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Personale ATA, Mobilità professionale - Passaggi di area
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Da: nicolina 16/12/2009 18:36:49
x MoBy
certo che chi non ha superato il concorrso sarà sicuramente incazzato per questa prova suppletiva, ad averlo saputo si sarebbe potuto presentare certificato medico ed avere più tempo per studiare

Da: Antonio AT 16/12/2009 18:42:51
<che bella pensata Nicolna....se avessimo fatto tutti così...mai perdere lo spirito italico ,è vero?

Da: Cotonata 16/12/2009 18:57:38
X ART 2 ... etc.

5 ANNI DI EFFETTIVO SERVIZIO... E NON 5 ANNI DI RUOLO!

ATTENZIONE... 5 ANNI DI EFFETTIVO SERVIZIO E NON DI RUOLO.

Effettivo servizio inteso come la somma del servizio con incarico a tempo INDETERMINATO ed incarichi a tempo DETERMINATO.

Per esempio, anche coloro neo-immessi in ruolo con decorrenza 01/09/2009 che abbiano almeno 5 anni di effettivo servizio (preruolo) alla data del 31/08 u.s., potranno partecipare al passaggio di profilo. Logicamente, fatti salvi tutti gli altri requisiti prescritti dal CCNI relativo alla mobilità professionale in questione.

Ottime cose.

Da: Luana 16/12/2009 19:08:12
x cotonata mettendoci tutta la positività e tutta la sperenza credo che tutti quelli che hanno solo il diploma con poca anzianità di servizo rimarranno sempre tagliati fuori.

Da: Cotonata 16/12/2009 19:09:31
Non solo Nicolina... i fortunati, svolgeranno la prova con il software caricato in locale. Quindi con modalità diverse dalle sessioni ordinarie.

Il Ministero, incapace di gestire i cosiddetti malfunzionamenti, ha pensato bene, per evitare ulteriori FIGURE DI MERDA, di delegare alle scuole sede d'esame la gestione della procedura telematica....

si legge.... il candidato al termine della prova, avrà cura di stampare 2 COPIE, una per sè un'altra da inoltrare all'USP, ........ il file verrà salvato in una cartella... che poi verrà.....

Insomma, cara Nicolina, UNA FARSA... condita da TANTA TANTA, come vogliamo chiamarla? Imperizia, incompetenza, inettitudine, non so, idiozia, ottusità... scempiaggine?

SEMPRE PIU' schifATA.

Da: Cotonata 16/12/2009 19:13:00
X LUANA

Collega, capisco il tuo punto di vista, ma non bisogna mai arrendersi!

Io ho pochi anni di servizio, e nonostante sia tanto schifATA, continuo sta grande pagliacciATA.

Ciao Sole.

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Da: VERDIANA 16/12/2009 19:23:44
SICURAMENTE SAREMO TAGLIATI FUORI E NON è GIUSTO IN QUANTO NELLA MIA CITTà MOLTA GENTE FA DSGA SENZA TITOLO SOLO PERCHè HA TROVATO LA FORTUNA O LA STRADA GIUSTA PER FARLO .....QUESTA STESSA GENTE NON HA SUPERATO LA PROVA SELETTIVA DELLA 2 POSIZIONE MA ADESSO SI RITROVA A FARE IL CONCORSO PER COORDINATORE AMMINISTRATIVO E IL CONCORSO PER DSGA CON DEI PUNTEGGI DI GRAN LUNGA SUPERIORE RISPETTO AL POVERO ASSISTENTE CHE HA SUPERATO LA PROVA SELETTIVA DELLA 2^ POSIZIONE MA HA SOLO IL SERVIZIO NELLA QUALIFICA E IL DIPLOMA DI MATURITA'.....MONDO BUFFONE!!!!!!!

Da: LA VOCE DELL ''ASSISTENTE 16/12/2009 19:37:01
Sarebbe bene che lo stato prendesse in considerazione le eventuali posizioni degli USP ,facendo dei controlli a tappeto sia nell'inserimento delle domande ( valutazione servizio , titoli, crediti ) sia valutando nella trasparenza dei fatti l ' effettiva attività lavorativa dei dipendenti dando maggiore credito alle responsabilità lavorative ai corsi selettivi di formazione...... non ha caso abbiamo studiato 9 mesi per avere un riconoscimento maggiore ( che è quello che viene a mancare a chi ha superato la prova selettiva della 2^ posizione economica...aspettando la graduatoria finale ) .

Da: lalla 16/12/2009 19:39:34
Da tempo seguo questo forum, sono un assistente amm.vo di ruolo con 26 anni di servizio.Ho superato la prova selettiva con 60/60.
Oggi ho dato un'occhiata ai concorsi per i passaggi dall'area B all'area C/D e mi sembra di aver capito che i cinque anni di ruolo non servovno per il passaggio dall'area B all'are C, ma ci vogliono anche due anni di effettiva sostituzione DSGA, è vero? Qualcuno di voi mi dia risposta in merito. vi ringrazio anticipatamente.

Da: Luana 16/12/2009 19:41:06
x Cotonata per fortuna c'è ancora tempo sufficiente a scoraggiare decisioni avventate prese in condizioni di grande fatica.

Da: LA VOCE DELL ASSISTENTE 16/12/2009 19:44:56
per il concorso a DSGA ci vogliono 2 anni di sostituzione continuativa di DSGA.....o in alternativa titolo di studio richiesto

Da: VERDIANA 16/12/2009 19:46:59
SAPETE DIRMI SE SONO USCITI TEST DOVE STUDIARE PER SUPERARE I CONCORSI DGA E CORDINATORE AMMINISTRATIVO

Da: spes 16/12/2009 19:49:56
ciao colleghi! sono un'ass. amm.vo neo immessa in ruolo...fortemente motivata al prossimo concorso per passaggio verticale...vorrei che tutti coloro che possono partecipino con forza e volontà a questi concorsi....dobbiamo impegnarci per vederci riconoscere, finalmente, un ruolo migliore all'interno della scuola, quello che ci meritiamo per tutto ciò che svolgiamo ogni giorno!!!

Da: Luana 16/12/2009 20:18:13
adesso vado.......buona serata a Tutti.........Ciao Sole.

Da: ART 2 -sfigATA-sfortunATA-imbranATA 16/12/2009 21:02:24
A TUTTI GLI ATA
Rivolgo un appello a tutti gli ATA che nel passato hanno partecipato a prove selettive/concorsi riservati per passaggi verticali...oggi mi hanno detto che sempre nel passato il parametro era il personale DI RUOLO quindi "si dice" che anche per questo CCNI il parametro siano 5 di effettivo servizio=5 anni di ruolo...Se qualcuno in passato ha fatto tali prove/concorsi riservati più darmi i riferimenti normativi di quei bandi? Grazie mille a tutti.

Da: Sole 16/12/2009 21:40:37
Eccomi

Passaggio dall'area B (assistente amministrativo/tecnico) all'area C (coordinatore Amministrativo/Tecnico)

Oltre al dipendente in servizio a tempo indeterminato in possesso della Laurea Triennale specifica, può presentare domanda il dipendente in servizio a tempo indeterminato in possesso:
1) del Diploma di Maturità;
2) di un'anzianità utile di almeno 5 anni, di ruolo e/o non di ruolo anche discontinua, prestata nel profilo di appartenenza; per il calcolo dellâ��anzianità di servizio si computa l'anno intero pari a 365 giorni e il mese pari a 30 giorni.

Da: Tony 16/12/2009 21:47:34
Ciao, sapete per caso quanto potrebbe essere la differenza di stipendio tra area B e area C, in riferimento allo stipendio base?

Da: ART 2 -sfigATA-sfortunATA-imbranATA 16/12/2009 21:55:58
http://www.flcgil.it/notizie/news/2009/dicembre/test_seconda_posizione_economica_personale_ata_scade_il_21_dicembre_2009_la_domanda_per_partecipare_alle_prove_suppletive

Test seconda posizione economica personale Ata. Scade il 21 dicembre 2009 la domanda per partecipare alle prove suppletive
16-12-2009

Nella nota ministeriale n. 19142 del 16 dicembre 2009 sono elencate le sei tipologie di personale che hanno diritto a partecipare alle prove suppletive per la seconda posizione economica del personale ATA:

   1. Candidati aventi diritto non inseriti negli elenchi degli ammessi a sostenere la prova
   2. Candidati in servizio in provincia diversa da quella di titolarità
   3. Candidati in servizio allâ��estero
   4. Candidati nellâ��impossibilità psico-fisica di sostenere la prova ordinaria (es: ipovedenti, difficoltà motorie tali da impedire lâ��uso del mouse)
   5. Candidati la cui utile conclusione della prova sia stata impedita da malfunzionamenti di varia natura riscontrati nella sessione ordinaria
   6. Candidati risultati assenti (per legittimo impedimento) durante lo svolgimento delle prove

Per essere ammessi a sostenere le prove suppletive gli assistenti tecnici e amministrativi, che rientrano in tali tipologie, devono fare esplicita richiesta, se non già presentata, inoltrandola, tramite la scuola di titolarità, allâ��USP.

La domanda va presentata entro il 21 dicembre 2009.

Per quanto riguarda lâ��oggettivo impedimento previsto dal punto 1.6 della nota si fa riferimento al CCNL 2006/09 ed in particolare al personale che al momento della prima prova era assente giustificato dal servizio per congedi parentali (art. 12) concorsi ed esami o per lutto (art. 15 comma 1), matrimonio (art. 15 comma 3), permessi L. 104 (art. 15 comma 6), altri permessi retribuiti previsti da norme di legge (art. 15 comma 7) o per malattia/infortunio (art 17).

Nella nota sono anche fornite ulteriori indicazioni tecniche sulle modalità di espletamento delle prove.

Con lâ��occasione informiamo che per il 17 dicembre è stato convocato un tavolo tecnico tra sindacati scuola e Miur sulle questioni concernenti le posizioni economiche (I e II) del personale Ata.

Tale incontro è il frutto delle continue sollecitazioni fatte dalla FLC per trovare soluzioni positive alle varie problematiche riscontrate nella gestione delle procedure relative alla seconda posizione.

Roma, 16 dicembre 2009

Da: Gina 16/12/2009 22:00:59
Salve a tutti c'è qualcuno che potra dirmi se per il passaggio a coordinatore amministrativo è previsti si i cinque anni di servizio come assistente amministrativo ma non ho capito se vi è anche la sostituzione dsga oppure solo l'anzianità di servizio.

Da: ART 2 -sfigATA-sfortunATA-imbranATA 16/12/2009 22:01:58
X TONY
Stipendio base area B = Euro 16.696,06
Stipendio base area C = Euro 19.089,32

http://www.flcgil.it/contratti/contratto_scuola

X SOLE: DOVE HAI PRESO:
2) di un'anzianità utile di almeno 5 anni, di ruolo e/o non di ruolo anche discontinua, prestata nel profilo di appartenenza; per il calcolo dellâ��anzianità di servizio si computa l'anno intero pari a 365 giorni e il mese pari a 30 giorni.
?????????????????????????????????????????????????

Da: Bianca 16/12/2009 22:02:26
Scusate ma non ho capito che tipo di concorso è? e chi può partecipare? Grazie

Da: Sole 16/12/2009 22:02:46
Mi piacerebbe sapere cosa ne faranno di quei candidati che non si presenteranno, per la seconda volta, alla prova per legittimo impedimento..... può succedere o no?
Esempio:
mettiamo che su 20 candidati alla prova suppletiva, in tutta la provincia, 2 non si presentano; si faranno ulteriori suppletive, dopo un mese, per soli 2 candidati?

Da: speranza 16/12/2009 22:08:29
Vi state giustamente risentendo x quelli che potranno sostenere la prova suppletiva e potranno quindi prepararsi rispetto a molti che sono stati tagliati fuori..... Oltretutto questo diventa l'inizio di un sistema..... Ma che cosa pensate degli altri concorsi che riguardano la verticalizzazione???? Dobbiamo ricominciare tutto da capo???? Dovremo risostere prove identiche???? Stessi test???? Speriamo possano valere quelli già fatti...... mi riferisco all'area del Coordinatore Amministrativo!!!!! Che casino...... più che speranza dovrei chiamarmi...... accasciata!!!!!!

Da: Sole 16/12/2009 22:09:13
Art 2, ogni volta che intervengo io mi chiedete da dove prendo ciò che dico..... ma perchè?
E' scritto così chiaramente: ANZIANITA' DI ALMENO CINQUE ANNI DI EFFETTIVO SERVIZIO NEL PROFILO DI APPARTENENZA.

Non dice anzianità di almeno 5 anni di effettivo servizio di ruolo nel profilo di appartenenza. Quando si parla di anzianità di servizio io intendo di ruolo e non.

Da: Tony 16/12/2009 22:12:13
una volta che si diventa coordinatore amm.vo nella propria scuola,
ti possono costringere a svolgere questa mansione anche in altre
scuole dove non c'e' questa figura? grazie

Da: Gina 16/12/2009 22:12:36
Salve a tutti c'è qualcuno che potra dirmi se per il passaggio a coordinatore amministrativo è previsti si i cinque anni di servizio come assistente amministrativo ma non ho capito se vi è anche la sostituzione dsga oppure solo l'anzianità di servizio.

Da: ART 2 -sfigATA-sfortunATA-imbranATA 16/12/2009 22:13:08
Sole,
volevo sapere se è ciò che intendi tu o se hai trovato scritto "un'anzianità utile di almeno 5 anni, di ruolo e/o non di ruolo anche discontinua" perchè diversi sindacati hanno detto - ma non sanno bene neanche loro- che devono essere 5 anni di ruolo perchè è sempre stato così in passato...per questo ti chiedevo dove lo hai trovato scritto...per questo chiedevo agli ATA che hanno sostenuto prove in passato di mobilità verticale/passaggio di fornirmi i riferimenti normativi del passato...

Da: Sole 16/12/2009 22:13:08
Ah.... scusa, dimenticavo ART 2.... Continuo a farneticare, e quindi a dare i numeri .....
Mi rivolgo a coloro che non hanno ancora capito: anche quando do i numeri dovete prendermi sul serio......

Prossima estrazione del 17 dicembre 2009

TORINO

11 - 17 - 20 - 40 - 57 - 67 - 78 - 81 - 88 - 90

Da: Sole 16/12/2009 22:17:08
Alle procedure selettive è ammesso a partecipare il personale in possesso dei titoli di studio previsti per il profilo professionale di destinazione nonché, sulla base di quanto previsto dalla sequenza contrattuale 25 luglio 2008, articolo 4, il personale in possesso del titolo di studio previsto per lâ��accesso al medesimo profilo di appartenenza e dellâ��anzianità di almeno cinque anni di effettivo servizio nel profilo di appartenenza.

Quanto sopra è tratto dalla nota ministeriale prot. n. 19008 del 14/12/2009:
http://www.pubblica.istruzione.it/normativa/2009/prot19008_09.shtml

Come vedi, ART 2, è chiaramente scritto: anzianità di almeno cinque anni di effettivo servizio nel profilo di appartenenza.

Da: ART 2 -sfigATA-sfortunATA-imbranATA 16/12/2009 22:20:34
Ti dico, Sole, che oggi ho sentito diversi pareri sindacali leggendo l'art. 4 del CCNI e sottolineando che tratta di ANZIANITA' di almeno 5 anni di effettivo servizio nel profilo di appartenenza e tutti mi dicevano che si intende 5 anni di ruolo perchè così è sempre stato....5 anni di ruolo.... vi prego: se qualcuno ha i riferimenti normativi di vecchi passaggi da un'area all'altra mi faccia sapere....

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Da: nicolina	16/12/2009 18:36:49
x MoBy certo che chi non ha superato il concorrso sarà sicuramente incazzato per questa prova suppletiva, ad averlo saputo si sarebbe potuto presentare certificato medico ed avere più tempo per studiare

Da: Antonio AT	16/12/2009 18:42:51
<che bella pensata Nicolna....se avessimo fatto tutti così...mai perdere lo spirito italico ,è vero?

Da: Cotonata	16/12/2009 18:57:38
X ART 2 ... etc. 5 ANNI DI EFFETTIVO SERVIZIO... E NON 5 ANNI DI RUOLO! ATTENZIONE... 5 ANNI DI EFFETTIVO SERVIZIO E NON DI RUOLO. Effettivo servizio inteso come la somma del servizio con incarico a tempo INDETERMINATO ed incarichi a tempo DETERMINATO. Per esempio, anche coloro neo-immessi in ruolo con decorrenza 01/09/2009 che abbiano almeno 5 anni di effettivo servizio (preruolo) alla data del 31/08 u.s., potranno partecipare al passaggio di profilo. Logicamente, fatti salvi tutti gli altri requisiti prescritti dal CCNI relativo alla mobilità professionale in questione. Ottime cose.

Da: Luana	16/12/2009 19:08:12
x cotonata mettendoci tutta la positività e tutta la sperenza credo che tutti quelli che hanno solo il diploma con poca anzianità di servizo rimarranno sempre tagliati fuori.

Da: Cotonata	16/12/2009 19:09:31
Non solo Nicolina... i fortunati, svolgeranno la prova con il software caricato in locale. Quindi con modalità diverse dalle sessioni ordinarie. Il Ministero, incapace di gestire i cosiddetti malfunzionamenti, ha pensato bene, per evitare ulteriori FIGURE DI MERDA, di delegare alle scuole sede d'esame la gestione della procedura telematica.... si legge.... il candidato al termine della prova, avrà cura di stampare 2 COPIE, una per sè un'altra da inoltrare all'USP, ........ il file verrà salvato in una cartella... che poi verrà..... Insomma, cara Nicolina, UNA FARSA... condita da TANTA TANTA, come vogliamo chiamarla? Imperizia, incompetenza, inettitudine, non so, idiozia, ottusità... scempiaggine? SEMPRE PIU' schifATA.

Da: Cotonata	16/12/2009 19:13:00
X LUANA Collega, capisco il tuo punto di vista, ma non bisogna mai arrendersi! Io ho pochi anni di servizio, e nonostante sia tanto schifATA, continuo sta grande pagliacciATA. Ciao Sole.

Da: VERDIANA	16/12/2009 19:23:44
SICURAMENTE SAREMO TAGLIATI FUORI E NON è GIUSTO IN QUANTO NELLA MIA CITTà MOLTA GENTE FA DSGA SENZA TITOLO SOLO PERCHè HA TROVATO LA FORTUNA O LA STRADA GIUSTA PER FARLO .....QUESTA STESSA GENTE NON HA SUPERATO LA PROVA SELETTIVA DELLA 2 POSIZIONE MA ADESSO SI RITROVA A FARE IL CONCORSO PER COORDINATORE AMMINISTRATIVO E IL CONCORSO PER DSGA CON DEI PUNTEGGI DI GRAN LUNGA SUPERIORE RISPETTO AL POVERO ASSISTENTE CHE HA SUPERATO LA PROVA SELETTIVA DELLA 2^ POSIZIONE MA HA SOLO IL SERVIZIO NELLA QUALIFICA E IL DIPLOMA DI MATURITA'.....MONDO BUFFONE!!!!!!!

Da: LA VOCE DELL ''ASSISTENTE	16/12/2009 19:37:01
Sarebbe bene che lo stato prendesse in considerazione le eventuali posizioni degli USP ,facendo dei controlli a tappeto sia nell'inserimento delle domande ( valutazione servizio , titoli, crediti ) sia valutando nella trasparenza dei fatti l ' effettiva attività lavorativa dei dipendenti dando maggiore credito alle responsabilità lavorative ai corsi selettivi di formazione...... non ha caso abbiamo studiato 9 mesi per avere un riconoscimento maggiore ( che è quello che viene a mancare a chi ha superato la prova selettiva della 2^ posizione economica...aspettando la graduatoria finale ) .

Da: lalla	16/12/2009 19:39:34
Da tempo seguo questo forum, sono un assistente amm.vo di ruolo con 26 anni di servizio.Ho superato la prova selettiva con 60/60. Oggi ho dato un'occhiata ai concorsi per i passaggi dall'area B all'area C/D e mi sembra di aver capito che i cinque anni di ruolo non servovno per il passaggio dall'area B all'are C, ma ci vogliono anche due anni di effettiva sostituzione DSGA, è vero? Qualcuno di voi mi dia risposta in merito. vi ringrazio anticipatamente.

Da: Luana	16/12/2009 19:41:06
x Cotonata per fortuna c'è ancora tempo sufficiente a scoraggiare decisioni avventate prese in condizioni di grande fatica.

Da: LA VOCE DELL ASSISTENTE	16/12/2009 19:44:56
per il concorso a DSGA ci vogliono 2 anni di sostituzione continuativa di DSGA.....o in alternativa titolo di studio richiesto

Da: VERDIANA	16/12/2009 19:46:59
SAPETE DIRMI SE SONO USCITI TEST DOVE STUDIARE PER SUPERARE I CONCORSI DGA E CORDINATORE AMMINISTRATIVO

Da: spes	16/12/2009 19:49:56
ciao colleghi! sono un'ass. amm.vo neo immessa in ruolo...fortemente motivata al prossimo concorso per passaggio verticale...vorrei che tutti coloro che possono partecipino con forza e volontà a questi concorsi....dobbiamo impegnarci per vederci riconoscere, finalmente, un ruolo migliore all'interno della scuola, quello che ci meritiamo per tutto ciò che svolgiamo ogni giorno!!!

Da: Luana	16/12/2009 20:18:13
adesso vado.......buona serata a Tutti.........Ciao Sole.

Da: ART 2 -sfigATA-sfortunATA-imbranATA	16/12/2009 21:02:24
A TUTTI GLI ATA Rivolgo un appello a tutti gli ATA che nel passato hanno partecipato a prove selettive/concorsi riservati per passaggi verticali...oggi mi hanno detto che sempre nel passato il parametro era il personale DI RUOLO quindi "si dice" che anche per questo CCNI il parametro siano 5 di effettivo servizio=5 anni di ruolo...Se qualcuno in passato ha fatto tali prove/concorsi riservati più darmi i riferimenti normativi di quei bandi? Grazie mille a tutti.

Da: Sole	16/12/2009 21:40:37
Eccomi Passaggio dall'area B (assistente amministrativo/tecnico) all'area C (coordinatore Amministrativo/Tecnico) Oltre al dipendente in servizio a tempo indeterminato in possesso della Laurea Triennale specifica, può presentare domanda il dipendente in servizio a tempo indeterminato in possesso: 1) del Diploma di Maturità; 2) di un'anzianità utile di almeno 5 anni, di ruolo e/o non di ruolo anche discontinua, prestata nel profilo di appartenenza; per il calcolo dellâ��anzianità di servizio si computa l'anno intero pari a 365 giorni e il mese pari a 30 giorni.

Da: Tony	16/12/2009 21:47:34
Ciao, sapete per caso quanto potrebbe essere la differenza di stipendio tra area B e area C, in riferimento allo stipendio base?

Da: ART 2 -sfigATA-sfortunATA-imbranATA	16/12/2009 21:55:58
http://www.flcgil.it/notizie/news/2009/dicembre/test_seconda_posizione_economica_personale_ata_scade_il_21_dicembre_2009_la_domanda_per_partecipare_alle_prove_suppletive Test seconda posizione economica personale Ata. Scade il 21 dicembre 2009 la domanda per partecipare alle prove suppletive 16-12-2009 Nella nota ministeriale n. 19142 del 16 dicembre 2009 sono elencate le sei tipologie di personale che hanno diritto a partecipare alle prove suppletive per la seconda posizione economica del personale ATA: 1. Candidati aventi diritto non inseriti negli elenchi degli ammessi a sostenere la prova 2. Candidati in servizio in provincia diversa da quella di titolarità 3. Candidati in servizio allâ��estero 4. Candidati nellâ��impossibilità psico-fisica di sostenere la prova ordinaria (es: ipovedenti, difficoltà motorie tali da impedire lâ��uso del mouse) 5. Candidati la cui utile conclusione della prova sia stata impedita da malfunzionamenti di varia natura riscontrati nella sessione ordinaria 6. Candidati risultati assenti (per legittimo impedimento) durante lo svolgimento delle prove Per essere ammessi a sostenere le prove suppletive gli assistenti tecnici e amministrativi, che rientrano in tali tipologie, devono fare esplicita richiesta, se non già presentata, inoltrandola, tramite la scuola di titolarità, allâ��USP. La domanda va presentata entro il 21 dicembre 2009. Per quanto riguarda lâ��oggettivo impedimento previsto dal punto 1.6 della nota si fa riferimento al CCNL 2006/09 ed in particolare al personale che al momento della prima prova era assente giustificato dal servizio per congedi parentali (art. 12) concorsi ed esami o per lutto (art. 15 comma 1), matrimonio (art. 15 comma 3), permessi L. 104 (art. 15 comma 6), altri permessi retribuiti previsti da norme di legge (art. 15 comma 7) o per malattia/infortunio (art 17). Nella nota sono anche fornite ulteriori indicazioni tecniche sulle modalità di espletamento delle prove. Con lâ��occasione informiamo che per il 17 dicembre è stato convocato un tavolo tecnico tra sindacati scuola e Miur sulle questioni concernenti le posizioni economiche (I e II) del personale Ata. Tale incontro è il frutto delle continue sollecitazioni fatte dalla FLC per trovare soluzioni positive alle varie problematiche riscontrate nella gestione delle procedure relative alla seconda posizione. Roma, 16 dicembre 2009

Da: Gina	16/12/2009 22:00:59
Salve a tutti c'è qualcuno che potra dirmi se per il passaggio a coordinatore amministrativo è previsti si i cinque anni di servizio come assistente amministrativo ma non ho capito se vi è anche la sostituzione dsga oppure solo l'anzianità di servizio.

Da: ART 2 -sfigATA-sfortunATA-imbranATA	16/12/2009 22:01:58
X TONY Stipendio base area B = Euro 16.696,06 Stipendio base area C = Euro 19.089,32 http://www.flcgil.it/contratti/contratto_scuola X SOLE: DOVE HAI PRESO: 2) di un'anzianità utile di almeno 5 anni, di ruolo e/o non di ruolo anche discontinua, prestata nel profilo di appartenenza; per il calcolo dellâ��anzianità di servizio si computa l'anno intero pari a 365 giorni e il mese pari a 30 giorni. ?????????????????????????????????????????????????

Da: Bianca	16/12/2009 22:02:26
Scusate ma non ho capito che tipo di concorso è? e chi può partecipare? Grazie

Da: Sole	16/12/2009 22:02:46
Mi piacerebbe sapere cosa ne faranno di quei candidati che non si presenteranno, per la seconda volta, alla prova per legittimo impedimento..... può succedere o no? Esempio: mettiamo che su 20 candidati alla prova suppletiva, in tutta la provincia, 2 non si presentano; si faranno ulteriori suppletive, dopo un mese, per soli 2 candidati?

Da: speranza	16/12/2009 22:08:29
Vi state giustamente risentendo x quelli che potranno sostenere la prova suppletiva e potranno quindi prepararsi rispetto a molti che sono stati tagliati fuori..... Oltretutto questo diventa l'inizio di un sistema..... Ma che cosa pensate degli altri concorsi che riguardano la verticalizzazione???? Dobbiamo ricominciare tutto da capo???? Dovremo risostere prove identiche???? Stessi test???? Speriamo possano valere quelli già fatti...... mi riferisco all'area del Coordinatore Amministrativo!!!!! Che casino...... più che speranza dovrei chiamarmi...... accasciata!!!!!!

Da: Sole	16/12/2009 22:09:13
Art 2, ogni volta che intervengo io mi chiedete da dove prendo ciò che dico..... ma perchè? E' scritto così chiaramente: ANZIANITA' DI ALMENO CINQUE ANNI DI EFFETTIVO SERVIZIO NEL PROFILO DI APPARTENENZA. Non dice anzianità di almeno 5 anni di effettivo servizio di ruolo nel profilo di appartenenza. Quando si parla di anzianità di servizio io intendo di ruolo e non.

Da: Tony	16/12/2009 22:12:13
una volta che si diventa coordinatore amm.vo nella propria scuola, ti possono costringere a svolgere questa mansione anche in altre scuole dove non c'e' questa figura? grazie

Da: Gina	16/12/2009 22:12:36
Salve a tutti c'è qualcuno che potra dirmi se per il passaggio a coordinatore amministrativo è previsti si i cinque anni di servizio come assistente amministrativo ma non ho capito se vi è anche la sostituzione dsga oppure solo l'anzianità di servizio.

Da: ART 2 -sfigATA-sfortunATA-imbranATA	16/12/2009 22:13:08
Sole, volevo sapere se è ciò che intendi tu o se hai trovato scritto "un'anzianità utile di almeno 5 anni, di ruolo e/o non di ruolo anche discontinua" perchè diversi sindacati hanno detto - ma non sanno bene neanche loro- che devono essere 5 anni di ruolo perchè è sempre stato così in passato...per questo ti chiedevo dove lo hai trovato scritto...per questo chiedevo agli ATA che hanno sostenuto prove in passato di mobilità verticale/passaggio di fornirmi i riferimenti normativi del passato...

Da: Sole	16/12/2009 22:13:08
Ah.... scusa, dimenticavo ART 2.... Continuo a farneticare, e quindi a dare i numeri ..... Mi rivolgo a coloro che non hanno ancora capito: anche quando do i numeri dovete prendermi sul serio...... Prossima estrazione del 17 dicembre 2009 TORINO 11 - 17 - 20 - 40 - 57 - 67 - 78 - 81 - 88 - 90

Da: Sole	16/12/2009 22:17:08
Alle procedure selettive è ammesso a partecipare il personale in possesso dei titoli di studio previsti per il profilo professionale di destinazione nonché, sulla base di quanto previsto dalla sequenza contrattuale 25 luglio 2008, articolo 4, il personale in possesso del titolo di studio previsto per lâ��accesso al medesimo profilo di appartenenza e dellâ��anzianità di almeno cinque anni di effettivo servizio nel profilo di appartenenza. Quanto sopra è tratto dalla nota ministeriale prot. n. 19008 del 14/12/2009: http://www.pubblica.istruzione.it/normativa/2009/prot19008_09.shtml Come vedi, ART 2, è chiaramente scritto: anzianità di almeno cinque anni di effettivo servizio nel profilo di appartenenza.

Da: ART 2 -sfigATA-sfortunATA-imbranATA	16/12/2009 22:20:34
Ti dico, Sole, che oggi ho sentito diversi pareri sindacali leggendo l'art. 4 del CCNI e sottolineando che tratta di ANZIANITA' di almeno 5 anni di effettivo servizio nel profilo di appartenenza e tutti mi dicevano che si intende 5 anni di ruolo perchè così è sempre stato....5 anni di ruolo.... vi prego: se qualcuno ha i riferimenti normativi di vecchi passaggi da un'area all'altra mi faccia sapere....