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INPS, 35 posti di DIRIGENTE
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Da: x x news09/11/2011 20:00:53
e come ci si prepara alla mobilità, tu che ti stai preparando???
Rispondi

Da: ...09/11/2011 22:14:34
basta guardare le sedi di destinazione per capire dove servono ... nel profondo nord nessuno pero al polo nord
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Da: x09/11/2011 22:14:51
avete avuto problemi a mandare il modulo??
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Da: Ma quale10/11/2011 17:08:23
mobilità coglione, leggi l'emendamento al ddl stabilità, certo che i trombati al concorso non si arrendono mai
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Da: Un nordista10/11/2011 18:54:58
Che termine avete per inviare il modulo?
Rispondi

Da: x un nordista10/11/2011 19:38:39
10 novembre.
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Da: Un nordista10/11/2011 23:02:48
Grazie. E in bocca al lupo!
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Da: mamma mia10/11/2011 23:08:23

LA FINANZIARIA 

12. Entro il 1 giugno 2012, è costituito l'Istituto di previdenza generale (IPG), di seguito "Istituto".  L'Istituto esercita le funzioni svolte dai seguenti enti di previdenza, che sono soppressi a decorrere dalla medesima data:

Istituto nazionale di previdenza sociale (INPS);

Istituto nazionale di previdenza per i dipendenti dell'amministrazione pubblica (INPDAP);

Istituto postelegrafonici (IPOST);

Ente nazionale di previdenza e assistenza per i lavoratori dello spettacolo e dello sport professionistico (ENPALS);

L'Istituto succede in tutti i rapporti attivi e passivi in essere dalla data del 1 giugno 2011. Dalla medesima data sono soppressi i comitati centrali regionali e provinciali dell'INPS e i comitati di vigilanza delle gestioni dell'INPDAP. I ricorsi amministrativi pendenti presso tali organi sono conseguentemente devoluti ai dirigenti dell'Istituto. Con decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri, su proposta del Ministro del lavoro e delle politiche sociali e di concerto con il Ministro dell'economia e delle finanze e del Ministro per la pubblica amministrazione e l'innovazione, è nominato il Commissario straordinario dell'Istituto. Entro il 30 marzo 2012 il Commissario straordinario predispone lo statuto dell'Istituto, da emanare entro i successivi 60 giorni ai sensi dell'articolo 17, comma 1, della legge 23 agosto 1988, n. 400, su proposta del Ministro del lavoro e delle politiche sociali, di concerto con il Ministro dell'economia e delle finanze e con il Ministro per la pubblica amministrazione e l'innovazione, previo parere delle Commissioni parlamentari competenti. Lo statuto definisce le attribuzioni degli organi dell'Istituto, che sono individuati come segue:

a) il Presidente, nominato con decreto del Presidente della Repubblica su proposta del Ministro del lavoro e delle politiche sociali, previa intesa con il Ministro dell'economia e delle finanze;

b) il Consiglio di amministrazione, nominato con decreto del Presidente della Repubblica, su proposta del Ministro del lavoro e delle politiche sociali, previa intesa con il Ministro dell'economia e delle finanze, e composto da cinque membri e composto da cinque membri, e dura in carica quattro anni;

c) il Consiglio di indirizzo e vigilanza, nominato con decreto del Presidente della Repubblica, su proposta del Ministro del lavoro e delle politiche sociali, previa intesa con il Ministro dell'economia e delle finanze, e composto da venti membri, designati dalle rappresentanze sindacali dei lavoratori, dei datori di lavoro e dei lavoratori autonomi; il Consiglio dura in carica quattro anni;

c) il Collegio dei sindaci, composto da tre membri, due dei quali nominati dal Ministro del lavoro e delle politiche sociali e uno dal Ministro dell'economia e delle finanze; uno dei componenti nominati dal Ministro del lavoro e delle politiche sociali svolge le funzioni di Presidente; per ciascuno dei componenti è nominato un membro supplente.

Alla costituzione dei predetti organi si provvede a decorrere dal 1° giugno 2012. Lo statuto reca disposizioni sulla formazione dei bilanci dell'Istituto volte ad assicurare piena e separata evidenza contabile alla gestione delle prestazioni rispettivamente previdenziali, assistenziali, creditizie e sociali. Con il criterio prioritario dell'unicità dei sistemi strumentali per il miglioramento dei servizi, della riduzione degli oneri e della semplificazione di strutture e procedure, nonché con riguardo alla dismissione del patrimonio dei predetti enti previdenziali, il Commissario straordinario predispone, entro il 30 aprile 2012, un Piano strategico-operativo per l'organizzazione dell'Istituto e la piena attuazione delle disposizioni di cui al presente articolo, da avviarsi entro il 30 maggio 2012. Il Piano è approvato dal Ministro del lavoro e delle politiche sociali, di concerto con il Ministro dell'economia e delle finanze e con il Ministro per la pubblica amministrazione e l'innovazione.

13. Anche ai fini del coordinamento della finanza pubblica, in attuazione dell'articolo 118 della Costituzione, lo Stato e le regioni, nell'ambito della rispettiva competenza legislativa, provvedono all'accorpamento o alla soppressione degli enti, agenzie od organismi, comunque denominati, non espressamente ritenuti come necessari all'adempimento delle funzioni istituzionali, e alla unificazione di quelli che esercitano funzioni che si prestano ad essere meglio esercitate in forma unitaria.

14. Lo Stato e le regioni provvedono altresì ad individuare le funzioni degli enti di cui al comma 13 in tutto o in parte coincidenti con quelle assegnate agli enti territoriali, riallocando contestualmente le stesse agli enti locali, secondo i princìpi di sussidiarietà, differenziazione e adeguatezza.

15. Lo Stato e le regioni concorrono alla razionalizzazione amministrativa sulla base del principio di leale collaborazione. L'allocazione delle funzioni di cui al comma 14 del presente articolo è effettuata previo accordo in sede di Conferenza unificata ai sensi dell'articolo 9, comma 1, del decreto legislativo 28 agosto 1997, n. 281
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Da: con l''ingresso11/11/2011 00:45:43
di un mare di dirigenti
Rispondi

Da: Con l''ipg11/11/2011 08:47:36
l'organico dirigenziale sarà pieno zeppo per almeno 5/10 anni. Però diventa un ente potentissimo.
Rispondi

Da: e..qualcuno11/11/2011 11:57:42
rischia seriamente la messa a disposizione
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Da: sì...11/11/2011 16:43:00
...tua sorella.
Rispondi

Da: x si...11/11/2011 17:57:00
tu lo sei già, coi tuoi congiunti
Rispondi

Da: delfino inps 
Reputazione utente: +53
11/11/2011 18:13:34
Se qualcuno non se ne fosse ancora accorto... oggi, 11/11/11 questo forum è definitivamente defunto, se non lo era già prima. I superstiti sono in sei... e probabilmente la metà non lo sarà neanche più a fine mese, indipendentemente dalla scelta di accettare la sede di destinazione.
Rispondi

Da: ios11/11/2011 18:35:40
il testo ppostato da "mamma mia" è quello di un emendamento ritirato e non è contenuto nella legge di stabilità approvata oggi dal senato.
non è escluso che l'accorpamento avvenga in futuro, ma non ora.
Rispondi

Da: niente unificazione11/11/2011 20:59:50
nulla dice al riguardo la legge di stabilità, dopo la circolare 145 pronti per pianificare il 2012 con la follia dello standard a 124 
Rispondi

Da: x ios11/11/2011 22:35:09
che si mantenga il testo approvato, allora....
Rispondi

Da: giorg12/11/2011 12:10:15
Chiedo scusa se pongo una domanda banale avendo seguito il forum sporadicamente - data la mia sollenne bocciatura al concorso che fù ;
la graduatoria degli idonei è stata interamente assorbita?
Grazie.
Rispondi

Da: calma calma12/11/2011 12:21:40
non ci sarà nessun superinps.
Rispondi

Da: ...12/11/2011 13:50:08
Ne mancano 5/6
Rispondi

Da: da neoassunta inps c312/11/2011 14:00:44
per diventare dirigente si può partecipare al concorso dopo 3 anni di servizio??se sì, l'avere prestato servizio fa punteggio???grazie a chi risponderà senza aggredire....dove sono stati mandati gli assunti???
Rispondi

Da: beata ignoranza12/11/2011 14:34:45
si può concorrere per la qualifica di dirigente dopo 5 anni di servizio, ovviamente a nulla conta il servizio prestato. I dirigenti assunti sono stati mandati lugno tutto lo stivale.  
Rispondi

Da: 12/11/2011 14:36:20
ma quante cose vuoi sapere
ancora devi cominciare il percorso e già pensi alla dirigenza ;
pensa a lavorare intanto 
Rispondi

Da: sapevo che mi avreste aggredita12/11/2011 15:01:27
frustati.......io penso a ciò che mi pare idiota
Rispondi

Da: 12/11/2011 16:01:47
veramente frustata sarai tu che leggi un 'aggressione in un buon consiglio ;

pensa a lavorare
Rispondi

Da: tu pensa a lavorare e a studiare12/11/2011 17:09:25
i olavoro già...non capisco il perchè della tuia cattiveria, tra l'altro gratuita:la nostra classe politica non è altro che lo specchio della società:rivalità, egoismo, volgarità, vigliaccheria,ecco quello che trasmetti con le tue parole.........cattiveria sopratutto mi fa pena chi è cattivo:rosica dentro per qualche motivo...
Rispondi

Da: delfino inps 
Reputazione utente: +53
13/11/2011 10:13:45
per neoassunta c3: non vorrei deluderti, ma se non hai 5 anni nel profilo C non puoi partecipare come dip pubblico a un concorso da dirigente, se non con il corso concorso SSPA. Più che altro è che è in forse lo stesso prossimo concorso autorizzato a 30 dirigenti, sia per l'eventuale SuperInps sia perchè i tagli sono subentrati dopo la legge di stabilità. Ritengo che se si farà ci vorranno parecchi anni prima di effettuare altri concorsi di dirigenti all'INPS.
Rispondi

Da: dunque13/11/2011 10:58:31
hai tutto il tempo per arrivare ai 5 anni !
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Da: correggo14/11/2011 16:17:57
correggo delfino inps: non c'è nessun superinps. ci sono i tagli per gli enti previdenziali, ma non comporteranno nessuna riduzione sui posti di dirigenti e comunque non mettono minimamente in discussione il concorso a 30 posti.
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Da: ah si?14/11/2011 16:26:50
e dove si collocheranno tutti questi dirigenti nuovi? Non certo nelle direzioni provinciali a complessità 3 a meno di un'ecatombe o valanga di pensionamenti
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