Mininterno.net FORUM - Personale ATA, Mobilità professionale

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Personale ATA, Mobilità professionale - Passaggi di area
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Da: DEI 07/06/2011 19:36:02
hai ragione da ata dobbiamo insistere anche noi che abbiamo superato i test perchè ci fscciano la formazione pensate se bisogna rifare tutti i test che disastro rispondete sono pinamente d'accordo i sindacati devono aiutare i precari perà anche noi di ruolo se no ci trona levare le tessere

Da: DEI 07/06/2011 19:36:33
hai ragione da ata dobbiamo insistere anche noi che abbiamo superato i test perchè ci fscciano la formazione pensate se bisogna rifare tutti i test che disastro rispondete sono pinamente d'accordo i sindacati devono aiutare i precari perà anche noi di ruolo se no ci torna levare le tessere

Da: DEI 07/06/2011 19:36:39
hai ragione da ata dobbiamo insistere anche noi che abbiamo superato i test perchè ci fscciano la formazione pensate se bisogna rifare tutti i test che disastro rispondete sono pinamente d'accordo i sindacati devono aiutare i precari perà anche noi di ruolo se no ci torna levare le tessere

Da: a DEI 07/06/2011 19:47:21
Sò che non è educato rilevare gli errori altrui, spesso ne noto tanti miei rileggendo i post, ma a te non "ti si capisce proprio". Va bene lo slang, passi il gergo della scuola, ma qui siamo fuori dalla comunicazione.

Da: arial 07/06/2011 20:28:49
x CS NA INDISCREZIONI
grazie,per il tuo interessamento se hai notizie comunicale
cmq
Da allegato E

titolo III - titoli generali
Tipo di titolo Punteggio
A) per l'inclusione nella graduatoria di merito di concorsi per esami perl'accesso al ruolo di appartenenza (9)
Punti 12
B) per l'inclusione nella graduatoria di merito di concorsi per esami per
l'accesso al ruolo di livello superiore a quello di appartenenza(10) Punti 12

(9) Il punteggio è attribuito esclusivamente al personale appartenente al profilo professionale di responsabile amministrativo/direttore dei servizi generali ed amministrativi. Il punteggio è attribuito anche per l'inclusione nella graduatoria di merito dei concorsi riservati di cui all'art.557 D.L.vo 297/94 e all'art. 9 del CCNI 3 dicembre 2009
Il punteggio è attribuito anche al personale transitato dagli Enti Locali ai sensi dell'art. 8, comma 3, della L. n. 124/99.

(10) Il punteggio è attribuito al personale appartenente a profilo professionale diverso da quellod i responsabile amministrativo/direttore dei servizi generali ed amministrativi ed è attribuitop er l'inclusione nella graduatoria di merito dei concorsi a posti, nella scuola statale, , di personale A.T.A. di livello o area superiore, sia ordinari che riservati per esami o per esami e titoli.

Il punteggio è attribuito anche al personale incluso nelle graduatorie per la mobilità professionale in profilo professionale
superiore rispetto a quello di attuale appartenenza dicui all'art. 9
del CCNI 3 dicembre 2009 nonché al personale transitato dagli Enti Locali ai sensi dell'art. 8 comma 3 della L. n. 124/99.

istruzioni per la compilazione domanda di trasferimento
allegato MN B/1
casella 10: dichiarare l'inclusione nella graduatoria di merito di concorsi per esami per l'accesso di appartenenza o al profilo di livello superiore a quello di appartenenza.

Da: doval@tiscali.it 08/06/2011 07:52:25
Al Ministero dell'Istruzione dell'Università e della Ricerca
On. Ministro Mariastella Gelmini
Al MIUR Dipartimento per l'istruzione
Direzione generale per il personale scolastico
Direttore Generale Dott. Luciano Chiappetta
Al Presidente della VII Commissione
istruzione pubblica, Beni culturali, Ricerca scientifica,
Spettacolo e Sport del Senato della Repubblica
Al Presidente della VII Commissione Cultura, Scienza e
Istruzione della Camera dei Deputati
Ai parlamentari in indirizzo
Alle organizzazioni sindacali in indirizzo
Desideriamo porre all'attenzione dei soggetti in indirizzo la situazione in cui si trovano gli
assistenti amministrativi utilizzati in qualità di Direttori dei Servizi Generali e Amministrativi
all'interno delle segreterie scolastiche.
In tutta Italia ci sono centinaia di assistenti amministrativi che annualmente vengono utilizzati
per ricoprire i posti vacanti o disponibili di Direttore dei Servizi Generali e Amministrativi tramite
l'affidamento di funzioni superiori.
La disponibilità di queste persone ed il loro grande impegno professionale permette al Ministero
la copertura di posti relativi ad una figura monocratica di grande responsabilità per cui è
richiesta una notevole preparazione specifica dal momento che, in sinergia con il Dirigente
Scolastico per ottemperare a numerose e fondamentali incombenze amministrative e contabili,
contribuisce al regolare andamento degli istituti scolastici e ne garantisce la funzionalità.
Recentemente il ministero ha avviato la proceduta di mobilità professionale prevista dal
Contratto Collettivo Nazionale comparto Scuola per gli assistenti amministrativi in possesso di
alcuni requisiti, tra i quali tre anni di servizio svolto in qualità di DSGA.
Pur avendo la stragrande maggioranza superato la prova preselettiva, alla maggior parte degli
aspiranti è stata preclusa di fatto la possibilità di entrare nelle graduatorie provinciali e,
addirittura, perfino di frequentare i corsi di formazione propedeutici all'esame finale.
Ciò si è verificato sia per l'esiguità dei posti messi a disposizione in ciascuna provincia, sia per il
sistema dei punteggi che ha di fatto dato una precedenza assoluta a quegli assistenti in
possesso di una Laurea specifica, a discapito dell'anzianità di servizio e della valutazione delle
prove preselettive, e vanificando di fatto l'intento originario teso a valorizzare la professionalità
acquisita dagli aspiranti.
In breve, vi sono centinaia di assistenti amministrativi che, dopo avere per anni sopperito alle
carenze di organico, facendo funzionare le scuole di competenza con impegno e responsabilità,
avendo maturato esperienza e professionalità comprovate e preziose, avendo seguito in ogni
anno scolastico un percorso formativo qualificato e professionalizzante, vedono allontanarsi
inesorabilmente la possibilità di acquisire un passaggio di qualifica definitivo e vivono nella
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quasi assoluta certezza che, nel giro di pochi anni, non potranno più svolgere tale ruolo.
Riteniamo che tale situazione sia ingiusta, oltre che poco proficua.
Ingiusta per i motivi già esposti, poco proficua perché non si vede il motivo per cui il Ministero
non possa o non voglia fare ricorso a figure professionali già formate, già disponibili, già
operanti in tali ruoli nelle Segreterie e che, tra l'altro, hanno anche superato le prove
preselettive del concorso riservato (mobilità professionale) di cui sopra.
A nostro avviso, l'inserimento di tali operatori in una graduatoria permanente non
comporterebbe alcun onere aggiuntivo per il Ministero, il quale, inoltre, avrebbe il vantaggio
di poter contare su graduatorie provinciali che nei prossimi anni si potrebbero rivelare
preziose per le sostituzioni del numeroso personale per il quale è imminente il
pensionamento, il tutto senza andare ad interferire con il concorso ordinario in via di
predisposizione.
Alla luce di quanto brevemente esposto, chiediamo quindi che vengano prese in seria
considerazione le seguenti proposte:
- inserimento nella graduatoria provinciale degli assistenti amministrativi che, avendone i
requisiti, hanno superato la prova preselettiva del concorso riservato di cui sopra;
o, in subordine,
- indizione di una nuova procedura di mobilità professionale verticale che preveda una
assegnazione di punteggi più equi ed equilibrati.
In sostanza non chiediamo un passaggio di qualifica "automatico", ma chiediamo
soltanto che venga finalmente valorizzato tutto il bagaglio professionale da noi acquisito
in tanti anni di lavoro nella funzione superiore e che ci venga data la possibilità di non
vanificare la dedizione e l'impegno professionale che abbiamo maturato nel compiere un
servizio qualificato e importante per lo Stato per il quale ci pregiamo di lavorare.
Con osservanza.

MAIL RICEVUTA DA DSGA LIBERO . IT

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Da: doval@tiscali.it 08/06/2011 07:58:06
Mobilità professionale assistenti amministrativi con incarico di DSGA
Ad un anno di distanza dall'indizione ed effettuazione della procedura di mobilità professionale
dall'area B all'area D vorremmo ridare visibilità alla situazione degli assistenti amministrativi senza
laurea che da anni stanno sostituendo i DSGA sia su posti vacanti che disponibili.
Dopo l'attuazione delle prove pre-selettive, una buona parte di noi, nonostante avesse superato dette
prove anche con alto profitto, non è riuscita ad accedere alla seconda fase formativa a causa di una
modalità di valutazione del proprio servizio estremamente penalizzante che ha di fatto reso vano il
nostro sforzo.
Abbiamo pensato, quindi, di riproporre una iniziativa a livello nazionale per riportare a conoscenza
della nostra situazione sia il Ministero che gli organismi politico-istituzionali interessati al settore
istruzione, affinché possano riprendere in esame la materia e dare una risposta concreta alle nostre
istanze.
In pratica, si chiede a tutti i colleghi che si ritrovano nella situazione prospettata di leggere e
condividere, possibilmente a livello territoriale, il documento allegato e, in caso di adesione,
procedere secondo le seguenti modalità:
1 - compilare il modulo raccolta firme allegato con i dati richiesti;
2 - inviare il modulo compilato all'indirizzo e-mail: documento.dsga@gmail.com
3 - la restituzione delle firme dovrà avvenire entro il 25 Giugno 2011 per permetterci l'inoltro del documento
alle figure istituzionali in indirizzo entro la prima settimana di luglio.
Il tentativo che stiamo mettendo in atto è quello di evitare iniziative singole, ma di far pervenire alle
istituzioni un documento unico con il maggior numero di firme possibili per dare più forza alle
nostre richieste.
La raccolta delle adesioni potrà avvenire in modo più rapido ed efficace se a livello provinciale o
regionale ci fosse una figura di coordinamento disponibile a raccogliere ed inviarci i moduli
compilati.
In caso di necessità è possibile contattarci utilizzando il predetto indirizzo e-mail.
Ringraziamo il Dott. Manna per la preziosa collaborazione.
Gruppo di assistenti amm.vi di Bologna e Reggio Emilia

Da: doval@tiscali.it 08/06/2011 08:00:14
Mobilità professionale assistenti amministrativi con incarico di DSGA
Ad un anno di distanza dall'indizione ed effettuazione della procedura di mobilità professionale
dall'area B all'area D vorremmo ridare visibilità alla situazione degli assistenti amministrativi senza
laurea che da anni stanno sostituendo i DSGA sia su posti vacanti che disponibili.
Dopo l'attuazione delle prove pre-selettive, una buona parte di noi, nonostante avesse superato dette
prove anche con alto profitto, non è riuscita ad accedere alla seconda fase formativa a causa di una
modalità di valutazione del proprio servizio estremamente penalizzante che ha di fatto reso vano il
nostro sforzo.
Abbiamo pensato, quindi, di riproporre una iniziativa a livello nazionale per riportare a conoscenza
della nostra situazione sia il Ministero che gli organismi politico-istituzionali interessati al settore
istruzione, affinché possano riprendere in esame la materia e dare una risposta concreta alle nostre
istanze.
In pratica, si chiede a tutti i colleghi che si ritrovano nella situazione prospettata di leggere e
condividere, possibilmente a livello territoriale, il documento allegato e, in caso di adesione,
procedere secondo le seguenti modalità:
1 - compilare il modulo raccolta firme allegato con i dati richiesti;
2 - inviare il modulo compilato all'indirizzo e-mail: documento.dsga@gmail.com
3 - la restituzione delle firme dovrà avvenire entro il 25 Giugno 2011 per permetterci l'inoltro del documento
alle figure istituzionali in indirizzo entro la prima settimana di luglio.
Il tentativo che stiamo mettendo in atto è quello di evitare iniziative singole, ma di far pervenire alle
istituzioni un documento unico con il maggior numero di firme possibili per dare più forza alle
nostre richieste.
La raccolta delle adesioni potrà avvenire in modo più rapido ed efficace se a livello provinciale o
regionale ci fosse una figura di coordinamento disponibile a raccogliere ed inviarci i moduli
compilati.
In caso di necessità è possibile contattarci utilizzando il predetto indirizzo e-mail.
Ringraziamo il Dott. Manna per la preziosa collaborazione.
Gruppo di assistenti amm.vi di Bologna e Reggio Emilia

Da: doval@tiscali.it 08/06/2011 08:01:12
ADESIONE AL DOCUMENTO DEGLI ASSISTENTI AMMINISTRATIVI CON FUNZIONE DI DSGA NON AMMESSI AI CORSI DI FORMAZIONE DOPO LE PROVE PRE-SELETTIVE COLLEGATE ALLA MOBILITA' PROFESSIONALE DALL'AREA B ALL'AREA D - ANNO 2010

n�°    Cognome e Nome    Istituto di servizio    e-mail personale    Tipo e numero del documento d'identità    Firma leggibile

Da: doval@tiscali.it 08/06/2011 08:04:23
oK.

Credo che questa sia una buona iniziativa da parte delle Prov. di BO e RE. Se tutte le altre Prov. facessimo la stessa cosa sarebbe utile.

Saluti ai colleghi di tutta l'Italia.

Da: franca 08/06/2011 10:14:27
x arial
ciao ti ricordi di me?(l'estate scorsa ci scambievamo pareki messaggi..)
i 12 punti si attribuiscono solo per pubblici concorsi.
la mobilità prof. non è pubblica, ma solo per ki aspira a un passaggio di profilo.(è praticamente un conc. riservato)
ciao :)

Da: arial 08/06/2011 10:54:59
ciao franca
non è così,
allegato E titolo lll A,B cui fa riferimento la domanda di trasferimento
Tipo di titolo Punteggio
A) per l'inclusione nella graduatoria di merito di concorsi per esami per l'accesso al ruolo di appartenenza (9)
Punti 12
B) per l'inclusione nella graduatoria di merito di concorsi per esami per l'accesso al ruolo di livello superiore a quello di appartenenza(10)
Punti 12

(9) Il punteggio è attribuito esclusivamente al personale appartenente al profilo professionale di responsabile amministrativo/direttore dei servizi generali ed amministrativi. Il punteggio è attribuito anche per l'inclusione nella graduatoria di merito dei concorsi riservati di cui all'art.557 D.L.vo 297/94 e all'art. 9 del CCNI 3 dicembre 2009
Il punteggio è attribuito anche al personale transitato dagli Enti Locali ai sensi dell'art. 8, comma 3, della L. n. 124/99.

(10) Il punteggio è attribuito al personale appartenente a profilo professionale diverso da quellod i responsabile amministrativo/direttore dei servizi generali ed amministrativi ed è attribuitop er l'inclusione nella graduatoria di merito dei concorsi a posti, nella scuola statale, , di personale A.T.A. di livello o area superiore, sia ordinari che riservati per esami o per esami e titoli.

Il punteggio è attribuito anche al personale incluso nelle graduatorie per la mobilità professionale in profilo professionale
superiore rispetto a quello di attuale appartenenza dicui all'art. 9
del CCNI 3 dicembre 2009 nonché al personale transitato dagli Enti Locali ai sensi dell'art. 8 comma 3 della L. n. 124/99.

10) Il punteggio è attribuito al personale appartenente a profilo professionale diverso da quellod i responsabile amministrativo/direttore dei servizi generali ed amministrativi ed è attribuitop er l'inclusione nella graduatoria di merito dei concorsi a posti, nella scuola statale, , di personale A.T.A. di livello o area superiore, sia ordinari che riservati per esami o per esami e titoli.

Da: arial 08/06/2011 11:28:03
ciao a tutti
l'UST mi ha comunicato(questa è la risposta) che i 12 punti non possono essere attribuiti , in quanto l'idoneità è stata conseguita solo per l'accesso al ruolo di appartenenza e non per posti di livello o area superioe come previsto dalla nota 10 Allegato E CCNI Mobilità del 22/02/2011

questa è la nota
(10) Il punteggio è attribuito al personale appartenente a profilo professionale diverso da quellod i responsabile amministrativo/direttore dei servizi generali ed amministrativi ed è attribuitop er l'inclusione nella graduatoria di merito dei concorsi a posti, nella scuola statale, , di personale A.T.A. di livello o area superiore, sia ordinari che riservati per esami o per esami e titoli.

Il punteggio è attribuito anche al personale incluso nelle graduatorie per la mobilità professionale in profilo professionale superiore
rispetto a quello di attuale appartenenza di cui all'art. 9 del CCNI
3 dicembre 2009 nonché al personale transitato dagli Enti Locali ai sensi dell'art. 8 comma 3 della L. n. 124/99.

ciao ciao

Da: lina na 08/06/2011 14:47:39
x CS NA INDISCREZIONI

Hai qualche notizia delle immissioni in ruolo dei 7 AA e dei 6 AT che completerebbero il primo contingente a Napoli ?
Grazie

Da: $$$ 08/06/2011 17:51:25
Mer, 08/06/2011 - 17:20
Or.S.A. - Il sindacato Orsa conferma la sua iniziativa di raccolta firme anche senza l'appoggio dei sindacati Agorà e Anapsi. Il sindacato Or.S.A In questo modo il sindacato Or.S.A. contrasta la proposta della Cgl, sulle graduatorie parallele, dei vincitori di concorso.

Questa dimostrazione di malcontento dei precari Ata è volta a protestare con il Ministero della Pubblica Istruzione, che l'idea proposta dalla Cgl Scuola è dannosa e ingiustificabile per il proseguo della stabilizzazione dei precari Ata.

Si ricordi che i posti messi a disposizione dal Governo sono per i precari ,e non per chi ha già una stabilizzazione. Pertanto si resta pronti a una protesta civile ma sicuramente efficace, anche in termini legali.

Il Segretario Generale Labate

Mobilità professionale ATA, la FLC CGIL sollecita la proroga delle attuali graduatorie

E LE STELLE STANNO A GUARDARE.....

Da: libert 08/06/2011 18:19:55
Or.S.A. sei rimasto solo.

Da: CS NA INDISCREZIONI 08/06/2011 18:38:35
CREDO QUASI SICURAMENTE CHE LE ASSUNZIONI AVVERRANNO CON LE IMMISSIONI IN RUOLO SI TRATTA SOLO DI UN Pò DI PAZINENZA NON CREDO CHE INTENDANO FARLE PRIMA SAREBBE ANCHE UN CONTROSENSO MA SICURAMNETE I 7 AA E I 6 AT ED IL DSGA ORMAI POSSONO STARE TRANQUILLI SARRANNO ASSUNTI E SOLO QUESTIONE DI TEMPO.
SE NON RICORDO MALE SONO ARRIVATI AL POSTO 114 DELLA DEFINITIVA; NE DEVOO ESSERE ASSUNTI ALTRI 7 AA QUINDI SCORRERANNO FINO AL POSTO 122, MA SI DEVE CONSIDERARE ANCHE UN PICCOLO SLITTAMENTE PERCHè SOLO UNO DEI CANDIDATI DELLA PROVA SUPPLETIVA HA SUPERATO L'ORARE CON 30 ED è RIENTRATO NEL CONTINGENTE DELLE ASSUNZIONI.
CONCORDATE SPERO DI NON ESSERMI CONFUSO.

SI SPERA SEMPRE NELLO SCORRIMENTO DELLA GRADUATORIA PER DELLE NUOVE ASSUNZIONI MA TUTTO TACE CREDO CHE CON LA DETERMINAZIONE DEL CONTIGENTE DA IMMETTERE IN RUOLO DECIDERANNO ANCHE LE SORTI DELLA MOBILITA'

Da: saro 08/06/2011 18:51:50
Io circa una settimana fà avevo definito ORSA e un certo Cavallaro, gentaglia, perchè sostengono una tesi che non ha senso cioè i posti sono dei precari e fesserie del genere, oggi si dimostra che non sanno ciò che sostengono e quello che dicono e ancora peggio non capiscono per cosa debbono raccogliere firme, danno dimostrazione di gente limitata e irrsponsabile e inoltre si denota molta ignoranza in giro;
a dimostrazione di ciò che ho sopra detto basta leggere la nota di ieri su orizzonte scuola dove ORSA sosteneva che raccoglievano firme assieme a Agorà e Anaps, che oggi si vedeno costretti a fare anchessi un comunicato su orizzonte scuola dove precisano che loro sostengono il personale che è risultato idoneo alla mobilità professionale ata e che non condividono al contempo la guerra che vorrebbe scatenare ORSA tra le varie figure ATA;
Allego alla presente quanto sostenuto oggi su orizzonte scuola da ORSA e da Agorà e Anaps.
allegato 1 da ORSA
Mer, 08/06/2011 - 17:20
Or.S.A. - Il sindacato Orsa conferma la sua iniziativa di raccolta firme anche senza l'appoggio dei sindacati Agorà e Anapsi. Il sindacato Or.S.A In questo modo il sindacato Or.S.A. contrasta la proposta della Cgl, sulle graduatorie parallele, dei vincitori di concorso.

Questa dimostrazione di malcontento dei precari Ata è volta a protestare con il Ministero della Pubblica Istruzione, che l'idea proposta dalla Cgl Scuola è dannosa e ingiustificabile per il proseguo della stabilizzazione dei precari Ata.

Si ricordi che i posti messi a disposizione dal Governo sono per i precari ,e non per chi ha già una stabilizzazione. Pertanto si resta pronti a una protesta civile ma sicuramente efficace, anche in termini legali.

Il Segretario Generale Labate

allegato 2 Agorà e Anaps
Mer, 08/06/2011 - 06:10
Agorà e Anaps - Priva di fondamento risulta la notizia apparsa su Orizzonte scuola circa una non meglio denominata "raccolta di firme" patrocinata - anche dall'Agorà e dall'Anaps - riguardante ATA non di ruolo contro ipotesi di carriera verso profili di maggiore livello di personale già di ruolo in profili inferiori(mobilità verticale), notizia riguardante altresì atteggiamenti poco fraterni fra Organizzazioni sindacali.

Agorà, come ormai tutti sanno, è da ben quattro anni impegnata in una vertenza riguardante la tutela legale del personale precario attraverso i giudici del lavoro di tutta Italia, a livello dei quali sono stati riconosciuti risarcimenti decisamente cospicui rispetto alle nomine di competenza degli USP, conferite ripetutamente in successione a docenti ed ATA della scuola statale, in assenza di previsioni normative nazionali tendenti alla "stabilizzazione" del personale precario.

Agorà e Anaps respingono e rispediscono all'estensore del documento inviato ad Orizzonte scuola la responsabilità della creazione di un clima di conflitto fra lavoratori comunque facenti parte di una categoria che - faticosamente - e col ricatto delle "terziarizzazioni" dei servizi sta cercando di affrancarsi da antichi pregiudizi e da retribuzioni sicuramente non di livello europeo.

Il "corpo a corpo" non ha mai portato alcun tipo di beneficio.. e.. in tale ottica il responsabile dell'Agorà ha portato in prima persona il proprio contributo per la crescita della categoria ATA tutta - per oltre due anni - nella contrattazione nazionale su designazione di un organismo federativo.

Agorà e Anaps non condividono le finalità dell'ennesima storia di una guerra senza vincitori, di comportamenti assimilabili alle "gesta" dei famosi "capponi" di manzoniana memoria

Ognuno di Voi si può fare un idea, e sarebbe giusto esporla in questo forum, evidenziando a mio parere l'ignoranza di questa gentaglia.

Da: $$$ 08/06/2011 19:33:06
X CS NA INDISCREZIONI
QUANDO USCIRA' IL CONTINGENTE X L'IMMISSIONE IN RUOLO?

Da: CS NA INDISCREZIONI 08/06/2011 20:02:10
PRENDETE COME RIFERIMENTO LA MOBILITA' DEL PERSONALE (TRASFERIMENTI ATA) IL CONTINGENTE VIENE DETERMINATO DOPO

Da: saro 08/06/2011 20:05:54
dal sito dell'UGL SCUOLA

Mobilità professionale ATA, si sollecita la proroga delle attuali graduatorie
25 Maggio 2011

Dopo la sottoscrizione dell'Intesa sulle posizioni economiche si preme per la sottoscrizione di un accordo che dia la possibilità al personale ATA di partecipare alla mobilità professionale.

In occasione della sottoscrizione dell'accordo sulle posizioni economiche del personale ATA, ha sollecitato formalmente la riapertura del confronto sulla mobilità professionale.

Non è più rimandabile visto anche l'avvicinarsi del nuovo anno scolastico e le aspettative del personale ATA.

Da parte nostra è praticabile l'utilizzo delle graduatorie delle procedure già effettuate che potrebbero garantire la copertura dei posti accantonati già da settembre prossimo e la funzionalità delle scuole vista la professionalità acquisita dal personale ATA che, di fatto, in molte situazioni svolge già quel ruolo. Si tratta di posti che, sulla base della legge 124/99 sono accantonati per la mobilità professionale. Pertanto le attuali graduatorie degli idonei sono prorogabili come accadeva in passato per i "vecchi" concorsi riservati.

Da: CS NA INDISCREZIONI 08/06/2011 20:22:37
C'è DA RABBRIVIDIRE SONO STATE APERTE LE FUNZIONI PER LA DIGITAZIONE DELL'ORGANICO ATA IL RISULTATO: PERSONALE SOPRANNUMERARIO

Da: arial 08/06/2011 20:49:37
buonaserata forum
xCS NA INDISCREZIONI
cioè............
ciao

Da: arial 08/06/2011 21:43:44
scusatemi,a qualcuno sono stati ricnosciuti i 12 punti della mobilità nel punteggio per il trasferimento????????????????????????
ciao ciao

Da: dsga formata 08/06/2011 21:45:55
Si è parlato di assunzioni in ruolo di 65000 ma non si è ancora detto di chi. Stabilizzare vuol dire dare più sicrezza alla scuola con personale a tempo indeterminato che non cambia sede in continuità come il precariato. Certo le assunzioni si fanno dalle graduatorie dove ci sono i pecari del lavoro. Per quanto riguarda il personale A.T.A ricordo e chi non lo sa perchè e' pecario da pochi anni(mi rivolgo ai precari, che in realtà poi sono gli assistenti amministrativi inseriti nelle graduatorie dei 24 mesi e che protestano con ORSA e altri) che negli ultimni 15 anni hanno diviso le assunzioni con i collaboratori scolastici vincitori di un concorso interno effettuato non mi ricordo in quale anno (comunque dopo il '96) e con una legge precisa. Anche nell'agosto scorso, in molte provincie, sono steti nominati collaboratori scolastici dalle suddette graduatorie. Persino negli anni '988/90, qundo per la proma volta, è stata istituita la graduatoria dei 24 mesi io stessa con 10 anni da precaria ho dovuto fare i conti con personale che proveniva da un'altro ruolo. Ora io chiedo per quale motivo nel 2011 dovrebbe essere negato a personale che ha maturato esperienza in un ruolo inferiore il poassaggio all'area superiore nella percentuale e dico percentuale dovuta? Ed inoltre dove sono i diritti dei collaboratori scol. precari che verebbero immessi in ruolo sui posti lasciti liberi dai coll.scol.ci della mobilità? Il sindacato Orsa o chi per lui me lo spiega e inoltre ha informato i collaboratori scolastici precari che potrebbero avere un maggior numero di immissioni in ruolo? Il sindacato difende il posto di lavoro e cerca di crearlo in primis; in secundis cerca di farlo distribuire in maniera organica senza ledere o avvantaggiare nessuno. Quindi non si può dire che i posti di ruolo sono dei precari bensì degli aventi diritto che non sempre sono i precari.

Da: lina na 08/06/2011 22:05:21
X CS NA INDISCREZIONI

Ti ringrazio sei sempre molto gentile e celere nel rispondere.
Buona serata a tutti

Da: Liberomilano 08/06/2011 22:26:00
x dsga formata
Condivido la tua riflessione e aggingo che l'Or.S.A., proprio per il suo atteggiamento "estremista", sta progressivamente perdendo terreno. Infatti, si trova da sola a sostenere una tesi inesistente e ciè che i formati toglierebbero i posti ai precari. In realtà è l'esatto contrario. LABATE, CAVALLARO e altri appartenenti a questo gruppo (Or.S.A.), che non è un sindacato, ormai sono isolati e messi all'angolo dai sindacati, quelli veri: CGL, CISL, UIL, SNALS, UGL, GILDA... Farebbero meglio a rettificare le loro false teorie, perchè i nostri colleghi precari sanno discernere tra ciò che è attentibile e ciò che invece risulta essere una bufala (Or.S.A.).

Da: gina30 08/06/2011 23:22:02
Come mai Agorà ed Anpas stanno facendo un passo indietro? Hanno forse saputo che ci saranno le immissioni in ruolo degli idonei che non hanno ottenuto il passaggio di qualifica? Ora per non perdere la faccia si dissociano. Ulteriore conferma che il sindacato si muove a seconda di come soffia il vento!! Non credo al loro messaggio filantropico "bisogna volersi bene" solo demagogia!!

Da: Liberomilano 09/06/2011 12:26:43
x gina 30
Secodo me Agorà ed Anpas hanno capito che l'Or.S.A, con i suoi proclami "belligeranti" contro una categoria di lavoratori (ATA formati), li avrebbe portati alla deriva. E questo perchè un sindacato non può delegittimare alcuni lavoratori (ATA formati) col pretesto di rivendicare diritti legittimi di altri lavoratori (ATA precari). Questo atteggiamento non si riscontra in nessun sindacato. Certo, a volte ci sono delle priorità ma un sindacato vero non può permertersi di attaccare continuamente una categoria di personale ATA (formati). Anche i nostri colleghi precari, secondo me, hanno capito che l'Or.S.A. non li rappresenta affatto e che anzi mirano ad obiettivi ristretti e particolarissimi (l'iimmissione in ruolo degli AA. e AT. che non hanno potuto partecipare alla Mobilità Professionale o che non sono riusciti a superare i test selettivi). E' legittimo anche questo ma non a discapito dei formati. Allo stesso tempo l'Or.S.A. sta danneggiando i precari coll. scol. che viceversa troverebbero tanti posti vuoti se la Mob. Prof. andrebbe avanti. Ecco chi si cela dietro l'Or.S.A.: "i dulusi dalla Mob. Prof.". Ecco perchène le loro iniziative sono aggressive nei confronti di chi i test li ha superati ed in particolare di ch ha anche superato la formazione.

Da: alberigo 09/06/2011 13:06:01
l'Or.S.A ma chi sono?

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1889, 1890, 1891, 1892, 1893, 1894, 1895, 1896, 1897, 1898, 1899, ..., 2473, 2474, 2475, 2476, 2477, 2478 - Successiva >>

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Da: DEI	07/06/2011 19:36:02
hai ragione da ata dobbiamo insistere anche noi che abbiamo superato i test perchè ci fscciano la formazione pensate se bisogna rifare tutti i test che disastro rispondete sono pinamente d'accordo i sindacati devono aiutare i precari perà anche noi di ruolo se no ci trona levare le tessere

Da: DEI	07/06/2011 19:36:33
hai ragione da ata dobbiamo insistere anche noi che abbiamo superato i test perchè ci fscciano la formazione pensate se bisogna rifare tutti i test che disastro rispondete sono pinamente d'accordo i sindacati devono aiutare i precari perà anche noi di ruolo se no ci torna levare le tessere

Da: DEI	07/06/2011 19:36:39
hai ragione da ata dobbiamo insistere anche noi che abbiamo superato i test perchè ci fscciano la formazione pensate se bisogna rifare tutti i test che disastro rispondete sono pinamente d'accordo i sindacati devono aiutare i precari perà anche noi di ruolo se no ci torna levare le tessere

Da: a DEI	07/06/2011 19:47:21
Sò che non è educato rilevare gli errori altrui, spesso ne noto tanti miei rileggendo i post, ma a te non "ti si capisce proprio". Va bene lo slang, passi il gergo della scuola, ma qui siamo fuori dalla comunicazione.

Da: arial	07/06/2011 20:28:49
x CS NA INDISCREZIONI grazie,per il tuo interessamento se hai notizie comunicale cmq Da allegato E titolo III - titoli generali Tipo di titolo Punteggio A) per l'inclusione nella graduatoria di merito di concorsi per esami perl'accesso al ruolo di appartenenza (9) Punti 12 B) per l'inclusione nella graduatoria di merito di concorsi per esami per l'accesso al ruolo di livello superiore a quello di appartenenza(10) Punti 12 (9) Il punteggio è attribuito esclusivamente al personale appartenente al profilo professionale di responsabile amministrativo/direttore dei servizi generali ed amministrativi. Il punteggio è attribuito anche per l'inclusione nella graduatoria di merito dei concorsi riservati di cui all'art.557 D.L.vo 297/94 e all'art. 9 del CCNI 3 dicembre 2009 Il punteggio è attribuito anche al personale transitato dagli Enti Locali ai sensi dell'art. 8, comma 3, della L. n. 124/99. (10) Il punteggio è attribuito al personale appartenente a profilo professionale diverso da quellod i responsabile amministrativo/direttore dei servizi generali ed amministrativi ed è attribuitop er l'inclusione nella graduatoria di merito dei concorsi a posti, nella scuola statale, , di personale A.T.A. di livello o area superiore, sia ordinari che riservati per esami o per esami e titoli. Il punteggio è attribuito anche al personale incluso nelle graduatorie per la mobilità professionale in profilo professionale superiore rispetto a quello di attuale appartenenza dicui all'art. 9 del CCNI 3 dicembre 2009 nonché al personale transitato dagli Enti Locali ai sensi dell'art. 8 comma 3 della L. n. 124/99. istruzioni per la compilazione domanda di trasferimento allegato MN B/1 casella 10: dichiarare l'inclusione nella graduatoria di merito di concorsi per esami per l'accesso di appartenenza o al profilo di livello superiore a quello di appartenenza.

Da: doval@tiscali.it	08/06/2011 07:52:25
Al Ministero dell'Istruzione dell'Università e della Ricerca On. Ministro Mariastella Gelmini Al MIUR Dipartimento per l'istruzione Direzione generale per il personale scolastico Direttore Generale Dott. Luciano Chiappetta Al Presidente della VII Commissione istruzione pubblica, Beni culturali, Ricerca scientifica, Spettacolo e Sport del Senato della Repubblica Al Presidente della VII Commissione Cultura, Scienza e Istruzione della Camera dei Deputati Ai parlamentari in indirizzo Alle organizzazioni sindacali in indirizzo Desideriamo porre all'attenzione dei soggetti in indirizzo la situazione in cui si trovano gli assistenti amministrativi utilizzati in qualità di Direttori dei Servizi Generali e Amministrativi all'interno delle segreterie scolastiche. In tutta Italia ci sono centinaia di assistenti amministrativi che annualmente vengono utilizzati per ricoprire i posti vacanti o disponibili di Direttore dei Servizi Generali e Amministrativi tramite l'affidamento di funzioni superiori. La disponibilità di queste persone ed il loro grande impegno professionale permette al Ministero la copertura di posti relativi ad una figura monocratica di grande responsabilità per cui è richiesta una notevole preparazione specifica dal momento che, in sinergia con il Dirigente Scolastico per ottemperare a numerose e fondamentali incombenze amministrative e contabili, contribuisce al regolare andamento degli istituti scolastici e ne garantisce la funzionalità. Recentemente il ministero ha avviato la proceduta di mobilità professionale prevista dal Contratto Collettivo Nazionale comparto Scuola per gli assistenti amministrativi in possesso di alcuni requisiti, tra i quali tre anni di servizio svolto in qualità di DSGA. Pur avendo la stragrande maggioranza superato la prova preselettiva, alla maggior parte degli aspiranti è stata preclusa di fatto la possibilità di entrare nelle graduatorie provinciali e, addirittura, perfino di frequentare i corsi di formazione propedeutici all'esame finale. Ciò si è verificato sia per l'esiguità dei posti messi a disposizione in ciascuna provincia, sia per il sistema dei punteggi che ha di fatto dato una precedenza assoluta a quegli assistenti in possesso di una Laurea specifica, a discapito dell'anzianità di servizio e della valutazione delle prove preselettive, e vanificando di fatto l'intento originario teso a valorizzare la professionalità acquisita dagli aspiranti. In breve, vi sono centinaia di assistenti amministrativi che, dopo avere per anni sopperito alle carenze di organico, facendo funzionare le scuole di competenza con impegno e responsabilità, avendo maturato esperienza e professionalità comprovate e preziose, avendo seguito in ogni anno scolastico un percorso formativo qualificato e professionalizzante, vedono allontanarsi inesorabilmente la possibilità di acquisire un passaggio di qualifica definitivo e vivono nella 2 quasi assoluta certezza che, nel giro di pochi anni, non potranno più svolgere tale ruolo. Riteniamo che tale situazione sia ingiusta, oltre che poco proficua. Ingiusta per i motivi già esposti, poco proficua perché non si vede il motivo per cui il Ministero non possa o non voglia fare ricorso a figure professionali già formate, già disponibili, già operanti in tali ruoli nelle Segreterie e che, tra l'altro, hanno anche superato le prove preselettive del concorso riservato (mobilità professionale) di cui sopra. A nostro avviso, l'inserimento di tali operatori in una graduatoria permanente non comporterebbe alcun onere aggiuntivo per il Ministero, il quale, inoltre, avrebbe il vantaggio di poter contare su graduatorie provinciali che nei prossimi anni si potrebbero rivelare preziose per le sostituzioni del numeroso personale per il quale è imminente il pensionamento, il tutto senza andare ad interferire con il concorso ordinario in via di predisposizione. Alla luce di quanto brevemente esposto, chiediamo quindi che vengano prese in seria considerazione le seguenti proposte: - inserimento nella graduatoria provinciale degli assistenti amministrativi che, avendone i requisiti, hanno superato la prova preselettiva del concorso riservato di cui sopra; o, in subordine, - indizione di una nuova procedura di mobilità professionale verticale che preveda una assegnazione di punteggi più equi ed equilibrati. In sostanza non chiediamo un passaggio di qualifica "automatico", ma chiediamo soltanto che venga finalmente valorizzato tutto il bagaglio professionale da noi acquisito in tanti anni di lavoro nella funzione superiore e che ci venga data la possibilità di non vanificare la dedizione e l'impegno professionale che abbiamo maturato nel compiere un servizio qualificato e importante per lo Stato per il quale ci pregiamo di lavorare. Con osservanza. MAIL RICEVUTA DA DSGA LIBERO . IT

Da: doval@tiscali.it	08/06/2011 07:58:06
Mobilità professionale assistenti amministrativi con incarico di DSGA Ad un anno di distanza dall'indizione ed effettuazione della procedura di mobilità professionale dall'area B all'area D vorremmo ridare visibilità alla situazione degli assistenti amministrativi senza laurea che da anni stanno sostituendo i DSGA sia su posti vacanti che disponibili. Dopo l'attuazione delle prove pre-selettive, una buona parte di noi, nonostante avesse superato dette prove anche con alto profitto, non è riuscita ad accedere alla seconda fase formativa a causa di una modalità di valutazione del proprio servizio estremamente penalizzante che ha di fatto reso vano il nostro sforzo. Abbiamo pensato, quindi, di riproporre una iniziativa a livello nazionale per riportare a conoscenza della nostra situazione sia il Ministero che gli organismi politico-istituzionali interessati al settore istruzione, affinché possano riprendere in esame la materia e dare una risposta concreta alle nostre istanze. In pratica, si chiede a tutti i colleghi che si ritrovano nella situazione prospettata di leggere e condividere, possibilmente a livello territoriale, il documento allegato e, in caso di adesione, procedere secondo le seguenti modalità: 1 - compilare il modulo raccolta firme allegato con i dati richiesti; 2 - inviare il modulo compilato all'indirizzo e-mail: documento.dsga@gmail.com 3 - la restituzione delle firme dovrà avvenire entro il 25 Giugno 2011 per permetterci l'inoltro del documento alle figure istituzionali in indirizzo entro la prima settimana di luglio. Il tentativo che stiamo mettendo in atto è quello di evitare iniziative singole, ma di far pervenire alle istituzioni un documento unico con il maggior numero di firme possibili per dare più forza alle nostre richieste. La raccolta delle adesioni potrà avvenire in modo più rapido ed efficace se a livello provinciale o regionale ci fosse una figura di coordinamento disponibile a raccogliere ed inviarci i moduli compilati. In caso di necessità è possibile contattarci utilizzando il predetto indirizzo e-mail. Ringraziamo il Dott. Manna per la preziosa collaborazione. Gruppo di assistenti amm.vi di Bologna e Reggio Emilia

Da: doval@tiscali.it	08/06/2011 08:00:14
Mobilità professionale assistenti amministrativi con incarico di DSGA Ad un anno di distanza dall'indizione ed effettuazione della procedura di mobilità professionale dall'area B all'area D vorremmo ridare visibilità alla situazione degli assistenti amministrativi senza laurea che da anni stanno sostituendo i DSGA sia su posti vacanti che disponibili. Dopo l'attuazione delle prove pre-selettive, una buona parte di noi, nonostante avesse superato dette prove anche con alto profitto, non è riuscita ad accedere alla seconda fase formativa a causa di una modalità di valutazione del proprio servizio estremamente penalizzante che ha di fatto reso vano il nostro sforzo. Abbiamo pensato, quindi, di riproporre una iniziativa a livello nazionale per riportare a conoscenza della nostra situazione sia il Ministero che gli organismi politico-istituzionali interessati al settore istruzione, affinché possano riprendere in esame la materia e dare una risposta concreta alle nostre istanze. In pratica, si chiede a tutti i colleghi che si ritrovano nella situazione prospettata di leggere e condividere, possibilmente a livello territoriale, il documento allegato e, in caso di adesione, procedere secondo le seguenti modalità: 1 - compilare il modulo raccolta firme allegato con i dati richiesti; 2 - inviare il modulo compilato all'indirizzo e-mail: documento.dsga@gmail.com 3 - la restituzione delle firme dovrà avvenire entro il 25 Giugno 2011 per permetterci l'inoltro del documento alle figure istituzionali in indirizzo entro la prima settimana di luglio. Il tentativo che stiamo mettendo in atto è quello di evitare iniziative singole, ma di far pervenire alle istituzioni un documento unico con il maggior numero di firme possibili per dare più forza alle nostre richieste. La raccolta delle adesioni potrà avvenire in modo più rapido ed efficace se a livello provinciale o regionale ci fosse una figura di coordinamento disponibile a raccogliere ed inviarci i moduli compilati. In caso di necessità è possibile contattarci utilizzando il predetto indirizzo e-mail. Ringraziamo il Dott. Manna per la preziosa collaborazione. Gruppo di assistenti amm.vi di Bologna e Reggio Emilia

Da: doval@tiscali.it	08/06/2011 08:01:12
ADESIONE AL DOCUMENTO DEGLI ASSISTENTI AMMINISTRATIVI CON FUNZIONE DI DSGA NON AMMESSI AI CORSI DI FORMAZIONE DOPO LE PROVE PRE-SELETTIVE COLLEGATE ALLA MOBILITA' PROFESSIONALE DALL'AREA B ALL'AREA D - ANNO 2010 n�° Cognome e Nome Istituto di servizio e-mail personale Tipo e numero del documento d'identità Firma leggibile

Da: doval@tiscali.it	08/06/2011 08:04:23
oK. Credo che questa sia una buona iniziativa da parte delle Prov. di BO e RE. Se tutte le altre Prov. facessimo la stessa cosa sarebbe utile. Saluti ai colleghi di tutta l'Italia.

Da: franca	08/06/2011 10:14:27
x arial ciao ti ricordi di me?(l'estate scorsa ci scambievamo pareki messaggi..) i 12 punti si attribuiscono solo per pubblici concorsi. la mobilità prof. non è pubblica, ma solo per ki aspira a un passaggio di profilo.(è praticamente un conc. riservato) ciao :)

Da: arial	08/06/2011 10:54:59
ciao franca non è così, allegato E titolo lll A,B cui fa riferimento la domanda di trasferimento Tipo di titolo Punteggio A) per l'inclusione nella graduatoria di merito di concorsi per esami per l'accesso al ruolo di appartenenza (9) Punti 12 B) per l'inclusione nella graduatoria di merito di concorsi per esami per l'accesso al ruolo di livello superiore a quello di appartenenza(10) Punti 12 (9) Il punteggio è attribuito esclusivamente al personale appartenente al profilo professionale di responsabile amministrativo/direttore dei servizi generali ed amministrativi. Il punteggio è attribuito anche per l'inclusione nella graduatoria di merito dei concorsi riservati di cui all'art.557 D.L.vo 297/94 e all'art. 9 del CCNI 3 dicembre 2009 Il punteggio è attribuito anche al personale transitato dagli Enti Locali ai sensi dell'art. 8, comma 3, della L. n. 124/99. (10) Il punteggio è attribuito al personale appartenente a profilo professionale diverso da quellod i responsabile amministrativo/direttore dei servizi generali ed amministrativi ed è attribuitop er l'inclusione nella graduatoria di merito dei concorsi a posti, nella scuola statale, , di personale A.T.A. di livello o area superiore, sia ordinari che riservati per esami o per esami e titoli. Il punteggio è attribuito anche al personale incluso nelle graduatorie per la mobilità professionale in profilo professionale superiore rispetto a quello di attuale appartenenza dicui all'art. 9 del CCNI 3 dicembre 2009 nonché al personale transitato dagli Enti Locali ai sensi dell'art. 8 comma 3 della L. n. 124/99. 10) Il punteggio è attribuito al personale appartenente a profilo professionale diverso da quellod i responsabile amministrativo/direttore dei servizi generali ed amministrativi ed è attribuitop er l'inclusione nella graduatoria di merito dei concorsi a posti, nella scuola statale, , di personale A.T.A. di livello o area superiore, sia ordinari che riservati per esami o per esami e titoli.

Da: arial	08/06/2011 11:28:03
ciao a tutti l'UST mi ha comunicato(questa è la risposta) che i 12 punti non possono essere attribuiti , in quanto l'idoneità è stata conseguita solo per l'accesso al ruolo di appartenenza e non per posti di livello o area superioe come previsto dalla nota 10 Allegato E CCNI Mobilità del 22/02/2011 questa è la nota (10) Il punteggio è attribuito al personale appartenente a profilo professionale diverso da quellod i responsabile amministrativo/direttore dei servizi generali ed amministrativi ed è attribuitop er l'inclusione nella graduatoria di merito dei concorsi a posti, nella scuola statale, , di personale A.T.A. di livello o area superiore, sia ordinari che riservati per esami o per esami e titoli. Il punteggio è attribuito anche al personale incluso nelle graduatorie per la mobilità professionale in profilo professionale superiore rispetto a quello di attuale appartenenza di cui all'art. 9 del CCNI 3 dicembre 2009 nonché al personale transitato dagli Enti Locali ai sensi dell'art. 8 comma 3 della L. n. 124/99. ciao ciao

Da: lina na	08/06/2011 14:47:39
x CS NA INDISCREZIONI Hai qualche notizia delle immissioni in ruolo dei 7 AA e dei 6 AT che completerebbero il primo contingente a Napoli ? Grazie

Da: $$$	08/06/2011 17:51:25
Mer, 08/06/2011 - 17:20 Or.S.A. - Il sindacato Orsa conferma la sua iniziativa di raccolta firme anche senza l'appoggio dei sindacati Agorà e Anapsi. Il sindacato Or.S.A In questo modo il sindacato Or.S.A. contrasta la proposta della Cgl, sulle graduatorie parallele, dei vincitori di concorso. Questa dimostrazione di malcontento dei precari Ata è volta a protestare con il Ministero della Pubblica Istruzione, che l'idea proposta dalla Cgl Scuola è dannosa e ingiustificabile per il proseguo della stabilizzazione dei precari Ata. Si ricordi che i posti messi a disposizione dal Governo sono per i precari ,e non per chi ha già una stabilizzazione. Pertanto si resta pronti a una protesta civile ma sicuramente efficace, anche in termini legali. Il Segretario Generale Labate Mobilità professionale ATA, la FLC CGIL sollecita la proroga delle attuali graduatorie E LE STELLE STANNO A GUARDARE.....

Da: CS NA INDISCREZIONI	08/06/2011 18:38:35
CREDO QUASI SICURAMENTE CHE LE ASSUNZIONI AVVERRANNO CON LE IMMISSIONI IN RUOLO SI TRATTA SOLO DI UN Pò DI PAZINENZA NON CREDO CHE INTENDANO FARLE PRIMA SAREBBE ANCHE UN CONTROSENSO MA SICURAMNETE I 7 AA E I 6 AT ED IL DSGA ORMAI POSSONO STARE TRANQUILLI SARRANNO ASSUNTI E SOLO QUESTIONE DI TEMPO. SE NON RICORDO MALE SONO ARRIVATI AL POSTO 114 DELLA DEFINITIVA; NE DEVOO ESSERE ASSUNTI ALTRI 7 AA QUINDI SCORRERANNO FINO AL POSTO 122, MA SI DEVE CONSIDERARE ANCHE UN PICCOLO SLITTAMENTE PERCHè SOLO UNO DEI CANDIDATI DELLA PROVA SUPPLETIVA HA SUPERATO L'ORARE CON 30 ED è RIENTRATO NEL CONTINGENTE DELLE ASSUNZIONI. CONCORDATE SPERO DI NON ESSERMI CONFUSO. SI SPERA SEMPRE NELLO SCORRIMENTO DELLA GRADUATORIA PER DELLE NUOVE ASSUNZIONI MA TUTTO TACE CREDO CHE CON LA DETERMINAZIONE DEL CONTIGENTE DA IMMETTERE IN RUOLO DECIDERANNO ANCHE LE SORTI DELLA MOBILITA'

Da: saro	08/06/2011 18:51:50
Io circa una settimana fà avevo definito ORSA e un certo Cavallaro, gentaglia, perchè sostengono una tesi che non ha senso cioè i posti sono dei precari e fesserie del genere, oggi si dimostra che non sanno ciò che sostengono e quello che dicono e ancora peggio non capiscono per cosa debbono raccogliere firme, danno dimostrazione di gente limitata e irrsponsabile e inoltre si denota molta ignoranza in giro; a dimostrazione di ciò che ho sopra detto basta leggere la nota di ieri su orizzonte scuola dove ORSA sosteneva che raccoglievano firme assieme a Agorà e Anaps, che oggi si vedeno costretti a fare anchessi un comunicato su orizzonte scuola dove precisano che loro sostengono il personale che è risultato idoneo alla mobilità professionale ata e che non condividono al contempo la guerra che vorrebbe scatenare ORSA tra le varie figure ATA; Allego alla presente quanto sostenuto oggi su orizzonte scuola da ORSA e da Agorà e Anaps. allegato 1 da ORSA Mer, 08/06/2011 - 17:20 Or.S.A. - Il sindacato Orsa conferma la sua iniziativa di raccolta firme anche senza l'appoggio dei sindacati Agorà e Anapsi. Il sindacato Or.S.A In questo modo il sindacato Or.S.A. contrasta la proposta della Cgl, sulle graduatorie parallele, dei vincitori di concorso. Questa dimostrazione di malcontento dei precari Ata è volta a protestare con il Ministero della Pubblica Istruzione, che l'idea proposta dalla Cgl Scuola è dannosa e ingiustificabile per il proseguo della stabilizzazione dei precari Ata. Si ricordi che i posti messi a disposizione dal Governo sono per i precari ,e non per chi ha già una stabilizzazione. Pertanto si resta pronti a una protesta civile ma sicuramente efficace, anche in termini legali. Il Segretario Generale Labate allegato 2 Agorà e Anaps Mer, 08/06/2011 - 06:10 Agorà e Anaps - Priva di fondamento risulta la notizia apparsa su Orizzonte scuola circa una non meglio denominata "raccolta di firme" patrocinata - anche dall'Agorà e dall'Anaps - riguardante ATA non di ruolo contro ipotesi di carriera verso profili di maggiore livello di personale già di ruolo in profili inferiori(mobilità verticale), notizia riguardante altresì atteggiamenti poco fraterni fra Organizzazioni sindacali. Agorà, come ormai tutti sanno, è da ben quattro anni impegnata in una vertenza riguardante la tutela legale del personale precario attraverso i giudici del lavoro di tutta Italia, a livello dei quali sono stati riconosciuti risarcimenti decisamente cospicui rispetto alle nomine di competenza degli USP, conferite ripetutamente in successione a docenti ed ATA della scuola statale, in assenza di previsioni normative nazionali tendenti alla "stabilizzazione" del personale precario. Agorà e Anaps respingono e rispediscono all'estensore del documento inviato ad Orizzonte scuola la responsabilità della creazione di un clima di conflitto fra lavoratori comunque facenti parte di una categoria che - faticosamente - e col ricatto delle "terziarizzazioni" dei servizi sta cercando di affrancarsi da antichi pregiudizi e da retribuzioni sicuramente non di livello europeo. Il "corpo a corpo" non ha mai portato alcun tipo di beneficio.. e.. in tale ottica il responsabile dell'Agorà ha portato in prima persona il proprio contributo per la crescita della categoria ATA tutta - per oltre due anni - nella contrattazione nazionale su designazione di un organismo federativo. Agorà e Anaps non condividono le finalità dell'ennesima storia di una guerra senza vincitori, di comportamenti assimilabili alle "gesta" dei famosi "capponi" di manzoniana memoria Ognuno di Voi si può fare un idea, e sarebbe giusto esporla in questo forum, evidenziando a mio parere l'ignoranza di questa gentaglia.

Da: $$$	08/06/2011 19:33:06
X CS NA INDISCREZIONI QUANDO USCIRA' IL CONTINGENTE X L'IMMISSIONE IN RUOLO?

Da: CS NA INDISCREZIONI	08/06/2011 20:02:10
PRENDETE COME RIFERIMENTO LA MOBILITA' DEL PERSONALE (TRASFERIMENTI ATA) IL CONTINGENTE VIENE DETERMINATO DOPO

Da: saro	08/06/2011 20:05:54
dal sito dell'UGL SCUOLA Mobilità professionale ATA, si sollecita la proroga delle attuali graduatorie 25 Maggio 2011 Dopo la sottoscrizione dell'Intesa sulle posizioni economiche si preme per la sottoscrizione di un accordo che dia la possibilità al personale ATA di partecipare alla mobilità professionale. In occasione della sottoscrizione dell'accordo sulle posizioni economiche del personale ATA, ha sollecitato formalmente la riapertura del confronto sulla mobilità professionale. Non è più rimandabile visto anche l'avvicinarsi del nuovo anno scolastico e le aspettative del personale ATA. Da parte nostra è praticabile l'utilizzo delle graduatorie delle procedure già effettuate che potrebbero garantire la copertura dei posti accantonati già da settembre prossimo e la funzionalità delle scuole vista la professionalità acquisita dal personale ATA che, di fatto, in molte situazioni svolge già quel ruolo. Si tratta di posti che, sulla base della legge 124/99 sono accantonati per la mobilità professionale. Pertanto le attuali graduatorie degli idonei sono prorogabili come accadeva in passato per i "vecchi" concorsi riservati.

Da: CS NA INDISCREZIONI	08/06/2011 20:22:37
C'è DA RABBRIVIDIRE SONO STATE APERTE LE FUNZIONI PER LA DIGITAZIONE DELL'ORGANICO ATA IL RISULTATO: PERSONALE SOPRANNUMERARIO

Da: arial	08/06/2011 20:49:37
buonaserata forum xCS NA INDISCREZIONI cioè............ ciao

Da: arial	08/06/2011 21:43:44
scusatemi,a qualcuno sono stati ricnosciuti i 12 punti della mobilità nel punteggio per il trasferimento???????????????????????? ciao ciao

Da: dsga formata	08/06/2011 21:45:55
Si è parlato di assunzioni in ruolo di 65000 ma non si è ancora detto di chi. Stabilizzare vuol dire dare più sicrezza alla scuola con personale a tempo indeterminato che non cambia sede in continuità come il precariato. Certo le assunzioni si fanno dalle graduatorie dove ci sono i pecari del lavoro. Per quanto riguarda il personale A.T.A ricordo e chi non lo sa perchè e' pecario da pochi anni(mi rivolgo ai precari, che in realtà poi sono gli assistenti amministrativi inseriti nelle graduatorie dei 24 mesi e che protestano con ORSA e altri) che negli ultimni 15 anni hanno diviso le assunzioni con i collaboratori scolastici vincitori di un concorso interno effettuato non mi ricordo in quale anno (comunque dopo il '96) e con una legge precisa. Anche nell'agosto scorso, in molte provincie, sono steti nominati collaboratori scolastici dalle suddette graduatorie. Persino negli anni '988/90, qundo per la proma volta, è stata istituita la graduatoria dei 24 mesi io stessa con 10 anni da precaria ho dovuto fare i conti con personale che proveniva da un'altro ruolo. Ora io chiedo per quale motivo nel 2011 dovrebbe essere negato a personale che ha maturato esperienza in un ruolo inferiore il poassaggio all'area superiore nella percentuale e dico percentuale dovuta? Ed inoltre dove sono i diritti dei collaboratori scol. precari che verebbero immessi in ruolo sui posti lasciti liberi dai coll.scol.ci della mobilità? Il sindacato Orsa o chi per lui me lo spiega e inoltre ha informato i collaboratori scolastici precari che potrebbero avere un maggior numero di immissioni in ruolo? Il sindacato difende il posto di lavoro e cerca di crearlo in primis; in secundis cerca di farlo distribuire in maniera organica senza ledere o avvantaggiare nessuno. Quindi non si può dire che i posti di ruolo sono dei precari bensì degli aventi diritto che non sempre sono i precari.

Da: lina na	08/06/2011 22:05:21
X CS NA INDISCREZIONI Ti ringrazio sei sempre molto gentile e celere nel rispondere. Buona serata a tutti

Da: Liberomilano	08/06/2011 22:26:00
x dsga formata Condivido la tua riflessione e aggingo che l'Or.S.A., proprio per il suo atteggiamento "estremista", sta progressivamente perdendo terreno. Infatti, si trova da sola a sostenere una tesi inesistente e ciè che i formati toglierebbero i posti ai precari. In realtà è l'esatto contrario. LABATE, CAVALLARO e altri appartenenti a questo gruppo (Or.S.A.), che non è un sindacato, ormai sono isolati e messi all'angolo dai sindacati, quelli veri: CGL, CISL, UIL, SNALS, UGL, GILDA... Farebbero meglio a rettificare le loro false teorie, perchè i nostri colleghi precari sanno discernere tra ciò che è attentibile e ciò che invece risulta essere una bufala (Or.S.A.).

Da: gina30	08/06/2011 23:22:02
Come mai Agorà ed Anpas stanno facendo un passo indietro? Hanno forse saputo che ci saranno le immissioni in ruolo degli idonei che non hanno ottenuto il passaggio di qualifica? Ora per non perdere la faccia si dissociano. Ulteriore conferma che il sindacato si muove a seconda di come soffia il vento!! Non credo al loro messaggio filantropico "bisogna volersi bene" solo demagogia!!

Da: Liberomilano	09/06/2011 12:26:43
x gina 30 Secodo me Agorà ed Anpas hanno capito che l'Or.S.A, con i suoi proclami "belligeranti" contro una categoria di lavoratori (ATA formati), li avrebbe portati alla deriva. E questo perchè un sindacato non può delegittimare alcuni lavoratori (ATA formati) col pretesto di rivendicare diritti legittimi di altri lavoratori (ATA precari). Questo atteggiamento non si riscontra in nessun sindacato. Certo, a volte ci sono delle priorità ma un sindacato vero non può permertersi di attaccare continuamente una categoria di personale ATA (formati). Anche i nostri colleghi precari, secondo me, hanno capito che l'Or.S.A. non li rappresenta affatto e che anzi mirano ad obiettivi ristretti e particolarissimi (l'iimmissione in ruolo degli AA. e AT. che non hanno potuto partecipare alla Mobilità Professionale o che non sono riusciti a superare i test selettivi). E' legittimo anche questo ma non a discapito dei formati. Allo stesso tempo l'Or.S.A. sta danneggiando i precari coll. scol. che viceversa troverebbero tanti posti vuoti se la Mob. Prof. andrebbe avanti. Ecco chi si cela dietro l'Or.S.A.: "i dulusi dalla Mob. Prof.". Ecco perchène le loro iniziative sono aggressive nei confronti di chi i test li ha superati ed in particolare di ch ha anche superato la formazione.