Mininterno.net FORUM - Concorso 175 dirigenti agenzia entrate 2010

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Concorso 175 dirigenti agenzia entrate 2010
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Da: x tutti 17/07/2022 12:00:28
Regold... mmm.....societa' da indagare per bene....
Rispondi

Da: x sopra 17/07/2022 12:23:35
assunzione dei 150 entro fine 2023
Rispondi

Da: pecunia non olet 2 - 17/07/2022 12:57:04
qualcuno sa dirmi quanto hanno preso i dirigenti a giugno? Si narrano cifre nette stratosferiche.. dai 25.000 euro in su
Rispondi

Da: Ex incaricato 3 - 17/07/2022 13:52:04
Stirpe gloriosa la nostra, incancellabile il nostro merito.
Noi abbiamo creato e fatto crescere l'agenzia.
Abnegazione eroica, stoici per la causa.
Questo luminoso presente si deve al nostro recente sacrificio.
Ci siamo immolati, molti di noi.
Giusto e doveroso, dunque, il riconoscimento del nostro valore in sede concorsuale e di nomina 19c6.
Per sempre, gloria a noi.
Rispondi

Da: X sopra. 17/07/2022 14:55:50
Luminoso presente...?!?!
Forse dovresti prendere in considerazione l'idea di cambiare fornitore..............
Rispondi

Da: X Tutti 17/07/2022 15:31:37
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Da: mulini a vento
Reputazione utente: +86 3 - 17/07/2022 18:23:09
x ex incaricato

ma vai vai .....
i 19c6 non sono assolutamente la scelta migliore, ci sono altri che potrebbero fare uguale o anche meglio, molto meglio ma non hanno la possibilità di dimostrarlo, chissà perchè?

è come la scelta delle poer da quando hanno cambiato la modalità di scelta, la VERA scelta è stata quella con lo sbarramento dello scritto, ora la scelta non è più così, lo scritto non conta NULLA, e, per antipatia, puoi finire in seconda fascia che poi ti "marchia" per 18 mesi per le selezioni successive! nella VERA scelta delle poer molti di questi 19c6 non superarono la prova!
Rispondi

Da: Ex incaricato 2 - 17/07/2022 20:39:30
Mulini, sei fuori dal tempo.
Vivi nella tua bolla, isolato e rancoroso.
Per veri o presunti torti subiti, non lo so e non mi interessa.
Sta di fatto che non vedi.
O non vuoi vedere, il che è lo stesso.
Il mondo intorno è cambiato.
L'agenzia è diventata un'altra cosa.
Più forte, più consapevole, ormai vigorosa grazie alle sue vittorie.
I problemi sono risolti.
Abbiamo una robusta e qualificata dotazione di quadri.
La maggior parte dei dirigenti è in organico.
Il resto arriverà entro un paio di anni.
Entro il 2023 entreranno in servizio circa diecimila nuovi funzionari.
Hai letto bene, tra attuali tirocinanti e nuovi in arrivo quella è la cifra.
E tu pensi davvero che con questa marcia trionfale, dovuta non al caso ma alla capacità della nostra dirigenza di vertice, sorti magnifiche e progressive, l'agenzia mette dentro 19c6 fasulli e incapaci?
No, e infatti non ce ne sono.
Semmai è vero il contrario.
Molti bravi sono rimasti fuori, purtroppo.
Come è accaduto anche per molti idonei, vecchi e nuovi.
Sveglia, dai, fuori dalla bolla, respira.
C'è aria fresca, nuova.
Accettalo.

Rispondi

Da: Mininterno.net - Redazione 17/07/2022 20:48:03
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Da: Klaus. 17/07/2022 20:57:18

Odiose insondabili cooptazioni.
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Da: mulini a vento
Reputazione utente: +86 1 - 17/07/2022 21:09:35
X ex incaricato

Sei tu che vivi fuori dal mondo e non ti accorgi di quello che succede

Hai sparato dei numeri esagerati, ma quali 10000, del concorso in svolgimento ne arriveranno meno del previsto cioè circa duemila, e dovrebbero fare concorsi per 8000? Ma dai, pallone gonfiato e nemmeno informato.
Poi cosa c'entra che con tante persone i 19c6 devono essere bravi, no il discorso è da vedere al contrario, ma tanto tu non ci arrivi.
Rispondi

Da: Ex incaricato 2 - 17/07/2022 21:25:31
Si, ne assumeremo settemila nel 2023.
Confermo.
Ma non è solo questo, il punto sono il prestigio e le capacità che abbiamo dimostrato.
La nostra capacità di attrarre competenze ed energie.
Le logiche di nepotismo ci sono estranee.
Voliamo alto, ormai.
Rispondi

Da: X mulini a vento 2 - 17/07/2022 21:26:08
Pensa come ci si sente nel mio caso: prova scritta poer superata nel 2019, a differenza di alcuni 19c6; idoneo al concorso 175, per qualche decimo di punto non vincitore, anche lì con 19c6 non vincitori o addirittura nominati tra gli idonei dietro di me o tra i bocciati dopo la conclusione del concorso. E ora a rifare il concorso, con scarsa voglia e scarso spirito.
Rispondi

Da: x tutti o quasi 2 - 17/07/2022 21:33:28
ma se sono così bravi questi del 175 che hanno fatto solo un oraletto, perchè non vengono il 21 e 22 dopo un anno di servizio dirigenziale e 100 mila intascati a dimostrare il loro incommensurabile valore (artistico)?
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Da: X Tutti 17/07/2022 21:54:20
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Da: ... dei tirocinanti 1 - 17/07/2022 23:49:28
ne resteranno circa 1000 (la metâ): stanno tutti facendo altri concorsi (se non nelle aree più retrograde del mezzogiorno, dove c'è il deserto), ... e molti riusciranno a svignarsela!
Altri 7000 funzionari sono tecnicamente impossibili da trovare con un concorso appena espletato e dopo due sole sessioni di laurea dallo stesso.
Tecnicamente, non ci sono nuovi neo-laureati in numero sufficiente e ci vorranno almeno 3-4 anni per prepararli.
A meno che lo Stato non voglia accelerare il declino delle libere professioni, ed imbarcare avvocati e commercialisti falliti a iosa ...
Il che, comunque, dá grossi problemi: sono persone vecchie, demotivate e rigide, che non si spostano; spesso con numerosi conflitti di interesse in essere!
Senza contare le esigenze famigliari di simili "nonni": con figli, genitori malati, divorzi, ecc., imbarchi principalmente "congedi parentali e 104".

A.E. si sta attorciliando su se stessa, per carenza di personale!
Peraltro le attuali selezioni sono sbilanciate: mancano ingegneri per UPT e Risorse Materiali; mancano giuslavoristi per Risorse Umane ed il marasma che verrá con le valutazioni; mancano tecnici informatici che facciano andare i sempre più barocchi programmi SOGEI.
Mancano anche le seconde aree, per fare archivi, protocollo, segreteria di direzione, la posta, ecc.

In questa amministrazione, le opzioni sono 2:
- o non capiscono nulla di organizzazione aziendale;
- o cercano un pretesto per fare saltare il banco.
In entrambi i casi, si può dire che "mala tempora currunt, sed pejora parantur".

Rispondi

Da: X quello sopra 2 - 18/07/2022 08:17:44
92 minuti di applausi. Nel mentre, aggiungo, si spende quasi un milione di euro per imbarcare 160 dirigenti destinati a essere parcheggiati a fare i vicari e/o simili.
Rispondi

Da: Mininterno.net - Redazione 18/07/2022 08:45:16
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Da: X Tutti 18/07/2022 08:47:50
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Da: Mininterno.net - Redazione 18/07/2022 09:03:21
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Da: X Tutti 18/07/2022 11:11:57
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Da: X Tutti 18/07/2022 11:18:00
Ma i 19 coma 6 che il concorso non lo hanno fatto o non lo hanno superato hanno più titoli degli idonei del 175? Non mi pare.....
Rispondi

Da: Secondo. 2 - 18/07/2022 12:47:12
me alcuni ricorsi presentati dagli idonei verranno preventivamente accolti in autotutela o almeno questa è una voce ormai ricorrente in ambienti romani e non soprattutto per quelli forniti di riserva non considerata.
Rispondi

Da: Finiamola. 2 - 18/07/2022 19:04:45
di colpevolizzare i vincitori del 175. Ribadisco ancora che eventuali contumelie vanno indirizzate a chi ha voluto quel genere di concorso nei termini in cui è stato strutturato, non nei confronti dei partecipanti.Invidie e gelosie sono
Rispondi

Da: I gufi 2 - 18/07/2022 19:48:58
Ne vedremo ancora
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Da: X Tutti 18/07/2022 21:48:23
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Da: commissione d''esame 1 - 18/07/2022 22:21:04
3 giorni prima del concorso si cambiano 3 componenti della commissione... nelle motivazioni si parla di rinuncia e quindi non credo sia dovuto al covid ... dissapori interni?
Rispondi

Da: Ex incaricato 1 - 19/07/2022 09:47:45
Ma non vedete che meraviglia?
Osservate il mondo intorno a voi, fatelo meglio, con più attenzione.
Aprite la finestra, arriva aria nuova.
Tempi nuovi.
Mai visti e vissuti prima.
Ogni giorno un fiorire di nuove possibilità, decine di interpelli POIR, POER e dirigenziali.
Ipotesi di nuovi percorsi, rinnovate sfide.
Impensabile soltanto qualche anno fa.
Abbiamo cambiato il mondo della P.A., lo abbiamo fatto noi dell'Agenzia.
Dunque, rallegratevi.
Abbandonate quel broncio.
L'antico rancore, l'idea del complotto, l'infondata certezza che ogni nomina è già decisa, che tutto è inutile.
Fatelo, perché vi sbagliate.
Ve lo posso garantire, come candidato prima e come valutatore adesso.
Le nostre strade di crescita sono reali, aperte a chi vuole impegnarsi.
Chiuse, tuttavia, a chi non vuole credere, a chi rinuncia a migliorarsi, a chi esita, a chi teme la valutazione, a chi è pigro, a chi non ama questo nostro meraviglioso lavoro.
A chi, legittimamente, si accontenta del poco che fa, sotto casa.
A voi, però, timorosi e accidiosi, o semplicemente poco capaci, chiedo di non infastidire più il resto del mondo con le litanie lamentose cui siete adusi.
Non ne avete il diritto, non più.
Ora è pieno di possibilità, lì fuori.
Quindi tacete, di grazia.
A tutti gli altri dico: cimentatevi!
E buona fortuna.
Rispondi

Da: Bisgero 1 - 19/07/2022 09:47:47
Chi è stato sopra
In una posizione non definita
non può aver lavorato per tutelare gli interessi di AE
bensì i propri personali interessi

Umanamente posso capirlo.....
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Da: X Tutti 19/07/2022 10:31:50
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Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 1199, 1200, 1201, 1202, 1203, 1204, 1205, 1206, 1207, 1208, 1209, ..., 1613, 1614, 1615, 1616, 1617, 1618 - Successiva >>

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Da: x tutti	17/07/2022 12:00:28
Regold... mmm.....societa' da indagare per bene....
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Da: x sopra	17/07/2022 12:23:35
assunzione dei 150 entro fine 2023
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Da: pecunia non olet	2 - 17/07/2022 12:57:04
qualcuno sa dirmi quanto hanno preso i dirigenti a giugno? Si narrano cifre nette stratosferiche.. dai 25.000 euro in su
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Da: Ex incaricato	3 - 17/07/2022 13:52:04
Stirpe gloriosa la nostra, incancellabile il nostro merito. Noi abbiamo creato e fatto crescere l'agenzia. Abnegazione eroica, stoici per la causa. Questo luminoso presente si deve al nostro recente sacrificio. Ci siamo immolati, molti di noi. Giusto e doveroso, dunque, il riconoscimento del nostro valore in sede concorsuale e di nomina 19c6. Per sempre, gloria a noi.
Rispondi

Da: X sopra.	17/07/2022 14:55:50
Luminoso presente...?!?! Forse dovresti prendere in considerazione l'idea di cambiare fornitore..............
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Da: X Tutti	17/07/2022 15:31:37
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Da: mulini a vento Reputazione utente: +86	3 - 17/07/2022 18:23:09
x ex incaricato ma vai vai ..... i 19c6 non sono assolutamente la scelta migliore, ci sono altri che potrebbero fare uguale o anche meglio, molto meglio ma non hanno la possibilità di dimostrarlo, chissà perchè? è come la scelta delle poer da quando hanno cambiato la modalità di scelta, la VERA scelta è stata quella con lo sbarramento dello scritto, ora la scelta non è più così, lo scritto non conta NULLA, e, per antipatia, puoi finire in seconda fascia che poi ti "marchia" per 18 mesi per le selezioni successive! nella VERA scelta delle poer molti di questi 19c6 non superarono la prova!
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Da: Ex incaricato	2 - 17/07/2022 20:39:30
Mulini, sei fuori dal tempo. Vivi nella tua bolla, isolato e rancoroso. Per veri o presunti torti subiti, non lo so e non mi interessa. Sta di fatto che non vedi. O non vuoi vedere, il che è lo stesso. Il mondo intorno è cambiato. L'agenzia è diventata un'altra cosa. Più forte, più consapevole, ormai vigorosa grazie alle sue vittorie. I problemi sono risolti. Abbiamo una robusta e qualificata dotazione di quadri. La maggior parte dei dirigenti è in organico. Il resto arriverà entro un paio di anni. Entro il 2023 entreranno in servizio circa diecimila nuovi funzionari. Hai letto bene, tra attuali tirocinanti e nuovi in arrivo quella è la cifra. E tu pensi davvero che con questa marcia trionfale, dovuta non al caso ma alla capacità della nostra dirigenza di vertice, sorti magnifiche e progressive, l'agenzia mette dentro 19c6 fasulli e incapaci? No, e infatti non ce ne sono. Semmai è vero il contrario. Molti bravi sono rimasti fuori, purtroppo. Come è accaduto anche per molti idonei, vecchi e nuovi. Sveglia, dai, fuori dalla bolla, respira. C'è aria fresca, nuova. Accettalo.
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Da: Mininterno.net - Redazione	17/07/2022 20:48:03
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Da: Klaus.	17/07/2022 20:57:18
Odiose insondabili cooptazioni.
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Da: mulini a vento Reputazione utente: +86	1 - 17/07/2022 21:09:35
X ex incaricato Sei tu che vivi fuori dal mondo e non ti accorgi di quello che succede Hai sparato dei numeri esagerati, ma quali 10000, del concorso in svolgimento ne arriveranno meno del previsto cioè circa duemila, e dovrebbero fare concorsi per 8000? Ma dai, pallone gonfiato e nemmeno informato. Poi cosa c'entra che con tante persone i 19c6 devono essere bravi, no il discorso è da vedere al contrario, ma tanto tu non ci arrivi.
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Da: Ex incaricato	2 - 17/07/2022 21:25:31
Si, ne assumeremo settemila nel 2023. Confermo. Ma non è solo questo, il punto sono il prestigio e le capacità che abbiamo dimostrato. La nostra capacità di attrarre competenze ed energie. Le logiche di nepotismo ci sono estranee. Voliamo alto, ormai.
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Da: X mulini a vento	2 - 17/07/2022 21:26:08
Pensa come ci si sente nel mio caso: prova scritta poer superata nel 2019, a differenza di alcuni 19c6; idoneo al concorso 175, per qualche decimo di punto non vincitore, anche lì con 19c6 non vincitori o addirittura nominati tra gli idonei dietro di me o tra i bocciati dopo la conclusione del concorso. E ora a rifare il concorso, con scarsa voglia e scarso spirito.
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Da: x tutti o quasi	2 - 17/07/2022 21:33:28
ma se sono così bravi questi del 175 che hanno fatto solo un oraletto, perchè non vengono il 21 e 22 dopo un anno di servizio dirigenziale e 100 mila intascati a dimostrare il loro incommensurabile valore (artistico)?
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Da: X Tutti	17/07/2022 21:54:20
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Da: ... dei tirocinanti	1 - 17/07/2022 23:49:28
ne resteranno circa 1000 (la metâ): stanno tutti facendo altri concorsi (se non nelle aree più retrograde del mezzogiorno, dove c'è il deserto), ... e molti riusciranno a svignarsela! Altri 7000 funzionari sono tecnicamente impossibili da trovare con un concorso appena espletato e dopo due sole sessioni di laurea dallo stesso. Tecnicamente, non ci sono nuovi neo-laureati in numero sufficiente e ci vorranno almeno 3-4 anni per prepararli. A meno che lo Stato non voglia accelerare il declino delle libere professioni, ed imbarcare avvocati e commercialisti falliti a iosa ... Il che, comunque, dá grossi problemi: sono persone vecchie, demotivate e rigide, che non si spostano; spesso con numerosi conflitti di interesse in essere! Senza contare le esigenze famigliari di simili "nonni": con figli, genitori malati, divorzi, ecc., imbarchi principalmente "congedi parentali e 104". A.E. si sta attorciliando su se stessa, per carenza di personale! Peraltro le attuali selezioni sono sbilanciate: mancano ingegneri per UPT e Risorse Materiali; mancano giuslavoristi per Risorse Umane ed il marasma che verrá con le valutazioni; mancano tecnici informatici che facciano andare i sempre più barocchi programmi SOGEI. Mancano anche le seconde aree, per fare archivi, protocollo, segreteria di direzione, la posta, ecc. In questa amministrazione, le opzioni sono 2: - o non capiscono nulla di organizzazione aziendale; - o cercano un pretesto per fare saltare il banco. In entrambi i casi, si può dire che "mala tempora currunt, sed pejora parantur".
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Da: X quello sopra	2 - 18/07/2022 08:17:44
92 minuti di applausi. Nel mentre, aggiungo, si spende quasi un milione di euro per imbarcare 160 dirigenti destinati a essere parcheggiati a fare i vicari e/o simili.
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Da: Mininterno.net - Redazione	18/07/2022 08:45:16
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Da: X Tutti	18/07/2022 08:47:50
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Da: Mininterno.net - Redazione	18/07/2022 09:03:21
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Da: X Tutti	18/07/2022 11:11:57
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Da: X Tutti	18/07/2022 11:18:00
Ma i 19 coma 6 che il concorso non lo hanno fatto o non lo hanno superato hanno più titoli degli idonei del 175? Non mi pare.....
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Da: Secondo.	2 - 18/07/2022 12:47:12
me alcuni ricorsi presentati dagli idonei verranno preventivamente accolti in autotutela o almeno questa è una voce ormai ricorrente in ambienti romani e non soprattutto per quelli forniti di riserva non considerata.
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Da: Finiamola.	2 - 18/07/2022 19:04:45
di colpevolizzare i vincitori del 175. Ribadisco ancora che eventuali contumelie vanno indirizzate a chi ha voluto quel genere di concorso nei termini in cui è stato strutturato, non nei confronti dei partecipanti.Invidie e gelosie sono
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Da: I gufi	2 - 18/07/2022 19:48:58
Ne vedremo ancora
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Da: X Tutti	18/07/2022 21:48:23
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Da: commissione d''esame	1 - 18/07/2022 22:21:04
3 giorni prima del concorso si cambiano 3 componenti della commissione... nelle motivazioni si parla di rinuncia e quindi non credo sia dovuto al covid ... dissapori interni?
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Da: Ex incaricato	1 - 19/07/2022 09:47:45
Ma non vedete che meraviglia? Osservate il mondo intorno a voi, fatelo meglio, con più attenzione. Aprite la finestra, arriva aria nuova. Tempi nuovi. Mai visti e vissuti prima. Ogni giorno un fiorire di nuove possibilità, decine di interpelli POIR, POER e dirigenziali. Ipotesi di nuovi percorsi, rinnovate sfide. Impensabile soltanto qualche anno fa. Abbiamo cambiato il mondo della P.A., lo abbiamo fatto noi dell'Agenzia. Dunque, rallegratevi. Abbandonate quel broncio. L'antico rancore, l'idea del complotto, l'infondata certezza che ogni nomina è già decisa, che tutto è inutile. Fatelo, perché vi sbagliate. Ve lo posso garantire, come candidato prima e come valutatore adesso. Le nostre strade di crescita sono reali, aperte a chi vuole impegnarsi. Chiuse, tuttavia, a chi non vuole credere, a chi rinuncia a migliorarsi, a chi esita, a chi teme la valutazione, a chi è pigro, a chi non ama questo nostro meraviglioso lavoro. A chi, legittimamente, si accontenta del poco che fa, sotto casa. A voi, però, timorosi e accidiosi, o semplicemente poco capaci, chiedo di non infastidire più il resto del mondo con le litanie lamentose cui siete adusi. Non ne avete il diritto, non più. Ora è pieno di possibilità, lì fuori. Quindi tacete, di grazia. A tutti gli altri dico: cimentatevi! E buona fortuna.
Rispondi

Da: Bisgero	1 - 19/07/2022 09:47:47
Chi è stato sopra In una posizione non definita non può aver lavorato per tutelare gli interessi di AE bensì i propri personali interessi Umanamente posso capirlo.....
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Da: X Tutti	19/07/2022 10:31:50
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