più potrebbero semplicemente integrare l'attuale graduatoria, facendo slittare gli ultimi tre che sono stati già assunti. E ad ogni modo, con l'annullamento di tutto, quale sarebbe l'interesse soddisfatto e/o protetto? Che vantaggio ne trarrebbero i ricorrenti? Nessuno. Conseguentemente, puntano solo ad essere assunti.
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Da: a masom...	28/03/2013 12:29:17
Guarda che quelle persone che dici tu sono quasi tutte dell interno ,il restante che andrebbe a casa sono pochi che magari verranno sostituiti da chi è stato mandato via...perciò stai dicendo molte cazzate. Ma gli altri diritti no ne hanno! Se il concorso è da annullare nn c è ma che tenga! Nn voglio dire che sono contento o dispiaciuto ma se ci sono gli estremi la legge è legge e va rispettata!
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Da: 15 aou ss	28/03/2013 12:33:09
ma scusate o si fa ricorso al tar oppure al pdr...l'uno esclude l'altro...qui ci sta molta gente che non ha studiato bene e si merita quello che ha...io do ragione ad Ape Regina
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Da: a 15 aou ss	28/03/2013 12:40:10
Siete sicuri che uno esclude l altro?
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Da: per masom	28/03/2013 12:40:30
in effetti ci sono dei precedenti: ecco che cosa ho trovato (11 dicembre 2012) Terremoto in Comune "retrocessi" 21 dirigenti Il Consiglio di Stato annulla il concorso della discordia. I vincitori dovranno lasciare le loro poltrone: chi era già assunto tornerà ai vecchi incarichi, ma gli altri... IL CONSIGLIO di Stato annulla l'ultimo concorso dirigenti del Comune di Torino, quello delle polemiche, su cui anche la procura ha acceso i riflettori. Dopo due anni, tra ricorsi, sospensive e controricorsi, i giudici amministrativi mettono la parola fine, dando torto a Palazzo Civico: prova annullata, concorso da rifare. Non solo. L'effetto è dirompente sulla macchina comunale perché i 21 dirigenti assunti dalla graduatoria devono lasciare il posto e il Municipio si trova scoperto su posizioni chiave e di comando. Il concorso indetto per quindici persone era stato bandito nel 2010 per dare il modo a una parte dei dirigenti a tempo determinato, i cosiddetti "Bassanini" assunti con atto della giunta Chiamparino, di essere stabilizzati. Alla fine si è arrivati ad assumere a tempo indeterminato 21 persone, non solo i "Bassanini" ma anche una parte, la minoranza, di dipendenti di ruolo che hanno tentato il balzo in avanti. Nel novembre del 2010 un gruppo di dipendenti, che ha dubbi sia sulla trasparenza sia sull'iter della prova, decide di fare ricorso al Tar e si apre la querelle giudiziaria-amministrativa fino alla sentenza definitiva del Consiglio di Stato pubblicata ieri. La decisione mette in discussione alla radice la procedura adottata dal Comune, a partire dalla nomina, decisa dalla giunta Chiamparino su indicazione dell'assessore al Personale, all'epoca Domenico Mangone, del city manager Cesare Vaciago come presidente della commissione esaminatrice. Secondo i giudici amministrativi un conto è l'indirizzo politico, che spetta alla giunta, un conto è la gestione della macchina, che è in carico ai dirigenti. Insomma, l'organo politico non avrebbe dovuto intervenire sulla nomina del presidente della commissione che, anche per una questione di indipendenza, doveva essere demandata al capo del personale. Di conseguenza non sono valide nemmeno le nomine fatte da Vaciago per completare la commissione: l'ex segretario generale Adolfo Repice, l'ingegnere capo Giambattista Quirico e il responsabile delle risorse umane, Fausto Sorba. Soddisfatto l'avvocato che ha seguito i dipendenti che hanno presentato ricorso contro il Comune, Roberto Longhin: "L'esito era scontato, mi auguro che lo sia anche il seguito". La pubblicazione della sentenza ha provocato un terremoto a Palazzo Civico, con frenetiche di riunioni per decidere il da farsi. Il city manager Vaciago ha prima incontrato i 21 dirigenti, poi il settore risorse umane. Chi è stato assunto con il concorso che fine farà? I dipendenti di ruolo torneranno nella funzione che ricoprivano prima. L'incognita sono i "Bassanini", quelli assunti sulla base di un rapporto di fiducia con la giunta Chiamparino, incarico che si esaurisce quando scade il mandato. Ci sarebbe un escamotage, sulla base di un parere dell'avvocatura: i "Bassanini" sono diventati dirigenti prima che scadesse il loro contratto a termine, quindi potrebbero essere riassunti per il lasso di tempo necessario ad esaurire il rapporto precedente. Soluzione arzigogolata, anche perché oggi il Comune è fuori Patto di Stabilità e non può assumere. "Stiamo ragionando - spiega Emilio Agagliati, responsabile risorse umane del Comune - cercheremo la soluzione migliore per tutelare l'amministrazione e per evitare effetti sulla macchina comunale". Mercoledì il sindaco Fassino discuterà della questione in Sala Rossa, mentre il Movimento 5 Stelle parla di pesante eredità di Chiamparino: "L'ex sindaco dopo aver mandato gambe all'aria i conti del Comune - sottolineano i consiglieri Bertola e Appendino - ci ha lasciato un'altra simpatica eredità. E questi sarebbero gli amministratori competenti?". Scontata la polemica politica, anche per il costo sostenuto per il ricorso al Consiglio di Stato: 200 mila euro.
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Da: x 15 posti aou	28/03/2013 12:54:10
se hai qualche link che dice che due ricorrenti diversi non possono proporre ricorsi separati ci fai un favore, e in ogni caso mi sembra strano che chi ha proposto ricorso al pdr non fosse a conoscenza di quello già proposto al tar,se lo ha proposto è perchè a quanto pare poteva farlo. poi concordo con masom quando dice che i precedenti ci sono,e non va dimenticato che il tar sardegna si è già distinto in altre occasioni per valutazioni innovative.sarebbe ora di finirla di tirare fuori questa storia che allora perchè vanno a casa 56 persone il ricorso sarebbe impossibile che viene accolto,non ha senso,è alla procedura che si guarda se lineare legittima logica ecc,non a quante persone rischiano di andare a casa
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Da: masonmason454545	28/03/2013 12:55:02
X gabe: vedo che non hai una precisa idea di quante siano le persone che già lavoravano con contratti a tempo indeterminato come cat. C e sono divenute (a seguito del concorso) Cat. D. Sì possono contare su due mani (e ti avanza anche qualche dito). Il caso da te "postato" non indica nulla, nel senso che quei dirigenti sono stati semplicemente retrocessi. In sostanza, non hanno perso il lavoro. In questo caso invece, circa 50 persone verrebbero messe sulla strada perchè il prepotente di turno non gradisce che certe persone siano rimaste fuori. Capisco il tuo livore, ma non lo condivido.
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Da: polopolo	28/03/2013 13:01:12
Sì tratta semplicemente di una strategia del legale che sta tutelando i ricorrenti (che è lo stesso sia per il TAR che per il PDR). Scusate, l'oggetto del ricorso è lo stesso e le persone citate idem. Quindi, che si fa, il TAR decide ed anche il PDR sullo stesso ricorso? Ma su, per favore.
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Da: aiutooo	28/03/2013 13:05:35
Si intuivo infatti che fosse una strategia, stavo giusto per scriverlo. Comunque guardate qui: http://www.lavocedifiore.org/SPIP/article.php3?id_article=5067 trovo che questo sia interessante.
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Da: yogayoga	28/03/2013 13:08:02
Bene, vedo che vi sono diversi "magistrati" mancati. Vero che il giudice è soggetto alla legge,ma vero anche che nelle proprie decisioni sia soggetto alla valutazione dell'impatto sociale ed economico della decisione stessa.
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Da: spem	28/03/2013 13:08:58
Stesso legale? e chi è?
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Da: umanoide78954	28/03/2013 13:12:11
X spem: guarda il sito del tar e troverai il nome. E' pubblico. X aiutooo: il link è interessante, ma si parla della copertura per un posto. Di casi del genere ce ne sono a migliaia, in particolare per il settore dirigenziale. Dai ragazzi, qui si vogliono mandare a casa 56 persone. Va bene che sognare è bello, ma rimaniamo con i piedi per terra.
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Da: aiutooo	28/03/2013 13:19:10
X umanoide: si certo, alla fine quello che io volevo mettere in risalto é che se proprio c'è un accoglimento del ricorso, non per forza buttano giù tutto ma ci possono essere interventi più marginali, che in qualche modo sono anche più ragionevoli nel caso. E credo che, se proprio vincessero per ipotesi i ricorrenti, anche alla luce del fatto che ci sono 56 assunti di mezzo, sceglierebbero una soluzione del genere e non oltre quella.
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Da: ad aiutoo	28/03/2013 13:46:12
ma ancora nn avete capito che le persone gran parte che stanno lavorando sono vincitori di concorso a tempo determinato nel 2011 ? perciò nn perderebbero il posto ma continuerebbero a lavorare sino a scadenza d graduatoria a t det..perciò a casa vanno in pochi che saranno sostituiti da chi a tempo è stato mandata via...se poi nn si voleva questa situaz bastava attendere i 60 gg d ricorso t..e infatti uno dei punti d ricorso chiedeva l annullamento d delibera a tempo indet perchè illeggittima..é stata solo una furbata !
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Da: yo	28/03/2013 13:57:36
non puoi avere due contratti, devi recedere dal tempo det. se accetti il t. indeterminato.
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