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Idonei Ispettori inps
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Da: x ho chiamato 28/03/2012 12:08:36
potresti fornire info + dettagliae. una convenzione del genere andrebbe presumibilmente ad esaurire, o quasi, la graduatoria.
che ti ha detto l'uff. concorsi????
Rispondi

Da: x ho chiamato 28/03/2012 12:15:05
ho cercato sul sito del ministero dei numeri di tel utili
Struttura di riferimento

Dirigenti
Direzione Generale per le politiche del personale, l'innovazione, il bilancio e la logistica
Divisione IV
Tel. 06.46832984
Div04Personale@lavoro.gov.it

Aree funzionali
Direzione Generale per le politiche del personale, l'innovazione, il bilancio e la logistica
Divisione VI
Tel. 06.46833201
Div06Personale@lavoro.gov.it

che ne ite di contattare il ministero???
Rispondi

Da: ho chiamato 28/03/2012 12:41:16
vi posso solo confermare quanto detto sopra. l'ufficio concorsi mi ha confermato la convenzione. per quanto riguarda i tempi mi ha detto dipendono da loro...
chiamiamo insieme e scambiamoci le info.
Rispondi

Da: x ho chiamato 29/03/2012 11:57:26
da loro chi? dall'ufficio concorsi o dal min del lavoro?
Rispondi

Da: ho chiamato 29/03/2012 13:48:46
dal ministero naturalmente....
Rispondi

Da: TS 29/03/2012 13:51:47
speriamo bene
Rispondi

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Da: x tutti 29/03/2012 15:59:34
Se non mi assegnano nella mia regione non mi muovo rimango disoccupato ma almeno non lascio l'intero stipendio a quei porci di leghisti!
Rispondi

Da: idonea 30/03/2012 12:26:32
quindi bisogna chiamare il ministero!!!???
Rispondi

Da: ant. x idonea 30/03/2012 23:53:58
si, bisogna chiamare il Ministero. Infatti, ho chiamato INPS uff. concorsi e mi hanno riferito che, per quanto rigurda gli idone, al momento niente assunzioni e che bisogna aspettare settembre-ottobre per sapere qualcosa. Poi gli ho chiesto di eventuale convenzione con Ministrero. Mi ha detto che dovrebbe esserci però non sa se il Ministero gode di tutte le autorizzazioni (non so a quali autorizzazioni si riferiva). Questo è quello che ho saputo.
Rispondi

Da: per post precedente 01/04/2012 16:16:57
allora penso che non sia + valida. anch'io sapevo dell'esistenza della convenzione ma è saltato tutto almeno stando alle ultime info che nel mio caso risalgono a febbraio (fonte ispettore del lavoro). queste notizie così vaghe sulla convenzione ..."potrebbe esserci" ...non mi fa ben sperare! pensavo si trattasse di qualcosa di + certo...
Rispondi

Da: x per post precedente 01/04/2012 23:12:58
Si parla della convenzione dall'anno scorso, ma poi fu detto che era saltata. Però se ora l'ufficio concorsi ne ha parlato di nuovo in questi giorni vuol dire che il ministero ha cmq bisogno di fare queste assunzioni. Almeno speriamo che sia così. Domani proviamo a chiamare sperando che rispondano!
Rispondi

Da: ok, 03/04/2012 01:44:21
proviamo
Rispondi

Da: idonea 03/04/2012 15:36:24
qualcuno ha chiamato?
Rispondi

Da: circolare del 29/03/2012 a firma del dir. Nori 03/04/2012 16:02:31
. Premessa

Con la circolare n.145 del 9 novembre 2011, l'Istituto ha avviato il processo di programmazione e budget per l'anno 2012, prendendo a riferimento il quadro normativo ed operativo allora vigente.

E' successivamente intervenuto l'articolo 21 del decreto legge 6 dicembre 2011, n. 201, convertito, con modificazioni, dalla legge 22 dicembre 2011, n.214, che, disponendo con il comma 1 la soppressione dell'INPDAP e dell'ENPALS dal 1�° gennaio 2012 e l'attribuzione all'INPS delle relative funzioni, ha profondamente mutato il quadro di riferimento nel quale erano state descritte, con la citata circolare, le linee di direzione dell'attività di pianificazione delle Direzioni centrali e periferiche dell'INPS.

Partendo da questa constatazione, il Consiglio di Indirizzo e Vigilanza, con la Deliberazione n.4/2012, ha integrato la relazione programmatica per il triennio 2012- 2014 ed il Presidente dell'Istituto con propria Determinazione n. 5802/2012, nell'individuare le linee generali per l'integrazione in INPS dei soppressi INPDAP ed ENPALS, ha stabilito nella data del 30 giugno prossimo il termine entro il quale debba essere determinato e trasmesso al CIV per la definitiva approvazione la nota di assestamento del bilancio di previsione per l'anno 2012 (Bilancio di integrazione).

A tal fine questa Direzione Generale emanerà, sulla base delle indicazioni generali contenute nei documenti citati, le disposizioni attuative con le quali sarà avviato e definito il processo di programmazione e budget necessario per la formulazione del Bilancio assestato 2012 (Bilancio di integrazione).

Considerata la particolare complessità delle attività da porre in essere e la ristrettezza dei tempi a disposizione, è necessario anticipare alcune azioni di rilevazione di fondamentale importanza, che attengono alla domanda di servizio ed al fabbisogno di risorse strumentali.

si evince chiaramente l'intenzione dell'ente di effettuare l'integrazione entro giugno 2012 con richiesta di autorizzazioni entro luglio come indicato nel decreto mille proroghe. per questo l'uff. concorsi continua a parlare di novità per settembre / ottobre!!!
in merito alla convenzione ci sono novità?
Rispondi

Da: per il post sopra 04/04/2012 11:24:29
Tu ti sei bevuto il cervello! Che cazzo fi interpretazione sarebbe la tua se nella circolare si parla di risorse strumentali!?
Rispondi

Da: circolare del 29/03/2012 a firma del dir. Nori 04/04/2012 12:02:53
si tratta di un ulteriore segnale inerente all'intenzione del presidente mastrapasqua di ultimare il tutto in tempi stretti. compresa anche l'tegrazione delle risorse strumentali. per le risorse umane già la determinazione di gennaio stabiliva come termine ultimo il 31/05/2012
Il decreto legge 6 dicembre 2011, n. 201, convertito con modificazioni con la legge 23 dicembre 2011, n. 214 (Gazzetta Ufficiale n. 300 del 27 dicembre 2011) ha previsto all'art. 21, comma 1, la soppressione dell'Enpals a decorrere dal 1 gennaio p.v. e l'attribuzione delle relative funzioni all'INPS.
Nelle more dell'adozione dei decreti ministeriali di trasferimento delle risorse umane, strumentali e finanziarie che dovranno essere emanati (comma 2) entro 60 giorni dal 31 marzo 2012, data prevista per l'approvazione del bilancio di chiusura dell'Ente, la struttura organizzativa dell'Enpals continuerà ad espletare le attività connesse con i compiti istituzionali (comma 2-bis).Pertanto, dal 1 gennaio 2012, per l'assolvimento degli adempimenti obbligatori a carico delle imprese e per le istanze relative alle prestazioni pensionistiche, gli utenti potranno continuare a rivolgersi agli Uffici centrali e periferici dell'Enpals.

Per conseguire questo obiettivo voluto dal governo Monti, il presidente dell'Inps, Antonio Mastrapasqua, con la determinazione n. 5802 del 23 gennaio 2012 ha approvato le linee generali dell'Istituto per l'integrazione dell'Inpdap e dell'Enpals, in attuazione di quanto previsto dal decreto con la finalità di conseguire risparmi strutturali attraverso la riduzione delle spese complessive di funzionamento conseguente all'integrazione delle risorse degli Enti interessati nei grandi progetti di innovazione ed efficientamento sui quali si è focalizzata la strategia dell'Inps.

Nella determinazione il direttore generale consegue il mandato di porre in essere ogni azione necessaria all'attuazione del percorso di integrazione, impegnandolo a riferire mensilmente sull'avanzamento delle attività e sui risultati raggiunti e a proporre eventuali iniziative da adottare in relazione al complesso delle azioni intraprese.

Non solo, a decorrere dal 1�° gennaio 2012, esse dovranno essere esclusivamente riferiti all'INPS-gestione ex INPDAP oppure all'INPS-gestione ex ENPALS. La relativa documentazione dovrà essere trasmessa giornalmente alla Direzione centrale bilanci e servizi fiscali ovvero alle strutture territoriali con il necessario raccordo fra le strutture interessate per il recepimento degli incassi in contabilità 2012.

Le disposizioni prevedono l'emanazione, in sostanza, entro 60 giorni dall'approvazione dei bilanci di chiusura delle relative gestioni degli Enti soppressi (da deliberare entro il 31 marzo 2012) e sulla base delle risultanze dei bilanci medesimi, dei decreti di natura non regolamentare per il trasferimento all'INPS delle risorse strumentali, umane e finanziarie dei due Istituti.

Rispondi

Da: circolare del 29/03/2012 a firma del dir. Nori 04/04/2012 12:10:47
leggete quest'articolo tratto dal sito inps.
Soppressione dell'EnpalsIl decreto legge 6 dicembre 2011, n. 201, convertito con modificazioni con la legge 23 dicembre 2011, n. 214 (G.U. n. 300 del 27 dicembre 2011) ha previsto all'art. 21, comma 1, la soppressione dell'Enpals a decorrere dal 1 gennaio 2012 e l'attribuzione delle relative funzioni all'INPS.

Nelle more dell'adozione dei decreti ministeriali di trasferimento delle risorse umane, strumentali e finanziarie che dovranno essere emanati (comma 2) entro 60 giorni dal 31 marzo 2012, data prevista per l'approvazione del bilancio di chiusura dell'Ente, la struttura organizzativa dell'Enpals continuerà ad espletare le attività connesse con i compiti istituzionali (comma 2-bis).

Nulla cambia pertanto per i lavoratori, i pensionati e le imprese che potranno continuare a rivolgersi agli Uffici centrali e periferici dell'Enpals.

Per ulteriori informazioni consultare la circolare n. 3 del 13 gennaio 2012, con la quale l'Inps ha fornito le prime indicazioni per la corretta applicazione delle norme relative al trasferimento all'Inps delle funzioni di Inpdap ed Enpals, allo scopo di garantire ed assicurare la piena continuità di dette funzioni, la tutela dei soggetti destinatari dell'azione amministrativa dei due Enti soppressi e la correttezza e l'economicità nella gestione, fino all'emanazione dei decreti attuativi previsti dal decreto legge n. 201 del 6 dicembre 2011, convertito con modificazioni dalla legge n. 214 del 22 dicembre 2011.

Con la determinazione n. 5802 del 23 gennaio 2012, il presidente dell'Inps, Antonio Mastrapasqua, ha approvato le linee generali dell'Istituto per l'integrazione dell'Inpdap e dell'Enpals, con la finalità di conseguire risparmi strutturali attraverso la riduzione delle spese complessive di funzionamento conseguente all'integrazione delle risorse degli Enti interessati nei grandi progetti di innovazione ed efficientamento sui quali si è focalizzata la strategia dell'Inps.â��Nella determinazione si da' mandato al direttore generale di porre in essere ogni azione necessaria all'attuazione del percorso di integrazione, impegnandolo a riferire mensilmente sull'avanzamento delle attività e sui risultati raggiunti e a proporre eventuali iniziative da adottare in relazione al complesso delle azioni intraprese.
ecco cosa scrive il sole 24ore
Tempi stretti per il Super Inps: entro novembre la partita va chiusa
di Andrea CarliCronologia articolo26 gennaio 2012Commenti (4)
In questo articoloMedia

Argomenti: Normativa | INPDAP | Super Inps | Antonio Mastrapasqua

Questo articolo è stato pubblicato il 26 gennaio 2012 alle ore 20:02.

Entro il 30 novembre il riassetto organizzativo del cosiddetto �«Super Inps�» - dopo la soppressione di Inpdap ed Enpals e l'integrazione dei due enti nell'istituto di previdenza (decreto legge 201/2011, in legge 214) - dovrà essere completo. La tabella di marcia per portare a termine il percorso di integrazione è scandita dalla determinazione del presidente Inps Antonio Mastrapasqua del 23 gennaio, pubblicata ieri sul sito Inps.

Il bilancio di chiusura dei due enti soppressi andrà deliberato entro il 31 marzo. Due mesi dopo sarà la volta della predisposizione ai ministeri vigilanti (Lavoro ed Economia) del primo rapporto quadrimestrale sullo stato di avanzamento del processo di riordino (il secondo dovrà essere pubblicato entro il 30 settembre; il terzo entro il 31 gennaio 2013).

documentiLinee generali Inps per l'integrazione Inpdap e Enpals

La partita dell'integrazione si giocherà in primo luogo sul trasferimento dei servizi online. L'Inps, spiega la delibera, dovrà premere per l'estensione alla platea degli iscritti Inpdap ed Enpals dei servizi che attuamente ergoga in via telematica.

Quanto al contenzioso, fardello che pesa sulle spalle dell'Istituto, l'Inps dovrà effettuare una valutazione di quello che è legato agli enti soppressi (tipologia di cause, percentuale di soccombenza eccetera). Infine, priorità andrà data allo sviluppo della cultura previdenziale, così come previsto dal decreto legge Monti-Fornero 201/2011.

Il Super Inps dovrà fare in modo che si sviluppi una corretta cultura previdenziale. Non solo: occorrerà fornire ai lavoratori che ne facciano richiesta indicazioni sul montante contributivo, così da metterli nelle condizioni di predisporre piani previdenziali completi.

Rispondi

Da: circolare del 29/03/2012 a firma del dir. Nori 04/04/2012 12:17:47
il trasferimento delle risorse (umane , strumentali e finanziarie) dagli enti soppressi all'inps deve avvenire secondo il presidente entro il 31/05/2012. così si potranno verificare eventuali esuberi e stabilire il numero delle risorse da assumere!!! con assunzioni entro dicembre 2012!!!
io la penso così se qualcuno non è d'accordo esponga le proprie ragioni senza commentare con un "ti sei bevuto il cervello!"
Rispondi

Da: per la circolare 04/04/2012 12:24:11
Quindi dopo tutta sta pappardella secondo te la conclusione sarebbe che entro luglio chiederanno altre autorizzazioni e per questo motivo gli uffici rispondono che si avranno novità dopo ottobre!?ti rendi conto che non fai altro che alimentare le ns speranze sulla base di niente!!!ma va va!!
Rispondi

Da: circolare del 29/03/2012 a firma del dir. Nori 04/04/2012 12:32:47
e quale sarebbe la tua illuminante idea al riguardo? mettici al corrente di quello che pensi visto che critichi le idee degli altri liquidandole con un semplice ma va. anch'io essendo idoneo non voglio illudermi perchè pensare di essere assunti e poi rimanere fuori con graduatoria prossima alla scadenza fa male un po a tutti. ho solo cercato notizie relative alla riorganizzazione che vi ho esposto riportandole da altri siti. e su queste notizie mi sono formato una mia idea che enso abbia una sua logica. purtroppo non ho notizie decisive sul punto della questione solo ho sentito l'uff. concorsi che ci chiede di attendere fino al proissimo autunno. come mai secondo te???
Rispondi

Da: per la circolare 04/04/2012 15:27:50
Ma quali idee!? La mia è che prima di novembre non sapremo nulla e l'Inps non potrà fare nulla!tutto il resto sono pure speranze, e se vuoi sapere il perché del mio intervento dovresti leggere i messaggi che scrivono gli idonei Inps di altri forum che dicono di aver letto qui di qualcuno che scriveva di autorizzazionI a luglio e poi scopro che si trattava di ....
Rispondi

Da: circolare del 29/03/2012 a firma del dir. Nori 04/04/2012 15:58:14
non mi pare di aver fornito notizie nè ufficiali nè ufficiose su nuove autorizzazioni. ho solo elaborato le info sulla riorganizzaione formandomi un mio orientamento personale. sul forum b1 scrivono di nuove autorizzazioni apprese dal forum ispettori perchè hanno letto con superficialità i commenti qui riportati. non voglio illudere nessuno. comunque non ci resta altro che attendere la fine della prossima estate per capire chi di noi aveva ragione. m spiace dirlo ma spero proprio per il bene di tutti che prevalga la mia idea!!!
Rispondi

Da: per la circolare 04/04/2012 16:37:16
Lo speriamo tutti!!
Rispondi

Da: x tutti 04/04/2012 23:27:19
Allora ragazzi, ho saputo da fonte certa che la convenzione col ministero del lavoro è stata fatta. Si aspetta solo il parere della FP. Non so ancora con certezza il numero delle assunzioni, ma se la convenzione è la stessa dell'anno scorso saranno una sessantina. Appena saprò qualcosa di più preciso vi farò sapere. Incrociamo le dita e speriamo che non ci siano ostacoli di nessun tipo!
Rispondi

Da: ki 05/04/2012 01:10:30
se è una bufala giuro che ti rintraccio............
Rispondi

Da: TS 05/04/2012 10:06:13
ormai dubitiamo di tutti e tutto, però la speranza non molla!
Grazie a chi condivide con tutti le ultime notizie
Rispondi

Da: Si certo... 05/04/2012 10:13:39
Prima è tutto bloccato poi, nel giro di poche ore l'occrodo per la convenzione è fatto
La barzelletta non fa ridere.....
Rispondi

Da: xxtutti 05/04/2012 10:38:17
Chi ha spacciato la notizia dell'esistenza di una convenzione inps ministero del lavoro è un irresponsabile...se fosse vero dovrebbe risultare ufficialmente dai rispettivi siti. alla luce della documentazione fornita gentilmente e sagacemente discussa dai post precedenti è logico attendere sviluppi post estivi... purtroppo.. buona Pasqua.
Rispondi

Da: per la circolare 05/04/2012 11:38:17
Confermo la notizia, l'ufficialità arriverà con il benestare della fp al ministero
Rispondi

Da: x tutti 05/04/2012 13:56:56
Ho riportato una notizia vera, ma nei prossimi giorni eviterò di riferire i dettagli visto che non mi si crede. Cmq lo constaterete voi stessi, quindi non ci sarà bisogno delle mie info.
Vi assicuro che anche per me questi due anni sono stati un inferno e non mi sognerei neanche di scherzare su queste cose.
Rispondi

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Da: x ho chiamato	28/03/2012 12:08:36
potresti fornire info + dettagliae. una convenzione del genere andrebbe presumibilmente ad esaurire, o quasi, la graduatoria. che ti ha detto l'uff. concorsi????
Rispondi

Da: x ho chiamato	28/03/2012 12:15:05
ho cercato sul sito del ministero dei numeri di tel utili Struttura di riferimento Dirigenti Direzione Generale per le politiche del personale, l'innovazione, il bilancio e la logistica Divisione IV Tel. 06.46832984 Div04Personale@lavoro.gov.it Aree funzionali Direzione Generale per le politiche del personale, l'innovazione, il bilancio e la logistica Divisione VI Tel. 06.46833201 Div06Personale@lavoro.gov.it che ne ite di contattare il ministero???
Rispondi

Da: ho chiamato	28/03/2012 12:41:16
vi posso solo confermare quanto detto sopra. l'ufficio concorsi mi ha confermato la convenzione. per quanto riguarda i tempi mi ha detto dipendono da loro... chiamiamo insieme e scambiamoci le info.
Rispondi

Da: x ho chiamato	29/03/2012 11:57:26
da loro chi? dall'ufficio concorsi o dal min del lavoro?
Rispondi

Da: ho chiamato	29/03/2012 13:48:46
dal ministero naturalmente....
Rispondi

Da: x tutti	29/03/2012 15:59:34
Se non mi assegnano nella mia regione non mi muovo rimango disoccupato ma almeno non lascio l'intero stipendio a quei porci di leghisti!
Rispondi

Da: idonea	30/03/2012 12:26:32
quindi bisogna chiamare il ministero!!!???
Rispondi

Da: ant. x idonea	30/03/2012 23:53:58
si, bisogna chiamare il Ministero. Infatti, ho chiamato INPS uff. concorsi e mi hanno riferito che, per quanto rigurda gli idone, al momento niente assunzioni e che bisogna aspettare settembre-ottobre per sapere qualcosa. Poi gli ho chiesto di eventuale convenzione con Ministrero. Mi ha detto che dovrebbe esserci però non sa se il Ministero gode di tutte le autorizzazioni (non so a quali autorizzazioni si riferiva). Questo è quello che ho saputo.
Rispondi

Da: per post precedente	01/04/2012 16:16:57
allora penso che non sia + valida. anch'io sapevo dell'esistenza della convenzione ma è saltato tutto almeno stando alle ultime info che nel mio caso risalgono a febbraio (fonte ispettore del lavoro). queste notizie così vaghe sulla convenzione ..."potrebbe esserci" ...non mi fa ben sperare! pensavo si trattasse di qualcosa di + certo...
Rispondi

Da: x per post precedente	01/04/2012 23:12:58
Si parla della convenzione dall'anno scorso, ma poi fu detto che era saltata. Però se ora l'ufficio concorsi ne ha parlato di nuovo in questi giorni vuol dire che il ministero ha cmq bisogno di fare queste assunzioni. Almeno speriamo che sia così. Domani proviamo a chiamare sperando che rispondano!
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Da: idonea	03/04/2012 15:36:24
qualcuno ha chiamato?
Rispondi

Da: circolare del 29/03/2012 a firma del dir. Nori	03/04/2012 16:02:31
. Premessa Con la circolare n.145 del 9 novembre 2011, l'Istituto ha avviato il processo di programmazione e budget per l'anno 2012, prendendo a riferimento il quadro normativo ed operativo allora vigente. E' successivamente intervenuto l'articolo 21 del decreto legge 6 dicembre 2011, n. 201, convertito, con modificazioni, dalla legge 22 dicembre 2011, n.214, che, disponendo con il comma 1 la soppressione dell'INPDAP e dell'ENPALS dal 1�° gennaio 2012 e l'attribuzione all'INPS delle relative funzioni, ha profondamente mutato il quadro di riferimento nel quale erano state descritte, con la citata circolare, le linee di direzione dell'attività di pianificazione delle Direzioni centrali e periferiche dell'INPS. Partendo da questa constatazione, il Consiglio di Indirizzo e Vigilanza, con la Deliberazione n.4/2012, ha integrato la relazione programmatica per il triennio 2012- 2014 ed il Presidente dell'Istituto con propria Determinazione n. 5802/2012, nell'individuare le linee generali per l'integrazione in INPS dei soppressi INPDAP ed ENPALS, ha stabilito nella data del 30 giugno prossimo il termine entro il quale debba essere determinato e trasmesso al CIV per la definitiva approvazione la nota di assestamento del bilancio di previsione per l'anno 2012 (Bilancio di integrazione). A tal fine questa Direzione Generale emanerà, sulla base delle indicazioni generali contenute nei documenti citati, le disposizioni attuative con le quali sarà avviato e definito il processo di programmazione e budget necessario per la formulazione del Bilancio assestato 2012 (Bilancio di integrazione). Considerata la particolare complessità delle attività da porre in essere e la ristrettezza dei tempi a disposizione, è necessario anticipare alcune azioni di rilevazione di fondamentale importanza, che attengono alla domanda di servizio ed al fabbisogno di risorse strumentali. si evince chiaramente l'intenzione dell'ente di effettuare l'integrazione entro giugno 2012 con richiesta di autorizzazioni entro luglio come indicato nel decreto mille proroghe. per questo l'uff. concorsi continua a parlare di novità per settembre / ottobre!!! in merito alla convenzione ci sono novità?
Rispondi

Da: per il post sopra	04/04/2012 11:24:29
Tu ti sei bevuto il cervello! Che cazzo fi interpretazione sarebbe la tua se nella circolare si parla di risorse strumentali!?
Rispondi

Da: circolare del 29/03/2012 a firma del dir. Nori	04/04/2012 12:02:53
si tratta di un ulteriore segnale inerente all'intenzione del presidente mastrapasqua di ultimare il tutto in tempi stretti. compresa anche l'tegrazione delle risorse strumentali. per le risorse umane già la determinazione di gennaio stabiliva come termine ultimo il 31/05/2012 Il decreto legge 6 dicembre 2011, n. 201, convertito con modificazioni con la legge 23 dicembre 2011, n. 214 (Gazzetta Ufficiale n. 300 del 27 dicembre 2011) ha previsto all'art. 21, comma 1, la soppressione dell'Enpals a decorrere dal 1 gennaio p.v. e l'attribuzione delle relative funzioni all'INPS. Nelle more dell'adozione dei decreti ministeriali di trasferimento delle risorse umane, strumentali e finanziarie che dovranno essere emanati (comma 2) entro 60 giorni dal 31 marzo 2012, data prevista per l'approvazione del bilancio di chiusura dell'Ente, la struttura organizzativa dell'Enpals continuerà ad espletare le attività connesse con i compiti istituzionali (comma 2-bis).Pertanto, dal 1 gennaio 2012, per l'assolvimento degli adempimenti obbligatori a carico delle imprese e per le istanze relative alle prestazioni pensionistiche, gli utenti potranno continuare a rivolgersi agli Uffici centrali e periferici dell'Enpals. Per conseguire questo obiettivo voluto dal governo Monti, il presidente dell'Inps, Antonio Mastrapasqua, con la determinazione n. 5802 del 23 gennaio 2012 ha approvato le linee generali dell'Istituto per l'integrazione dell'Inpdap e dell'Enpals, in attuazione di quanto previsto dal decreto con la finalità di conseguire risparmi strutturali attraverso la riduzione delle spese complessive di funzionamento conseguente all'integrazione delle risorse degli Enti interessati nei grandi progetti di innovazione ed efficientamento sui quali si è focalizzata la strategia dell'Inps. Nella determinazione il direttore generale consegue il mandato di porre in essere ogni azione necessaria all'attuazione del percorso di integrazione, impegnandolo a riferire mensilmente sull'avanzamento delle attività e sui risultati raggiunti e a proporre eventuali iniziative da adottare in relazione al complesso delle azioni intraprese. Non solo, a decorrere dal 1�° gennaio 2012, esse dovranno essere esclusivamente riferiti all'INPS-gestione ex INPDAP oppure all'INPS-gestione ex ENPALS. La relativa documentazione dovrà essere trasmessa giornalmente alla Direzione centrale bilanci e servizi fiscali ovvero alle strutture territoriali con il necessario raccordo fra le strutture interessate per il recepimento degli incassi in contabilità 2012. Le disposizioni prevedono l'emanazione, in sostanza, entro 60 giorni dall'approvazione dei bilanci di chiusura delle relative gestioni degli Enti soppressi (da deliberare entro il 31 marzo 2012) e sulla base delle risultanze dei bilanci medesimi, dei decreti di natura non regolamentare per il trasferimento all'INPS delle risorse strumentali, umane e finanziarie dei due Istituti.
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Da: circolare del 29/03/2012 a firma del dir. Nori	04/04/2012 12:10:47
leggete quest'articolo tratto dal sito inps. Soppressione dell'EnpalsIl decreto legge 6 dicembre 2011, n. 201, convertito con modificazioni con la legge 23 dicembre 2011, n. 214 (G.U. n. 300 del 27 dicembre 2011) ha previsto all'art. 21, comma 1, la soppressione dell'Enpals a decorrere dal 1 gennaio 2012 e l'attribuzione delle relative funzioni all'INPS. Nelle more dell'adozione dei decreti ministeriali di trasferimento delle risorse umane, strumentali e finanziarie che dovranno essere emanati (comma 2) entro 60 giorni dal 31 marzo 2012, data prevista per l'approvazione del bilancio di chiusura dell'Ente, la struttura organizzativa dell'Enpals continuerà ad espletare le attività connesse con i compiti istituzionali (comma 2-bis). Nulla cambia pertanto per i lavoratori, i pensionati e le imprese che potranno continuare a rivolgersi agli Uffici centrali e periferici dell'Enpals. Per ulteriori informazioni consultare la circolare n. 3 del 13 gennaio 2012, con la quale l'Inps ha fornito le prime indicazioni per la corretta applicazione delle norme relative al trasferimento all'Inps delle funzioni di Inpdap ed Enpals, allo scopo di garantire ed assicurare la piena continuità di dette funzioni, la tutela dei soggetti destinatari dell'azione amministrativa dei due Enti soppressi e la correttezza e l'economicità nella gestione, fino all'emanazione dei decreti attuativi previsti dal decreto legge n. 201 del 6 dicembre 2011, convertito con modificazioni dalla legge n. 214 del 22 dicembre 2011. Con la determinazione n. 5802 del 23 gennaio 2012, il presidente dell'Inps, Antonio Mastrapasqua, ha approvato le linee generali dell'Istituto per l'integrazione dell'Inpdap e dell'Enpals, con la finalità di conseguire risparmi strutturali attraverso la riduzione delle spese complessive di funzionamento conseguente all'integrazione delle risorse degli Enti interessati nei grandi progetti di innovazione ed efficientamento sui quali si è focalizzata la strategia dell'Inps.â��Nella determinazione si da' mandato al direttore generale di porre in essere ogni azione necessaria all'attuazione del percorso di integrazione, impegnandolo a riferire mensilmente sull'avanzamento delle attività e sui risultati raggiunti e a proporre eventuali iniziative da adottare in relazione al complesso delle azioni intraprese. ecco cosa scrive il sole 24ore Tempi stretti per il Super Inps: entro novembre la partita va chiusa di Andrea CarliCronologia articolo26 gennaio 2012Commenti (4) In questo articoloMedia Argomenti: Normativa \| INPDAP \| Super Inps \| Antonio Mastrapasqua Questo articolo è stato pubblicato il 26 gennaio 2012 alle ore 20:02. Entro il 30 novembre il riassetto organizzativo del cosiddetto �«Super Inps�» - dopo la soppressione di Inpdap ed Enpals e l'integrazione dei due enti nell'istituto di previdenza (decreto legge 201/2011, in legge 214) - dovrà essere completo. La tabella di marcia per portare a termine il percorso di integrazione è scandita dalla determinazione del presidente Inps Antonio Mastrapasqua del 23 gennaio, pubblicata ieri sul sito Inps. Il bilancio di chiusura dei due enti soppressi andrà deliberato entro il 31 marzo. Due mesi dopo sarà la volta della predisposizione ai ministeri vigilanti (Lavoro ed Economia) del primo rapporto quadrimestrale sullo stato di avanzamento del processo di riordino (il secondo dovrà essere pubblicato entro il 30 settembre; il terzo entro il 31 gennaio 2013). documentiLinee generali Inps per l'integrazione Inpdap e Enpals La partita dell'integrazione si giocherà in primo luogo sul trasferimento dei servizi online. L'Inps, spiega la delibera, dovrà premere per l'estensione alla platea degli iscritti Inpdap ed Enpals dei servizi che attuamente ergoga in via telematica. Quanto al contenzioso, fardello che pesa sulle spalle dell'Istituto, l'Inps dovrà effettuare una valutazione di quello che è legato agli enti soppressi (tipologia di cause, percentuale di soccombenza eccetera). Infine, priorità andrà data allo sviluppo della cultura previdenziale, così come previsto dal decreto legge Monti-Fornero 201/2011. Il Super Inps dovrà fare in modo che si sviluppi una corretta cultura previdenziale. Non solo: occorrerà fornire ai lavoratori che ne facciano richiesta indicazioni sul montante contributivo, così da metterli nelle condizioni di predisporre piani previdenziali completi.
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Da: circolare del 29/03/2012 a firma del dir. Nori	04/04/2012 12:17:47
il trasferimento delle risorse (umane , strumentali e finanziarie) dagli enti soppressi all'inps deve avvenire secondo il presidente entro il 31/05/2012. così si potranno verificare eventuali esuberi e stabilire il numero delle risorse da assumere!!! con assunzioni entro dicembre 2012!!! io la penso così se qualcuno non è d'accordo esponga le proprie ragioni senza commentare con un "ti sei bevuto il cervello!"
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Da: per la circolare	04/04/2012 12:24:11
Quindi dopo tutta sta pappardella secondo te la conclusione sarebbe che entro luglio chiederanno altre autorizzazioni e per questo motivo gli uffici rispondono che si avranno novità dopo ottobre!?ti rendi conto che non fai altro che alimentare le ns speranze sulla base di niente!!!ma va va!!
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Da: circolare del 29/03/2012 a firma del dir. Nori	04/04/2012 12:32:47
e quale sarebbe la tua illuminante idea al riguardo? mettici al corrente di quello che pensi visto che critichi le idee degli altri liquidandole con un semplice ma va. anch'io essendo idoneo non voglio illudermi perchè pensare di essere assunti e poi rimanere fuori con graduatoria prossima alla scadenza fa male un po a tutti. ho solo cercato notizie relative alla riorganizzazione che vi ho esposto riportandole da altri siti. e su queste notizie mi sono formato una mia idea che enso abbia una sua logica. purtroppo non ho notizie decisive sul punto della questione solo ho sentito l'uff. concorsi che ci chiede di attendere fino al proissimo autunno. come mai secondo te???
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Da: per la circolare	04/04/2012 15:27:50
Ma quali idee!? La mia è che prima di novembre non sapremo nulla e l'Inps non potrà fare nulla!tutto il resto sono pure speranze, e se vuoi sapere il perché del mio intervento dovresti leggere i messaggi che scrivono gli idonei Inps di altri forum che dicono di aver letto qui di qualcuno che scriveva di autorizzazionI a luglio e poi scopro che si trattava di ....
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Da: circolare del 29/03/2012 a firma del dir. Nori	04/04/2012 15:58:14
non mi pare di aver fornito notizie nè ufficiali nè ufficiose su nuove autorizzazioni. ho solo elaborato le info sulla riorganizzaione formandomi un mio orientamento personale. sul forum b1 scrivono di nuove autorizzazioni apprese dal forum ispettori perchè hanno letto con superficialità i commenti qui riportati. non voglio illudere nessuno. comunque non ci resta altro che attendere la fine della prossima estate per capire chi di noi aveva ragione. m spiace dirlo ma spero proprio per il bene di tutti che prevalga la mia idea!!!
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Da: per la circolare	04/04/2012 16:37:16
Lo speriamo tutti!!
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Da: x tutti	04/04/2012 23:27:19
Allora ragazzi, ho saputo da fonte certa che la convenzione col ministero del lavoro è stata fatta. Si aspetta solo il parere della FP. Non so ancora con certezza il numero delle assunzioni, ma se la convenzione è la stessa dell'anno scorso saranno una sessantina. Appena saprò qualcosa di più preciso vi farò sapere. Incrociamo le dita e speriamo che non ci siano ostacoli di nessun tipo!
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Da: ki	05/04/2012 01:10:30
se è una bufala giuro che ti rintraccio............
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Da: TS	05/04/2012 10:06:13
ormai dubitiamo di tutti e tutto, però la speranza non molla! Grazie a chi condivide con tutti le ultime notizie
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Da: Si certo...	05/04/2012 10:13:39
Prima è tutto bloccato poi, nel giro di poche ore l'occrodo per la convenzione è fatto La barzelletta non fa ridere.....
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Da: xxtutti	05/04/2012 10:38:17
Chi ha spacciato la notizia dell'esistenza di una convenzione inps ministero del lavoro è un irresponsabile...se fosse vero dovrebbe risultare ufficialmente dai rispettivi siti. alla luce della documentazione fornita gentilmente e sagacemente discussa dai post precedenti è logico attendere sviluppi post estivi... purtroppo.. buona Pasqua.
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Da: per la circolare	05/04/2012 11:38:17
Confermo la notizia, l'ufficialità arriverà con il benestare della fp al ministero
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Da: x tutti	05/04/2012 13:56:56
Ho riportato una notizia vera, ma nei prossimi giorni eviterò di riferire i dettagli visto che non mi si crede. Cmq lo constaterete voi stessi, quindi non ci sarà bisogno delle mie info. Vi assicuro che anche per me questi due anni sono stati un inferno e non mi sognerei neanche di scherzare su queste cose.
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