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assunzioni italo
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Da: Stef45 03/04/2019 16:25:17
E per la posizione di hostess di bordo?
Rispondi

Da: ErCaciotta90 1 - 03/04/2019 16:26:49
@Jennys97 entro qualche mese, allora sicuro entro domani mattina a mezzogiorno se è esito positivo ti mandano la mail. fosse per me io vorrei assumerli tutti e 16.000 candidati XD
Rispondi

Da: DaniRoma 03/04/2019 16:31:42
@ErCaciotta90

Ma magari! XD comunque ormai dovremmo sapere qualcosa a breve, perché non vorrei sbagliarmi, ma il corso dovrebbe iniziare intorno alla metà di maggio.
Rispondi

Da: Jonjey 1 - 03/04/2019 16:34:01
A caciò ma.che sei na spia de italo?? ><
Rispondi

Da: ErCaciotta90 1 - 03/04/2019 16:35:24
Magari almeno ero già assunto XD e avevo prospettive de crescita ahahahah @Joney
Rispondi

Da: woman29 03/04/2019 16:53:43
Avevo scritto un messaggio per spiegare L assessment per hostess e steward ma non me lo fa pubblicare perché dice che ho utilizzato parole che non rispettano L antispam?!
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Da: ErCaciotta90 03/04/2019 16:55:54
Rifallo, magari c'è qualche pubblicità nel messaggio o non so...
Rispondi

Da: Valentina Odierna 03/04/2019 17:02:04
Ragazzi ma per chi ha fatto il video delle due domande di inglese nel mese di aprile, cosa è stato chiesto? non so se le domande saranno le stesse per tutti, ma almeno provo a farmi un'idea
Rispondi

Da: woman29 2 - 03/04/2019 17:03:17
La prima parte di gruppo consiste in varie fasi,inizialmente introducono Italo , facendo una descrizione in modo generico , poi ognuno dei candidati si presenterà parlando di se stesso in inglese. Successivamente viene posto un episodio di variabile emergenza che potrebbe verificarsi a bordo del treno e i candidati devono prima analizzare la soluzione individualmente e poi discuterne in gruppo raggiungendo una decisione unanime (in questa fase le intervistatrici più che altro osservano e studiano l'atteggiamento e il modo di ragionare e comportarsi). Poi vengono assegnati vari cartoncini con descritta una situazione verificatasi a bordo e ognuno deve formulare un messaggio in inglese per i passeggeri del treno . Infine vengono simulate delle situazioni con candidato e passeggero dove si valuta la capacità di gestire le obiezioni e risolvere le criticità . Chi supera questa prima parte accede alla seconda ovvero il colloquio individuale .
Rispondi

Da: ErCaciotta90 03/04/2019 17:07:56
@Valentina Odierna, si sono le stesse per tutti i candidati e ti chiedono due cose: 1 Dicci tutto quello che sai sulla nostra compagnia. 2 Descriviti in 3 aggettivi. Hai la durata di un minuto per ciascuna domanda.
Rispondi

Da: ErCaciotta90 03/04/2019 17:11:21
@woman29 grazie mille, per caso sai che tipo di situazioni, spero solo non siano troppo complicate, ma cose semplici tipo se il treno è in ritardo se ha anomalie, o problemi di posto tra passeggeri
Rispondi

Da: woman29 03/04/2019 17:20:24
Esatto erano questo tipo di situazioni. Dimenticavo hanno parlato anche di numeri , offrono un contratto di apprendistato di 24 mesi che prendere 38 ore lavorative settimanali con un massimo di 5 notti al mese e retribuzione di 1350euro circa più buono pasto. Dopo 12 mesi si può arrivare a 1450euro circa . L'unica opportunità di carriera che hanno descritto è quella di diventare Train manager. Infine , dal momento dell'assunzione parte un corso di formazione di tre settimane a Roma in cui già si percepisce lo stipendio (escluso alloggio e altre spese). Per queste selezioni l'80% dei candidati sarà inserito con base a Milano . Il restante 20% tra Roma e Napoli .
Rispondi

Da: Denisevale 03/04/2019 17:24:29
Qualcuno ha il colloquio con. NTV domani a Roma?
Rispondi

Da: Stef45 03/04/2019 17:27:53
@woman29 Nelle tre settimane lo stipendio a quanto ammonta?
Rispondi

Da: Stef45 03/04/2019 17:27:57
@woman29 Nelle tre settimane lo stipendio a quanto ammonta?
Rispondi

Da: Stef45 03/04/2019 17:28:02
@woman29 Nelle tre settimane lo stipendio a quanto ammonta?
Rispondi

Da: sansilk Valeria 03/04/2019 17:28:48
Il colloquio di gruppo sembra abbastanza complicato da come lo avete raccontato voi, bisogno avere capacità di improvvisazione oppure si ha il tempo per formulare le domande? specialmente quando si deve fare l'annuncio e risolvere i problemi del cliente
di solito quante persone vengono chiamate per ogni gruppo?
Come cosigliate di andare vestiti?
Rispondi

Da: woman29 03/04/2019 17:33:06
Lo stipendio del contratto di apprendistato che ti offrono. Una volta che firmi inizi la formazione e già fruisci di quello stipendio (1350euro mensili circa).
Per formulare le domande e i messaggi in inglese si hanno uno o due minuti di tempo. Per risolvere i problemi del passeggero si è proprio simulata la situazione una a uno candidato e intervistatrice , così per tutti i presenti del gruppo nessuno escluso.
Rispondi

Da: woman29 03/04/2019 17:33:25
Lo stipendio del contratto di apprendistato che ti offrono. Una volta che firmi inizi la formazione e già fruisci di quello stipendio (1350euro mensili circa).
Per formulare le domande e i messaggi in inglese si hanno uno o due minuti di tempo. Per risolvere i problemi del passeggero si è proprio simulata la situazione una a uno candidato e intervistatrice , così per tutti i presenti del gruppo nessuno escluso.
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Da: woman29 03/04/2019 17:33:43
Lo stipendio del contratto di apprendistato che ti offrono. Una volta che firmi inizi la formazione e già fruisci di quello stipendio (1350euro mensili circa).
Per formulare le domande e i messaggi in inglese si hanno uno o due minuti di tempo. Per risolvere i problemi del passeggero si è proprio simulata la situazione una a uno candidato e intervistatrice , così per tutti i presenti del gruppo nessuno escluso.
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Da: @Raffaella123@ 03/04/2019 17:35:53
@Denisvale io venerdì.. sai se bisogna prepararsi su qualcosa? Più o meno come si svolgerà in italiano o inglese?
Rispondi

Da: Denisevale 03/04/2019 17:36:53
No non so nulla... Ma penso che la parte in inglese sia quella della prima fase di selezione
Rispondi

Da: Stef45 03/04/2019 17:43:05
@woman29 E sai anche in base a cosa, una volta finito il corso di formazione, ti assegnano Roma, Milano o Napoli?
Rispondi

Da: @Raffaella123@ 03/04/2019 17:45:24
Chissà @denisevale. Tu ti stai preaparando su qualcosa ?
Rispondi

Da: ErCaciotta90 03/04/2019 17:52:47
@woman29 se come dici tu l'80% è per Milano levando i 30 operatori di impianto e lasciando i 120 per hostess e steward rimangono 96 posti per milano e 24 tra roma e Napoli. Spero che non facciano poi una selezione geografica e per residenza...ma ne dubito.
Rispondi

Da: woman29 03/04/2019 17:54:50
@Stef45 loro hanno fatto capire che quasi tutti i candidati saranno inseriti a Milano, un 10% a Roma e l'altro 10% a Napoli ma non hanno detto in base a cosa. Apprezzano la disponibilità al trasferimento come sintomo anche di interesse e motivazione verso l'occupazione offerta.
Rispondi

Da: woman29 03/04/2019 17:55:03
@Stef45 loro hanno fatto capire che quasi tutti i candidati saranno inseriti a Milano, un 10% a Roma e l'altro 10% a Napoli ma non hanno detto in base a cosa. Apprezzano la disponibilità al trasferimento come sintomo anche di interesse e motivazione verso l'occupazione offerta.
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Da: woman29 03/04/2019 17:57:58
@ErCaciotta90 ti parlo solo di hostess e steward, per operatore di impianto non saprei. Comunque in termini di numeri più o meno siamo lì, ha parlato di circa 25 posti per Roma o Napoli .
Rispondi

Da: teochicca97 03/04/2019 17:58:44
scusate qualcuno dopo la terza prova e' stato contattato per un colloquio direttamente con Italo? in pratica dovrebbe essere l'ultimo per posizione h/s
Rispondi

Da: C.art 03/04/2019 18:00:19
Ragazzi il vestiario come deve essere alla giornata di assessment ?
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Da: Stef45	03/04/2019 16:25:17
E per la posizione di hostess di bordo?
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Da: ErCaciotta90	1 - 03/04/2019 16:26:49
@Jennys97 entro qualche mese, allora sicuro entro domani mattina a mezzogiorno se è esito positivo ti mandano la mail. fosse per me io vorrei assumerli tutti e 16.000 candidati XD
Rispondi

Da: DaniRoma	03/04/2019 16:31:42
@ErCaciotta90 Ma magari! XD comunque ormai dovremmo sapere qualcosa a breve, perché non vorrei sbagliarmi, ma il corso dovrebbe iniziare intorno alla metà di maggio.
Rispondi

Da: Jonjey	1 - 03/04/2019 16:34:01
A caciò ma.che sei na spia de italo?? ><
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Da: ErCaciotta90	1 - 03/04/2019 16:35:24
Magari almeno ero già assunto XD e avevo prospettive de crescita ahahahah @Joney
Rispondi

Da: woman29	03/04/2019 16:53:43
Avevo scritto un messaggio per spiegare L assessment per hostess e steward ma non me lo fa pubblicare perché dice che ho utilizzato parole che non rispettano L antispam?!
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Da: ErCaciotta90	03/04/2019 16:55:54
Rifallo, magari c'è qualche pubblicità nel messaggio o non so...
Rispondi

Da: Valentina Odierna	03/04/2019 17:02:04
Ragazzi ma per chi ha fatto il video delle due domande di inglese nel mese di aprile, cosa è stato chiesto? non so se le domande saranno le stesse per tutti, ma almeno provo a farmi un'idea
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Da: woman29	2 - 03/04/2019 17:03:17
La prima parte di gruppo consiste in varie fasi,inizialmente introducono Italo , facendo una descrizione in modo generico , poi ognuno dei candidati si presenterà parlando di se stesso in inglese. Successivamente viene posto un episodio di variabile emergenza che potrebbe verificarsi a bordo del treno e i candidati devono prima analizzare la soluzione individualmente e poi discuterne in gruppo raggiungendo una decisione unanime (in questa fase le intervistatrici più che altro osservano e studiano l'atteggiamento e il modo di ragionare e comportarsi). Poi vengono assegnati vari cartoncini con descritta una situazione verificatasi a bordo e ognuno deve formulare un messaggio in inglese per i passeggeri del treno . Infine vengono simulate delle situazioni con candidato e passeggero dove si valuta la capacità di gestire le obiezioni e risolvere le criticità . Chi supera questa prima parte accede alla seconda ovvero il colloquio individuale .
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Da: ErCaciotta90	03/04/2019 17:07:56
@Valentina Odierna, si sono le stesse per tutti i candidati e ti chiedono due cose: 1 Dicci tutto quello che sai sulla nostra compagnia. 2 Descriviti in 3 aggettivi. Hai la durata di un minuto per ciascuna domanda.
Rispondi

Da: ErCaciotta90	03/04/2019 17:11:21
@woman29 grazie mille, per caso sai che tipo di situazioni, spero solo non siano troppo complicate, ma cose semplici tipo se il treno è in ritardo se ha anomalie, o problemi di posto tra passeggeri
Rispondi

Da: woman29	03/04/2019 17:20:24
Esatto erano questo tipo di situazioni. Dimenticavo hanno parlato anche di numeri , offrono un contratto di apprendistato di 24 mesi che prendere 38 ore lavorative settimanali con un massimo di 5 notti al mese e retribuzione di 1350euro circa più buono pasto. Dopo 12 mesi si può arrivare a 1450euro circa . L'unica opportunità di carriera che hanno descritto è quella di diventare Train manager. Infine , dal momento dell'assunzione parte un corso di formazione di tre settimane a Roma in cui già si percepisce lo stipendio (escluso alloggio e altre spese). Per queste selezioni l'80% dei candidati sarà inserito con base a Milano . Il restante 20% tra Roma e Napoli .
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Da: Denisevale	03/04/2019 17:24:29
Qualcuno ha il colloquio con. NTV domani a Roma?
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Da: Stef45	03/04/2019 17:27:53
@woman29 Nelle tre settimane lo stipendio a quanto ammonta?
Rispondi

Da: Stef45	03/04/2019 17:27:57
@woman29 Nelle tre settimane lo stipendio a quanto ammonta?
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Da: Stef45	03/04/2019 17:28:02
@woman29 Nelle tre settimane lo stipendio a quanto ammonta?
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Da: sansilk Valeria	03/04/2019 17:28:48
Il colloquio di gruppo sembra abbastanza complicato da come lo avete raccontato voi, bisogno avere capacità di improvvisazione oppure si ha il tempo per formulare le domande? specialmente quando si deve fare l'annuncio e risolvere i problemi del cliente di solito quante persone vengono chiamate per ogni gruppo? Come cosigliate di andare vestiti?
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Da: woman29	03/04/2019 17:33:06
Lo stipendio del contratto di apprendistato che ti offrono. Una volta che firmi inizi la formazione e già fruisci di quello stipendio (1350euro mensili circa). Per formulare le domande e i messaggi in inglese si hanno uno o due minuti di tempo. Per risolvere i problemi del passeggero si è proprio simulata la situazione una a uno candidato e intervistatrice , così per tutti i presenti del gruppo nessuno escluso.
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Da: woman29	03/04/2019 17:33:25
Lo stipendio del contratto di apprendistato che ti offrono. Una volta che firmi inizi la formazione e già fruisci di quello stipendio (1350euro mensili circa). Per formulare le domande e i messaggi in inglese si hanno uno o due minuti di tempo. Per risolvere i problemi del passeggero si è proprio simulata la situazione una a uno candidato e intervistatrice , così per tutti i presenti del gruppo nessuno escluso.
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Da: woman29	03/04/2019 17:33:43
Lo stipendio del contratto di apprendistato che ti offrono. Una volta che firmi inizi la formazione e già fruisci di quello stipendio (1350euro mensili circa). Per formulare le domande e i messaggi in inglese si hanno uno o due minuti di tempo. Per risolvere i problemi del passeggero si è proprio simulata la situazione una a uno candidato e intervistatrice , così per tutti i presenti del gruppo nessuno escluso.
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Da: @Raffaella123@	03/04/2019 17:35:53
@Denisvale io venerdì.. sai se bisogna prepararsi su qualcosa? Più o meno come si svolgerà in italiano o inglese?
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Da: Denisevale	03/04/2019 17:36:53
No non so nulla... Ma penso che la parte in inglese sia quella della prima fase di selezione
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Da: Stef45	03/04/2019 17:43:05
@woman29 E sai anche in base a cosa, una volta finito il corso di formazione, ti assegnano Roma, Milano o Napoli?
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Da: @Raffaella123@	03/04/2019 17:45:24
Chissà @denisevale. Tu ti stai preaparando su qualcosa ?
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Da: ErCaciotta90	03/04/2019 17:52:47
@woman29 se come dici tu l'80% è per Milano levando i 30 operatori di impianto e lasciando i 120 per hostess e steward rimangono 96 posti per milano e 24 tra roma e Napoli. Spero che non facciano poi una selezione geografica e per residenza...ma ne dubito.
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Da: woman29	03/04/2019 17:54:50
@Stef45 loro hanno fatto capire che quasi tutti i candidati saranno inseriti a Milano, un 10% a Roma e l'altro 10% a Napoli ma non hanno detto in base a cosa. Apprezzano la disponibilità al trasferimento come sintomo anche di interesse e motivazione verso l'occupazione offerta.
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Da: woman29	03/04/2019 17:55:03
@Stef45 loro hanno fatto capire che quasi tutti i candidati saranno inseriti a Milano, un 10% a Roma e l'altro 10% a Napoli ma non hanno detto in base a cosa. Apprezzano la disponibilità al trasferimento come sintomo anche di interesse e motivazione verso l'occupazione offerta.
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Da: woman29	03/04/2019 17:57:58
@ErCaciotta90 ti parlo solo di hostess e steward, per operatore di impianto non saprei. Comunque in termini di numeri più o meno siamo lì, ha parlato di circa 25 posti per Roma o Napoli .
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Da: teochicca97	03/04/2019 17:58:44
scusate qualcuno dopo la terza prova e' stato contattato per un colloquio direttamente con Italo? in pratica dovrebbe essere l'ultimo per posizione h/s
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Da: C.art	03/04/2019 18:00:19
Ragazzi il vestiario come deve essere alla giornata di assessment ?
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