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Assunzioni Credem
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Da: Dani123f 11/03/2019 18:10:05
Ragazze ripropongo la domanda qualcuno deve fare il colloquio di gruppo a Reggio il 21 marzo?
Rispondi

Da: dunno 11/03/2019 21:23:18
ragazzi, ma per quelli che sono stati scartati, come appare lo stato della candidatura su credem taleo???
Rispondi

Da: Attiale 13/03/2019 13:51:11
Buongiorno,nel video dello storico cosa bisogna dire? Che personaggi avreste scelto?
Rispondi

Da: non capisco 13/03/2019 14:09:12
ma a voi il link che c'e nell'email per caricare il cv ecc funziona?
Rispondi

Da: HOFATTOGIAILVIDEO 14/03/2019 18:26:44
semplicemente scegli un personaggio e ti associ alle sue caratteristiche, quindi motivi la tua scelta in base a questo. Alla fine dici due cagate tanto non è rilevante.
Rispondi

Da: Fef90 15/03/2019 00:27:31
Io ho superato lo step di Reggio! In cosa consiste il colloquio di approfondimento?
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Da: Fef90 15/03/2019 00:27:39
Io ho superato lo step di Reggio! In cosa consiste il colloquio di approfondimento?
Rispondi

Da: Kadisha 15/03/2019 07:47:10
In cosa consiste esattamente il colloquio di Reggio?? Come vengono svolti quelli di gruppo??
Rispondi

Da: Bho 15/03/2019 08:50:08
Ciao quando hai fatto assestment a Reggio? Per capire dopo quanto tempo ti hanno chiamato
Rispondi

Da: Anto1234 15/03/2019 10:12:14
@fef90 ci puoi dare info sul colloquio di gruppo
Rispondi

Da: Wolverine567 15/03/2019 11:11:47
Ciao Fef90 hai fatto l'assessment a Reggio il 21 febbraio? Se sì, mi sa che eravamo insieme. Io non ho ancora avuto risposta a te quando hanno chiamato per il colloquio di approfondimento? Comincio ad essere preoccupato, boh
Rispondi

Da: Nyo 15/03/2019 13:32:23
Anche io sarò a Reggio giorno 21. Info sull'assessment? Anche se noto che ci sono tante domande e pochissime risposte.
Rispondi

Da: Anto1234 15/03/2019 13:54:51
Nyo da dove vieni? Io sarò il 21 a Reggio
Rispondi

Da: Fef90 1 - 15/03/2019 17:12:47
Ragazzi io ho avuto una risposta dopo un paio di settimane. Mi hanno chiamata per un colloquio di approfondimento quindi non è vero che superato il colloquio di Reggio sei o dentro o fuori come dicono.
Il colloquio di gruppo consiste in dei casi che si devono leggere e si devono discutere con i colleghi ma sono storie di vita quotidiana. Serve per capire se interagisci, se ascolti il parere degli altri etc.. se a qualcuno è successa la mia stessa cosa per favore scrivetemi.
Rispondi

Da: Per fef 15/03/2019 17:20:04
Anche io feci il colloquio di approfondimento ma dopo ho ricevuto l'email m di idoneità e non una proposta di assunzione
Rispondi

Da: Fef90 15/03/2019 18:22:53
In che senso? Quindi sei idoneo/a ma non assunto/a? Non ti hanno fatto saper enulla?
Rispondi

Da: Fef90 15/03/2019 18:24:58
Dopo quanto tempo, dal colloquio di approfondiment, ti hanno fatto sapere?
Rispondi

Da: Per fef 15/03/2019 18:49:11
Dopo un mese circa mi è arrivata email di idoneità ossia iscrizione nel database ma senza assunzione
Rispondi

Da: Nyo 16/03/2019 01:39:19
Calabria, tu?
Rinnovo, qualche info sull'assessment? Durata, argomenti, pause?
Rispondi

Da: Anto1234 16/03/2019 10:55:46
Nyo Napoli, infatti arrivo il giorno prima.
Rispondi

Da: Question 16/03/2019 16:28:26
Ma comunque neanche per entrare alla nasa fanno tutti questi step di colloquio. Ora pure il colloquio di approfondimento dopo quello di Reggio, mah
Rispondi

Da: Wolverine567 18/03/2019 12:03:49
Per chi deve fare assessment:
Si inizia con una mezz'ora circa in cui i candidati possono fare domande sul lavoro, fasi di selezione, tempi di risposta, contratto eccetera e i rectuiters rispondono spiegando quale sarebbe la posizione eventualmente ricoperta una volta passato il colloquio.
In seguito si fanno dei lavori di gruppo di 30/40min ciascuno, in cui a tutti i candidati viene dato un problema da risolvere (roba che non ha nulla a che fare con l'economia) che si deve prima leggere individualmente e poi commentare e cercare di risolvere in gruppo tramite un dibattito, così da raggiungere una soluzione unanime entro il tempo stabilito.
Intorno alle 11 si fa una pausa caffè e poi si continua così. L'ultima prova della mattinata è l'esercizio "in basket", se non lo conoscete consiglio di cercare su internet. È un esercizio scritto, quindi va fatto individualmente, in cui bisogna immedesimarsi in un personaggio e risolvere i suoi problemi rispondendo a delle domande e motivando le risposte.
Dopo la pausa pranzo di circa un'ora, iniziano i colloqui individuali secondo gli orari che comunicano loro prima della pausa pranzo. Di solito l'ultima persona va via per le 16.30 massimo. Il colloquio individuale dura circa 30min ed è semplice nel senso che è fatto da psicologi e fanno domande molto generiche sulla persona e non su roba tecnica. Conviene sempre rispondere con sincerità (tanto se ne accorgono) e servono per vedere se il candidato ha le attitudini per il lavoro.
Rispondi

Da: Dimension 18/03/2019 15:55:09
Wolverine dopo quanto tempo danno una risposta? Tu quando lo hai fatto?
Rispondi

Da: attuale123 19/03/2019 11:26:15
ciao ma anche voi avete dovuto fare un test a seguito di un email? roba da matti
Rispondi

Da: EHY 20/03/2019 17:36:25
Ciao Ragazzi io dovrò fare il colloquio a Reggio il 26-03 e oggi ho ricevuto un'mail in cui mi si chiede di compilare un test in inglese entro la data del colloquio. Qualcuno l'ha già fatto??? di che si tratta???

tks
Rispondi

Da: roriba 20/03/2019 19:59:30
Ma non vi sembra strano che questi per cercare 150 persone fanno colloqui ogni giorno da quasi 6 mesi?
Rispondi

Da: @roriba 20/03/2019 20:03:28
Da più di sei mesi e chiamano veramente poche persone tra quelle che sono andate a fare il colloquio. È veramente dura essere chiamati da Credem perché sono molto selettivi!
Rispondi

Da: roriba 20/03/2019 20:11:39
Sicura si tratti di selettività? O dover giustificare il lavoro dell'HR? Sai che molto aziende devono rientrare o comunque portare avanti un certo numero di selezioni? Ci sono tanti giovani ingamba,150 persone in sei mesi con quasi un colloquio al giorno mi sembra veramente una media esagerata.
Rispondi

Da: @@jjjjjj 20/03/2019 22:39:33
oggi gli idioti della credem mi hanno mandato un avviso che ricercano laureati in informatica aahahhahaha ma li leggono i cv? Mi sa proprio di no ahahahahahah
Rispondi

Da: @@jjjjjj 20/03/2019 22:41:34
infatti pirelli e pwc cercano un finance intern dal 2015 ahahahahha gli annunci sono al 90% falsi e solo per fini pubblicitari e molte selezioni sono solo una farsa per giustificare lo stipendio del responsabile hr...
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Da: Dani123f	11/03/2019 18:10:05
Ragazze ripropongo la domanda qualcuno deve fare il colloquio di gruppo a Reggio il 21 marzo?
Rispondi

Da: dunno	11/03/2019 21:23:18
ragazzi, ma per quelli che sono stati scartati, come appare lo stato della candidatura su credem taleo???
Rispondi

Da: Attiale	13/03/2019 13:51:11
Buongiorno,nel video dello storico cosa bisogna dire? Che personaggi avreste scelto?
Rispondi

Da: non capisco	13/03/2019 14:09:12
ma a voi il link che c'e nell'email per caricare il cv ecc funziona?
Rispondi

Da: HOFATTOGIAILVIDEO	14/03/2019 18:26:44
semplicemente scegli un personaggio e ti associ alle sue caratteristiche, quindi motivi la tua scelta in base a questo. Alla fine dici due cagate tanto non è rilevante.
Rispondi

Da: Fef90	15/03/2019 00:27:31
Io ho superato lo step di Reggio! In cosa consiste il colloquio di approfondimento?
Rispondi

Da: Fef90	15/03/2019 00:27:39
Io ho superato lo step di Reggio! In cosa consiste il colloquio di approfondimento?
Rispondi

Da: Kadisha	15/03/2019 07:47:10
In cosa consiste esattamente il colloquio di Reggio?? Come vengono svolti quelli di gruppo??
Rispondi

Da: Bho	15/03/2019 08:50:08
Ciao quando hai fatto assestment a Reggio? Per capire dopo quanto tempo ti hanno chiamato
Rispondi

Da: Anto1234	15/03/2019 10:12:14
@fef90 ci puoi dare info sul colloquio di gruppo
Rispondi

Da: Wolverine567	15/03/2019 11:11:47
Ciao Fef90 hai fatto l'assessment a Reggio il 21 febbraio? Se sì, mi sa che eravamo insieme. Io non ho ancora avuto risposta a te quando hanno chiamato per il colloquio di approfondimento? Comincio ad essere preoccupato, boh
Rispondi

Da: Nyo	15/03/2019 13:32:23
Anche io sarò a Reggio giorno 21. Info sull'assessment? Anche se noto che ci sono tante domande e pochissime risposte.
Rispondi

Da: Anto1234	15/03/2019 13:54:51
Nyo da dove vieni? Io sarò il 21 a Reggio
Rispondi

Da: Fef90	1 - 15/03/2019 17:12:47
Ragazzi io ho avuto una risposta dopo un paio di settimane. Mi hanno chiamata per un colloquio di approfondimento quindi non è vero che superato il colloquio di Reggio sei o dentro o fuori come dicono. Il colloquio di gruppo consiste in dei casi che si devono leggere e si devono discutere con i colleghi ma sono storie di vita quotidiana. Serve per capire se interagisci, se ascolti il parere degli altri etc.. se a qualcuno è successa la mia stessa cosa per favore scrivetemi.
Rispondi

Da: Per fef	15/03/2019 17:20:04
Anche io feci il colloquio di approfondimento ma dopo ho ricevuto l'email m di idoneità e non una proposta di assunzione
Rispondi

Da: Fef90	15/03/2019 18:22:53
In che senso? Quindi sei idoneo/a ma non assunto/a? Non ti hanno fatto saper enulla?
Rispondi

Da: Fef90	15/03/2019 18:24:58
Dopo quanto tempo, dal colloquio di approfondiment, ti hanno fatto sapere?
Rispondi

Da: Per fef	15/03/2019 18:49:11
Dopo un mese circa mi è arrivata email di idoneità ossia iscrizione nel database ma senza assunzione
Rispondi

Da: Nyo	16/03/2019 01:39:19
Calabria, tu? Rinnovo, qualche info sull'assessment? Durata, argomenti, pause?
Rispondi

Da: Anto1234	16/03/2019 10:55:46
Nyo Napoli, infatti arrivo il giorno prima.
Rispondi

Da: Question	16/03/2019 16:28:26
Ma comunque neanche per entrare alla nasa fanno tutti questi step di colloquio. Ora pure il colloquio di approfondimento dopo quello di Reggio, mah
Rispondi

Da: Wolverine567	18/03/2019 12:03:49
Per chi deve fare assessment: Si inizia con una mezz'ora circa in cui i candidati possono fare domande sul lavoro, fasi di selezione, tempi di risposta, contratto eccetera e i rectuiters rispondono spiegando quale sarebbe la posizione eventualmente ricoperta una volta passato il colloquio. In seguito si fanno dei lavori di gruppo di 30/40min ciascuno, in cui a tutti i candidati viene dato un problema da risolvere (roba che non ha nulla a che fare con l'economia) che si deve prima leggere individualmente e poi commentare e cercare di risolvere in gruppo tramite un dibattito, così da raggiungere una soluzione unanime entro il tempo stabilito. Intorno alle 11 si fa una pausa caffè e poi si continua così. L'ultima prova della mattinata è l'esercizio "in basket", se non lo conoscete consiglio di cercare su internet. È un esercizio scritto, quindi va fatto individualmente, in cui bisogna immedesimarsi in un personaggio e risolvere i suoi problemi rispondendo a delle domande e motivando le risposte. Dopo la pausa pranzo di circa un'ora, iniziano i colloqui individuali secondo gli orari che comunicano loro prima della pausa pranzo. Di solito l'ultima persona va via per le 16.30 massimo. Il colloquio individuale dura circa 30min ed è semplice nel senso che è fatto da psicologi e fanno domande molto generiche sulla persona e non su roba tecnica. Conviene sempre rispondere con sincerità (tanto se ne accorgono) e servono per vedere se il candidato ha le attitudini per il lavoro.
Rispondi

Da: Dimension	18/03/2019 15:55:09
Wolverine dopo quanto tempo danno una risposta? Tu quando lo hai fatto?
Rispondi

Da: attuale123	19/03/2019 11:26:15
ciao ma anche voi avete dovuto fare un test a seguito di un email? roba da matti
Rispondi

Da: EHY	20/03/2019 17:36:25
Ciao Ragazzi io dovrò fare il colloquio a Reggio il 26-03 e oggi ho ricevuto un'mail in cui mi si chiede di compilare un test in inglese entro la data del colloquio. Qualcuno l'ha già fatto??? di che si tratta??? tks
Rispondi

Da: roriba	20/03/2019 19:59:30
Ma non vi sembra strano che questi per cercare 150 persone fanno colloqui ogni giorno da quasi 6 mesi?
Rispondi

Da: @roriba	20/03/2019 20:03:28
Da più di sei mesi e chiamano veramente poche persone tra quelle che sono andate a fare il colloquio. È veramente dura essere chiamati da Credem perché sono molto selettivi!
Rispondi

Da: roriba	20/03/2019 20:11:39
Sicura si tratti di selettività? O dover giustificare il lavoro dell'HR? Sai che molto aziende devono rientrare o comunque portare avanti un certo numero di selezioni? Ci sono tanti giovani ingamba,150 persone in sei mesi con quasi un colloquio al giorno mi sembra veramente una media esagerata.
Rispondi

Da: @@jjjjjj	20/03/2019 22:39:33
oggi gli idioti della credem mi hanno mandato un avviso che ricercano laureati in informatica aahahhahaha ma li leggono i cv? Mi sa proprio di no ahahahahahah
Rispondi

Da: @@jjjjjj	20/03/2019 22:41:34
infatti pirelli e pwc cercano un finance intern dal 2015 ahahahahha gli annunci sono al 90% falsi e solo per fini pubblicitari e molte selezioni sono solo una farsa per giustificare lo stipendio del responsabile hr...
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